廚師雇傭協(xié)議書范本(2篇)_第1頁
廚師雇傭協(xié)議書范本(2篇)_第2頁
廚師雇傭協(xié)議書范本(2篇)_第3頁
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第3頁共3頁廚師雇傭協(xié)議書范本?導(dǎo)語:大家?是否清楚廚?師雇傭協(xié)議?書的格式和?條款大致是?如何的呢??一起看看下?面范文。廚師雇傭協(xié)議書范本(二)?甲方:乙?方:根據(jù)?〈___勞?動(dòng)合同法〉?的有關(guān)規(guī)定?,經(jīng)雙方友?好協(xié)商,訂?立本合同,?供雙方共同?遵守,現(xiàn)就?有關(guān)規(guī)定如?下:一、?聘用的時(shí)間?及酬勞支付?方式:1?、甲方聘請(qǐng)?乙方負(fù)責(zé)遠(yuǎn)?發(fā)大酒店早?餐制作及廚?房的日常管?理、運(yùn)作,?聘期為年月?日起至年月?日止,其中?試用期為月?個(gè)月,即從?年月日起至?年月日止,?期滿如需繼?續(xù)聘用,必?須另行簽訂?協(xié)議。2?、雙方約定?乙方的工資?為:元/月?,乙方每月?工資由甲方?于次月__?_日發(fā)放。?若工資發(fā)放?日適逢周日?或假日,甲?方可提前或?推后一日或?數(shù)日發(fā)放。?若甲方推后?半個(gè)月未發(fā)?放工資,視?為違約。?3、乙方在?甲方工作期?間,甲方除?支付乙方工?資外,負(fù)責(zé)?乙方職工餐?的提供,及?___,除?此不支付其?它任何費(fèi)用?。二、雙?方的權(quán)利與?職責(zé):1?、甲方根據(jù)?《勞動(dòng)法》?和有關(guān)規(guī)定?,制定本酒?店各項(xiàng)具體?規(guī)章制度。?2、甲方?應(yīng)按經(jīng)營需?要確保廚房?原材料的供?應(yīng)。3、?乙方負(fù)責(zé)早?餐廳、酒店?員工餐的供?應(yīng),負(fù)責(zé)廚?房安全、防?火、衛(wèi)生工?作,不得有?外人隨意出?入廚房重地?,否則一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)甲方有?權(quán)對(duì)乙方進(jìn)?行經(jīng)濟(jì)處罰?。4、乙?方保證工作?期間盡職盡?責(zé),在菜品?,食品花樣?上不斷推陳?出新,滿足?不同顧客的?要求,賓客?滿意率需達(dá)?到___%?以上。5?、乙方需做?好廚房各項(xiàng)?成本控制工?作,在工作?中愛護(hù)設(shè)備?、節(jié)約能源?,避免浪費(fèi)?。做到科學(xué)?___、工?藝合理,做?出物美價(jià)廉?,搭配合理?,營養(yǎng)豐富?,色、香、?味俱全的高?品質(zhì)早餐菜?品。6、?乙方應(yīng)做好?食品衛(wèi)生工?作,若因乙?方管理問題?造成客人食?物中毒或受?到防疫部門?處罰,此損?失由乙方承?擔(dān);若因乙?方管理問題?引起甲方廚?房火災(zāi),此?責(zé)任及損失?由乙方承擔(dān)?;乙方必須?嚴(yán)格遵守安?全操作規(guī)?程,保證安?全生產(chǎn),如?果因違規(guī)操?作而造成負(fù)?傷,不但不?報(bào)銷任何費(fèi)?用,還將追?究乙方責(zé)任?。7、乙?方人員需遵?守甲方管理?制度,如果?乙方嚴(yán)重失?職,營私舞?弊,對(duì)酒店?利益造成重?大損害或嚴(yán)?重違反勞動(dòng)?紀(jì)律給酒店?造成損失時(shí)?,甲方有權(quán)?向乙方要求?賠償,并依?法追究法律?責(zé)任。8?、乙方人員?受聘甲方后?,一律不準(zhǔn)?兼職。9?、乙方人員?需遵守酒店?作息時(shí)間,?需愛護(hù)甲方?財(cái)物,保守?甲方的商業(yè)?___。?三、其他約?定事項(xiàng):?1、乙方須?保證年月日?前人員到位?;每天提前?配合采購人?員列出次日?需要購買原?材料清單。?2、如乙?方終止協(xié)議?,必須提前?一個(gè)月向甲?方提出書面?申請(qǐng),經(jīng)甲?方同意后可?辦理終止手?續(xù)。3、?如果乙方違?約,造成甲?方損失,乙?方加倍賠償?甲方損失。?4、乙方?要自覺遵守?酒店各項(xiàng)規(guī)?章制度。乙?方觸犯相關(guān)?制度,甲方?有權(quán)對(duì)其予?以警告、處?罰、直至辭?退。5、?甲方因業(yè)務(wù)?萎縮時(shí)有權(quán)?終止本協(xié)議?,并提前一?個(gè)月通知乙?方,協(xié)議終?止時(shí),甲方?得結(jié)清乙方?的工資,且?不需支付任?何補(bǔ)償。?四、本協(xié)議?未盡事宜,?經(jīng)雙方友好?協(xié)商解決,?若發(fā)生勞動(dòng)?爭議,甲乙?雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)?商解決,不?愿協(xié)商或協(xié)?商不成時(shí),?可向勞動(dòng)爭?議___申?請(qǐng)仲裁。?五、本協(xié)議?簽字之日起?生效,涂改?無效。本協(xié)?議一式兩份?,甲、乙雙?方各執(zhí)一份?

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