銀行辦公室副主任競爭上崗演講稿(一)

銀行辦公室副主任競爭上崗演講稿(一)各?位領導、各?位同事：大?家好。記得?美國著名政?治家富蘭克?林有句名言?：“推動你?的事業(yè)，而?不要讓你的?事業(yè)推動你?。”今天，?我正是為繼?續(xù)推動我無?比熱愛的農?行事業(yè)而來?。記得一年?多前，我曾?幸運地站在?同樣的講臺?向各位領導?、同事匯報?過自己的工?作，闡述過?自己的理想?。此刻，我?再一次站在?這里，以平?常、誠懇的?心態(tài)接受大?家的選擇，?希望帶給大?家的是一個?更加真誠、?理性、執(zhí)著?，更加堅毅?、穩(wěn)重和成?熟的我。知?人者智，自?知者明。說?句心里話，?能有幸與這?么多資深的?領導、同事?一同走上今?天這個競聘?的講臺，才?疏學淺、資?歷平平的我?，的確有點?誠徨誠恐，?忐忑不安。?但人總是要?有點精神的?。有道是：?物競天擇、?適者生存。?作為一名年?輕的___?員，我擁護?改革，渴望?競爭。同時?將以更加沉?穩(wěn)平實的心?態(tài)、義無返?顧的勇氣以?及前所未有?的___，?迎接競爭的?挑戰(zhàn)，接受?改革的洗禮?。經過慎重?地思考，我?不改初衷，?競聘的崗位?仍然是：辦?公室副主任?。正確地估?價自己，我?認為我之所?以一如既往?地競聘辦公?室副主任主?要緣于以下?四大理由。?第一，充?滿___的?年齡優(yōu)勢給?我?guī)砹顺?分的自信。?今年___?歲，剛過而?立之年的我?，對于從事?辦公室工作?來說我有年?輕的優(yōu)勢。?即我有健全?的體魄、充?沛的精力；?有年輕人特?有的朝氣與?投入工作的?___；有?只做不說的?性格、雷厲?風行的作風?；有無私無?畏的風骨、?敢抓敢管的?魄力。同時?，我還有一?個山里伢子?特別能吃苦?、特別能耐?勞，樸實無?華的品格；?有不畏艱難?、扎實肯干?、執(zhí)著追求?的韌勁和敢?于競爭、拼?搏進取、不?計成敗的秉?性。而最重?要的一點是?，我家庭穩(wěn)?定，負擔較?輕，家人全?力支持我的?工作，使我?能擺脫家庭?事務的糾纏?，全身心地?投入我所熱?愛的工作。?這些，都使?我對工作充?滿___與?自信、對未?來充滿憧憬?和希望。?第二，坎坷?的成長歷程?豐富了一個?不斷成熟的?我。我出身?農村，成長?坎坷。簡要?回顧自己的?成長歷程，?我雖然沒有?什么非凡的?閱歷與令人?眩目的資本?，但自__?_年參加工?作的那天起?，我便深深?地愛上了這?份工作，把?事業(yè)當作自?己終身奮斗?的最高理想?，化作自己?不懈追求的?實際行動。?之后，無論?工作角色如?何變換，我?都干一行、?愛一行、專?一行、精一?行。先后從?事過會計出?納、信貸、?以及內勤主?任等業(yè)務工?作，有__?_年的基層?一線業(yè)務工?作經歷。在?辦公室從事?過___年?多的文字綜?合與綜合管?理工作，從?事通訊報道?、文字綜合?工作至今，?我已經在辦?公室業(yè)務崗?位上整整工?作了___?年。簡單的?成長歷程，?短短的__?_年工作時?間，相對于?在座的資深?的各位領導?、各位同事?來說是微不?足道的，但?對于一個從?山村走向城?市、從基層?營業(yè)所一步?一步走向機?關的我來說?，卻是令我?受益匪淺，?終身難忘的?。我常這樣?想，是黨的?政策、__?_的培養(yǎng)、?領導的關愛?以及同事們?的關心與幫?助，我才能?一步一步走?到今天。我?只有將心中?這份感激與?感念之情常?存于心，使?之成為工作?不懈追求的?動力，才能?報答領導和?同事們的多?年教育、培?養(yǎng)和關愛。?第三，多?年的專業(yè)實?踐歷練了我?對事業(yè)的忠?誠。或許是?執(zhí)著追求、?情有獨鐘的?緣故，通過?多年的辦公?室工作實踐?，我積累了?一定的專業(yè)?優(yōu)勢，歷練?了我對事業(yè)?的忠誠。一?方面在自學?中提升了自?己的專業(yè)。?雖然我已擁?有金融專業(yè)?的大專文憑?，但我又參?加了全國文?秘本科專業(yè)?的自考，并?通過近五年?的艱苦努力?自學了文秘?專、本科全?部___門?課程。同時?，自費參加?了中國作家?協(xié)會魯迅文?學院為期一?年__函授?學習，較快?地豐富了自?己的文秘專?業(yè)知識。另?一方面在實?踐中豐富了?自己的專業(yè)?。先后在各?級報刊發(fā)表?各類文章_?__余篇，?獲獎作品達?數十篇。如?今，我可自?信的告訴大?家，我不僅?有上“豆腐?塊”的水平?，還具備了?撰材料、寫?報告、搞調?研、上大稿?的能力。（?所獲得的榮?譽……）。?第四，多?年的綜合管?理崗位健?全了我的品?格，提高了?我的宏觀駕?馭能力和_?__推動能?力。在實踐?歷練中，我?深知作為一?名合格的金?融工作者，?不僅要有較?強的政治素?質、過硬的?業(yè)務工作能?力，而且要?有積極健康?的心態(tài)、良?好的品德和?品格。做事?必須先學會?做人。參加?工作后，我?時常告誡自?己：對黨對?農行要忠誠?、做人要重?德、為人要?坦蕩、待人?要誠懇、處?事要謹慎、?工作要勤奮?。并把忠于?、勤于自己?的事業(yè)化作?不懈追求的?實際行動。?坦誠地說，?通過幾年的?磨練，我真?切的感受到?辦公室工作?確實是一個?鍛煉和提高?綜合素質的?崗位，也是?一個干事的?崗位。真正?做好這項工?作，必須付?出艱辛的努?力。俗話說?“板凳座得?十年冷，文?章不寫半句?空”，做人?、做文如此?，做事、做?管理工作更?是這樣。在?___推動?、綜合協(xié)調?方面，我能?主動應對，?把握得當。?在幾年的綜?合管理崗位?上，尤其在?___年的?支行辦公室?主任的崗位?上我較好地?把握了工作?方法和處事?分寸。由于?當時年僅_?__歲，年?紀輕、閱歷?淺，但能尊?重老同志，?善待新同事?，無論是在?行級領導之?間，還是與?基層員工、?網點工作的?協(xié)調上，都?較好地發(fā)揮?上傳下達及?左右協(xié)調的?作用，為推?動工作的創(chuàng)?新與發(fā)展付?出了努力。?特別是在新?樓搬家、開?業(yè)慶典的過?程中，我既?能參與__?_、實施的?全過程，又?將宣傳、形?象策劃工作?推向了一個?新的___?，得到了各?級行領導的?首肯與同事?的贊同。在?宏觀駕馭方?面，我能敏?銳地把握形?勢，并盡崗?所責、盡己?所能的主動?進行介入。?在“王婆賣?瓜”的同時?，捫心自問?，我也存在?一些不足之?處。一是工?作的預見性?還不夠。二?是創(chuàng)新能力?不是很強。?三是在加強?聯(lián)系方面還?做得比較欠?缺?？傄詾?自己作為一?個普通辦事?員，在工作?職責范圍內?，應力爭做?到不越權、?不越位，只?想干好領導?交給的事項?便夠了。這?些，雖然不?是什么原則?性問題，但?也是想干事?、干好事的?一大忌諱，?都有待于自?己在以后的?工作中加以?克服、解決?。各位領導?、各位同事?，競職競聘?重在參與。?站在今天的?講臺上，我?可以從容而?自信地對大?家說，面對?激烈的競爭?，我已經成?功的實現(xiàn)了?參與。至于?參與能否成?功，這取決?于我自身的?學識水平、?務實的工作?目標、健全?的人格品德?、獨擋一面?的工作能力?以及對對事?業(yè)的忠誠度?。當然，還?有您手中最?關鍵最神圣?最為重要的?一票。有人?說辦公室工?作十分清苦?，是件苦差?、雜差、大?多數人不愿?干，就是在?干的人也千?方百計想離?開。但我要?說辦公室工?作是一首歌?，只要你細?心耕耘，精?心譜曲，照?樣能苦中取?樂，彈奏出?精彩的樂章?。如果我這?次競聘成功?，我的工作?目標是：以?為爭位、以?位促為，真?正使辦公室?工作在有為?有位，在改?革與發(fā)展中?有所作為。?第一，找?準定位，以?為爭位。我?想做為一名?辦公室副主?任關鍵是要?找準自己的?定位，做到?辦事不越權?、不越位，?工作不拖沓?、不含糊，?矛盾不上交?、不下壓，?責任不躲避?、不推諉。?要善于和敢?于承擔責任?，推動工作?，注意當好?“副手”，?協(xié)助主任發(fā)?揮好決策參?謀、調查研?究、綜合協(xié)?調、督查督?辦“四大職?能”，用全?新的經營理?念，簡化辦?事程序，提?升辦公層次?，著力打造?現(xiàn)代辦公室?工作品牌，?真正讓行領?導放心、上?下級行稱心?、全體員工?順心。用自?己對事業(yè)的?高度熱愛與?無比忠誠以?及出色的表?現(xiàn)，來贏得?領導與同志?們的信任、?來提升辦公?室的地位。?第二，轉?換角色，以?位促為。我?將在主任的?直接領導下?，盡快轉換?工作角色，?具體抓緊抓?好以下“四?手”。一是?具體抓好上?傳下達工作?。無論是送?文件、發(fā)通?知，還是做?會務、搞記?錄我都將親?自動手，親?力親為。二?是具體抓好?辦公、辦文?、辦會等日?常工作。簡?化工作程序?，切實提高?辦事效率。?特別對重要?公文要及時?處理，不積?壓、不延緩?。對各支行?__請示、?報告要以最?快的速度交?與行領導及?有關科室批?辦、落實。?三是具體?抓好領導臨?時交辦的階?段性工作和?其他中心工?作。做到隨?喊隨到、隨?到隨辦，辦?有回復、辦?有結果，抓?而落實。四?是具體抓好?文字宣傳活?動。爭取宣?傳工作今年?在全省排名?第一、綜合?信息在全省?排名第二。?第三，勤?奮工作，有?為有位。我?將身先士卒?，卒先垂范?，做到“三?勤”：一是?腿勤。無論?是行級領導?交辦的任務?，還是同事?及支行領導?托辦的事項?，我都不怕?多跑路，不?怕多流汗，?不怕多付出?，舍得花氣?力，舍得下?大勁，把工?作做實做細?、做在前面?。二是腦勤?。勤學善思?，注重研究?剖析矛盾，?解決工作中?存在的難點?、熱點問題?，為領導多?當參謀、多?出點子。三?是嘴勤。多?向主任和行?領導匯報工?作情況，多?向各科室和?各支行通報?行務信息，?加強上下溝?通，密切左?右配合，切?實提高辦事?效率?？照?誤事，實干?興社。我雖?然沒有什么?豪言壯語，?也沒有什么?搏大精深的?施政綱領。?但我深知事?業(yè)如山，同?時我也清楚?自己還有不?適應這個職?位的另一面?。但我相信?有在座的各?位領導、各?位同事的幫?助、支持和?配合，我有?信心、有能?力出色地做?好競聘的工?作，當好一?名稱職的辦?公室副主任?。古人言：?“不可以一?時之得意，?而自夸其能?