標(biāo)準(zhǔn)版正規(guī)聘用合同書（4篇）

第15頁共15頁標(biāo)準(zhǔn)版正規(guī)?聘用合同書?甲方：_?____公?司乙方：?_____?電話：_?____?身份證號(hào)碼?：____?_經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)商?,就甲方聘?請(qǐng)乙方參加?平面廣告的?制作工作具?體實(shí)施條件?,達(dá)成以下?合同條款共?同信守。?一、影視靜?態(tài)廣告的名?稱、使用權(quán)?限。甲方?制作的__?___。?二、乙方的?職務(wù)甲方?聘請(qǐng)乙方飾?廣告的__?___角色?。三、聘?用期限及工?作時(shí)間甲?方聘用乙方?參加該劇拍?攝工作,聘?用有效期自?_____?年月___?__日起至?_____?年____?_月日止。?允許甲方合?理延時(shí)__?___日,?超出___?__日后甲?乙雙方協(xié)商?解決。四?、乙方報(bào)酬?標(biāo)準(zhǔn)甲方?支付乙方酬?金為___?__元(：?_____?)稅后，本?影視廣告拍?攝制作完畢?后按實(shí)際肖?像使用時(shí)間?另計(jì)算。?片籌給付條?件為：__?___本片?拍攝當(dāng)日甲?方按上款說?明給付乙方?片酬。片?酬給付時(shí)間?為：___?__本片拍?攝完畢48?小時(shí)內(nèi)以現(xiàn)?金或銀行轉(zhuǎn)?帳進(jìn)行結(jié)算?完畢。五?、其它費(fèi)用?1.拍攝?期間內(nèi),甲?方承擔(dān)乙方?食宿費(fèi)用。?2.未征?得甲方同意?,乙方自行?食宿及旅行?費(fèi)用自理。?3.經(jīng)甲?方同意,乙?方離組處理?與該劇無關(guān)?事宜,一切?費(fèi)用自理。?六、甲方?的權(quán)利和義?務(wù)1.甲?方有權(quán)更改?該廣告樣本?顏色,修改?或刪剪內(nèi)容?及更改拍攝?外景場地等?。2.甲?方有權(quán)監(jiān)督?和管理乙方?的工作安排?。3.甲?方享有專項(xiàng)?署名權(quán)之外?有關(guān)該劇著?作權(quán)相鄰的?演出權(quán)、改?編權(quán)、播放?權(quán)、展覽權(quán)?、影視制作?權(quán)等。4?.甲方為廣?告拍攝、宣?傳之目的,?有權(quán)使用乙?方的姓名、?劇照、肖像?、聲音及其?它個(gè)人資料?而無須付費(fèi)?(公益慈善?除外)。?七、乙方的?權(quán)利和義務(wù)?1.乙方?聲明已全面?知意攝制組?《規(guī)章制度?》的全部內(nèi)?容并自愿遵?守。乙方應(yīng)?服從甲方及?攝制組導(dǎo)演?、制片人的?.領(lǐng)導(dǎo)工作?安排,盡職?盡責(zé)完成本?職工作,如?因乙方原因?影響拍攝,?乙方應(yīng)賠償?甲方因此而?蒙受的損失?。2.甲?、乙雙方簽?署本合同后?,未經(jīng)甲方?同意,乙方?在沒有完成?本合同所約?定的勞務(wù)前?,不得在同?檔期向第三?方提供任何?形式的勞務(wù)?,如有此情?況發(fā)生,乙?方承擔(dān)相應(yīng)?違約責(zé)任并?賠償造成的?損失。3?、乙方可就?其工作向甲?方提出意見?和建議,甲?方應(yīng)予以積?極考慮,但?甲方對(duì)是否?采納乙方意?見和建議有?單方?jīng)Q定權(quán)?,乙方對(duì)甲?方作出的決?定應(yīng)予以認(rèn)?真貫徹執(zhí)行?。4、在?對(duì)該樣本的?評(píng)價(jià)和宣傳?上,乙方應(yīng)?與甲方的口?徑保持一致?,不得擅自?批評(píng)或貶低?該樣片,不?得擅自將攝?制組的人員?變動(dòng)、演員?更換、內(nèi)部?爭議或矛盾?等情況向外?界透露。?5、甲乙雙?方簽署本合?同時(shí),乙方?應(yīng)將乙方所?在單位及乙?方經(jīng)紀(jì)人同?意乙方接?受聘任證明?(以下簡稱?證明)作為?本合同之附?件,若乙方?在簽署本合?同時(shí)未出具?證明,甲方?視乙方為無?單位人員,?無經(jīng)紀(jì)人,?乙方可自行?決定接受聘?任。若乙方?因此而同自?身單位及經(jīng)?紀(jì)人產(chǎn)生糾?紛,由乙方?承擔(dān)全部責(zé)?任。乙方若?因此而耽誤?該劇的攝制?工作,視為?乙方違約,?乙方應(yīng)賠償?甲方經(jīng)濟(jì)損?失,承擔(dān)相?應(yīng)的法律責(zé)?任,并在甲?方指定的媒?體向甲方賠?禮道歉。同?時(shí),甲方保?留對(duì)乙方和?乙方所在單?位及乙方經(jīng)?紀(jì)人追究相?關(guān)法律責(zé)任?的權(quán)利。?6、在聘任?期內(nèi),乙方?因自身原因?染病或慢性?病復(fù)發(fā),造?成攝制工作?無法順利進(jìn)?行,甲方應(yīng)?積極配合乙?方治療,所?需費(fèi)用由乙?方承擔(dān)。乙?方在___?__日內(nèi)無?法康復(fù)繼續(xù)?拍攝工作,?甲方有權(quán)單?方終止聘任?合同。乙方?憑在甲方負(fù)?責(zé)人員的陪?同下,在甲?方指定的兩?所醫(yī)院就診?而獲得的醫(yī)?療診斷證明?,按照醫(yī)囑?同甲方協(xié)商?采取短期休?假(一至_?____日?)、長期休?假(四至_?____日?)或根據(jù)甲?方意愿解除?聘任合同。?在聘任期內(nèi)?,若乙方以?生病為由,?故意不完成?攝制工作,?又無在甲方?指定的兩所?醫(yī)院就診而?獲得的醫(yī)療?診斷證明,?視為乙方違?約,因此而?造成甲方或?攝制組經(jīng)濟(jì)?損失,由乙?方賠償,并?由乙方公開?在甲方指定?的媒體向甲?方賠禮道歉?。八、違?約責(zé)任1?.甲方不得?未通知乙方?就單方面停?止、修改、?變更本合同?條款。2?.乙方拒不?服從甲方領(lǐng)?導(dǎo)和工作安?排,或者未?經(jīng)甲方同意?為第三方提?供勞務(wù)內(nèi)容?或者未通知?甲方單方面?擅自中止執(zhí)?行、修改、?變更本合同?條款,擅自?退出劇組工?作,應(yīng)向甲?方支付因此?給劇組帶的?全部損失相?等金額的違?約金。九?、合同變更?和終止1?.本合同書?內(nèi)容經(jīng)甲、?乙雙方協(xié)商?一致,可以?變更。但有?關(guān)變更雙方?必須以書面?補(bǔ)充協(xié)議的?方式約定方?產(chǎn)生效力。?2.遇不?可抗力、政?府行為導(dǎo)致?本樣片拍攝?終止的,雙?方互不承擔(dān)?違約責(zé)任,?但甲方應(yīng)?將相關(guān)情況?及時(shí)通知乙?方,以盡量?減少雙方損?失。十、?特別約定?1、在該樣?片籌備期、?拍攝期、后?期直至該樣?片商業(yè)使用?的全過程中?,甲、乙雙?方如對(duì)本廣?告內(nèi)容或互?相之間有侵?權(quán)行為應(yīng)承?擔(dān)相應(yīng)法律?責(zé)任,并賠?償經(jīng)濟(jì)損失?。2、甲?、乙雙方均?對(duì)本合同內(nèi)?容承擔(dān)嚴(yán)格?保密責(zé)任,?不得擅自對(duì)?外泄露。?十一、其他?1.本合?同未盡事宜?,可另行簽?署書面補(bǔ)充?協(xié)議。2?.本合同所?產(chǎn)生的一切?爭議、糾紛?、違約,甲?、乙雙方應(yīng)?通過友好協(xié)?商的方式解?決。如雙方?協(xié)商不成,?則任何一方?當(dāng)事人均有?權(quán)向本合同?簽署地管轄?的人民法院?提起訴訟。?3.本合?同一式二份?,甲、乙雙?方各持一份?,具有同等?法律效力。?4、本合?同自甲、乙?雙方蓋章簽?字之日起生?效。甲方?：____?_?????????????乙方：?_____?代理人：?_____????????????代理?人：___?__簽訂?日期：__?___??????????簽訂?日期：__?___標(biāo)?準(zhǔn)版正規(guī)聘?用合同書（?二）甲方?:法定代?表人：乙?方:身份?證號(hào):根?據(jù)上級(jí)有關(guān)?要求，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商同意，?自愿簽訂本?合同，并共?同遵守本合?同。聘用?雙方達(dá)成協(xié)?議如下：?一、聘用合?同期限(?一)本合同?生效日期：?_____?年____?_月___?__日至_?____年?_____?月____?_日，共_?____年?(其中__?___年_?____月?_____?日至年月_?____日?為試用期)?。(二)?合同到期，?甲方可根據(jù)?乙方的工作?表現(xiàn)、業(yè)務(wù)?能力、科室?考評(píng)表、身?體狀況及有?關(guān)政策規(guī)定?決定是否與?乙方繼續(xù)簽?訂聘用合同?。乙方也可?根據(jù)自己的?實(shí)際情況，?決定是否繼?續(xù)受聘。如?需續(xù)聘，雙?方應(yīng)重新簽?約。二、?崗位職責(zé)與?工作要求?(一)甲方?聘用乙方在?崗位工作?。甲方如因?工作需要，?可以調(diào)換乙?方的工作崗?位。(二?)乙方需持?有崗位要求?的學(xué)歷證書?、專業(yè)技術(shù)?資格證書或?者相應(yīng)的.?技術(shù)等級(jí)證?書，具有完?成應(yīng)聘崗位?工作所必須?的專業(yè)技能?、文化知識(shí)?和實(shí)際能力?;(三)?乙方需遵守?國家的法律?、法令和法?規(guī)，愛護(hù)國?家財(cái)產(chǎn)、遵?守勞動(dòng)紀(jì)律?及甲方各項(xiàng)?規(guī)章制度。?(四)乙?方應(yīng)具備良?好的思想品?德和敬業(yè)精?神，熱愛本?職工作，有?事業(yè)心和工?作責(zé)任心。?(五)乙?方須按照甲?方確定的崗?位職責(zé)自覺?接受甲方管?理，服從工?作安排，按?時(shí)保質(zhì)完成?工作任務(wù)。?(六)甲?方對(duì)乙方在?思想上予以?關(guān)心，業(yè)務(wù)?上予以指導(dǎo)?，根據(jù)工作?需要，為乙?方提供崗位?培訓(xùn)、繼續(xù)?教育和其他?進(jìn)修機(jī)會(huì)。?(七)聘?用合同期內(nèi)?，在未經(jīng)甲?方同意或選?送的情況下?，乙方不得?擅自占用工?作時(shí)間外出?進(jìn)修或?qū)W習(xí)?。(八)?試用期內(nèi)懷?孕或生育的?試用期延長?_____?年。三、?工作報(bào)酬、?福利、職務(wù)?職稱及其他?待遇(一?)工資1?、試用期滿?后甲方根據(jù)?國家的有關(guān)?政策、本市?人事部門具?體核定的月?工資、以及?甲方根據(jù)實(shí)?際情況，結(jié)?合本院工作?崗位的不同?而制定的勞?務(wù)績效補(bǔ)貼?等。2、?甲方根據(jù)國?家、省、市?政府和單位?的有關(guān)規(guī)定?調(diào)整乙方的?工資及福利?待遇。3?、甲方對(duì)乙?方工資每月?10號(hào)之前?發(fā)放上月工?資，績效勞?務(wù)補(bǔ)貼按乙?方上月工作?量考核情況?以及考勤、?勞動(dòng)紀(jì)律、?醫(yī)德醫(yī)風(fēng)的?執(zhí)行情況進(jìn)?行考核后再?行發(fā)放。?(二)福利?待遇：1?、試用期滿?后甲方根據(jù)?國家的有關(guān)?法律法規(guī)、?以及甲方的?實(shí)際情況，?結(jié)合工作崗?位的不同而?制定的福利?待遇等。?2、合同期?內(nèi)乙方可享?受國家規(guī)定?的節(jié)假日等?。(三)?職務(wù)職稱及?其它待遇：?1、合同?期內(nèi)甲方根?據(jù)國家有關(guān)?政策以及乙?方所在工作?崗位的性質(zhì)?和工作要求?，經(jīng)過考核?，對(duì)具備條?件的乙方可?聘任專業(yè)技?術(shù)職稱或行?政職務(wù)。?2、乙方享?有民主和獲?得精神和物?質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等權(quán)?利。四、?工作紀(jì)律?乙方違反法?紀(jì)、法規(guī)及?甲方規(guī)章制?度，或者不?能勝任本職?工作，甲方?可根據(jù)有關(guān)?法律、法規(guī)?及本單位職?工獎(jiǎng)懲制度?，視情節(jié)輕?重，給予批?評(píng)教育、經(jīng)?濟(jì)處罰或行?政處分。?五、聘用合?同的終止、?解除及違約?責(zé)任1)?受聘人員年?度考核或者?聘期考核不?合格，又不?同意單位調(diào)?整其工作崗?位的，或者?雖然同意調(diào)?整工作崗位?，但到新崗?位后考核仍?不合格的；?2)連續(xù)?曠工超過1?0個(gè)工作日?或者_(dá)__?__年內(nèi)累?計(jì)曠工超過?20個(gè)工作?日的;3?)出國、探?親、進(jìn)修、?外出等時(shí)間?超過一個(gè)月?的。4)?違反工作規(guī)?定或操作規(guī)?程，發(fā)生責(zé)?任事故，或?者失職、瀆?職，造成嚴(yán)?重后果的;?5)嚴(yán)重?擾亂工作秩?序，致使本?單位、其他?單位工作不?能正常進(jìn)行?的;6)?被判處有期?徒以上刑罰?，收監(jiān)執(zhí)行?或被勞動(dòng)教?養(yǎng)的;7?)法律、法?規(guī)和規(guī)章規(guī)?定的其他情?形；8)?聘用合同期?滿的；9?)乙方提出?辭職需提前?一個(gè)月書面?通知甲方，?否則扣除所?有未發(fā)的工?資及勞務(wù)績?效補(bǔ)貼。?六、其它事?項(xiàng)本合同?一式兩份，?甲方一份，?乙方一份，?經(jīng)甲、乙雙?方簽字、蓋?章后生效。?甲方法定?代表人（簽?字、蓋章）?：____?_年___?__月__?___日?乙方（簽字?）：___?__年__?___月_?____日?標(biāo)準(zhǔn)版正?規(guī)聘用合同?書（三）?甲方:法?定代表人：?乙方:?身份證號(hào):?根據(jù)上級(jí)?有關(guān)要求，?甲乙雙方經(jīng)?平等協(xié)商同?意，自愿簽?訂本合同，?并共同遵守?本合同。?聘用雙方達(dá)?成協(xié)議如下?：一、聘?用合同期限?(一)本?合同生效日?期：___?__年__?___月_?____日?至____?_年___?__月__?___日，?共____?_年(其中?_____?年____?_月___?__日至年?月____?_日為試用?期)。(?二)合同到?期，甲方可?根據(jù)乙方的?工作表現(xiàn)、?業(yè)務(wù)能力、?科室考評(píng)表?、身體狀況?及有關(guān)政策?規(guī)定決定是?否與乙方繼?續(xù)簽訂聘用?合同。乙方?也可根據(jù)自?己的實(shí)際情?況，決定是?否繼續(xù)受聘?。如需續(xù)聘?，雙方應(yīng)重?新簽約。?二、崗位職?責(zé)與工作要?求(一)?甲方聘用乙?方在崗位?工作。甲方?如因工作需?要，可以調(diào)?換乙方的工?作崗位。?(二)乙方?需持有崗位?要求的學(xué)歷?證書、專業(yè)?技術(shù)資格證?書或者相應(yīng)?的技術(shù)等級(jí)?證書，具有?完成應(yīng)聘崗?位工作所必?須的專業(yè)技?能、文化知?識(shí)和實(shí)際能?力;(三?)乙方需遵?守國家的法?律、法令和?法規(guī)，愛護(hù)?國家財(cái)產(chǎn)、?遵守勞動(dòng)紀(jì)?律及甲方各?項(xiàng)規(guī)章制度?。(四)?乙方應(yīng)具備?良好的思想?品德和敬業(yè)?精神，熱愛?本職工作，?有事業(yè)心和?工作責(zé)任心?。(五)?乙方須按照?甲方確定的?崗位職責(zé)自?覺接受甲方?管理，服從?工作安排，?按時(shí)保質(zhì)完?成工作任務(wù)?。(六)?甲方對(duì)乙方?在思想上予?以關(guān)心，業(yè)?務(wù)上予以指?導(dǎo)，根據(jù)工?作需要，為?乙方提供崗?位培訓(xùn)、繼?續(xù)教育和其?他進(jìn)修機(jī)會(huì)?。(七)?聘用合同期?內(nèi)，在未經(jīng)?甲方同意或?選送的情況?下，乙方不?得擅自占用?工作時(shí)間外?出進(jìn)修或?qū)W?習(xí)。(八?)試用期內(nèi)?懷孕或生育?的試用期延?長____?_年。三?、工作報(bào)酬?、福利、職?務(wù)職稱及其?他待遇(?一)工資?1、試用期?滿后甲方根?據(jù)國家的有?關(guān)政策、本?市人事部門?具體核定的?月工資、以?及甲方根據(jù)?實(shí)際情況，?結(jié)合本院工?作崗位的不?同而制定的?勞務(wù)績效補(bǔ)?貼等。2?、甲方根據(jù)?國家、省、?市政府和單?位的有關(guān)規(guī)?定調(diào)整乙方?的工資及福?利待遇。?3、甲方對(duì)?乙方工資每?月10號(hào)之?前發(fā)放上月?工資，績效?勞務(wù)補(bǔ)貼按?乙方上月工?作量考核情?況以及考勤?、勞動(dòng)紀(jì)律?、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)?的執(zhí)行情況?進(jìn)行考核后?再行發(fā)放。?(二)福?利待遇：?1、試用期?滿后甲方根?據(jù)國家的有?關(guān)法律法規(guī)?、以及甲方?的實(shí)際情況?，結(jié)合工作?崗位的不同?而制定的福?利待遇等。?2、合同?期內(nèi)乙方可?享受國家規(guī)?定的節(jié)假日?等。(三?)職務(wù)職稱?及其它待遇?：1、合?同期內(nèi)甲方?根據(jù)國家有?關(guān)政策以及?乙方所在工?作崗位的性?質(zhì)和工作要?求，經(jīng)過考?核，對(duì)具備?條件的乙方?可聘任專業(yè)?技術(shù)職稱或?行政職務(wù)。?2、乙方?享有民主和?獲得精神和?物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)等?權(quán)利。四?、工作紀(jì)律?乙方違反?法紀(jì)、法規(guī)?及甲方規(guī)章?制度，或者?不能勝任本?職工作，甲?方可根據(jù)有?關(guān)法律、法?規(guī)及本單位?職工獎(jiǎng)懲制?度，視情節(jié)?輕重，給予?批評(píng)教育、?經(jīng)濟(jì)處罰或?行政處分。?五、聘用?合同的終止?、解除及違?約責(zé)任1?)受聘人員?年度考核或?者聘期考核?不合格，又?不同意單位?調(diào)整其工作?崗位的，或?者雖然同意?調(diào)整工作崗?位，但到新?崗位后考核?仍不合格的?；2)連?續(xù)曠工超過?10個(gè)工作?日或者_(dá)_?___年內(nèi)?累計(jì)曠工超?過20個(gè)工?作日的;?3)出國、?探親、進(jìn)修?、外出等時(shí)?間超過一個(gè)?月的。4?)違反工作?規(guī)定或操作?規(guī)程，發(fā)生?責(zé)任事故，?或者失職、?瀆職，造成?嚴(yán)重后果的?;5)嚴(yán)?重?cái)_亂工作?秩序，致使?本單位、其?他單位工作?不能正常進(jìn)?行的;6?)被判處有?期徒以上刑?罰，收監(jiān)執(zhí)?行或被勞動(dòng)?教養(yǎng)的;?7)法律、?法規(guī)和規(guī)章?規(guī)定的其他?情形；8?)聘用合同?期滿的；?9)乙方提?出辭職需提?前一個(gè)月書?面通知甲方?，否則扣除?所有未發(fā)的?工資及勞務(wù)?績效補(bǔ)貼。?六、其它?事項(xiàng)本合?同一式兩份?，甲方一份?，乙方一份?，經(jīng)甲、乙?雙方簽字、?蓋章后生效?。甲方法?定代表人（?簽字、蓋章?）：___?__年__?___月_?____日?乙方（簽?字）：__?___年_?____月?_____?日標(biāo)準(zhǔn)版?正規(guī)聘用合?同書（四）?甲方:?法定代表人?：乙方:?身份證號(hào)?:根據(jù)上?級(jí)有關(guān)要求?，甲乙雙方?經(jīng)平等協(xié)商?同意，自愿?簽訂本合同?，并共同遵?守本合同。?聘用雙方?達(dá)成協(xié)議如?下：一、?聘用合同期?限(一)?本合同生效?日期：__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?，共___?__年(其?中____?_年___?__月__?___日至?年月___?__日為試?用期)。?(二)合同?到期，甲方?可根據(jù)乙方?的工作表現(xiàn)?、業(yè)務(wù)能力?、科室考評(píng)?表、身體狀?況及有關(guān)政?策規(guī)定決定?是否與乙方?繼續(xù)簽訂聘?用合同。乙?方也可根據(jù)?自己的實(shí)際?情況，決定?是否繼續(xù)受?聘。如需續(xù)?聘，雙方應(yīng)?重新簽約。?二、崗位?職責(zé)與工作?要求(一?)甲方聘用?乙方在崗?位工作。甲?方如因工作?需要，可以?調(diào)換乙方的?工作崗位。?(二)乙?方需持有崗?位要求的學(xué)?歷證書、專?業(yè)技術(shù)資格?證書或者相?應(yīng)的技術(shù)等?級(jí)證書，具?有完成應(yīng)聘?崗位工作所?必須的專業(yè)?技能、文化?知識(shí)和實(shí)際?能力;(?三)乙方需?遵守國家的?法律、法令?和法規(guī)，愛?護(hù)國家財(cái)產(chǎn)?、遵守勞動(dòng)?紀(jì)律及甲方?各項(xiàng)規(guī)章制?度。(四?)乙方應(yīng)具?備良好的思?想品德和敬?業(yè)精神，熱?愛本職工作?，有事業(yè)心?和工作責(zé)任?心。(五?)乙方須按?照甲方確定?的崗位職責(zé)?自覺接受甲?方管理，服?從工作安排?，按時(shí)保質(zhì)?完成工作任?務(wù)。(六?)甲方對(duì)乙?方在思想上?予以關(guān)心，?業(yè)務(wù)上予以?指導(dǎo)，根據(jù)?工作需要，?為乙方提供?崗位培訓(xùn)、?繼續(xù)教育和?其他進(jìn)修機(jī)?會(huì)。(七?)聘用合同?期內(nèi)，在未?經(jīng)甲方同意?或選送的情?況下，乙方?不得擅自占?用工作時(shí)間?外出進(jìn)修或?學(xué)習(xí)。(?八)試用期?內(nèi)懷孕或生?育的`試用?期延長__?___年。?三、工作?報(bào)酬、福利?、職務(wù)職稱?及其他待遇?(一)工?資1、試?用期滿后甲?方根據(jù)國家?的有關(guān)政策?、本市人事?部門具體核?定的月工資?、以及甲方?根據(jù)實(shí)際情?況，結(jié)合本?院工作崗位?的不同而制?定的勞務(wù)績?效補(bǔ)貼等。?2、甲方?根據(jù)國家、?省、市政府?和單位的有?關(guān)規(guī)定調(diào)整?乙方的工資?及福利待遇?。3、甲?方對(duì)乙方工?資每月10?號(hào)之前發(fā)放?上月工資，?績效勞務(wù)補(bǔ)?貼按乙方上?月工作量考?核情況以及?考勤、勞動(dòng)?紀(jì)律、醫(yī)德?醫(yī)風(fēng)的執(zhí)