企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)(5篇)_第1頁
企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)(5篇)_第2頁
企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)(5篇)_第3頁
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———企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)(5篇)【導(dǎo)語】企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)怎么寫受歡迎?本為整理了5篇優(yōu)秀的企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)范文范文,為便于您查看,點擊下面《名目》可以快速到達(dá)對應(yīng)范文。以下是我為大家收集的企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé),僅供參考,盼望對您有所關(guān)心。

名目第1篇企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)第2篇企業(yè)法務(wù)專員崗位職責(zé)第3篇企業(yè)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)第4篇企業(yè)法務(wù)主管崗位職責(zé)第5篇企業(yè)法務(wù)師崗位職責(zé)

【第1篇】企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)

企業(yè)法務(wù)南京車易淘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(分支機構(gòu))南京車易淘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(分支機構(gòu))工作職責(zé):

1、參加公司經(jīng)營決策,為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核,供應(yīng)選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營決策的平安性和合法性。

2、建立公司合同管理制度,規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。

3、完善公司的各項管理制度,在合法性的前提下,使公司權(quán)利最大化。必要時可實行措施進行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避。

4、建立客戶資信等級評估系統(tǒng),進行客戶調(diào)研和資信評估,實施等級分類,建立客戶管理檔案,保障交易平安。

5、建立健全公司學(xué)問產(chǎn)權(quán)和商業(yè)隱秘愛護體系。從公司研發(fā)、銷售、客服、經(jīng)銷商包括客戶等環(huán)節(jié)進行規(guī)范愛護。

6、開展法律培訓(xùn),針對管理、研發(fā)、銷售等不同人群進行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn),增加大家的法律意識,豐富相關(guān)法律學(xué)問和實踐技巧。

7、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。

8、幫助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。

崗位要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè)或者有法律從業(yè)資格證;

2、熟識企業(yè)法律相關(guān)法律;

3、有勝利解決法律突發(fā)大事的閱歷。

【第2篇】企業(yè)法務(wù)專員崗位職責(zé)

知名英資儀器企業(yè)高級法務(wù)專員工作職責(zé):

職責(zé)一:

職責(zé)表述:法務(wù)管理

1、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同。

2、負(fù)責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。

3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對各類合同提出法律看法。

4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國稅地稅許可證等。

5、專利申請、處理學(xué)問產(chǎn)權(quán)法務(wù)。

6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護公司合法權(quán)益。

7、對公司及下屬各部門違反法律法規(guī)的行為提出訂正看法,幫助有關(guān)部門予以整改。

8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。

9、管理外聘律師、法律顧問。

職責(zé)二:

職責(zé)表述:法律服務(wù)

1、幫助組織公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障。

2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營管理活動供應(yīng)相應(yīng)的法律詢問,并出具法律看法書。

3、組織實施對公司員工的法律宣揚、培訓(xùn)工作。

職責(zé)三:

職責(zé)表述:員工通用職責(zé)

1、仔細(xì)執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序

2、聽從上級指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。

4、按要求參與培訓(xùn)活動,主動提出合理化建議。

5、定期向直接上級述職。

6、保守公司隱秘。

7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)并準(zhǔn)時復(fù)命。

任職條件:

1.本科及以上,法學(xué)專業(yè),通過司法考試;

2.3年及以上相關(guān)工作閱歷;

3.英文口語流利

4.熟識公司法、經(jīng)濟法,合同法、勞動法、學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作職責(zé):

職責(zé)一:

職責(zé)表述:法務(wù)管理

1、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同。

2、負(fù)責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。

3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對各類合同提出法律看法。

4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國稅地稅許可證等。

5、專利申請、處理學(xué)問產(chǎn)權(quán)法務(wù)。

6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護公司合法權(quán)益。

7、對公司及下屬各部門違反法律法規(guī)的行為提出訂正看法,幫助有關(guān)部門予以整改。

8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。

9、管理外聘律師、法律顧問。

職責(zé)二:

職責(zé)表述:法律服務(wù)

1、幫助組織公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障。

2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營管理活動供應(yīng)相應(yīng)的法律詢問,并出具法律看法書。

3、組織實施對公司員工的法律宣揚、培訓(xùn)工作。

職責(zé)三:

職責(zé)表述:員工通用職責(zé)

1、仔細(xì)執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序

2、聽從上級指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。

4、按要求參與培訓(xùn)活動,主動提出合理化建議。

5、定期向直接上級述職。

6、保守公司隱秘。

7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)并準(zhǔn)時復(fù)命。

任職條件:

1.本科及以上,法學(xué)專業(yè),通過司法考試;

2.3年及以上相關(guān)工作閱歷;

3.英文口語流利

4.熟識公司法、經(jīng)濟法,合同法、勞動法、學(xué)問產(chǎn)權(quán)

【第3篇】企業(yè)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

高級法務(wù)經(jīng)理-企業(yè)事務(wù)方向?qū)I(yè)力量

1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作;

2、負(fù)責(zé)承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;

3、接受公司支配的其他工作(包括仲裁及內(nèi)外部有關(guān)法律事務(wù)等);

4、帶領(lǐng)3-4人律師團隊支持部門業(yè)務(wù)開展。

職位要求:

*教育背景及專業(yè)學(xué)問

本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

*專業(yè)閱歷及學(xué)問要求

具有5年以上的執(zhí)業(yè)經(jīng)受并能夠?qū)B殘?zhí)業(yè),且在申請設(shè)立前3年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)懲罰;

*其他補充要求:為人正直、踏實,有劇烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,團隊協(xié)作精神好;專業(yè)力量

1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作;

2、負(fù)責(zé)承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;

3、接受公司支配的其他工作(包括仲裁及內(nèi)外部有關(guān)法律事務(wù)等);

4、帶領(lǐng)3-4人律師團隊支持部門業(yè)務(wù)開展。

職位要求:

*教育背景及專業(yè)學(xué)問

本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

*專業(yè)閱歷及學(xué)問要求

具有5年以上的執(zhí)業(yè)經(jīng)受并能夠?qū)B殘?zhí)業(yè),且在申請設(shè)立前3年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)懲罰;

*其他補充要求:為人正直、踏實,有劇烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,團隊協(xié)作精神好;

【第4篇】企業(yè)法務(wù)主管崗位職責(zé)

法務(wù)主管(建筑企業(yè))上海建業(yè)信息科技股份有限公司上海建業(yè)信息科技股份有限公司,建業(yè)科技,掌印崗位職責(zé):

1、參加涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)濟活動,如企業(yè)的對外投資、合并、分立、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓等,并處理有關(guān)法律事務(wù);

2、為公司日?;顒庸?yīng)法律詢問,對公司重大經(jīng)營決策提出法律看法;

3、向公司供應(yīng)法律方面的信息,組織實施涉及法律方面的培訓(xùn);

4、參加處理有關(guān)訴訟,愛護公司合法權(quán)益;

5、法律文檔的保存和管理。

任職要求:

1、大專及以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),年齡28-40歲;

2、3年以上企業(yè)法務(wù)工作閱歷,有建筑工程、房地產(chǎn)行業(yè)工作閱歷優(yōu)先,有企業(yè)并購重組相關(guān)閱歷的優(yōu)先,持有司法從業(yè)資格證書者優(yōu)先;

3、嫻熟使用office辦公軟件有良好的法學(xué)功底和規(guī)律思維力量,思維靈敏,有精確?????的分析推斷力量;

4、急躁、細(xì)致,有責(zé)任心,有團隊協(xié)作精神,具有良好的人際溝通力量及關(guān)系協(xié)調(diào)力量。

5、***,能接受出差;

【第5篇】企業(yè)法務(wù)師崗位職責(zé)

職位描述:1、負(fù)責(zé)公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險規(guī)避、合同管理、法律意識宣揚等法務(wù)管理工作2、負(fù)責(zé)公司相關(guān)法律文件的審核,處理日常訴訟糾紛3、為公司各部門供應(yīng)法律詢問。任職資格:1、高校本科以上學(xué)歷,法律相關(guān)專業(yè),有律師證或企業(yè)法務(wù)資格證2、3年以上法務(wù)相關(guān)工作閱歷年齡27歲以上3、工作踏實,有敬業(yè)精神4、溝通力量、協(xié)調(diào)力量、語言文字表達(dá)力量強5、能吃苦、敬業(yè),能承受較強的工作壓力

【導(dǎo)語】企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)怎么寫受歡迎?本為整理了5篇優(yōu)秀的企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)范文范文,為便于您查看,點擊下面《名目》可以快速到達(dá)對應(yīng)范文。以下是我為大家收集的企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé),僅供參考,盼望對您有所關(guān)心。

名目第1篇企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)第2篇企業(yè)法務(wù)專員崗位職責(zé)第3篇企業(yè)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)第4篇企業(yè)法務(wù)主管崗位職責(zé)第5篇企業(yè)法務(wù)師崗位職責(zé)

【第1篇】企業(yè)法務(wù)崗位職責(zé)

企業(yè)法務(wù)南京車易淘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(分支機構(gòu))南京車易淘網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)有限公司(分支機構(gòu))工作職責(zé):

1、參加公司經(jīng)營決策,為公司經(jīng)營決策意向進行法律調(diào)研和法律審核,供應(yīng)選擇方案和相應(yīng)法律依據(jù),保障公司經(jīng)營決策的平安性和合法性。

2、建立公司合同管理制度,規(guī)范合同的簽定、審核、管理和履行等環(huán)節(jié)。針對不同類別客戶制定公司的標(biāo)準(zhǔn)合同文本。

3、完善公司的各項管理制度,在合法性的前提下,使公司權(quán)利最大化。必要時可實行措施進行適當(dāng)?shù)姆梢?guī)避。

4、建立客戶資信等級評估系統(tǒng),進行客戶調(diào)研和資信評估,實施等級分類,建立客戶管理檔案,保障交易平安。

5、建立健全公司學(xué)問產(chǎn)權(quán)和商業(yè)隱秘愛護體系。從公司研發(fā)、銷售、客服、經(jīng)銷商包括客戶等環(huán)節(jié)進行規(guī)范愛護。

6、開展法律培訓(xùn),針對管理、研發(fā)、銷售等不同人群進行相應(yīng)的模塊化法律培訓(xùn),增加大家的法律意識,豐富相關(guān)法律學(xué)問和實踐技巧。

7、負(fù)責(zé)公司的應(yīng)訴和訴訟事務(wù)。

8、幫助人力資源部處理公司內(nèi)部的勞務(wù)糾紛。

崗位要求:

1、全日制本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè)或者有法律從業(yè)資格證;

2、熟識企業(yè)法律相關(guān)法律;

3、有勝利解決法律突發(fā)大事的閱歷。

【第2篇】企業(yè)法務(wù)專員崗位職責(zé)

知名英資儀器企業(yè)高級法務(wù)專員工作職責(zé):

職責(zé)一:

職責(zé)表述:法務(wù)管理

1、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同。

2、負(fù)責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。

3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對各類合同提出法律看法。

4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國稅地稅許可證等。

5、專利申請、處理學(xué)問產(chǎn)權(quán)法務(wù)。

6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護公司合法權(quán)益。

7、對公司及下屬各部門違反法律法規(guī)的行為提出訂正看法,幫助有關(guān)部門予以整改。

8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。

9、管理外聘律師、法律顧問。

職責(zé)二:

職責(zé)表述:法律服務(wù)

1、幫助組織公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障。

2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營管理活動供應(yīng)相應(yīng)的法律詢問,并出具法律看法書。

3、組織實施對公司員工的法律宣揚、培訓(xùn)工作。

職責(zé)三:

職責(zé)表述:員工通用職責(zé)

1、仔細(xì)執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序

2、聽從上級指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。

4、按要求參與培訓(xùn)活動,主動提出合理化建議。

5、定期向直接上級述職。

6、保守公司隱秘。

7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)并準(zhǔn)時復(fù)命。

任職條件:

1.本科及以上,法學(xué)專業(yè),通過司法考試;

2.3年及以上相關(guān)工作閱歷;

3.英文口語流利

4.熟識公司法、經(jīng)濟法,合同法、勞動法、學(xué)問產(chǎn)權(quán)工作職責(zé):

職責(zé)一:

職責(zé)表述:法務(wù)管理

1、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同。

2、負(fù)責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。

3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對各類合同提出法律看法。

4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國稅地稅許可證等。

5、專利申請、處理學(xué)問產(chǎn)權(quán)法務(wù)。

6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護公司合法權(quán)益。

7、對公司及下屬各部門違反法律法規(guī)的行為提出訂正看法,幫助有關(guān)部門予以整改。

8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。

9、管理外聘律師、法律顧問。

職責(zé)二:

職責(zé)表述:法律服務(wù)

1、幫助組織公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障。

2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營管理活動供應(yīng)相應(yīng)的法律詢問,并出具法律看法書。

3、組織實施對公司員工的法律宣揚、培訓(xùn)工作。

職責(zé)三:

職責(zé)表述:員工通用職責(zé)

1、仔細(xì)執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序

2、聽從上級指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。

4、按要求參與培訓(xùn)活動,主動提出合理化建議。

5、定期向直接上級述職。

6、保守公司隱秘。

7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)并準(zhǔn)時復(fù)命。

任職條件:

1.本科及以上,法學(xué)專業(yè),通過司法考試;

2.3年及以上相關(guān)工作閱歷;

3.英文口語流利

4.熟識公司法、經(jīng)濟法,合同法、勞動法、學(xué)問產(chǎn)權(quán)

【第3篇】企業(yè)法務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)

高級法務(wù)經(jīng)理-企業(yè)事務(wù)方向?qū)I(yè)力量

1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作;

2、負(fù)責(zé)承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;

3、接受公司支配的其他工作(包括仲裁及內(nèi)外部有關(guān)法律事務(wù)等);

4、帶領(lǐng)3-4人律師團隊支持部門業(yè)務(wù)開展。

職位要求:

*教育背景及專業(yè)學(xué)問

本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

*專業(yè)閱歷及學(xué)問要求

具有5年以上的執(zhí)業(yè)經(jīng)受并能夠?qū)B殘?zhí)業(yè),且在申請設(shè)立前3年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)懲罰;

*其他補充要求:為人正直、踏實,有劇烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,團隊協(xié)作精神好;專業(yè)力量

1、負(fù)責(zé)從事法律合同的撰寫和審核等工作;

2、負(fù)責(zé)承辦公司指派的訴訟案件及非訴案;

3、接受公司支配的其他工作(包括仲裁及內(nèi)外部有關(guān)法律事務(wù)等);

4、帶領(lǐng)3-4人律師團隊支持部門業(yè)務(wù)開展。

職位要求:

*教育背景及專業(yè)學(xué)問

本科及以上學(xué)歷,法學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

*專業(yè)閱歷及學(xué)問要求

具有5年以上的執(zhí)業(yè)經(jīng)受并能夠?qū)B殘?zhí)業(yè),且在申請設(shè)立前3年內(nèi)未受過停止執(zhí)業(yè)懲罰;

*其他補充要求:為人正直、踏實,有劇烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心,團隊協(xié)作精神好;

【第4篇】企業(yè)法務(wù)主管崗位職責(zé)

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