2023年深圳市公務(wù)員考試面試全過程體驗經(jīng)驗

公務(wù)員面試是一種思維?

鑒于公務(wù)員面試的臨近，特抽出時間完畢這篇文章，既然花下精力,就應(yīng)有些成效,否則所為便多半是無用功。寫下這篇文章，還需要有人來看,否則自娛自樂、孤芳自賞更是不合原意。因此,本文將從“實用”的角度入手,擯棄那些理論的教條的說教論證，考慮到論壇里已有一些文章對公務(wù)員面試的相關(guān)問題進行了說明，并且寫得極為精到,極具有可讀性(各位可以找來看看，對你應(yīng)當是有幫助的）。因此，為了避免反復(fù)建設(shè)，本文將不再像以往的想法進行大塊頭的寫作，而是選取不同于其他帖子的角度,并結(jié)合自己公務(wù)員面試的切身體會,對公務(wù)員面試進行簡樸而具體的敘述,以期讓即將參與公務(wù)員面試的同學(涉及本科生同學和研究生哥哥姐姐）對面試能有更加真實的了解,故成此本文。鑒于本人才疏學淺及僅為一家之言，行文難免主觀化和有所疏漏,在此敬請各位諒解,細致分辨，擇善而從,認為有必要的,還可跟帖進行批評指正，向北同學在此先謝過了。飲水思源，還需特別指出，本文之所以能順利成文并為大家所閱,還應(yīng)感謝北京的孔師兄和深圳的劉師兄,沒有他們曾經(jīng)的指導(dǎo),本文作者此時不也許懷著愜意的心情在家里寫下這篇文章。?

——引言?一、公務(wù)員面試答題是一種思維

為了使行文具有邏輯性，下面將分點進行論述：?第一、公務(wù)員面試不同于公司面試,或許在面試之前你已經(jīng)獲得了很多個公司的OFＦER，或許你雖未獲得ＯＦFＥR，但也曾有將面試官“面了一遍”的快感經(jīng)歷，但是我要指出,公務(wù)員面試不同于公司的面試,你不能有任何個性化的成分(你的個性能給你加分的除外）,你應(yīng)讓考官感覺你是一個穩(wěn)重、實在、循規(guī)蹈矩的人，應(yīng)當學會偽裝自己、打造自己。

第二、公務(wù)員面試答題是一種思維，這是本文的重點,你自己要深刻理解它的真實含義。這就意味著面試的題目以及你的答題都有固定的模式，掌握答題的套路，能讓你拿到一個不錯的分數(shù),當然，假如你要拿第一，還需要其他方面的素質(zhì)和能力,畢竟公務(wù)員面試考察的就是一個人基本的素質(zhì)能力。公務(wù)員面試是一種思維,說明開頭和結(jié)尾都有其套路性?？吹竭@里,也許有人會辯駁我,網(wǎng)上有好多在罵面試答題的套路化,你怎么就提倡了！一些公務(wù)員培訓(xùn)機構(gòu)里，也有輔導(dǎo)班提倡思緒法而不是套路法,其實兩種方法我都贊同,問題在于,現(xiàn)在即將臨近面試，在短時間內(nèi)提高思維是很困難的，因此，套路法在此便顯得彌足珍貴了。

第三、公務(wù)員面試是一種可以在短時間內(nèi)提高的測試。公務(wù)員面試可以在短時間內(nèi)提高，這一點你必須要相信,假如你現(xiàn)在表述一個問題沒有邏輯性,答題結(jié)巴的話，那我告訴你，你現(xiàn)在開始努力還來得及，由于你將面試的答題技巧掌握了(重要是如何將答題套路化），那么，拿個中檔偏上的分數(shù)不在話下。

?二、公務(wù)員面試的具體流程：?結(jié)合本人參與深圳公務(wù)員的切身體會敘述面試的整個流程，也許和國家公務(wù)員存在差異，但是本質(zhì)是相同的，差異性不大。

面試室:里面一般是會議室,中間是考生席，考生席前面是七位考官（你的分數(shù)是七位考官打的分數(shù),去掉最高和最低的，取中間五位考官的平均數(shù),就是你的面試得分)，考生席右邊（也也許是左邊，但一般為右邊)有三個座位席,分別是計分員、核分員和監(jiān)督員。也就是說,除了你之外,面試室里一般有１0個人，有二十只眼睛盯著你,其中的十四只眼睛對你的前程發(fā)生作用！

好的,熟悉完環(huán)境，接下來具體說明：?第一、先在門口排隊，此時工作人員會發(fā)表規(guī)定上交手機,上交手機后,在門口會檢查你的證件（重要是身份證和準考證）。?第二、檢查證件后在門邊抽簽(此時有技巧，需要大家注意!)由于簽條是紙質(zhì)的,此時在一個透明的塑料箱子里（有的是不透明的)，一般情況下,假如你多留心會發(fā)現(xiàn)有的簽條是正放的，這時你可以看到第幾位,抽簽有運氣成分，但也需要你的智慧,一般來說，抽到前５名不是很好,由于他們剛剛嘗試著給分數(shù),還不能體現(xiàn)出非常的公正,抽到他們吃飯的時間也不是很好，所以，抽到中間的簽是最佳的!假如你能看到簽條，能抽到面試的中間數(shù)則是最佳的(自己推算上午面試的中間數(shù)是多少,可根據(jù)安排面試的時間和人數(shù)來擬定），假如看不到就看運氣了,但是，這里要說明一下,抽簽前后并不十分決定你的分數(shù)!有朋友考了第一名,他可是最后一個面試的,所以，我在這里說的是一般的情況下,請注意我的表述!第三、抽完簽后大家會被帶到一個侯考室里，此時也有技巧!請注意：一般侯考室和面試室是在同一層的,所以，你也許要通過面試室,此時在走路時可以刻意地把眼光投入面試室,這樣做的目的是提前熟悉面試環(huán)境,減輕自己的心里壓力!我就是這樣操作的!第四、在侯考室里就不要捧著面試的書看了，由于有也許會增長你的壓力,當然,這也不是絕對的,具體看你自己！此時可以和身邊的人聊聊天，我在面試時剛好碰到本校的師兄（本科在中南讀,研究生在北京),他一直說緊張,我一直在一旁微笑,并鼓勵他說我們都是名牌大學畢業(yè)的，這次也不爭取第一,我們把名校的風采展現(xiàn)出來。（呵呵，其實當時我心里也沒底，但是我想我們一定能脫穎而出的，心里的壓力就少了），記住,一定要帶足夠的水和油，喝水能減輕壓力,沒有人會阻止你上廁所,油重要是一些香港的白花油等等。第五、當差半個小時輪到你時，此時你可以上廁所，這樣可以減輕壓力!還可以洗洗臉，讓自己在冷水下清醒一下，順便照照鏡子,并告訴自己,你是最優(yōu)秀的,笑一笑,十年少，把你潔白的牙齒露一露,呵呵！

第六、當喊你的前一名時，你將會被叫出去走廊等，此時你要注意，你要將你平時訓(xùn)練的程序在心中默默演練一遍,這里進去就不會由于環(huán)境陌生而失手!

第七、面試時,這是最重要的，也是我要強調(diào)的重點：臉部要保持微笑，步伐輕盈,聲音保持洪亮(洪亮,而不是大哦）,我面試的時候那面試室不大，尚有回音的,聲音此時就要緩慢，否則一回音考官聽了會不舒適!?第八、面試結(jié)束后，你將在外面等成績，肯定不是回到本來的侯考室啦，否則有作弊的嫌疑,你要等成績!你的面試成績會在下一個考生出來的時候，由工作人員帶你進去,要你署名，此時你就知道你的成績了!（你們現(xiàn)在知道了吧？!成績不是報給你的，而是你署名的時候看到的，但有的地方也許有報出來,一般情況下他們不說，你自己可以看出來!)

第九、簽完名，你就可以拿著面試成績單的回執(zhí)出來啦,這個時候請要保持鎮(zhèn)靜,即使你考得不抱負，很難說有人不會比你差，結(jié)果沒有完全擬定之前都要有信心。就我來說,我出門時差點哭了，我立即打電話跟我老媽說我們就等著體檢吧，由于我是懷著必勝的信心去的，呵呵。三、需要注意的一些問題(關(guān)鍵的地方）第一、從你開始進入考場，你已經(jīng)在接受考察了,所以,請從一開始注意你的一舉一行!特別是你在上廁所的時候,要顯得你很有禮貌,你懂我的意思嗎?我就在廁所碰到了一位考官，但不知是不是我那個面試室的考官！

第二、假如考生席的桌子下面是空的(你明白我的意思沒?是空的！就是文瀾的那種可以看到腳的），此時你要注意,你的腳不能有任何動作,特別要命的是,不能抖動!?第三、答題邏輯清楚、有層次是獲得高分的必要條件,為使各位答題顯得有層次,我將本人總結(jié)的心得奉獻出來，希望對你們有所幫助!

從一進入面試室到出來的整個過程的插入語(禮貌語）,此作用是使得你的答題更有層次性：下面的禮貌用語是我在深圳組織模擬面試期間和許多考友總結(jié)摸索而成,凝聚了群眾的智慧，我借此拋磚引玉,以書面的形勢呈現(xiàn)給大家!

原則一：從進入面試室開始,臉部一定要保持自然的微笑,自信的微笑！?原則二：注意和各位考官,特別是和主考官的眼神交流！

原則四：答題要有層次(重要是運用以下用語)。

原則三：答題的聲音要洪亮、清楚。

原則四：手臂放好,手指不要亂動。?原則五：腳不要抖。?臉部保持微笑，步伐輕盈穩(wěn)健走進面試室，進入的過程眼光掃視考官，然后在考官面前站定，考生：尊敬的各位考官,下午好（上午好）!鞠躬!昂首,我是第（？）號考生，現(xiàn)在請求面試!?考官：請坐!

考生:謝謝!（然后坐下）?考官:宣讀規(guī)則。念題。

考生：各位考官好！考生開始回答第一題。

考生：回答完畢,謝謝！

考官:念題。

考生:考生開始回答第二題。?考生:回答完畢，謝謝!?考官：念題。?考生：考生開始回答第三題。?考生：回答完畢，謝謝!

考官:考生可以退場。?考生:起身，說:再次感謝各位考官和工作人員，你們辛勞了,鞠躬！

四、如何使答題具有層次性在模擬面試中，有很多考友指出我答題很有層次性，事實上，說到答題有層次性,本質(zhì)上是邏輯性,就是說話是否有條理。答題有層次性，在公務(wù)員面試中是得高分的必要條件!在大三的時候,我意識到自己存在一個很致命的缺陷,就是發(fā)言沒有嚴密的邏輯性，這是法科學子致命的要害!意識到問題的嚴重性，在外法史老師的幫助下，通過一年的努力，終于克服了缺陷。具體到公務(wù)員面試，如何使答題具有層次性,下面我將舉例說明！

回答問題應(yīng)遵循：戴高帽、表態(tài)度、具體展開和穿鞋子（總結(jié))四個方面進行論述,這樣顯得思緒清楚！當然，有些問題也可不戴高帽。

比如一道題目是:如何把握對方說話的中心思想?這里提一個笑話,我曾用該題考我的同學，他的回答令我啼笑皆非,他說讓他告訴你中心思想是什么就好啦，他的回答當時是嚴厲的，不是在和我開玩笑,我希望你們不要出現(xiàn)這樣的原則性錯誤，公務(wù)員面試是嚴厲的事情，請不要當兒戲。

答題：第一、表態(tài)。說明把握對方說話的中心思想在我們的生活和工作中的重要性，重要是從溝通的角度切入。

第二、展開。把握對方說話的中心思想,一方面應(yīng)學會認真傾聽,只有學會認真傾聽,才干明白對方說話的意思。另一方面,要學會思考，對方說話也許沒有那么明了，還也許話中有話,因此，應(yīng)思考對方說話的真實含義。最后是學會換位思考,俗話說：橫當作嶺側(cè)成峰，立場不同，看問題的角度不同，均會產(chǎn)生不用的效果,因此還應(yīng)換位思考。?第三、穿鞋子。假如我能有幸成為一名公務(wù)員,我將會認真領(lǐng)略領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言的精神,在具體工作中做到有的放矢……（可根據(jù)具體情形進行展開)?再比如：目前存在一個現(xiàn)象，就是政策執(zhí)行不到位，上有政策、下有對策,老百姓將其編成順口溜“村騙鄉(xiāng)、鄉(xiāng)騙縣,一直騙到國務(wù)院”,你怎么看?

第一、表態(tài)：正視問題的存在。第二、分析出現(xiàn)此類現(xiàn)象的因素。一方面,體制上的問題，體制存在障礙;另一方面,管理體制不完善;再次,監(jiān)督缺位,沒有形成嚴密的統(tǒng)一的監(jiān)督體系，上級對下級、同級之間的監(jiān)督存在一定的空缺；最后，基層領(lǐng)導(dǎo)干部的水平不高,理解政策存在一定的偏差。第三、針對上述因素，提出對策，完善行政體制改革，保證政令通暢統(tǒng)一、提高管理水平(展開）；加強監(jiān)督（展開)，加強對基層領(lǐng)導(dǎo)干部的培訓(xùn)，提高其素質(zhì)和能力。此時可結(jié)合時政熱點：當前黨中央國務(wù)院實行的大學生村官和選調(diào)生重大工程，可以從主線上提高基層領(lǐng)導(dǎo)干部的水平和素質(zhì)!?第四、穿鞋子(結(jié)合自身）假如我作為一名基層干部，我要怎么做。

綜上,要使答題思緒清楚,除了應(yīng)掌握基本的思維方式，比如思考問題的角度和答題的技巧之外,要應(yīng)學加練習,并結(jié)合時政熱點進行闡述，只有多加練習，才干拓寬思緒!在此我不作擴展。

五、我的建議?第一、抽簽的先后決定答題的特點，假如抽到靠后或者午飯時間的話,考官已經(jīng)非常的疲勞或者肚子很餓，此時應(yīng)言簡意賅,否則會讓他們反感;假如抽到靠前的,考官狀態(tài)很好，此時可以適當發(fā)揮。?第二、大方、自然、自信、穩(wěn)重、不卑不亢去應(yīng)對整個過程。心態(tài)非常重要,不要想著這個職位就是你的，當不了公務(wù)員以后可以再考,也可以去公司,公務(wù)員不是唯一的一條路,心態(tài)端正了,就能不卑不亢去應(yīng)對！?第三、鞠躬時微微鞠躬，不要太夸張和做作讓考官反感，35度左右,有種感覺就行。

第四、答題時框架一方面要立起來，然后再進行填充，盡量使自己答題顯得有層次。?第五、在答題中即使答錯了也不要道歉停頓之類的,由于七個考官不也許都全神貫注在看著你答題,錯誤了他們也許不知道，你一道歉或停頓，反而給他們不好的印象。?第六、答題前先思考一會,假如有時間限制，最佳不要超過十秒(這是一位考官告訴我的）,假如你思考久了，考官會認為你的反映不快速,反映能力可是一項比重比較大的分數(shù)!當然，也不能不假思考答出來,那樣有些冒失。

第七、語速適中,聲音洪亮,不要結(jié)巴，表達流暢性也是一大分值,因此，千萬不要出現(xiàn)結(jié)巴!?第八、注意眼神交流,百分之七十左右的眼神和主考官進行交流，也要顧及其他考官,但不能平均分派,否則會給人眼神游離，做事不穩(wěn)重的錯覺。?第九、最后、也是最重要的,答題不要太冗長，能說清問題就行，體現(xiàn)言簡意賅。

六、不得不說

本文會給人以沒有說完話的感覺，顯得有些殘缺,這是由本文的性質(zhì)決定的，由于本文寫作的定位限制