煤礦工會(huì)終工作總結(jié)與工作安排

煤礦工會(huì)年終工作總結(jié)與工作安排僅今年助學(xué)活動(dòng)完畢后統(tǒng)計(jì)，救助困難學(xué)生75名，發(fā)放救濟(jì)款10萬元。愛心扶貧超市共收到全礦職工的捐助的棉單衣褲14余件，電飯煲、錄音機(jī)、電熨斗等日用品3多件，捐出的物品經(jīng)登記、分類、清洗、熨燙、量尺寸、貼標(biāo)簽后上架，供特困職工們挑選。3月、6月份礦區(qū)工會(huì)扶貧超市又援助我們衣物件，解決了我礦部份困難職工的穿衣問題。今年愛心超市成立以來，共發(fā)放衣物3616年，日用品2084件，節(jié)日特供品5件，2540名特困職工受益，受到廣闊特困職工的一致好評(píng)。三是夯實(shí)建家根底，穩(wěn)固了自身建立今年召開了工會(huì)建家工作表彰會(huì)議，為獲得模范職工之家的車間工會(huì)和優(yōu)秀工會(huì)工作者，頒發(fā)了獎(jiǎng)金和獎(jiǎng)牌；根據(jù)礦區(qū)工會(huì)的建立職工之家和職工小家的精神，下發(fā)了新興礦工會(huì)創(chuàng)立“個(gè)、十、百職工之家和職工小家競賽文件，組織全礦各級(jí)工會(huì)組織開展建立職工之家競賽活動(dòng)，礦黨政指導(dǎo)大力支持工會(huì)建家工作，提供場所、人員和資金，為礦工會(huì)和車間工會(huì)重新裝修了職工電腦圖書室和健身室及學(xué)習(xí)活動(dòng)室，各車間段隊(duì)的班前學(xué)習(xí)室及活動(dòng)室的裝備也得到了更新，購置了圖書柜、桌椅，粉刷了房屋，礦工會(huì)利用工會(huì)經(jīng)費(fèi)購置了乒乓球臺(tái)、電腦、健身器械、圖書等受職工歡迎的物資，健身器材有豪華型全方位綜合性訓(xùn)練器、跑步機(jī)、自行車、啞鈴組合、按摩椅、拉力器、腕力器等十多種，各車間利用現(xiàn)有的條件擺放了運(yùn)動(dòng)設(shè)備，如礦機(jī)關(guān)在走廊里擺設(shè)了乒乓球案子，各采區(qū)在小家活動(dòng)室擺設(shè)乒乓球案子，既可以煅煉又可以當(dāng)學(xué)習(xí)會(huì)議桌，一舉兩得。在單位工作中的職工每到中午休息時(shí)間可以進(jìn)展體育鍛煉，有打羽毛球和乒乓球的，有進(jìn)展各種綜合訓(xùn)練的，年青的職工在戶外籃球場地進(jìn)展競技比賽，還有喜歡羽毛球比賽的職工在機(jī)電科工廠的羽毛球訓(xùn)練場進(jìn)展正規(guī)訓(xùn)練，職工之家成為了職工真正喜歡的家。礦區(qū)工會(huì)為支持建家工作，又投入資金為新興煤礦工會(huì)的職工電子圖書室購置了20臺(tái)液晶電腦，職工在午休及周六周日公休時(shí)來學(xué)習(xí)，設(shè)有專人管理，制度上墻，并舉辦了電腦知識(shí)培訓(xùn)班，對(duì)職工進(jìn)展了電腦知識(shí)的普及培訓(xùn)，極大地進(jìn)步了職工的自身素質(zhì)。礦工會(huì)還為各車間的職工書屋購入了1多冊(cè)新書，各單位的學(xué)習(xí)室兼有職工游藝室的功能，裝備了撲克、象棋、跳棋、圍棋等游藝用品，在退管科和老干部科還裝備了麻將、乒乓球等活動(dòng)用品，很受廣闊會(huì)員的喜歡?，F(xiàn)礦工會(huì)各車間的職工小家建立根本做到了“五個(gè)結(jié)合，即車間級(jí)職工小家建立同職工書屋建立相結(jié)合；同學(xué)習(xí)室建立相結(jié)合；段隊(duì)〔班組〕級(jí)職工小家同班前活動(dòng)相結(jié)合，同班組建立相結(jié)合，同班組達(dá)標(biāo)相結(jié)合。礦工會(huì)還給每個(gè)車間征訂了報(bào)刊；裝備了飲水機(jī)、水杯、電視、電腦、打印機(jī)等用品，裝備了符合車間職工需要的拉力器、啞鈴、腕力器、臂力器、像棋、軍棋、跳棋等多種文體活動(dòng)用品，使每個(gè)職工在班前及休息時(shí)間能健身，能娛樂，能讀書、看報(bào)、看電視，理解國家大事，學(xué)習(xí)各種科學(xué)知識(shí)，按操作規(guī)程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求作業(yè)。為使職工小家建立有據(jù)可依，我們把小家分為了平安之家、民主之家、溫暖之家、學(xué)習(xí)之家、富裕之家、標(biāo)準(zhǔn)之家，由礦工會(huì)每季進(jìn)展一次檢查驗(yàn)收?，F(xiàn)各車間工會(huì)已經(jīng)把制度和活動(dòng)方案上墻，并按照方案在班前和班中經(jīng)常開展了活動(dòng)。新興礦現(xiàn)有職工班前學(xué)習(xí)室125個(gè)，根本上到達(dá)每個(gè)段隊(duì)都有學(xué)習(xí)室，書桌書柜上書和筆記擺放整齊，學(xué)習(xí)室內(nèi)桌椅無灰塵，地面環(huán)境很衛(wèi)生，窗明幾凈，職工在班前和班后進(jìn)展學(xué)習(xí)交流。為了使職工小家建立不流于形式，礦工會(huì)在全礦共分三個(gè)組開展建家競賽活動(dòng)，并每個(gè)季度都下車間班組進(jìn)展檢查指導(dǎo)，上半年已經(jīng)評(píng)選出五個(gè)車間級(jí)標(biāo)準(zhǔn)化職工之家，五十個(gè)段隊(duì)級(jí)的職工小家，現(xiàn)各車間的職工小家建立受到了職工的歡迎；為加強(qiáng)工會(huì)組織建立，真正進(jìn)步工會(huì)干部的自身素質(zhì)，使工會(huì)干部學(xué)有所得，在對(duì)全礦工會(huì)組織機(jī)構(gòu)進(jìn)展重新摸底的根底上，礦工會(huì)加強(qiáng)了工會(huì)干部的工運(yùn)理論素質(zhì)進(jìn)步工作，首先在每周都舉辦一次工會(huì)干部培訓(xùn)活動(dòng)，并形成了規(guī)律，定時(shí)培訓(xùn)學(xué)習(xí)當(dāng)前新的工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，每月都進(jìn)展一次業(yè)務(wù)考核，其次又舉辦了工運(yùn)理論研討活動(dòng)，對(duì)優(yōu)秀論文和優(yōu)秀學(xué)員進(jìn)展了獎(jiǎng)勵(lì)。在春節(jié)期間為全礦4896名會(huì)員發(fā)放了不銹鋼保溫杯、撲克、對(duì)聯(lián)等禮品，深受廣闊會(huì)員的歡迎。對(duì)工會(huì)的財(cái)務(wù)工作，礦工會(huì)認(rèn)真按著財(cái)務(wù)制度的要求嚴(yán)格管理工會(huì)經(jīng)費(fèi)和困難救助款，沒有違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生，認(rèn)真總結(jié)的會(huì)費(fèi)收繳工作，制定下發(fā)了會(huì)費(fèi)收繳指標(biāo)，并進(jìn)展催促，促使任務(wù)的完成；對(duì)工會(huì)財(cái)務(wù)檔案進(jìn)展整理裝訂，進(jìn)展了歸檔；為每個(gè)來支取困難補(bǔ)助的職工熱情效勞，擴(kuò)大了工會(huì)的影響力。四是圍繞企業(yè)文化建立，廣泛開展宣傳文體活動(dòng)。舉辦了賀新春聯(lián)歡酒會(huì)，副總以上指導(dǎo)及各區(qū)科指導(dǎo)也參加了聯(lián)歡演出，各單位自編自導(dǎo)的節(jié)目，受到了觀眾的歡迎。舉辦的以平安為題的春聯(lián)展，得到了廣闊書法愛好者的支持，共展出職工自編自書的春聯(lián)作品70幅，與礦院內(nèi)的新春彩燈展交相輝映，構(gòu)成了一幅新興人迎新春，紅紅火火過大年的喜氣景象；年后電視劇“解放區(qū)的天在新興礦開機(jī)，礦工會(huì)全力支持電視劇的拍攝，抽出三人參加“解放區(qū)的天劇組的全部拍攝工作，并擔(dān)任該劇的美術(shù)整體設(shè)計(jì)制作工作，另外礦工會(huì)還為劇組抽調(diào)演員3余人次，礦工會(huì)主席劉衍太同志擔(dān)任了劇中的工會(huì)主席角色，實(shí)際的工作經(jīng)歷在演出中得以發(fā)揮，得到了導(dǎo)演的好評(píng)。“五一前夕舉辦了職工乒乓球賽、板報(bào)展等活動(dòng)，受到了廣闊職工的歡迎；“七一舉辦了歌詠比賽，“十一舉辦了書畫攝影作品展；在春節(jié)期間參加了集團(tuán)公司新春彩燈展并獲獎(jiǎng)，在職工浴池門前舉辦了職工平安書畫展；舉辦了平安高潮日系列活動(dòng)，為入井職工送水果、雞蛋、香皂、毛巾、線手套等物品，并展出平安漫畫展65件，使職工受到了教育；為配合我礦學(xué)習(xí)理論科學(xué)開展觀，開展“聚寶工程活動(dòng)的開展，在工業(yè)廣場增設(shè)了宣傳牌板86塊，制做“百寶箱三十三個(gè)、設(shè)置節(jié)約回收大院九個(gè)，并在職工中宣傳黨的方針政策和局礦的工作要求，在群眾中樹立了平安第一，節(jié)約榮耀的意識(shí)，宣傳工作起到了應(yīng)有的作用。五是圍繞企務(wù)公開，在全礦范圍內(nèi)開展了企務(wù)公開工作，對(duì)全礦的127名職工代表進(jìn)展了？黑龍江省企事業(yè)單位職工代表大會(huì)條例？的培訓(xùn)，把企務(wù)公開納入了企業(yè)經(jīng)營目的考核機(jī)制，作為考核指導(dǎo)班子和企業(yè)經(jīng)營業(yè)績的重要內(nèi)容；每月與紀(jì)委結(jié)合對(duì)采區(qū)工資二次工資分配情況及“442牌板上進(jìn)展監(jiān)視檢查。礦加大企務(wù)公開力度，建立工資自動(dòng)查詢系統(tǒng)，使職工隨時(shí)自助查詢工資，增強(qiáng)工資獎(jiǎng)金分配透明度。組織職工代表110人對(duì)礦區(qū)工會(huì)下發(fā)的？改制后的企業(yè)廠務(wù)公開民主管工作調(diào)研職工問卷情況統(tǒng)計(jì)表？、？廠務(wù)公開民主工作調(diào)研職工問卷情況統(tǒng)計(jì)表?進(jìn)展問卷調(diào)查。簽訂了女職工的專項(xiàng)團(tuán)隊(duì)a合同，對(duì)全礦177名女職工在礦務(wù)局婦嬰醫(yī)院進(jìn)展了安康體檢，調(diào)整了女職工特殊保護(hù)衛(wèi)生費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，由每人每月3元調(diào)整到每人每月5元，110月份共發(fā)放特殊保護(hù)金額8850元。加大職代會(huì)提案的落實(shí)力度，使提案落實(shí)率到達(dá)61條，提案落實(shí)率到達(dá)93%，還有4條管理方面的提案屬于長遠(yuǎn)工程正在論證落實(shí)中。組織了三次職工代表視察活動(dòng)，對(duì)職工保健食堂、職工浴池進(jìn)展了視察，針對(duì)視察中發(fā)現(xiàn)的問題提出了建議，并及時(shí)得到理解決。六是按照上級(jí)工會(huì)的要求，開展了法律法規(guī)宣傳周活動(dòng)，對(duì)?工會(huì)法？、？勞動(dòng)合同法？、？勞動(dòng)合同法施行條例？等企業(yè)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)，舉辦了二期工會(huì)干部學(xué)習(xí)勞動(dòng)法律、法規(guī)學(xué)習(xí)班，并出黑板報(bào)2期46塊板，發(fā)放?勞動(dòng)合同法?2冊(cè)，有人直接間接在進(jìn)展了學(xué)習(xí)。九月份開展了“迎國慶法律知識(shí)有獎(jiǎng)答卷活動(dòng)，參與人員多人。參與了礦對(duì)今年以來長期不上班的曠職人員計(jì)418名的解除勞動(dòng)合同的審核與操作，按?勞動(dòng)合同法?和?鶴礦集團(tuán)勞動(dòng)規(guī)章制度?規(guī)定解除了勞動(dòng)合同，無一人上訪。二、20**年要抓好六項(xiàng)工作：〔一〕扎實(shí)抓好群眾安全生產(chǎn)工作，確保20**年全礦原煤消費(fèi)任務(wù)的完成，奪取安全生產(chǎn)雙成功。在群眾消費(fèi)上，一要堅(jiān)持開展勞動(dòng)競賽。二要開展好“聚寶工程工作，要繼續(xù)抓好技術(shù)革新、提合理化建議和雙增雙節(jié)活動(dòng)。三要搞好崗位技術(shù)練兵大決賽。四要抓好勞模的管理工作。五要開展班組建立活動(dòng)，增強(qiáng)班組的凝聚力和戰(zhàn)斗力。要作好宣傳發(fā)開工作，發(fā)動(dòng)廣闊職工配合煤炭消費(fèi)，發(fā)揮自己的力量。在平安工作上，要樹立成敗在平安的思想，把群眾平安工作作為工會(huì)工作的重中之重來抓，發(fā)揮工會(huì)組織優(yōu)勢，實(shí)在抓好“四制一站工作和安康杯競賽活動(dòng)。一是要深化開展系列企業(yè)平安文化教育活動(dòng)。二是要落實(shí)群監(jiān)員和工人制止違章指揮、違章作業(yè)等8項(xiàng)職權(quán)。三是要充分發(fā)揮群監(jiān)員在安全生產(chǎn)中的作用，定期組織群檢員開展夜間查隱患行動(dòng)。四是要繼續(xù)抓好群監(jiān)員的培訓(xùn)、匯報(bào)、考核制度建立，要繼續(xù)深化開展“安康杯競賽活動(dòng)?！捕吃鷮?shí)抓好工會(huì)根底建立，堅(jiān)持議大事、謀全局，抓重點(diǎn)、務(wù)實(shí)效，實(shí)現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化管理。一是繼續(xù)抓好“個(gè)、十、百職工之家和職工小家的創(chuàng)立活動(dòng)，要繼續(xù)舉辦好每周一次工會(huì)干部學(xué)習(xí)活動(dòng)，結(jié)合學(xué)習(xí)心得，開展工作調(diào)研，召開工運(yùn)理論研討會(huì)，掀起工會(huì)干部學(xué)政治、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)科技的新高潮。二是要繼續(xù)深化開展工會(huì)系統(tǒng)“建立模范職工之家競賽活動(dòng)，并對(duì)車間工會(huì)的建家工作和班組建立情況進(jìn)展檢查指導(dǎo)驗(yàn)收，在全礦范圍內(nèi)掀起建立模范職工之家活動(dòng)的新高潮，促進(jìn)工會(huì)工作上臺(tái)階，向全國模范職工之家邁進(jìn)。三是要繼續(xù)形成5項(xiàng)制度，帶開工會(huì)工作的標(biāo)準(zhǔn)化和制度化。即：按民主程序選配工會(huì)干部的制度；年初工作有方案、每月工作有安排、有檢查、有催促，半年和年終有總結(jié)有評(píng)比的制度；每月召開一次車間工會(huì)主席會(huì)的例會(huì)制度；建立工會(huì)組織建立、重大活動(dòng)、特困職工、扶貧救助資金使用、會(huì)費(fèi)收繳、勞模管理等一系列檔案和工作臺(tái)帳，使工作結(jié)果有據(jù)可查的制度；定期深化基層、車間、段隊(duì)為基層效勞的制度。四是要多搞調(diào)查研究，要通過理論創(chuàng)新，支持和推動(dòng)全礦工會(huì)工作的創(chuàng)新和打破。五是要強(qiáng)化群眾意識(shí)、基層意識(shí)和效勞意識(shí)，按職工的意愿開展工作。六是要繼續(xù)抓好會(huì)員的開展工作，整理保管好會(huì)員的會(huì)籍，實(shí)行微機(jī)化管理，把廣闊員工最大限度地吸引到工會(huì)組織中來，20**年對(duì)會(huì)員繼續(xù)施行優(yōu)厚待遇。七是要充分發(fā)揮工會(huì)小組長的作用，做好會(huì)員義務(wù)和責(zé)任教育，認(rèn)真做好會(huì)費(fèi)收繳工作，增強(qiáng)工會(huì)的實(shí)力，加大工會(huì)為會(huì)員效勞的力度?！踩吃鷮?shí)抓好扶貧救助工作，建立困難職工幫扶工作長效機(jī)制，合理利用幫扶資金，實(shí)在解決困難職工的實(shí)際困難。要搞好各大節(jié)日前困難職工的走訪調(diào)查工作，給困難職工辦理特困證，抓好愛心扶貧超市，使困難職工得到多方面的特殊救助。在扶貧資金發(fā)放上，要做到掌握情況，堅(jiān)持原那么、及時(shí)正確、公開公正，賬目清楚，真正解決困難職工的實(shí)際問題。要積極做好療養(yǎng)員的輸送和特困證的辦理工作，定期選送有功人員帶薪休假、療養(yǎng)員去療養(yǎng)，落實(shí)好職工福利待遇。同時(shí)要定期組織職工代表對(duì)浴池和班中餐進(jìn)展視察，對(duì)檢查出的問題及時(shí)與基層黨政指導(dǎo)協(xié)商解決，不斷改善環(huán)境，改進(jìn)效勞，進(jìn)步質(zhì)量，讓工人洗好澡、吃好班中餐，讓群眾滿意?！菜摹吃鷮?shí)開展好群眾性文體活動(dòng)，促進(jìn)企業(yè)文化建立。各級(jí)工會(huì)組織和廣闊工會(huì)干部要結(jié)合實(shí)際、組織開展一些安康向上吸引職工，鼓舞士氣的文體娛樂活動(dòng)。要搞好各項(xiàng)文化娛樂活動(dòng)，要舉辦經(jīng)常舉辦“平安教育高潮日活動(dòng)，要舉辦春節(jié)前板報(bào)、春聯(lián)、彩燈展及春節(jié)聯(lián)歡會(huì)，在建黨89周年之際，舉辦“平安在我心中書畫作品展、歌頌黨歌頌祖國大合唱比賽、7月份舉辦板報(bào)培訓(xùn)班、8月份舉辦羽毛球賽、9月份舉辦“迎國慶職工歌曲演唱會(huì)、10月份舉辦“職工讀書學(xué)習(xí)班等活動(dòng)，豐富職工的文化生活，要搞好職工學(xué)習(xí)室