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文檔簡介
XX學校學生成績評定辦法一、目的為確保學生成績的真實、準確、及時,使學生成績評定工作科學有序運行,特制定本作業(yè)指導書。二、適用范圍適用于教務處管理人員及教師。三、管理內(nèi)容及要求(一)理論課平時成績L評定辦法(1)若進行期中、期末考試,平時成績占總成績的30%(評分要求是提問占5分、作業(yè)占10分、測驗占10分、實驗占5分,若無實驗,測試占15分)。(2)若不進行期中(期末)考試,平時成績占總成績的40%。2.相關(guān)要求要求各學科教師根據(jù)相應條款中的內(nèi)容評定學生平時成績,填寫《記分冊》,于期末考試前一同將《記分冊》、成績電子版交教務員保存。(二)理論課期中、期末考試成績教師完成期中、期末考試閱卷工作之后,教務員組織人員將成績填入《考試成績報告單》。(三)學期總評成績的管理1.期中、期末、平時成績各占比例。(1)若進行期中、期末考試,平時成績占30%,期中成績占30%,期末成績占40機(2)若不進行期中(期末)考試,平時成績占40%,期末(期中)占60%o(3)考查課成績評定,任課教師自己組織期末考試,評分比例參照相應條款規(guī)定。2.學期成績匯總(1)考試結(jié)束后第三天,教務員組織專人拆卷登分,登在《學生成績匯總表》,保證準確性。(2)考試結(jié)束后第四天,教務員組織專人進行學生學期總成績評定,完成《學生成績匯總表》(包括及格率統(tǒng)計、學生成績統(tǒng)計、獎學金學生名單),打印一式4份,報主管領(lǐng)導審批后,主管領(lǐng)導保留一份,學生處保存一份,一份下發(fā)班主任,一份留教務處。(四)學生補考成績的管理L期末考試成績結(jié)束一周內(nèi),教務員根據(jù)學生總成績統(tǒng)計學生不及格科目及分數(shù),并下發(fā)各班級。.教務員于次學期開學初安排學生補考時間,將學生補考成績填入《學生補考成績統(tǒng)計表》,補考成績60分以上者一律按60分記入學生在??偝煽?,補考仍不及格者,畢業(yè)前參加最后一次補考。.緩考的學生可參加補考,其成績按補考成績記分。(五)畢業(yè)成績.每學期結(jié)束后,教務員負責將學生期末總評成績及補考成績填寫在《學生補考成績匯總表》中。.學生畢業(yè)前2周,教務員匯總學生在校期間的不及格科目及數(shù)目,下發(fā)各教學班級,通知到補考學生本人。.學生畢業(yè)前一周,教務員組織參加畢業(yè)補考的學生補考,由教師閱卷后,將成績填入《學生成績表》,作為學生畢業(yè)的依據(jù)。(六)學生成績原始資料的管理各學科的學生成績一經(jīng)登記、注冊、存檔,任何人不得擅自改動,其確有差錯時,須由教務處主任批準后方可改動,改動后任課教師在改動處簽字。(七)學生成績?nèi)繉嵭杏嬎銠C管理學生的平時、期中、期末、總評成績每個期末教務員組織人員根據(jù)《各科成績匯總表》中的內(nèi)容準確無誤按程序?qū)⒊煽冚斎胗嬎銠C。(八)實習成績的管理.實習成績的考核采用課題考核,每個實習課題結(jié)束后要組織實際考試。.實習教師應嚴格按照實際操作考試課題評分標準考核,并對實習課題考試成績進行記錄。.每學期實習結(jié)束后,實習教師計算總評成績??傇u成績由課題成績平均計算,總評成績不及格為該學期實習成績不及格。.學期實習成績不及格者,下學期開學第一周進行補考。.每學期第18周星期一實習教師將實習成績
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