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第10頁共10頁教研室例會(huì)制度1.教研室例會(huì)定期召開,原則上每?jī)芍芤淮?。除正常例?huì)外,在有特殊需要時(shí)可隨時(shí)召開教研室會(huì)議2.教研室例會(huì)由教研室主任負(fù)責(zé)主持,全體教師(包括兼職教師)應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加,無故不得缺席。3.在教研室例會(huì)上,教研室主任應(yīng)及時(shí)準(zhǔn)確地向教師傳達(dá)上級(jí)部門近期文件精神和工作部署,總結(jié)匯報(bào)近期教學(xué)情況,針對(duì)具體問題采取相應(yīng)措施,保證教學(xué)工作的正常進(jìn)行。4.____全體教師共同學(xué)習(xí)教高[____]____文件、評(píng)建工作文件及學(xué)院相關(guān)文件5.按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定,對(duì)備課、課堂講授、習(xí)題課、實(shí)訓(xùn)課、輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)、考試與考查等主要教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行研究,提出具體要求,并____實(shí)施。5.按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定,討論教師指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)和畢業(yè)實(shí)習(xí)(訓(xùn))任務(wù)、實(shí)施、總結(jié)。6.對(duì)教學(xué)觀摩課、示范課,從教學(xué)要求、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)手段、教學(xué)過程、教學(xué)效果等進(jìn)行評(píng)議。7.討論教研室教學(xué)工作的檢查和總結(jié),討論課程考試、考查準(zhǔn)備工作、實(shí)施與總結(jié),分析教學(xué)質(zhì)量。8.審議新開課程的必要性和基本條件,審議新開課和開新課教師的講稿,聽評(píng)新開課和新開課教師的試講。9.研究多媒體課件制作,討論試題庫建設(shè)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)計(jì)劃與方案。10.對(duì)教學(xué)內(nèi)容的重難點(diǎn)、教學(xué)方法的改革進(jìn)行研討。11.研究教育理論、教學(xué)改革,____教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流,吸取教學(xué)研究和改革新成果,并積極推廣運(yùn)用與教學(xué)實(shí)踐。12.討論教研室的工作計(jì)劃、總結(jié)以及人員分工。13.為了充分發(fā)揮教師的____作用,每位教師均可在例會(huì)期間向教研室提出一些有利于教研室、本系及學(xué)院發(fā)展與建設(shè)的建議或意見,教研室主任有責(zé)任反映給上級(jí)管理部門。____年____月教研室例會(huì)制度(二)一、例會(huì)的意義教研室例會(huì)是貫徹上級(jí)有關(guān)文件精神、研究制度和部署、總結(jié)、檢查教研室教學(xué)、科研和其他日常工作的____會(huì)議。是保障教研室工作正常運(yùn)行的重要會(huì)議。二、例會(huì)的要求l.由教研室負(fù)責(zé)人召集與主持,正常情況下每月一次教研室例會(huì),每次不少于____小時(shí);但也會(huì)根據(jù)學(xué)校及學(xué)院工作部署情況,召開臨時(shí)例會(huì),傳達(dá)和落實(shí)會(huì)議精神。2.每次例會(huì)召開時(shí),教研室全體教師都要按時(shí)參加,無特殊情況不得請(qǐng)假。3、教研室負(fù)責(zé)人安排人員對(duì)每次例會(huì)做好詳細(xì)的會(huì)議記錄。三、例會(huì)的內(nèi)容1、教研室學(xué)期初例會(huì)主要是落實(shí)教學(xué)任務(wù),開展期初教學(xué)檢查自查工作。學(xué)期中例會(huì)主要是落實(shí)階段性測(cè)試工作,做好出題、閱卷、成績(jī)管理等工作,以及開展期中教學(xué)檢查自查工作。學(xué)期末例會(huì)主要是落實(shí)期末考試相關(guān)工作,以及開展期末教學(xué)檢查自查工作,做好假期前的工作總結(jié)和安全防火教育工作。2、教研室例會(huì)主要研究決定本教研室工作計(jì)劃、工作分工和重大活動(dòng);討論部署本教研室階段工作;學(xué)習(xí)學(xué)院有關(guān)重要會(huì)議精神;傳達(dá)上級(jí)重要文件;通報(bào)學(xué)院重要工作安排等。3、教研室例會(huì)內(nèi)容還包括:新教師試講、承擔(dān)新課程預(yù)講、集體備課、學(xué)術(shù)討論,學(xué)生反饋信息搜集后討論處理解決措施以及學(xué)期末評(píng)教評(píng)學(xué)總結(jié)。4、教研室教師要在例會(huì)上匯報(bào)階段工作完成情況及主要工作計(jì)劃,教研室負(fù)責(zé)人要對(duì)本教研室階段工作進(jìn)行安排部署和總結(jié)。兒少與婦幼保健教研室____年____月教研室例會(huì)制度(三)____《河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院教研室例會(huì)制度》____通知各處室、系部:經(jīng)研究,現(xiàn)將《河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院教研室例會(huì)制度》印發(fā)給你們,請(qǐng)貫徹執(zhí)行。河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院____年____月____日河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院教研室例會(huì)制度第一章總則第一條教研室是我院按專業(yè)或課程性質(zhì)設(shè)置的教學(xué)研究與教學(xué)實(shí)施的____,是構(gòu)成學(xué)院教學(xué)管理結(jié)構(gòu)體系的基本組成部分,是在系部主任領(lǐng)導(dǎo)下____教學(xué)和開展科技研究與開發(fā)的基層1____。第二條為了充分發(fā)揮教研室教師的____作用,教研室應(yīng)定期召開會(huì)議,會(huì)議主要解決教學(xué)、科研等工作中的出現(xiàn)的問題,達(dá)到教師互相學(xué)習(xí)、共同促進(jìn)和提高的目的。第三條為了保證完成教學(xué)和科研任務(wù),提高教學(xué)質(zhì)量,規(guī)范教研會(huì)議的管理,特制訂本制度。第二章教研室例會(huì)任務(wù)第四條專業(yè)建設(shè)研究1.開展對(duì)市場(chǎng)調(diào)研,討論市場(chǎng)對(duì)各類人才的需求,在適應(yīng)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展需要的基礎(chǔ)上,提出調(diào)整專業(yè)結(jié)構(gòu)的意見和建議。2.討論人才培養(yǎng)途徑和方式,對(duì)人才培養(yǎng)目標(biāo)進(jìn)行論證。3.討論專業(yè)教學(xué)計(jì)劃和實(shí)施。4.討論開展教學(xué)改革試點(diǎn)專業(yè)方案、實(shí)施和總結(jié)。第五條課程建設(shè)研討1.討論本專業(yè)的理論與實(shí)踐課程教學(xué)大綱。2.討論課程建設(shè)計(jì)劃,開展課程建設(shè)和精品課程建設(shè)工作,討論并探索符合本專業(yè)特點(diǎn)的教學(xué)模式和教學(xué)方法。3.討論挑選或編寫與人才培養(yǎng)目標(biāo)相適應(yīng)的教材和教學(xué)參考資料。第六條教學(xué)____與實(shí)施研討1.按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定,對(duì)備課、課堂講授、習(xí)題課、實(shí)訓(xùn)課、輔導(dǎo)答疑、批改作業(yè)、考試與考查等主要教學(xué)環(huán)節(jié)進(jìn)行研究,提出具體要求,并____實(shí)施。2.按照學(xué)院有關(guān)規(guī)定,討論教師指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)和畢業(yè)實(shí)習(xí)(訓(xùn))任務(wù)、實(shí)施、總結(jié)。3.對(duì)教學(xué)觀摩課、示范課,從教學(xué)要求、教學(xué)重難點(diǎn)、教學(xué)手段、教學(xué)過程、教學(xué)效果等進(jìn)行評(píng)議。4.討論教研室教學(xué)工作的檢查和總結(jié),討論課程考試、考查準(zhǔn)備工作、實(shí)施與總結(jié),分析教學(xué)質(zhì)量。5.審議新開課程的必要性和基本條件,審議新開課和開新課教師的講稿,聽評(píng)新開課和新開課教師的試講。6.研究多媒體課件制作,討論試題庫建設(shè)、實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)室建設(shè)計(jì)劃與方案。7.對(duì)教學(xué)內(nèi)容的重難點(diǎn)、教學(xué)方法的改革進(jìn)行研討。8.研究高等職業(yè)教育理論、教學(xué)改革,____教學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流,吸取教學(xué)研究和改革新成果,并積極推廣運(yùn)用與教學(xué)實(shí)踐。9.討論教研室的工作計(jì)劃、總結(jié)以及人員分工。第七條科學(xué)研究與技術(shù)開發(fā)1.討論教研室的科研方向和教師的科研計(jì)劃。2.討論科研課題的論證和申報(bào)工作,發(fā)揮團(tuán)隊(duì)精神,積極申報(bào)____課題和項(xiàng)目。3.結(jié)合教學(xué)的疑難點(diǎn)和學(xué)術(shù)界____的問題,討論____學(xué)術(shù)研究和學(xué)術(shù)報(bào)告等多種形式的院內(nèi)外學(xué)術(shù)交流活動(dòng)的準(zhǔn)備和實(shí)施。4.根據(jù)專業(yè)的特點(diǎn),討論產(chǎn)學(xué)研、校企合作、工學(xué)結(jié)合的準(zhǔn)備、實(shí)施、總結(jié),開展應(yīng)用技術(shù)的研究、推廣工作。第八條師資建設(shè)研討1.按照學(xué)院師資隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃,討論教研室?guī)熧Y培養(yǎng)計(jì)劃,尤其要加強(qiáng)雙師型教師的培養(yǎng)。2.討論教師隊(duì)伍梯隊(duì)建設(shè)的計(jì)劃、實(shí)施和總結(jié),對(duì)有學(xué)術(shù)專長(zhǎng)的教授、副教授充分發(fā)揮他們的傳幫帶作用,重點(diǎn)加強(qiáng)青年教師培養(yǎng)提高工作。3.按照學(xué)院教師考核制度的要求,考核教師的教學(xué)、科研工作量,檢查教師業(yè)務(wù)進(jìn)修情況、工作量完成情況。第九條理論學(xué)習(xí)1.學(xué)____的教育方針和理論,特別要注重學(xué)習(xí)高等職業(yè)技術(shù)教育思想和理念,學(xué)習(xí)教學(xué)管理制度,傳達(dá)上級(jí)、學(xué)院、教務(wù)處的文件、決議等有關(guān)精神。2.討論外出學(xué)習(xí)計(jì)劃。3.按照學(xué)院要求開展民主生活。第三章例會(huì)____第十條教研室會(huì)議在每周四下午進(jìn)行,會(huì)議由教研室主任主持。第十一條教師除上課或出差或病假外應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)議,無故不參加者,按曠工處理。第十二條開會(huì)前應(yīng)作好準(zhǔn)備,會(huì)上要做好會(huì)議記錄,會(huì)后做好總結(jié)。第四章附則第十三條本制度由教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。第十四條本制度自公布之日起執(zhí)行。主題詞:制度通知河源職業(yè)技術(shù)學(xué)院辦公室____年____月____日印發(fā)(共印____份)教研室例會(huì)制度(四)第一章總則第一條:為加強(qiáng)協(xié)會(huì)自身建設(shè),規(guī)范協(xié)會(huì)會(huì)員行為,提高辦事效率和工作質(zhì)量,更好地完成協(xié)會(huì)的各項(xiàng)工作任務(wù),協(xié)會(huì)根據(jù)《____學(xué)學(xué)生社團(tuán)管理辦法》《____學(xué)社聯(lián)合會(huì)章程》特制定本制度。第二條:為了促進(jìn)協(xié)會(huì)考勤制度的系統(tǒng)化、規(guī)范化,全面推進(jìn)協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作與活動(dòng)的順利有效開展,特制定本制度,以加強(qiáng)對(duì)協(xié)會(huì)的監(jiān)督管理。希望協(xié)會(huì)各部門能夠很好地貫徹執(zhí)行本項(xiàng)制度。第二章會(huì)議制度第三條:協(xié)會(huì)例會(huì)(1)例會(huì)原則上每月舉行一次,如工作需要可臨時(shí)召開;(2)主席團(tuán)及全體干事均要參加會(huì)議;(3)會(huì)議內(nèi)容由協(xié)會(huì)秘書處整理記錄;(4)會(huì)議必須提高效率并保持嚴(yán)肅性,嚴(yán)禁在會(huì)議期間談?wù)撆c會(huì)議主題不相關(guān)的事項(xiàng);(5)如有特殊情況無法出席會(huì)議,應(yīng)提前向秘書處書面請(qǐng)假,經(jīng)理事會(huì)批準(zhǔn)后方可不參加該次會(huì)議。第四條:協(xié)會(huì)負(fù)責(zé)人例會(huì)(1)會(huì)議原則上每周舉行一次,如工作需要可臨時(shí)召開;(2)會(huì)議由協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)主持,各主席團(tuán)成員均要求出席會(huì)議。(3)會(huì)議內(nèi)容由秘書處秘書長(zhǎng)整理記錄;(4)與會(huì)人員須認(rèn)真作好會(huì)議記錄;(5)與會(huì)人員不得無故遲到、早退、缺席,因故不能到會(huì)者,須事先向協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)書面請(qǐng)假;第五條:各部門例會(huì):(1)各部門須根據(jù)相關(guān)要求和部門自身的情況定期召開會(huì)議并做好會(huì)議記錄,會(huì)議由部門負(fù)責(zé)人主持;(2)會(huì)議內(nèi)容應(yīng)包括傳達(dá)上級(jí)指示,總結(jié)回顧部門一段時(shí)間工作情況,布置下一階段工作以及各項(xiàng)制度學(xué)習(xí),工作經(jīng)驗(yàn)交流等;(3)與會(huì)人員須認(rèn)真做好會(huì)議記錄。(4)秘書處相應(yīng)的做好考核記錄。例會(huì)請(qǐng)假、考勤請(qǐng)假條的內(nèi)容必須詳細(xì)、屬實(shí)。事后一律不補(bǔ)交假條或請(qǐng)假,均當(dāng)曠會(huì)處理(特殊有證明的情況或事前電話請(qǐng)假除外)。請(qǐng)假條必須使用本協(xié)會(huì)專用請(qǐng)假條。1)會(huì)前,秘書處負(fù)責(zé)考勤,不到者視為遲到。2)協(xié)會(huì)各部長(zhǎng)和干事,如有急事在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能到會(huì)者,應(yīng)提前向主席說明情況及請(qǐng)假事宜,并到秘書處登記。否則,不按時(shí)到會(huì)者視為遲到;會(huì)后請(qǐng)假,亦按遲到處理。3)會(huì)議進(jìn)行中,到會(huì)人員如有急事需提前離開會(huì)場(chǎng),應(yīng)向秘書長(zhǎng)說明情況然后離開。否則,中途無故離開視為早退。4)凡是無故早退、遲到累計(jì)兩次者或請(qǐng)假三次以上者,視為曠會(huì)議____次:無故曠會(huì)達(dá)兩次者取消其年終評(píng)優(yōu)資格,協(xié)會(huì)干部曠會(huì)一次取消其評(píng)優(yōu)資格;凡是無故曠會(huì)三次以上者,視為自動(dòng)退出本協(xié)會(huì)。例會(huì)出席情況實(shí)行積分制,由秘書處具體負(fù)責(zé)。5)部長(zhǎng)及部長(zhǎng)以上級(jí)干部無故曠會(huì)一次者,應(yīng)當(dāng)主動(dòng)申請(qǐng)退出協(xié)會(huì)。6)夏季例會(huì),要求大家穿著整齊,嚴(yán)禁出現(xiàn)穿拖鞋出席會(huì)議的情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其參加此次會(huì)議的情況,并通報(bào)各部。五、例會(huì)秩序:1)開例會(huì)時(shí)請(qǐng)關(guān)掉手機(jī)或是設(shè)為振動(dòng)模式,以免干擾會(huì)議的進(jìn)行,請(qǐng)自覺遵守。如果有類似干擾會(huì)議進(jìn)行的情況出現(xiàn),協(xié)會(huì)將給與該同學(xué)批評(píng)與警告處分,通報(bào)各部。2)每次召開例會(huì)后,不得做與例會(huì)無關(guān)的事情,包括寫作業(yè)、發(fā)短信等,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將給與該同學(xué)批評(píng)與警告處分,通報(bào)各部。3)例會(huì)開始后,與會(huì)人員不得交頭接耳,隨便說話,否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將給與該同學(xué)批評(píng)與警告處分,通報(bào)各部。4)各部長(zhǎng)應(yīng)起帶頭作用,并嚴(yán)格要求管理干事,部長(zhǎng)犯錯(cuò)誤,懲罰加倍。5)會(huì)議的紀(jì)律成績(jī)將參與到協(xié)會(huì)成員的年終測(cè)評(píng)中。6)會(huì)議紀(jì)律由____部負(fù)責(zé),會(huì)議后記錄轉(zhuǎn)交秘書處存檔。教研室例會(huì)制度(五)(1)我司將與貴司及相關(guān)單位商定周例會(huì)召開時(shí)間,地點(diǎn)初設(shè)定在業(yè)主現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議室。如有更改我司提前電話通知。敬請(qǐng)貴司委派工程負(fù)責(zé)人及其他合適人員準(zhǔn)時(shí)參加例會(huì)。(2)請(qǐng)貴司謹(jǐn)慎遵守會(huì)議紀(jì)律。會(huì)議期間,請(qǐng)不要喧嘩,不要私下議論。請(qǐng)關(guān)閉手提電話,并將bp機(jī)開至振動(dòng)狀態(tài)。請(qǐng)按會(huì)議主持人要求按順序發(fā)言,其他人發(fā)言時(shí)請(qǐng)不要打斷。希望貴司能模范遵守會(huì)議紀(jì)律,形成良好的會(huì)議風(fēng)氣。(3)對(duì)于____或其他有關(guān)方面共同討論形成的結(jié)論性文件,要求貴司及相關(guān)單位在收到文件后立即予以核對(duì),如有疑惑或異議,請(qǐng)于收文后三個(gè)工作日內(nèi)以書面形式進(jìn)行反饋。我司將根據(jù)反饋意見進(jìn)行調(diào)整。(4)會(huì)議由總監(jiān)理工程師主持。與會(huì)人員主要有總監(jiān)理工程師、專業(yè)監(jiān)理工程師、業(yè)主委派的工程師或代表、設(shè)計(jì)單位、質(zhì)檢站有關(guān)技術(shù)人員、施工單位項(xiàng)目經(jīng)理、技術(shù)負(fù)責(zé)人、安全主任等。(5)會(huì)議內(nèi)容。檢查各項(xiàng)工作計(jì)劃的實(shí)施情況,提出對(duì)策和解決存在問題的措施,審議進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、投資控制、設(shè)計(jì)變更和現(xiàn)場(chǎng)簽證等重要事項(xiàng);調(diào)整并擬訂新的進(jìn)度計(jì)劃和工程質(zhì)量保證措施,協(xié)調(diào)各單位、各專業(yè)間的關(guān)系,確保變?nèi)拿魇┕?,提高工作效?/p>
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