




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
人廣東省廣州市教師招聘考試真題匯編試卷(滿分100分時間150分鐘)題號一1三四五六,丿分核分人題分201015151030L00得分一、單項選擇題(下列各題只有一個正確答案,請選出正確答案得分評卷并將其代碼填入題干后的括號內(nèi)。本大題共20小題,每小題1
分,計20分)根據(jù)研究目的,改變或控制某些條件,以引起被試某種心理活動的變化,從而揭示特定條件與這種心理活動之間矢系的方法,稱為()A.觀察法B.實驗法C.調(diào)查法D.問卷法科學(xué)心理學(xué)的創(chuàng)始人是()A.布倫塔諾B.弗洛伊德C.亞里士多德D.馮特自我形彖受到空前尖注是在()A.小學(xué)階段B.初中階段C.高中階段D.大學(xué)階段當(dāng)一個人的思維發(fā)展處于“每個人對問題的看法都是不一樣的”時,其思維發(fā)展處于()A.二元論階段B?多元論階段C.相對論階段D.約定論階段5?心理學(xué)史上有一個著名的流派“格式塔”心理學(xué)。“格式塔”是德文“gestalt”的譯音,其含義是()A.行為B.精神C.整體D.人本主義矢于師生尖系的理論中,“兒童中心論”的代表人物是()A.赫爾巴特B.裴斯泰洛齊C?杜威D.夸美紐斯在日常生活情況下'適當(dāng)控制條件并結(jié)合教育教學(xué)工作'以引起某種心理活動而進行的心理研究方法是()A.觀察法B.自然實驗法C.實驗室實驗法D.教育心理調(diào)查法學(xué)生們只在空間和時間上結(jié)成群體,但成員間尚無共同活動的目的和內(nèi)容的群體是()A?松散群體B.聯(lián)合群體C?非正式群體D.集體個體依據(jù)一定的社會規(guī)范和準(zhǔn)則行動時所表現(xiàn)岀來的穩(wěn)定的、具有評價意義的特性叫做()A.品德B.道德C?個性D.人格操作性條件反射說認(rèn)為,行為之所以發(fā)生變化的條件是()A?模仿B?認(rèn)知C.期待D.強化11?教師采用圖片、幻燈、電視錄像、模型等的直觀教學(xué)形式屬于()A.模像直觀B.實物直觀C?言語直觀D.操作直觀將人格特質(zhì)分為表面特質(zhì)和根源特質(zhì)的心理學(xué)家是()A.奧爾波特B.卡特爾C.榮格D.斯普蘭格馬克思矢于人的全面發(fā)展學(xué)說指出實現(xiàn)人的全面發(fā)展的唯一方法是()A.保證學(xué)生身體的正常發(fā)展氏促進現(xiàn)代大工業(yè)生產(chǎn)C教育與生產(chǎn)勞動相結(jié)合D.全面推進素質(zhì)教育由于數(shù)學(xué)老師講課很生動,激發(fā)了某小學(xué)生學(xué)好數(shù)學(xué)的愿望,這種學(xué)習(xí)動機屬于()A.近景的直接性動機B.低級的動機C.高尚的動機D.遠(yuǎn)景的間接性動機15?德育過程的基本矛盾是()教育者與受教育者的矛盾教育者與德育內(nèi)容和方法的矛盾C受教育者與德育內(nèi)容和方法的矛盾D.社會向?qū)W生提岀的道德要求與學(xué)生己有的品德水平之間的矛盾16.當(dāng)人接連不斷地受到挫折,便會感到自己對一切都無能為力,喪失信心,這種心理狀態(tài)疋()A.憂愁感B.無助感C.抑郁感D.無趣感17.當(dāng)遇到一些意想不到的突發(fā)事情時,教師能運用自己的聰明才智,不失時機地巧妙處理,這表現(xiàn)了教師的()A.組織管理能力B.教育機智C.獨創(chuàng)能力D.表達(dá)能力教師在教學(xué)過程中,對正在進行的教學(xué)活動進行不斷的自我認(rèn)識和反思能力是()A?教學(xué)設(shè)計能力B.教學(xué)組織能力C教學(xué)決策能力D?教學(xué)監(jiān)控能力教案或教學(xué)材料初步形成后,向有經(jīng)驗的教師或?qū)<易稍?,也可以選取學(xué)生樣本進行試講,借此發(fā)現(xiàn)不足。這一方式屬于()A.形成性評價氏即時評價C.同行評價D?總結(jié)性評價提高教學(xué)質(zhì)量的矢鍵環(huán)節(jié)是()人A.備課B上課C.課后輔導(dǎo)D.練習(xí)二?多項選擇題(下列各題有二個或二個以上正確答案,請選岀得分評卷正確答案并將其代碼填入題干后的括號內(nèi),多選?少選?錯選均不得分。共5小題。每小題2分,計10分)1?知識的學(xué)習(xí)過程所包括的幾個階段是()A.知識的準(zhǔn)備B.知識的復(fù)習(xí)C?知識的理解D.知識的鞏固E.知識的應(yīng)用班杜拉認(rèn)為觀察學(xué)習(xí)的過程包括()A.注意過程氏保持過程C.動作再現(xiàn)過程D.動機過程E.強化過程3?成敗歸因理論認(rèn)為屬于穩(wěn)定歸因的因素有()A?努力B.運氣C?任務(wù)難度D.能力E.外界環(huán)境4.教師效能感包括()A.低級效能感氏高級效能感C.職業(yè)效能感D.一般教學(xué)效能感E.個人教學(xué)效能感5?優(yōu)秀教師的人格特征主要包括()A.對工作熱情B?情緒穩(wěn)定C?認(rèn)知水平高D.待人親切E.操作能力強得分評巻人三?填空題(每空1分,共15分)新課程改革中提岀的三維目標(biāo)是、… 兩岸矢系要堅持和。 3?備課要做到三備,具體講就是、、。 格式塔學(xué)派認(rèn)為學(xué)習(xí)是通過過程實現(xiàn)的,學(xué)習(xí)的實質(zhì)是在主體內(nèi)部構(gòu)造。 柯爾伯格提岀的道德發(fā)展的三個水平是、、。 -青少年異性交往的原則是和。 得分評卷人四?簡答題1.得分評卷人四?簡答題1.教師如何激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機?(15分)(7分)(10分)2?教師在教學(xué)中如何有效地促進學(xué)生的學(xué)習(xí)遷移。(8(10分)得分評卷人五、論述題(10分)簡析“羅森塔爾"效應(yīng)(又稱期望效應(yīng))在教學(xué)過程中的運用?分評券人六?寫作(30分)得對于學(xué)習(xí)者,古人云:“善學(xué)者,師逸而功倍;不善學(xué)者,師勤而功半。?,“有教無類"。要求:結(jié)合上面兩句古詩,自擬題目,寫一篇矢于“教與學(xué)"的議論文,800字左右。參考答案及解析?單項選擇題1?B【解析】這是實驗法的釋義?!久}立意】考查研究方法的內(nèi)涵。【命題立意】考查研究方法的內(nèi)涵。★★★【錯因分析】概念掌握不明確。【錯因分析】概念掌握不明確?!惧e因分析】概念理解不足。D【解析】略。【命題立意】心理學(xué)史的典型事件?!铩铩铩铩惧e因分析】知識掌握欠缺。B【解析】自我形彖受到空前尖注的是在初中階段?!久}立意】考查學(xué)生身心發(fā)展不同階段的特點?!铩铩铩惧e因分析】對學(xué)生身心發(fā)展特點理解不夠透徹。B【解析】思維的一元論認(rèn)為只有一個在此意義下正確的邏輯系統(tǒng),而多元論則認(rèn)為存在多個如此的邏輯系統(tǒng)?!久}立意】考查思維發(fā)展不同階段的特點?!铩铩惧e因分析】知識掌握不夠全面。5?C【解析】格式塔來源德文“gestalt”,是整體的意思。格式塔學(xué)派把學(xué)習(xí)視為個體主動構(gòu)造完形的過程。【命題立意】考查對不同學(xué)習(xí)理論主要觀點的掌握?!铩铩铩惧e因分析】知識應(yīng)用及推廣能力有所欠缺。C【解析】“兒童中心論”認(rèn)為教育的目的在于促進兒童的成長,因此教育要從學(xué)生的興趣和需要出發(fā),整個教育過程要圍繞兒童轉(zhuǎn),其代表人物有美國的杜威?!久}立意】考查主要教育學(xué)家的理論觀點?!铩铩铩铩惧e因分析】對杜威的思想掌握不充分。B【解析】自然實驗法與實驗室實驗法的區(qū)別主要是一個是在自然條件下,一個是在實驗室里。在日常生活情況下不屬于實驗室?!久}立意】考查不同實驗方法的概念?!铩顰【解析】題干是對松散群體的解釋?!久}立意】考查不同群體的概念?!久}立意】考查不同群體的概念?!铩惧e因分析】知識理解及應(yīng)用能力有所欠缺。【錯因分析】知識理解及應(yīng)用能力有所欠缺?!惧e因分析】對群體概念掌握不明確。A【解析】品德是指個體依據(jù)一定社會的道德準(zhǔn)則規(guī)范自己行動時所表現(xiàn)出來的穩(wěn)定的心理傾向和特征,又稱道德品質(zhì)。【命題立意】考查品德的定義,及其與道德的區(qū)別?!铩铩惧e因分析】定義掌握欠缺。D【解析】斯金納認(rèn)為,強化影響著行為發(fā)生的概率。【命題立意】考查行為主義學(xué)派的主要觀點。★★★【錯因分析】對操作性條件反射理解不足。11-A【解析】模像直觀即觀察與教材相尖的模型與圖像(如圖片、圖表、幻燈、電影、錄像、電視等)5形成感知表象?!久}立意】考查直觀教學(xué)的形式。★★★【錯因分析】知識掌握程度不夠。B【解析】卡特爾利用因素分析的方法對人格特質(zhì)進行了分析,提出了基于人格特質(zhì)的一個理論模型,將人格特質(zhì)分為表而特質(zhì)和根源特質(zhì)?!久}立意】考查不同人格特質(zhì)理論的主要觀點?!铩铩铩铩惧e因分析】對卡特爾人格特質(zhì)理論掌握不足。C【解析】馬克思的勞動起源說認(rèn)為教育只有與生產(chǎn)勞動相結(jié)合才能實現(xiàn)其目的。【命題立意】考查教育起源論的基本觀點?!铩铩铩惧e因分析】對馬克思勞動起源說理解不夠透徹。A【解析】近景的直接性學(xué)習(xí)動機是指由活動的直接結(jié)果所引起的對某種活動的動機,這種動機很具體,但不夠穩(wěn)定,易隨環(huán)境的變化而變化?!久}立意】考查學(xué)習(xí)動機不同類型的特點及其應(yīng)用?!铩铩?5.D【解析】略°【命題立意】考查德育過程中的基本矛盾?!久}立意】考查德育過程中的基本矛盾?!铩铩惧e因分析】對知識學(xué)習(xí)的過程掌握不夠?!惧e因分析】對知識學(xué)習(xí)的過程掌握不夠?!惧e因分析】德育部分內(nèi)容掌握不夠。B【解析】這種狀態(tài)在心理學(xué)上被稱為“習(xí)得性無助”?!久}立意】考查心理學(xué)的基本知識?!铩铩惧e因分析】理解上的失誤。B【解析】略。【命題立意】考查對教育機智的理解?!铩铩铩惧e因分析】理解上的不足。D【解析】略?!久}立意】考查教學(xué)的各種能力的區(qū)分?!铩铩铩惧e因分析】對教學(xué)能力的知識掌握不足。C【解析】略?!久}立意】考查教學(xué)評價的內(nèi)容?!铩铩铩惧e因分析】對教學(xué)評價理解不充分。B【解析】上課是整個教學(xué)工作的中心壞節(jié),是教師教和學(xué)生學(xué)的最直接的體現(xiàn),是提高教學(xué)質(zhì)量的矢鍵?!久}立意】考查教學(xué)工作各個環(huán)節(jié)的特點?!铩铩铩惧e因分析】教學(xué)工作基本環(huán)節(jié)部分的內(nèi)容理解不夠透徹。二、多項選擇題ACDE【解析】略?!久}立意】考查知識學(xué)習(xí)的過程?!铩?2?【命題立意】考查班杜拉社會認(rèn)知學(xué)習(xí)理論的主要觀點?!铩铩顰D【綃俐倒吐謝洪井,扌人卿殍謝稱電譽、握雨拿制、動機四個子過程。CD【解析】任務(wù)難度和能力屬于穩(wěn)定因素,努力、運氣和外界環(huán)境均屬于不穩(wěn)定因素?!久}立意】考查歸因理論?!铩铩铩铩惧e因分析】對韋納成敗歸因理論掌握不足。DE【解析】教師的效能感包括一般教學(xué)效能感和個人教學(xué)效能感?!久}立意】考查對教師效能感的識記?!铩铩铩惧e因分析】知識記憶不夠全面。ABD【解析】認(rèn)知水平和操作能力不屬于人格特征?!久}立意】考查對人格特征的理解。★★【錯因分析】人格特征范疇界定不明確。三、 填空題1?知識與技能;過程與方法;情感態(tài)度與價值觀2.和平統(tǒng)一;一國兩制3?備學(xué)生;備教材;備教法4?頓悟;完形75?前習(xí)俗水平;習(xí)俗水平;后習(xí)俗水平6?自然;適度四、 簡答題(答案要點)(1)激發(fā)興趣,維持好奇心;(2)設(shè)置合適的目標(biāo);(3)培養(yǎng)恰當(dāng)?shù)淖晕倚芨校唬?)訓(xùn)練歸因;(5)表達(dá)明確的期望,合理運用外部獎賞;(6)提供明確、及時的反饋,有效地運用表揚?!久}立意】考查學(xué)習(xí)動機的內(nèi)容?!铩铩铩铮?)注意教學(xué)材料和內(nèi)容的編排;(2)改進教材呈現(xiàn)方式;(3)提高知識的概括化水平;(4)加強基礎(chǔ)知識及基本技能的訓(xùn)練;(5)加強教學(xué)方法的選擇,促進學(xué)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 云南省金融服務(wù)鄉(xiāng)村振興知識競賽考試題庫(含答案)
- 烏蘭察布市2025年第二批次企業(yè)高層次和急需緊缺人才需求108人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 浙江國企招聘2024嘉興南湖新豐鎮(zhèn)下屬國資公司招聘3人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025浙江外服招募公立醫(yī)院國企人員33人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025甘肅省內(nèi)鐵路系統(tǒng)安檢工作人員招聘40人(第二期)筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025江蘇蘇州市蘇惠優(yōu)達(dá)供應(yīng)鏈管理有限公司緊急招聘4人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 2025年宣城績溪縣產(chǎn)業(yè)投資有限公司招聘7人筆試參考題庫附帶答案詳解
- 巧數(shù)圖形試題及答案
- 2024年度天津市護師類之主管護師考前沖刺試卷B卷含答案
- 2025國網(wǎng)電力科學(xué)研究院有限公司(南瑞集團有限公司)高校畢業(yè)生招聘(第二批)筆試參考題庫附帶答案詳解
- 廠房電費收租合同范例
- 2024年南京市事業(yè)單位專項招聘退役大學(xué)生士兵筆試真題
- 增資擴股方案模板
- 鵝產(chǎn)業(yè)綠色循環(huán)發(fā)展-深度研究
- “三新”背景下高中文言文教學(xué)難點突破策略
- (完整版)Camtasia-Studio使用教程
- 監(jiān)理月報(水利工程)
- 外研版(2025新版)七年級下冊英語期中復(fù)習(xí):Unit 1~3+期中共4套學(xué)情調(diào)研測試卷(含答案)
- 2025年軍隊文職考試《公共科目》試題與參考答案
- 2020年綜合應(yīng)急預(yù)案專項應(yīng)急預(yù)案現(xiàn)場處置方案
評論
0/150
提交評論