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文檔簡介
幼兒園培訓后心得體會幼兒園培訓后心得體會精選8篇
幼兒園培訓后心得體會要怎么寫,才更標準規(guī)范?根據(jù)多年的文秘寫作閱歷,參考優(yōu)秀的幼兒園培訓后心得體會樣本能讓你事半功倍,下面共享幼兒園培訓后心得體會精選8篇,供你選擇借鑒。
幼兒園培訓后心得體會篇1
首先,我非常感謝高培培訓學院的老師們傍晚時分從遙遠的地方來到我們幼兒園給我們上課,也要感謝我們的園領(lǐng)導給我們安排這樣難得的機會參加這次培訓課。
總的來說,參加這次培訓課讓我獲益良多。我所學的專業(yè)是英語教育,對幼兒教育方面一竅不通,從事幼兒教育工作已有一年多了,自己從沒想過要當幼兒園老師,也許是與自己所學的專業(yè)有關(guān)吧。當我聽到有幾位培訓老師說:其實能當幼兒園老師是最了不起的我覺得她們說的這番話也挺有道理的,由于幼兒園老師是培育幼兒良好行為習慣的啟蒙老師,幼兒園老師的辛勤付出也是值得廣闊人民的肯定和贊揚的!漸漸地,我也會情不自禁地覺得自己很了不起,一股自豪感在心底油然而生了!記得還有一節(jié)課,那位老師對我們幼兒園各級老師做出了評價:小班級老師是細心的,中班級老師是有耐心的,而大班級老師是布滿才智的。聽了這位老師的這番話,覺得心里美滋滋的,由于我一直都是擔任大班級的老師,這也是我第一次聽到這么高的評價,這句話也給了我信心,激勵,讓我布滿信心戰(zhàn)勝一切困難!俗話說:你一句微不足道的贊美,對別人的意義非凡。還有一位老師告知我們:當你踏進教室門口的那刻起,你就要把你全部的煩心事,不快樂的事全都拋到九霄云外去。我牢牢地記住這番話,每當我走到教室門口時,我就告誡自己:一定要以飽滿的熱忱,打起十二分精神投入到教育教學工作中去,面帶微笑接待小伴侶們除此之外,我還學到很多護理幼兒的方法,有關(guān)幼兒傳染病的預(yù)防方法
千言萬語匯成一句感謝,感謝高培的老師們,感謝園領(lǐng)導俗話說:養(yǎng)兵千日,用在一時。參加這次培訓課的主要目的是要通過考試。最后,我希望我們幼兒園的全體教職員工都能順利通過考試!加油吧!
幼兒園培訓后心得體會篇2
轉(zhuǎn)眼間,這次的幼兒園老師培訓已經(jīng)結(jié)束,很榮幸自己能夠參加這次的培訓學習,這次的培訓充實而富有意義,使我受益匪淺,讓我如幼苗般得到了滋養(yǎng),此次培訓理論與實例結(jié)合,課程豐富多樣,從全方位地精心詮釋了成為一名優(yōu)秀的幼兒老師。經(jīng)過四天的學習,收獲頗多,談?wù)勛约旱囊稽c學習體會。
一、幼兒老師要培育終身學習的理念
我們的生活日新月異,隨著社會的不斷進展,教育理念也在不斷更新。為了適應(yīng)孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。假如只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,日積月累就會被社會所淘汰。對孩子也是一件痛苦的事,更是一件不負責任的事。過去,我們是領(lǐng)著孩子在學習,現(xiàn)在我們是和孩子一起學習,假如我們不把自己的知識的海洋裝滿,怎么才能滿足孩子那一條條求知欲旺盛的小河?老師的業(yè)務(wù)素養(yǎng)很重要,現(xiàn)在的教育對幼兒老師的要求很高,琴棋書畫,歌舞情樂,只有高素養(yǎng)的人才能更適用這個崗位。所以,我們每日至少學習一篇教學方面的文章,每日練練基本功,讓自己在幼教領(lǐng)域不至于落后。
二、幼兒老師加強道德素養(yǎng)的培育
講到了幼兒老師道德素養(yǎng)的重要性,他說“人才分四種:一是有德有才二是有德無才三是無才無德四是有才無德”為什么有才無德還趕不上無才無德,那是由于有才無德的人更容易對社會造成損害,是潛在的定時炸彈.所以幼兒園老師必必要有高尚的品德,還要有高度的責任心.假如老師沒有責任心,品質(zhì)惡劣是不能更好的照料幼兒,培育不出好孩子的。才能可以培育,而一個人的品德出了問題是很難訂正和改進的。說到品德,我又想到責任心,幼兒老師沒有責任心,是不能很好的照料幼兒的,保教質(zhì)量就會下降,何談更好的教育?所以,這就要求我們遇事多從他人的角度考慮,以誠待人,平時照料幼兒的時候多留意細節(jié),不讓任何潛在的危險損害到孩子。
三、老師應(yīng)具備良好的師德和職業(yè)道德
德高為師,身正是范,師德是一個老師的靈魂。能否成為一個好老師,要有“捧著一顆心來,不帶半根草走”的精神。熱愛、敬重、理解幼兒是幼兒老師必須具備的職業(yè)道德核心。愛是兒童正常成長的必要條件,我們要學會理解、關(guān)愛幼兒。
四、老師必須具備較高的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。
要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型老師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素養(yǎng):(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是老師發(fā)揮制造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。老師聲情并茂的朗誦,熱忱洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的樂觀情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱忱,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感溝通,使教者亦樂、學者亦樂。
總之,經(jīng)過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識,熟悉了很多伴侶。在今后的工作和生活中我要不斷努力,學以致用為孩子上好課,成為孩子的好伴侶。
幼兒園培訓后心得體會篇3
暑假期間,我園組織了老師培訓活動,在這幾天的學習過程中,作為一個從事多年教學工作的我,熟悉又加深了一層,對教育教學又有了一個新境界。
悄悄從事教學多年來,一直以為“在其位,謀其職”就是把書教好,開啟幼兒的才智之門,教育學生作一個品行端正的人?;顒悠诒本┙逃龑<易髁松羁痰闹v座,我大受啟發(fā)。他所提到的,也正是從事多年教學工作的我正在思考和探究的一個很好的課題。
首先,“師者,傳道授業(yè)解惑也”,這應(yīng)該是作為一個老師的充要條件。老師上課的方式是否能被幼兒樂于接受,關(guān)鍵看這堂課是不是一堂好課。嚴謹?shù)囊睂W態(tài)度,風趣幽默的話語,新奇的授課方式,化繁瑣為簡潔、死板為生動的能力,必將使幼兒聽起來輕松而易把握。這是大多老師一直孜孜不倦追求的一種境界。本人雖然多次嘗試向此方面改進教學方法,小有進步,但仍需更進一步努力。
其次,“師者,傳道授業(yè)解惑也”不能簡潔理解為傳授道理講授知識解答疑難問題,而是除此之外,更應(yīng)留意學生的思想道德建設(shè)問題。傳道授業(yè)解惑的問題是作為一個老師的根本,不具備這些能力的人當然不應(yīng)該走上講臺的。關(guān)心學生的生理和心理健康是做好學生思想道德建設(shè)的充分條件。按理說現(xiàn)在的學生在家里是小皇帝,過著衣食無憂的生活,與其父母相比,我們再去關(guān)心他們的生活豈非多余,假如這么想那就大錯特錯了。時常關(guān)心幼兒的衣食住行、吃喝拉撒會讓有感覺到老師的關(guān)懷,集體的平坦。不關(guān)心學生的生理健康有可能導致學生的心理問題?,F(xiàn)在犯罪低齡化,大多是由于其心理沒有受到正確的引導而至。重視學生的思想道德建設(shè)問題,教育得就得敬重、理解、貼近他們還要建立正確的學生觀,了解學生的需要,做一個服眾的威而有信的老師更應(yīng)該有強烈的責任心和責任感。讓我們大家一起來關(guān)注學生的心理健康。
第三、老師的心理健康問題也是一個不行忽視的問題。一個心理有問題的老師我們怎么能寄希望他能教好學生。近年來的大量調(diào)查資料表明有相當多的老師有心理疾病。資料表明,老師把學生打成殘廢有之,讓學生相互打耳光者有之,拿針去戳學生等等,這些都是心理有疾病的表現(xiàn)。老師心理不健康就不能正確理解學生的行為,更無法奇妙地處理學生問題,輕則影響師生關(guān)系,重則可能損害學生心靈。因此,為了更好地教育學生,老師自己首先必須是心理健康的人,只有心理健康的老師才能培育出心理健康的學生。老師的心理健康水平高會使其在智力、情感、意志等方面機能都得到正常的發(fā)揮,從而有助于提高工作效率。我們應(yīng)該帶著輕松愉快的心情去上課,盡管我們在課前受了委屈,我們也應(yīng)該把這些拋在腦后。不應(yīng)該把絲毫對他人或領(lǐng)導的不滿情緒帶進課堂。因些我們在教學過程中應(yīng)時刻調(diào)整自己的心理,維護和提高心理健康,從而保持自身良好狀態(tài)的心理健康去影響學生。
作為新世紀的一名老師,不僅要上好一堂課,還要加強學生的思想道德建設(shè),更應(yīng)提高老師自己的心理健康水平。這就是我從本次老師培訓中得到的一點體會。
幼兒園培訓后心得體會篇4
幼兒的生命平安關(guān)系到千家萬戶的幸福,聽了海南省機關(guān)幼兒園何醫(yī)生的講座,我深感幼兒園工作的細微性、重要性。通過這次講座,幫助我再一次的鞏固常見意外損害處理方法:擠壓傷、割傷、刺傷、抓傷、砸傷、骨折、窒息、氣管異物堵塞、跌落摔傷、鼻出血等癥狀的緊急處理方法。使幼兒在發(fā)生意外損害時,準時正確處理,降低損害程度,在很大程度上保證了幼兒的平安。同時也給我敲警鐘,提醒自己在工作中要時刻留意孩子的平安。
作為一個幼兒園老師,我再一次批閱了自己的工作性質(zhì),從事幼教工作多年,幼兒的平安事故看到和聽到的不少,幼兒園每次開會,不厭其煩的強調(diào)也是幼兒平安問題,而在幼兒
園發(fā)生最多的就是幼兒人身損害事故諸如:走失、摔傷、燙傷、抓傷、打傷、咬傷等等。
如出現(xiàn)這些事故時,作為老師的我們首先必必要展現(xiàn)出一種專業(yè)的關(guān)愛,即能用有如父母一般的心思來愛孩子,由于愛而產(chǎn)生責任感,由于責任感而當心謹慎地留意和關(guān)心任何和孩子平安相關(guān)的事物,專心周到地處理孩子的問題。這樣的幼兒老師,出于一種專業(yè)的關(guān)愛,對幼兒的操勞和牽掛是主動的,由于發(fā)自內(nèi)心的主動,所以處處能防范于未然,孩子的平安于是更有保障。
其次,作為幼兒老師要了解的是幼兒意外損害發(fā)生的一些要素是哪些,才能有針對性地加以防范。作為一名有責任心的幼兒老師,應(yīng)該是充分地了解幼兒意外產(chǎn)生的一些相關(guān)知識,在保證幼兒平安的情況下,仍能提供給他們最大的游戲?qū)W習空間,而不是以平安為借口而限制孩子。我們應(yīng)該給孩子最豐富的學習環(huán)境,努力提供各種玩具材料以滿足幼兒的探究需求,但我們也應(yīng)以一顆專業(yè)的關(guān)愛之心,不斷觀察孩子的能力和進展,以判定其是否能夠進行平安的游戲。
最后,要加強幼兒的平安教育。老師必須清晰地熟悉到,不要忽視對孩子的平安教育,由于對幼兒再多的保護措施,假如幼兒不能自我警惕也難以避開發(fā)生意外。不要由于幼兒小而不進行平安教育,在幼兒園中進行平安教育是一種滲透式的教育,如在游戲中建立一些平安規(guī)章,在操作中學會正確使用各種工具的方法等,老師適時的指導能使幼兒漸漸地建立平安的行為方式。
幼兒園培訓后心得體會篇5
這次很有幸的參加省機關(guān)幼兒園的培訓,培訓的內(nèi)容是關(guān)于幼兒午睡管理和常見的意外事故。我們知道在幼兒園里,幼兒的健康是最為重要的,做什么事情都要以平安為主。我們也知道保護孩子們的健康是我們的義務(wù),但有時意外我們是避開不少的,所以,作為一名幼教老師,除了把握必要的教學技能之外,還要了解熟悉一些平安上的一些處理方法與措施。為此很感謝這次的培訓,讓我對午睡方面的管理與幼兒遇到意外事故的處理方法。以下是我對這次培訓內(nèi)容的見解。
今日由兩位保健主任給我們講這次的培訓,一開頭給我們講的是馬老師,培訓內(nèi)容是關(guān)于幼兒午睡管理。一開頭,馬老師給我們講了很多關(guān)于幼兒園的午睡平安事故的案例,我們也有所了解,最近這些年也發(fā)生了關(guān)于午睡的好多平安事故,這些都是幼兒老師的疏忽造成的,都是由一些不起眼的小事引起的,聽到這些,自己都后怕,本應(yīng)是開快樂心的孩子,一下子就沒了,家庭的整個希望也沒了。所以在午睡方面要提高警惕,做好記錄,做好觀察等。特此,馬老師以他的閱歷告知我們,在幼兒午睡時,主班老師和值班老師應(yīng)該怎么做,給了我明確的答案。
一、加強平安管理需求
二、提高保育質(zhì)量的需求
1、保教合一
2、多方合作
3、齊抓共管
4、促進進展
三、促進專業(yè)成長需求
1、明確午睡平安管理
制度
2、熟悉幼兒午睡常規(guī)要求
3、把握突發(fā)事故處理方法
4、執(zhí)行午睡檢查反饋機制
(1)執(zhí)行
行政
管理雙管齊下的巡班制度
(2)做好
班級
午睡情況記錄
(3)加強家園聯(lián)系的溝通反饋:反饋睡眠情況、了解個體差異、共同尋找對策。
以上是馬老師大致的培訓內(nèi)容,從這些內(nèi)容中,說明白午睡的管理制度要嚴謹,要系統(tǒng)化,要做好措施,老師要提高警惕。
接下來是由何老師講關(guān)于幼兒常見的意外事故與處理方法如:
一、幼兒游戲時受傷:這種情況是意外事故引起的,即使老師在場,幼兒的損害也往往是不行避開的。但幼兒園沒有盡自己的義務(wù),就很難證明自己沒有過錯的。
二、因教學設(shè)施引發(fā)的事故:如滑梯、小城堡、蹦蹦床、秋千等大型玩具都存在著平安隱患,一旦發(fā)生事故,幼兒園必須承擔相應(yīng)的責任。老師要提高警惕。
三、窒息:異物進入氣管,最初可引起連續(xù)性咳嗽,繼則出現(xiàn)呼吸困難,可引起窒息死亡。
處理方法:1、背部叩擊法2、胸部沖擊法3、胸部按壓法
四、觸電急救:發(fā)生觸電后,在自己平安的情況下,立即使患兒脫離電源,關(guān)閉電門。
處理方法:幼兒觸電后,可立即檢查患兒的呼吸、心跳、如有微弱的呼吸及心跳,馬上進行人工呼吸。人工呼吸應(yīng)耐心,不行任意放棄搶救機會。在堅持人工呼吸的同時,必須立即聯(lián)系急救中心130求救。
五、脫臼:表現(xiàn)為腫脹、痛苦,運動活動受限
處理方法:確定脫位后,立即將脫位肢體用三角巾適當固定后送往醫(yī)院,爭取早點復(fù)位,受傷后臨時進食,以免復(fù)位時使用麻醉劑引起嘔吐。
六、燒(燙)傷
處理方法:脫離燒(燙)傷源。立即用大量流淌冷水浸沖局部降溫10分鐘,隨即脫掉被熱源浸透的衣服等。
七、鼻出血:發(fā)生鼻出血時,緊張或大哭、用力揉擦鼻子等均會加重出血。
處理方法:應(yīng)立即將幼兒抱起取半臥位,大齡
兒童
可實行豎立式直坐位,但不要低頭或者后仰位?;虬醋≥p按鼻翼。再或許查看幼兒那邊鼻子出血,按住相反手的中指上面一節(jié)。
八、鼻異物
處理方法:小異物可囑咐兒童緊按無異物的鼻孔,用力擠出,或打噴嚏,使其出。
九、耳異物
處理方法:植物性異物,體積較小可囑咐兒童頭歪向異物側(cè),單腳跳,使其自然脫落,動物性異物,可用手電筒放在耳邊誘導昆蟲自行爬出。如效果不好,應(yīng)去醫(yī)院取出。
十、眼異物
處理方法:千萬不要用手揉眼睛,以免擦傷角膜,應(yīng)立即用眼藥水沖洗眼睛,將異物沖出。
十一、咽部異物
處理方法:孩子被異物卡住后,讓他張大嘴,將舌頭壓下,用鑷子輕輕夾出,如是魚刺,可用米醋飲服。
十二、腦震蕩
處理方法:幼兒摔傷后,要24小時觀察發(fā)現(xiàn)異常,隨即時送往醫(yī)院。
十三、手扎刺
處理方法:將鑷子或縫衣針在火上燒一燒,并將傷四周皮膚擦洗干凈,順扎方向?qū)⒋烫舫龌虬纬?,然后用手擠一擠,出口滴血,再些酒精。必要時打傷風針。
在這次培訓中,受益匪淺。對幼兒午睡與幼兒意外事件的處理有了更深的熟悉與熟悉。為此,感謝這一次的培訓。
幼兒園培訓后心得體會篇6
“一日活動皆課程”意味著幼兒從入園到離園各個活動及活動之間的過渡環(huán)節(jié)都蘊涵著一定的教育價值。平時我們都知道幼兒園各個活動是如何開展的,但如何提高一日活動的質(zhì)量是我們一直所最求的,也就是優(yōu)化一日活動。我在工作中一直努力追求著快樂的工作,讓孩子快樂的成長,并在一日活動中養(yǎng)成良好的行為習慣。在活動中我主要從細節(jié)入手,讓我和孩子一起成長。
一、注意細節(jié),把優(yōu)化一日活動落實到計劃之中。
不管什么樣的活動都離不開周密的計劃,只有做到心中有數(shù)才會臨危不亂。孩子從一入園就在我們的視線之中,既要讓孩子快樂的游戲、生活、活動又要讓孩子得到進展和提高。所以在一日活動中既有計劃又體現(xiàn)幼兒的自主性。如在安排幼兒自選游戲中,不但要有老師提供的材料,也要有體現(xiàn)幼兒自主性選擇的材料:玩某某材料、玩某某材料等。這個等就充分體現(xiàn)以幼兒為主體,給幼兒自主選擇的機會。在計劃中留意各個活動的整體性、有效性和各個環(huán)節(jié)連接性,并充分體現(xiàn)每個活動和環(huán)節(jié)的教育價值。
二、注意細節(jié),分解每一個活動并落實到實處。
“把一日活動當課上,把課當游戲做”真正體現(xiàn)了老師的教育觀和兒童觀。如為了讓孩子學會輕拿輕放:我把孩子吵雜的聲音錄下來,然后忽然放給孩子聽,請孩子討論剛才的聲音好聽嗎?為什么?假如是你,你會怎么做?在孩子討論后我才告知他們,剛才的聲音就是我們搬椅子時發(fā)出的聲音,孩子們都難為情的笑了。于是我們一起學做小貓咪,輕手輕腳搬東西,并讓孩子在觀察中分析比較輕拿輕放的好處。在其他的環(huán)節(jié)中,我們都是一一討論、實踐,最后總結(jié)出好閱歷并養(yǎng)成習慣。
三、注意細節(jié),以人為本,提高活動效率。
現(xiàn)在的孩子都是家中的“小皇帝”,自理能力較差,而孩子在幼兒園的物品又比較多,如何解決物品的收放使我們當務(wù)之急的事。于是我把每張桌子作為一個組,有一個小組長(組長輪流當)。每組一個文具盒、物品盒。每次需要時由小組長發(fā)放整理,并且引導孩子討論擺放物品的好方法。如用橡皮筋把鉛筆綁在一起或插在筆筒里剪刀放在一個可以插的紙茶桶上橡皮放在小盒子里等等。平時帶來的物品放在物品盒里并放在固定的地方。經(jīng)過討論和實踐,做既節(jié)省了時間又養(yǎng)成了好習慣,孩子們也在做組長的活動中熬煉了能力,增強了自信心,也體現(xiàn)以人為本的教育理念。
四、注意細節(jié),讓幼兒學會管理幼兒,提高活動的效果。
大班孩子已具備一定的辨別是非的能力和組織能力,因此我班每日的值日生就多了一件事,做好每個環(huán)節(jié)的執(zhí)勤人員。如在喝豆?jié){時,一個老師消毒,另一個老師既要組織孩子洗手又要組織其余孩子的活動,有點顧此失彼。于是執(zhí)勤人員就會用手勢提示孩子輕輕地搬椅子、洗手、如廁、拿杯子、取餅干等。孩子在每次的值日生工作中既學會了管理別人,又學會了敬重別人自己應(yīng)如何去做既減輕了老師的負擔又提高了自己的能力。
幼兒園培訓后心得體會篇7
這次在幼兒園培訓了五天,讓我對教育的價值又有了更深刻的理解,進一步明確了教育的目標“不僅要學會學習,還要學會做人和學習生活”。致力于每一個幼兒的進展,為兒童的進展學習奠定基礎(chǔ)。”熟悉到幼兒老師是生活在“鏡子”里的,時時刻刻都有孩子在注視并仿照著我們,我們是每個孩子的榜樣,應(yīng)該做一個有理有節(jié)的人。而且在新的教育時期,做一名合格的幼兒老師不但需要有幼兒教育方面的專長,更需要有自己的特長。同時作為幼兒園集體中的一份子,我們必須敬重自己的職業(yè)規(guī)律,詳細團隊意識,維護幼兒園集體的榮譽。
我們明確了在教育中,要敬重幼兒的主體地位,要給孩子足夠的敬重和信任,應(yīng)該根據(jù)各年齡段兒童在教育中存在的不同側(cè)重點,實施相應(yīng)的教育教學活動。對幼兒園生成主題教學有了新的熟悉,知道主題的展開有:任務(wù)驅(qū)動式、團體討論式和作品分析式三種形式。清晰地熟悉到老師應(yīng)該做一個有心人,擅長觀察兒童的生活與學習,從孩子的生活中、愛好中去發(fā)現(xiàn)孩子,引導孩子,教育孩子。我們不但要學會“教”,更應(yīng)學會“學”,學會反思、學會討論、學會做人。
教育的本質(zhì)是培育人的社會屬性,教育的價值在于促進人的進展和社會統(tǒng)一,這就是新的教育觀。創(chuàng)新老師教育觀的基本內(nèi)涵包括:轉(zhuǎn)變以老師為中心、以傳授知識為主要目的的傳統(tǒng)教育觀,形成以培育學生能力為主要教學目標的新教育觀轉(zhuǎn)變嚴守紀律死氣沉沉的課堂氛圍,營造主動探究、生動活潑的課堂氛圍激勵創(chuàng)新性學習,發(fā)揮學生的主體能動性要敢于打破常規(guī),激發(fā)學生制造性解決問題的欲望敬重學生個性,擅長發(fā)現(xiàn)和保護學生的創(chuàng)新意識,使每個學生都能發(fā)揮自身潛能建立新型師生關(guān)系,敬重學生人格,以寬容、保護、樂觀的態(tài)度對待學生注意實踐,打破封閉式教學。傳統(tǒng)教育中之所以出現(xiàn)高分低能的現(xiàn)象,就是老師思想上重知識輕實踐造成的。一個大學物理老師不會修簡潔的收音機就是一例。要把教學活動延長到相關(guān)聯(lián)的現(xiàn)實生活中去,轉(zhuǎn)變封閉的教學形式,讓學生通過實踐活動親身感受詳細而豐富的客觀世界,從而激發(fā)其奇怪???心和求知欲,使其在實踐過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。
要實施創(chuàng)新教育理念,創(chuàng)新型老師必須具備以下幾種業(yè)務(wù)素養(yǎng):(1)有豐富的知識結(jié)構(gòu),這是老師發(fā)揮制造性的基本保證。(2)有較高的管理藝術(shù)。管理包括兩方面,一是班級的整體管理,二是針對每個學生的個別指導。(3)有豐富的情感。老師聲情并茂的朗誦,熱忱洋溢的贊賞以及在與學生接觸時的儀態(tài)、表情和舉止所表現(xiàn)出的樂觀情感能隨時地激發(fā)、調(diào)動學生的熱忱,激發(fā)學生的學習動機,學生因“親其師而信其教”,變苦學為樂學,單純的知識傳授變成了雙向的情感溝通,使教者亦樂、學者亦樂。
能否成為一個好老師,首先在于有無敬業(yè)精神,是否喈嘆這項職業(yè)。要有“捧著一顆心來,不代辦根草去”精神,陶行知先生獻身教育無怨無悔,關(guān)鍵在于有一種精神。從一個人心理角度看這是一種自我超越的境界。我們每個人都有本我、自我和超我三個心理層次,培育老師的敬業(yè)精神,弘揚好的風氣,激勵老師為神圣的教育事業(yè)奉獻自己,會使每個人通過自我的修養(yǎng),約束本我的不正當欲念,達到超我的境界。倘若不抓住老師敬業(yè)精神的培育,素養(yǎng)教育就可能是空中樓閣,只有培育出良好的老師敬業(yè)精神才能把素養(yǎng)教育落到實處。因此,欲興事,先興人,鑄造愛崗敬業(yè)的高尚形象,并努力提供一切所必需的條件,使每個老師忠誠于黨的教育事業(yè)。有了這個基礎(chǔ),老師的教育觀、質(zhì)量關(guān)、人生觀等就比較容易調(diào)整到位,跟上時代的步伐,他們才會自覺地站到素養(yǎng)教育的前列,成為合格老師。
幼兒園教育工作應(yīng)該堅持體、智、德、美諸方面的教育相互滲透,有機結(jié)合。遵循幼兒身心進展的規(guī)律,符合幼兒的年齡特點,注意個體差異,因人施教,引導幼兒個性健康進展。幼兒教育要面對全體幼兒,熱愛幼兒,堅持樂觀老師的職業(yè)是相通的,熱愛事業(yè),熱愛孩子是第一位的。幼兒不同于小學,孩子的自我保護能力差,是一生品德行為形成的最佳時期,好仿照,是非觀念在萌芽時期等特點要求我們幼兒老師要有更高尚的人格魅力,要正直,和善,溫順,可愛,要因可愛而美麗動人。我們既要做到母親般的關(guān)愛,又要做到高于母親的教育,從思想上、品質(zhì)上給予滲透影響,教育他們使他們是非概念清晰,引導他們能關(guān)愛別人,帶動他們樂觀樂觀開朗,實事求是使他們誠懇,幼兒老師要有“敬業(yè)、樂業(yè)、專業(yè)、創(chuàng)業(yè)”的精神,要公正地愛每一個孩子,我們帶給他們的應(yīng)該是最美妙,最公正,最無私的愛。激勵,啟發(fā)誘
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