企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本人員培訓(xùn)合同。

隨著社會政治經(jīng)濟(jì)的快速開展，合同作為一種合理維權(quán)的方式經(jīng)常被使用。合同具有公平互利性。則你知道合同需要包含哪些方面呢？下列為我們?yōu)槟闶占淼钠髽I(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本，希望對你的工作和生活有所幫忙。

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇1)

甲方：

乙方：

乙方為了提高餐廳員工的效勞技能，效勞水平，委托甲方為其員工展開培訓(xùn)，甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，達(dá)成如下培訓(xùn)協(xié)議：

一、甲方將承當(dāng)下列責(zé)任：

1.甲方負(fù)責(zé)根據(jù)乙方指定的主講內(nèi)容安頓所需的培訓(xùn)講師。

2.甲方承當(dāng)所需講師的授課費(fèi)用，并保證授課老師按時達(dá)到、按時授課，如變更授課老師或授課時間須征得乙方同意，否那么造成的全部損失由甲方承當(dāng)。

3、甲方負(fù)責(zé)將甲方所有培訓(xùn)員工安頓到甲方指定酒店----------------，進(jìn)行學(xué)習(xí)、培訓(xùn)。

4、根據(jù)乙方所提出的具體要求及培訓(xùn)要到達(dá)的目的，制定切合乙方實(shí)際的培訓(xùn)計(jì)劃。

5、在本次培訓(xùn)結(jié)束后，甲方員工回到甲方工作地點(diǎn)后提供不低于兩次的現(xiàn)場指導(dǎo)及效勞。

二、培訓(xùn)時間、地點(diǎn)及人數(shù)

培訓(xùn)時間：20xx年12月15日至20xx年1月14日

地點(diǎn)：

人數(shù)：15人

三、乙方將承當(dāng)下列責(zé)任:

1、乙方根據(jù)甲方提供的培訓(xùn)計(jì)劃，在20xx年12月13日前進(jìn)行確認(rèn)。

2、乙方根據(jù)確認(rèn)的培訓(xùn)計(jì)劃，培訓(xùn)協(xié)議，稅務(wù)部門提供的發(fā)票在20xx年月日將本次培訓(xùn)費(fèi)支付給甲方。

四、培訓(xùn)費(fèi)用：

乙方向甲方提供本次培訓(xùn)費(fèi)用共計(jì)元(大寫：)，其中包括甲方講師授課費(fèi)、酒店場地費(fèi)及相關(guān)培訓(xùn)效勞費(fèi)。。

四、協(xié)議期限：

1.本協(xié)議從簽訂之日起至該培訓(xùn)工程完全實(shí)施后終止。

2.在合作期間，如果甲方違背協(xié)議中的合作原那么，乙方可以立刻終止該合同，并給予書面通知。以乙方發(fā)出書面通知之日，作為雙方合同解除之日。

五、違約責(zé)任：

1.甲乙雙方須向?qū)Ψ教峁┫嚓P(guān)證照復(fù)印件，并保證所提供證件真實(shí)合法，否那么，對方有權(quán)終止合作。雙方在本協(xié)議規(guī)定的有效期內(nèi)，應(yīng)完全履行本協(xié)議規(guī)定的義務(wù)和責(zé)任，努力實(shí)現(xiàn)協(xié)議目標(biāo)。

2.在本協(xié)議有效期內(nèi)，雙方均不得就本協(xié)議合作內(nèi)容和方式與第三方進(jìn)行合作。

3.為了甲乙雙方的共同利益，乙方使用甲方的名義從事任何活動，必須事先征得甲方的書面許可。

六、爭議的處理

因執(zhí)行本協(xié)議所發(fā)生的與本協(xié)議有關(guān)的一切爭議，雙方應(yīng)先通過友好協(xié)商的方式解決，如果一方違反本協(xié)議對另一方造成直接或間接損失，責(zé)任方需承當(dāng)相應(yīng)的法律及經(jīng)濟(jì)上的責(zé)任。

七、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字蓋章后生效，本協(xié)議一式二份，雙方各執(zhí)一份，具有相同法律效力。

八、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行協(xié)商，并簽訂補(bǔ)充協(xié)議。補(bǔ)充協(xié)議具有與本協(xié)議相同的法律效力。

甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________

法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇2)

甲方：

乙方：

因工作需要，甲方同意(選送、差遣)乙方加入由甲方出資的?全員生發(fā)智慧系統(tǒng)》教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并在自愿、協(xié)商一致的根底上簽訂本合同，共同遵守。

1、乙方培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間必須遵守國家法律法規(guī)和甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格履行所在崗位的工作職責(zé)。

2、乙方自培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束返回工作崗位之日起計(jì)算，在甲方效勞年限不少于三年，效勞時間自20xx年5月至20xx年5月。

3、培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間因乙方原因離開本公司或因乙方原因未完成學(xué)業(yè)，由乙方全額歸還甲方出資的培養(yǎng)費(fèi)用。

4、乙方效勞期未滿解除勞動合同或不履行?員工教育培訓(xùn)效勞期合同》，應(yīng)賠償甲方承當(dāng)?shù)慕逃嘤?xùn)費(fèi)用。屢次加入教育培訓(xùn)且均在效勞期以內(nèi)的，實(shí)際交納培養(yǎng)賠償費(fèi)累計(jì)計(jì)算。

5、本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的日期為20xx年5月9日至5月17日，甲方出資的培訓(xùn)費(fèi)為12133元(大寫：壹萬貳仟壹佰叁拾叁元)。

6、本合同為勞動合同附件，經(jīng)雙方簽訂后，具備法定效力，未及事宜按勞動合同書執(zhí)行。

甲方(公章)：xxxxx乙方(公章)：xxxxxx

法定代表人(簽字)：xxx法定代表人(簽字)：xxx

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇3)

：廣州市XXXX廣場

聯(lián)系人：

聯(lián)系：

乙方：

身份證：

聯(lián)系：

先生〔下列簡稱乙方〕為錫恩廣州公司黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營講師，經(jīng)雙方友好協(xié)商，達(dá)成下列協(xié)議：

1、甲方聘請乙方為黃埔骨干團(tuán)隊(duì)執(zhí)行訓(xùn)練營〔簡稱公開課〕的高級講師。甲方在公開課開課前15天與乙方約定講課時間和講課內(nèi)容，課酬規(guī)范為：半天課酬6000元，一天課酬10000元，一天半課酬15000元。〔注：每半天課程為3小時，人民幣結(jié)算〕

2、乙方給甲方提供講課效勞，課后甲方會安頓4名客戶和3名甲方員工評分，平均分在90分以上，按以上規(guī)范100%結(jié)算課酬；客戶評分在80-90分，按以上規(guī)范90%結(jié)算課酬；80分下列按以上規(guī)范80%結(jié)算課程。

3、乙方為甲方提供講課效勞，服從甲方的課程安頓，課前提前2天將課件準(zhǔn)備好發(fā)給甲方審核備案。

4、乙方為甲方提供講課效勞，接觸到甲方的客戶資料信息，乙方有保密責(zé)任，不得攜帶走或泄露給第三方，造成甲方經(jīng)濟(jì)或名譽(yù)損失的，甲方有權(quán)追求乙方責(zé)任。

5、乙方為甲方提供講課效勞，不得與甲方客戶交換名片，也不得私下以任何名義或方式與甲方的客戶洽談與合作任何培訓(xùn)或咨詢相關(guān)業(yè)務(wù)，一經(jīng)違約，乙方賠償甲方10萬元。

6、乙方為甲方提供講課效勞，發(fā)生與甲方課程相關(guān)的車旅費(fèi)用和酒店費(fèi)用由甲方負(fù)責(zé)。

7、乙方為甲方提供講課效勞，在課后一個月內(nèi)甲方安頓財(cái)務(wù)部支付課酬給乙方，乙方賬戶為：

8、本協(xié)議有未盡事宜，經(jīng)雙方協(xié)商后可以修改，本協(xié)議一式2份，各持一份具同等法律效力。

廣州分公司身份證：

簽字代表：

日期：年月日日期：年月日

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇4)

甲方：

為使得公司新員工能快速適應(yīng)工作環(huán)境，掌握必備崗位工作技能，特對公司引進(jìn)新員工進(jìn)行內(nèi)部定向強(qiáng)化培養(yǎng)，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，雙方自愿達(dá)成如下共識，特訂立本協(xié)議，以資恪守。

一、培訓(xùn)時間：年培訓(xùn)地點(diǎn)：。培訓(xùn)課程：

二、甲方的權(quán)利和義務(wù)

第一條負(fù)責(zé)提供教學(xué)場地、設(shè)備設(shè)施，教材資料等必備學(xué)習(xí)用品。

第二條對乙方進(jìn)行形象、技能、業(yè)務(wù)等內(nèi)容的培訓(xùn)，根據(jù)公司的建設(shè)和開展需求設(shè)置科目、安頓學(xué)時〔詳見“教學(xué)方案〞〕。

第三條負(fù)責(zé)教學(xué)管理，如發(fā)現(xiàn)乙方有違紀(jì)違規(guī)行為，將按照有關(guān)規(guī)章制度進(jìn)行處理，情節(jié)嚴(yán)重者給與開除處罰。

第四條培訓(xùn)期間第七天進(jìn)行考試考核，通過前六天的學(xué)習(xí)后，根據(jù)乙方考試成績和崗位技能掌握情況，分崗至公司各個對應(yīng)部門，安頓至相應(yīng)的工作崗位工作。

第五條甲方在給乙方培訓(xùn)的期間，薪資計(jì)算的方式如下：

〔1〕乙方在甲方公司培訓(xùn)期為七天，期間不享受工資待遇，公司給予乙方每日20元的培訓(xùn)補(bǔ)助。

〔2〕當(dāng)乙方七天培訓(xùn)期的考核通過，并自入職日起在公司試用滿一個月，工資按入職

日起計(jì)算當(dāng)月實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)放。

〔3〕當(dāng)乙方七天培訓(xùn)期考核通過，但自入職日起在公司試用未滿一個月〔乙方自動離職或被甲方辭退〕，那么以第八個工作日為試用第一日起計(jì)算當(dāng)月實(shí)際出勤天數(shù)發(fā)放工資，七天培訓(xùn)期按每日20元規(guī)范發(fā)放培訓(xùn)期補(bǔ)助。

〔4〕當(dāng)乙方七天培訓(xùn)期考核未通過，公司將予以辭退，工資只以每日20元規(guī)范發(fā)放培訓(xùn)期補(bǔ)助。

三、乙方的權(quán)利和義務(wù)：

第一條乙方必須自覺接受甲方的教育和管理，努力學(xué)習(xí)，遵紀(jì)守法，不遲到不早退，積極參與甲方安頓的各種課程設(shè)置內(nèi)容；乙方如有違規(guī)違紀(jì)行為，要自覺接受甲方處理。

第二條乙方在培訓(xùn)期間，如私自外出，造成人身意外或其他嚴(yán)重后果，責(zé)任全部由乙方承當(dāng)。

第三條乙方在培訓(xùn)期間享有對甲方的培訓(xùn)向甲方的相關(guān)人員友好地提出意見和倡議的權(quán)利。

四、本協(xié)議的附件及教學(xué)方案、管理制度等作為本協(xié)議的補(bǔ)充材料，具有同等法律效力，請注意留存。

五、本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各一份；培訓(xùn)開始合同生效，因故辭退、辭職或員工進(jìn)入試用期時，合同自動失效。

六、未盡事宜，甲、乙雙方、公證處共同協(xié)商解決。

甲方：乙方

年月日年月日

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇5)

合同一

委托方(甲方):簽約地點(diǎn):

效勞方(乙方):簽約日期:

依據(jù)?中華人民共和國合同法》的規(guī)定，合同雙方就工程的技術(shù)培訓(xùn)效勞，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同。

一、培訓(xùn)內(nèi)容、要求、方案和進(jìn)度:

二、工作條件和協(xié)作事項(xiàng):

三、履行期限、地點(diǎn)和方式:

四、驗(yàn)收規(guī)范和方式:

五、報(bào)酬及支付方式:

六、違約金及損失賠償額的計(jì)算辦法:

七、爭議的解決方法:

八、其他:

委托方:法定代表人:(簽章)

效勞方:法定代表人:(簽章)

合同二

委托方(甲方):簽約地點(diǎn):

效勞方(乙方):簽約日期:

依據(jù)?中華人民共和國合同法》的規(guī)定，合同雙方就工程的技術(shù)培訓(xùn)效勞，經(jīng)協(xié)商一致，特簽訂本合同。

一、培訓(xùn)內(nèi)容、要求、方案和進(jìn)度:

二、工作條件和協(xié)作事項(xiàng):

三、履行期限、地點(diǎn)和方式:

四、驗(yàn)收規(guī)范和方式:

五、報(bào)酬及支付方式:

六、違約金及損失賠償額的計(jì)算辦法:

七、爭議的解決方法:

八、其他:

委托方:法定代表人:(簽章)

效勞方:法定代表人:(簽章)

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇6)

工程名稱：

委托人：

〔甲方〕

受托人：

〔乙方〕

簽訂地點(diǎn)：北京省〔市〕

簽訂日期：年

有效期限：年

市、縣〔區(qū)〕月日月日至年月日

北京技術(shù)市場管理辦公室

填表表明

一、“合同登記編號〞由技術(shù)合同登記處填寫。

二、技術(shù)效勞合同是指當(dāng)事人一方以技術(shù)知識為另一方解決特定技術(shù)問題所訂立的合同。

技術(shù)培訓(xùn)合同是指當(dāng)事人一方委托另一方對指定的專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行特定工程的技術(shù)指導(dǎo)和專業(yè)訓(xùn)練所訂立的合同。

技術(shù)中介合同是指當(dāng)事人一方以知識、技術(shù)、經(jīng)驗(yàn)和信息為另一方與第三方訂立技術(shù)合同進(jìn)行聯(lián)系、介紹、組織工業(yè)化開發(fā)并對履行合同提供效勞所訂立的合同。

三、方案內(nèi)工程應(yīng)填寫國務(wù)院部委、省、自治區(qū)、直轄市、方案單列市、地、市〔縣〕級方案。不屬于上述方案的工程此欄劃〔/〕表示。

四、效勞內(nèi)容、方式和要求

屬技術(shù)效勞，此條款填寫特定技術(shù)問題的難度和范圍，主要技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及效益情況，具體的做法、伎倆、程序以及交付成果的形式。屬技術(shù)培訓(xùn)，此條款填寫培訓(xùn)內(nèi)容和要求，以及培訓(xùn)方案、進(jìn)度。屬技術(shù)中介，此條款填寫中介內(nèi)容和要求。

五、工作條件和協(xié)作事項(xiàng)

包括甲方為乙方提供的'資料、文件及其它條件，雙方協(xié)作的具體事項(xiàng)。

六、本合同書中，但凡當(dāng)事人約定認(rèn)為無需填寫的條款，在該條款填寫的空白處劃〔/〕表示。

注：本合同書標(biāo)有*號的合同條款按填寫表明填寫

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇7)

甲方：

乙方：xxxx市平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局

甲方為全面提高工程特種作業(yè)人員平安技術(shù)水平和技能，加強(qiáng)平安生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化管理，嚴(yán)格持證上崗制度，避免和減少生產(chǎn)平安事故。根據(jù)國家安監(jiān)總局頒發(fā)的?特種作業(yè)人員平安技術(shù)培訓(xùn)考核管理方法》和?生產(chǎn)經(jīng)營單位平安培訓(xùn)規(guī)定》通知要求，特種作業(yè)人員必須經(jīng)專門的平安技術(shù)培訓(xùn)并考核合格，取得?中華人民共和國特種作業(yè)操作證》(下列簡稱特種作業(yè)操作證)后，方可上崗作業(yè)。特委托乙方對甲方員工進(jìn)行平安培訓(xùn)，現(xiàn)雙方就委托培訓(xùn)事宜達(dá)成如下協(xié)議：

一、培訓(xùn)對象：甲方工程特種作業(yè)人員(60人)

二、培訓(xùn)時間：20xx年月日至月日，共學(xué)時。

三、培訓(xùn)工種：電工、焊工、起重、登高作業(yè)、鍋爐、爆破工

四、培訓(xùn)地點(diǎn)：中鐵二局察哈素礦井鐵路專用線工程部會議室

五、雙方職責(zé)：

1、甲方職責(zé)：(1)負(fù)責(zé)擬定培訓(xùn)要求;負(fù)責(zé)組織加入培訓(xùn)人員;(2)負(fù)責(zé)按本協(xié)議書約定向乙方支付培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)。

2、乙方職責(zé)：(1)負(fù)責(zé)按甲方的培訓(xùn)要求設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃(方案)，并按雙方確認(rèn)的培訓(xùn)計(jì)劃(方案)組織適宜的教師實(shí)施;(2)組織培訓(xùn)后的各類別人員考試。

六、培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)：480元/人，培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)：28800元。

七、本協(xié)議書未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。

八、本協(xié)議書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽章之日起生效。

甲方(蓋章)乙方(蓋章)

二0一一年月日

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇8)

消防操作保安培訓(xùn)合同

乙方：×××保安效勞總公司×××分公司

甲方差遣乙方人員〔××名〕加入消防大隊(duì)組織的“消防系統(tǒng)項(xiàng)目操作培訓(xùn)，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商特訂立本培訓(xùn)合同。

一、培訓(xùn)目的和時間：

1、甲方為加強(qiáng)消防系統(tǒng)項(xiàng)目操作能力，為培養(yǎng)優(yōu)秀的保安人才等，決定委派乙方〔××名〕到消防大隊(duì)進(jìn)行消防系統(tǒng)培訓(xùn)。消防培訓(xùn)的目的在于使乙方掌握或提高消防專業(yè)知識與技能，以適應(yīng)甲方的消防平安生產(chǎn)需要，更好地為甲方效勞并作出更大奉獻(xiàn)；

2、培訓(xùn)期間，由甲方出資安頓乙方進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容，乙方要服從甲方的安頓，完成消防培訓(xùn)的目標(biāo)任務(wù)。如乙方在培訓(xùn)期間拒絕加入培訓(xùn)訓(xùn)練或未完成最低必要培訓(xùn)時間的情況下，乙方必須將甲方培訓(xùn)所負(fù)擔(dān)的費(fèi)用歸還給甲方，〔即每人××元的培訓(xùn)費(fèi)共計(jì)××元〕；

3、乙方受訓(xùn)人員保證在培訓(xùn)期間及今后在甲方任職工作時不僅主動積極地向自己的下屬及同事積極傳授通過培訓(xùn)所學(xué)技術(shù)專業(yè)知識與技能，而且充沛發(fā)揮消防培訓(xùn)的經(jīng)驗(yàn)成果，為提高甲方的消防平安的整體水平而堅(jiān)持不懈努力工作。

二、甲乙雙方的義務(wù)與權(quán)利

1、乙方受訓(xùn)人員必須遵守國家的所有法律與法規(guī)，遵守甲方和甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的規(guī)章制度。如乙方有違反國家法律，自負(fù)法律責(zé)任；如有違反甲方之規(guī)章制度的情況，按照甲方的相關(guān)規(guī)章制度接受處分；

2、因乙方受訓(xùn)人員違反甲方之規(guī)章制度給甲方帶來負(fù)面影響及經(jīng)濟(jì)損失時，甲方需開除乙方受訓(xùn)人員時，乙方需賠償該經(jīng)濟(jì)損失及照價賠償本次培訓(xùn)費(fèi)用，每人培訓(xùn)費(fèi)××元，其他經(jīng)濟(jì)損失按實(shí)際損失賠付；

3、乙方必須保證所受訓(xùn)人員于××××年××月××日至××××年××月××日在甲方效勞，如不能完成，按每人培訓(xùn)費(fèi)××元給予賠付違約金。

三、乙方受訓(xùn)人員：××名：××、××、××、××、×

四、乙方受訓(xùn)人員合同簽訂：自××××年××月××日至××××年××月××日止

五、其他：

本合同未盡事宜，依據(jù)國家法律、甲方及甲方的相關(guān)機(jī)構(gòu)的相關(guān)規(guī)章制度執(zhí)行。本合同一式三份，甲乙雙方及鑒證機(jī)構(gòu)各執(zhí)一份。

本合同經(jīng)有關(guān)部門鑒證具有法律效力，雙方必須嚴(yán)格履行。

甲方：〔蓋章〕乙方：〔蓋章〕

：：

簽字代表：簽字代表：

企業(yè)管理人員培訓(xùn)合同范本(篇9)

訂立合同雙方：

甲方：

乙方：

為了實(shí)施江蘇省"5112"教育富民項(xiàng)目，轉(zhuǎn)移本地區(qū)農(nóng)村充裕勞動力，甲方應(yīng)乙方的請求，舉辦"電子

專業(yè)"崗前就業(yè)培訓(xùn)，為確保此項(xiàng)工作的正常發(fā)展，保證雙方合法權(quán)益，特訂立如下協(xié)議：

1.甲方負(fù)責(zé)提供良好的學(xué)習(xí)環(huán)境，保證培訓(xùn)工作正常有序。

2.甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)部門要求進(jìn)行１-３個月的職業(yè)技能培訓(xùn)，并保證良好的教學(xué)質(zhì)量。

3.甲方保證乙方結(jié)業(yè)后，三個月內(nèi)安頓工作，并保證實(shí)習(xí)期工資不低于400元／月，實(shí)習(xí)期滿后工資不

低于500元／月。

4.甲方在乙方結(jié)業(yè)后，三個月內(nèi)未能安頓乙方就業(yè)，甲方負(fù)責(zé)100％退還乙方培訓(xùn)費(fèi)。

5.乙方要合乎甲方培訓(xùn)招生條件：①年齡17-22周歲，男身高1.70m以上，女身高1.58m以上；②具備身

份證件；③無傳染病，無色盲，精神正常。〔須在報(bào)名時聲明〕④文化程度至少初中畢業(yè)以上；⑤現(xiàn)實(shí)

表現(xiàn)良好，能吃苦耐勞，愛崗敬業(yè)。提供，包括1999年后出版的______期刊和2000年以后出版的aps期刊，以及集團(tuán)訂購期間出版的內(nèi)容。成員單位可以將該數(shù)據(jù)拷貝到單位的信息系統(tǒng)然后再提供授權(quán)用戶使用。使用該存檔拷貝所需要的軟、硬件設(shè)備由訂戶自己負(fù)責(zé)。對存檔數(shù)據(jù)的使用仍需遵守授權(quán)協(xié)議中對授權(quán)用戶以及對允許使用和禁止使用的界定和要求。