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第7頁共7頁中心小學(xué)中層崗位競聘演講稿!!尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委:大家好!我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同事們的信任和支持,給我這個時機(jī)參加競職演講。我叫**,**年9月開始負(fù)責(zé)**中心小學(xué)德育工作。今天,我競聘的職位是**中心小學(xué)德育主任。如今,我想向大家談?wù)勎覂赡耆纹趦?nèi)的工作總目的:結(jié)實樹立質(zhì)量意識,在校長的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真地履行德育主任的工作職責(zé),力爭獲得實實在在的成績。兩年重點工作:班主任隊伍出特色,年級文化見實效。班主任隊伍建立:一是突出骨干班主任作用的發(fā)揮與輔射作用,每個年級安排一至兩名骨干班主任教師,開展結(jié)對子活動。并通過舉行班主任工作經(jīng)歷交流、研討等活動,促進(jìn)班主任間的互相學(xué)習(xí),互相借鑒。鼓勵班主任利用各種渠道,學(xué)習(xí)搜集各種先進(jìn)的班主任工作經(jīng)歷和班級管理方法,并靈敏運用于班主任實際工作中。二是通過學(xué)校搭建平臺,推廣部分班主任的特色管理。目前,學(xué)校個別班主任在班級管理上有新招、有特色、有實效,比方,低年級的“我給家長支一招”,高年級的“手抄報記錄我成長的足跡”等,教育效果很好,這些已獲得成果的班級特色管理方法,教師們可以學(xué)習(xí)借鑒,也可以再創(chuàng)新,通過學(xué)校搭建的平臺,以點帶面,以個體帶動群體,推動學(xué)校整體班主任隊伍建立。年級文化建立:經(jīng)過一學(xué)期的建立,我校班級文化逐漸形成,各班環(huán)境育人氣氛較強(qiáng),做到了精心、精致,在班級文化建立的根底上,抓年級組建立,突出年級文化氣氛的渲染,強(qiáng)調(diào)年級組作用的發(fā)揮,強(qiáng)化年級整體意識,以此構(gòu)建年級〔學(xué)校〕評價體系,將“三個好習(xí)慣”的養(yǎng)成教育落到實處。下面介紹兩年任期內(nèi)的專題工作:培養(yǎng)良好習(xí)慣,塑造美妙人生。教育家關(guān)鴻羽曾指出:“教育就是培養(yǎng)習(xí)慣”。在小學(xué)階段,孩子養(yǎng)成教育的成敗直接關(guān)系著他今后的人生之路,所以,在本學(xué)期,我校經(jīng)過反復(fù)分析^p研究,將學(xué)生的養(yǎng)成教育目的定在培養(yǎng)“三個好習(xí)慣”上,即身心安康好習(xí)慣、為人處事好習(xí)慣、自主學(xué)習(xí)好習(xí)慣。我們認(rèn)為,安康的身體和心理,是人生存的基石,是人一生中奮斗的本錢;良好的人際關(guān)系,是人成功路上不可缺少的重要條件;學(xué)會自主學(xué)習(xí),是人生存的本領(lǐng)。此三類好習(xí)慣含概了養(yǎng)成教育的全部內(nèi)容。因此,我校將學(xué)生教育培養(yǎng)目的定位為“培養(yǎng)良好習(xí)慣,塑造美妙人生”。所以,在今后的一段時間內(nèi),我校會將工作定位在培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣上,所有的工作都以“三個好習(xí)慣”為主線,貫穿起所有的活動,浸透到學(xué)生點滴的生活中,力爭在兩年內(nèi),有一個質(zhì)的飛躍。下面就這一專題工作介紹如下兩方面內(nèi)容:如何開展;預(yù)期成果。將如何開展:一、以年級文化為依托,進(jìn)展養(yǎng)成教育;強(qiáng)調(diào)年級組作用的發(fā)揮,工作的開展以年級文化為依托,做到組內(nèi)籌劃,組內(nèi)管理,組內(nèi)施行,組內(nèi)評價。學(xué)校每學(xué)期制定總目的,將目的的詳細(xì)施行過程、方法等下放給各年級,各年級組根據(jù)學(xué)生的年齡、心理特點以及該年級的整體情況,確定該年級本學(xué)期的養(yǎng)成教育目的,各班可根據(jù)本班實際情況增加分目的,并相應(yīng)地開展年級、班級活動。每學(xué)期開學(xué)初,將學(xué)校教育目的通知家長:孩子在這一年齡段應(yīng)該養(yǎng)成的好習(xí)慣有哪些,學(xué)校將如何重點培養(yǎng),家長應(yīng)怎樣配合。這樣一來,學(xué)校清楚,家長理解,家校合作,朝著共同的目的努力,到了學(xué)年末,各年級經(jīng)過考察測試〔觀察法、問卷法、座談法等〕,確定孩子們是否到達(dá)培養(yǎng)目的,并告知家長。在這一過程中,各年級組要開展相應(yīng)的活動,并且利用校刊、家委會等方式與家長溝通,建立互相的聯(lián)絡(luò),確保在培養(yǎng)孩子的目的上到達(dá)統(tǒng)一,方法上到達(dá)一致。二、以特色活動為載體,印下孩子成長足跡;活動不求轟轟烈烈,但求潤物細(xì)無聲。我校____一年級都針對孩子不懂關(guān)愛別人的缺點,開展了“我愛爸爸媽媽”主題系列活動,讓孩子們由先學(xué)會愛父母,過度到愛別人、愛集體,活動效果非常好,得到了家長們的一致好評。受此活動啟發(fā):每一個年級的孩子都會有他們這一年齡段、這一時段的特點,共性問題比較明顯,假設(shè)以年級為單位,針對“三個好習(xí)慣”開展相應(yīng)的特色活動,一來教師們能集中智慧,將活動設(shè)計得有聲有色,二來特色活動的開展,會更具針對性、實效性。所以,在今后兩年內(nèi),各年級將有針對性地挖掘本年級學(xué)生的共性問題,設(shè)計相應(yīng)的特色活動,將培養(yǎng)學(xué)生良好習(xí)慣的目的落到實處。通過活動,讓學(xué)校的教育成果真正成為孩子的精神文化,浸透到他們的內(nèi)心世界,指導(dǎo)他們的思想和行為。此后,每一個年級根據(jù)孩子的特點,將這一特色活動不斷修改、完善,使“三個好習(xí)慣”的教育針對性更強(qiáng),效果更好。三、以評價手冊為輔助,加強(qiáng)學(xué)生質(zhì)量監(jiān)控;現(xiàn)使用的《小學(xué)生綜合評價手冊》雖然全面,但評價內(nèi)容固定不變,有時評價的意義不強(qiáng)。我們將根據(jù)“三個好習(xí)慣”制定評價手冊,使之與學(xué)校教育活動一一對應(yīng),每學(xué)期,學(xué)校制定“三個好習(xí)慣”養(yǎng)成教育的總目的,使學(xué)校各類工作有主線;將詳細(xì)評價內(nèi)容下放到各年級組,以突出學(xué)生年齡特點的不同;在年級組目的的根底上,各班可根據(jù)本班實際情況添加相應(yīng)的評價內(nèi)容,使評價落到實處。制定的評價手冊,將更突出學(xué)生的年齡、心理特點,更突出人文性,使之不僅成為教育的一種方式,更是孩子成長足跡的記錄。〔詳細(xì)的內(nèi)容將在操作過程中進(jìn)一步考慮〕四、全程全員全方位參與,為學(xué)生安康成長負(fù)責(zé)。學(xué)校的各項工作〔教育、教學(xué)、體育衛(wèi)生等各項工作〕均圍繞著“三個好習(xí)慣”開展,千條線萬條線,最后擰成一股線,這樣的工作主線,充分表達(dá)了學(xué)校辦學(xué)目的中的“易從易行,學(xué)校和諧”的內(nèi)容,各口工作目的明確,每一位教師都參與其中,學(xué)生一至六年級在校生活的每一天,都與“三個好習(xí)慣”緊緊相聯(lián)。長此以往,“三個好習(xí)慣”定會在孩子們心中生根發(fā)芽,養(yǎng)成教育定會獲得實效。中心小學(xué)教導(dǎo)主任競聘演講稿范文各位同仁:大家好!我競聘的崗位是中心小學(xué)教導(dǎo)主任,我這次參加競聘的優(yōu)越條件有以下幾點:第一,我干過。在過去幾年里,我擔(dān)任過完小主任工作,負(fù)責(zé)完小的日常工作,也包括德育工作。雖然涉及面廣,頭緒多、任務(wù)重,但在學(xué)校校長、書記的帶著下、在其他干部的配合下,在全體教職工的熱情支持和幫助下,應(yīng)該說干得還不錯。第二,我能干。為更好完成這項工作,我結(jié)合自身實際,真正做到了:在思想作風(fēng)上實事求是,表里如一;在工作作風(fēng)上認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),講務(wù)實效;待人處事上光明磊落、老實、守信;生活作風(fēng)上端莊穩(wěn)重,親切大方。第三、有氣氛。在工作中始終堅持正確的立場,不避重就輕、不瞻前顧后。始終以一顆誠心與廣闊教師團(tuán)結(jié)協(xié)作,堅持從教師中來,到教師中去,努力營造領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)、領(lǐng)導(dǎo)與教師之間融洽的工作關(guān)系,定期向校長、書記匯報工作,聽取意見,廣泛的深化到教師當(dāng)中去,努力凝聚人

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