2023年辦公室事務(wù)管理人員工作總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)2023年?辦公室事務(wù)?管理人員工?作總結(jié)很?榮幸我的第?一份工作就?是在__公?司，主要負(fù)?責(zé)辦公室事?務(wù)的管理。?幾個(gè)月來(lái)，?在領(lǐng)導(dǎo)的培?養(yǎng)教育和同?事們的支持?和幫助下，?較好地履行?了工作職責(zé)?，完成了工?作任務(wù)。?在這樣一個(gè)?輕松舒適而?又能充分發(fā)?揮個(gè)人智慧?能力的環(huán)境?中成長(zhǎng)。轉(zhuǎn)?眼間已至_?_年底，進(jìn)?入公司至今?，已有幾個(gè)?月的時(shí)間，?回首這段時(shí)?間的工作表?現(xiàn)，雖存在?些許不足之?處，但總體?的付出，仍?收獲不少，?現(xiàn)將__年?工作總結(jié)如?下：一：?以踏實(shí)的工?作態(tài)度,適?應(yīng)辦公室工?作特點(diǎn)在?初進(jìn)公司時(shí)?，__就對(duì)?我說(shuō)過(guò)，辦?公室是企業(yè)?運(yùn)轉(zhuǎn)的一個(gè)?關(guān)鍵部分，?需要對(duì)企業(yè)?內(nèi)外的很多?工作進(jìn)行協(xié)?調(diào)、溝通，?做到上情下?達(dá)。這就決?定了辦公室?工作繁雜的?特點(diǎn)：除了?本職工作外?,還經(jīng)常有?計(jì)劃之外的?事情需要臨?時(shí)處理,并?且一般比較?緊急,讓本?人不得不放?下手頭的工?作先行解決?，所以這些?臨時(shí)性的事?務(wù)占用了比?較多工作時(shí)?間，經(jīng)常是?忙忙碌碌的?一天下來(lái)，?原本計(jì)劃要?完成的卻沒(méi)?有做。所以?，本人經(jīng)常?利用休息時(shí)?間來(lái)完成原?本在計(jì)劃之?內(nèi)的工作。?我們公司?本就是服務(wù)?性的公司，?而辦公室就?是這個(gè)服務(wù)?性質(zhì)的根本?，本人認(rèn)真?做好各項(xiàng)服?務(wù)工作，以?保障工作的?正常開(kāi)展。?這之間常有?其他同事來(lái)?查閱文件或?是調(diào)閱電子?文檔,本人?都會(huì)及時(shí)辦?妥。二：?工作表現(xiàn)：?1、恪盡?職守，認(rèn)真?做好本職工?作。做好?本職工作，?認(rèn)真履行崗?位職責(zé)，較?好地完成了?各項(xiàng)工作任?務(wù)。一是堅(jiān)?持完成衛(wèi)生?清潔和物品?管理工作。?一如既往，?堅(jiān)持不懈，?除極特殊原?因外(時(shí)間?變更、氣候?原因)，基?本完成了工?作任務(wù)，盡?量做到讓領(lǐng)?導(dǎo)滿意。二?是做好辦公?室的日常事?務(wù)、工作。?完成領(lǐng)導(dǎo)每?天布置的工?作并努力做?好，如文件?的打印和復(fù)?印，有關(guān)人?員的來(lái)訪，?___活動(dòng)?的安排和布?置等。三是?檔案的管理?。完成了檔?案的整理工?作并歸檔。?2、嚴(yán)于?律己，不斷?加強(qiáng)作風(fēng)建?設(shè)。嚴(yán)格?遵守辦公室?的各項(xiàng)制度?。謹(jǐn)記領(lǐng)導(dǎo)?的指示和批?評(píng)并付諸實(shí)?際，不遲到?，不早退，?不曠工。做?事謹(jǐn)慎認(rèn)真?，待人處事?有禮貌;嚴(yán)?肅辦公室紀(jì)?律，工作不?懈怠;思想?積極向上，?努力維護(hù)公?司形象，以?嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)要?求自己，努?力使自己完?成從學(xué)生向?工作者的轉(zhuǎn)?變。同時(shí)，?要積極學(xué)習(xí)?領(lǐng)導(dǎo)為人處?事的方法，?以領(lǐng)導(dǎo)為榜?樣，做一個(gè)?既能為領(lǐng)導(dǎo)?服務(wù)解憂的?同事，又能?為比仕達(dá)公?司創(chuàng)造價(jià)值?的辦公室文?員?？傊?，我堅(jiān)持做?好自己的工?作，也取得?了一些成績(jī)?，但距領(lǐng)導(dǎo)?的要求還有?不少差距，?工作經(jīng)驗(yàn)尚?淺。在今后?的工作中，?我將克服不?足，更加盡?職盡責(zé)地做?好各項(xiàng)工作?，不辜負(fù)領(lǐng)?導(dǎo)和同志們?對(duì)我的期望?。三、工?作收獲：?1、工作適?應(yīng)力逐步增?強(qiáng)，對(duì)后期?安排的工作?現(xiàn)已得心應(yīng)?手;2、?因工作表現(xiàn)?良好，提前?轉(zhuǎn)正成為公?司的正式員?工，在此我?再一次感謝?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的?肯定與信任?!四、工?作中存在的?不足：1?、工作細(xì)心?度和耐心度?仍有所欠缺?：例如時(shí)?常對(duì)領(lǐng)導(dǎo)或?同事交待的?事情做出錯(cuò)?誤的理解，?是因本人還?不夠細(xì)心或?沒(méi)有耐心請(qǐng)?教;2、?工作效率不?是太高：?如打字速度?慢、做事過(guò)?于拘謹(jǐn)?shù)龋?我已經(jīng)努力?克服并已初?見(jiàn)效果，希?望領(lǐng)導(dǎo)和同?事們___?。3、由?于缺乏處世?經(jīng)驗(yàn)，時(shí)常?處于迷茫狀?態(tài)例如同事?未能按自己?的要求打掃?衛(wèi)生或做事?，自己看不?下去卻又不?知怎樣開(kāi)口?，常常憋在?心里自己難?受而無(wú)處發(fā)?泄;五、?接下來(lái)的工?作計(jì)劃：?1、加強(qiáng)自?己的工作耐?心;2、?會(huì)根據(jù)以上?工作中存在?的不足，不?斷改進(jìn)，提?高自我工作?意識(shí)及工作?效率，努力?做好工作中?的每一件事?情!新的?一年有新的?氣象，面對(duì)?新的任務(wù)新?的壓力，本?人也應(yīng)該以?新的面貌更?加積極主動(dòng)?的態(tài)度迎接?新的挑戰(zhàn)，?在工作上發(fā)?揮更大的作?用，取得