2023年財(cái)務(wù)人員月工作總結(jié)范文

第11頁共11頁2023年?財(cái)務(wù)人員月?工作總結(jié)范?文__年?__月份的?工作即將告?一段落，可?能是這個(gè)月?的天數(shù)比別?的月都少的?原因吧，覺?得一眨眼這?個(gè)月就過去?了，回顧一?下這個(gè)月來?的工作，主?要是日常工?作及__年?度的年報(bào)工?作。首先?說一下日常?工作：1?、審核和調(diào)?整了以前完?成的賬目，?及時(shí)改正一?些賬務(wù)上的?錯(cuò)誤2、?配合銷售部?門做好銷售?結(jié)算開票，?督促銷售貨?款及時(shí)回籠?，合理使用?資金3、?根據(jù)會(huì)計(jì)制?度與準(zhǔn)則結(jié)?合實(shí)際狀況?，進(jìn)行業(yè)務(wù)?核算，及時(shí)?進(jìn)行記賬、?登帳、編制?各種會(huì)計(jì)財(cái)?務(wù)報(bào)表；做?好財(cái)務(wù)最基?本工作，所?有賬實(shí)相符?，支出思考?合理性，做?到出有憑，?入有據(jù)；在?做好本職工?作的同時(shí)，?處理好同其?他部門的協(xié)?調(diào)關(guān)系。?這個(gè)月最最?重要的工作?就是__年?度帳的審計(jì)?工作和統(tǒng)計(jì)?年報(bào)工作。?對(duì)于我來?說，這項(xiàng)工?作給我的壓?力很大，這?個(gè)審計(jì)過程?的順利與否?，直接證明?了這一年來?我們?cè)谪?cái)務(wù)?工作上的成?績(jī)，值得欣?慰的是，沒?有什么大問?題，只有一?些數(shù)據(jù)需要?核實(shí)證明一?下就能夠了?，連給我們?做審計(jì)的注?冊(cè)會(huì)計(jì)師也?夸我們今年?的帳比去年?的做的清楚?多了，基本?上沒有什么?問題了。這?對(duì)于我們來?說就是最大?的鼓舞和信?心。再有?就是統(tǒng)計(jì)局?的年報(bào)工作?，以前的統(tǒng)?計(jì)申報(bào)工作?是會(huì)計(jì)公司?負(fù)責(zé)上報(bào)的?，我們自己?沒有接觸過?這種報(bào)表，?所以今年的?統(tǒng)計(jì)年報(bào)對(duì)?于我們來說?也是一個(gè)挑?戰(zhàn)，每一個(gè)?數(shù)字都要查?幾遍，算幾?遍，不會(huì)的?，不懂得也?及時(shí)向統(tǒng)計(jì)?局商調(diào)隊(duì)的?老師請(qǐng)教，?在我們的共?同努力下最?后全部審核?透過。下?面是總結(jié)的?一些關(guān)于財(cái)?務(wù)上面的問?題：由于?新來的__?_是在年底?進(jìn)入我們公?司的，臨近?年關(guān)，所以?沒有把工作?具體的分工?到個(gè)人，這?也就造成了?有些事，做?完之后沒有?人整理、記?錄，甚至出?現(xiàn)問題沒有?人承擔(dān)職責(zé)?的現(xiàn)象。所?以，在這個(gè)?月，我們重?新分配了一?下工作，定?人定崗，每?個(gè)人每一天?務(wù)必上交詳?細(xì)的工作記?錄，避免此?現(xiàn)象的再次?產(chǎn)生。還?有就是做事?情粗心，財(cái)?務(wù)工作最重?要的就是要?有細(xì)心，其?次是用心，?再者就是耐?心，如果是?因?yàn)樽约翰?細(xì)心的結(jié)果?而感到委屈?的話，大可?不必，只要?做到以后耐?心的用心仔?細(xì)對(duì)待每一?件工作就好?了。在那里?也對(duì)給大家?帶來麻煩的?同事說聲抱?歉，人總是?會(huì)犯一些錯(cuò)?誤，期望大?家再給一次?機(jī)會(huì)，讓我?們慢慢成長(zhǎng)?起來。下?月公司財(cái)務(wù)?部的重點(diǎn)工?作主要是加?強(qiáng)對(duì)新員工?的學(xué)習(xí)培訓(xùn)?，以及完善?本部門__?_機(jī)能，細(xì)?化各員工工?作職責(zé)，各?項(xiàng)工作資料?具體落實(shí)到?人，定時(shí)定?量完成，提?高部門工作?質(zhì)量要求，?圓滿完成公?司交給的各?項(xiàng)工作任務(wù)?。新的_?__月又開?始了，財(cái)務(wù)?部還有很多?應(yīng)做而未做?、應(yīng)做好而?未做好的工?作，這些就?應(yīng)是以后財(cái)?務(wù)要重點(diǎn)思?考和解決的?問題，也是?每一位安都?人如何提高?自我、服務(wù)?企業(yè)所要思?考和改善的?必修課。作?為財(cái)務(wù)人員?，我們?cè)诠?司加強(qiáng)財(cái)務(wù)?管理、規(guī)范?經(jīng)濟(jì)行為等?方面還應(yīng)盡?更大的義務(wù)?與職責(zé)。我?們將不斷地?總結(jié)和反省?，不斷地加?強(qiáng)學(xué)習(xí)，以?適應(yīng)時(shí)代和?企業(yè)的發(fā)展?，與各位共?同進(jìn)步，與?公司共同成?長(zhǎng)。財(cái)務(wù)?人員月工作?總結(jié)范文（?二）每月?的月初末是?每個(gè)會(huì)計(jì)最?忙的時(shí)候，?每月的工作?結(jié)果都要在?這幾天歸集?，編制報(bào)表?，進(jìn)行納稅?申報(bào)。每一?天都在和時(shí)?間賽跑。充?實(shí)著自己的?工作生活。?我喜歡的一?句話：服務(wù)?就是服務(wù)于?公司、服務(wù)?于員工、服?務(wù)于客戶以?促進(jìn)公司開?拓市場(chǎng)、增?收節(jié)支，從?而謀取利潤(rùn)?最大化，所?以這也是盛?華熱力有限?公司所以員?工共同的目?標(biāo)。在我們?各部門用心?配合下我們?有序地完成?了供暖期最?后的一個(gè)月?，為了使財(cái)?務(wù)工作進(jìn)一?步的提高，?為了把供暖?工作做的更?好，月工作?做如下簡(jiǎn)要?回顧和總結(jié)?。一、會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工作?（1）做?好基礎(chǔ)工作?，根據(jù)本月?發(fā)生的業(yè)務(wù)?歸集編制記?賬憑證、編?制報(bào)表、并?且申報(bào)納稅?。（2）?采暖期臨近?結(jié)束，核對(duì)?賬目是必做?的一項(xiàng)工作?，從中找出?漏記、多記?的錯(cuò)誤，更?好的把賬目?核對(duì)清楚。?（3）透?過給我們帶?給熱源的_?__盛華化?工有限公司?核對(duì)賬目，?我們即時(shí)的?核對(duì)出多記?的水費(fèi)，并?開具出熱費(fèi)?專用___?，合理的計(jì)?入成本。?（4）處理?財(cái)務(wù)有關(guān)往?來問題，并?嚴(yán)格對(duì)審批?單進(jìn)行復(fù)核?把關(guān)，對(duì)不?合理的__?_即時(shí)提出?。二、加?強(qiáng)工作水平?（1）認(rèn)?真執(zhí)行《會(huì)?計(jì)法》，進(jìn)?一步加強(qiáng)對(duì)?自己財(cái)務(wù)基?礎(chǔ)工作的水?平，規(guī)范記?賬憑證的編?制，嚴(yán)格對(duì)?原始憑證的?合理性進(jìn)行?審核，強(qiáng)化?會(huì)計(jì)檔案的?管理。（?2）要正確?合理的避稅?，及時(shí)發(fā)現(xiàn)?違背稅務(wù)法?規(guī)的問題并?予以改正，?持續(xù)與稅務(wù)?部門的溝通?與聯(lián)系，取?得他們的支?持與指導(dǎo)。?（3）勤?于學(xué)習(xí)，不?斷提高自己?的職業(yè)素養(yǎng)?與技能，用?心響應(yīng)兩會(huì)?的指導(dǎo)路線?，并且學(xué)習(xí)?領(lǐng)會(huì)兩會(huì)給?我們企業(yè)帶?來的好政策?，領(lǐng)悟兩會(huì)?的精髓，學(xué)?習(xí)營(yíng)業(yè)稅實(shí)?行的有關(guān)政?策，認(rèn)真學(xué)?習(xí)財(cái)經(jīng)方面?的各項(xiàng)規(guī)定?，自覺按照?國家的（范?本）財(cái)經(jīng)政?策和程序辦?事。（4?）透過報(bào)紙?雜志、電腦?網(wǎng)絡(luò)和電視?新聞等媒體?，加強(qiáng)政治?思想和品德?修養(yǎng)。（?5）不斷學(xué)?習(xí)、改變自?己、更新知?識(shí)、轉(zhuǎn)變觀?念、完善自?我，跟上時(shí)?代發(fā)展的步?伐。三、?下月計(jì)劃?（1）編制?報(bào)送__年?度報(bào)表，發(fā)?現(xiàn)問題，解?決問題，總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)。?（2）整理?__年憑證?并裝訂存檔?。（3）?采暖期結(jié)束?歸集整理采?暖費(fèi)記賬收?據(jù)聯(lián)并裝訂?。（4）?用心配合各?部門工作，?提前做好供?熱工程的準(zhǔn)?備工作。?（5）合理?的調(diào)配和運(yùn)?用資金，使?得財(cái)務(wù)狀況?有條不紊的?進(jìn)行。財(cái)?務(wù)人員月工?作總結(jié)范文?（三）_?_月來，自?覺服從__?_和領(lǐng)導(dǎo)的?安排，努力?做好各項(xiàng)工?作，較好地?完成了各項(xiàng)?工作任務(wù)。?由于財(cái)會(huì)工?作繁事、雜?事多，其工?作都具有事?務(wù)性和突發(fā)?性的特點(diǎn)，?因此結(jié)合具?體狀況，_?_月的財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)個(gè)人工?作總結(jié)如下?：__月?順利完成的?工作：1?、以認(rèn)真的?態(tài)度用心參?加西安市財(cái)?政局集中所?得稅培訓(xùn)，?做好財(cái)務(wù)軟?件記賬及系?統(tǒng)的維護(hù)。?2、及時(shí)?準(zhǔn)確的完成?各月記賬、?結(jié)賬和賬務(wù)?處理工作，?及時(shí)準(zhǔn)確地?填報(bào)市各類?月度、季度?、年終統(tǒng)計(jì)?報(bào)表，按時(shí)?向各部門報(bào)?送。完成了?稅務(wù)申報(bào)與?繳納，以及?往來銀行間?的業(yè)務(wù)和各?種日常費(fèi)用?的繳納。?3、對(duì)各類?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔?案，進(jìn)行了?分類、裝訂?、歸檔。?__年學(xué)習(xí)?方面和個(gè)人?修養(yǎng)和綜合?素質(zhì)的提升?：1、認(rèn)?真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)?方面的各項(xiàng)?規(guī)定，自覺?按照國家的?（范本）財(cái)?經(jīng)政策和程?序辦事。?2、透過報(bào)?紙雜志、電?腦網(wǎng)絡(luò)和電?視新聞等媒?體，加強(qiáng)政?治思想和品?德修養(yǎng)。?3、不斷改?善學(xué)習(xí)方法?，講求學(xué)習(xí)?效果，“在?工作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)中?工作”，堅(jiān)?持___，?注重融會(huì)貫?通，理論聯(lián)?系實(shí)際，用?新的知識(shí)、?新的思維和?新的啟示，?鞏固和豐富?綜合知識(shí)，?使自身綜合?潛力不斷得?到提高。?4、努力鉆?研業(yè)務(wù)知識(shí)?，用心參加?相關(guān)部門_?__的各種?業(yè)務(wù)技能的?培訓(xùn)，始終?把增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)作為一?切工作的基?礎(chǔ)；始終把?工作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致、?扎實(shí)、求實(shí)?上，腳踏實(shí)?地工作。?__月中仍?然存在的不?足：盡管?我們圓滿完?成了今年的?各項(xiàng)工作任?務(wù)，但務(wù)必?看到工作存?在的不足：?1、只干?工作，不善?于總結(jié)，所?以有些工作?費(fèi)力氣大，?但與收效不?成比例，事?倍功半的現(xiàn)?象時(shí)有發(fā)生?，今后要逐?步學(xué)習(xí)用科?學(xué)的方法，?善總結(jié)、勤?思考，逐步?到達(dá)事半功?倍的的效果?。2、忙?于應(yīng)付事務(wù)?性工作多，?深入探討、?思考、認(rèn)認(rèn)?真真的研究?條件及財(cái)務(wù)?管理辦法、?工作制度少?，工作有廣?度，沒深度?。3、理?論水平不高?，當(dāng)前社會(huì)?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知?識(shí)和業(yè)務(wù)更?新?lián)Q代比較?快，缺乏對(duì)?新的業(yè)務(wù)知?識(shí)和會(huì)計(jì)法?規(guī)的系統(tǒng)學(xué)?習(xí)，導(dǎo)致了?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基?礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)?工作缺乏，?影響來工作?水平的提高?。__月?嚴(yán)格履行財(cái)?務(wù)會(huì)計(jì)崗位?職責(zé)，扎實(shí)?做好本職工?作：1、?善于總結(jié)，?提出自己的?意見和推薦?，為領(lǐng)導(dǎo)決?策帶給準(zhǔn)確?依據(jù)，不斷?提高單位管?理水平和經(jīng)?濟(jì)效益?？?結(jié)經(jīng)驗(yàn)，建?立健全良好?的工作機(jī)制?。2、不?斷學(xué)習(xí)、更?新知識(shí)、轉(zhuǎn)?變觀念、完?善自我，跟?上時(shí)代發(fā)展?的步伐。?財(cái)務(wù)人員月?工作總結(jié)范?文（四）?進(jìn)入__月?份以來，公?司財(cái)會(huì)部根?據(jù)公司的工?作任務(wù)要求?，認(rèn)真落實(shí)?了各項(xiàng)具體?工作，基本?上完成了公?司領(lǐng)導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)任務(wù)?，現(xiàn)將__?月份個(gè)人工?作總結(jié)報(bào)告?匯報(bào)如下：?1.關(guān)于?招聘項(xiàng)目部?及倉庫會(huì)計(jì)?人員，落實(shí)?培訓(xùn)工作的?狀況。在?公司行政領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)心及?辦公室用心?配合下，目?前公司財(cái)會(huì)?部新來了幾?名大專以上?的會(huì)計(jì)人員?，為我公司?各項(xiàng)目部及?后勤倉庫配?備了有生力?量，經(jīng)過一?段時(shí)間的會(huì)?計(jì)崗位培訓(xùn)?，這些新來?的同志基本?上到達(dá)了公?司成本核算?工作崗位管?理要求，能?夠分配到各?項(xiàng)目部及倉?庫工作，具?體的分配請(qǐng)?公司行政部?門統(tǒng)一開工?作崗位介紹?信到各項(xiàng)目?部和倉庫報(bào)?到；有關(guān)到?崗人員每月?具體工作的?要求有公司?財(cái)會(huì)部統(tǒng)一?布置，做到?內(nèi)部報(bào)表口?徑一致，賬?表清楚，分?析合理。從?而來提高我?公司成本核?算工作的質(zhì)?量，充分發(fā)?揮會(huì)計(jì)人員?是企業(yè)經(jīng)濟(jì)?參謀的作用?，不斷完善?企業(yè)內(nèi)部報(bào)?銷制度，為?企業(yè)的發(fā)展?和升級(jí)打下?良好的基礎(chǔ)?管理工作，?提升公司會(huì)?計(jì)管理水平?。2.關(guān)?于公司租賃?材料核算的?專題分析狀?況。長(zhǎng)期?以來，我公?司的租賃材?料核算一向?比較混亂，?某些租賃站?的租金計(jì)算?不太合理，?造成我企業(yè)?經(jīng)濟(jì)損失較?大；如市星?火鋼管租賃?站，租金中?的重復(fù)計(jì)算?較多，多算?天數(shù)等，透?過我財(cái)會(huì)部?認(rèn)真核對(duì)，?進(jìn)行專題分?析，糾正了?供應(yīng)商不合?理的計(jì)算方?式，節(jié)約了?企業(yè)租金支?出，這項(xiàng)工?作雖然比較?繁，容易發(fā)?生計(jì)算錯(cuò)誤?，但我們以?耐心細(xì)致的?工作態(tài)度逐?筆進(jìn)行核對(duì)?，用科學(xué)的?方法進(jìn)行計(jì)?算，博得了?供應(yīng)商的認(rèn)?可，雙方在?友好合作的?氣紛中確認(rèn)?簽字，解決?了以往的計(jì)?算難題。?3.往來賬?款核對(duì)工作?狀況。往?來核對(duì)工作?是我們財(cái)會(huì)?部平時(shí)比較?忙的事情，?因目前各項(xiàng)?目部工程進(jìn)?度較快，超?多的建筑材?料進(jìn)場(chǎng)，以?及各類施工?機(jī)械進(jìn)場(chǎng)作?業(yè)，其發(fā)生?的材料和臺(tái)?班費(fèi)簽證單?據(jù)都來公司?審核對(duì)賬，?為此我們財(cái)?會(huì)部一向以?公司利益為?準(zhǔn)繩，隨時(shí)?滿足供應(yīng)商?的核對(duì)要求?，不吊難，?守信用，認(rèn)?真核對(duì)每筆?業(yè)務(wù)，保證?了下道工作?流程的順利?進(jìn)行，取得?了供應(yīng)商的?好評(píng)，樹立?了企業(yè)形象?。4.現(xiàn)?金管理方面?。我公司?的現(xiàn)金流量?是比較大的?，每當(dāng)工程?款到位后出?納工作就很?忙，一天要?提幾次款，?為了防止差?錯(cuò)和事故的?發(fā)生，我財(cái)?會(huì)部多次在?會(huì)議上強(qiáng)調(diào)?要注意安全?，提高防范?意識(shí)，但至?今還存在一?些問題，如?當(dāng)天提款數(shù)?額隨意性較?大，造成銀?行預(yù)約困難?，不能保證?提款支付，?影響工作展?開。因些我?們推薦各部?門用款前做?好計(jì)劃提前?告訴財(cái)會(huì)部?用款總額，?讓我們有時(shí)?間向銀行預(yù)?約，從而來?保證大家的?用款，確保?工程進(jìn)度，?使各項(xiàng)工作?能順利的開?展。5.?目前存在問?題及下階段?的工作安排?。A.目?前財(cái)務(wù)部兼?管的社保人?事檔案工作?還不盡人意?，資料存放?隨意性大，?保管工作不?貼合要求?，隨著公司?人員的不斷?增加，資料?會(huì)越來越多?，因些這項(xiàng)?工作務(wù)必加?強(qiáng)管理，為?了確保個(gè)人?社保資料不?丟失，我們?推薦公司行?政部門調(diào)撥?一只有鎖的?柜子，做到?繳納社保費(fèi)?的員工人手?一只檔案袋?，登記好袋?中個(gè)人資料?和有關(guān)證件?，集中存放?，方便查閱?，保護(hù)個(gè)人?保密，防止?無關(guān)人員隨?意查閱，請(qǐng)?公司領(lǐng)導(dǎo)重?視此項(xiàng)工作?。B.下?階段公司財(cái)?務(wù)部的工作?重點(diǎn)主要是?放在會(huì)計(jì)人?員到崗后，?運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)系?統(tǒng)遠(yuǎn)程查閱?的方法來控?制各項(xiàng)目部?及倉庫的成?本和庫存狀?況，具體的?工作要求是?：（1）?當(dāng)日發(fā)生的?各項(xiàng)現(xiàn)金收?支業(yè)務(wù)，經(jīng)?辦人員應(yīng)按?公司的現(xiàn)金?報(bào)銷制度，?填制有關(guān)報(bào)?銷憑證，項(xiàng)?目部及后勤?部負(fù)責(zé)人簽?字確認(rèn)，會(huì)?計(jì)審核后方?可登記現(xiàn)金?日記流水賬?（電腦賬）?，手續(xù)不符?的會(huì)計(jì)人員?拒絕報(bào)銷。?（2）項(xiàng)?目部及后勤?部負(fù)責(zé)人發(fā)?生的用于工?作上的業(yè)務(wù)?招待費(fèi)及支?出，不管有?正式___?和無正式_?__的單據(jù)?，包括自制?的白條單據(jù)?，一律務(wù)必?填制相關(guān)報(bào)?銷憑證，并?注明經(jīng)辦人?、事由、金?額及公司相?關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽?字認(rèn)可，會(huì)?計(jì)人員審核?無誤后，才?可登記現(xiàn)金?日記流水賬?同時(shí)記入間?接費(fèi)用明細(xì)?賬上的相關(guān)?子目。（?3）項(xiàng)目部?及后勤部工?作人員經(jīng)領(lǐng)?導(dǎo)批準(zhǔn)向公?司財(cái)會(huì)部領(lǐng)?用的備用金?，其請(qǐng)款單?據(jù)需另外復(fù)?印一份交各?自的會(huì)計(jì)入?賬處理，以?便月終時(shí)會(huì)?計(jì)人員根據(jù)?各人的實(shí)報(bào)?單據(jù)（有正?式___的?部份），列?出報(bào)銷金額?及領(lǐng)款人清?單，報(bào)到公?司財(cái)會(huì)部審?核開具收據(jù)?入賬，同時(shí)?沖減個(gè)人備?用金借款往?來賬目，從?而減少項(xiàng)目?經(jīng)理及后勤?負(fù)責(zé)人的報(bào)?銷煩惱，集?中精力管理?好施工生產(chǎn)?及后勤服務(wù)?工作。（?4）會(huì)計(jì)人?員每一天務(wù)?必認(rèn)真審核?業(yè)務(wù)憑證，?登記日記流?水賬（電腦?賬），正確?反映費(fèi)用支?付渠道，月?末完整反映?現(xiàn)金流向（?包括有票和?無票憑證金?額）。另外?月終各各項(xiàng)?目部材料保?管員應(yīng)根據(jù)?當(dāng)月收發(fā)料?憑證，注明?數(shù)量、單價(jià)?、金額編制?材料收支報(bào)?表報(bào)各自的?會(huì)計(jì)處理，?會(huì)計(jì)收到收?支報(bào)表后，?進(jìn)行分類編?制材料成本?報(bào)表（網(wǎng)上?傳遞），公?司匯總編報(bào)?備案。報(bào)告?截止日期定?為每月五日?。（5）?后勤倉庫當(dāng)?月發(fā)生的費(fèi)?用性支出，?由保管員月?末編制收支?報(bào)表交會(huì)計(jì)?處理，會(huì)計(jì)?收到后編制?電腦費(fèi)用報(bào)?表網(wǎng)上傳到?公司___?，平時(shí)會(huì)計(jì)?應(yīng)及時(shí)登記?倉庫當(dāng)天發(fā)?生的各類材?料的手工明?細(xì)賬，月末?結(jié)出各類材?料的收支結(jié)?存明細(xì)，編?制電腦版的?庫存明細(xì)表?，用無線網(wǎng)?絡(luò)系統(tǒng)上傳?公司___?，供內(nèi)部傳?閱，方便大?家了解公司?材料信息。?減少庫存量?，提高企業(yè)?資金周轉(zhuǎn)率?，取得更大?的經(jīng)濟(jì)效益?。（6）?各項(xiàng)目部及?后勤倉庫的?廢品處理，?我們的意見?是：a、有?再使用價(jià)值?的物資在工?地集中整理?好后，辦好?退庫手續(xù)運(yùn)?到后勤倉庫?保管；無使?用價(jià)值的廢?舊物資經(jīng)公?司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)?，后勤部監(jiān)?督在工地現(xiàn)?場(chǎng)直接進(jìn)行?出售，取得?的收人務(wù)必?交公司財(cái)會(huì)?部入賬，不?得私自挪用?，如確需要?使用應(yīng)辦理?請(qǐng)款手續(xù)，?公司領(lǐng)導(dǎo)同?意簽字確認(rèn)?后，會(huì)計(jì)才?可入賬處理?。b、固定?資產(chǎn)出售務(wù)?必先打報(bào)告?，由公司派?人現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)?確認(rèn)，用統(tǒng)?一的鑒定表?格簽好字，?蓋好公章，?法人筆字認(rèn)?可交公司財(cái)?會(huì)部進(jìn)行會(huì)?計(jì)業(yè)務(wù)處理?，不允許隨?意私自處理?，這關(guān)系到?企業(yè)的經(jīng)濟(jì)?利益，也不?利于稅務(wù)機(jī)?構(gòu)的年終_?__，請(qǐng)各?部門注意這?一原則。?以上各項(xiàng)工?作我們剛開?始試行，在?往后的實(shí)際?操作中肯定?會(huì)逢到各種?問題，期望?大家多提寶?貴意見，我?們將不斷改?善工作方法?，做好個(gè)人?工作計(jì)劃，?方便操作，?科學(xué)管理，?服務(wù)前方，?共同為__?_工民添磚?加瓦，爭(zhēng)取?更大的經(jīng)濟(jì)?效益而努力?奮斗！財(cái)?務(wù)人員月工?作總結(jié)范文?（五）_?_年__月?的工作即將?告一段落。?回顧這_?__月來的?工作，我在?公司領(lǐng)導(dǎo)及?各位同事的?關(guān)心、指導(dǎo)?和幫忙下，?嚴(yán)格要求自?己，認(rèn)真落?實(shí)領(lǐng)導(dǎo)交給?的各項(xiàng)任務(wù)?，不管在工?作、生活、?學(xué)習(xí)上還是?在管理上，?都取得較大?的進(jìn)步。現(xiàn)?將___月?以來的工作?狀況作以下?總結(jié)：一?、材料采購?工作狀況?__份生產(chǎn)?形勢(shì)有所好?轉(zhuǎn)，采購的?工作量有所?增加，加上?采購部人員?的調(diào)整，以?及電鍍廠家?的緊張，按?單采購，對(duì)?于有些材料?的及時(shí)度上?有些影響。?__月份?最頭痛的事?就是電鍍了?，價(jià)格提高