八屆二次教代會(修改版2)資料

PAGEPAGE34新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆一次教職工（會員）大會資料匯編新洲區(qū)特殊教育學(xué)校工會委員會編二○一四年九月

目錄1.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校教職工大會工作控制程序……………………2.新洲特校教職工（會員）大會主席團產(chǎn)生辦法及工作制度………3.新洲特校教職工（會員）大會代表以及主席團選舉方案…………4.關(guān)于籌備召開新洲特校第一屆第一次教職工（會員）大會的申請報告…………5.校黨委關(guān)于學(xué)校工會召開第一屆第一次教職工（會員）大會的批復(fù)……………6.關(guān)于籌備召開新洲特校第一屆第一次教職工（會員）大會的申請報告…………7.區(qū)教育工會聯(lián)合會關(guān)于同意區(qū)特校召開一屆一次教職工（會員）大會的批復(fù)…8.關(guān)于籌備召開新洲特校第一屆一次教職工大會的通知……9.新洲特校一屆一次教職工（會員）大會籌備小組公告（第1號）………………10.新洲特校一屆教職工（會員）籌備小組公告（第2號）………11.新洲特校一屆教職工（會員）籌備小組公告（第3號）………12.新洲特校一屆教職工（會員）大會選舉代表結(jié)果的公告（第4號）…………13.新洲特校一屆一次教職工（會員）大會籌委備小組關(guān)于征集代表議案的通知14.關(guān)于推薦第一屆教職工大會暨工會委員會主席團候選人的通知………15.新洲特校一屆教職工（會員）籌備小組公告（第5號）………16.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會預(yù)備會會議議程………………17.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會預(yù)備會主持詞………………18.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆一次教職工（會員）大會代表資格審查報告…………19.新洲特校第一屆第四次教職工大會代表簽到表…………………20.區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆第一次教工（會員）大會會議議程（一）…21.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆第一次教工（會員）大會會議議程（二）……………22.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆第一次教工（會員）大會會議議程（三）……………23.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校教職工（會員）大會提案表……24.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校教職工（會員）大會第一屆一次會議提案……25.新特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會主持詞………………26.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆教職工大會第一次會議開幕詞……27.新特校學(xué)第一屆一次教職工（會員）大會提案征集、立案情況報告…………28.特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會會議提案的說明………29.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校校工作報告………30.新洲特校校工會工作報告…………31.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校財務(wù)工作報告…………………32.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校工會組織機構(gòu)及其職責(zé)……………33.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校教職工大會專門小組人員名單…………64.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會主持詞…………65.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會文件表決………66.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會文件表決匯總表………………67.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會會議決議（1）………………68.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會會議決議（2）………………69.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會會議決議（3）………………70.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校一屆一次教職工（會員）大會選舉工會組織選票（統(tǒng)計表）71.學(xué)校中層干部民主測評表…………72.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校工會組織機構(gòu)概況…………………73.教職工大會教工代表丁娟述職報告……………………74.致全校教職工倡議書…………………75.新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆教職工大會第一次會議閉幕詞…………………

新洲區(qū)特殊教育學(xué)校教職工（會員）大會工作控制程序1、目的為規(guī)范教職工大會工作，特制定本程序。2、適用范圍本程序適用于對教職工大會工作進行了全過程控制。3、黨、政、工職責(zé)3．1校黨委加強對教職工大會的領(lǐng)導(dǎo)，將教職工大會工作納入議事日程，按照有關(guān)規(guī)定幫助教職工大會正確行使職權(quán)，拓寬民主管理渠道，積極協(xié)調(diào)教職工大會與行政的關(guān)系。3．2學(xué)校行政尊重工會的法律地位和教職工大會的民主管理、民主監(jiān)督的權(quán)利，工會主席參加辦公會，支持和保障教職工大會行使各項職權(quán)，接受教職工大會群眾的檢查、評議和監(jiān)督，認(rèn)真落實教職工大會做出的決定、決議；積極為教職工大會提供必需的人力、物力、財力保障。3．3工會切實承擔(dān)起教職工大會工作機構(gòu)的任務(wù)，負(fù)責(zé)教職工大會的日常工作，做到民主管理工作有計劃、有檢查、有落實；維護行政領(lǐng)導(dǎo)的管理權(quán)威。3．4學(xué)校黨、政、工領(lǐng)導(dǎo)能定期共同研究教職工大會工作；教職工大會工作納入學(xué)校工作的督導(dǎo)檢查中。3．5教職工大會工作機構(gòu)職責(zé)3．5．1根據(jù)教職工大會條例，制定本校教職工大會實施細(xì)則。3．5．2起草召開教職工大會實施方案并按方案的規(guī)定，組織教職工的選舉、主持教職工大會的籌備和大會的組織工作。3．5．3主持教職工大會專門小組負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議。3．5．4教職工大會閉幕后，組織督促大會精神的傳達、學(xué)習(xí)和決議的落實，開展日常的民主管理活動。3．5．5向教職工進行民主管理的宣傳教育，不斷增強教職工的參與意識和主人翁責(zé)任感。3．5．6定期檢查指導(dǎo)教職工大會各專門小組和教職工的民主管理工作，總結(jié)表彰和推廣先進經(jīng)驗。3．5．7接受和處理教職工的申訴和建議，維護教職工的合法權(quán)益。3．5．8組織學(xué)校其他形式的民主管理工作。3．5．9總結(jié)交流管理經(jīng)驗，探索民主管理新途徑，開展民主管理理論研究活動。3．5．10做好教職工大會資料檔案的管理工作。3．5．11完成教職工大會交辦的其他工作。4、教職工大會職權(quán)4．1審議建設(shè)權(quán)：教職工大會依法審議學(xué)校的辦學(xué)方針、發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)和管理制度、改革方案、工資調(diào)整計劃、師資隊伍建設(shè)規(guī)劃、學(xué)校重要經(jīng)費使用、基礎(chǔ)建設(shè)和自籌資金使用方案等。4．1．1校長應(yīng)在教職工大會預(yù)備會議召開前一周，通過書面報告或其他形式，公布決策的意向、目標(biāo)、依據(jù)和措施。4．1．2由工會組織教職工大會代表對校長的決策意向進行論證和研究，并通過教職工大會各專門小組發(fā)動教職工獻計獻策，為完美校長的決策提供信息和依據(jù)。4．1．3校長在廣泛聽取教職工意見的基礎(chǔ)上，充實和修改決策方案。4．1．4教職工大會對策的實施做出決議。4．1．5工作程序：4．2審議通過權(quán)：教職工大會依法對學(xué)校教職工獎懲晉升條例、教書育人條例、內(nèi)部崗位設(shè)置方案、職務(wù)聘任方案、工資獎金分配方案及其他與教職工權(quán)益有關(guān)的重要規(guī)章制度行使審議通過。4．2．1校行政方面提出上述各項重要規(guī)章制度的方案在教職工大會預(yù)備會議一周前，以書面形式提交給全體教職工，教職工征求本選舉單位教職工意見，做好審議準(zhǔn)備。4．2．2召開座談會，聽取教職工的意見，并由教職工大會有關(guān)專門小組歸納后向校長反饋，也可以由校長直接聽取教職工的意見和建議。4．2．3根據(jù)教職工的意見，校長對規(guī)章制度內(nèi)容進行修改補充和完善，然后正式提交教職工大會審議通過。4．2．4在教職工大會上，校長就有關(guān)方案作修改、補充和維持愿意的說明，請教職工咨詢，在充分發(fā)揮民主的基礎(chǔ)上表決，表決達不到半數(shù)以上教職工同意的即為否決。4．2．5教職工大會通過有關(guān)方案，并做出相應(yīng)的決議。4．2．6工作程序4．3審議決定權(quán)：教職工大會依法審議決定教職工課時補貼、福利基金使用方案及其他有關(guān)教職工集體福利的重要事項。4．3．1教職工大會召開前，校長就教職工課時補貼、福利基金使用方案及其他有關(guān)教職工生活福利事項向教職工大會專門小組通報，并在教職工大會召開一周前，將議案交教職工。4．3．2通過教職工大會預(yù)備會議或召開教職工大會專門小組負(fù)責(zé)人聯(lián)席會議收集教職工和教職工群眾的意見并提出修改建議。4．3．3校長在對有關(guān)方案修改后，提交教職工大會審議決定。4．3．4工作程序4．4評議監(jiān)督權(quán)：教職工大會依法行使評議、監(jiān)督學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部并提出獎懲和任免建議的職權(quán)。4．4．1教職工大會負(fù)責(zé)評議工作的專門小組同學(xué)校黨支部、工會和人事干事共同組成評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)制定評議干部方案和具體組織實施。4．4．2評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組分別組織教職工和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)有關(guān)文件，掌握評議干部的政策、內(nèi)容、重點和方法。4．4．3行政領(lǐng)導(dǎo)向教職工述職，會后收集教職工群眾的意見，以培智、聾教處室為單位進行評議。4．4．4教職工大會年級、處室小組負(fù)責(zé)整理綜合群眾意見，由評議工作領(lǐng)導(dǎo)小組反饋意見。4．4．5召開教職工大會，總結(jié)評議工作。5、教職工大會控制程序5．1教職工大會代表的產(chǎn)生和管理5．1．1凡地學(xué)校中享受政治權(quán)利的在職教職工，只要群眾擁護和依賴，均可當(dāng)選為教職工大會代表。5．1．2教職工由教職工直接選舉產(chǎn)生。代表實行常任制，任期五年，屆滿可以連選連任。5．1．3教職工占學(xué)校教職工比例，一般在百分之二至百分之三十左右。5．1．4學(xué)校黨政工團主要負(fù)責(zé)人一般應(yīng)選為代表。5．1．5根據(jù)代表選舉方案，醞釀確定代表人數(shù)候選人，采取無記名投票方式選舉，候選人須經(jīng)全體教職工過半數(shù)同意方能當(dāng)選。5．1．6教職工大會根據(jù)需要可設(shè)列席代表和特邀代表。5．1．7學(xué)校工會在校黨委統(tǒng)一安排下有計劃地對代表進行培訓(xùn)。5．2教職工大會內(nèi)部組織形式5．2．1主席團教職工大會主席團成員必須是本屆教職工大會正式代表，一般由黨政工團主要領(lǐng)導(dǎo)干部、教師代表及有關(guān)人員組成，教師應(yīng)占多數(shù)。主席團職責(zé)：主持召開大會，領(lǐng)導(dǎo)大會期間的各項活動；聽取和綜合各代表團對各項方案的審議意見；研究需提交教職工大會討論、通過和決定的事項；處理與大會有關(guān)的其他問題。5．2．2專門工作小組教職工大會專門工作小組根據(jù)學(xué)校實際需要而定，一般可設(shè)會議籌備工作小組、秘書工作小組、提案審理小組、會務(wù)工作小組、聯(lián)絡(luò)工作小組和資格審查工作小組等。每個專門小組一般由三至五人組成，設(shè)組長一名，成員一至二名。專門工作小組組員職責(zé)：1、經(jīng)常了解教職工對教育教學(xué)情況、各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，及時向有關(guān)部門反映，并負(fù)責(zé)教職工大會提案，提出立案意見。2、審議提交教職工大會的有關(guān)議案，為大會行使有關(guān)職權(quán)提供意見和建議。3、教職工大會閉會期間，根據(jù)教職工大會授權(quán)，處理本專門小組需要臨時決定的問題，并向下一次教職工大會報告予以確認(rèn)。4、定期或不定期檢查督促與專門小組有關(guān)的教職工大會決議、決定和提案的貫徹執(zhí)行情況，評議學(xué)校工作和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)干部工作后，領(lǐng)導(dǎo)班子整改措施的落實改進情況，并向下一次教職工大會報告。5．2．3教職工大會聯(lián)席會議在教職工大會閉會期間有急需解決的重要問題，可由工會組織教職工大會代表組長、各專門工作委員會負(fù)責(zé)組成聯(lián)席會議，根據(jù)需要邀請黨政領(lǐng)導(dǎo)和有關(guān)人員參加，在工會主持下進行協(xié)商處理，并向下次教職工大會報告請求確認(rèn)。5．3召開教職工大會的工作程序5．3．1教職工大會的籌備5．3．1．1成立教職工大會籌備小組，籌備小組由學(xué)校黨政工作負(fù)責(zé)人組成，黨支部主要負(fù)責(zé)人任組長，工會主席為副組長之一。5．3．1．2教職工大會換屆時，制定代表、特邀代表、列席代表名額分配和代表條件選舉辦法、代表團劃分等方案。組織選舉代表，審查代表資格，公布代表名單。5．3．1．3發(fā)出征集提案通知、提案表，向全體代表征集提案。5．3．1．4校長工作報告和其他需求提交大會討論、審議、通過和決定的文件應(yīng)于教職工大會預(yù)備會一周前印發(fā)給教職工，廣泛征求群眾意見。5．3．1．5提出大會主席團人選建議名單以及大會議程、日程草案。5．3．1．6提出教職工大會專門工作委員會組成方案。5．3．1．7制定會議經(jīng)費預(yù)算。5．3．1．8制定民主評議干部方案。5．3．1．9完成其他準(zhǔn)備工作。5．3．1．10籌備小組向校黨委報告教職工大會籌備工作情況。5．3．1．11校黨委召開教職工大會的通知。5．3．2教職工大會預(yù)備會議5．3．2．1教職工大會預(yù)備會議由籌備小組主持，教職工大會全體正式代表參加。5．3．2．2主要議程a)聽取本次教職工大會籌備情況的報告。b)通過代表資格審查報告。c)通過教職工大會議程。d)通過民主評議干部方案。e)選舉大會主席團和秘書長。f)通過教職工大會專門工作委員會組成方案。g)通過、決定召開大會其他事項。5．3．2．3預(yù)備會議表決一般采取舉手方式。5．3．3教職工大會正式會議5．3．3．1教職工大會須在與會正式代表總數(shù)的三分之二及以上，方可宣布召開。5．3．3．2大會由主席團主持。5．3．3．3主要議程。a)校長作工作報告。b)行政有關(guān)負(fù)責(zé)人作專題議案的報告。c)教職工大會籌備小組負(fù)責(zé)人作提案征集情況報告。d)工會負(fù)責(zé)人作上次教職工大會決議、決定落實，提案處理等情況的報告。e)工會負(fù)責(zé)人就教職工大會閉會期間，召開聯(lián)席會議所決定的教職工大會范圍內(nèi)的問題，向大會作出提名，提請大會確認(rèn)。f)以年級、處室為單位，就會議報告、議案進行討論、審議：對大會的各項決議、決定草案進行討論。各年級、處室將討論、審議意見歸納整理，向主席團匯報。g)主席團就各代表團的意見統(tǒng)一認(rèn)識，對會議議案、決議、決定進行修改，并向大會作出說明。h)進行大會選舉或?qū)Q議、決定進行表決，宣布選舉或表決結(jié)果。i)按民主評議干部方案組織評議。6.教職工大會工作制度6.1定期召開教職工大會，做到每學(xué)年至少召開一次代表大會。6．2教職工大會召開前，由黨政工負(fù)責(zé)人共同對會議的中心議題和議程進行研究，做到統(tǒng)一認(rèn)識、統(tǒng)一行動、統(tǒng)一計劃。6．3教職工大會召開前，工會廣泛征集提案、審查立案：將會議有關(guān)材料發(fā)給各代表團進行討論，收集意見，并予以修改補充。6．4教職工大會上，校長向大會做工作報告，有關(guān)職能部門負(fù)責(zé)人報告本部門工作，回答代表的質(zhì)詢，答復(fù)代表提出的議案及其處理意見、結(jié)果。6．5教職工大會閉會期間，由學(xué)校行政有關(guān)職能部門、工會和教職工大會各專門工作委員會定期召開聯(lián)席會議，商討涉及教職工切身利益的重大事項。6．6教職工大會召開之前和會議期間，工會承擔(dān)好大會的召開、會務(wù)以及文書等組織準(zhǔn)備工作；教職工大會后，工會要督查教職工大會有關(guān)決議的落實情況。6．7建立有比較完整、規(guī)范的文書檔案。

新洲特校教職工（會員）大會主席團產(chǎn)生辦法及工作制度教職工大會主席團是教職工大會的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。現(xiàn)就其產(chǎn)生辦法及工作制度作如下規(guī)定。第一條教職工大會主席團成員由學(xué)校各方面人員組成，其中包括黨、工、團主要領(lǐng)導(dǎo)干部，教師應(yīng)占半數(shù)左右。第二條教職工大會主席團組成人員名單（草案）由工會根據(jù)實際情況提出大會主席團人數(shù)，構(gòu)成比例、建議人選等，同行政協(xié)商，報黨總支審查。然后將主席團組成人員推薦名單提交教職工大會預(yù)備會議通過。第三條教職工大會主席團推選每次大會的主持人和執(zhí)行主席，根據(jù)教職工大會議程和日程安排，主持大會。第四條教職工大會主席團的組織原則是民主集中制。第五條教職工大會主席團決定或通過有關(guān)事項,采取舉手表決的方式。第六條在教職工大會開會期間，主席團會議根據(jù)大會議程和日程安排召開；特殊情況下，可以臨時召集會議。第七條在教職工大會閉會期間，大會主席團作為常設(shè)主席團，領(lǐng)導(dǎo)教職工大會有關(guān)工作機構(gòu)，處理教職工大會的日常工作。第八條教職工大會主席團設(shè)秘書長一人，負(fù)責(zé)辦理大會期間主席團交辦的各項工作事宜；在大會閉會期間，根據(jù)常設(shè)主席團的安排，做好有關(guān)工作。

新洲特校教職工（會員）大會代表以及主席團選舉方案為了使我校教職工大會代表以及主席團產(chǎn)生的程序更加規(guī)范化和合法化，現(xiàn)根據(jù)《新洲區(qū)新洲特校教職工大會實施細(xì)則》中的有關(guān)精神，特制定本《選舉方案》，具體內(nèi)容如下：一、教職工大會代表的任職資格1．依法享有政治權(quán)利的在編教職工均可當(dāng)選為學(xué)校教職工大會代表。2．具有良好思想政治素養(yǎng)與道德素養(yǎng)，具有較強的大局觀念與紀(jì)律觀念，具有鮮明的服務(wù)意識與責(zé)任意識，并且具備一定的參政和議政能力的教職工方可當(dāng)選為代表。二、教職工大會代表的權(quán)利和義務(wù)1．代表要貫徹黨的方針、政策，遵守國家法律、法規(guī)。2．代表要積極參加“教職工大會”活動，并帶頭宣傳貫徹“教職工大會”的決議和決定。3．代表要密切聯(lián)系群眾，聽取群眾意見，及時向黨支部、行政領(lǐng)導(dǎo)和工會反映群眾的要求、意見和建議。4．代表要提高自身素質(zhì)，遵守職業(yè)道德和學(xué)校規(guī)章制度，作好本職工作。三、教職工大會代表的產(chǎn)生1．教職工大會代表的總?cè)藬?shù)一般占全校在編教職工總數(shù)的百分之二十五左右，各小組代表名額原則上按照此比例進行分配；本次教職工大會代表人數(shù)定為74名，占全校在編教職工總數(shù)的百分之三十。2．代表人選要適當(dāng)照顧男女比率，各部門和教師、職員、后勤人員的比率。在充分醞釀的基礎(chǔ)上，以小組為單位，按確定的人數(shù)比例，由教職工以無記名投票方式直接選舉產(chǎn)生，但參加選舉的人數(shù)必須在三分之二以上，否則無效。當(dāng)選者的選票應(yīng)超過小組實際在編總?cè)藬?shù)的半數(shù)，方為有效。教師代表的產(chǎn)生以教研組為單位進行。3．學(xué)校正副校長、黨委書記和工會主席的代表名額分配到各小組，然后直接參加選舉。4．教職工大會可以根據(jù)會議內(nèi)容的需要，邀請校內(nèi)有關(guān)人員作為列席代表參加會議，名單由工會商定，列席代表人數(shù)不得超過代表總數(shù)的五分之一。5．教職工大會代表實行常任制，任期三年。6．當(dāng)選的教職工名單應(yīng)當(dāng)張榜公示一周。四、教職工大會代表的增補、罷免與代表資格的審查1．教職工大會代表由于退休、調(diào)離等原因缺額的，根據(jù)需要由原選舉小組按程序進行補選。2．教職工大會代表不能履行上述義務(wù)的，必須經(jīng)教職工大會主席團集體討論，并報校黨總支審核后予以罷免。3．如有代表調(diào)離學(xué)校或在任期內(nèi)犯有嚴(yán)重錯誤，不夠代表條件被撤消資格的，可由原選舉單位補選，報工會審批。4．教職工大會代表的資格必須進行審查，由校黨委負(fù)責(zé)。五、教職工大會大會主席團的設(shè)立教職工大會設(shè)立大會主席團，主席團成員由教職工大會代表從正式代表中選舉產(chǎn)生，由學(xué)校各方面代表所組成，其中包括黨、政、工主要領(lǐng)導(dǎo)干部，教師代表應(yīng)當(dāng)占主席團成員半數(shù)左右，本次主席團成員設(shè)（）名。六、教職工大會與黨委、工會的關(guān)系教職工大會接受校黨委的領(lǐng)導(dǎo)，按照規(guī)定行使職權(quán)，開展民主管理工作；校工會是教職工大會的工作機構(gòu)，負(fù)責(zé)教職工大會的日常工作，并定期向校黨委匯報工作進展的情況。

新洲特校關(guān)于召開第一屆二次教職工（會員）大會的請示校黨委：依據(jù)武漢市中小學(xué)教職工大會相關(guān)制度，為了促進學(xué)校各項工作制度的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，提高教職工的民主管理意識，充分體現(xiàn)教職工各項職權(quán)的落實，調(diào)動廣大教職工的積極性，學(xué)校擬定于2014年月日召開新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會?，F(xiàn)將有關(guān)事項請示如下：一、會議的指導(dǎo)思想及主要任務(wù)為了加強對干部的監(jiān)督管理，在新形勢下加強學(xué)校教師管理，學(xué)生住宿管理，離崗教師管理，制定相關(guān)制度。二、會議的時間：2014年月日三、會議主要議題：1、蔡東啟校長作校長工作報告并表決。2、中層干部述職，中層干部、各部門測評。3、聘任干部測評。4、提案解答。5.表決制定的制度。四、會議的規(guī)模（）名教職工參會，其中正式代表名，特邀代表名。五、教職工大會籌備工作的組織領(lǐng)導(dǎo)及機構(gòu)（一）、籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長：陳萍蔡東啟副組長：成員：（二）、籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)工作組1、組織組組長：丁娟2、提案組組長：3、秘書組組長：4、會務(wù)組組長：丁娟5、宣傳組組長：以上請示，如無不妥，請批復(fù)！新洲特校工會委員會2014年9月關(guān)于學(xué)校工會召開第一屆第二次教職工（會員）代表大會的批復(fù)校工會：你們“關(guān)于召開第一屆第二次教職工（會員）大會的請示”收悉。經(jīng)研究，現(xiàn)批復(fù)如下：同意你們于2014年8月29日召開第一屆第二次教職工（會員）大會，并嚴(yán)格按《武漢市學(xué)校教職工大會工作規(guī)程》進行規(guī)范操作。新洲特校黨委2014年新洲特校關(guān)于召開第一屆二次教職工（會員）大會的請示區(qū)教育局工會聯(lián)合會：依據(jù)武漢市中小學(xué)教職工大會相關(guān)制度，為了促進學(xué)校各項工作制度的規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，提高教職工的民主管理意識，充分體現(xiàn)教職工各項職權(quán)的落實，調(diào)動廣大教職工的積極性，我校擬定于2014年月日召開新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會?，F(xiàn)將有關(guān)事項請示如下：一、會議的指導(dǎo)思想及主要任務(wù)為了加強對干部的監(jiān)督管理，在新形勢下加強學(xué)校教師管理，學(xué)生住宿管理，離崗教師管理，制定相關(guān)制度。二、會議的時間：2014年月日三、會議主要議題：1、蔡東啟校長作校長工作報告并表決。2、中層干部述職，中層干部、各部門測評。3、聘任干部測評。4、提案解答。5、表決制定的制度。四、會議的規(guī)模名教職工參會，其中正式代表名，特邀代表名。五、教職工大會籌備工作的組織領(lǐng)導(dǎo)及機構(gòu)（一）、籌備工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長：副組長：成員：1、組織組組長：丁娟2、提案組組長：3、秘書組組長：4、會務(wù)組組長：丁娟5、宣傳組組長：以上請示，如無不妥，請批復(fù)！新洲特校工會委員會2014年9月新洲特校關(guān)于召開第一屆二次教職工（會員）代表大會的通知各處室、年級組：經(jīng)研究，我校第一屆二次教職工（會員）大會擬定于2014年8月29日舉行，為了開好本屆教職工大會，特成立新洲特校第一屆二次教職工大會籌備小組，籌備小組由十一人組成，名單如下：組長：副組長：成員：新洲特校工會委員會2014年月日

新洲特校第一屆二次教職工大會提案征集工作的通知

各處室、特教部、聾教部：

經(jīng)學(xué)校黨支部同意，我校第一屆第二次教職工大會，將于2014年月日召開。決定在近期組織開展提案征集工作。現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下：提案工作指導(dǎo)思想和原則教職工大會提案是教職工大會代表向大會提交的，經(jīng)教職工大會提案工作委員會審查立案后交付有關(guān)單位辦理的合乎規(guī)范的意見和建議。教職工大會提案工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十八大精神，充分發(fā)揮民主管理、民主監(jiān)督作用，推進和諧校園建設(shè)，促進學(xué)校的穩(wěn)定與發(fā)展。教職工大會提案必須堅持四項基本原則，遵守黨的路線、方針、政策和國家的法律、法令，并符合我校發(fā)展實際，反映廣大教職工的意愿。二、提案征集對象

我校全體教職工。

三、提案內(nèi)容A．符合下述條件之一者可列為提案：1、圍繞學(xué)校改革和發(fā)展，突出教學(xué)、科研、管理、教職工隊伍建設(shè)、有關(guān)學(xué)校改革發(fā)展建設(shè)，對于學(xué)校工作影響較大的意見和建議；2、涉及眾多教職工切身利益，影響面較大的意見和建議。B．有下述情況之一者既不作為提案，亦不作為一般性意見和建議，不予受理。1、不符合黨和國家的方針、政策、法律、法規(guī)。學(xué)校職權(quán)范圍之外的問題；2、學(xué)校沒有能力與外界聯(lián)系促成解決的問題；3、與提案的嚴(yán)肅性、科學(xué)性、可行性相悖的意見和要求。

四、提案格式1、提案必須是“一事一案”、“一案一表”。2、提案應(yīng)在統(tǒng)一印發(fā)的提案表格上書寫，允許另附頁補充。3、提案必須包括以下三部分：

（1）提案標(biāo)題，即要求解決什么問題；

（2）提案內(nèi)容，即提出提案的理由、原因或根據(jù)；

（3）建議措施，即提出解決問題的主張和辦法。4、提案書寫必須字跡工整，符合規(guī)范。5、每個提案人都必須親自簽名。五、要求1、教職工大會提案是全校教職工通過教職工大會參與學(xué)校民主管理的重要形式，是學(xué)校工作決策民主化、科學(xué)化的重要渠道。各教師要高度重視提案工作，積極參與提案工作。2、教職工大會代表應(yīng)以嚴(yán)肅負(fù)責(zé)的態(tài)度行使提案權(quán)。提案應(yīng)圍繞學(xué)校中心工作。擬訂提案前應(yīng)進行調(diào)查研究，做到“實事求是，反映大事，一事一案，言之有據(jù)，分析清楚，建議具體，3、提案必須有3名以上（含3名）我校教師代表聯(lián)合簽名提出，其中1人為提案人，其余為附議人。

4、征集提案時間為即日起至2014年9月日。紙質(zhì)提案表以部門或處室為單位送工會辦公室。

新洲特校工會委員會2014年9月日新洲特校一屆二次教職工(會員)代表大會提案表編號：提案類別件數(shù)提案人附議人提案內(nèi)容（具體內(nèi)容附后）案名理由建議與措施審核意見：（1）立案√（2）退回重提（3）作為意見、建議轉(zhuǎn)送_____________直接答復(fù)提案人。提案工作小組負(fù)責(zé)人（簽名）：年月日實施部門經(jīng)研究確定本提案由負(fù)責(zé)實施，請于年月日前完成。校有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)（簽名）：年月日實施情況及結(jié)果實施部門：負(fù)責(zé)人（簽名）：年月日實施結(jié)果意見反饋提案人（簽名）：年月日新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會提案征集表編號：提案人姓名附議人所在部門提案內(nèi)容案由理由整改措施的建議填表說明：1、提案要求觀點鮮明、合理合法，書寫整潔。2、一事一案，一表只填一個提案，提案一般由1名代表提出，2人以上附議（也為代表）方有效；3、“案由”即概括地寫明提案的主要內(nèi)容和要達到的目的；4、“理由”即簡要地寫出存在問題和產(chǎn)生的原則；5、“整改措施的建議”即寫出提案人對解決問題的設(shè)想和建議。新洲特校第一屆二次教職工大會代表名單2014年8月21日正式代表數(shù)人一、()代表()人，召集人：駐點領(lǐng)導(dǎo)：二、()代表()人，召集人：駐點領(lǐng)導(dǎo)：三、教輔后勤組代表人，總召集人：駐點領(lǐng)導(dǎo)：特邀代表3人新洲特校第一屆二次教職工大會常設(shè)主席團會議紀(jì)要2014年月日，在行政樓四樓會議室校工會召開了教職工大會常設(shè)主席團工作會議，會議審議了第一屆二次教職工大會有關(guān)事宜。出席會議的有校黨委書記陳萍，學(xué)校校長蔡東啟，教職工大會常設(shè)主席團成員，會議由工會主席主持。（）書記介紹了今年即將召開的第一屆二次教職工大會總體情況。她說，第一屆二次教職工大會將本著公開、透明、突出特點和著眼整體的原則，在去年的基礎(chǔ)上，圍繞著學(xué)校中心工作，將教、研、管理、黨建等方面工作向代表進行通報，進一步體現(xiàn)教職工大會在學(xué)校民主管理、民主監(jiān)督，推動學(xué)校各方面工作的責(zé)任。常設(shè)主席團對第一屆二次教職工大會主席團、特邀代表、列席代表、增補代表名單進行了審議通過。討論了第一屆二次教職工大會工作報告，對報告的內(nèi)容給予肯定，有些內(nèi)容進行了補充與修改。（）主席就校工會工作進行了匯報。從匯報中可以看出，黨政領(lǐng)導(dǎo)充分認(rèn)識教職工大會是學(xué)校民主決策、民主管理和民主監(jiān)督的重要載體，在依照法規(guī)執(zhí)行教職工大會制度、落實教職工大會工作、發(fā)揮教職工大會代表作用等方面在不斷完善，疏通學(xué)校民主管理的渠道，廣大教職工的知情權(quán)、民主參與權(quán)和民主意愿得到尊重，激發(fā)了廣大教職工積極參與民主管理與民主監(jiān)督的熱情，保障了學(xué)校改革發(fā)展工作的順利進行。（）書記在講話中指出，每年一次的教職工大會是對一年工作的總結(jié)，需要我們反思，同時又是一個新的起點，在這個起點上為今后的工作打下基礎(chǔ)。第一屆二次教職工大會即將召開，希望大家共同努力，把這次會議開好，使廣大教職工都積極參與學(xué)校的民主管理、民主建設(shè)，促進各方面工作，推動學(xué)校整體工作不斷向前發(fā)展。新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆二次教職工（會員）大會代表大會代表簽到表姓名簽字姓名簽字新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會正式議程（一）時間：2014年月日下午2：00－5：00地點：四樓會議室主持人：工會主席丁娟內(nèi)容：1、大會開幕。2、全體起立，奏《中華人民共和國國歌》。3、學(xué)校黨委書記陳萍致開幕詞。4、區(qū)教育工會主席劉主席講話。5、學(xué)校校長蔡東啟作學(xué)校工作報告。6、劉文斌主任作財務(wù)工作報告。7、教職工作述職報告8、楊先平副校長作提案解答報告。9、（）副主席作工會工作報告。10、對學(xué)校工作報告、財經(jīng)工作報告、提案解答報告、工會工作報告進行表決。11、會員評職工之家12、學(xué)校中層干部作述職報告13、對學(xué)校中層干部進行評議14、學(xué)校黨委書記陳萍致閉幕詞。15、散會。新洲特校第一屆二次教職工大會2014年月日新洲特校第一屆二次教職工（會員）代表大會主持詞丁娟各位領(lǐng)導(dǎo)、各位代表、同志們：新洲區(qū)新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會今天正式召開。今天的大會得到了上級工會領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，出席今天會議的有區(qū)教育工會聯(lián)合會主席劉洪斌同志及兄弟學(xué)校工會領(lǐng)導(dǎo)。首先，請允許我代表學(xué)校黨支部、校委會向到會同志蒞臨本次大會表示熱烈的歡迎，今天，應(yīng)到代表人，因事請假人，實到人，（符合法定人數(shù)，可以開會?。┫旅妫倚迹轮迏^(qū)新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會正式開始。第一項：全體起立，鳴炮、奏國歌！第二項：請黨委書記陳萍同志致開幕詞第三項：請區(qū)教育工會聯(lián)合會主席劉洪斌同志致賀詞。第四項：請校長蔡東啟同志作《學(xué)校行政工作報告》。第五項：請工會副主席（）同志作《學(xué)校工會工作報告》第六項：請財務(wù)處劉文斌同志作《學(xué)校財務(wù)工作報告》第七項：第一屆二次教職工大會教職工（）同志作述職報告第八項：請副校長蔡東啟同志作《一屆一次提案解答報告》及《提案征集、立案情況報告》第九項：請學(xué)校代表對學(xué)校中層干部及職工之家進行民主測評第十項：請代表對四個報告進行票決1、通過監(jiān)、唱、計票人建議名單大會主席團提議（）為總監(jiān)票人，()為監(jiān)票人，()為唱票人，()為計票人，請大家醞釀。如無不同意見，請大家鼓掌通過。2、請總監(jiān)票人、監(jiān)票人、計票人、唱票人清點表決票，統(tǒng)計結(jié)果，請與會代表原地休息3、宣布表決結(jié)果。（1）請總監(jiān)票人向大會執(zhí)行主席報告表決結(jié)果（見表決結(jié)果統(tǒng)計表）（2）、現(xiàn)在我宣布表決結(jié)果第十一項：請代表對大會決議進行舉手表決。（同意的請舉手）（不同意的請舉手）（棄權(quán)的請舉手）第十二項：請書記陳萍同志致閉幕詞。新洲區(qū)新洲特校第一屆二次教職工（會員）大會議程圓滿結(jié)束，散會！新洲特校一屆二次教職工大會表決統(tǒng)計表會議文件名稱同意棄權(quán)不同意是（否）通過《新洲特校行政工作報告》《新洲特校工會工作報告》《新洲特校財政工作報告》《新洲特校提案工作報告》（說明：對以上文件同意的打“∨”，不同意的打“×”，棄權(quán)的打“○”）新洲特校第一屆二次教職工大會教職工述職報告（）一年來我作為職工代表，現(xiàn)將本人擔(dān)任代表以來的工作情況簡述如下：一、積極參加創(chuàng)爭活動，努力學(xué)習(xí)，不斷提高思想素質(zhì)。本年度我能夠堅持四項基本原則；熱愛教育事業(yè)，全面貫徹黨的教育方針；不斷加強自身的政治修養(yǎng)和道德修養(yǎng)，思想進步，遵紀(jì)守法，嚴(yán)于律己，以身作則，為人師表，教書育人,崇尚科學(xué)，反對邪教。能分清是非。我常常告誡自己：做人要堂堂正正，不要為一點點利益而降低自己的人格。結(jié)合學(xué)校創(chuàng)爭活動和建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部活動，加強政治理論學(xué)習(xí)、法律法規(guī)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，先后學(xué)習(xí)《勞動合同法》《教育法》、、等法律法規(guī)，通過不斷學(xué)習(xí)、反思，自己了解國家的形勢，明確方向。做到帶頭學(xué)習(xí)、學(xué)以致用，做群眾的表率。二、帶頭遵守并宣傳校規(guī)校紀(jì)。作為一名普通教師代表，首先從自身做起，注意學(xué)習(xí)學(xué)校的各項方針政策，掌握了學(xué)校的精神，宣傳相關(guān)的規(guī)定。在具體工作中幫助身邊的同志提高認(rèn)識，共同遵守學(xué)校的各項規(guī)定和要求。三、積極參加代表活動，履行代表權(quán)利和義務(wù)。按照學(xué)校有關(guān)工作安排和規(guī)定，我做到了按時參加會議，認(rèn)真分析學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的講話精神，按照學(xué)校的思路學(xué)習(xí)工作。積極參加民主協(xié)商，做好三項合同的調(diào)研、建議、修改、完善工作。參加了學(xué)校組織的元旦聯(lián)誼活動。四、廣泛征求教職工的意見和建議，認(rèn)真做好提案。能夠深入調(diào)查研究，廣泛征求教職工的意見和建議，在認(rèn)真聽取大家意見的基礎(chǔ)上，認(rèn)真填寫提案，在職代會中收集整理提出開展職工體檢，保證教職工身體健康等建議；確實做到反應(yīng)大家的心聲，又對學(xué)校提出一些合理化建議。五、做好本職工作。認(rèn)真這一年中我一直勤勤懇懇，盡職盡責(zé)，言傳身教，一絲不茍，為人師表，教書育人。這一年的工作中，感受到在工作中與各位同事共同努力取得成效的自信，感受到在工作中因不能面面俱到而留下的遺憾，感受到因能力有限而留下的思索。六、存在的不足和今后努力的方向。由于時間和精力有限，主要工作仍是教學(xué)工作，應(yīng)該多和其他同事聯(lián)系，增進了解，這方面做的不夠。進一步加強對教育和相關(guān)方面法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)，增強履行代表職責(zé)的使命感和責(zé)任感。在今后的工作中我應(yīng)做到繼續(xù)加強學(xué)習(xí)，發(fā)揚優(yōu)點，克服不足，按照學(xué)校建設(shè)的要求，在認(rèn)真搞好本職工作同時認(rèn)真履行好一個代表應(yīng)盡的職責(zé)，發(fā)揮出模范帶頭和榜樣的作用。以上述職報告請各位領(lǐng)導(dǎo)審議。新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆教職工大會第二次教職工（會員）大會閉幕詞黨委書記陳萍尊敬的各位代表，老師們：下午好！我校第一屆教職工大會第二次會議，在區(qū)教育局和校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和指導(dǎo)下，經(jīng)過學(xué)校教育工會和全體代表的共同努力，已圓滿完成了大會的各項議程。會議先后舉行了籌備會議，聽取、討論報告，解答了各位代表提案，對學(xué)校各處室部門、中層領(lǐng)導(dǎo)進行民主評議，宣讀致全校教職工倡議書等，即將圓滿閉幕。本次大會是一次經(jīng)過長期準(zhǔn)備、精心籌備的會議，兩個月前，由學(xué)校工會牽頭，廣泛發(fā)動廣大教職工為學(xué)校各項工作各長遠規(guī)劃建言獻策。全校教職工積極發(fā)揮主人翁意識，參與學(xué)校管理。代表們對學(xué)校近年來的工作提出了中肯的意見和建議，認(rèn)真撰寫了提案，履行代表的職責(zé)，充分發(fā)揮了“民主決策、民主管理、民主監(jiān)督”的參政議政作用，這也充分體現(xiàn)了廣大教職工求真務(wù)實、開拓進取的主人翁責(zé)任感。各位代表，校黨委對這次大會非常重視，蔡東啟校長所做的《學(xué)校工作報告》中實事求是地總結(jié)了我校過去一年的各項工作，提出了對2015學(xué)年工作的新要求；與會代表都認(rèn)為，大會的報告思路清晰，切合實際，鼓舞人心，凸現(xiàn)了“一切為學(xué)生發(fā)展服務(wù)，一切服務(wù)于學(xué)生的發(fā)展，為學(xué)生的發(fā)展奠基”的辦學(xué)思想。代表們，本屆教職工大會是在學(xué)校發(fā)展勢頭良好，并處在新的發(fā)展關(guān)鍵時期的一次務(wù)實的會議。千帆競度，百舸爭流。10年是我校實現(xiàn)跨越式發(fā)展的關(guān)鍵階段，逆水行舟，不進則退。這要求我們牢牢抓住“發(fā)展”這一主題，客觀分析發(fā)展所面臨的形勢，認(rèn)真梳理發(fā)展中存在的問題，合理地確定和調(diào)整發(fā)展的目標(biāo)和思路，把握好發(fā)展的機遇，努力增進發(fā)展的動力，全面提升學(xué)校的辦學(xué)水平，促進學(xué)校整體工作和諧發(fā)展，使新洲特校具備更強的社會競爭力和更高人民滿意度。希望廣大教職工要進一步強化主人翁意識和責(zé)任意識，與時俱進，開拓創(chuàng)新，以高度的熱情投身到學(xué)校的改革和建設(shè)之中，在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真履行教職工大會職責(zé)，團結(jié)和帶領(lǐng)廣大教職工，同心同德，扎實推進學(xué)校各項事業(yè)的發(fā)展，為把我校建設(shè)成為具有鮮明教育特色的省示范高中而努力奮斗。最后祝各位代表身體健康，工作順利，春節(jié)歡樂！現(xiàn)在我宣布：新洲特校第一屆教職工大會二次會議勝利閉幕！謝謝！2014年8月29日新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆二次教職工（會員）代表大會決議依照相關(guān)法規(guī)及區(qū)教職工大會章程的規(guī)定，以本校教育工會為召集人，于2014年月日召開了新洲區(qū)特殊教育學(xué)校第一屆二次教職工大會。本次大會聽取并認(rèn)真審議了校長蔡東啟所做的本?！秾W(xué)校工作報告》和財務(wù)部門負(fù)責(zé)人所做的“《學(xué)校財務(wù)收支情況的報告》。大會認(rèn)為，《學(xué)校工作報告》科學(xué)地總結(jié)了學(xué)校一年來各項工作取得的成績，客觀地分析了學(xué)校當(dāng)前面臨的形勢，明確地提出了今后的工作目標(biāo)和任務(wù)，為我們做好各項工作指明了方向，是學(xué)校在新的起點上謀劃新的發(fā)展、實現(xiàn)新的跨越的行動指南。關(guān)于《年學(xué)校財政收支情況報告》，得到了教職工們的充分肯定，認(rèn)為該報告全面、客觀。對我校的財務(wù)工作堅持“統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，集中管理，嚴(yán)格收費標(biāo)準(zhǔn)，積極穩(wěn)妥、保證重點、留有余地”的總體原則給予較高評價，有效地保證了學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。與會全體代表經(jīng)過認(rèn)真審議，決定批準(zhǔn)以上兩個報告，并號召全校教職工在學(xué)校黨委、行政領(lǐng)導(dǎo)下，在新的一年里，繼續(xù)發(fā)揚新洲特校的優(yōu)良傳統(tǒng)，深化教育教學(xué)改革，全面提高辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平，努力開創(chuàng)我校教育發(fā)展的新局面！新洲特校第一屆二次教職工大會2014年月日財會室述職發(fā)言稿（）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：說句心里話，我是懷著糾結(jié)、欣慰的心情走上講臺的。感謝同志們給一個老同志提供了在教職工大會難得的交流平臺，匯報本人及財務(wù)團隊思想，工作情況。個人工作履職守責(zé)，謹(jǐn)言慎行，做一個合理的財務(wù)人本人年月參加工作，余年里，執(zhí)教年，財務(wù)崗位堅守近20年，在這20年里，歷經(jīng)風(fēng)雨，悅目彩虹，感觸頗多：財務(wù)崗位表面風(fēng)光，實則暗流險灘。在每天工作進程中，如履薄冰，如芒在背，如鯁在喉。一方面要做好師生的服務(wù)工作，一方面要擔(dān)驚受怕學(xué)校和個人出現(xiàn)閃失，下面從三個方面說一說：一、循規(guī)守章，以身作則，處理好小家與大家的關(guān)系。一個人堅守任何崗位，打鐵先得自身硬，無私才無畏，千萬不可利用工作之便謀自私之利。當(dāng)個人利益與學(xué)校利益產(chǎn)生矛盾時，必須服從學(xué)校大局，只有這樣，所做工作才順，群眾服氣。1、謝絕醫(yī)藥補助。2、不用公費接待同鄉(xiāng)、同學(xué)、戰(zhàn)友。3、五拒外出旅游（沒有外出旅游）。4、工作環(huán)境從儉二、淡化情感，守好財門，把握好情感與職責(zé)的分寸。人人都有私交、朋友，市場經(jīng)濟時代，利用摯交、朋友關(guān)系辦事，不是什么奇怪的事。作為財務(wù)人員，一定要認(rèn)清事理，把握好情感與職責(zé)的分寸。1、金錢面前去掉私心雜念2、管錢不挪用公款。三、勤思竭慮，敢于擔(dān)當(dāng)，計劃好學(xué)校的經(jīng)費，使之正常運轉(zhuǎn)。1、做管財、理財?shù)挠行娜?。預(yù)算、規(guī)劃自籌經(jīng)費收支、給法人提供準(zhǔn)確的費費信息。2、為增收減支，拋棄個人的榮與辱，開源節(jié)流搖旗吶喊。3、協(xié)調(diào)食堂財