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文檔簡介

教師課堂管理的66個細節(jié)(21-40)老子曰:“天下大事,必做于細”。課堂管理在于細節(jié),名師課堂細節(jié)管理迸發(fā)智慧、傳遞真情、彰顯人性、演繹精彩。細細品味名師課堂管理的每一個細節(jié):在一舉手、一投足,一個眼神、一個微笑、一句幽默委婉的話語間展現(xiàn)名師獨特的課堂管理藝術和魅力。21、學會傾聽孩子們的心聲

課堂上,沒有比傾聽學生心靈的聲音更幸福的了。教育的目標是為了培養(yǎng)人,作為教師,應該俯下身來聽聽學生的心靈之音,重視他們的喜怒哀樂,關注他們的情感傾向。

22、盡量多給學生發(fā)言的機會

教師要善于調動每一個學生的積極性,多給學生發(fā)言的機會,還可以把舉手發(fā)言變成小組討論,然后選代表匯報討論結果,代表要經常更換,不要固定。學生是學習的主人,是學習的主體,教師是組織者、引導者、合作者,教師要善于調動每一個學生的積極性,多給學生發(fā)言的機會。

23、讓你的眼睛會說話

課堂上,老師的眼睛不是盯在教案上,也不是盯著正前方,而是用來和學生進行情感交流,這樣做,不僅是為了讓學生學得輕松,而且可以在教風上為學生作個示范。眼神是一種豐富的無聲語言,在教學過程中,有時一個恰當的眼神可勝過幾多苦口婆心的長談,收到無聲勝有聲”的效果。

24、老師,請注意您的語調

老師講到主要的地方就重復一遍;講到快樂的地方就露出微笑;講到憤怒的地方就情緒高亢;講到悲傷的地方聲音就變得低沉。但是,這種“高低輕重的變化”是有要求的,即語調在其主旋律上應保持清新、平穩(wěn),在平穩(wěn)之中再加以變化,做到“穩(wěn)中有變”。語調在教師的語言藝術修養(yǎng)中占有很重要的地位,恰當的語調能使其語言平地生輝,具有磁鐵般的吸引力,能起到較好的教學效果。

25、恰當地使用肢體語言

恰當地使用膠體語言,可以讓學生感到你的真誠和親昵,拉近師生的距離,如撫肩、握手等,把教學工作提高到一個新的水平。26、身教重于言教

教師對學生不僅僅是傳授知識,還時時刻刻在以自身的人格魅力、對工作的態(tài)度以及一點一滴的所作所為影響著學生。對學生而言,教師的人格力量的作用是無聲的教育,對學生的影響比單純的說教大得多。因此,身為人師必須嚴于律己,用自己的良好行為,給學生示以做人的榜樣,永遠留給學生一個美好的形象。

教師通過精心設疑、提問,讓學生思考、回答,能引發(fā)學生思維的強烈沖突,充分開啟學生的心智,使學生的思維處于高度興奮狀態(tài),學得的知識印象深刻、記憶牢固,還能調動學生學習的積極性,啟發(fā)性極強。在學生精神煥散時,用提問的方法還可以集中學生的注意力。

27、把握好課堂提問的時機

28、努力實現(xiàn)有效教學

對于學生的學習來說,第一是興趣,第二是興趣,第三還是興趣。當學生興味盎然地投入到學習中時,學習就變成了一種特殊的享受,變成了一種精神的需要。無論什么理由,一個老師讓學生不喜歡自己所教的學科了,這個老師的教學就失敗了。課堂教學要努力激活學生的學習思維,這才是課堂教學有效性的真正表現(xiàn)。

29、走下講臺,到學生中去

老師站到學生中間,忘掉自己是老師,不是刻意在尋找一種感覺,而完全是以一顆朋友心在心理上和學生相容,這是師生之間全方位的信任,是一種真正的師生情。

教師要改變觀念,培養(yǎng)學生敢于提問題、善于提問題的習慣和能力,這是教師肩負的責任之一,也是評價教學質量的標準之一。

30、讓學生在課堂上有“問題”倡導在互動中,教師、學生的思想和教學文本不斷交匯碰撞,創(chuàng)造火花,不斷迸發(fā)噴射;新的信息、新的學習需要不斷涌動產生,通過討論、辯論、爭論,認識不斷提高,體驗不斷加深、情感不斷升華,這就是生成性的課堂。這樣的課堂,學生擁有了創(chuàng)造的機會,獲得了全面的發(fā)展,教師的勞動也閃耀著智慧的光輝,閃爍著五彩的生命原色,這才是課堂教學的理想境界。

31、讓學生成為課堂的亮點

老師不要經不住課堂上的沉默,因為,只有活躍氣氛而沒有屏神思索和思維交鋒的課堂不是健康的課堂。

評價課堂教學亂不亂,關鍵要看學生是否將注意力集中在有效的學習上,形散神不散,這樣的課堂教學就不叫亂。

32、控制好課堂的“活”

教會學生讀書、讀人、讀生活。教會學生在玩樂、游戲中發(fā)現(xiàn)真善美。游戲是學生非常喜歡的一種趣味性活動,將這種活動引入課堂,不僅可以發(fā)展學生的形象思維,加深對教學內容的理解,而且更適合學生心理特點。

33、將游戲引入課堂

34、經常梳理自己的課堂

自我反思是教學過程的一個必要環(huán)節(jié),是提高教學效益的重要途徑,又是教師積累教學經驗的有效方法。不斷進行教學反思,努力做一個反思型教師,可以獲得寶貴的經驗、教訓,及時發(fā)現(xiàn)新問題,激發(fā)教師把教學實踐提升到新的高度,實現(xiàn)教師的自我超越。經常梳理自己的課堂,有助于調整自己的教學心態(tài),改進自己的教學方法,促使自己從經驗型向科研型方向發(fā)展,提高自己駕馭課堂教學的能力。35、給學生展示自我的機會

要幫助學生樹立自信心,教師就必須在教學活動中為學生提供表現(xiàn)的機會,讓學生在實踐中體驗自信;注意給每個學生表現(xiàn)自我的時間和空間,讓學生們在自我表現(xiàn)、自我展示中強化自信。36、平等、民主的課堂很重要

在課堂上一定要尊重學生,建立和諧、平等、民主的師生關系;在課堂教學活動中,教師絕不能“居高臨下”,而要把自己看作是與學生在一起的參與者、探索者。

在學習過程中出現(xiàn)錯誤是學生的權利,出現(xiàn)錯誤后是學生最容易喪失自信心的時候,老師一定要給予關注,并且給學生改正錯誤的機會,不要讓學生帶著遺憾回家

。

37、善待學生的錯誤學生犯錯誤不承認,是個棘手的問題,教師說服批評甚至訓斤,往往收效不大,學生依然如故,有的甚至變本加厲。

自尊心和恥辱感是促進學生產生自我教育愿望的直接情緒因素,是進行自我教育的前提條件,一個人有了自尊心和恥辱感才會自愛、自重,做了錯事才會自責。38、讓學生自己“認錯”

教師的職責也在于保護學生的自尊心,利用他們的恥辱感進行正面引導,這樣既拉近了學生與教師的心理距離,又保證了教師在學生心目中的地位、價值,從而真正實現(xiàn)教育的目的。

教師對學生犯的非原則性的錯誤不必去嚴厲地指責和處罰,而應對他們進行必要的分析,使他們認識自己的錯誤。39、善意“忽視”不良行為

心中藏著愛意和善意,有著民主和尊重,它一定會自然地流露,這種流露,便是一種非常簡潔的教學風格,一種令人陶醉的教學藝術。

在教師善意的“忽視”中流露出對學生的愛和尊重。善意地“忽視”學生不良行為,有意識地關注其積極的行為,有利于學生健康發(fā)展。

40、表揚和批評要適度

教師教育學生的方式是多種多樣的,其中表揚與批評可能是最常用的兩種方式了,表揚和批評看來很簡單,但在實際生

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