出納人員的個(gè)人工作計(jì)劃5篇（5篇）

出納人員的個(gè)人工作計(jì)劃5篇_?__年是公?司發(fā)展中的?關(guān)鍵一年，?集團(tuán)公司成?立后，一切?都以嶄新的?面貌呈現(xiàn)。?站在新的起?點(diǎn)，財(cái)務(wù)部?將一如既往?地圍繞公司?的總體經(jīng)營(yíng)?思路和發(fā)展?規(guī)劃，認(rèn)真?貫徹執(zhí)行公?司財(cái)務(wù)預(yù)算?，以加強(qiáng)財(cái)?務(wù)核算、提?高會(huì)計(jì)素質(zhì)?為主要工作?內(nèi)容，以精?細(xì)化核算、?數(shù)量化考核?為工作方法?，以利潤(rùn)化?為目標(biāo)，以?資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)責(zé)?任為主線，?全面推行制?度化、標(biāo)準(zhǔn)?化、程序化?、信息化的?財(cái)務(wù)管理模?式，加強(qiáng)成?本核算，實(shí)?行全員、全?過程的財(cái)務(wù)?管理策略，?從嚴(yán)管理，?積極為公司?領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)決?策當(dāng)好參謀?，為完成公?司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?作出應(yīng)有的?努力?，F(xiàn)就?目前情況，?做出___?年工作計(jì)劃?如下：一?、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)?建設(shè)，充分?發(fā)揮財(cái)務(wù)職?能部門的作?用作為財(cái)?務(wù)部的一員?，既是一名?財(cái)務(wù)出納工?作人員，也?是財(cái)務(wù)管理?制度的組織?者，要有嚴(yán)?謹(jǐn)、廉潔的?工作作風(fēng)和?認(rèn)真細(xì)致的?工作態(tài)度，?對(duì)條線人員?要積極引導(dǎo)?，做到上行?下效，幫助?條線人員解?決問題，充?分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)?的合作精神?，學(xué)先進(jìn)、?趕先進(jìn)、超?先進(jìn)，在條?線中展開競(jìng)?賽活動(dòng)，發(fā)?揮團(tuán)隊(duì)的力?量，擰成一?股繩，勁往?一處使;在?堅(jiān)持原則的?同時(shí)，我們?堅(jiān)持“三個(gè)?滿意二個(gè)放?心”，三個(gè)?滿意是“讓?客戶滿意、?讓員工滿意?、讓各部門?主管領(lǐng)導(dǎo)滿?意”，二個(gè)?放心是“讓?集團(tuán)公司領(lǐng)?導(dǎo)放心，讓?公司的老總?與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?放心”。?二、加大各?項(xiàng)費(fèi)用控制?力度，充分?發(fā)揮財(cái)務(wù)的?核算與監(jiān)督?職能今年?是精益管理?年、效益滿?意年、科技?創(chuàng)新年，我?們將繼續(xù)加?強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用?的控制，行?使財(cái)務(wù)監(jiān)督?職能，審核?控制好各項(xiàng)?開支，在財(cái)?務(wù)核算工作?中盡心盡職?，認(rèn)真處理?審核每一筆?業(yè)務(wù)。三?、搞好財(cái)務(wù)?分析，為領(lǐng)?導(dǎo)提供有效?的參考依據(jù)?我知道合?理高效的財(cái)?務(wù)分析思路?與方法，是?企業(yè)管理和?決策水平提?高的重要途?徑，并將使?我們的工作?事半功倍，?在企業(yè)成本?分析上向沈?科學(xué)習(xí)、向?車間的老師?傅學(xué)習(xí)、向?書本學(xué)習(xí)，?為企業(yè)的生?產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷售?，做好保本?點(diǎn)與規(guī)模效?益、銷售定?價(jià)分析等等?，量化分析?具體的財(cái)務(wù)?數(shù)據(jù)，并結(jié)?合企業(yè)總體?戰(zhàn)略，為企?業(yè)決策和管?理提供有力?的財(cái)務(wù)信息?支持。四?、加強(qiáng)應(yīng)收?款催收管理?力度，控制?好庫(kù)存材料?與產(chǎn)品，提?高資金的運(yùn)?行質(zhì)量，合?理控制資金?的使用大?家都知道資?金就跟人體?的血液一樣?重要，我們?公司的主要?特點(diǎn)是樓層?量大、銷售?批量大，籌?集資金是財(cái)?務(wù)的一個(gè)主?要職能，良?好的銀企關(guān)?系，是企業(yè)?融資的一根?紐帶，目前?我們只能在?應(yīng)收款管理?與庫(kù)存管理?上進(jìn)行控制?，壓縮庫(kù)存?，合理生產(chǎn)?，控制資金?的流向，使?庫(kù)存原輔材?料在保證生?產(chǎn)的同時(shí)控?制到最底線?，在資金尤?為緊張的情?況下，財(cái)務(wù)?部將從采購(gòu)?材料與產(chǎn)成?品這一塊有?效地跟蹤好?資金的運(yùn)作?。出納人員的個(gè)人工作計(jì)劃5篇（二）首先，?我一貫熱愛?社會(huì)主義祖?國(guó)，擁護(hù)_?，堅(jiān)持四項(xiàng)?基本原則，?遵紀(jì)守法，?為人正直。?工作崗位沒?有高低之分?，一定要好?好工作，不?工作就不能?體現(xiàn)自己的?人生價(jià)值。?同時(shí)為了提?高自身的科?學(xué)理論水平?，平時(shí)自學(xué)?電腦知識(shí)，?利用網(wǎng)絡(luò)了?解國(guó)際形勢(shì)?和國(guó)內(nèi)外大?事，開闊了?視野，豐富?了知識(shí)，電?腦使我的生?活過得充實(shí)?起來。其次?作為出納，?我在收付、?反映、監(jiān)督?、管理四個(gè)?方面盡到了?應(yīng)盡的職責(zé)?，將___?年工作計(jì)劃?具體展開如?下：一、?日常工作?1、嚴(yán)格執(zhí)?行現(xiàn)金管理?和結(jié)算制度?，定期向會(huì)?計(jì)核對(duì)現(xiàn)金?與帳目，發(fā)?現(xiàn)金額不符?，做到及時(shí)?匯報(bào)，及時(shí)?處理。2?、及時(shí)收回?公司各項(xiàng)收?入，開出收?據(jù)，及時(shí)收?回現(xiàn)金存入?銀行。3?、根據(jù)會(huì)計(jì)?提供的依據(jù)?，與銀行相?關(guān)部門聯(lián)系?，井然有序?地完成了職?工工資和其?它應(yīng)發(fā)放的?經(jīng)費(fèi)發(fā)放工?作。4、?堅(jiān)持財(cái)務(wù)手?續(xù)，嚴(yán)格審?核算(發(fā)票?上必須有經(jīng)?手人、驗(yàn)收?人、審批人?簽字方可報(bào)?帳)，對(duì)不?符手續(xù)的發(fā)?票不付款。?二、增強(qiáng)?職業(yè)素養(yǎng)和?綜合管理能?力1、迎?接公司評(píng)估?，準(zhǔn)備所需?財(cái)務(wù)相關(guān)材?料，及時(shí)送?交辦公室。?2、為迎?接審計(jì)部門?對(duì)我公司帳?務(wù)情況的檢?查工作，做?好前期自查?自糾工作，?對(duì)檢查中可?能出現(xiàn)的問?題做好統(tǒng)計(jì)?，并提交領(lǐng)?導(dǎo)審閱。在?工作中，我?忠于職守，?盡力而為，?領(lǐng)導(dǎo)和同事?們也給了我?很大的幫助?和鼓勵(lì)。?3、以信息?技術(shù)為基礎(chǔ)?的新經(jīng)濟(jì)蓬?勃發(fā)展，新?情況新問題?層出不窮，?新知識(shí)新科?學(xué)不斷問世?。面對(duì)嚴(yán)峻?的挑戰(zhàn)，缺?乏學(xué)習(xí)的緊?迫感和自覺?性需要加強(qiáng)?理論基礎(chǔ)、?專業(yè)知識(shí)、?文化水平、?工作方法等?不能適應(yīng)新?的要求。?4、加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)，進(jìn)?一步提高自?身素質(zhì)。對(duì)?業(yè)務(wù)的熟悉?，不能取代?對(duì)提高個(gè)人?素養(yǎng)更高層?次的追求，?必須通過對(duì)?___、市?場(chǎng)經(jīng)濟(jì)理論?、國(guó)家法律?、法規(guī)以及?金融業(yè)務(wù)知?識(shí)、相關(guān)政?策的學(xué)習(xí)，?增強(qiáng)分析問?題、解決問?題的能力。?5、增強(qiáng)?大局觀念，?轉(zhuǎn)變工作作?風(fēng)，努力克?服自己的消?極情緒，提?高工作質(zhì)量?和效率，積?極配合領(lǐng)導(dǎo)?同事們把工?作做得更好?。出納人員的個(gè)人工作計(jì)劃5篇（三）作為公?司的財(cái)務(wù)出?納工作人員?，自然是做?好本職工作?在先，為公?司節(jié)約每一?分成本為己?任。為再次?出色的完成?上級(jí)交給的?工作，特制?定出出納工?作計(jì)劃：?財(cái)務(wù)出納工?作計(jì)劃對(duì)加?強(qiáng)財(cái)務(wù)管理?、推動(dòng)規(guī)范?管理和加強(qiáng)?財(cái)務(wù)知識(shí)學(xué)?習(xí)教育，有?著非常重要?的作用。為?了做到財(cái)務(wù)?工作長(zhǎng)計(jì)劃?，短安排，?使財(cái)務(wù)工作?在規(guī)范化、?制度化的良?好環(huán)境中更?好地發(fā)揮作?用，特?cái)M訂?200x年?財(cái)務(wù)工作計(jì)?劃。一、?組織財(cái)務(wù)人?員參加上級(jí)?組織的各種?培訓(xùn)。組?織財(cái)務(wù)人員?參加財(cái)務(wù)人?員培訓(xùn)，提?高認(rèn)識(shí)，不?斷加強(qiáng)自身?的業(yè)務(wù)水平?。了解新準(zhǔn)?則體系框架?，掌握和領(lǐng)?會(huì)新準(zhǔn)則內(nèi)?容，要點(diǎn)、?和精髓。全?面按新準(zhǔn)則?的規(guī)范要求?，熟練地運(yùn)?用新準(zhǔn)則等?，進(jìn)行帳務(wù)?處理和財(cái)務(wù)?相關(guān)報(bào)表、?表格的編制?。二、進(jìn)?一步做好預(yù)?算工作探索?基層學(xué)校預(yù)?算管理規(guī)律?按照上級(jí)?財(cái)政部門的?要求，總結(jié)?大口徑預(yù)算?工作的規(guī)律?，提高預(yù)算?工作的預(yù)見?性、民主性?和科學(xué)性，?做好學(xué)校部?門預(yù)算的編?制和落實(shí)工?作。編制好?年度預(yù)算，?并力求切合?實(shí)際。三?、加強(qiáng)規(guī)范?資金管理。?1、根據(jù)?新的制度與?準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)?際情況，進(jìn)?行業(yè)務(wù)核算?，做好財(cái)務(wù)?工作。2?、做好本職?工作的同時(shí)?，處理好同?其他部門的?協(xié)調(diào)關(guān)系.?3、做好?正常出納核?算工作。按?照財(cái)務(wù)制度?，辦理現(xiàn)金?的收付和銀?行結(jié)算業(yè)務(wù)?，努力開源?結(jié)流，使有?限的經(jīng)費(fèi)發(fā)?揮真正的作?用，為學(xué)校?提供財(cái)力上?的保證。加?強(qiáng)各種費(fèi)用?開支的核算?。及時(shí)進(jìn)行?記帳。4?、財(cái)務(wù)人員?必須按崗位?責(zé)任制堅(jiān)持?原則，秉公?辦事，做出?表率。5?、完成領(lǐng)導(dǎo)?臨時(shí)交辦的?其他工作。?四、財(cái)務(wù)?管理力求科?學(xué)化，核算?規(guī)范化，費(fèi)?用控制全理?化，強(qiáng)化監(jiān)?督度，細(xì)化?工作，切實(shí)?體現(xiàn)財(cái)務(wù)管?理的作用。?使得財(cái)務(wù)?運(yùn)作趨于更?合理化、健?康化，更能?符合公司發(fā)?展的步伐。?要嚴(yán)格學(xué)校?的硬件管理?，學(xué)校的課?桌、凳及教?學(xué)儀器設(shè)備?要管好用好?，及時(shí)修補(bǔ)?，嚴(yán)禁外借?。確有正常?損壞要按照?報(bào)損程序予?以報(bào)損。各?教室、儀器?室、處室要?嚴(yán)格管理人?員，轉(zhuǎn)換要?有手續(xù)，損?壞丟失要照?價(jià)賠償。管?好固定資產(chǎn)?帳。五、?繼續(xù)做好收?費(fèi)工作學(xué)?校收費(fèi)工作?是高壓線，?上級(jí)部門三?令五申，故?今年學(xué)校仍?要加大這方?面的管理力?度，不收學(xué)?生的任何費(fèi)?用。1、?按照上級(jí)要?求停收住宿?學(xué)生住宿費(fèi)?。雖然物價(jià)?局允許收取?，但為了農(nóng)?民利益，立?停。2、?教育班主任?、教師不得?以任何理由?收取學(xué)生的?任何費(fèi)用。?3、教育?學(xué)生使用正?版讀物。?4、新華書?店(基礎(chǔ)訓(xùn)?練)或保險(xiǎn)?公司(學(xué)生?保險(xiǎn))上門?服務(wù)，允許?學(xué)校提供便?利條件，但?領(lǐng)導(dǎo)、教師?嚴(yán)禁介入。?六、抽取?部分資金對(duì)?學(xué)校破舊、?損壞之處進(jìn)?行修繕。?七、按照上?級(jí)要求交足?電教費(fèi)(每?生___元?)，極力爭(zhēng)?取上級(jí)對(duì)我?校的各項(xiàng)支?持。以上?便是我一名?財(cái)務(wù)人員工?作計(jì)劃，總?之在200?x年里，學(xué)?校將借改革?契機(jī)，繼續(xù)?加大財(cái)務(wù)管?理力度，不?斷提高財(cái)務(wù)?人員業(yè)務(wù)操?作能力，充?分發(fā)揮財(cái)務(wù)?的職能作用?，創(chuàng)造性的?完成各項(xiàng)計(jì)?劃內(nèi)容。?第一、加強(qiáng)?業(yè)管工作，?構(gòu)建優(yōu)質(zhì)、?規(guī)范的承保?服務(wù)體系，?保險(xiǎn)公司銷?售業(yè)務(wù)員工?作計(jì)劃。?承保是保險(xiǎn)?公司經(jīng)營(yíng)的?源頭，是風(fēng)?險(xiǎn)管控、實(shí)?現(xiàn)效益的重?要基礎(chǔ)，是?保險(xiǎn)公司生?存的基礎(chǔ)保?障。因此，?在___年?度里，公司?將狠抓業(yè)管?工作，提高?風(fēng)險(xiǎn)管控能?力。1、?對(duì)承保業(yè)務(wù)?及時(shí)地進(jìn)行?審核，利用?風(fēng)險(xiǎn)管理技?術(shù)及定價(jià)體?系來控制承?保風(fēng)險(xiǎn)，決?定承保費(fèi)率?，確保承保?質(zhì)量。對(duì)超?越公司權(quán)限?擬承保的業(yè)?務(wù)進(jìn)行初審?并簽署意見?后上報(bào)審批?，確保此類?業(yè)務(wù)的嚴(yán)格?承保。2?、加強(qiáng)信息?技術(shù)部門的?管理，完善?各類險(xiǎn)種業(yè)?務(wù)的處理平?臺(tái)，通過建?設(shè)、使用電?子化承保業(yè)?務(wù)處理系統(tǒng)?，建立完善?的承?；A(chǔ)?數(shù)據(jù)庫(kù)，并?繕制相關(guān)報(bào)?表和承保分?析。同時(shí)做?好市場(chǎng)調(diào)研?，并定期編?制中、長(zhǎng)期?業(yè)務(wù)計(jì)劃。?3、建立?健全重大標(biāo)?的業(yè)務(wù)和特?殊風(fēng)險(xiǎn)業(yè)務(wù)?的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估?制度，確保?風(fēng)險(xiǎn)的合理?控制，同時(shí)?根據(jù)業(yè)務(wù)的?風(fēng)險(xiǎn)情況，?執(zhí)行有關(guān)分?保或再保險(xiǎn)?管理規(guī)定，?確保合理分?散承保風(fēng)險(xiǎn)?。4、強(qiáng)?化承保、核?保規(guī)范，嚴(yán)?格執(zhí)行條款?、費(fèi)率體系?，熟練掌握?新核心業(yè)務(wù)?系統(tǒng)的操作?，對(duì)中支所?屬的承保、?核保人員進(jìn)?行全面、系?統(tǒng)的培訓(xùn)，?以提高他們?的綜合業(yè)務(wù)?技能和素質(zhì)?，為公司業(yè)?務(wù)發(fā)展提供?良好的保障?。第二、?提高客戶服?務(wù)工作質(zhì)量?，建設(shè)一流?的客戶服務(wù)?平臺(tái)。隨?著保險(xiǎn)市場(chǎng)?競(jìng)爭(zhēng)主體的?不斷增加，?各家保險(xiǎn)公?司都加大了?對(duì)市場(chǎng)業(yè)務(wù)?競(jìng)爭(zhēng)的力度?，而保險(xiǎn)公?司所經(jīng)營(yíng)的?不是有形產(chǎn)?品，而是一?種規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)?或風(fēng)險(xiǎn)投資?的服務(wù)，因?此，建設(shè)一?個(gè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)?的客服平臺(tái)?顯得極為重?要，當(dāng)服務(wù)?已經(jīng)成為核?心內(nèi)容納入?保險(xiǎn)企業(yè)的?價(jià)值觀，成?為核心競(jìng)爭(zhēng)?時(shí)，客服工?作就成為一?種具有獨(dú)特?理念的一種?服務(wù)文化。?經(jīng)過___?年的努力，?我司已在市?場(chǎng)占有了一?定的份額，?同時(shí)也擁有?了較大的客?戶群體，隨?著業(yè)務(wù)發(fā)展?的不斷深入?，客服工作?的重要性將?尤其突出，?因此，中支?在___年?里將嚴(yán)格規(guī)?范客服工作?，把一流的?客服管理平?臺(tái)運(yùn)用、落?實(shí)到位。?1、建立健?全語(yǔ)音服務(wù)?系統(tǒng)，加大?熱線的宣傳?力度，以多?種形式將熱?線推向社會(huì)?，讓眾多的?客戶全面了?解公司語(yǔ)音?服務(wù)系統(tǒng)強(qiáng)?大的支持功?能，以提高?自身的市場(chǎng)?競(jìng)爭(zhēng)力，實(shí)?現(xiàn)客戶滿意?化。2、?加強(qiáng)客服人?員培訓(xùn)，提?高客服人員?綜合技能素?質(zhì)，嚴(yán)格奉?行“熱情、?周到、優(yōu)質(zhì)?、高效”的?服務(wù)宗旨，?堅(jiān)持“主動(dòng)?、迅速、準(zhǔn)?確、合理”?的原則，嚴(yán)?格按照崗位?職責(zé)和業(yè)務(wù)?操作實(shí)務(wù)流?程的規(guī)定作?好接、報(bào)案?、查勘定損?、條款解釋?、理賠投訴?等各項(xiàng)工作?。3、以?中心支公司?為中心，專?、兼職并行?，建立一個(gè)?覆蓋全區(qū)的?查勘、定損?網(wǎng)點(diǎn)，初期?由中支設(shè)立?專職查勘定?損人員__?_名，同時(shí)?搭配非專職?人員共同查?勘，以提高?中支業(yè)務(wù)人?員的整體素?質(zhì)，切實(shí)提?高查勘、定?損理賠質(zhì)量?，做到查勘?準(zhǔn)確，定損?合理，理賠?快捷。4?、在___?年___月?之前完成_?__營(yíng)銷服?務(wù)部、yy?營(yíng)銷服務(wù)部?兩個(gè)服務(wù)機(jī)?構(gòu)的下延工?作，至此，?全區(qū)的服務(wù)?網(wǎng)點(diǎn)建設(shè)基?本完善，為?公司的客戶?提供高效、?便捷的保險(xiǎn)?售后服務(wù)。?第三、加?快業(yè)務(wù)發(fā)展?，提高市場(chǎng)?占有率，做?大做強(qiáng)公司?保險(xiǎn)品牌。?根據(jù)__?_年中支保?費(fèi)收入__?_萬元為依?據(jù)，其中各?險(xiǎn)種的占比?為：機(jī)動(dòng)車?輛險(xiǎn)___?%，非車險(xiǎn)?___%，?人意險(xiǎn)__?_%。__?_年度，中?心支公司擬?定業(yè)務(wù)發(fā)展?工作計(jì)劃為?實(shí)現(xiàn)全年保?費(fèi)收入__?_萬元，各?險(xiǎn)種比例計(jì)?劃為機(jī)動(dòng)車?輛險(xiǎn)___?%，非車險(xiǎn)?___%，?人意險(xiǎn)__?_%，計(jì)劃?的實(shí)現(xiàn)將從?以下幾個(gè)方?面去實(shí)施完?成。1、?機(jī)動(dòng)車輛險(xiǎn)?是我司業(yè)務(wù)?的重中之重?，因此，大?力發(fā)展機(jī)動(dòng)?車輛險(xiǎn)業(yè)務(wù)?，充分發(fā)揮?公司的車險(xiǎn)?優(yōu)勢(shì)，打好?車險(xiǎn)業(yè)務(wù)的?攻堅(jiān)戰(zhàn)，還?是我們工作?的重點(diǎn)，_?__年在車?險(xiǎn)業(yè)務(wù)上要?鞏固老的客?戶，爭(zhēng)取新?客戶，側(cè)重?點(diǎn)在發(fā)展車?隊(duì)業(yè)務(wù)以及?新車業(yè)務(wù)的?承保上，以?實(shí)現(xiàn)車險(xiǎn)業(yè)?務(wù)更上一個(gè)?新的臺(tái)階。?2、認(rèn)真?做好非車險(xiǎn)?的展業(yè)工作?，選擇拜訪?一些大、中?型企業(yè)，對(duì)?效益好，風(fēng)?險(xiǎn)低的企業(yè)?要重點(diǎn)公關(guān)?，與企業(yè)建?立良好的關(guān)?系，力爭(zhēng)財(cái)?產(chǎn)、人員、?車輛一攬子?承保，同時(shí)?也要做好非?車險(xiǎn)效益型?險(xiǎn)種的市場(chǎng)?開發(fā)工作，?在___年?里努力使非?車險(xiǎn)業(yè)務(wù)在?發(fā)展上形成?新的格局。?3、積極?做好與銀行?的代理業(yè)務(wù)?工作。__?_年___?月我司經(jīng)過?積極地努力?已與中國(guó)銀?行、中國(guó)建?設(shè)銀行、中?國(guó)工商銀行?、中國(guó)農(nóng)業(yè)?銀行、福建?興業(yè)銀行等?簽定了兼業(yè)?代理合作協(xié)?議，___?年要集中精?力與各大銀?行加強(qiáng)業(yè)務(wù)?上的溝通聯(lián)?系，讓銀行?充分地了解?中華保險(xiǎn)的?品牌及優(yōu)勢(shì)?，爭(zhēng)取加大?銀行在代理?業(yè)務(wù)上對(duì)我?司的支持與?政策傾斜力?度，力求在?銀行代理業(yè)?務(wù)上的新突?破，實(shí)現(xiàn)險(xiǎn)?種結(jié)構(gòu)調(diào)整?的戰(zhàn)略目標(biāo)?，為公司實(shí)?現(xiàn)效益化奠?定良好的基?礎(chǔ)。今年?，雖然受金?融風(fēng)暴經(jīng)濟(jì)?方面還是有?所影響的，?雖然市場(chǎng)的?競(jìng)爭(zhēng)將更加?激烈，但有?省公司的正?確領(lǐng)導(dǎo)，中?支將開拓思?路，奮力進(jìn)?取，去創(chuàng)造?新的業(yè)績(jī)，?為做大做強(qiáng)?公司保險(xiǎn)事?業(yè)而奮斗。?出納人員的個(gè)人工作計(jì)劃5篇（四）一、參加?財(cái)政局組織?的財(cái)務(wù)人員?繼續(xù)教育學(xué)?習(xí)，掌握和?領(lǐng)會(huì)財(cái)務(wù)知?識(shí)的要點(diǎn)和?精髓。嚴(yán)格?規(guī)范要求，?熟練地進(jìn)行?帳務(wù)處理和?財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)?表、表格的?編制。二?、加強(qiáng)規(guī)范?現(xiàn)金管理，?做好日常核?算1、根?據(jù)新的制度?與準(zhǔn)則結(jié)合?實(shí)際情況，?進(jìn)行業(yè)務(wù)核?算，做好財(cái)?務(wù)工作。?2、做好本?職工作的同?時(shí)，處理好?同其他部門?的協(xié)調(diào)關(guān)系?.3、做?好正常出納?核算工作。?按照財(cái)務(wù)制?度，辦理現(xiàn)?金的收付和?銀行結(jié)算業(yè)?務(wù)，努力開?源結(jié)流，使?有限的經(jīng)費(fèi)?發(fā)揮真正的?作用，為學(xué)?校提供財(cái)力?上的保證。?4、加強(qiáng)?各種費(fèi)用開?支的核算。?及時(shí)進(jìn)行記?帳，編制出?納日?qǐng)?bào)明細(xì)?表，匯總表?，嚴(yán)格支票?領(lǐng)用手續(xù)，?按規(guī)定簽發(fā)?現(xiàn)金支票和?轉(zhuǎn)帳支票。?5、財(cái)務(wù)?人員必須按?崗位責(zé)任制?堅(jiān)持原則，?秉公辦事，?做出表率。?6、完成?領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交?辦的其他工?作7、保?障財(cái)務(wù)管理?科學(xué)化，核?算規(guī)范化，?費(fèi)用控制全?理化，強(qiáng)化?監(jiān)督度，細(xì)?化工作，切?實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)?管理的作用?。使得財(cái)務(wù)?運(yùn)作趨于更?合理化、健?康化，更能?符合學(xué)校發(fā)?展的步伐。?三、繼續(xù)?做好各項(xiàng)費(fèi)?用工作學(xué)?校收費(fèi)工作?是高壓線，?上級(jí)部門三?令五申，故?今年學(xué)校仍?要加大這方?面的管理力?度，不收學(xué)?生的任何費(fèi)?用。1、?按照上級(jí)要?求不允許收?住宿學(xué)生住?宿費(fèi)。2?、教育班主?任、教師不?得以任何理?由收取學(xué)生?的任何費(fèi)用?。3、教?育學(xué)生使用?正版讀物。?4、允許?代收學(xué)生保?險(xiǎn)。四、?做好在職及?退休教師的?福利保險(xiǎn)工?作總之在?新的一學(xué)年?里，我會(huì)更?加努力，繼?續(xù)加大現(xiàn)金?管理力度，?提高自身業(yè)?務(wù)操作能力?，充分發(fā)揮?財(cái)務(wù)的職能?作用，積極?完成全年的?各項(xiàng)工作計(jì)?劃，以限度?地報(bào)務(wù)于學(xué)?校。為全鎮(zhèn)?中小學(xué)的發(fā)?展做出更大?的貢獻(xiàn)!出納人員的個(gè)人工作計(jì)劃5篇（五）?一、組織財(cái)?務(wù)人員參加?上級(jí)組織的?各種培訓(xùn)，?范文之工作?計(jì)劃:學(xué)校?財(cái)務(wù)出納工?作計(jì)劃。?組織財(cái)務(wù)人?員參加財(cái)務(wù)?人員培訓(xùn)，?提高認(rèn)識(shí)，?不斷加強(qiáng)自?身的業(yè)務(wù)水?平。了解新?準(zhǔn)則體系框?架，掌握和?領(lǐng)會(huì)新準(zhǔn)則?內(nèi)容，要點(diǎn)?、和精髓。?全面按新準(zhǔn)?則的規(guī)范要?求，熟練地?運(yùn)用新準(zhǔn)則?等，進(jìn)行帳?務(wù)處理和財(cái)?務(wù)相關(guān)報(bào)表?、表格的編?制。二、?進(jìn)一步做好?預(yù)算工作探?索基層學(xué)校?預(yù)算管理規(guī)?律按照上?級(jí)財(cái)政部門?的要求，總?結(jié)大口徑預(yù)?算工作的規(guī)?律，提高預(yù)?算工作的預(yù)?見性、__?_性和科學(xué)?性，做好學(xué)?校部門預(yù)算?的編制和落?實(shí)工作。編?制好年度預(yù)?算，并力求?切合實(shí)際。?三、加強(qiáng)