校長(zhǎng)崗位職責(zé)通用15篇

第校長(zhǎng)崗位職責(zé)通用15篇校長(zhǎng)崗位職責(zé)1

德育副校長(zhǎng)在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助校長(zhǎng)主管學(xué)校德育工作和體衛(wèi)藝術(shù)工作。

1、根據(jù)學(xué)?？傮w要求，結(jié)合學(xué)校德育工作實(shí)際情況，提出學(xué)年德育工作方案、德育工作要求，并組織落實(shí)，加強(qiáng)檢查和總結(jié)工作。

2、建立健全學(xué)校德育工作的各項(xiàng)制度，加強(qiáng)德育工作的管理。

3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)大隊(duì)部及考核。指導(dǎo)大隊(duì)部開展各種與社會(huì)、家庭配合的教育活動(dòng)。

4、貫徹有關(guān)教育法規(guī)、文件精神，對(duì)學(xué)生進(jìn)行政治、思想、道德和心理品質(zhì)、心理健康教育，不斷地提高學(xué)生思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、身體素質(zhì)、心理素質(zhì)、美育素質(zhì)、勞動(dòng)技術(shù)素質(zhì)。

5、抓好《小學(xué)生守那么》、《小學(xué)生日常行為標(biāo)準(zhǔn)》的貫徹執(zhí)行工作，指導(dǎo)校內(nèi)各職能部門做好學(xué)生的思想教育工作。

6、抓好校風(fēng)校紀(jì)教育，爭(zhēng)創(chuàng)文明學(xué)校。

7、負(fù)責(zé)在面向全體學(xué)生，培養(yǎng)學(xué)生全面開展的同時(shí)，重視開展學(xué)生的個(gè)性和特長(zhǎng)，通過(guò)藝術(shù)節(jié)、大型主題教育等系列活動(dòng)，培養(yǎng)學(xué)生多方面的興趣和愛好。抓好德育基地建設(shè)。

8、加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)，做好選拔和考核工作。

9、加強(qiáng)班主任工作的研究，有方案地組織學(xué)習(xí)先進(jìn)教育理論和先進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，提出研究課題。

10、負(fù)責(zé)組織評(píng)選先進(jìn)班級(jí)、班主任；優(yōu)秀學(xué)生、優(yōu)秀干部等評(píng)優(yōu)選先工作。

11、抓好抓實(shí)間操、體育活動(dòng)。辦好體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和校內(nèi)外體育競(jìng)賽活動(dòng)。

12、開展環(huán)境衛(wèi)生、個(gè)人衛(wèi)生和教學(xué)衛(wèi)生的檢查監(jiān)督工作。

13、完成校長(zhǎng)交辦的其他有關(guān)工作。

大隊(duì)輔導(dǎo)員崗位職責(zé)

大隊(duì)輔導(dǎo)員是在校長(zhǎng)和德育副校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)學(xué)校德育常規(guī)工作、少先隊(duì)管理，是學(xué)校德育工作方案的具體落實(shí)者和執(zhí)行者。

1、制定好工作方案，進(jìn)行工作總結(jié)。

2、搞好隊(duì)室布置，大隊(duì)部資料檔案的管理。搞好宣傳工作，定期更換宣傳窗內(nèi)容，校園播送站播音、中隊(duì)黑板報(bào)的檢查等。

3、訓(xùn)練少先隊(duì)干部，定期召開大中隊(duì)干部會(huì)議，培養(yǎng)他們熱心效勞的精神，教給他們工作的方法和技能。指導(dǎo)中隊(duì)輔導(dǎo)員工作，幫助中隊(duì)輔導(dǎo)員開好每學(xué)期的主題隊(duì)會(huì)，組織中隊(duì)輔導(dǎo)員討論工作，交流經(jīng)驗(yàn)。

4、經(jīng)常深入了解少年兒童的思想、學(xué)習(xí)、生活情況，開展好有益于隊(duì)員身心健康的活動(dòng)。做好每學(xué)期的優(yōu)秀隊(duì)員、優(yōu)秀中隊(duì)及優(yōu)秀中隊(duì)輔導(dǎo)員的評(píng)比表彰工作。及時(shí)與學(xué)校黨組織及行政領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)情況。

5、做好新隊(duì)員的開展和教育工作。

6、認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的教育方針，借鑒科學(xué)的先進(jìn)的管理理念，不斷提高自身的理論修養(yǎng)，根據(jù)我校實(shí)際情況，探討德育工作的方法、途徑、規(guī)律，提高德育工作的科學(xué)性、實(shí)效性。

7、協(xié)助德育副校長(zhǎng)加強(qiáng)班主任隊(duì)伍建設(shè)，對(duì)班主任進(jìn)行有方案、有目標(biāo)的培訓(xùn)，組織并指導(dǎo)班主任有針對(duì)性地開展班級(jí)工作；加強(qiáng)對(duì)班主任的培養(yǎng)和提高，培養(yǎng)、樹立優(yōu)秀班主任的典型，交流優(yōu)秀班主任的工作經(jīng)驗(yàn)；抓好班主任工作的量化考核管理，抓好班級(jí)的量化評(píng)估工作。

8、加強(qiáng)學(xué)校、家長(zhǎng)、社會(huì)三位一體的管理。抓好班級(jí)干部隊(duì)伍建設(shè)和班風(fēng)建設(shè)，抓好家長(zhǎng)學(xué)校的工作，抓好社會(huì)與學(xué)校的協(xié)調(diào)工作，抓好社會(huì)對(duì)學(xué)校工作的支持，讓社會(huì)、家長(zhǎng)成為學(xué)校管理的必不可少力量。

9、認(rèn)真貫徹落實(shí)《小學(xué)生守那么》和《小學(xué)生日常行為標(biāo)準(zhǔn)》，強(qiáng)化對(duì)學(xué)生的日常行為標(biāo)準(zhǔn)的管理，訓(xùn)練學(xué)生具有良好的行為習(xí)慣，自覺遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度和社會(huì)公德；強(qiáng)化對(duì)學(xué)生養(yǎng)成教育的管理，抓好紀(jì)律、衛(wèi)生、間操的檢查和評(píng)比，抓好校風(fēng)校紀(jì)的建設(shè)。

10、負(fù)責(zé)組織全校的學(xué)生大會(huì)、升旗儀式、家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議、法制教育、平安教育等大會(huì)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想政治教育；搞好大型教育活動(dòng)，開展豐富多彩的校園文化生活，對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義、集體主義的教育；指導(dǎo)并協(xié)助年級(jí)，抓好班會(huì)活動(dòng)，抓好對(duì)違紀(jì)學(xué)生的教育和處理工作，“三生〞包教和轉(zhuǎn)化工作。

11、設(shè)計(jì)并組織學(xué)生問(wèn)卷調(diào)查、家長(zhǎng)問(wèn)卷調(diào)查、教師問(wèn)卷調(diào)查，調(diào)查結(jié)果及時(shí)反響給主管領(lǐng)導(dǎo)。

12、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)2

職責(zé)描述:

1、制定幼兒園整體開展規(guī)劃,并開展幼兒園全面運(yùn)營(yíng)、教學(xué)、協(xié)調(diào)和管理工作等;

2、按照學(xué)校國(guó)際化教育理念、國(guó)際化學(xué)校治理體系要求,實(shí)施所負(fù)責(zé)的各國(guó)際化學(xué)校的建設(shè)和開展、完成國(guó)際化學(xué)校的各項(xiàng)開展目標(biāo)和任務(wù);

3、負(fù)責(zé)幼兒園所在社區(qū)關(guān)系建設(shè)、維護(hù)和開展。妥善與處理政府、合作伙伴、學(xué)校、家長(zhǎng)、學(xué)生等社區(qū)關(guān)系,樹立學(xué)校的品牌、聲譽(yù)和辦學(xué)滿意度;

4、實(shí)施園長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。園長(zhǎng)全面管理幼兒園的各項(xiàng)工作,定期召開園務(wù)及教職工會(huì)議,制定并落實(shí)全園工作方案,解決、協(xié)調(diào)和處理全園各項(xiàng)工作,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),不斷改革創(chuàng)新。

5、制定幼兒園短、中、長(zhǎng)期工作方案,及時(shí)征求教工意見,以表達(dá)管理的民主決策。在執(zhí)行的過(guò)程中,能根據(jù)幼兒園開展的趨勢(shì),不斷予以調(diào)整、完善,以表達(dá)工作的與時(shí)俱進(jìn)。

6、負(fù)責(zé)建立并組織執(zhí)行幼兒園各種規(guī)章制度,實(shí)行科學(xué)管理。

7、負(fù)責(zé)幼兒園中外方教師專業(yè)開展、持續(xù)教育、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、考評(píng)和管理;

8、負(fù)責(zé)幼兒園學(xué)生品行、生活、生涯規(guī)劃、升學(xué)指導(dǎo)等管理。

任職要求:

1、本科學(xué)士以上學(xué)歷,具備教師資格證、幼兒園園長(zhǎng)資格證,至少10年以上教育相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷,其中5年以上國(guó)際化學(xué)校教學(xué)管理或校長(zhǎng)工作經(jīng)驗(yàn),有海外國(guó)際教育機(jī)構(gòu)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)者或海外留學(xué)背景者優(yōu)先;

2、有英式K12課程測(cè)評(píng)體系的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);熟悉國(guó)際教育行業(yè)及國(guó)際化學(xué)校開展趨勢(shì),具備國(guó)際視野和國(guó)際化教育情懷,全面流利的雙語(yǔ)溝通能力;

3、成熟穩(wěn)重,有高度工作熱情、良好職業(yè)素養(yǎng)、務(wù)實(shí)工作作風(fēng);

4、熟悉國(guó)際化教育相關(guān)法律法規(guī)和政策,掌握現(xiàn)代教育、教學(xué)和管理的理論;

5、有很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略籌劃能力、運(yùn)營(yíng)管理能力、創(chuàng)新能力和拓展能力和經(jīng)驗(yàn);具備商業(yè)方案、工程籌劃能力以及集團(tuán)化內(nèi)部溝通協(xié)調(diào)能力。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)3

一、全面貫徹教育方針，堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，努力培養(yǎng)德智體全面開展的社會(huì)主義事業(yè)建設(shè)者和接班人。按教育規(guī)律辦事，不斷提高教育質(zhì)量和辦學(xué)效益。

二、主持校務(wù)會(huì)議。組織制定學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)規(guī)劃和學(xué)年、學(xué)期方案，部署安排每個(gè)階段的工作任務(wù)及要求；審查處室工作方案；帶著行政一班人貫徹實(shí)施各方面的工作方案，不斷總結(jié)、改良工作，提高議事、辦事效率。

三、認(rèn)真執(zhí)行黨的各項(xiàng)政策，團(tuán)結(jié)、依靠教職工。組織教職工學(xué)習(xí)政治，鉆研業(yè)務(wù)，使之不斷提高政治思想、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)水平以及教育教學(xué)能力；注意培養(yǎng)班主任、青年教師和業(yè)務(wù)骨干，努力建設(shè)一支數(shù)量足夠、結(jié)構(gòu)合理、素質(zhì)全面、業(yè)務(wù)精良的教師隊(duì)伍。積極配合黨委作好教職工的思想工作，接受黨組織和教代會(huì)的監(jiān)督，定期向教代會(huì)報(bào)告工作，定期組織行政干部接受教代會(huì)的民主評(píng)議。認(rèn)真作好教職工的調(diào)配工作。

四、全面主持學(xué)校工作

1、領(lǐng)導(dǎo)和組織德育工作。堅(jiān)持教書育人、管理育人、效勞育人、環(huán)境育人的工作方針，制定德育工作目標(biāo)，建設(shè)德育工作隊(duì)伍，采取切實(shí)措施，堅(jiān)持不懈地加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的思想、品德、行為教育。

2、領(lǐng)導(dǎo)和組織教學(xué)工作。按照國(guó)家規(guī)定的課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)方案，開齊課程、開足課時(shí)。遵循教育教學(xué)規(guī)律組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理制度，搞好教學(xué)常規(guī)管理。深入教學(xué)第一線，正確指導(dǎo)教師進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

3、領(lǐng)導(dǎo)和組織體育、衛(wèi)生、美育及課外教育活動(dòng)。

4、領(lǐng)導(dǎo)和組織后勤工作。堅(jiān)持后勤工作為教學(xué)效勞、為師生效勞的方向。嚴(yán)格管理校產(chǎn)和財(cái)務(wù)；關(guān)心師生生活，保護(hù)師生健康；不斷改善辦學(xué)條件，提高教職工的福利。

5、組織和領(lǐng)導(dǎo)信息技術(shù)工作。

6、配合黨支部，支持和指導(dǎo)工團(tuán)及民主黨派組織開展工作。充分發(fā)揮工會(huì)、共青團(tuán)在辦學(xué)育人工作中的積極作用。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)4

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)國(guó)際學(xué)校中學(xué)部的全面管理，保障學(xué)部工作的不斷開展，推動(dòng)本學(xué)部為學(xué)校取得良好的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益。

2、負(fù)責(zé)中學(xué)部教師隊(duì)伍的培養(yǎng)和管理，監(jiān)控教學(xué)質(zhì)量，指導(dǎo)學(xué)部的教育教學(xué)工作，推動(dòng)教學(xué)質(zhì)量的不斷提升。

3、掌握本學(xué)部各學(xué)段課程和教學(xué)要求，熟悉本學(xué)部課程與國(guó)外課程的異同，對(duì)北大公學(xué)課程體系能進(jìn)行有效實(shí)施。

4、妥善處理學(xué)部、家長(zhǎng)、學(xué)生及學(xué)校的多重關(guān)系，使學(xué)部有良好、和諧的人際關(guān)系和較高的辦學(xué)滿意度。

5、進(jìn)行學(xué)部的學(xué)風(fēng)和校風(fēng)建設(shè)，開展宣傳工作，積極拓展學(xué)校招生渠道，使學(xué)部保持合理師生比例，促進(jìn)學(xué)校業(yè)績(jī)提升。

任職資格：

1、本科以上學(xué)歷，至少10年以上教育相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，在校長(zhǎng)崗位上有突出的管理業(yè)績(jī)，有研究生學(xué)歷和國(guó)際學(xué)校教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

2、有國(guó)際視野，對(duì)國(guó)際教育市場(chǎng)及國(guó)際教育開展趨勢(shì)有一定了解，有較好的英語(yǔ)根底。

3、有高度的工作熱情，良好的職業(yè)道德，務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和遠(yuǎn)大的教育理想。

4、在本學(xué)科教學(xué)中是領(lǐng)軍人物，善于開展教學(xué)研究。了解現(xiàn)代前沿的教育教學(xué)及管理理念、思想，掌握與教育相關(guān)的根本法律法規(guī)。

5、有較強(qiáng)的判斷、決策、方案與執(zhí)行能力；善于與人溝通，有較強(qiáng)的親和力；注重合作，有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力和引領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的能力。

6、身體健康，精力充分，形象氣質(zhì)好，具有較強(qiáng)的文字和語(yǔ)言表達(dá)能力。男校常年齡在55歲以下，女校長(zhǎng)在50歲以下。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)5

一．協(xié)助校長(zhǎng)全面貫徹黨的教育方針和國(guó)家有關(guān)政策法規(guī),執(zhí)行上級(jí)有關(guān)指示和學(xué)校各項(xiàng)決議,保障后勤供給。

二．負(fù)責(zé)抓好制定后勤工作的方案和實(shí)施方案,并組織實(shí)施，對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和總結(jié)。

三．認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)有關(guān)部門公布的財(cái)務(wù)政策,健全財(cái)務(wù)制度,協(xié)助校長(zhǎng)編制學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施和管理。理好財(cái)、管好財(cái)。審核有關(guān)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),組織做好學(xué)生注冊(cè)、收費(fèi)工作。

四．執(zhí)行購(gòu)物、用物審批制度,依據(jù)采購(gòu)有關(guān)規(guī)定,組織抓好大宗物資采購(gòu),并做好校務(wù)公開工作。

五．負(fù)責(zé)調(diào)研和制訂學(xué)校根本建設(shè)統(tǒng)一規(guī)劃,負(fù)責(zé)審核基建合同和預(yù)決算,安排好平時(shí)修繕，組織安排好寄宿生后勤供給。

六．規(guī)劃校園綠化工作,優(yōu)化校園環(huán)境。

七．負(fù)責(zé)學(xué)校固有資產(chǎn)的保護(hù)與平安。組織制訂學(xué)校防火平安制度,定期組織檢查消防設(shè)施，依法催促整改。保障各類設(shè)備平安運(yùn)行。

八．加強(qiáng)對(duì)后勤效勞人員的教育和培訓(xùn),樹立良好的效勞育人形象。負(fù)責(zé)抓好學(xué)校教職工、學(xué)生的伙食、住宿、醫(yī)療等方面的工作,嚴(yán)防食物中毒，不斷提高效勞質(zhì)量。

九．完成校長(zhǎng)交辦的其它工作。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)6

崗位職責(zé)：

1、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下分工負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作，有相應(yīng)的決策權(quán)和指揮權(quán)，對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。

2、根據(jù)學(xué)?？傮w開展規(guī)劃和辦學(xué)思想，制定教育教學(xué)中的長(zhǎng)期規(guī)劃和近期方案并組織實(shí)施、檢查和總結(jié)，對(duì)學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量負(fù)有主要責(zé)任。

3、主持分管教育教學(xué)等部門行政工作，確定工作措施，主持各部門會(huì)議，對(duì)分管部門的領(lǐng)導(dǎo)和員工有考核權(quán)。

4、分工領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校日常教學(xué)工作，合理地組織安排教學(xué)人員，保證教學(xué)方案和教學(xué)大綱的順利實(shí)施。

5、領(lǐng)導(dǎo)并組織實(shí)施學(xué)?？蒲屑敖逃虒W(xué)的研究和改革工作，積極開展對(duì)外交流，不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量。

6、領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)生的思想教育和管理工作。調(diào)查研究學(xué)生的思想情況及特點(diǎn)，密切學(xué)校與家長(zhǎng)、社會(huì)的聯(lián)系，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的共產(chǎn)主義、愛國(guó)主義、集體主義和遵紀(jì)守法教育。

7、領(lǐng)導(dǎo)組織好藝術(shù)教育工作，培養(yǎng)學(xué)生廣泛、高雅的興趣愛好，全面提高學(xué)生素質(zhì)，形成學(xué)校的教育教學(xué)特色。

8、負(fù)責(zé)全校學(xué)科老師的教育管理和隊(duì)伍建設(shè)工作，采取有效措施提高教師隊(duì)伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，幫助教師提高業(yè)務(wù)水平，提供學(xué)習(xí)條件，鼓勵(lì)個(gè)人多出成果。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)7

職位描述:

1、負(fù)責(zé)校區(qū)全面管理工作,制定并實(shí)施校區(qū)銷售年、季度、月方案,并完成業(yè)績(jī);

2、團(tuán)隊(duì)組建、人員培養(yǎng);

3、校區(qū)經(jīng)營(yíng)全面數(shù)據(jù)的收集、匯總和分析等工作;

4、定制并實(shí)施系列校區(qū)活動(dòng),提升客戶滿意度、提高續(xù)班率、轉(zhuǎn)化率、降低并及時(shí)處理、解決學(xué)校客戶投訴事件;

5、制定學(xué)校市場(chǎng)活動(dòng)的籌劃、推廣、實(shí)施等工作;

6、充分調(diào)發(fā)動(dòng)工的工作積極性,使之分工協(xié)作;

7、制訂并執(zhí)行校區(qū)運(yùn)營(yíng)相關(guān)管理制度。

職位要求:

1、做過(guò)培訓(xùn)學(xué)校校長(zhǎng),3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉教培市場(chǎng),對(duì)日常營(yíng)運(yùn)工作有嫻熟的處理技巧,熟悉流程;

2、熟悉行業(yè)政策、有一定行業(yè)內(nèi)人脈資源;

3、年齡30-35歲,相貌端正,性格外向,善于與他人交流,有較強(qiáng)的親和力,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng);

4、強(qiáng)烈的主動(dòng)溝通和效勞意識(shí),抗壓能力強(qiáng);

5、良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神,愿意在教育培訓(xùn)行業(yè)長(zhǎng)期開展;

6、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真主動(dòng),具有責(zé)任心和敬業(yè)精神。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)8

副校長(zhǎng)是校長(zhǎng)教育教學(xué)、總務(wù)后勤工作的助手，協(xié)助校長(zhǎng)進(jìn)行工作并對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)。職責(zé)是：

分管教育教學(xué)

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、法規(guī)，執(zhí)行上級(jí)教育行政部門和校長(zhǎng)的指示。依法治校、依法治教，全面實(shí)施素質(zhì)教育，把德育放在首位,堅(jiān)持以教學(xué)為中心，全面提高教育教學(xué)質(zhì)量。

2、負(fù)責(zé)教育教學(xué)工作、教育科研工作、體衛(wèi)文藝工作、職業(yè)教育工作、教師管理工作、宿舍管理工作和組織實(shí)施教育教學(xué)改革工作。

3、分管各部教育教學(xué)工作。負(fù)責(zé)制訂教育教學(xué)工作方案并組織實(shí)施，健全有關(guān)教育教學(xué)的規(guī)章制度，定期檢查各項(xiàng)方案、各項(xiàng)制度的落實(shí)情況，在期末作出總結(jié)。

4、審閱分管處室和各部的學(xué)期工作方案、總結(jié),并對(duì)分管部門的工作進(jìn)行檢查催促和指導(dǎo)。

5、全面了解教師的思想狀況、業(yè)務(wù)專長(zhǎng)和教學(xué)水平。妥善安排教師的教學(xué)工作，幫助教師總結(jié)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和科研成果,努力提高教師的思想覺悟和業(yè)務(wù)水平。

6、指導(dǎo)督導(dǎo)室、教研室建立教師的業(yè)務(wù)檔案，支持教師業(yè)務(wù)進(jìn)修,領(lǐng)導(dǎo)督導(dǎo)室對(duì)教師進(jìn)行全面考核、評(píng)估，提出對(duì)教師的獎(jiǎng)懲意見。

7、指導(dǎo)和催促教研室做好教科研工作、教師崗位培訓(xùn)和業(yè)務(wù)進(jìn)修，促進(jìn)教師教學(xué)觀念和業(yè)務(wù)水平的提高。

8、負(fù)責(zé)分管部門的教職工隊(duì)伍建設(shè)工作。

9、負(fù)責(zé)組織招生工作，按時(shí)上報(bào)招生方案，指導(dǎo)有關(guān)部門做好新生入學(xué)和編班工作。

10、指導(dǎo)組織好期中、期末考試和畢業(yè)班實(shí)習(xí)、復(fù)習(xí)、考試等工作。

11、抓好實(shí)驗(yàn)室、電教室、圖書室、閱覽室等專用教室的建設(shè)，提高教學(xué)效勞質(zhì)量。

12、完成校長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù)。

分管總務(wù)、后勤

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策、法規(guī)，依法治校，依法管理。引導(dǎo)總務(wù)人員樹立為教育教學(xué)效勞、為師生生活效勞的意識(shí)，做到管理育人、效勞育人。

2、負(fù)責(zé)學(xué)?？倓?wù)后勤工作、基建維修工作、校園管理工作、生活效勞工作、平安保衛(wèi)工作、教學(xué)設(shè)備和教學(xué)用品的供給工作。

3、分管總務(wù)處等處室，負(fù)責(zé)組織制訂后勤工作方案并組織實(shí)施。建立健全有關(guān)規(guī)章制度，定期檢查各項(xiàng)方案、各項(xiàng)制度的落實(shí)情況，期末作出總結(jié)。

4、審閱分管處室和部門的學(xué)期工作方案和總結(jié)，并對(duì)分管部門的工作進(jìn)行檢查催促和指導(dǎo)。

5、教育后勤財(cái)會(huì)人員，遵守國(guó)家財(cái)政制度，管好用好辦學(xué)經(jīng)費(fèi)，壓縮開支，堵塞各種漏洞，嚴(yán)把財(cái)務(wù)關(guān)。

6、領(lǐng)導(dǎo)后勤人員樹立為師生效勞的思想，管理好校舍和設(shè)備，協(xié)調(diào)學(xué)校各部門與后勤工作的關(guān)系。

7、積極改善辦學(xué)條件，搞好環(huán)境美化、綠化、凈化工作。

8、負(fù)責(zé)對(duì)總務(wù)處職工的考核、評(píng)定，提出對(duì)后勤工作人員的獎(jiǎng)懲意見。

9、負(fù)責(zé)分管部門的職工隊(duì)伍建設(shè)工作。

10、負(fù)責(zé)學(xué)校食堂的管理工作。

11、組織全校治安保衛(wèi)工作,保障學(xué)校財(cái)產(chǎn)及師生平安。

12、積極完成校長(zhǎng)交辦的其他工作任務(wù)。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)9

一、認(rèn)真貫徹黨和國(guó)家的方針、政策，領(lǐng)導(dǎo)生活管理處，協(xié)助校長(zhǎng)做好行政辦公室、財(cái)務(wù)室工作。

二、堅(jiān)持以教育、教學(xué)為中心，主持召開后勤生活管理處業(yè)務(wù)會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)有關(guān)文件和指示，組織制訂工作方案并催促實(shí)施。

三、負(fù)責(zé)學(xué)校物資管理、校產(chǎn)管理及基建修繕，生活福利工作，協(xié)助校長(zhǎng)做好財(cái)務(wù)管理工作。

四、負(fù)責(zé)制訂和完善后勤保障、財(cái)務(wù)管理工作的規(guī)章制度，加強(qiáng)催促，確保落實(shí)。

五、負(fù)責(zé)對(duì)生活管理處、財(cái)務(wù)管理人員的工作安排，并加強(qiáng)其政治思想教育，使之努力做到管理育人、效勞育人。負(fù)責(zé)對(duì)生活管理處、財(cái)務(wù)管理人員的考核，并根據(jù)實(shí)績(jī)提出獎(jiǎng)懲意見。

六、負(fù)責(zé)校園建設(shè)工作，指導(dǎo)開展規(guī)劃處提出基建維修方案，指導(dǎo)生活管理處主任抓好學(xué)校基建工程和維修工作。

七、負(fù)責(zé)向校長(zhǎng)提出年度財(cái)務(wù)預(yù)算、結(jié)算及基建、修建方案。

八、負(fù)責(zé)向校長(zhǎng)提出設(shè)備和學(xué)期辦公用品的購(gòu)置方案。

九、指導(dǎo)后勤生活管理處搞好學(xué)校規(guī)劃和校園綠化、美化工作。

十、指導(dǎo)生活管理處主任做好食堂管理和飲水供給。協(xié)同校工會(huì)搞好師生的生活福利。

十一、辦理校長(zhǎng)委托、授權(quán)、交辦的其他工作。

生活管理處主任(副主任)職責(zé)

生活管理處是學(xué)校教育、教學(xué)、師生生活的后勤機(jī)構(gòu)，承當(dāng)學(xué)校的經(jīng)濟(jì)管理、財(cái)產(chǎn)管理、教學(xué)、生活物資供給和為師生提供生活效勞的重要工作。

生活管理處主任是在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，組織后勤人員開展政治理論學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)水平，樹立效勞意識(shí)，勤奮努力工作，完成責(zé)任目標(biāo)。其主要職責(zé)是:

1、校園、校舍的規(guī)劃建設(shè)和校園綠化、美化、凈化工作，開源節(jié)流，增加教育投入，改善辦學(xué)條件。

2、好校舍設(shè)備、設(shè)施等資產(chǎn)管理，進(jìn)行房屋設(shè)各、設(shè)施的平安檢查并做好維護(hù)和維修工作。

3、管好財(cái)務(wù)，合理利用資金，堅(jiān)持財(cái)經(jīng)紀(jì)律，貫徹民主理財(cái)原那么。

4、負(fù)責(zé)教學(xué)儀器、圖書資料，音、體、美、電教器材，教學(xué)用品，水、電氣的供給和管理工作。

5、做好教職工福利，管理食堂、宿舍等，解決教職工(含離退休人員)的實(shí)際生活困難。

6、做好后勤人員的思想政治教育，建立健全崗位責(zé)任制，定期檢查考核。

后勤副校長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)學(xué)校總務(wù)后勤工作的政策、法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的決議和指示。

2、協(xié)同校長(zhǎng)制定學(xué)校建設(shè)開展規(guī)劃，負(fù)責(zé)組織制定學(xué)?？倓?wù)后勤管理工作規(guī)劃、方案、制度、措施等，并切實(shí)抓好實(shí)施、檢查、總結(jié)等工作。

3、做好總務(wù)后勤行政人員的管理工作，做到任人唯賢、知人善任、人盡其才，并抓好總務(wù)后勤人員的學(xué)習(xí)進(jìn)修和提高工作，充分調(diào)動(dòng)他們的積極性，團(tuán)結(jié)合作，做好各項(xiàng)管理與效勞工作，及時(shí)做好教育教學(xué)設(shè)備、物品等保障工作。

4、協(xié)調(diào)好總務(wù)處與教導(dǎo)處、年級(jí)組等各方面的關(guān)系，為總務(wù)后勤人員創(chuàng)設(shè)良好的工作環(huán)境。

5、主持總務(wù)后勤行政工作會(huì)議，聽取、收集各方面對(duì)后勤管理工作上的意見和建議，及時(shí)研究改良總務(wù)后勤工作。

6、協(xié)同校長(zhǎng)做好學(xué)校財(cái)務(wù)和物品管理工作。嚴(yán)格財(cái)務(wù)工作紀(jì)律與制度；組織有關(guān)人員做好學(xué)校預(yù)算與決算；科學(xué)、標(biāo)準(zhǔn)地管理好學(xué)校設(shè)備、設(shè)施、物品等，充分發(fā)揮其在教育教學(xué)中的功能與作用，努力改善學(xué)校辦學(xué)條件和教學(xué)環(huán)境。

7、領(lǐng)導(dǎo)與組織好校園校舍建設(shè)、維修及綠化、美化等工作。

8、組織好學(xué)校的“四防〞平安工作。

9、完成黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)10

1、根據(jù)集團(tuán)開展戰(zhàn)略,制定企業(yè)大學(xué)開展規(guī)劃,以支持企業(yè)戰(zhàn)略推進(jìn)與實(shí)施;

2、負(fù)責(zé)企業(yè)大學(xué)的運(yùn)營(yíng)規(guī)劃和日常運(yùn)營(yíng)管理等工作;

3、負(fù)責(zé)建立并完善集團(tuán)的培訓(xùn)體系、資格認(rèn)證、人才開展體系;

4、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)人才測(cè)評(píng)、資格認(rèn)證等工作;

5、負(fù)責(zé)組織集團(tuán)企業(yè)文化培訓(xùn)、領(lǐng)導(dǎo)力開展、業(yè)務(wù)能力等工程培訓(xùn),協(xié)助開展其他重要人才培養(yǎng)活動(dòng);

6、負(fù)責(zé)整合集團(tuán)內(nèi)外部培訓(xùn)資源,打造優(yōu)質(zhì)講師隊(duì)伍;

7、負(fù)責(zé)對(duì)外傳播公司文化,擴(kuò)大外部影響,傳播公司品牌。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)11

在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下分管教學(xué)行政管理與教師研訓(xùn)工作。

1、貫徹實(shí)施國(guó)家教學(xué)方案、課程標(biāo)準(zhǔn)與教學(xué)目標(biāo)。

2、編制和實(shí)施教學(xué)、教科研工作中長(zhǎng)期規(guī)劃與每學(xué)期方案，不斷改良完善教學(xué)常規(guī)管理制度。

3、指導(dǎo)教務(wù)處及時(shí)按崗位責(zé)任制規(guī)定量化師生評(píng)價(jià)指數(shù)，為學(xué)校的目標(biāo)管理考核、獎(jiǎng)懲工作提供佐證。

4、組織實(shí)施課改工作、教科研工作、名師工作室、教研組工作。

5、深入教學(xué)第一線，檢查教學(xué)常規(guī)，研究教學(xué)規(guī)律，總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，提高教學(xué)質(zhì)量。

6．定期組織召開學(xué)生、家長(zhǎng)和教師座談會(huì)，協(xié)調(diào)教育教學(xué)常規(guī)工作。

7、協(xié)助校長(zhǎng)作好教學(xué)的管理及教務(wù)處人員的思想工作，團(tuán)結(jié)教務(wù)教學(xué)人員，努力做到管理育人、教書育人。

8、協(xié)助校長(zhǎng)做好師資隊(duì)伍建設(shè)工作。負(fù)責(zé)組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，全面提高教師業(yè)務(wù)能力和水平。

9、加強(qiáng)圖書館、實(shí)驗(yàn)室、電教室建設(shè)，為教學(xué)工作創(chuàng)造良好條件。

10、完成校長(zhǎng)交辦的其他工作。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)12

崗位職責(zé)：

1、全面負(fù)責(zé)維護(hù)學(xué)校的正面形象，建立和相關(guān)政府機(jī)構(gòu)的溝通聯(lián)系；

2、推進(jìn)學(xué)校的`規(guī)章制度，催促反響提出合理的改良建議；

3、參與教學(xué)團(tuán)隊(duì)的指導(dǎo)、培養(yǎng)與管理，提升教學(xué)質(zhì)量，減少退費(fèi)率；

4、負(fù)責(zé)組織專家團(tuán)隊(duì)定期給在崗老師培訓(xùn)；

5、負(fù)責(zé)教師管理、學(xué)生管理、班級(jí)管理工作，協(xié)調(diào)解決；

6、參與教師的評(píng)估研究工作，提出改良方案。

要求：

1、至少10年以上教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)有校長(zhǎng)證書；

2、全日制本科以上學(xué)歷，會(huì)英語(yǔ)的優(yōu)先；

3、有籌辦雙語(yǔ)學(xué)校經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；

4、有豐富的師資開發(fā)經(jīng)驗(yàn)及管理教師團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)；

5、熱愛教育事業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)13

校長(zhǎng)是學(xué)校的行政負(fù)責(zé)人。在上級(jí)黨委、教育行政部門和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持學(xué)校的教育行政工作。其具體職責(zé)是：

一、堅(jiān)持四項(xiàng)根本原那么，全面貫徹黨的教育方針，認(rèn)真執(zhí)行國(guó)家和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的法令、法規(guī)、指示、決定和有關(guān)政策，按教育規(guī)律辦事，全面提高教學(xué)質(zhì)量。

二、制定學(xué)校整體開展規(guī)劃和學(xué)年學(xué)期工作方案，經(jīng)常檢查、研究學(xué)校教育、教學(xué)質(zhì)量和其他方面的工作，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，揚(yáng)長(zhǎng)避短。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，根據(jù)學(xué)校教育、教學(xué)和管理需要，設(shè)立精干的管理機(jī)構(gòu)，提出副校長(zhǎng)人選，經(jīng)學(xué)校黨組織審查同意后，報(bào)上級(jí)主管部門審查批準(zhǔn)，在征得黨組織同意后，任命中層干部，并負(fù)責(zé)布置、檢查教務(wù)處、政治處、教科室和總務(wù)處的工作。

四、加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，努力提高教職工的政治思想、職業(yè)道德和文化業(yè)務(wù)水平，培養(yǎng)各方面的骨干，關(guān)心教職工的生活，調(diào)動(dòng)教職工的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性，提高學(xué)校管理的整體效能，負(fù)責(zé)學(xué)校教職工的提職、晉級(jí)、調(diào)配、考核、獎(jiǎng)懲和其他管理工作。

五、堅(jiān)持教書育人，管理育人，效勞育人的方針，建立一支以政治教師和班主任為骨干的德育工作隊(duì)伍，建立學(xué)生德育工作的網(wǎng)絡(luò)隊(duì)伍，采取多渠道育人的方法。制定德育工作方案，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的政治、思想、品德教育，培養(yǎng)學(xué)生良好的習(xí)慣，高尚的情操，以形成良好的校風(fēng)和學(xué)風(fēng)。

六、管好、用好校舍設(shè)備和經(jīng)費(fèi)，審批學(xué)校的財(cái)務(wù)開支，堅(jiān)持勤儉辦學(xué)，艱苦創(chuàng)業(yè)，努力開展勤工儉學(xué)活動(dòng)，不斷改善辦學(xué)條件，搞好師生福利。

七、嚴(yán)格學(xué)校管理，優(yōu)化育人環(huán)境，建立、健全教職工崗位責(zé)任制和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，并做到有章必循，違章必究，建立優(yōu)良校風(fēng)。

八、實(shí)行民主管理，密切聯(lián)系群眾，傾聽?zhēng)熒鷨T工的意見，支持教育工會(huì)和共青團(tuán)工作，發(fā)揮學(xué)校教代會(huì)、學(xué)代會(huì)作用，依靠師生員工辦好學(xué)校。

九、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和組織治安保衛(wèi)、綜合治理工作，貫徹執(zhí)行教育和預(yù)防為主、綜合治理的方針，增強(qiáng)師生的法紀(jì)觀念，防止意外事故，維護(hù)學(xué)校正常的教育、教學(xué)秩序。

十、關(guān)心教職工的生活，催促生活效勞部辦好事、辦實(shí)事，努力解決教職工的后顧之憂，充分調(diào)動(dòng)廣闊教職工的積極性、主動(dòng)性。

十一、副校長(zhǎng)對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，協(xié)助校長(zhǎng)做好分管的行政工作。

校長(zhǎng)崗位職責(zé)14

1、協(xié)助校長(zhǎng)開展學(xué)校的教學(xué)、科研工作。

2、根據(jù)學(xué)校工作方案，組織制訂學(xué)校教學(xué)工作方案，并組織實(shí)施和檢查落實(shí)。

3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和協(xié)調(diào)教務(wù)處、科研處及教研室工作。負(fù)責(zé)組織及指導(dǎo)主管中層領(lǐng)導(dǎo)開展學(xué)校的各項(xiàng)教學(xué)科研活動(dòng)。

4.、負(fù)責(zé)組織教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、培訓(xùn)、進(jìn)修等工作，加強(qiáng)校本培訓(xùn)，組織全校性教學(xué)研討和經(jīng)驗(yàn)交流，加強(qiáng)骨干教師和青年教師的培養(yǎng)，建設(shè)一支敬業(yè)愛生、業(yè)務(wù)過(guò)硬的師資隊(duì)伍。

5、負(fù)責(zé)指導(dǎo)和組織各級(jí)各類考務(wù)工作。