配送員勞動(dòng)合同書范例（4篇）

第8頁共8頁配送員勞?動(dòng)合同書?范例甲?方:__?___???????????????????地址:_?____?法定代?表人(主?要負(fù)責(zé)人?):__?___?乙方:?____?_??????性?別:__?___?????身份證?號(hào)碼:_?____?現(xiàn)通信?地址:_?____??????????????聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利?義務(wù)，依?據(jù)勞動(dòng)法?、救救孩?子吧等有?關(guān)法律規(guī)?定，在平?等自愿、?協(xié)商一致?的基礎(chǔ)上?，訂立本?合同。?第一條?本合同期?限自__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。其中?試用期為?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?第二條?甲方根?據(jù)工作需?要，安排?乙方在_?____?工作崗位?，乙方的?工作任務(wù)?為___?__，工?作地點(diǎn)為?____?_。經(jīng)雙?方協(xié)商同?意，甲方?可以調(diào)換?乙方的工?種或崗位?及工作地?點(diǎn)。乙?方應(yīng)認(rèn)真?履行崗位?職責(zé)，遵?守各項(xiàng)規(guī)?章制度，?服從管理?，按時(shí)完?成工作任?務(wù)。第?三條乙?方按甲方?規(guī)定完成?工作任務(wù)?的，甲方?于每月_?____?日支付工?資，支付?的工資為?____?_元/月?，其中試?用期的工?資為__?___元?/月?；?者實(shí)行計(jì)?件制，計(jì)?件單價(jià)為?____?_。第?四條工?作時(shí)間和?休息休假?、社會(huì)保?險(xiǎn)、勞動(dòng)?保護(hù)、勞?動(dòng)條件和?職業(yè)危害?防護(hù)等按?照法律法?規(guī)、規(guī)章?等規(guī)定執(zhí)?行。第?五條雙?方解除或?終止勞動(dòng)?合同應(yīng)按?法定程序?辦理，甲?方為乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同的?通知書或?相關(guān)證明?。符合法?律、法規(guī)?規(guī)定的，?支付乙方?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?。第六?條其他?未盡事項(xiàng)?按照國家?及地方現(xiàn)?行有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第七條?雙方其?他約定?第八條?本合同雙?方各執(zhí)一?份，涂改?或未經(jīng)授?權(quán)代簽無?效。甲?方簽字(?蓋章)：?____?_???????????乙方簽字?：___?__簽?訂時(shí)間：?____?_年__?___月?____?_日配?送員勞動(dòng)?合同書范?例（二）?甲方：?____?_乙方?：___?__甲?方聘用乙?方為正式?員工，雙?方經(jīng)過平?等協(xié)商，?彼此同意?約定下述?條款以共?同遵守。?風(fēng)險(xiǎn)告?知：簽訂?合同應(yīng)盡?量采用書?面形式，?合同的內(nèi)?容應(yīng)合法?，且能充?分保護(hù)自?身的合法?權(quán)益，避?免不利條?款。根據(jù)?合同雙方?力量的對(duì)?比，盡可?能爭(zhēng)取相?對(duì)有利的?合同條款?，不要簽?義務(wù)多，?責(zé)任重，?權(quán)利少，?一邊倒的?合同，仔?細(xì)審核合?同主要條?款是否齊?全，力求?用語準(zhǔn)確?，清晰，?避免歧義?，嚴(yán)防筆?誤，涂改?。第一?條、乙方?的考勤與?管理悉按?甲方有關(guān)?人事管理?制度辦理?。第二?條、乙方?的職務(wù)或?工種為：?第三條?、乙方受?聘于甲方?期間，應(yīng)?根據(jù)甲方?工作安排?，在下述?工作場(chǎng)所?履行職責(zé)?(一)?甲方公司?總部;?(二)甲?方在全資?公司或參?股的合資?公司;?(三)甲?方在內(nèi)地?省份機(jī)構(gòu)?及境外機(jī)?構(gòu);(?四)應(yīng)出?差服務(wù)的?場(chǎng)所。?第四條、?乙方的工?作職責(zé)、?事項(xiàng)由甲?方依乙方?的職務(wù)或?工種，并?視乙方能?力及甲方?需要進(jìn)行?分派。?第五條、?乙方的正?常工作時(shí)?間每日為?7小時(shí)，?每周5個(gè)?半工作日?，其工作?、休息、?休假等，?依員工手?冊(cè)辦理。?第六條?、甲方根?據(jù)工作需?要，要求?乙方加班?時(shí)，除不?可抗拒的?事由外，?乙方應(yīng)予?配合，有?關(guān)加班事?宜，依員?工手冊(cè)辦?理。第?七條、甲?方按國家?規(guī)定實(shí)行?社會(huì)保險(xiǎn)?制度，并?為乙方投?保。第?八條、甲?方按國家?規(guī)定實(shí)行?勞動(dòng)保健?制度，乙?方可以享?受有關(guān)勞?保待遇。?第九條?、乙方的?工作報(bào)酬?：(一?)甲方應(yīng)?按月支付?乙方報(bào)酬?，乙方的?工資待遇?定為__?___等?，并可享?受公司規(guī)?定的津貼?福利和獎(jiǎng)?勵(lì)。(?二)甲方?可參考下?列事項(xiàng)調(diào)?整乙方職?等1、?乙方每月?工作考核?記錄;?2、乙方?工作職務(wù)?(或工種?)變換情?況;3?、甲方盈?利狀況;?4、勞?務(wù)市場(chǎng)供?需狀況及?社會(huì)經(jīng)濟(jì)?發(fā)展一般?水平。?第十條、?乙方每月?工資由甲?方于次月?____?日發(fā)放。?若工資發(fā)?放日適逢?周日或假?日，甲方?得提前或?推后一日?或數(shù)日發(fā)?放。第?十一條、?甲方因業(yè)?務(wù)萎縮時(shí)?有權(quán)終止?本合同，?并提前一?個(gè)月通知?乙方，合?同終止時(shí)?，甲方增?發(fā)乙方一?個(gè)月的工?資，且乙?方不必補(bǔ)?償培訓(xùn)費(fèi)?。第十?二條、乙?方主動(dòng)提?出解除本?合同時(shí)，?須提前一?個(gè)月通知?甲方，調(diào)?離時(shí)，乙?方須按員?工手冊(cè)辦?理有關(guān)手?續(xù)，且甲?方不予增?發(fā)一個(gè)月?工資。?第十三條?、乙方聲?明：乙方?在簽署本?合同時(shí)，?業(yè)已獲得?員工手冊(cè)?，并知悉?全文，愿?意遵守各?項(xiàng)規(guī)定。?第十四?條、本合?同一式兩?份，甲、?乙雙方各?執(zhí)一份，?經(jīng)雙方簽?章后于_?____?年___?__月_?____?日起生效?。第十?五條、本?合同為長?期合同，?甲、乙雙?方若不特?別聲明，?本合同保?持持續(xù)有?效。第?十六條、?甲、乙雙?方就履行?本合同所?發(fā)生一切?爭(zhēng)執(zhí)，同?意以勞動(dòng)?局為第一?審理機(jī)關(guān)?。甲方?：___?__乙?方：__?___?____?_年__?___月?____?_日配?送員勞動(dòng)?合同書范?例（三）?甲方:?____?_?????地址:_?____?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:__?___性?別:__?___身?份證號(hào)碼?:___?__現(xiàn)通?信地址:?____?_聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利?義務(wù)，依?據(jù)勞動(dòng)法?、等有關(guān)?法律規(guī)定?，在平等?自愿、協(xié)?商一致的?基礎(chǔ)上，?訂立本合?同。第?一條本?合同期限?自___?__年_?____?月___?__日起?至___?__年_?____?月___?__日止?。其中?試用期為?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?第二條?甲方根?據(jù)工作需?要，安排?乙方在_?____?工作崗位?，乙方的?工作任務(wù)?為___?__，工?作地點(diǎn)為?____?_。經(jīng)?雙方協(xié)商?同意，甲?方可以調(diào)?換乙方的?工種或崗?位及工作?地點(diǎn)。?乙方應(yīng)認(rèn)?真履行崗?位職責(zé)，?遵守各項(xiàng)?規(guī)章制度?，服從管?理，按時(shí)?完成工作?任務(wù)。?第三條?乙方按甲?方規(guī)定完?成工作任?務(wù)的，甲?方于每月?____?_日支付?工資，支?付的工資?為___?__元/?月，其中?試用期的?工資為_?____?元/月。?或者實(shí)?行計(jì)件制?，計(jì)件單?價(jià)為__?___。?第四條?工作時(shí)間?和休息休?假、社會(huì)?保險(xiǎn)、勞?動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件?和職業(yè)危?害防護(hù)等?按照法律?法規(guī)、規(guī)?章等規(guī)定?執(zhí)行。?第五條雙?方解除或?終止勞動(dòng)?合同應(yīng)按?法定程序?辦理，甲?方為乙方?出具終止?、解除勞?動(dòng)合同的?通知書或?相關(guān)證明?。符合?法律、法?規(guī)規(guī)定的?，支付乙?方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償。第?六條其他?未盡事項(xiàng)?按照國家?及地方現(xiàn)?行有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第七條?雙方其他?約定第八?條本合同?雙方各執(zhí)?一份，涂?改或未經(jīng)?授權(quán)代簽?無效。?甲方簽字?(蓋章)?____?_乙方簽?字___?__簽?訂時(shí)間：?____?_年__?___月?____?_日配?送員勞動(dòng)?合同書范?例（四）?甲方:?____?_?????地址:_?____?法定代表?人(主要?負(fù)責(zé)人)?:___?__乙?方:__?___性?別:__?___身?份證號(hào)碼?:___?__現(xiàn)通?信地址:?____?_聯(lián)系電?話:__?___?為建立勞?動(dòng)關(guān)系，?明確權(quán)利?義務(wù)，依?據(jù)勞動(dòng)法?、民法典?等有關(guān)法?律規(guī)定，?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上，訂?立本合同?。第一?條本合?同期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期為__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條甲?方根據(jù)工?作需要，?安排乙方?在___?__工作?崗位，乙?方的工作?任務(wù)為_?____?，工作地?點(diǎn)為__?___。?經(jīng)雙方協(xié)?商同意，?甲方可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位及工?作地點(diǎn)。?乙方應(yīng)認(rèn)?真履行崗?位職責(zé)，?遵守各項(xiàng)?規(guī)章制度?，服從管?理，按時(shí)?完成工作?任務(wù)。?第三條?乙方按甲?方規(guī)定完?成工作任?務(wù)的，甲?方于每月?____?_日支付?工資，支?付的工資?為___?__元/?月，其中?試用期的?工資為_?____?元/月。?或者實(shí)行?計(jì)件制，?計(jì)件單價(jià)?為___?__。?第四條?工作時(shí)間?和休息休?假、社會(huì)?保險(xiǎn)、勞?動(dòng)保護(hù)、?勞動(dòng)條件?和職業(yè)危?害防護(hù)等?按照法律?法規(guī)、規(guī)?章等規(guī)定?執(zhí)行。?第五條?雙方解除?