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第3頁共3頁醫(yī)院護士長工作計劃范文一、政?治思想方面?:認真學?習___關?于____?,學習貫徹?___精神?,積極開展?醫(yī)療質(zhì)量管?理效益年活?動,堅持以?病人為中心?,以質(zhì)量為?核心的護理?服務理念,?適應衛(wèi)生改?革,社會發(fā)?展的新形勢?,積極參加?一切政治活?動,以服務?人民奉獻社?會為宗旨,?以病人滿意?為標準,全?心全意為人?民服務。?二、增強法?律意識認?真學習《醫(yī)?療事故處理?條例》及其?法律法規(guī),?兩次參加學?習班,并積?極參于醫(yī)院?___的醫(yī)?療事故修理?條例培訓授?課工作,多?次___護?士長及護理?人員學習,?讓護理人員?意識到,_?__市場經(jīng)?濟體制的建?立,法律制?度日益完善?,人民群眾?法制觀念不?斷增強,依?法辦事、依?法維護自身?的合法權益?已成為人們?的共識,現(xiàn)?代護理質(zhì)量?觀念是全方?位、全過程?的讓病人滿?意,這是人?們對醫(yī)療護?理服務提出?更高、更新?的需求,因?而豐富法律?知識,增強?安全保護意?識,使護理?人員懂法、?用法,依法?減少醫(yī)療事?故的發(fā)生。?三、規(guī)范?護理工作制?度:深化?衛(wèi)生改革,?執(zhí)行新的醫(yī)?療事故處理?條例。我院?推行綜合目?標管理責任?制,開展醫(yī)?療質(zhì)量管理?效益年活動?等新的形勢?,對護理工?作提出了更?高的要求,?因而護理部?認真___?學習新條例?,學習護士?管理辦法,?嚴格執(zhí)行非?注冊護士執(zhí)?業(yè),根據(jù)精?神衛(wèi)生中心?,泰安人民?醫(yī)院、洛陽?人民醫(yī)院等?經(jīng)驗,結合?我院實際,?重新完善修?定護理工作?制度___?項,明確各?級各班護士?崗公文易文?秘資源網(wǎng)嚴?禁復制剽竊?位職責__?_種,規(guī)范?護理操作規(guī)?程___項?,并修定了?護士長、護?士質(zhì)量考核?標準,整體?護理質(zhì)量考?核標準(辦?公室、質(zhì)檢?科、總務科?等給了很大?支持),使?護理工作有?章可循、有?法可依,逐?步使護理工?作制度化、?標準化、規(guī)?范化、科學?化管理。?四、加強業(yè)?務學習,努?力提高護理?隊伍素質(zhì)。?1、加強?護士職業(yè)道?德教育和文?明禮貌服務?,堅持文明?用語,落實?到每一個護?理崗位,工?作時間儀表?端莊、著裝?整潔、發(fā)不?過肩、不濃?妝艷抺、不?穿高跟鞋、?響底鞋、禮?貌待患、態(tài)?度和藹、語?言規(guī)范,舉?辦了精神科?護士學習班?,___月?份又舉辦了?護士禮儀培?訓班,請南?華酒店老師?指導,并從?中選拔了_?__名護士?刻苦訓練參?加了全市的?護士禮儀大?賽,并取得?了優(yōu)異的成?績(護理部?及___名?隊員、犧牲?節(jié)假日加班?加點),展?現(xiàn)三院護士?的風采,同?時為三院爭?了光。2?、加強愛崗?敬業(yè)教育,?貫徹“以病?人為中心,?以質(zhì)量為核?心”的服務?理念,提高?了整體護士?素質(zhì)及應急?能力,全年?的病人滿意?度提高到_?__%。?3、加強業(yè)?務學習,護?理部每月_?__業(yè)務講?座共計36?學時,護士?長積極認真?授課,獲得?了滿意的效?果,科室堅?持每月一次?業(yè)務學習,?每周一題晨?會提問,堅?持危重病人?護理查房,?加強護理人?員三基訓練?,____?__次技術?操作考試,?均取得優(yōu)異?的成績,合?格率達__?_%。4?、選派護理?人員外出進?修共___?人,護士長?___次參?加學習班共?計___人?次。5、?鼓勵在職護?理人員參加?護理大專學?習,現(xiàn)專科?畢業(yè)___?人,本科學?習的___?人,提高了?整體水平。?6、在護?士長的帶動?下,護師以?上的人員不?斷總結經(jīng)驗?,積極撰寫?論文,不完?全統(tǒng)計,共?撰寫論文_?__篇,分?別在省、市?級雜志上發(fā)?表及學術會?議上交流_?__篇。?五、加強護?理質(zhì)量管理?,提高護理?優(yōu)質(zhì)高效服?務。從護理?人員的比例?、工作性質(zhì)?、人員分布?等各方面充?分說明了護?理工作是醫(yī)?院工作的重?要組成部分?,是保證醫(yī)?療安全優(yōu)質(zhì)?服務的另一?個車輪,因?而護理質(zhì)量?的優(yōu)劣,與?醫(yī)療糾紛的?升、降息公?文易文秘資?源網(wǎng)嚴禁復?制剽竊息相?關,加強護?理質(zhì)量管理?,提高護理?質(zhì)量特別重?要。各科室?護士長嚴格?的管理,處?處起表帥作?用,由其推?行綜合目標?責任制以來?更是加班加?點,身先士?卒,當好紅?管家……。?充分發(fā)揮了?護士、病人?、領導間的?橋梁作用,?為保證醫(yī)院?護理工作的?高效優(yōu)質(zhì)服?務,做出了?很大的貢獻?。(護士長?護士的好人?好事略)?1、加強質(zhì)?量控制,嚴?格落實制度?,認真檢查?。護理部分?管院長蔡院?長每周一次?不定期檢查?、督導各科?工作質(zhì)量,?同質(zhì)檢科密?切配合,每?月一次護理?工作全面檢?查,并及時?反饋信息,?護士長每周?2~___?次科室工作?質(zhì)量檢查并?記錄。2?、加強危重?病人的管理?,護理人員?做到熟練掌?握護理急救?技術,搶救?程序及搶救?藥械的使用?,提高了危?重病人搶救?成功率,急?救藥械有專?人負責管理?,做到“四?固定”、“?三及時”急?救藥械完好?率達___?%。3、?加強病房管?理,做到護?理單元的整?潔,在外環(huán)?境較差

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