商場企劃經(jīng)理崗位職責(zé)

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1.根據(jù)集團(tuán)品牌傳播、媒介投放等策略和模范要求,組織計(jì)劃區(qū)域性品牌宣傳、活動(dòng)推廣、媒介傳播等,有效提升商場的市場美譽(yù)度及影響力;

2.根據(jù)集團(tuán)(含服務(wù)口碑工程)品牌及終端模范要求,并結(jié)合當(dāng)?shù)厥袌鲂枨?對商場視覺形象、終端空氣舉行統(tǒng)一模范管理,有效提升商場對外品牌視覺形象;

3.嚴(yán)格執(zhí)行公司新聞發(fā)言人制度及輿情管理等相關(guān)要求,并保持與當(dāng)?shù)孛襟w機(jī)構(gòu)的良好合作關(guān)系;

4.根據(jù)集團(tuán)全年?duì)I銷規(guī)劃及當(dāng)?shù)厥袌龈偁幐窬?有效計(jì)劃符合當(dāng)?shù)厥袌鎏厣母黝悹I銷活動(dòng)(含設(shè)計(jì)師活動(dòng)、文化營銷活動(dòng)等),充分整合商戶資源,確?；顒?dòng)高校執(zhí)行及良好結(jié)果;

5.依據(jù)商場經(jīng)營處境,合理制定年度企劃營銷費(fèi)用預(yù)算,并確保合理的投入產(chǎn)出比;

6.確保全體企劃費(fèi)用使用、銷售數(shù)據(jù)、禮品發(fā)放等符合公司模范要求并確保真實(shí)性,同時(shí)履行反腐、違規(guī)的督查職責(zé);

7.負(fù)責(zé)商場各類平面、空間廣告的畫面、點(diǎn)位等符合公司視覺形象管理要求;根據(jù)商場現(xiàn)有企劃資源,挖掘潛在需求,達(dá)成企劃資源創(chuàng)收目標(biāo);

8.實(shí)時(shí)跟進(jìn)商場整體銷售、大促活動(dòng)、精準(zhǔn)營銷、公關(guān)傳播、商金、SCRM、終端等相關(guān)指標(biāo)達(dá)成處境,推進(jìn)指標(biāo)達(dá)成;

9.在企劃管理中心指導(dǎo)下,負(fù)責(zé)集團(tuán)互聯(lián)網(wǎng)重點(diǎn)工程(App推廣、設(shè)計(jì)師等等)統(tǒng)籌落地執(zhí)行,推進(jìn)指標(biāo)達(dá)成;

10.根據(jù)商場需求對該地區(qū)市場及競爭商場舉行調(diào)研,分析調(diào)研數(shù)據(jù)信息,呈現(xiàn)調(diào)研報(bào)告;

11.廉潔自律、以身作那么,并且做好對廉政反腐工作的督查支持,實(shí)時(shí)制止(報(bào)告)腐敗或違規(guī)行為;

12.有效開展部門團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦、組織培訓(xùn)及人才培養(yǎng)工作,確保部門組織高效;

13.賦予商場困難商戶整體營銷幫扶,如廣告資源合理傾斜,營銷聯(lián)盟活動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)置、營銷活動(dòng)流量引導(dǎo)等等,提升商場整體開單率,建立商戶口碑;

14.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

專業(yè)學(xué)識(shí)、工作閱歷及崗位特征所需才能

1.三年以上大型連鎖商場企劃、營銷管理工作閱歷,至少兩年以上同等職務(wù)工作體驗(yàn);零售業(yè)商場資深經(jīng)營、企劃、營銷人士優(yōu)先;

2.有確定商業(yè)敏感性和企劃、營銷活動(dòng)方案計(jì)劃才能,能抓獲市場變化信息,組織有效調(diào)研分析,并實(shí)時(shí)做出應(yīng)對方案,提升商場營銷管理水平;

3.具備確定的設(shè)計(jì)審美才能和時(shí)尚潮流感知才能

4.思維活躍,具備較好的學(xué)習(xí)創(chuàng)新才能,溝通協(xié)調(diào)才能,資源整合才能