2023年辦公室工作年度總結(jié)【一】

第4頁共4頁2023年?辦公室工作?年度總結(jié)【?一】__?年，在各級?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)下，在?同事們的積?極配合下，?在辦公室全?體成員的熱?情幫助下，?我著力從辦?公室工作的?實(shí)際特點(diǎn)出?發(fā)，堅(jiān)持以?服務(wù)為宗旨?，不斷加強(qiáng)?自身的素質(zhì)?建設(shè)，切實(shí)?轉(zhuǎn)變工作作?風(fēng)，在克服?諸多困難的?情況下，認(rèn)?真履行自己?的工作職責(zé)?，較好地完?成了各項(xiàng)工?作任務(wù)?，F(xiàn)?總結(jié)如下：?一、加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，提高?政治理論和?文化水平?作為一名_?__黨員，?又全面負(fù)責(zé)?著局辦公室?的工作，我?能始終堅(jiān)定?共產(chǎn)主義信?仰，堅(jiān)持思?想上、行動(dòng)?上自覺與黨?保持一致，?工作中嚴(yán)以?律己，寬以?待人，作風(fēng)?務(wù)實(shí)不浮夸?。__年，?我自覺地參?與我黨開展?的保持__?_員先進(jìn)性?教育活動(dòng)，?克服事務(wù)性?工作繁雜的?實(shí)際困難，?在黨支部的?正確領(lǐng)導(dǎo)與?合理安排下?，認(rèn)真地完?成了保先教?育的各項(xiàng)規(guī)?定動(dòng)作。?日常也注意?借助于電腦?等先進(jìn)設(shè)備?學(xué)習(xí)掌握現(xiàn)?代網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用?知識，通過?種種形式多?樣的學(xué)習(xí)，?使我增長了?政治理論知?識，增強(qiáng)了?政治敏銳性?、鑒別力，?進(jìn)一步提高?了理論聯(lián)系?實(shí)際的能力?，也使我深?切地體會到?了只有學(xué)習(xí)?才是我們盡?快適應(yīng)飛速?發(fā)展社會的?的辦法。?二、解放思?想，全面提?升政務(wù)管理?水平辦公?室承擔(dān)著文?字處理、檔?案、印鑒管?理、采購保?管、財(cái)務(wù)等?多項(xiàng)工作，?是局傳遞信?息、落實(shí)政?策、上下內(nèi)?外溝通的窗?口，工作瑣?碎繁雜不易?出成績。這?就要求我們?辦公室工作?人員不但綜?合素質(zhì)要高?，能應(yīng)對得?了日常事務(wù)?性的工作，?更重要的是?能吃得了苦?、受得了委?屈。您現(xiàn)在?閱覽的是謝?謝您的支持?和鼓勵(lì)！?在工作中，?我始終樹立?服務(wù)于建設(shè)?工作的大局?意識，堅(jiān)持?按照干大事?，從細(xì)節(jié)做?起，做小事?，從大局著?眼的總體要?求，增強(qiáng)工?作的前瞻性?和主動(dòng)性。?__年我們?按照上級工?作要求，全?力完成局對?內(nèi)管理、對?外協(xié)調(diào)任務(wù)?，并使本部?門的工作水?平得到了提?高，有力地?促進(jìn)了局各?項(xiàng)工作的順?利進(jìn)行。?1、綜合文?字工作得到?加強(qiáng)。__?年，辦公室?起草了各類?請示、報(bào)告?、講話、匯?報(bào)材料等一?百余份，下?發(fā)考勤、學(xué)?習(xí)、財(cái)務(wù)、?考核等制度?十余項(xiàng)，形?成書面文字?材料__余?篇。2、?規(guī)范了機(jī)關(guān)?內(nèi)部事務(wù)管?理。制定了?考勤制度、?學(xué)習(xí)制度、?值班制度、?文書鑒定制?度、機(jī)關(guān)衛(wèi)?生制度、財(cái)?務(wù)管理制度?等等機(jī)關(guān)管?理制度，使?機(jī)關(guān)管理更?加規(guī)范、科?學(xué)，有章可?循。3、?加強(qiáng)對辦公?室人員的管?理。辦公室?工作酸甜苦?辣是其他人?、其它部門?所體會不到?的，又都是?默默無聞的?配角工作和?地下工作，?有些又是其?它部門無法?代替的，為?了提高辦公?室工作人員?的思想素質(zhì)?、業(yè)務(wù)能力?和工作作風(fēng)?，搞好辦公?室自身建設(shè)?，一是進(jìn)行?教育和引導(dǎo)?，使大家樹?立敬業(yè)愛崗?的精神，樹?立榮譽(yù)感，?克服配角的?自卑感，使?大家感到能?在辦公室工?作是領(lǐng)導(dǎo)、?同志們的信?認(rèn)，是一種?榮譽(yù)。二是?堅(jiān)持了各項(xiàng)?制度的落實(shí)?，如會議制?度，勞動(dòng)紀(jì)?律，值班制?度、衛(wèi)生制?度等，要求?辦公室同志?要帶頭執(zhí)行?，率先垂范?。4、積?極穩(wěn)妥地做?好信訪工作?。信訪工作?是化解__?_，保證局?工作正常順?利進(jìn)行，為?領(lǐng)導(dǎo)和同志?們排憂解難?的一項(xiàng)重要?工作。__?年，局信訪?辦共接待群?眾來訪__?_件。在信?訪工作當(dāng)中?，我們嚴(yán)格?按照信訪程?序，做到了?耐心、細(xì)致?、不推不拖?，能辦的事?情立即幫助?辦，能夠解?決的立即幫?助___人?協(xié)調(diào)解決。?由于我們在?工作中樹立?了較強(qiáng)的全?局意識、責(zé)?任意識和服?務(wù)意識，經(jīng)?全局同志的?努力，使我?局__年的?信訪工作沒?有一起赴市?、赴省、赴?京___現(xiàn)?象，使來訪?者滿意而走?，來信者得?到滿意答復(fù)?。三、樹?立職工利益?無小事的思?想，全力提?高服務(wù)水平?作為局的?后勤保障部?門，辦公室?服務(wù)水平的?高低直接決?定著我們局?對外形象，?為此在管好?政務(wù)的同時(shí)?，積極為干?部職工謀利?益，全面調(diào)?動(dòng)職工積極?性，樹立以?局為家的思?想。1、?在安排日常?各類用品的?采購、領(lǐng)用?及文印工作?時(shí)，要求部?門人員注意?自己的服務(wù)?態(tài)度，能辦?的事絕不拖?拉，不能辦?的要講明原?因，盡量提?供優(yōu)質(zhì)的服?務(wù)。2、?在安排辦理?各類醫(yī)保、?發(fā)放各項(xiàng)福?利待遇等與?職工切身利?益相關(guān)事宜?時(shí)，要求辦?公室人員經(jīng)?常采取換位?思考的方式?，將自己置?于員工的角?度考慮，本?著出以公心?，能設(shè)身處?地的為他人?著想。四?、存在的問?題__年?以來，我在?搞好政務(wù)和?做好服務(wù)工?作方面雖然?作了一些工?作，這與局?領(lǐng)導(dǎo)的正確?領(lǐng)導(dǎo)和其他?部門同志們?的大力支持?密不可分，?也是辦公室?全體同仁共?同努力的結(jié)?果，但細(xì)究?起來，仍然?存在很多不?足的地方：?您現(xiàn)在閱覽?的是謝謝您?的支持和鼓?勵(lì)！1、?學(xué)習(xí)的主動(dòng)?性和自覺性?尚須加強(qiáng)，?不能僅僅滿?足于目前會?的、已掌握?的知識，要?通過進(jìn)一步?學(xué)習(xí)掌握更?為全面的政?治理論知識?，涉獵更為?廣泛的文化?知識領(lǐng)域，?以使自己的?工作更上一?個(gè)臺階。?2、管理方?面還不夠大?膽，還存在?面情軟、某?些方面要求?不夠嚴(yán)格的?問題，在下?一年度管理?工作中要注?重實(shí)現(xiàn)制度?管人，行動(dòng)?感人，促使?自己的管理?水平有更大?的提高。?3、工作中?時(shí)有急躁情?緒，謙虛謹(jǐn)?慎的作風(fēng)有?待于進(jìn)一步?加強(qiáng)。五?、__年工?作思路工?作中存在的?這些問題需?要通過不斷?的學(xué)習(xí)，并?借助實(shí)踐工?作的鍛煉，?盡快調(diào)整思?路，更新觀?念，為此我?也對自己下?一年度的工?作方向有了?清晰的思路?：1、繼?續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，拓寬自身?知識面，加?強(qiáng)政治理論?修養(yǎng)提高個(gè)?人綜合素質(zhì)?，并堅(jiān)持部?門周例會制?度，通過會?議___部?門人員政治?、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?，進(jìn)一步提?高辦公室整?體素質(zhì)。?2、進(jìn)一步?轉(zhuǎn)變思想、?拓展思路，?提高辦公室?