下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
學(xué)院本科畢業(yè)設(shè)計質(zhì)量評估表院(系部)班級學(xué)生姓名指導(dǎo)教師設(shè)計題目 一級指標二級指標等級標準評價得分、選題質(zhì)量10分1.符合本專業(yè)的培養(yǎng)目標及教學(xué)基本要求,體現(xiàn)綜合訓(xùn)練(4分)A.按照專業(yè)培養(yǎng)目標,全面體現(xiàn)選修課程或?qū)嵺`環(huán)節(jié)B.結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)目標,較多體現(xiàn)選修課程或?qū)嵺`環(huán)節(jié)C.結(jié)合專業(yè)培養(yǎng)目標,較少體現(xiàn)選修課程或?qū)嵺`環(huán)節(jié)D.偏離專業(yè)培養(yǎng)目標2.結(jié)合生產(chǎn)、科研和實驗室建設(shè)實際情況(3分)A.全面結(jié)合生產(chǎn)、科研、實驗室建設(shè)和其它實際情況B.較好結(jié)合生產(chǎn)、科研、實驗室建設(shè)和其它實際情況C.部分結(jié)合生產(chǎn)、科研、實驗室建設(shè)和其它實際情況D.沒有結(jié)合生產(chǎn)、科研、實驗室建設(shè)和其它實際情況3.設(shè)計任務(wù)目標(3分)A.設(shè)計任務(wù)涵蓋工程設(shè)計諸方面,每個學(xué)生有獨立、明確的設(shè)計任務(wù),工作量飽滿。設(shè)計計算占總工作量的15%?35%,繪圖量占55%?35%,其它占30%B.設(shè)計任務(wù)涵蓋工程設(shè)計主要方面,任務(wù)明確,工作量比較飽滿。設(shè)計計算占總工作量的15%-35%,繪圖量占55%-35%,其它占30%C.設(shè)計任務(wù)只是工程設(shè)計的某一局部,總工作量不足D.設(shè)計任務(wù)只是工程設(shè)計的某一局部,總工作量較少—*、工作質(zhì)量與水平90分1.調(diào)研情況(包括實地考察與文獻查閱)(15分)A.調(diào)研原始記錄豐富,查閱文獻在10篇以上,調(diào)研、開題報告或文獻綜述中引用的文獻資料在5篇以上,且含一定量的外文文獻B.調(diào)研報告內(nèi)容比較豐富,查閱文獻在8?10篇之間,調(diào)研、開題報告或文獻綜述中引用的文獻資料在5篇以上,且有一篇以上的外文文獻C.有調(diào)研報告,查閱文獻在8篇以下,引用文獻5篇以上D.沒有調(diào)研記錄,查閱文獻在5篇以下2.設(shè)計方案的確定(15分)A.擬定有多種方案,各種方案均有分析,實施方案合理,有創(chuàng)新B.擬定有多種方案,各種方案均有分析,實施方案合理,有新意C.只有兩種方案,實施方案基本合理,無新意D.實施方案不夠合理3.設(shè)計計算(10分)A.依據(jù)可靠,數(shù)據(jù)正確,結(jié)果可信B.依據(jù)基本可靠,數(shù)據(jù)正確,結(jié)果可信C.依據(jù)基本可靠,數(shù)據(jù)有錯誤D.依據(jù)基本可靠,數(shù)據(jù)錯誤較多
4.設(shè)計繪圖(10分)A.結(jié)構(gòu)合理,工藝性好,表達完整清晰正確、符合GB規(guī)定,繪圖折合量在3張A0號圖紙以上,圖表表達清楚B.結(jié)構(gòu)合理,工藝性較好,表達完整正確,符合GB規(guī)定,繪圖折合量在2-3張A0號圖紙之間C.結(jié)構(gòu)合理,表達基本完整正確,符合GB規(guī)定,繪圖折合量在2張A0號圖紙以下D.錯誤較多,不符合規(guī)定5.現(xiàn)代設(shè)計方法手段應(yīng)用情況(10分)A.合理利用現(xiàn)代設(shè)計方法(CAD、優(yōu)化設(shè)計、可靠性設(shè)計、有限元等),圖紙全部用計算機繪制B.較好利用現(xiàn)代設(shè)計方法,有一定量的計算機繪圖C.能夠利用現(xiàn)代設(shè)計方法,有計算機繪圖D.不能利用現(xiàn)代設(shè)計方法6.設(shè)計說明書(15分)A.內(nèi)容完整,條理清楚,文字通順,字數(shù)在L5萬字以上,符合規(guī)范化要求B.內(nèi)容完整,條理清楚,字數(shù)在1萬字以上C.內(nèi)容完整,條理清楚,字跡潦草,字數(shù)滿1萬字D.缺少內(nèi)容,字跡潦草,字數(shù)不足1萬字7.創(chuàng)新與應(yīng)用價值(15分)A.設(shè)計結(jié)果有一定創(chuàng)新,有較大應(yīng)用價值B.設(shè)計結(jié)果有改進和一定的應(yīng)用價值C.設(shè)計結(jié)果有應(yīng)用價值D.無應(yīng)用價值直接認定為不合格的情況,畢業(yè)設(shè)計格式、內(nèi)容嚴重脫離最低規(guī)范要求者;直接認定為不合格的情況.畢業(yè)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 單位管理制度集合大全人員管理篇十篇
- 單位管理制度集粹選集人事管理篇十篇
- 單位管理制度匯編大全人員管理十篇
- 《語文作業(yè)要求》課件
- 單位管理制度分享合集職工管理十篇
- 單位管理制度分享大合集職工管理
- 單位管理制度范文大合集職員管理十篇
- 單位管理制度范例匯編員工管理十篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)匯編【人力資源管理】十篇
- 單位管理制度呈現(xiàn)大全員工管理十篇
- 手術(shù)室發(fā)生地震應(yīng)急預(yù)案演練
- 配合、協(xié)調(diào)、服務(wù)方案
- 市政工程監(jiān)理大綱
- 2023-2024學(xué)年廣東省廣州市黃埔區(qū)六年級(上)期末數(shù)學(xué)試卷(A卷)
- 初中數(shù)學(xué)新課程標準(2024年版)
- 2024年北京市學(xué)業(yè)水平合格性地理試卷(第一次)
- 黑龍江哈爾濱六中2025屆高三第六次模擬考試數(shù)學(xué)試卷含解析
- GB/T 36547-2024電化學(xué)儲能電站接入電網(wǎng)技術(shù)規(guī)定
- 期末測試卷(一)2024-2025學(xué)年 人教版PEP英語五年級上冊(含答案含聽力原文無聽力音頻)
- 2023-2024學(xué)年廣東省深圳市南山區(qū)八年級(上)期末英語試卷
- 漢服娃衣創(chuàng)意設(shè)計與制作智慧樹知到期末考試答案章節(jié)答案2024年四川文化產(chǎn)業(yè)職業(yè)學(xué)院
評論
0/150
提交評論