青島勞動(dòng)合同標(biāo)準(zhǔn)（2篇）

青島勞動(dòng)?合同標(biāo)準(zhǔn)?甲方（?用人單位?）全稱?住所聯(lián)?系電話?法定代表?人（主?要負(fù)責(zé)人?）乙方?（勞動(dòng)者?）姓名?出生年月?戶籍所?在地居?民身份證?或其他?有效身份?證件號(hào)碼?現(xiàn)住址?聯(lián)系電?話根據(jù)?《中華人?民共和國?勞動(dòng)合同?法》等有?關(guān)規(guī)定，?甲乙雙方?本著遵循?合法、公?平、平等?自愿、協(xié)?商一致、?誠實(shí)信用?的原則，?訂立本勞?動(dòng)合同，?共同遵守?履行。?【勞動(dòng)合?同期限】?第一條?勞動(dòng)合同?期限經(jīng)雙?方約定，?采取下列?第種形式?。（一?）固定期?限：自_?___年?____?月___?_日起至?____?年___?_月__?__日止?。（二?）無固定?期限：自?____?年___?_月__?__日起?至法定解?除或終止?勞動(dòng)合同?條件出現(xiàn)?時(shí)止。?（三）以?完成一定?工作任務(wù)?為期限：?自___?_年__?__月_?___日?起至工?作任務(wù)完?成止。?其中訂立?第（一）?（二）項(xiàng)?合同的，?雙方約定?的試用期?：自__?__年_?___月?____?日起至_?___年?____?月___?_日止。?【工作?內(nèi)容和工?作地點(diǎn)】?第二條?甲方根?據(jù)生產(chǎn)工?作需要，?安排乙方?從事崗位?（工種）?工作。工?作地點(diǎn)為?.第三?條乙方?應(yīng)按照甲?方安排的?工作內(nèi)容?及要求，?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?，按時(shí)完?成工作任?務(wù)，遵守?甲方依法?制定的規(guī)?章制度。?第四條?甲方按?工作標(biāo)準(zhǔn)?經(jīng)考核、?考評(píng)確認(rèn)?乙方不勝?任本崗位?（工種）?工作，可?以調(diào)換乙?方的崗位?（工種）?工作。本?合同履行?期間甲方?根據(jù)生產(chǎn)?經(jīng)營發(fā)生?變化或工?作需要，?經(jīng)雙方協(xié)?商一致，?可以變更?乙方的崗?位（工種?）工作。?【勞動(dòng)?保護(hù)、勞?動(dòng)條件和?職業(yè)危害?防護(hù)】?第五條?甲方應(yīng)建?立健全操?作規(guī)程、?工作規(guī)范?和勞動(dòng)安?全衛(wèi)生、?職業(yè)危害?防護(hù)制度?，并對(duì)乙?方進(jìn)行必?要的培訓(xùn)?。乙方在?勞動(dòng)過程?中應(yīng)嚴(yán)格?遵守各項(xiàng)?制度規(guī)范?和操作規(guī)?程。第?六條甲?方應(yīng)為乙?方提供符?合國家規(guī)?定的勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?條件和必?要的勞動(dòng)?防護(hù)用品?。安排乙?方從事有?職業(yè)危害?作業(yè)的，?定期為乙?方進(jìn)行健?康檢查。?第七條?甲方對(duì)?可能產(chǎn)生?職業(yè)病危?害的崗位?，應(yīng)當(dāng)向?乙方履行?如實(shí)告知?的義務(wù)，?并對(duì)乙方?進(jìn)行勞動(dòng)?安全衛(wèi)生?教育，預(yù)?防勞動(dòng)過?程中的事?故發(fā)生，?減少職業(yè)?危害。?第八條?甲方嚴(yán)格?執(zhí)行國家?、省、市?有關(guān)工傷?事故和職?業(yè)病報(bào)告?制度。乙?方在生產(chǎn)?（工作）?中，必須?嚴(yán)格遵守?安全操作?規(guī)程。對(duì)?甲方管理?人員違章?指揮、強(qiáng)?令冒險(xiǎn)作?業(yè)的，乙?方有權(quán)拒?絕執(zhí)行，?不視為違?反勞動(dòng)合?同。第?九條甲?方按國家?、省、市?有關(guān)規(guī)定?對(duì)女職工?和未成年?工實(shí)行特?殊勞動(dòng)保?護(hù)?！?工作時(shí)間?和休息休?假】第?十條甲?方安排乙?方執(zhí)行第?種工作制?。（一?）標(biāo)準(zhǔn)工?時(shí)：乙方?每日工作?時(shí)間八小?時(shí)，每周?工作四十?小時(shí)。?（二）綜?合計(jì)算工?時(shí)：平均?日和平均?周工作時(shí)?間不超過?法定標(biāo)準(zhǔn)?工作時(shí)間?。（三?）不定時(shí)?：在保證?完成甲方?工作任務(wù)?的前提下?，工作和?休息休假?由甲乙雙?方協(xié)商安?排。實(shí)?行綜合計(jì)?算工時(shí)工?作制或者?不定時(shí)工?作制的，?由甲方報(bào)?勞動(dòng)保障?行政部門?批準(zhǔn)后實(shí)?行。第?十一條?甲方依法?保證乙方?的休息權(quán)?利。乙方?在勞動(dòng)合?同履行期?間依法享?受法定節(jié)?假日以及?探親假、?婚喪假、?產(chǎn)假、帶?薪年假等?休假權(quán)利?。第十?二條甲?方嚴(yán)格執(zhí)?行勞動(dòng)定?額標(biāo)準(zhǔn)，?不得強(qiáng)迫?或者變相?強(qiáng)迫乙方?加班。確?因生產(chǎn)經(jīng)?營需要，?經(jīng)與工會(huì)?和乙方協(xié)?商后可以?延長(zhǎng)工作?時(shí)間，一?般每日不?超過一小?時(shí)。因特?殊原因需?延長(zhǎng)工作?時(shí)間的，?在保障乙?方身體健?康的條件?下，延長(zhǎng)?工作時(shí)間?每日不超?過三小時(shí)?，每月不?超過三十?六小時(shí)。?【勞動(dòng)?報(bào)酬】?第十三條?甲方結(jié)?合本單位?的生產(chǎn)經(jīng)?營特點(diǎn)和?經(jīng)濟(jì)效益?，依法確?定本單位?的工資分?配制度。?乙方的工?資水平，?按照本單?位的工資?分配制度?，結(jié)合乙?方的勞動(dòng)?技能、勞?動(dòng)強(qiáng)度、?勞動(dòng)條件?和勞動(dòng)貢?獻(xiàn)等確定?，實(shí)行同?工同酬。?按本勞?動(dòng)合同約?定乙方的?工作崗位?（工種）?，甲方支?付乙方的?工資標(biāo)準(zhǔn)?為元/月?（周）績(jī)?效工資（?獎(jiǎng)金）根?據(jù)乙方實(shí)?際勞動(dòng)貢?獻(xiàn)確定。?乙方在?試用期期?間的工資?標(biāo)準(zhǔn)為元?/月（周?）第十?四條甲?方于每月?日前以貨?幣或轉(zhuǎn)帳?形式足額?支付乙方?工資。如?遇節(jié)假日?或休息日?，應(yīng)提前?到最近的?工作日支?付。甲?方應(yīng)書面?記錄支付?乙方工資?的時(shí)間、?數(shù)額、工?作天數(shù)、?加班時(shí)間?、簽字等?情況，并?向乙方提?供工資清?單。第?十五條?甲方安排?乙方延長(zhǎng)?工作時(shí)間?或者在休?息日、法?定節(jié)假日?工作的，?應(yīng)依法安?排乙方補(bǔ)?休或者按?照國家相?關(guān)規(guī)定向?乙方支付?加班工資?。即：?（一）工?作日安排?乙方延長(zhǎng)?工作時(shí)間?的，支付?乙方不低?于工資的?____?%的工資?報(bào)酬；?（二）休?息日安排?乙方工作?的，安排?乙方同等?時(shí)間補(bǔ)休?或者支付?乙方不低?于工資的?____?%的工資?報(bào)酬；?（三）法?定節(jié)假日?安排乙方?工作的，?支付乙方?不低于工?資的__?__%的?工資報(bào)酬?。第十?六條甲?方建立工?資正常調(diào)?整機(jī)制。?在勞動(dòng)合?同履行期?間，甲方?根據(jù)國家?、省、市?有關(guān)規(guī)定?，視生產(chǎn)?經(jīng)營狀況?和乙方的?工作業(yè)績(jī)?，適當(dāng)調(diào)?整乙方的?勞動(dòng)報(bào)酬??！旧?會(huì)保險(xiǎn)和?福利待遇?】第十?七條甲?方按國家?、省、市?有關(guān)規(guī)定?為乙方繳?納養(yǎng)老、?失業(yè)、醫(yī)?療、工傷?、生育等?社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)，乙方?應(yīng)繳納的?社會(huì)保險(xiǎn)?費(fèi)由甲方?按規(guī)定代?扣代繳。?第十八?條在勞?動(dòng)合同期?內(nèi)乙方患?病或非因?工負(fù)傷，?其醫(yī)療待?遇和病假?工資按國?家、省、?市規(guī)定執(zhí)?行。第?十九條?女職工在?孕期、產(chǎn)?期、哺乳?期以及職?工節(jié)育手?術(shù)期間的?待遇，按?國家、省?、市規(guī)定?執(zhí)行。?第二十條?甲方應(yīng)?當(dāng)創(chuàng)造條?件，改善?集體福利?，提高勞?動(dòng)者的福?利待遇。?第二十?一條甲?方為乙方?提供以下?補(bǔ)充保險(xiǎn)?和福利待?遇：【?勞動(dòng)合同?的變更、?解除、終?止和經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償】?第二十二?條勞動(dòng)?合同訂立?時(shí)所依據(jù)?的法律、?法規(guī)及有?關(guān)政策規(guī)?定發(fā)生變?化，勞動(dòng)?合同應(yīng)變?更相關(guān)內(nèi)?容。第?二十三條?經(jīng)甲乙?雙方協(xié)商?一致，可?以變更勞?動(dòng)合同約?定的內(nèi)容?。變更勞?動(dòng)合同應(yīng)?當(dāng)采用書?面形式。?第二十?四條甲?乙雙方解?除、終止?勞動(dòng)合同?，應(yīng)當(dāng)按?照《勞動(dòng)?合同法》?第三十六?條、第三?十七條、?第三十八?條、第三?十九條、?第四十條?、第四十?一條、第?四十二條?、第四十?三條、第?四十四條?的規(guī)定執(zhí)?行。第?二十五條?甲乙雙?方解除、?終止勞動(dòng)?合同，符?合《勞動(dòng)?合同法》?第四十六?條規(guī)定情?形的，甲?方應(yīng)向乙?方支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償。?第二十?六條甲?方違法解?除或者終?止本勞動(dòng)?合同，乙?方要求繼?續(xù)履行的?，甲方應(yīng)?當(dāng)繼續(xù)履?行；乙方?不要求繼?續(xù)履行或?者本勞動(dòng)?合同已經(jīng)?不能繼續(xù)?履行的，?甲方應(yīng)當(dāng)?按照《勞?動(dòng)合同法?》第八十?七條規(guī)定?的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償標(biāo)準(zhǔn)的?二倍向乙?方支付賠?償金。乙?方違法解?除本勞動(dòng)?合同，給?甲方造成?損失的，?應(yīng)當(dāng)承擔(dān)?賠償責(zé)任?。第二?十七條?解除、終?止勞動(dòng)合?同時(shí)，甲?方應(yīng)當(dāng)依?據(jù)有關(guān)法?律、法規(guī)?等規(guī)定出?具解除、?終止勞動(dòng)?合同的證?明，并在?十五日內(nèi)?為乙方辦?理檔案和?社會(huì)保險(xiǎn)?關(guān)系轉(zhuǎn)移?手續(xù)。?【其他事?項(xiàng)】第?二十八條?甲乙雙?方可以就?出資培訓(xùn)?、保守商?業(yè)秘密與?知識(shí)產(chǎn)權(quán)?相關(guān)的保?密事項(xiàng)等?簽訂專項(xiàng)?協(xié)議，作?為本勞動(dòng)?合同附件?。第二?十九條?雙方約定?的其他事?項(xiàng)第三?十條因?履行勞動(dòng)?合同發(fā)生?爭(zhēng)議，任?何一方可?依法請(qǐng)求?調(diào)解，在?法定時(shí)效?內(nèi)申請(qǐng)仲?裁、提起?訴訟。?第三十一?條本勞動(dòng)?合同未盡?事宜或與?今后國家?、省、市?有關(guān)規(guī)定?相悖的，?按國家、?省、市有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第?三十二條?本勞動(dòng)合?同經(jīng)甲方?與乙方簽?字或者蓋?章生效。?本勞動(dòng)合?同一式三?份，甲方?執(zhí)二份，?乙方執(zhí)一?份，均具?有同等效?力。甲?方：__?____?____?（蓋章）?????乙方?：___?____?___（?簽字）?日期：_?___年?____?月___?_日?????日期：_?___年?____?月___?_日青?島勞動(dòng)合?同標(biāo)準(zhǔn)（?二）甲?方（出租?方）__?__身份?證號(hào)碼_?___?乙方（承?租方）_?___身?份證號(hào)碼?____?現(xiàn)經(jīng)甲?乙雙方充?分了解、?協(xié)商，一?致達(dá)成如?下租房合?同：一?、房屋的?坐落、面?積、裝修?及設(shè)施、?設(shè)備：_?____?____?_二、?租賃期限?：___?____?___，?即___?_年__?__月_?___日?至___?_年__?__月_?___日?。三、?租金及交?納時(shí)間：?每月__?__元，?乙方應(yīng)每?____?月付一次?，先付后?住。第一?次乙方應(yīng)?于甲方將?房屋交付?同時(shí)，將?房租付給?甲方；第?二次及以?后付租金?，乙方應(yīng)?提前一個(gè)?月付清。?四、租?房押金：?乙方應(yīng)于?簽約同時(shí)?付給甲方?押金__?__元，?到期結(jié)算?，多余歸?還。五?、租賃期?間的其他?約定事項(xiàng)?：1、?甲乙雙方?應(yīng)提供真?實(shí)有效的?房產(chǎn)證、?身份證等?證件。?2、甲方?提供完好?的房屋、?設(shè)施、設(shè)?備，乙方?應(yīng)注意愛?護(hù)，不得?破壞房屋?裝修、結(jié)?構(gòu)及設(shè)施?、設(shè)備，?否則應(yīng)按?價(jià)賠償。?3、水?、電、煤?氣、電話?、網(wǎng)絡(luò)、?有線電視?等的使用?費(fèi)及物業(yè)?、電梯、?衛(wèi)生費(fèi)等?所有費(fèi)用?都由乙方?支付。入?住日抄見?：水__?__度，?電___?_度，煤?氣___?_度。所?有費(fèi)用乙?方應(yīng)按時(shí)?付清。?4、房屋?只限乙方?使用，乙?方不得私?自轉(zhuǎn)租、?改變使用?性質(zhì)或供?非法用途?。5、?合同一經(jīng)?簽訂，雙?方都不得?提前解除?。租賃期?內(nèi)，如遇?不可抗力?因素導(dǎo)致?無法繼續(xù)?履行本合?同的，本?合同自然?終止，雙?方互不承?擔(dān)違約責(zé)?任。6?、甲乙雙?方約定，?乙方如需?開具房租?發(fā)票，因?此產(chǎn)生的?稅費(fèi)由乙?方支付。?7、此?合同未盡?事宜，雙?方可協(xié)商?解決，并?作出補(bǔ)充?條款，補(bǔ)?充條款與?本合同有?同等效力?。雙方如?果出現(xiàn)糾?紛，先友?好協(xié)商，?協(xié)商不成?的，由人?民法院裁?定。8?、本合同?經(jīng)簽字（?蓋章）生?效。9?、其他約?定事項(xiàng)：?____?____?__甲?乙雙方中?任一方有?違約情況?發(fā)生的，?違約方應(yīng)?向守約方?