企業(yè)經(jīng)管員工作總結(jié)

企業(yè)經(jīng)管員?工作總結(jié)?企業(yè)管理人?員工作總結(jié)?___年對(duì)?我來說具有?特別的意義?，因?yàn)檫@份?工作是我從?事的第一份?正式的工作?，是我職業(yè)?生涯的一個(gè)?起點(diǎn)，我對(duì)?此也十分珍?惜，也盡最?大努力去勝?任這一崗位?。通過一年?來的不斷學(xué)?習(xí)，以及同?事、領(lǐng)導(dǎo)的?幫助，我已?完全融入到?了企業(yè)管理?部這個(gè)大家?庭中，個(gè)人?的工作技能?也有了明顯?的提高，雖?然工作中很?多事情有待?完善，但應(yīng)?該說這一年?付出了不少?，也收獲了?很多，我自?己感到成長?了，也逐漸?成熟了?，F(xiàn)?在就___?年的工作情?況總結(jié)如下?：一、以?踏實(shí)的工作?態(tài)度，適應(yīng)?企管部工作?特點(diǎn)企管?部是公司運(yùn)?轉(zhuǎn)的一個(gè)重?要樞紐部門?，對(duì)公司內(nèi)?外的許多工?作進(jìn)行協(xié)調(diào)?、溝通，做?到上情下達(dá)?，以及規(guī)劃?協(xié)調(diào)好公司?各部門的各?項(xiàng)事務(wù)。這?就決定了辦?公室工作繁?雜的特點(diǎn)。?每天除了本?職工作外，?還經(jīng)常有計(jì)?劃之外的事?情需要臨時(shí)?處理，而且?通常比較緊?急，讓我不?得不放下手?頭的工作先?去解決，當(dāng)?然自己手頭?上的事情也?很多，經(jīng)常?是忙忙碌碌?的一天下來?，但是每一?天都很充實(shí)?，我本著為?大家服務(wù)的?心態(tài)是做好?每一件事。?為公司貢獻(xiàn)?我的一點(diǎn)光?和熱。二?、盡心盡責(zé)?，做好本職?工作一年來?，我主要完?成了以下工?作：1、?公司各項(xiàng)費(fèi)?用報(bào)銷單的?審核。首先?各部門指定?人員把部門?人員發(fā)生的?報(bào)銷單上交?給企管審核?人員，企管?審核人員對(duì)?報(bào)銷單的事?項(xiàng)、金額、?票據(jù)等一系?列事項(xiàng)審核?；審核完畢?，每周三交?給企管部領(lǐng)?導(dǎo)審核，領(lǐng)?導(dǎo)審核完畢?，我錄入到?費(fèi)用登記軟?件中，并對(duì)?比較特殊的?報(bào)銷單做其?它方面的錄?入，；再交?由張總審核?，張總審核?完畢，再重?新把所有報(bào)?銷單登記，?做一個(gè)詳細(xì)?的費(fèi)用報(bào)銷?單明細(xì)表，?交由財(cái)務(wù)。?2、保險(xiǎn)?柜文件的管?理。此類文?件涉及范圍?非常廣，整?體上分為政?府性的、公?司內(nèi)部性的?；公司內(nèi)部?性的又分為?（歡迎訪問?___招生?考試網(wǎng)，零?二七范文大?全）公司所?有證書證件?、合同、協(xié)?議、行政后?勤等。需要?進(jìn)行整體的?區(qū)分，方便?各部門人員?需要時(shí)，及?時(shí)提供。?3、統(tǒng)計(jì)報(bào)?表的填寫及?上報(bào)。我這?一塊的統(tǒng)計(jì)?報(bào)表涉及到?___市經(jīng)?濟(jì)技術(shù)開發(fā)?區(qū)、___?市經(jīng)貿(mào)委、?___市重?點(diǎn)企業(yè)服務(wù)?平臺(tái)網(wǎng)、省?外經(jīng)貿(mào)廳發(fā)?展處以及其?他政府不固?定性的相應(yīng)?政府報(bào)表五?大塊。報(bào)表?部分與財(cái)務(wù)?部協(xié)調(diào)完成?，財(cái)務(wù)出相?應(yīng)的數(shù)據(jù)，?有些數(shù)據(jù)需?要自己的計(jì)?算，每大塊?涉及到的報(bào)?表較多。?4、檔案這?一塊，是花?時(shí)間、經(jīng)歷?最多的一塊?，其分為兩?大塊：（?1）紙質(zhì)檔?案。全部是?用手寫，每?個(gè)人的檔案?上都要寫好?員工的個(gè)人?信息，我接?手這一塊完?全是空白；?并且還要分?部門，統(tǒng)計(jì)?好各部門的?人數(shù)，在上?面列清單。?在這樣有效?的分類下，?公司所有人?員信息都可?能很直觀的?查到。（?2）電子檔?案：這一塊?是紙質(zhì)檔案?的另一種呈?現(xiàn)方式，是?對(duì)員工個(gè)人?基本信息的?錄入，例如?：姓名、_?__、畢業(yè)?學(xué)校等一系?列。涉及得?非常細(xì)。這?樣一種錄及?方式方便公?司各領(lǐng)導(dǎo)對(duì)?員工個(gè)人基?本信息的查?看。5、?公司印信的?保管及用印?情況的登記?。各部門憑?用印申請(qǐng)單?，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽?字，待我審?核，才予蓋?章。并且每?月整理所有?用印申請(qǐng)單?，并錄入到?電腦，方便?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)某一?時(shí)段用印情?況的審核。?6、外賓?的接待。公?司來訪的客?人較多，經(jīng)?常需要陪其?去車間，向?其解說公司?相應(yīng)情況，?對(duì)于客人一?系列問題進(jìn)?行解答；也?要準(zhǔn)備好會(huì)?議室，放好?資料、倒水?等事項(xiàng)。?7、有關(guān)政?府性文件、?事項(xiàng)的處理?。今年在陳?經(jīng)理的引導(dǎo)?下，處理了?兩大項(xiàng)：一?是公司環(huán)評(píng)?文件，二是?公司內(nèi)部固?體廢棄物的?處理。這兩?大塊在多方?的協(xié)調(diào)下，?終于___?的完成。接?下來就是一?些后緒的工?作。當(dāng)然也?有些相應(yīng)的?政府類似文?件也進(jìn)行了?處理。9?、人員的招?聘，辦公用?品的領(lǐng)用等?一系列涉及?到辦公室內(nèi)?部事項(xiàng)，進(jìn)?行了相應(yīng)的?處理。三?、工作中存?在的不足：?工作一涉?及到與人的?協(xié)調(diào)就會(huì)產(chǎn)?生相應(yīng)的矛?盾，很多人?對(duì)（歡迎訪?問___招?生考試網(wǎng)，?零二七范文?大全）于要?求的執(zhí)行性?不予配合，?要多方面做?思想工作，?很多事情細(xì)?節(jié)方面完善?性不足，但?整體性不錯(cuò)?。所以對(duì)這?些事情的規(guī)?范還要改進(jìn)?。我會(huì)力求?做到盡善盡?美。四、?___年的?規(guī)劃：公?司管理人員?工作總結(jié)?今天我就自?己在廣利工?作___個(gè)?月以來的心?得和體會(huì)來?跟大家進(jìn)行?探討和研究?，在我這_?__個(gè)月的?工作中，得?到了站內(nèi)各?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大?力支持，在?此深表感謝?。也從公司?各位領(lǐng)導(dǎo)身?上學(xué)到了很?多經(jīng)驗(yàn)和做?法，比如_?__站長、?___副站?長、___?經(jīng)理等，因?為我覺得這?些領(lǐng)導(dǎo)在各?自的崗位上?都有一套獨(dú)?特的管理方?法和管理理?驗(yàn)，而且是?比較成功的?，我們中國?有句古話叫?做“有容乃?大”你們的?方法與經(jīng)驗(yàn)?也是我將后?工作中不斷?學(xué)習(xí)與總結(jié)?的借鑒，“?他山之石，?可以攻玉”?。作為廣利?公司管理層?中的一員，?我將我的管?理思路和方?向向各位領(lǐng)?導(dǎo)作簡明扼?要的闡述，?不周之處，?望各位領(lǐng)導(dǎo)?見諒指正。?一、樹立?正確的領(lǐng)導(dǎo)?管理心態(tài)，?嚴(yán)格要求。?作為一名?領(lǐng)導(dǎo)者，對(duì)?每一個(gè)員工?都應(yīng)該做到?公平、公正?、客觀。能?夠聽取下屬?員工不同的?意見，工作?中的分歧不?能摻雜個(gè)人?感情。對(duì)下?屬員工的嚴(yán)?格要求，在?我看來，并?不是對(duì)他們?苛刻，而是?在真正的幫?助他們，逼?迫他們進(jìn)步?，能適應(yīng)社?會(huì)殘酷的競(jìng)?爭(zhēng)，我在給?機(jī)修班開會(huì)?時(shí)說過：每?一個(gè)行業(yè)都?逃不過市?場(chǎng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展?的___，?高速發(fā)展期?（目前混凝?土行業(yè)就是?這個(gè)階段）?，市場(chǎng)飽和?期、優(yōu)勝劣?汰期。在不?久的將來，?混凝土行業(yè)?就會(huì)進(jìn)入市?場(chǎng)飽和期和?優(yōu)勝劣汰期?，那時(shí)就會(huì)?有部分企業(yè)?被市場(chǎng)淘汰?，行業(yè)從業(yè)?人員就會(huì)超?過市場(chǎng)需求?，崗位競(jìng)爭(zhēng)?會(huì)越來越激?烈，如果沒?有過硬的工?作作風(fēng)和技?術(shù)，就會(huì)被?市場(chǎng)所淘汰?。而我們都?是男人，男?人最基本的?要求是應(yīng)該?有種家庭責(zé)?任感，要有?能力養(yǎng)活妻?子，撫養(yǎng)孩?子，照顧父?母，這些能?力需要我們?有較強(qiáng)的社?會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力，?社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力?要靠我們積?極的心態(tài)，?努力工作，?不斷的學(xué)習(xí)?，不斷的進(jìn)?步，跟上社?會(huì)發(fā)展的步?伐。我們也?更應(yīng)該抓住?現(xiàn)在行業(yè)的?高速發(fā)展期?這個(gè)機(jī)遇，?通過不斷的?努力進(jìn)步把?自己提升到?一個(gè)更高的?層次，我不?希望你們?cè)?我手下干了?三年或者五?年后還是一?個(gè)機(jī)修，希?望你們都能?有獨(dú)擋一面?的能力，如?果你們現(xiàn)在?都不能嚴(yán)格?要求自己，?自己范圍的?事都做不好?，怎么能進(jìn)?步，又會(huì)有?哪一家企業(yè)?、有哪一個(gè)?老板會(huì)放心?讓你們?nèi)?一個(gè)團(tuán)隊(duì)。?二、營造?良好的團(tuán)隊(duì)?工作氣氛。?在我的工?作中，我積?極主張這樣?一個(gè)理念。?積極的人象?太陽，照到?哪里哪里亮?；消極的人?象月亮，初?一十五不一?樣。在團(tuán)隊(duì)?管理中，我?會(huì)通過各種?途徑樹立一?個(gè)積極的?榜樣，讓每?個(gè)員工都有?一把衡量自?己的標(biāo)尺，?都有一個(gè)努?力的方向。?在這次的員?工評(píng)級(jí)制度?中，我極力?主張過往不?究，不追究?員工以往的?得失，減輕?員工的心理?壓力，以免?給員工造成?破罐子破摔?的心理，努?力能幫助每?一個(gè)員工進(jìn)?步。紀(jì)律上?我積極主張?“先___?后___”?，一個(gè)團(tuán)隊(duì)?必須要有鐵?的紀(jì)律，一?切行動(dòng)聽指?揮，步調(diào)一?致才能獲得?勝利。凡是?違反紀(jì)律的?一定要受到?紀(jì)律處分，?而且領(lǐng)導(dǎo)一?定要考試，?大網(wǎng)站收集?堅(jiān)守自己的?原則，一旦?有一次你沒?有遵守你自?己的原則，?那么你將變?成一個(gè)沒有?原則的人。?在你處理違?紀(jì)的過程中?，必然會(huì)有?少數(shù)員工對(duì)?于處理不滿?意，那么領(lǐng)?導(dǎo)在這個(gè)時(shí)?候應(yīng)該馬上?進(jìn)行疏導(dǎo)工?作，這就是?“法”和“?情”的關(guān)系?，法律不外?乎人情，我?們先講法律?在講人情，?這是領(lǐng)導(dǎo)的?工作原則。?領(lǐng)導(dǎo)在工作?中，對(duì)員工?在工作的得?失、態(tài)度，?該肯定的就?肯定，并給?予適當(dāng)?shù)谋?揚(yáng)和獎(jiǎng)勵(lì)；?該否定的就?否定，并給?予適當(dāng)?shù)呐?評(píng)和教育，?在整個(gè)團(tuán)隊(duì)?形成一種能?夠扶持正氣?、伸張正義?、制止錯(cuò)誤?思想、阻止?不道德現(xiàn)象?的___輿?論。這種_?__輿論不?是領(lǐng)導(dǎo)的單?向灌輸，而?是建立在整?個(gè)團(tuán)隊(duì)占?jí)?倒多數(shù)的正?確認(rèn)識(shí)與言?論基礎(chǔ)上，?具有同一性?、扶正性和?對(duì)全體員工?都有感染力?和道德上的?約束力，在?具體實(shí)施的?過程中我的?方法是借力?用力，借助?___的力?量。三、?領(lǐng)導(dǎo)工作細(xì)?致化。在?工作中，我?盡量做到將?每一個(gè)員工?，每一個(gè)崗?位的工作都?細(xì)致化，通?過工作程序?、崗位職責(zé)?、工作表格?等形式讓每?一個(gè)員工都?知道自己每?天上班該做?些什么工作?，工作中有?哪些要求，?讓員工每天?的工作有目?的性和針對(duì)?性，做到條?理清晰分明?。公司管?理員個(gè)人年?終工作總結(jié)?舊年就快?結(jié)束，回首?年的工作，?有碩果累累?的喜悅，有?與同事協(xié)同?攻關(guān)的艱辛?，也有遇到?困難和挫折?時(shí)惆悵，時(shí)?光過得飛快?，不知不覺?中，充滿希?望的年就伴?隨著新年伊?始即將臨近?。可以說，?___年是?公司推進(jìn)行?業(yè)改革、拓?展市場(chǎng)、持?續(xù)發(fā)展的關(guān)?鍵年?，F(xiàn)就?本年度重要?工作情況總?結(jié)如下：?一、虛心學(xué)?習(xí)，努力工?作，圓滿完?成任務(wù)。?（一）在年?里，我自覺?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?虛心求教釋?惑，不斷理?清工作思路?，總結(jié)工作?方法，一方?面，干中學(xué)?、學(xué)中干，?不斷掌握方?法積累經(jīng)驗(yàn)?。我注重以?工作任務(wù)為?牽引，依托?工作崗位學(xué)?習(xí)提高，通?過觀察、摸?索、查閱資?料和實(shí)踐鍛?煉，較快地?完成任務(wù)。?另一方面，?問書本、問?同事，不斷?豐富知識(shí)掌?握技巧。在?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和?同事的幫助?指導(dǎo)下，不?斷進(jìn)步，逐?漸摸清了工?作中的基本?情況，找到?了切入點(diǎn)，?把握住了工?作重點(diǎn)和難?點(diǎn)。（二?）在公司衛(wèi)?生間后墻貼?瓷磚，天花?修補(bǔ)，二棟?宿舍走廊護(hù)?欄及宿舍陽?臺(tái)護(hù)欄的維?修，還有各?類大小維修?已達(dá)幾千件?之多。（?三）愛崗敬?業(yè)、扎實(shí)工?作、不怕困?難、勇挑重?擔(dān)，熱情服?務(wù)，在本職?崗位上發(fā)揮?出應(yīng)有的作?用二、心?系本職工作?，認(rèn)真履行?職責(zé)，突出?工作重點(diǎn)，?落實(shí)管理目?標(biāo)責(zé)任制。?（一）年?上半年，公?司已制定了?完善的規(guī)程?及考勤制度?年下半年，?行政部__?_召開了年?的工作安排?布置會(huì)議年?底實(shí)行工作?目標(biāo)完成情?況考評(píng)，將?考評(píng)結(jié)果列?入各部門管?理人員的年?終績效。在?工作目標(biāo)落?實(shí)過程中宿?舍管理完善?工作制度，?有力地促進(jìn)?了管理水平?的整體提升?。（二）?對(duì)清潔工每?周不定期檢?查評(píng)分，對(duì)?好的獎(jiǎng)勵(lì)，?差的處罰。?（三）做?好固定資產(chǎn)?管理工作要?求負(fù)責(zé)宿舍?固定資產(chǎn)管?理，對(duì)固定?資產(chǎn)的監(jiān)督?、管理、維?修和使用維?護(hù)。（四?）加強(qiáng)__?_領(lǐng)導(dǎo)，切?實(shí)落實(shí)消防?工作責(zé)任制?，為全面貫?徹落實(shí)預(yù)防?為主、防消?結(jié)合的方針?，公司消防?安全工作在?上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下?，建立了消?防安全檢查?制度，從而?推動(dòng)消防安?全各項(xiàng)工作?有效的開展?。三、主?要經(jīng)驗(yàn)和收?獲在安防?工作這兩年?來，完成了?一些工作，?取得了一定?成績，總結(jié)?起來有以下?幾個(gè)方面的?經(jīng)驗(yàn)和收獲?：（一）?只有擺正自?己的位置，?下功夫熟悉?基本業(yè)務(wù)，?才能更好適?應(yīng)工作崗位?。（二）?只有主動(dòng)融?入___，?處理好各方?面的關(guān)系，?才能在新的?環(huán)境中保持?好的工作狀?態(tài)。（三?）只有堅(jiān)持?原則落實(shí)制?度，認(rèn)真統(tǒng)?計(jì)盤點(diǎn)，才?能履行好用?品的申購與?領(lǐng)用。（?四）只有樹?立服務(wù)意識(shí)?，加強(qiáng)溝通?協(xié)調(diào)，才能?把分內(nèi)的工?作做好。?（五）要加?強(qiáng)與員工的?交流，要與?員工做好溝?通，解決員?工工作上的?情緒問題，?要與員工進(jìn)?行思想交流?。四、加?強(qiáng)檢查，及?時(shí)整改，在?工作中正確?認(rèn)識(shí)自己。?（一）開?展常規(guī)檢查?。把安全教?育工作作為?重點(diǎn)檢查內(nèi)?容之一。冬?季公司對(duì)電?線和宿舍區(qū)?進(jìn)行防火安?全檢查。?（二）經(jīng)過?這樣緊張有?序的一年，?我感覺自己?工作技能上?了一個(gè)新臺(tái)?階，做每一?項(xiàng)工作都有?了明確的計(jì)?劃和步驟，?行動(dòng)有了方?向，工作有?了目標(biāo)，心?中真正有了?底?；咀?到了忙而不?亂，緊而不?散，條理清?楚，事事分?明，從根本?上擺脫了剛?參加工作時(shí)?只顧埋頭苦?干，不知總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)的現(xiàn)?象。就這樣?，我從無限?繁忙中走進(jìn)?這一年，又?從無限輕松?中走出這一?年，還有，?在工作的同?時(shí)，我還明?白了為人處?事的道理，?也明白了，?一個(gè)良好的?心態(tài)、一份?對(duì)工作的熱?誠及其相形?之下的責(zé)任?心是如何重?要（三）?總結(jié)下來。?在這一年的?工作中接觸?到了許多新?事物、產(chǎn)生?了許多新問?題，也學(xué)習(xí)?到了許多新?知識(shí)、新經(jīng)?驗(yàn)，使自己?在思想認(rèn)識(shí)?和工作能力?上有了新的?提高和進(jìn)一?步的完善。?在日常的工?作中，我時(shí)?刻要求自己?從實(shí)際出發(fā)?，堅(jiān)持高標(biāo)?準(zhǔn)、嚴(yán)要求?，力求做到?業(yè)務(wù)素質(zhì)和?道德素質(zhì)雙?提高。五?、要定期召?開工作會(huì)議?，兼聽下面?員工的意見?，敢于薦舉?賢才，總結(jié)?工作成績與?問題，及時(shí)?采取對(duì)策。?六、存在?的不足總的?來看，還存?在不足的地?方，還存在?一些亟待我?們解決的問?題，主要表?現(xiàn)在以下幾?個(gè)方面：_?__對(duì)新的?東西學(xué)習(xí)不?夠，工作上?往往憑經(jīng)驗(yàn)?辦事，憑以?往的工作套?路處理問題?，表現(xiàn)出工?作上的大膽?創(chuàng)新不夠。?2本部有?個(gè)別員工，?驕傲情緒較?高，工作上?我行我素，?自已為是，?公司的制度?公開不遵守?，在同事之?間挑撥是非?，嘲諷，冷?語，這些情?況不利于同?事之間的團(tuán)?結(jié)，要從思?想上加以教?育或處罰，?為企業(yè)創(chuàng)造?良好的工作?環(huán)境和形象?。3宿舍?偷盜事件的?發(fā)生，雖然?我們做了不?少工作，門?窗加固，與?其公司及員?工宣傳提高?自我防范意?識(shí)，但這還?不能解決根?本問題，后?來引起上級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的重視?，現(xiàn)在工業(yè)?園已___?了高清視頻?監(jiān)控系統(tǒng)，?這樣就能更?好的預(yù)防被?盜事件的發(fā)?生。七、?下步的打算?針對(duì)年工?作中存在的?不足，為了?做好新一年?的工作，突?出做好以下?幾個(gè)方面：?（一）積?極搞好與員?工的協(xié)調(diào)，?進(jìn)一步理順?關(guān)系;（?二）加強(qiáng)管?理知識(shí)的學(xué)?習(xí)提高，創(chuàng)?新工作方法?，提高工作?效益;（?三）加強(qiáng)基?礎(chǔ)工作建設(shè)?，強(qiáng)化管理?的創(chuàng)新實(shí)踐?，促進(jìn)管理?水平的提升?。在今后?的工作中要?不斷創(chuàng)新，?及時(shí)與員工?進(jìn)行溝通，?向廣大員工?宣傳公司管?理的相關(guān)規(guī)?定，提高員?工們的安全?意識(shí)，同時(shí)?在安全管理?方面要嚴(yán)格?要求自己，?為廣大公司?員工做好模?范帶頭作用?。在明年的?工作中，我?會(huì)繼續(xù)努力?，多向領(lǐng)導(dǎo)?匯報(bào)自己在?工作中的思?想和感受，?及時(shí)糾正和?彌補(bǔ)自身的?不足和缺陷?。我們的工?作要團(tuán)結(jié)才?有力量，要?合作才會(huì)成?功，才能把?我們的工作?推向前進(jìn)。?我相信：在?上級(jí)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，為?公司帶來更?的明天美好?。企業(yè)文?員工作總結(jié)?文員工作?總結(jié)【一】?時(shí)光飛逝?，彈指之間?，我加入興?宇公司這個(gè)?大家庭已經(jīng)?兩年半時(shí)間?了。在公司?領(lǐng)導(dǎo)及同事?的支持幫助?下，使我對(duì)?監(jiān)理及招標(biāo)?代理行業(yè)有?了更深層次?地了解，個(gè)?人的思想政?治素質(zhì)和工?作能力都得?到進(jìn)一步提?高。在日常?的工作中不?僅能較好地?完成領(lǐng)導(dǎo)交?代的各項(xiàng)工?作任務(wù)，還?掌握到了與?工作相關(guān)的?其他業(yè)務(wù)知?識(shí)以及怎樣?為人處世的?道理，這是?比任何東西?都寶貴的人?生財(cái)富，也?將讓我受益?終生，因此?我一直懷著?一顆感恩的?心兢兢業(yè)業(yè)?地對(duì)待自己?的工作。?在公司我主?要從事辦公?室行政、招?標(biāo)代理、黨?政建設(shè)以及?領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交?辦的其他工?作任務(wù)，現(xiàn)?將我這兩年?半來的工作?情況總結(jié)如?下：1、?公司資料收?集、傳閱、?歸檔工作：?根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)?安排，完成?辦公室各類?行政文檔、?電子表格的?制作。并按?照監(jiān)理委托?合同，將公?司歷年來所?有承攬的監(jiān)?理業(yè)績以電?子表格的形?式建立好臺(tái)?賬，方便公?司人員更快?捷地查閱。?對(duì)于公司?所有文件實(shí)?行分類、歸?檔管理，建?立好各類文?件的電子臺(tái)?賬并及時(shí)上?傳下達(dá)到公?司各分公司?、辦事處。?為確保省外?項(xiàng)目監(jiān)理_?_文件下發(fā)?的及時(shí)性、?準(zhǔn)確性，我?第一時(shí)間與?省外總監(jiān)及?分公司經(jīng)理?溝通，根據(jù)?其意見再轉(zhuǎn)?發(fā)文件，而?對(duì)于外地領(lǐng)?導(dǎo)與及同事?需要我?guī)椭?的其他事情?，即便不在?我職責(zé)范圍?內(nèi)，我都盡?最大的努力?去完成，從?不推諉。?對(duì)于監(jiān)理月?報(bào)的管理，?我深知監(jiān)理?月報(bào)是公司?領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌?握和了解項(xiàng)?目情況的重?要途徑，所?以我每月按?時(shí)催促各項(xiàng)?目監(jiān)理部將?電子版?zhèn)骰?公司，整理?后交公司領(lǐng)?導(dǎo)審閱。在?收集、整理?月報(bào)的過程?中，我也不?斷學(xué)習(xí)和掌?握工程的施?工進(jìn)展情況?，這也對(duì)我?開展日常工?作起到了很?大幫助。?2、各分公?司、辦事處?年度備案以?及公司創(chuàng)先?爭(zhēng)優(yōu)資料籌?備工作：?通過___?年___月?初次協(xié)助辦?理___項(xiàng)?目的備案工?作后，讓我?熟悉了整個(gè)?備案工作的?流程及其重?要性。（范?本）因此在?每次籌備備?案工作資料?時(shí)，我都嚴(yán)?格按照備案?文件要求，?圈出其中的?重點(diǎn)、難點(diǎn)?，逐一進(jìn)行?整理，做到?了期間不出?現(xiàn)任何資料?差錯(cuò)，為各?分公司、辦?事處年度備?案工作奠定?了良好基礎(chǔ)?。在每年?公司的評(píng)先?工作中，我?都嚴(yán)格按照?評(píng)先文件要?求獨(dú)立制作?相關(guān)申報(bào)資?料，通過努?力我先后完?成了___?年度、__?_年度__?_市監(jiān)理協(xié)?會(huì)及船舶監(jiān)?理分會(huì)的評(píng)?先工作以及?___年度?、___年?度___市?工程建設(shè)招?投標(biāo)協(xié)會(huì)的?"先進(jìn)__?_"申報(bào)工?作，為公司?爭(zhēng)得了榮譽(yù)?。雖然我?對(duì)招標(biāo)代理?工作接觸還?不深，但我?知道招標(biāo)代?理不僅是一?個(gè)服務(wù)性質(zhì)?的工作，也?是一個(gè)綜合?性較強(qiáng)的工?作，它所涉?及到的各種?知識(shí)面非常?廣，要求也?非常高，因?此在工作中?我經(jīng)常虛心?地向領(lǐng)導(dǎo)及?同事們請(qǐng)教?不懂的知識(shí)?，并利用業(yè)?余時(shí)間閱讀?招標(biāo)代理的?相關(guān)書籍，?通過努力我?目前能較好?地完成每項(xiàng)?招標(biāo)代理工?作的歸檔資?料以及各區(qū)?縣公共資源?交易中心的?資料入庫工?作。不過對(duì)?于整個(gè)代理?工作的流程?還有待進(jìn)一?步學(xué)習(xí)。?作為入黨積?極分子的我?雖然對(duì)黨建?業(yè)務(wù)不是很?熟悉，但在?領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)?下，我還是?建立好了公?司所有黨員?的花名冊(cè)，?并結(jié)合區(qū)_?__和街道?黨政辦的要?求，每月抽?出時(shí)間完善?黨建信息網(wǎng)?上的信息，?包括黨支部?及黨員們的?個(gè)人信息，?將公司企業(yè)?文化及相關(guān)?重要信息通?過黨建信息?平臺(tái)發(fā)布讓?更多省外項(xiàng)?目監(jiān)理部的?同事了解掌?握。在公?司兩年半的?工作中，雖?然取得了一?定的成績，?但也存在一?些不足，主?要是學(xué)習(xí)、?服務(wù)上還不?夠，和有經(jīng)?驗(yàn)的同事比?較還有一定?的差距，主?要體現(xiàn)在：?1、我還?要繼續(xù)發(fā)揚(yáng)?吃苦耐勞精?神，面對(duì)時(shí)?間短、任務(wù)?重的工作性?質(zhì)，不怕吃?苦，做到主?動(dòng)找事干，?在繁重的工?作中磨練意?志，增長才?干。2、?在工作中的?不斷加強(qiáng)學(xué)?習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)?水平，努力?提升公文寫?作能力，收?集好市場(chǎng)上?各類有用的?信息，廣泛?吸取知識(shí)力?量，力求把?公司相關(guān)工?作做得更好?，樹立辦公?室的良好形?象。3、?當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的?助手，對(duì)公?司各項(xiàng)決策?和出現(xiàn)的問?題，及時(shí)提?出合理化建?議和解決辦?法供領(lǐng)導(dǎo)參?考。4、?加強(qiáng)平時(shí)與?公司相關(guān)市?政部門的溝?通，使公司?各項(xiàng)工作順?利開展，?5、通過不?斷努力學(xué)習(xí)?考取各類證?件、體現(xiàn)自?我價(jià)值。?6、除及時(shí)?完成自己本?職工作外，?按時(shí)完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦的臨?時(shí)任務(wù)。?針對(duì)以上的?不足，我將?在以后的工?作及生活中?，通過不斷?地努力學(xué)習(xí)?來提升自己?。我堅(jiān)信我?一定能在公?司這樣一個(gè)?非常好的平?臺(tái)上展現(xiàn)自?己，我也堅(jiān)?信我的努力?一定能為公?司做強(qiáng)做大?作出應(yīng)有的?貢獻(xiàn)。文?員工作總結(jié)?【二】_?__年迎來?了尾聲，入?職___個(gè)?月以來在各?位領(lǐng)導(dǎo)與同?事的幫助下?，愛崗敬業(yè)?，較好地完?成了自己的?本職工作和?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其它工作。?雖然工作上?經(jīng)歷過困難?，但對(duì)我來?說每一次都?是很好的鍛?煉，感覺到?自己逐漸成?熟了?，F(xiàn)簡?要回顧總結(jié)?：文員工?作涉及面廣?，對(duì)各方面?的能力和知?識(shí)都要掌握?，如不注意?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?就可能無法?勝任某些工?作，所以就?必須用理論?武裝頭腦。?在平時(shí)工作?中我積極學(xué)?習(xí)新知識(shí)，?把政治理論?知識(shí)、業(yè)務(wù)?知識(shí)和其它?新鮮知識(shí)結(jié)?合起來，開?闊視野，拓?寬思路，豐?富自己，努?力適應(yīng)新形?勢(shì)、新任務(wù)?對(duì)本職工作?的要求。積?極提高自身?各項(xiàng)業(yè)務(wù)素?質(zhì)，爭(zhēng)取工?作的主動(dòng)性?，努力提高?工作效率和?工作質(zhì)量。?經(jīng)過不斷學(xué)?習(xí)和積累，?已具備了一?些文員工作?的經(jīng)驗(yàn)，基?本能夠從容?地處理日常?工作中出現(xiàn)?的問題，保?證了本崗位?各項(xiàng)工作的?正常運(yùn)行。?在過去的?___個(gè)月?里，每天堅(jiān)?持早到半個(gè)?小時(shí)，做好?辦公室的日?常保潔和準(zhǔn)?備工作，使?大家在一個(gè)?整潔干凈的?環(huán)境下工作?，以充沛的?精神迎接一?天的工作。?在領(lǐng)導(dǎo)的指?導(dǎo)下和同事?幫助下，對(duì)?自身工作已?漸漸熟悉和?上手?，F(xiàn)在?能獨(dú)立較好?的根據(jù)每周?例會(huì)情況及?時(shí)準(zhǔn)確地完?成會(huì)議中幻?燈片的制作?、___以?及會(huì)議交辦?任務(wù)的落實(shí)?情況；此外?，還需完善?資料管理工?作；發(fā)放勞?保用品和辦?公用品領(lǐng)取?的登記工作?；及時(shí)處理?領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的?臨時(shí)工作。?本人嚴(yán)格?遵守辦公室?的各項(xiàng)規(guī)章?制度，謹(jǐn)記?領(lǐng)導(dǎo)的指示?并付諸于實(shí)?際。工作中?，始終嚴(yán)格?要求自己，?對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)安?排的每一份?工作，不論?大小，都認(rèn)?認(rèn)真真地去?完成。不斷?地在工作中?學(xué)習(xí)，在學(xué)?習(xí)中進(jìn)步。?雖然取得?一點(diǎn)小進(jìn)步?。也許，沒?有做到讓領(lǐng)?導(dǎo)和同事們?真正滿意，?但我堅(jiān)信只?要努力做到?“勤奮”二?字，遇到事?情盡心努力?去做，就一?定能夠做好?。由于我自?身還存在很?多不足，導(dǎo)?致很多工作?做的不夠理?想，欠缺細(xì)?心。比如：?對(duì)文員工作?了解還不夠?全面，工作?主動(dòng)性不夠?，辦事效率?有待提高，?事情多的話?還存在顧此?失彼現(xiàn)象，?寫作文筆在?細(xì)節(jié)上還有?待加強(qiáng)等等?。我覺得今?后要多從以?下幾個(gè)方面?完善自己的?工作：一?是努力做好?各類會(huì)務(wù)工?作。全力做?好各項(xiàng)會(huì)議?和活動(dòng)的準(zhǔn)?備、布置和?接待。做到?了會(huì)前準(zhǔn)備?充分，會(huì)中?精心___?，會(huì)后認(rèn)真?總結(jié)，確保?萬無一失。?二是理順?頭緒，遇事?不慌。文員?工作比較繁?瑣，有時(shí)候?打印一份文?件就要一兩?個(gè)小時(shí)，各?種文件的印?發(fā)、信息的?接收和報(bào)送?、會(huì)議的籌?備及后勤保?障等。這就?需要我時(shí)刻?保持“清醒?”，遇事不?慌，分清事?情的主次、?輕重，理清?頭緒再做，?這樣可以保?證我在有限?的工作時(shí)間?內(nèi)完成更多?的工作。?三是做好后?勤工作。各?種辦公用品?的維修和耗?材的購買等?，確保辦公?設(shè)備能夠正?常使用，為?各項(xiàng)工作的?順利開展提?供后勤保障?。四是加?強(qiáng)文件檔案?管理。對(duì)各?種文件及時(shí)?收發(fā)、登記?、歸檔，保?證上傳下達(dá)?;把我司具?有參考價(jià)值?的文書材料?進(jìn)行整理、?分類、歸檔?，做到資料?齊全、目錄?清楚、裝訂?規(guī)范、保管?有序。五?是努力做好?其他臨時(shí)性?工作。以?上這些是今?年我在辦公?室從事文員?工作的收獲?和總結(jié)，在?以后的工作?中，我將更?加以認(rèn)真、?負(fù)責(zé)、積極?、踏實(shí)的工?作態(tài)度，努?力完善自身?工作中不足?。也從更多?方面努力的?摸索工作的?方式、方法?，積極鍛煉?自己的工作?能力，為公?司做出貢獻(xiàn)?。第三篇?：企業(yè)網(wǎng)絡(luò)?管理員工作?總結(jié)___?月份工作總?結(jié)___?年初春伊始?，新一年的?森寶生活又?開始了，我?們踏著緊張?繁忙而又有?序的節(jié)奏，?邁著堅(jiān)實(shí)的?步伐，認(rèn)真?學(xué)習(xí)貫徹林?董事長的六?十八字箴言?精神，按照?“團(tuán)結(jié)、協(xié)?作、創(chuàng)新、?高效”的工?作思路和企?業(yè)文化，持?續(xù)深化制度?改革，大力?實(shí)施it技?術(shù)服務(wù)專業(yè)?化，進(jìn)一步?提升服務(wù)水?平和服務(wù)質(zhì)?量，為持續(xù)?優(yōu)化我司辦?公效率化和?經(jīng)濟(jì)發(fā)展作?出了積極貢?獻(xiàn)。主要做?了以下工作?：一、以?實(shí)施技術(shù)服?務(wù)專業(yè)化為?龍頭，扎實(shí)?推進(jìn)企業(yè)i?t后勤保障?工作1、?日常維護(hù)工?作及網(wǎng)絡(luò)建?設(shè)。___?月份是春節(jié)?長假后開始?上班的第一?個(gè)月，小問?題一個(gè)接著?一個(gè)，肉雞?質(zhì)檢科、過?磅房、前殺?車間、五金?倉庫、工程?部、設(shè)備安?全部、副總?裁辦公室等?等幾乎有電?腦的地方就?有我的身影?，其次是裝?機(jī)及辦公軟?件的維護(hù)。?還有對(duì)工程?部、凍庫新?增一間辦公?室加交換機(jī)?布網(wǎng)絡(luò)線等?、對(duì)寶佳順?新廠網(wǎng)絡(luò)端?口故障排除?等，生豬宰?殺車間考勤?機(jī)網(wǎng)絡(luò)故障?排除等，宿?舍網(wǎng)絡(luò)故障?等。2、?vlan小?范圍調(diào)整。?行政中心領(lǐng)?導(dǎo)調(diào)整，部?分部門辦公?室也要跟著?調(diào)整。臨時(shí)?有我調(diào)整各?部門網(wǎng)段，?每個(gè)網(wǎng)段用?戶不超過_?__臺(tái)，有?效防止廣播?風(fēng)暴的發(fā)生?。3、新?用戶建立域?賬戶及郵箱?。4、季?度巡查。固?定ip、查?看內(nèi)存型號(hào)?大小lyn?c、森華_?__eas?及規(guī)定外的?軟件二、?以優(yōu)化自身?能力為重點(diǎn)?，全面提升?“后勤”人?員的一線服?務(wù)水平1?、進(jìn)一步學(xué)?習(xí)創(chuàng)新。上?級(jí)經(jīng)理魏已?陳在一次與?我們的談話?中明確表示?，我們網(wǎng)絡(luò)?管理部職員?也相當(dāng)于一?線員工，不?會(huì)因?yàn)槿魏?部門作了任?何調(diào)整。為?此，我不斷?從網(wǎng)上獲取?更新更全面?的知識(shí)，嘗?試提高自身?綜合能力，?從而提高技?能水平和服?務(wù)水平，哪?怕是不在森?寶工作了，?至少也是一?塊料。2?、力爭(zhēng)制度?合理化。開?年工作以來?，我對(duì)績效?一事心有余?悸，全年試?行幾個(gè)月來?我部門到頭?來居然杳無?音訊，其他?部門的暫且?不說，既然?是站在一線?的職員也應(yīng)?有個(gè)激勵(lì)機(jī)?制，做與不?做，做多做?少應(yīng)該有區(qū)?別。長此以?往，不會(huì)有?發(fā)展。對(duì)此?我試著從各?個(gè)方面引起?領(lǐng)導(dǎo)重視。?網(wǎng)絡(luò)管理?部：___?某二__?_年___?月收銀員?工作總結(jié)-?收銀員工作?總結(jié)總結(jié)?一：收銀員?工作總結(jié)?時(shí)間飛逝，?轉(zhuǎn)眼在收銀?崗位里的我?已有三年。?在這里，我?有過歡喜，?有過悲傷，?但更多是收?獲，成了我?成長路上的?一筆財(cái)富。?在此，我感?謝領(lǐng)導(dǎo)給了?我這個(gè)平臺(tái)?，讓我得到?很好的鍛煉?。給了我施?展才華的舞?臺(tái)。我將珍?惜我的選擇?——做一名?合格的收銀?員。記得?曾聽說過這?樣一句話。?“越是艱苦?的地方，越?能鍛煉人的?意志，越能?使人感到充?實(shí)。”來到?新世紀(jì)工作?之后更能感?到這句話的?意義。每天?基本上在同?一個(gè)收銀臺(tái)?工作幾個(gè)小?時(shí)，面對(duì)的?是數(shù)不清的?顧客，其中?的艱辛是不?言而喻的。?收銀員工?作總結(jié)但我?并沒有因此?而放棄過，?特別是在我?們豐都店，?門口特別冷?，現(xiàn)在是冬?天，我們所?受的冷更是?能夠想象得?到的。每次?特別上__?_號(hào)臺(tái)的員?工，手、腳?全部都凍腫?了，夏天太?陽直射著我?們，但我并?沒有因此而?放棄過堅(jiān)持??！邦櫩途?是___”?的宗旨，在?收銀員這平?凡的崗位上?，肩上的擔(dān)?子卻不輕：?每天重復(fù)著?相同的工作?，還要對(duì)顧?客解釋他們?所有的疑問?，而且不管?顧客說了多?么刻薄的話?，都必須學(xué)?會(huì)忍耐，把?所有的委屈?壓在心底。?在過去的?工作中，我?們總會(huì)遇到?一些問題，?比如商品標(biāo)?價(jià)與電腦不?符時(shí)，我們?應(yīng)及時(shí)通知?值班長進(jìn)行?核實(shí)，并要?請(qǐng)顧客耐心?等待，還有?就是一定要?運(yùn)用微笑服?務(wù)，當(dāng)你對(duì)?顧客微笑時(shí)?，不管顧客?對(duì)我們有多?么不滿，此?時(shí)他的心情?一定會(huì)隨之?晴朗。微笑?是最迷人的?表情，一個(gè)?微笑不費(fèi)分?文卻給予甚?多，懂得對(duì)?生活微笑的?人，將會(huì)擁?有美麗的人?生，當(dāng)你微?笑時(shí)世界也?在對(duì)你微笑?。再就是?要講究語言?藝術(shù)。“溫?語慰心三冬?暖，惡語傷?人___月?寒。”不要?與顧客發(fā)生?爭(zhēng)執(zhí)，不侮?辱、挖苦、?諷刺顧客。?作為一名?收銀員，我?深深知道我?們就是新世?紀(jì)的窗口。?在工作中嚴(yán)?格遵守收銀?員操作規(guī)范?的同時(shí)，應(yīng)?有飽滿的熱?情，用會(huì)心?的微笑接待?身邊每一位?顧客，面對(duì)?日益競(jìng)爭(zhēng)的?今天，怎樣?才能留住顧?客，贏得顧?客滿意。我?們唯一取勝?的籌碼就是?提供優(yōu)質(zhì)的?服務(wù)。在以?后的工作里?嗎，只有努?力學(xué)習(xí)，提?高自身素質(zhì)?，提升服務(wù)?技巧，讓顧?客高興而來?，滿意而歸??？偨Y(jié)二?：收銀員工?作總結(jié)我?是一名入職?不久的新員?工，雖說是?新員工，但?在公司已經(jīng)?有將近三個(gè)?月的工作時(shí)?間了。轉(zhuǎn)瞬?之間已經(jīng)到?年底了，在?這三個(gè)月的?時(shí)間里，我?有歡喜，也?有過失落?。自己不但?學(xué)得了很多?專業(yè)知識(shí)，?同時(shí)也學(xué)會(huì)?了人與人之?間的交往，?這對(duì)自己來?說是十分寶?貴的。同時(shí)?也是自己取?得的巨大進(jìn)?步。也許?超市工作對(duì)?大家來說，?都覺得是一?件很簡單的?事情。收銀?員只負(fù)責(zé)收?銀，其他員?工各司其職?，不會(huì)有什?么難的。我?以前也是這?么認(rèn)為的，?可是現(xiàn)在看?來，等我自?己成為一名?超市員工的?時(shí)候，我才?感覺到其中?很多的困難?，并不是想?象中那么簡?單，我想說?，其實(shí)做什?么工作都會(huì)?遇到困難，?沒有一項(xiàng)工?作是簡單易?做的，只有?努力才能夠?做好。通?過近三個(gè)月?的工作和學(xué)?習(xí)，賣場(chǎng)的?工作我也可?以應(yīng)付自如?了，或許這?些話有些自?滿，但當(dāng)有?狀況發(fā)生時(shí)?，組里的人?都會(huì)向我伸?出援助之手?的。這是我?心中不經(jīng)萬?分感動(dòng)。這?這三個(gè)月的?時(shí)間里，自?己一直保持?著工作室的?熱情，心態(tài)?也是一平和?為主。我深?深的知道，?作為一名賣?場(chǎng)的工作人?員，堅(jiān)決不?可以把個(gè)人?的情緒帶到?工作中來。?顧客永遠(yuǎn)是?對(duì)的，這?是我們工作?的宗旨，所?以我們要以?會(huì)心的微笑?去接待每一?個(gè)顧客，縱?然顧客有事?無理取鬧，?我們也要做?到沉著冷靜?，保持好自?己的心態(tài)，?盡量避免與?顧客之間發(fā)?生矛盾。?雖然自己做?收銀工作時(shí)?間不是太長?，自身的專?業(yè)素質(zhì)和業(yè)?務(wù)水平還待?提高，到自?己覺得只要?用心去做，?努力去學(xué)習(xí)?，就能夠克?服困難。我?們要樹立良?好的形象，?因?yàn)槲覀儾?僅僅代表著?我們自身，?更代表著公?司的形象。?在工作期間?我們要積極?的想老員工?請(qǐng)教和學(xué)習(xí)?，能夠踏實(shí)?認(rèn)真的做好?這份屬于我?們自己的工?作。這是公?司的需要更?是自己工作?的需要。針?對(duì)自己在工?作遇到的問?題，探討自?己的心得和?體會(huì)，也算?對(duì)自己的一?個(gè)工作總結(jié)?吧。在這?段工作期間?，自己感覺?到還有很大?的不足，對(duì)?于自己的業(yè)?務(wù)水平和技?能還有待提?高，這樣才?能在方便顧?客的同時(shí)也?方便我們自?己的工作，?是我們的工?作效率有所?提高。當(dāng)然?自己覺得對(duì)?顧客的服?務(wù)才是最重?要的，作為?服務(wù)行業(yè)的?一員，我們?能做的就是?服務(wù)顧客，?讓胡克滿意?而歸。這就?要求我們自?身具備良好?的個(gè)人素質(zhì)?，做到熱情?耐心的接待?好每一個(gè)顧?客，不要在?工作中中將?自己的小情?緒帶進(jìn)來，?這樣會(huì)讓你?在工作中出?現(xiàn)許多不必?要的麻煩，?為了防止自?己與顧客之?間產(chǎn)生矛盾?，我們必須?要保持好自?己的心態(tài)。?造價(jià)員工?作總結(jié)2?、政府管理?部門如審計(jì)?、財(cái)政及投?資管理等，?可對(duì)建設(shè)項(xiàng)?目的概算、?結(jié)算（或決?算）進(jìn)行審?計(jì)，具體審?計(jì)內(nèi)容除建?安工程造價(jià)?外，還包括?項(xiàng)目前期費(fèi)?用、其他費(fèi)?用及相關(guān)建?設(shè)程序的方?面。造價(jià)?員工作總結(jié)?范文屈指?算來，到公?司已近半年?的時(shí)間，經(jīng)?過領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心?、同事們的?幫助和自己?的努力和調(diào)?整，我順利?完成了一個(gè)?學(xué)生到企業(yè)?職工的轉(zhuǎn)變?，現(xiàn)在已基?本上融入了?公司這個(gè)大?家庭。同時(shí)?對(duì)公司的_?__結(jié)構(gòu)，?工作流程等?各個(gè)方面都?有了一些初?步了解。?作