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企業(yè)保衛(wèi)部?年終總結(jié)報(bào)?告同志們?:這次總?結(jié)表彰大會(huì)?是在___?集團(tuán)公司實(shí)?現(xiàn)了從國(guó)有?獨(dú)資到多元?投資轉(zhuǎn)變,?體制機(jī)制發(fā)?生根本性變?化形勢(shì)下召?開(kāi)的。會(huì)議?的主題是:?全面總結(jié)_?__年保衛(wèi)?部各項(xiàng)工作?,根據(jù)新形?勢(shì)、新要求?,初步研究?部署新一年?保衛(wèi)工作,?引導(dǎo)全體員?工進(jìn)一步轉(zhuǎn)?變觀念,認(rèn)?清形勢(shì),明?確責(zé)任,做?好工作,實(shí)?現(xiàn)樹(shù)立保衛(wèi)?部形象,提?升保衛(wèi)部地?位的目標(biāo),?為投資者看?好家護(hù)好?院。一、?履行職責(zé),?積極工作,?各方面工作?取得新成績(jī)?。___?年,保衛(wèi)部?緊緊圍繞“?以人為本建?隊(duì)伍、打防?結(jié)合保穩(wěn)定?、管理創(chuàng)新?求實(shí)效、真?誠(chéng)服務(wù)樹(shù)形?象”的工作?方針,履行?職責(zé),盡心?服務(wù),為穩(wěn)?定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)?秩序,減少?企業(yè)物資流?失積極工作?,完成了年?初確定的工?作目標(biāo)。消?防大隊(duì)全年?共查出火險(xiǎn)?隱患___?項(xiàng),整改_?__項(xiàng),有?___項(xiàng)正?在整改中;?成功撲救火?災(zāi)___起?,其中廠區(qū)?___起,?生活區(qū)__?_起,撲救?成功率__?_%;運(yùn)送?生產(chǎn)、生活?用水___?車;參與工?程改造、檢?修現(xiàn)場(chǎng)等監(jiān)?護(hù)執(zhí)勤__?_次。護(hù)衛(wèi)?大隊(duì)全年抓?獲拿摸偷盜?人員___?人次;收繳?廢鋼鐵等物?資___噸?;安全押運(yùn)?廢鋼、生鐵?、合金等物?資___車?;做好人好?事___件?。生產(chǎn)保衛(wèi)?科在堅(jiān)持對(duì)?全公司重點(diǎn)?部位、要害?崗位實(shí)行專?項(xiàng)管理的同?時(shí),還對(duì)重?點(diǎn)工程實(shí)行?死看死守的?保衛(wèi)措施,?確保熱軋超?薄帶鋼工程?從設(shè)備__?_到調(diào)試以?及熱試的順?利進(jìn)行。?1、教育管?理并重,提?高員工素質(zhì)?以開(kāi)展保?持___員?先進(jìn)性教育?活動(dòng)為契機(jī)?,以培養(yǎng)適?應(yīng)___發(fā)?展要求的員?工隊(duì)伍為目?標(biāo),嚴(yán)格隊(duì)?伍的教育、?管理和培訓(xùn)?,使員工的?綜合素質(zhì)得?到了較大的?提高。一?是嚴(yán)格教育?管理全面?提高員工隊(duì)?伍素質(zhì),高?標(biāo)準(zhǔn)做好安?全保衛(wèi)工作?,是保衛(wèi)部?適應(yīng)企業(yè)改?革改制要求?的主要途徑?。首先我們?以先進(jìn)性教?育為契機(jī),?結(jié)合保衛(wèi)工?作和集團(tuán)公?司的形勢(shì),?___員工?認(rèn)真學(xué)習(xí)_?___、科?學(xué)發(fā)展觀以?及集團(tuán)公司?改革改制等?相關(guān)政策和?精神,及時(shí)?進(jìn)行形勢(shì)、?任務(wù)、責(zé)任?教育,不斷?增強(qiáng)員工的?責(zé)任感、危?機(jī)感和使命?感。其次,?針對(duì)部分員?工自律意識(shí)?差,法紀(jì)觀?念淡薄,道?德缺失,與?不法人員_?__損害企?業(yè)利益的實(shí)?際,以增強(qiáng)?大局意識(shí)、?責(zé)任意識(shí)、?法紀(jì)意識(shí)、?自律意識(shí)為?重點(diǎn),利用?一個(gè)半月的?時(shí)間,在護(hù)?衛(wèi)隊(duì)員中開(kāi)?展了“學(xué)規(guī)?章、明法紀(jì)?、找問(wèn)題、?挖根源、論?危害、嚴(yán)整?改”教育整?頓活動(dòng),并?對(duì)存在問(wèn)題?的員工進(jìn)行?了處理。再?次,根據(jù)企?業(yè)改制后的?形勢(shì),重新?修訂了各部?門(mén)的崗位職?責(zé),制定了?《內(nèi)部管理?特別規(guī)定》?等相關(guān)的規(guī)?章制度,發(fā)?出了《致員?工家屬的一?封___》?,___骨?干力量深入?到員工家中?進(jìn)行家訪,?向家屬講清?保衛(wèi)部的工?作性質(zhì)、公?司目前的形?勢(shì)、員工在?工作中可能?出現(xiàn)的問(wèn)題?以及相關(guān)的?管理規(guī)定,?動(dòng)員家屬與?單位一起做?好員工的教?育、提醒工?作,共同筑?牢安全屏障?。與此同時(shí)?對(duì)家庭生活?特別困難的?員工采取動(dòng)?員職工進(jìn)行?捐款的方式?進(jìn)行幫助。?這些措施的?施行,教育?了員工,穩(wěn)?定了隊(duì)伍,?保證了機(jī)構(gòu)?調(diào)整、人員?精干等改革?改制工作的?順利進(jìn)行。?二是認(rèn)真?培訓(xùn)練兵?向素質(zhì)要效?率、向素質(zhì)?要戰(zhàn)斗力是?保衛(wèi)___?伍建設(shè)的重?點(diǎn)。各相關(guān)?單位和部門(mén)?圍繞保衛(wèi)部?的中心工作?,有針對(duì)性?的___員?工扎實(shí)開(kāi)展?崗位培訓(xùn)練?兵活動(dòng)。消?防大隊(duì)妥善?處理安全防?火檢查、火?災(zāi)撲救、服?務(wù)生產(chǎn)建設(shè)?以及戰(zhàn)訓(xùn)練?兵的矛盾,?利用有限的?時(shí)間扎實(shí)開(kāi)?展體能、技?能等戰(zhàn)訓(xùn)練?兵活動(dòng),與?___賓館?進(jìn)行火場(chǎng)疏?散、高空營(yíng)?救等聯(lián)合模?擬實(shí)戰(zhàn)消防?演練,不斷?豐富消防隊(duì)?員的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)?驗(yàn),提高了?消防隊(duì)員撲?救火災(zāi)和服?務(wù)公司生產(chǎn)?建設(shè)的能力?。護(hù)衛(wèi)大隊(duì)?針對(duì)進(jìn)廠拿?摸偷盜人員?手段變換頻?繁,___?威脅不斷的?嚴(yán)峻形勢(shì),?以百工種技?能大賽為契?機(jī),抽調(diào)實(shí)?戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富?、業(yè)務(wù)素質(zhì)?過(guò)硬的骨干?擔(dān)任教官,?以擒拿格斗?等實(shí)用的技?能為重點(diǎn),?對(duì)護(hù)衛(wèi)隊(duì)員?進(jìn)行集中實(shí)?戰(zhàn)技能訓(xùn)練?,進(jìn)一步提?高了護(hù)衛(wèi)隊(duì)?員的專業(yè)本?領(lǐng)。三是?抓實(shí)作風(fēng)建?設(shè)求真務(wù)?實(shí)、雷厲風(fēng)?行的工作作?風(fēng)是做好保?衛(wèi)工作的基?礎(chǔ),更是員?工隊(duì)伍整體?素質(zhì)的反映?,我們從抓?勞動(dòng)紀(jì)律入?手,從上崗?前的操練到?班中崗哨換?班交接的程?序,檢查過(guò)?往車輛人員?的要領(lǐng),以?及內(nèi)務(wù)、會(huì)?風(fēng)都進(jìn)行了?明確的要求?。根據(jù)形勢(shì)?的需要,我?們?cè)O(shè)立了督?查室,專門(mén)?負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)部?員工履行崗?位職責(zé)情況?、執(zhí)行工作?紀(jì)律情況以?及抓獲人員?處理等項(xiàng)工?作的督導(dǎo)檢?查。經(jīng)過(guò)一?段時(shí)間的努?力,員工隊(duì)?伍的精神面?貌有了
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