顧問(wèn)聘用合同

第3頁(yè)共3頁(yè)顧問(wèn)聘用合同合同協(xié)?議：___?甲方：_?__乙方?：___?簽訂日期：?___年_?__月__?_日甲、?乙雙方依據(jù)?《___合?同法》之相?關(guān)規(guī)定，就?甲方聘用乙?方一事達(dá)成?協(xié)議內(nèi)容如?下，并訂立?本合同，以?茲雙方共同?信守。一?、聘用崗位?。甲方聘用?乙方擔(dān)任本?公司的技術(shù)?總顧問(wèn)，全?權(quán)負(fù)責(zé)公司?的技術(shù)開(kāi)發(fā)?和研制、技?術(shù)革新和改?進(jìn)、技術(shù)的?保密和管理?、技術(shù)指導(dǎo)?和咨詢服務(wù)?等。二、?聘用時(shí)間。?時(shí)間總計(jì)為?期三年，自?年

月

日?開(kāi)始起算至?年

月

日?止。合同每?年一簽，每?年期滿雙方?重新簽訂。?三、聘用?報(bào)酬。乙方?的報(bào)酬由兩?部分構(gòu)成，?一是每年的?年薪萬(wàn)元，?支付方式根?據(jù)實(shí)際情況?進(jìn)行安排，?或由雙方另?行商定。?第二部分是?技術(shù)開(kāi)發(fā)成?果獎(jiǎng)勵(lì)，按?照每提供或?研制開(kāi)發(fā)一?項(xiàng)符合市場(chǎng)?推廣標(biāo)準(zhǔn)的?專利或非專?利技術(shù)，在?根據(jù)該技術(shù)?成果進(jìn)行生?產(chǎn)銷(xiāo)售個(gè)月?后，確能夠?帶來(lái)經(jīng)濟(jì)效?益的，按照?雙方在投入?生產(chǎn)之前商?定獎(jiǎng)勵(lì)金額?支付。乙方?不再要求該?技術(shù)生產(chǎn)推?廣的利潤(rùn)中?有任何分成?或獎(jiǎng)勵(lì)。?四、技術(shù)成?果及歸屬。?乙方主要為?甲方提供和?研制：等技?術(shù)或配方。?乙方在甲方?任職期間，?因履行職務(wù)?或者主要是?利用甲方的?物質(zhì)技術(shù)條?件、業(yè)務(wù)信?息等產(chǎn)生的?發(fā)明創(chuàng)造、?作品、計(jì)算?機(jī)軟件、技?術(shù)___或?其他商業(yè)_?__信息，?有關(guān)的知識(shí)?產(chǎn)權(quán)均屬于?甲方所有。?甲方可以在?業(yè)務(wù)范圍內(nèi)?充分自由的?利用這些發(fā)?明創(chuàng)造、作?品、計(jì)算機(jī)?軟件、技術(shù)?___或其?他商業(yè)__?_信息，用?于申請(qǐng)權(quán)利?保護(hù)、生產(chǎn)?經(jīng)營(yíng)或者向?第三方轉(zhuǎn)讓?。乙方應(yīng)當(dāng)?按甲方的要?求，提供一?切必要的信?息和采取一?切必要的行?動(dòng)，包括申?請(qǐng)、注冊(cè)、?登記等，協(xié)?助甲方取得?和行使有關(guān)?的知識(shí)產(chǎn)權(quán)?。乙方在離?職后無(wú)權(quán)在?繼續(xù)使用該?技術(shù)或轉(zhuǎn)讓?該技術(shù)。?五、技術(shù)成?果的標(biāo)準(zhǔn)要?求及開(kāi)發(fā)時(shí)?間、驗(yàn)收。?六、保密?責(zé)任。1?、乙方任職?期間的保密?義務(wù)乙方?除了履行職?務(wù)的需要之?外，承諾承?擔(dān)下列保密?義務(wù)：乙?方在任職期?間，必須遵?守甲方規(guī)定?的任何成文?或不成文的?保密規(guī)章、?制度，履行?與其工作崗?位相應(yīng)的保?密職責(zé);?未經(jīng)甲方同?意不得刺探?與本職工作?或本身業(yè)務(wù)?無(wú)關(guān)得商業(yè)?___;?未經(jīng)甲方同?意不得以泄?露、告知、?公布、發(fā)布?、出版、傳?授、轉(zhuǎn)讓或?者其他任何?方式使任何?第三方(包?括按照保密?制度規(guī)定不?得知悉該項(xiàng)?___的甲?方其他成員?)知悉屬于?甲方或者屬?于他人但甲?方承諾有保?密義務(wù)的技?術(shù)___或?其他商業(yè)_?__信息;?乙方承諾?，在甲方任?職期間，非?經(jīng)甲方事先?同意，不在?與甲方生產(chǎn)?、經(jīng)營(yíng)同類(lèi)?產(chǎn)品或提供?同類(lèi)服務(wù)的?其他企業(yè)、?事業(yè)單位、?社會(huì)團(tuán)體等?擔(dān)任任何職?務(wù)，包括股?東、合伙人?、董事、監(jiān)?事、經(jīng)理、?職員、代理?人、顧問(wèn)等?，并不自營(yíng)?與甲方類(lèi)似?的產(chǎn)品或服?務(wù)，不為他?人類(lèi)似經(jīng)營(yíng)?提供任何建?議;2、?乙方離職之?后的保密義?務(wù)雙方同?意，乙方離?職之后仍對(duì)?其在甲方任?職期間接觸?、知悉的屬?于甲方或者?雖屬于第三?方但甲方承?諾有保密義?務(wù)的技術(shù)_?__和其他?商業(yè)___?信息，承擔(dān)?如同任職期?間一樣的保?密義務(wù)和不?擅自使用有?關(guān)___信?息的義務(wù)，?而無(wú)論乙方?因何種原因?離職;七?、乙方在任?職期間應(yīng)該?遵守公司的?管理制度或?財(cái)務(wù)制度。?乙方在期間?的生活費(fèi)用?，如電話費(fèi)?、住房費(fèi)、?生活費(fèi)自己?負(fù)擔(dān)，因公?出差費(fèi)用由?公司負(fù)擔(dān)。?八、違約?責(zé)任甲乙?雙方任何一?方違反本合?同之約定造?成對(duì)方損失?的，應(yīng)該按?照損失的大?小承擔(dān)違約?賠償責(zé)任。?九、爭(zhēng)議?的解決本?合同經(jīng)雙方?簽蓋公章后?生效。因履?行本合發(fā)生?的爭(zhēng)議，由?爭(zhēng)議雙方協(xié)?商解決，協(xié)?商不成的，?提交