丹心一片謀穩(wěn)定千辛萬(wàn)苦促和諧

丹心一片謀穩(wěn)定 千辛萬(wàn)苦促和諧先進(jìn)事跡材料男，漢族，中共黨員，本科學(xué)歷，現(xiàn)任黨委書(shū)記。自2002年1月調(diào)任工作以來(lái)，同志堅(jiān)持恪守“群眾利益無(wú)小事，件件訴求皆民生”的工作理念，以維護(hù)穩(wěn)定大局為己任，開(kāi)拓創(chuàng)新，扎實(shí)工作，緊緊圍繞百姓關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題，踏踏實(shí)實(shí)地開(kāi)展社會(huì)矛盾化解工作，解決百姓的實(shí)際困難和問(wèn)題，為營(yíng)造穩(wěn)定的社會(huì)環(huán)境做出了貢獻(xiàn)。他所在的鄉(xiāng)先后榮獲省級(jí)平安建設(shè)暨社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級(jí)平安建設(shè)暨社會(huì)治安綜合治理先進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、市級(jí)平安杯、市級(jí)信訪(fǎng)工作先進(jìn)單位，市級(jí)文明村鎮(zhèn)、市級(jí)安全鄉(xiāng)鎮(zhèn)等榮譽(yù)。他本人也先后 榮獲省級(jí)新農(nóng)村建設(shè)先進(jìn)個(gè)人、市級(jí)2001-2005年法制宣傳和依法治理工作先進(jìn)個(gè)人、市級(jí)五五普法中期先進(jìn)個(gè)人等榮譽(yù)。一、健全機(jī)構(gòu)，落實(shí)責(zé)任，完善社會(huì)矛盾化解工作機(jī)制作為一名鄉(xiāng)黨委書(shū)記，同志深知社會(huì)矛盾化解工作的重要性，如果不能有效地化解社會(huì)矛盾，就會(huì)帶來(lái)社會(huì)不穩(wěn)定等一系列的問(wèn)題，進(jìn)而給全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)的發(fā)展造成嚴(yán)重的影響。因此，在他的提議下，成立了由鄉(xiāng)主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的鄉(xiāng)社會(huì)矛盾化解工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在鄉(xiāng)綜治辦，明確由鄉(xiāng)紀(jì)委書(shū)記具體分管此項(xiàng)工作。抽調(diào)了經(jīng)驗(yàn)豐富、工作能力強(qiáng)、政策水平高的鄉(xiāng)政府名老黨員干部充實(shí)到辦公室，負(fù)責(zé)日常信訪(fǎng)接待工作。同時(shí)從原來(lái)退職的村支部書(shū)記中，挑選出 3名素質(zhì)較高、原則性強(qiáng)返聘到鄉(xiāng)司法所從事矛盾糾紛化解工作。在他的努力下，鄉(xiāng)黨委、政府還建立了每季度研究社會(huì)矛盾化解工作制度、聯(lián)席會(huì)議制度、領(lǐng)導(dǎo)接訪(fǎng)制度、領(lǐng)導(dǎo)包案制度、社會(huì)矛盾化解掛號(hào)銷(xiāo)案制度等規(guī)章制度。為進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，他主持建立了目標(biāo)管理責(zé)任制度， 在年初鄉(xiāng)黨委、政府與全鄉(xiāng) 201個(gè)村、20多個(gè)鄉(xiāng)直單位層層簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)， 每季度他都親自帶領(lǐng)督導(dǎo)組，對(duì)各單位矛盾化解工作開(kāi)展情況進(jìn)行督查，進(jìn)一步營(yíng)造了“人人頭上有壓力，個(gè)個(gè)身上有擔(dān)子”的濃厚氛圍。二、熟悉政策，堅(jiān)持原則，認(rèn)真處理化解社會(huì)矛盾社會(huì)矛盾化解工作是一項(xiàng)十分嚴(yán)肅的政治工作，尤其是接待群眾來(lái)訪(fǎng)是做好化解工作的基礎(chǔ)，更是有很強(qiáng)的原則性。在來(lái)訪(fǎng)人看來(lái)，接待人員的每一句話(huà)，都十分重要，都代表著黨和政府。 一是認(rèn)真學(xué)習(xí)，運(yùn)用政策化解矛盾。 同志不僅要求信訪(fǎng)接待人員積極學(xué)習(xí)各項(xiàng)法律法規(guī)政策，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和政策水平，自己也恪守“打鐵須先自身硬”的信條，在工作之余，一有時(shí)間就認(rèn)真學(xué)習(xí)熟悉黨的方針政策，除了學(xué)習(xí)《信訪(fǎng)條例》等信訪(fǎng)法規(guī)外，還學(xué)習(xí)掌握其了法律法規(guī)政策，如計(jì)劃生育、土地管理、勞動(dòng)保障、企業(yè)改制等方面的政策法規(guī)，做到各項(xiàng)法規(guī)爛熟于心，為群眾排憂(yōu)解難時(shí)得心應(yīng)手。二是堅(jiān)持原則，嚴(yán)格按規(guī)定化解矛盾。如村群眾張某，多次反映其在“文革”期間被打成“右派”，土地和財(cái)物被生產(chǎn)隊(duì)沒(méi)收，后來(lái)雖然給予平反，但土地及財(cái)物未予返還。為此張某多次反映并揚(yáng)言“鄉(xiāng)里不解決將到上邊討說(shuō)法。”同志了解到情況后，親自帶人一方面積極向張某及相關(guān)人員了解情況，一方面做張某的思想工作。由于反映問(wèn)題時(shí)間跨度較長(zhǎng)，缺乏相應(yīng)的檔案資料，調(diào)查曾一度陷入僵局。但同志并不氣餒，深入到村組了解情況，取得了可靠的證人證言，最后協(xié)調(diào)鄉(xiāng)村妥善處理了此事，受到了當(dāng)事人的好評(píng)。三是堅(jiān)持不懈，不怕麻煩化解矛盾。73歲的胡某，在村子里人緣不佳，屬于人人都躲著走一類(lèi)的人，因?yàn)檎嘏c其侄子發(fā)生糾紛，到鄉(xiāng)里呆著不走要求“鄉(xiāng)里解決?！蓖玖⒓窗才鸥刹壳巴鉀Q，經(jīng)了解實(shí)際情況是胡某欲強(qiáng)占其侄子的宅基地，遭到拒絕而胡攪蠻纏，所以其上訪(fǎng)理由站不住腳無(wú)法解決，造成胡某不停反映問(wèn)題。為了徹底解決此事，2同志親自帶領(lǐng)鄉(xiāng)村干部，深入到胡某家中向他宣讀政策法規(guī)，陳明利害關(guān)系，盡可能地幫助解決生活中的困難，一次不行兩次，兩次不行三次??，當(dāng)看到一個(gè)黨委書(shū)記工作那么忙，還不斷地做胡某的工作，周?chē)娜罕姸几袆?dòng)了。精誠(chéng)所至，金石為開(kāi)。胡某終于被同志的精神所感動(dòng)，他激動(dòng)地說(shuō)：“書(shū)記，我真服你了，來(lái)這么多次來(lái)做我的工作，如果我再胡鬧，真是對(duì)不起你了，以后我再也不告了。” 四是帶著感情，誠(chéng)心實(shí)意化解矛盾。如村60多歲的肖某，由于精神受過(guò)刺激，是個(gè)精神智障者。她經(jīng)常到鄉(xiāng)里反映鄰居侵占其地邊子，經(jīng)過(guò)調(diào)查，鄉(xiāng)村干部包括其家人都表示她精神有問(wèn)題，反映問(wèn)題失實(shí)，根本不值得再調(diào)查解決，更不用管她，就連其家人平時(shí)都不怎么理她。同志仍然十分關(guān)注肖某的情況，一方面要求鄉(xiāng)接待辦的同志要認(rèn)真搞好接待，隨到隨接待，不能因?yàn)樗侵钦先耸慷挥枥聿牵灰环矫婕皶r(shí)與其村里及家人聯(lián)系，以免發(fā)生意外。有一次，肖某又來(lái)鄉(xiāng)信訪(fǎng)辦反映情況，不久天氣突變，擔(dān)心出意外的同志得知情況后，自費(fèi)安排工作人員找輛車(chē)把她送回了家，還為她購(gòu)買(mǎi)了生活用品。看到這種情形，肖某的家人十分感動(dòng)，自覺(jué)表示：“我們真是遇上了一個(gè)好官了，以后一定要嚴(yán)加監(jiān)管，不會(huì)再讓肖某到處亂跑反映問(wèn)題，給鄉(xiāng)里添麻煩了?！蔽迨橇λ芗埃噢k實(shí)事化解矛盾。在接待來(lái)信來(lái)訪(fǎng)中，同志總是認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)來(lái)訪(fǎng)者，每一封信件，分析每一個(gè)信訪(fǎng)問(wèn)題產(chǎn)生的原因，癥結(jié)在哪里，從而找到解決問(wèn)題的突破口，將心比心地分析給群眾聽(tīng)，帶著對(duì)人民群眾的深厚感情，積極地幫助解決。如近年來(lái)，他先后為艾滋病患者皮某捐款 800元資助其子女入學(xué)，貧困學(xué)生捐款 300元幫助其完成學(xué)業(yè)等，都受到了群眾的歡迎和好評(píng)。三、創(chuàng)新方法，豐富載體，積極探索社會(huì)矛盾化解長(zhǎng)效機(jī)制3在長(zhǎng)期的工作實(shí)踐中，同志深感僅靠專(zhuān)職工作人員開(kāi)展工作，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能滿(mǎn)足新形勢(shì)下矛盾化解工作的需要。結(jié)合余店實(shí)際，他創(chuàng)造性地提出了“四老四員”的社會(huì)矛盾化解新模式。即邀請(qǐng)一部分“老黨員、老干部、老教師、老工人”(簡(jiǎn)稱(chēng)四老)積極參與矛盾化解工作，努力爭(zhēng)當(dāng)群眾信得過(guò)的“信訪(fǎng)信息員、法制宣傳員、民事調(diào)解員、民生監(jiān)督員”(簡(jiǎn)稱(chēng)四員)，協(xié)助黨委、政府搞好矛盾化解工作。一是出臺(tái)保障措施。在他的建議下，鄉(xiāng)黨委、政府每年都要專(zhuān)門(mén)召開(kāi)大會(huì)，對(duì)老年義務(wù)調(diào)解員先進(jìn)個(gè)人在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)大張旗鼓地通報(bào)表彰，積極向上級(jí)優(yōu)先推薦先進(jìn)榮譽(yù)，規(guī)定每年為老年義務(wù)調(diào)解員免費(fèi)體檢身體一次，適當(dāng)給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。 二是嚴(yán)格篩選把關(guān)。親自制定了“四有三好”的選拔標(biāo)準(zhǔn)，即有威望、有文化、有方法、有經(jīng)驗(yàn)，身體好、心態(tài)好、政策運(yùn)用好。止目前，全鄉(xiāng)共有40名老年義務(wù)調(diào)解員，全鄉(xiāng)20個(gè)行政村達(dá)到了每村2名協(xié)訪(fǎng)員。鄉(xiāng)里還采取“優(yōu)中選優(yōu)”的方式，從老年義務(wù)調(diào)解隊(duì)員中返聘到鄉(xiāng)里專(zhuān)門(mén)從事矛盾化解工作，變義務(wù)調(diào)解為有償工作。如原、、，都是老年義務(wù)調(diào)解隊(duì)員。由于在化解矛盾糾紛方面方法得當(dāng)、經(jīng)驗(yàn)豐富、成績(jī)顯著，被鄉(xiāng)黨委、政府返聘到司法所專(zhuān)職從事矛盾化解工作，每月都有固定的工資收入，3人的工作勁頭更足了，同時(shí)還進(jìn)一步帶動(dòng)了其他隊(duì)員的工作積極性。三是工作開(kāi)展到位。鄉(xiāng)黨委、政府及時(shí)組織老年義務(wù)調(diào)解隊(duì)到司法所進(jìn)行培訓(xùn)充電，采取易于接受喜聞樂(lè)見(jiàn)的方式，為義務(wù)調(diào)解隊(duì)員講課，重點(diǎn)講解法律法規(guī)、民政、計(jì)生、新農(nóng)村建設(shè)等方面的知識(shí)，進(jìn)一步提高工作素質(zhì)。老隊(duì)員利用自己的威望和豐富的工作經(jīng)驗(yàn)，積極開(kāi)展工作，取得了一定的成效。僅 2009年以來(lái)，老年義務(wù)調(diào)解隊(duì)就化解矛盾糾紛86個(gè)，及時(shí)上報(bào)信息制止上訪(fǎng)行為18起，反映解決問(wèn)題132個(gè)。“丹心一片謀穩(wěn)定，千辛萬(wàn)苦促和諧”。這就是同志九年如一日從事社會(huì)矛盾化解工作的真實(shí)