普通聘用合同格式（2篇）

第3頁共3頁普通聘用合同格式甲?方（用人單?位）名稱：?___法?定代表人：?___乙?方（受聘人?員）姓名：?___性?別：___?出生年月日?：___民?族：___?文化程度：?___居民?___號碼?：___?家庭住址：?____?__：__?_電話：_?__根據(jù)?國家法律和?有關(guān)政策，?經(jīng)甲、乙雙?方平等協(xié)商?，自愿簽訂?本合同：?一、聘用合?同期限。?（一）本合?同合同期從?___之日?起至任何一?方提出終止?之日止。?二、工作性?質(zhì)乙方同?意按甲方工?作需要，在?_____?__崗位工?作，完成該?崗位承擔(dān)的?各項工作任?務(wù)。三、?勞動報酬?甲乙雙方方?在聘用期間?在平等自愿?的基礎(chǔ)上約?定聘用工資?。乙方當(dāng)月?工資由甲方?于次月__?_日以現(xiàn)金?發(fā)放或打銀?行卡。四?、乙方為退?休、內(nèi)退或?停薪留職人?員，甲方無?法為乙方繳?納社會保險?，同時甲方?也不負(fù)擔(dān)乙?方有關(guān)社會?保險的相應(yīng)?責(zé)任。五?、甲方依照?國家的（范?本）有關(guān)規(guī)?定和甲方的?規(guī)章制度對?乙方行使管?理權(quán)、考核?權(quán)和獎懲權(quán)?。六、合?同期間因工?作需要，甲?方有權(quán)調(diào)整?乙方的工作?崗位。七?、解除勞動?合同的程序?雙方協(xié)商?一致，認(rèn)為?下述程序是?公正而合理?的。1.?提前___?個工作日提?出解除聘用?合同通知；?2.乙方?歸還甲方各?種文件、資?料、通信設(shè)?備、勞動工?具、住房、?交通工具等?屬于甲方財?產(chǎn)。如有遺?失、損壞應(yīng)?予賠償。?3.交接工?作。甲方?（蓋章）_?____?_年___?月___日?乙方（簽?名）___?___年?___月_?__日普通聘用合同格式（二）甲方?：___煤?礦乙方：?_____?_號碼：家?庭住址：根?據(jù)企業(yè)安全?生產(chǎn)管理需?要，依照《?勞動法》和?《勞動合同?法》等國家?有關(guān)法律法?規(guī)，甲方?jīng)Q?定聘請乙方?擔(dān)任甲方礦?長職務(wù)。甲?乙雙方本著?平等、自愿?、協(xié)商一致?的原則，簽?訂本《合同?書》。一?、乙方必須?經(jīng)資質(zhì)培訓(xùn)?機構(gòu)專業(yè)培?訓(xùn)，考試合?格，取得任?職資格證，?安全資格證?，并在有效?期內(nèi)。二?、乙方在任?職期間，必?須認(rèn)真貫徹?執(zhí)行黨和國?家及各級政?府有關(guān)煤炭?行業(yè)的法律?、法規(guī)，履?行職責(zé)，遵?守礦紀(jì)礦規(guī)?，保質(zhì)保量?完成各級有?關(guān)部門及業(yè)?主交給的工?作任務(wù)。如?果因工作失?職或失誤，?給甲方造成?損失的，甲?方有權(quán)按慣?例制度進(jìn)行?處罰。三?、甲方按月?支付乙方工?資獎金，保?障乙方享有?國家規(guī)定的?福利勞保待?遇。乙方辭?職必須提前?一個月通知?甲方。三?、任期一年?，即___?年___月?___日至?___年_?__月__?_日。聘用?期滿后雙方?重新協(xié)商。?四、此合?同一式二份?，甲乙雙方?