企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲制度

企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲制度(3)_物業(yè)經(jīng)理人更多精品來自行政企業(yè)職業(yè)衛(wèi)生獎(jiǎng)懲制度（三）

1、職業(yè)衛(wèi)生安全，涉及全體員工的身心安康，全體員工必需仔細(xì)落實(shí)以崗位責(zé)任制為中心的各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生治理制度和相關(guān)職業(yè)衛(wèi)生操作規(guī)程。

2、職業(yè)衛(wèi)生安全工作應(yīng)納入單位總結(jié)、評(píng)比。應(yīng)對(duì)以下生產(chǎn)經(jīng)營過程中職業(yè)衛(wèi)生安全工作成績(jī)突出的部門和個(gè)人進(jìn)展表彰和嘉獎(jiǎng)。

（1）職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育普及，三級(jí)教育率100%，安全組織機(jī)構(gòu)、制度健全，能準(zhǔn)時(shí)消退安全隱患，安全裝置完整好用，無各類職業(yè)衛(wèi)生事故、工作成績(jī)突出的。

（2）發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生事故后，準(zhǔn)時(shí)組織搶救和處理事故，避開重大損失，有顯著奉獻(xiàn)的。

（3）在安全生產(chǎn)宣傳月中有顯著成績(jī)的。

（4）工作一貫仔細(xì)負(fù)責(zé)，嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，一年來未發(fā)生任何生產(chǎn)事故，成績(jī)顯著的。

（5）由于仔細(xì)檢查，準(zhǔn)時(shí)發(fā)覺重大事故隱患，馬上實(shí)行措施，轉(zhuǎn)危為安，避開重大事故、裝置停產(chǎn)、主要設(shè)備損壞以及制止違章和誤操作事故，有顯著成績(jī)者。

（6）為確保安全生產(chǎn)，積極提出合理化建議，經(jīng)有關(guān)部門審查，確有較大價(jià)值，列為安全技術(shù)措施工程，實(shí)施后，經(jīng)實(shí)踐考核有效者。

（7）對(duì)改善勞動(dòng)條件，消退塵毒和噪聲危害，預(yù)防職業(yè)病發(fā)生，對(duì)勞動(dòng)愛護(hù)奉獻(xiàn)較大者。

（8）在職業(yè)衛(wèi)生安全生產(chǎn)工作其它方面做出顯著奉獻(xiàn)的。

3、應(yīng)對(duì)以下生產(chǎn)經(jīng)營過程中的職業(yè)衛(wèi)生安全治理行為的部門和個(gè)人進(jìn)展批判和懲罰。

（1）違反各項(xiàng)職業(yè)衛(wèi)生治理制度和技術(shù)規(guī)程的。

（2）職業(yè)衛(wèi)生設(shè)備設(shè)施長期失修，帶病運(yùn)轉(zhuǎn)，或者棄而不用的。

（3）事故隱患嚴(yán)峻，接到隱患整改通知書后逾期不改的。

（4）安全教育率未達(dá)100%，或者不參與單位、班組培訓(xùn)教育的。

（5）未穿戴好防護(hù)用品或?qū)⒎雷o(hù)用品喪失。

（6）對(duì)違章指揮，強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，勸阻不聽，或者違反勞動(dòng)紀(jì)律的。

（7）發(fā)覺隱患不準(zhǔn)時(shí)排解，并且遲報(bào)、謊報(bào)或隱瞞不報(bào)者。

（8）發(fā)生事故，隱瞞真相，甚至有意破壞現(xiàn)場(chǎng)，影響對(duì)事故調(diào)查分析的。

（9）干擾安全衛(wèi)生監(jiān)察、監(jiān)測(cè)工作正常進(jìn)展的。

4、對(duì)于發(fā)生職業(yè)衛(wèi)生安全事故的，應(yīng)依據(jù)事故緣由的分析，將對(duì)相關(guān)責(zé)任部門或個(gè)人，進(jìn)展懲罰。嚴(yán)峻者，移送司法部門處理。

5、表彰和