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精選公文范文，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載精選公文范文，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，歡迎閱讀下載 精選公文范文，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載 精選公文范文，管理類，工作總結類，工作計劃類文檔，感謝閱讀下載~~開展中藥處方評價工作，規(guī)范處方開具、抄錄、審核、調配、核發(fā)、用藥交代等行為開展未開展評價結果 公布未公布對患者開展中藥及中藥合理用藥知識宣傳與教育情況 開展未開展專家簽名：檢查時間：年月日未開展宣傳與教育，不得分。22未開展評價工作，不得分；評價內容不完善，扣2分；評價結果未公布，扣1分。33扣分方法臨床藥師數(shù)量配備不足，每少1人，扣1分；無中藥咨詢窗口或工作臺，扣1分；無咨詢記錄，扣1分。無制度或無中藥不良反應報告記錄，不得分；未按照規(guī)定上報不良反應，每例扣1分。3322分值實得分扣分原因第六章中醫(yī)護理一 中醫(yī)護理檢查記錄表 省中醫(yī)醫(yī)院指標檢查記錄貫徹落實《指南》的計劃和措施有無措施1西學中 落實（V）未落實落實（V）未落實護理管理部門的職能 明確不明確主管院長職責 明確不明確護理部主任職責明確不明確科護士長職責明確不明確護士長職責 明確不明確病房護理人員總數(shù)，醫(yī)院開放床位數(shù)護理管理部門的職能不明確，扣1分；主管院長、護理部主任、科護士長、護士長的職責不明確，每人扣 分。病房護理人員總數(shù)與醫(yī)院4422無相關計劃和措施，不得分；措施未落實，每項扣122扣分方法分值實得分扣分原因分。措施2 中醫(yī)護理特色療法 病房護理人員總數(shù)與醫(yī)院實際開放床位數(shù)的比例為（：1）實際開放床位數(shù)或病區(qū)在抽查病區(qū)：崗護士人數(shù)與實際開放床在崗護士人數(shù)，實際開放床位數(shù)比例位數(shù)的比例不符合要求，不近3個月護理
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