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12/12保潔月度工作總結(jié)五篇保潔一個(gè)月的工作很快就結(jié)束了,作為保潔人員的你不妨在寫一下保潔月工作總結(jié)吧!那么關(guān)于保潔月度工作總結(jié)該怎么寫呢?下面是小編為大家整理的保潔月度工作總結(jié)范文五篇,希望對(duì)您有所幫助。歡送大家閱讀參考學(xué)習(xí)!〖〗保潔工作總結(jié)方案五篇保潔效勞工作總結(jié)五篇保潔個(gè)人工作總結(jié)保潔年度工作總結(jié)報(bào)告五篇保潔部工作總結(jié)方案五篇保潔月度工作總結(jié)1一年來我部在公司領(lǐng)導(dǎo)正確指導(dǎo)和幫助下,在各級(jí)部門的大力支持以及在全體員工的共同努力之下,完成了20_年保潔各項(xiàng)工作。保潔作為物業(yè)效勞的又一個(gè)窗口,它直接表達(dá)著效勞單位的企業(yè)形象和效勞水平,一年以來,保潔員工用辛勤的汗水、扎實(shí)的工作,為企業(yè)的開展做出了一定的奉獻(xiàn)。在這一年里,保潔員工根本穩(wěn)定,保潔工作無論是單項(xiàng)還是日常的清潔維護(hù)根本上也可以按時(shí)來完成并到達(dá)管理之要求,員工們?cè)诠ぷ鲬B(tài)度和工作技能上,結(jié)合去年的成績(jī)相比擬,都有了一定的提高,為小區(qū)的業(yè)主提供了一個(gè)良好的生活環(huán)境?,F(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:一、工作根本情況保潔部在各項(xiàng)工作的方案執(zhí)行當(dāng)中,對(duì)小區(qū)所有管轄范圍內(nèi)的衛(wèi)生設(shè)施,進(jìn)行了統(tǒng)籌的管理,具體工作如下:1、清潔面積的擴(kuò)大。在確保工作質(zhì)量不下降的前提下,年初從原來個(gè)人清掃的8個(gè)樓道增加到10個(gè)樓道,為實(shí)現(xiàn)公平,采取抽簽方式進(jìn)行分配。保潔樓道負(fù)責(zé)區(qū)域加大后,員工情緒波動(dòng),開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質(zhì)量。2、一年來,沖洗各區(qū)域主干道路面及架空層8次;清洗水池17次;未交房空房衛(wèi)生大掃除11套;清掃樣板房13次,清洗小區(qū)廣場(chǎng)6次;清洗53棟、54棟、64棟、65棟、36棟地下車庫共5次;房屋頂層及樓面共清掃12次;清掃小區(qū)周邊明溝5次。3、全體發(fā)動(dòng)深得各部門的配合做好公司的每月7日的衛(wèi)生日,對(duì)小區(qū)的各死角、綠化帶等全面清掃7次。4、物品領(lǐng)用管理。員工的物品領(lǐng)用逐個(gè)做好登記手續(xù),超出正常領(lǐng)用數(shù)量,講明原因,使其清潔消耗品的費(fèi)用控制在合理有效的使用范圍內(nèi)。5、、理論與實(shí)踐相結(jié)合對(duì)全體保潔員的消防培訓(xùn)(消防水帶及干粉滅火器),作為每一位保潔人員,要使其人人都懂、人人都會(huì),把不平安因素堅(jiān)決控制在萌芽狀態(tài)。二、存在的缺乏半年來,我部門在相繼完成各項(xiàng)工作的過程中,同時(shí)也暴露出一些缺乏之處:1、對(duì)保潔員的工作檢查不到位,有個(gè)別懶散現(xiàn)象出現(xiàn)。2、管理人員的管理水平有待提高:對(duì)重點(diǎn)工作的關(guān)注欠缺;對(duì)細(xì)節(jié)的管理、落實(shí)不到位,缺乏“舉一反三〞。3、程序化的工作,持續(xù)性不強(qiáng),有待加強(qiáng)。4、個(gè)別保潔員有上班時(shí)間隨意性大、扎堆聊天、撿廢品等做工作以外事情。5、對(duì)保潔員禮貌、禮節(jié)等培訓(xùn)不到位。6、因31棟2樓及中央八棟頂樓未做防盜門,導(dǎo)致很多人到此隨地大小便,給保潔的清掃工作帶來了很大的工作量。三、20_年工作方案我部結(jié)合實(shí)際工作特點(diǎn),著重在以下幾個(gè)方面進(jìn)行改良:1.年底進(jìn)行抽簽調(diào)整班次,提高保潔質(zhì)量,降低投訴率。2、對(duì)未交房的空房進(jìn)行全面檢查清掃,出臺(tái)對(duì)電梯轎廂消毒、蟲殺滅鼠、污水井等新工作方案。3、落實(shí)好《保潔管理制度》,加大保潔員的禮貌、禮節(jié)、作業(yè)及消防平安等培訓(xùn)。4.加強(qiáng)對(duì)環(huán)境衛(wèi)生的管理:為了不斷提高小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生質(zhì)量,我們突出工作重點(diǎn),一是優(yōu)化運(yùn)作模式,加強(qiáng)對(duì)員工工作的監(jiān)督管理。我們堅(jiān)持把環(huán)境工作作為強(qiáng)化物業(yè)管理、提高效勞水平和客戶滿意率作為突破口,改良和優(yōu)化運(yùn)作模式。制訂保潔組長(zhǎng)清潔巡視檢查表,明確管理與被管理的職責(zé)權(quán)限,實(shí)行兩級(jí)制監(jiān)督管理。第二是制定清潔的工作流程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等細(xì)那么和方法,每天反復(fù)檢查衛(wèi)生清潔和日常保潔工作質(zhì)量,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并催促有關(guān)問題的整改。5、新增效勞類型——家政效勞;通過走訪,隨著現(xiàn)實(shí)社會(huì)中人們生活水平、物質(zhì)水平的提高,一些白領(lǐng)階層、高薪階層、雙職工事業(yè)型階層,由于忙于事業(yè)對(duì)于家庭中的家務(wù),給家庭帶來了一些麻煩和困難,因此在確保小區(qū)工作質(zhì)量與標(biāo)準(zhǔn)不下降的前提下,新增一項(xiàng)家政效勞,為這些人群提供一系列的效勞,解決了他們實(shí)際生活中的困難,也為我們公司與員工個(gè)人增添一項(xiàng)業(yè)務(wù)與收入!回憶一年的工作,雖然做出了一些成績(jī),積累了一些經(jīng)驗(yàn),管理能力相應(yīng)提高了一些,但仍與公司的要求還相差甚遠(yuǎn),同時(shí),讓我們思考的東西還有很多,但我們會(huì)通過總結(jié),找到新的起點(diǎn),注重“個(gè)人行為〞的培訓(xùn)和落實(shí)“個(gè)人行為〞作為“優(yōu)質(zhì)效勞〞的重要組成要素,我們一定要站在這一“高度〞去重視、關(guān)注“個(gè)人行為〞,同時(shí),保潔工作更要“積極地、有意識(shí)地、主動(dòng)地〞從我做起、從今天做起〞注重我們每一個(gè)人、每一位同事的行為舉止,提高素質(zhì)修養(yǎng),并從制度和培訓(xùn)中標(biāo)準(zhǔn)自己。加強(qiáng)思想和專業(yè)知識(shí)上的學(xué)習(xí),有組織、有方案、有目的進(jìn)行培訓(xùn),繼續(xù)加強(qiáng)個(gè)人自身素質(zhì)的約束力,發(fā)揮自己專業(yè)知識(shí)、技能的特長(zhǎng),努力學(xué)習(xí)管理知識(shí),最后,我們堅(jiān)信,保潔部在公司領(lǐng)導(dǎo)以及在各部門的支持下,定會(huì)將保潔工作做好,同時(shí)也將會(huì)以一種新的姿態(tài)展現(xiàn)給大家。保潔月度工作總結(jié)2梅村效勞區(qū)保潔班一年來在經(jīng)發(fā)公司、效勞區(qū)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過員工的共同努力,完成了各項(xiàng)保潔工作任務(wù),我們保潔班組本著“用心效勞、爭(zhēng)創(chuàng)一流〞的效勞理念作好每一項(xiàng)工作,同時(shí)也得到了各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可?,F(xiàn)將保潔班一年來的工作匯報(bào)如下:一、用心效勞、提升保潔效勞質(zhì)量梅村效勞區(qū)保潔班承當(dāng)效勞區(qū)南區(qū)停車場(chǎng)、對(duì)外男女公廁、會(huì)議中心及辦公區(qū)域的保潔任務(wù)。是我們效勞區(qū)管理的重點(diǎn)工作之一。保潔班始終把優(yōu)質(zhì)保潔效勞作為全年工作的重中之重,,延伸保潔效勞工程。我們保潔班在這一年里,縱有種.種的不盡人意,但是在這一年中我們也有星星點(diǎn)點(diǎn)的閃亮之處。一是在年初春運(yùn)期間,針對(duì)人流量大,持續(xù)時(shí)間長(zhǎng)的特點(diǎn),保潔班在接到任務(wù)時(shí),立即組織各班組人員齊心協(xié)力,認(rèn)真安排布臵工作任務(wù),所有保潔員工加班加點(diǎn),放棄休息時(shí)間,高效的完成了春運(yùn)期間的保潔任務(wù)。二是今年十一國(guó)慶長(zhǎng)假期間,高速公路迎來了第一次免費(fèi)通行,超出預(yù)估的車流量、人流量涌向效勞區(qū),我們保潔班組依然堅(jiān)守在工作崗位上,有的員工甚至連續(xù)工作15天,確保了中秋、國(guó)慶雙節(jié)期間的衛(wèi)生保潔工作;三是加強(qiáng)工作場(chǎng)所及辦公區(qū)日常保潔巡視檢查工作以及配合公司的內(nèi)部、外部平安大檢查工作,狠抓平安責(zé)任落實(shí),深化隱患排查治理。在大檢查中共排查平安隱患3處。四是認(rèn)真作好清倉利庫工作,加強(qiáng)保潔器具的管理。對(duì)所有保潔器具進(jìn)行統(tǒng)一登記造冊(cè),分發(fā)到人;五是積極配合效勞區(qū)完成全年上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)無數(shù)次的來訪及檢查工作。二、完善保潔標(biāo)準(zhǔn)化、細(xì)化工作流程(1)在去年工作的根底上,完善保潔班的相關(guān)管理制度及考核細(xì)那么。保潔班根據(jù)各崗位的實(shí)際情況,從標(biāo)準(zhǔn)班組效勞流程著手,對(duì)各班組定人、定崗、定位,責(zé)任到人。同時(shí),根據(jù)員工的工作能力及特長(zhǎng),做到“兩劃〞(劃點(diǎn)、劃片),做到人人有事做,人人有責(zé)任區(qū),依據(jù)劃分的責(zé)任情況進(jìn)行檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。(2)按標(biāo)準(zhǔn)檢查。在檢查工作中,不走過場(chǎng)。20_年,梅村效勞區(qū)專門從寶安班組中抽調(diào)4名負(fù)責(zé)人的人員專職對(duì)保潔工作進(jìn)行24小時(shí)不間斷的檢查,杜絕一糊二混,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)提出,處理問題注意方法,盡量不傷和氣,出現(xiàn)反常,多方協(xié)助。目的只有一個(gè),標(biāo)準(zhǔn)不放棄。持之一恒的日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì)是一紙空文,保潔區(qū)的衛(wèi)生才能贏得過往旅客的滿意。三、提升管理、強(qiáng)化員工素質(zhì)效勞區(qū)綜合部對(duì)保潔班堅(jiān)持每月一次全體會(huì)議,要求所有員工全員參與,對(duì)員工的思想、工作、平安等方面進(jìn)行全面的餓了解和引導(dǎo);(1)加強(qiáng)培養(yǎng)保潔員素質(zhì),對(duì)每一個(gè)員工先進(jìn)行思想道德教育。對(duì)每個(gè)崗位根據(jù)要求的不同,開展崗位培訓(xùn),相互學(xué)習(xí),相互交流,通過培訓(xùn),使保潔質(zhì)量和工作效率都得到很大提高。(2)保潔效勞質(zhì)量,根據(jù)公司制定的保潔工作標(biāo)準(zhǔn)要求;認(rèn)真按照保潔工作流程來完成每一個(gè)環(huán)節(jié),并每月不定期對(duì)各管理區(qū)保潔員工作情況及保潔質(zhì)量進(jìn)行抽查,不管保潔區(qū)的大小,我們要求標(biāo)準(zhǔn)是一致的。責(zé)任人都必須認(rèn)真的記錄工作情況,根據(jù)工作情況記錄來掌握工作進(jìn)度和質(zhì)量狀況,做到心中有數(shù),有據(jù)可查。(3)平安方面管理;始終堅(jiān)持“平安第一、預(yù)防為主〞的根本方針,全面實(shí)施“標(biāo)準(zhǔn)化〞作業(yè),對(duì)所有保潔區(qū)存在平安隱患進(jìn)行認(rèn)真排查,并做好平安防范。始終把平安要求貫徹到工作的全過程,落實(shí)到管理的方方面面。加大反習(xí)慣性違章工作力度,做到常抓不懈,警鐘常鳴。切實(shí)落實(shí)平安責(zé)任制,保證了平安管理工作的平穩(wěn)運(yùn)行。(4)20_年初,經(jīng)發(fā)公司下發(fā)保潔費(fèi)用年度預(yù)算,將保潔用品和員工收入捆綁,引導(dǎo)和鼓勵(lì)員工積極參加節(jié)能降耗活動(dòng),讓員工在日常工作中自覺養(yǎng)成節(jié)儉的習(xí)慣,效勞區(qū)與20_年初實(shí)行對(duì)所有保潔器具進(jìn)行統(tǒng)一登記造冊(cè),分發(fā)到人,至20_年11月底,每月保潔用品消消耗用已從3500元/月下降至2500元/月,現(xiàn)在降耗創(chuàng)效已在員工中蔚然成風(fēng),每天大家都能記得少用一滴清潔劑,少浪費(fèi)一個(gè)垃圾袋,并自覺地維護(hù)好自己的保潔工具,使企業(yè)的每一份資產(chǎn)都能用在刀刃上。四、工作需要改良的方面1、加強(qiáng)與保潔員的溝通互動(dòng)。管理人員要以身作那么發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)合作的精神做好每一天的工作。調(diào)動(dòng)保潔員的工作熱情,保持高漲的工作激情。2、與各部門積極配合,一起充分的分析和方案保潔的工作安排。并針對(duì)各保潔區(qū)的特殊性作出更細(xì)致的保潔效勞要求和標(biāo)準(zhǔn)。3、認(rèn)真貫徹落實(shí)每一次相關(guān)的會(huì)議精神和工作安排。五、工作中存在的問題(1)保潔員根本來自農(nóng)村,人員素質(zhì)參差不齊,人員流動(dòng)量大,給我們的工作帶來很大困難,目前員工根本上能按標(biāo)準(zhǔn)完成工作任務(wù),但在遵守工作紀(jì)律,行為舉止等細(xì)節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強(qiáng)這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣。(2)人員專業(yè)技能掌握不夠全面,隨著高科技的材料層出不窮,我們?cè)谇逑吹姆矫嫔线€無法全面的進(jìn)行徹底清潔,為日后工作中可能造成的工作失誤留下了隱患,20_年經(jīng)發(fā)公司為我們配備了一輛掃地車,有助于我們更好的完成保潔工作,我們還要在今后的工作中不斷學(xué)習(xí),努力豐富自己的知識(shí),為日后工作的順利展開鋪好路。(3)各種記錄不標(biāo)準(zhǔn)、不齊全,在工作中遇到事情才能發(fā)現(xiàn)我們的臺(tái)賬記錄的專業(yè)程度缺乏、不完善,記錄缺乏整齊性、美觀性。(4)公司對(duì)保潔班工作能力要求不斷地提高了,保潔員勝任職責(zé)的能力還有待增強(qiáng),因此崗位培訓(xùn)顯得重要而緊迫。針對(duì)缺乏之處,保潔班將在今后的工作中,把培養(yǎng)技能知識(shí)的學(xué)習(xí)和加強(qiáng)各員工的標(biāo)準(zhǔn)效勞上。保潔月度工作總結(jié)3一年來在公司的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過部門員工的共同努力,完成了公司的安排的各項(xiàng)工作任務(wù),得到了業(yè)主的認(rèn)可。保潔只不過是物業(yè)效勞管理行業(yè)中的一個(gè)行當(dāng)。它表達(dá)著行業(yè)單位的態(tài)潔形象,同時(shí),也經(jīng)業(yè)主、使用視覺感觀留下第一印象。俗話說:進(jìn)門看地面,坐下摸板凳。這就是人們審視衛(wèi)生狀況的習(xí)慣心理常態(tài)。一、保潔標(biāo)準(zhǔn)化在去年的根底上,在新細(xì)化工作內(nèi)容,嚴(yán)格考評(píng)大分標(biāo)準(zhǔn)。不同區(qū)域,不同部位都有具體的分值考評(píng)。這樣,便于操作,利于檢查。1、按標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn),針對(duì)崗位輪換和新員工入職較多的實(shí)際,實(shí)行例會(huì)講理論,在崗做示范的方法進(jìn)行培訓(xùn)。班長(zhǎng)手把手教,熟練工傳、幫、帶,發(fā)揮班長(zhǎng)的業(yè)務(wù)技能長(zhǎng),調(diào)動(dòng)熟練工的積極性。這樣做受培訓(xùn)者也容易接受和掌握,即提高了受培者的技能,有拉近了同事間的距離,一舉兩得,相得益彰。嚴(yán)把培訓(xùn)關(guān),講清操作要領(lǐng)要點(diǎn),做到眼勤手快(即:眼勤看手快做);先粗后細(xì),一步到步,人走物清(即:一次做徹底,人走垃圾、雜物、工具全帶走)。2、按標(biāo)準(zhǔn)去做。分二,責(zé)任到人,簽定目標(biāo)責(zé)任書,讓員工胸中有標(biāo)準(zhǔn),日工作表上排列有順序,操作起來有個(gè)準(zhǔn)。周師傅就是突出的一位,大廳的玻璃大門,玻璃幕墻潔凈透明,茶幾、沙發(fā)一塵不染。袁師傅發(fā)揚(yáng)著精益求精的工作作風(fēng),樓層保潔清洗垃圾桶,與男性相比,毫不遜色,保持了主樓衛(wèi)生潔凈度。名都大廈現(xiàn)在是裝修期間,在人員少工作量大的情況下,幾位師傅也拿標(biāo)準(zhǔn)來要求自覺,向標(biāo)準(zhǔn)去靠攏,盡量接近和到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)他們的工作,只有這樣來描述:掃地蕩身灰,拖地一身汗。較突出,調(diào)人員積極行動(dòng),毫無怨言。老范師傅責(zé)任的區(qū)域是目前最徹底,較潔凈的一塊,從裝修階段而言,是難以見到的標(biāo)準(zhǔn)典范。3、按標(biāo)準(zhǔn)去查。在檢查工作中,不去過場(chǎng)。杜絕一糊二混,發(fā)現(xiàn)問題即使提出,注意預(yù)期輕重,盡量不傷和氣,出現(xiàn)反常,多方協(xié)助。目的只有一個(gè),標(biāo)準(zhǔn)不放棄。技之一恒的日檢查,是保潔標(biāo)準(zhǔn)化不可缺少的措施,只有這樣,墻上貼的才不會(huì)是一紙空文,區(qū)的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。二、創(chuàng)衛(wèi)嚴(yán)要求創(chuàng)立衛(wèi)生城市是市委市政府的重大決策,一年來,我們始終繃緊這根弘,從不敢松懈。區(qū)內(nèi)一直保持著良好狀態(tài)。1、上級(jí)要求的時(shí)間,嚴(yán)格執(zhí)行;按著標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格去做。過去廣場(chǎng)保潔時(shí)間是:早城八點(diǎn)到晚上八點(diǎn)。為了創(chuàng)衛(wèi),有關(guān)部門要求我們必須在六點(diǎn)半之前把衛(wèi)生做好,然后再整理擺放車輛。在不增加人員的情況下,把兩人同班改為上、下午對(duì)班粒長(zhǎng)了班時(shí)間,到達(dá)了創(chuàng)衛(wèi)的時(shí)間要求。誠(chéng)然,個(gè)班時(shí)間雖然縮短了,工作量去成倍的增加了。但是,二位師傅二話不說,欣然接受分配。同時(shí)標(biāo)準(zhǔn)不降低,偌大廣場(chǎng)很難見到煙帶和果殼紙屑。酷暑里,晴天一身汗,雨天一身水,嚴(yán)冬時(shí),頂著星辰來上班,借著路燈掃廣場(chǎng),迎著寒風(fēng)回家去,已是晚飯過幾時(shí)。天天如此,實(shí)在不易,平平凡凡,難能可貴。他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得我們物業(yè)人好好學(xué)習(xí)。2、上級(jí)要求長(zhǎng)效管理,我們至始至終。從認(rèn)識(shí)上講,創(chuàng)衛(wèi)事關(guān)重大,從工作職責(zé)來說,我們是主力軍,可以,我們必須接受任務(wù),義不容辭,隨時(shí)接受檢查,全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作。用二位師傅的話來說:“檢查時(shí)是怎么做,平時(shí)也是怎么做〞,做到了平時(shí)和檢查一個(gè)樣。在無數(shù)次的檢查驗(yàn)收明查暗訪過程中,也證明了一點(diǎn)。銀河一塊沒問題,我們能放心。居委會(huì)領(lǐng)導(dǎo)如是一說。三、團(tuán)結(jié)講正氣在工作的實(shí)際中,我們一直提醒和要求大家:不利于團(tuán)結(jié)的話不說(背后不議論別人長(zhǎng)短);不利于團(tuán)結(jié)的話不傳,不做長(zhǎng)嘴婆,管好自己的嘴;不利于團(tuán)結(jié)的事不做,尤其是值班期間和交___過程中,不要小聰明,不敷衍了事,不糊弄同伴,做到上清下接,___相處。將正氣,歪風(fēng)邪氣難存在了;講正氣,減少了猜疑心理。團(tuán)結(jié)出心情團(tuán)結(jié)出精神。拿女同胞的話講:現(xiàn)在我們的心情舒暢,干起活來有盡頭,吃點(diǎn)苦受點(diǎn)累心甘情愿,領(lǐng)導(dǎo)提倡的費(fèi)品收集全歸公,我們堅(jiān)決服從,樂意去做。由來已久的慣例被打破,杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象。即減少了互相猜疑和勾心斗角的心理,有增加了收入,雖然是很微缺乏道,但是,它表達(dá)了一種精神和境界,更加重要的是,他促進(jìn)了團(tuán)結(jié)增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)。公司屢次的突擊任務(wù)都能只之即來,樂意干活,沒有怨言。四、感慨與無奈在人們的想象中,做保潔是做普通不過得了,誰都能做,其他啊,能做,不一定會(huì)做。按照我們的標(biāo)準(zhǔn),從不會(huì)到會(huì)做,總得有個(gè)過程,且得用心揣摸。說這些,可能有人會(huì)認(rèn)為保潔有什么門道,別自做清高。感慨:有人不理解保潔。保潔月度工作總結(jié)420__年4月,我司中標(biāo)進(jìn)駐井亭天地,在貴司物業(yè)的指導(dǎo)與大力支持下,按照公司的工作要求,本著“您的滿意,是我們永遠(yuǎn)的追求〞的外包物業(yè)效勞宗旨,(“三嚴(yán)三實(shí)〞專題教育總結(jié)匯報(bào))“以人為本,以客為尊,以誠(chéng)為源,以質(zhì)為先〞的商場(chǎng)保潔管理理念,以“上水平,創(chuàng)效益,樹品牌〞作為公司的開展目標(biāo),以“效勞第一、客戶至上〞作為每一位保潔員工的職守信條。經(jīng)過部門全體員工的共同努力,開展了一系列的優(yōu)質(zhì)效勞工作,在此對(duì)近一年的工作做以簡(jiǎn)要總結(jié)??偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),找出缺乏,為20__年的保潔工作打好根底。1、保潔人員管理保潔實(shí)行夜班后,員工情緒波動(dòng),開展工作十分困難,為此和員工多方面溝通,穩(wěn)定員工情緒,沒有影響到工作質(zhì)量。根據(jù)各崗位工作需求情況,重點(diǎn)加強(qiáng)了人員的合理配置和工作負(fù)荷量之考核,實(shí)際運(yùn)作特點(diǎn)和要求,調(diào)整了班次和值班時(shí)間,在不增加人員的情況下,根本滿足了保潔的運(yùn)行要求?,F(xiàn)有人員14人,本年度共有9人離職和調(diào)職(其中1人調(diào)職到其他部門,8人離職。)2、保潔人員培訓(xùn)對(duì)新入職保潔人員進(jìn)行了清潔理論培訓(xùn)并針對(duì)不同崗位進(jìn)行實(shí)際操作培訓(xùn),使保潔員掌握保潔工作知識(shí),到達(dá)寫字樓保潔工作的要求。在對(duì)保潔員進(jìn)行《保潔工作手冊(cè)》培訓(xùn)的前提下,結(jié)合工作中的實(shí)際情況著重了以下培訓(xùn):清潔劑的分類和使用,清潔程序,清潔不銹鋼飾物,家具的清潔,清潔煙灰盅,清潔壁紙,電梯的清潔保養(yǎng),銹的處理。加強(qiáng)了員工考核制度的培訓(xùn),創(chuàng)優(yōu)和有關(guān)貫標(biāo)知識(shí)的培訓(xùn),建立了員工工作的責(zé)任心,目前員工已經(jīng)能夠努力工作并按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)完成,但在遵守工作紀(jì)律,行為舉止等細(xì)節(jié)方面還需監(jiān)督管理,下一步將加強(qiáng)這方面培訓(xùn)并使之成為習(xí)慣經(jīng)過不斷的培訓(xùn)與磨合,保潔員工已適應(yīng)現(xiàn)有管理摸式和工作程序,人員根本穩(wěn)定。3、保潔工作模式方面保潔分成兩個(gè)班次,日班主要實(shí)施保潔為衛(wèi)生間、公共區(qū)域、室外廣場(chǎng);夜班主要按方案實(shí)施衛(wèi)生大保潔雨棚、衛(wèi)生間、電梯、廣場(chǎng)清洗、室內(nèi)地面清洗、噴水池清洗等。努力保證衛(wèi)生質(zhì)量,加強(qiáng)了保潔巡查清潔頻率?,F(xiàn)有人員配置每樓層一名保潔員根本能夠到達(dá)將隨時(shí)產(chǎn)生的衛(wèi)生問題在30分鐘內(nèi)解決,但在人員較密集,使用較頻繁、保潔區(qū)域面積較大的1樓有時(shí)可能存在保潔員無法及時(shí)跟進(jìn)保潔,導(dǎo)致衛(wèi)生間較臟。2、3樓整體環(huán)境灰塵較大,雖然加強(qiáng)了清潔但整體衛(wèi)生狀況一般,而且清潔本錢有所增加,隨著各租戶施工的結(jié)束將進(jìn)行徹底清潔,整體以到達(dá)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。4、保潔工作完成方面(1)完成了保潔人員編制、工作模式的及時(shí)修訂及進(jìn)駐工作(2)完成對(duì)新入駐樓層的開荒工作。(3)完成大廈外墻清洗工作。(4)對(duì)B1車場(chǎng)每月兩次的清洗工作。(5)完成外圍地面沖刷工作。(6)完成對(duì)井亭天地公共區(qū)域衛(wèi)生日常維護(hù)工作。(7)完成夏季每周一次、春秋半月一次。冬季一月一次的消殺、有害生物防治工作。(8)完成夜班方案保潔工作(10)完成每月一樓地磚地坪、衛(wèi)生間保養(yǎng)工作。5、有害生物防治方面根據(jù)物業(yè)消殺工作的指示,保潔對(duì)井亭天地進(jìn)行了徹底消殺,符合國(guó)家衛(wèi)生規(guī)定。在工作中根據(jù)季節(jié)不同分別對(duì)老鼠和蚊蠅進(jìn)行殺滅,取得了較好的效果。消殺:夏季每周一次、春秋半月一次、冬季一月一次6、衛(wèi)生質(zhì)量監(jiān)督方面隨著ISO9001-20__質(zhì)量體系的推行,保潔在工作中,加強(qiáng)了工作質(zhì)量監(jiān)督,公司專門委派保潔質(zhì)控主管進(jìn)駐現(xiàn)場(chǎng),指導(dǎo)與監(jiān)督保潔日常工作及保潔方案的實(shí)施,完成表格的填寫,用各種記錄和制度來控制工作質(zhì)量,并對(duì)工作中的問題進(jìn)行總結(jié),進(jìn)一步改正,取得了較好的效果。7、工作中存在問題(1)外圍東廣場(chǎng)1001超市污染較重,無法及時(shí)有效的去除。(2)外圍西廣場(chǎng)餐飲多、咖座垃圾效勞員沒及時(shí)清理,易被風(fēng)刮飛。保潔員需及時(shí)跟進(jìn)。(3)現(xiàn)有的人員日常保潔頻率與公司要求的頻率有一定差距,在不增加人員的前提下,到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)有一定難度。(4)噴水池設(shè)計(jì)有缺陷,給保潔清洗帶來一定困難又浪費(fèi)水。(5)衛(wèi)生間仍需及時(shí)加強(qiáng)工作。(6)地下停車場(chǎng)地坪不平,給保潔清洗帶來增加工作量在20__年,保潔工作整體上有所提高,但在工作細(xì)節(jié)方面還存在著缺乏,清潔質(zhì)量還可逐步提高。我們相信:在井亭天地物業(yè)領(lǐng)導(dǎo)強(qiáng)有力的指導(dǎo)與管
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