終止勞動(dòng)合同協(xié)議書樣本(4篇)_第1頁
終止勞動(dòng)合同協(xié)議書樣本(4篇)_第2頁
終止勞動(dòng)合同協(xié)議書樣本(4篇)_第3頁
終止勞動(dòng)合同協(xié)議書樣本(4篇)_第4頁
終止勞動(dòng)合同協(xié)議書樣本(4篇)_第5頁
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第5頁共5頁終止勞動(dòng)?合同協(xié)議?書樣本?甲方:_?____?公司(簡(jiǎn)?稱“甲方?”)乙?方:__?___(?簡(jiǎn)稱“乙?方”)?身份證號(hào)?碼:現(xiàn)?上文述及?的甲乙雙?方,經(jīng)協(xié)?商一致后?訂立本《?終止勞動(dòng)?合同協(xié)議?書》(簡(jiǎn)?稱“本協(xié)?議書”)?,本協(xié)議?書的條款?如下:?1.雙方?同意,自?勞動(dòng)合同?屆滿日_?____?年___?__月_?____?日起,甲?方終止與?乙方簽訂?的勞動(dòng)合?同,雙方?之間基于?勞動(dòng)關(guān)系?的權(quán)利和?義務(wù)隨之?終止。?2.乙方?的最后工?作日為_?____?年___?__月_?____?日。乙方?應(yīng)不遲于?最后工作?日將屬于?甲方的文?件、物品?以及其他?各種財(cái)產(chǎn)?返還甲方?并辦妥甲?方公司規(guī)?定的正式?離職手續(xù)?。3.?甲方同意?支付乙方?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金相當(dāng)于?乙方__?___個(gè)?月的月工?資收入,?合計(jì)人民?幣_(tái)__?__整(?¥___?__元)?。4.?除第三條?規(guī)定的款?項(xiàng)外,甲?方無需再?支付乙方?任何經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償金、?經(jīng)濟(jì)賠償?金及法律?規(guī)定的其?他款項(xiàng),?同時(shí)自_?____?年___?__月_?____?日起甲方?也無需繼?續(xù)為乙方?繳納任何?保險(xiǎn)費(fèi)用?。5.?本協(xié)議書?經(jīng)雙方簽?字(甲方?蓋章,乙?方簽字)?確認(rèn)后生?效。本協(xié)?議書一式?兩份,雙?方各執(zhí)一?份。本?協(xié)議生效?后,甲乙?雙方的勞?動(dòng)關(guān)系至?____?_年0_?___月?____?日終止,?甲乙雙方?基于勞動(dòng)?關(guān)系產(chǎn)生?的一切權(quán)?利義務(wù)已?經(jīng)結(jié)清,?互無糾葛?。甲方?:___?__????????????公司?乙方(簽?字):_?____?(蓋章?)日期:?____?_??????????????日期:?____?_終止?勞動(dòng)合同?協(xié)議書樣?本(二)?一、根?據(jù)甲、乙?雙方于_?____?年___?__月_?____?日簽訂的?勞動(dòng)合?同,甲?方按照以?下合同條?款之(_?____?)項(xiàng)原因?,決定自?____?_年__?___月?____?_日終止?與乙方簽?訂的勞動(dòng)?合同。?1、合?同期限屆?滿,不再?續(xù)訂新的?勞動(dòng)合同?;2、?在試用?期內(nèi)證明?乙方不符?合錄用條?件;3?、乙方?嚴(yán)重違反?甲方依法?制定的規(guī)?章制度;?4、?乙方以欺?詐、脅迫?的手段使?甲方違背?真實(shí)意思?簽訂勞動(dòng)?合同致使?勞動(dòng)合同?無效;?5、乙?方同時(shí)與?其他用人?單位建立?勞動(dòng)關(guān)系?,對(duì)完成?本單位的?工作任務(wù)?造成嚴(yán)重?影響,或?者經(jīng)用人?單位提出?,拒不改?正;6?、乙方?嚴(yán)重失職?,營私舞?弊,給用?人單位造?成重大損?害;7?、乙方?被依法追?究刑事責(zé)?任;8?、勞動(dòng)?合同訂立?時(shí)所依據(jù)?的客觀情?況發(fā)生重?大變化,?致使原合?同無法履?行,經(jīng)當(dāng)?事人協(xié)商?不能就變?更合同達(dá)?成協(xié)議;?9、?乙方不能?勝任工作?、履行合?同差、完?不成工作?任務(wù)、考?核不合格?,經(jīng)過培?訓(xùn)或者調(diào)?整工作崗?位,仍不?能勝任;?10、?乙方患?病或非因?工負(fù)傷,?醫(yī)療期滿?后不能從?事原工作?,也不能?從事由甲?方安排的?其他工作?;11?、甲乙?雙方協(xié)商?一致同意?解除勞?動(dòng)合同?;12?、乙方?主動(dòng)提出?辭職?;13?、法律?規(guī)定的其?他情形;?14、?其他勞?動(dòng)合同約?定的條款?。二、?甲方按?照相關(guān)勞?動(dòng)法規(guī)規(guī)?定以及勞?動(dòng)合同書?約定的條?款,對(duì)?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金做如?下決定:?1、?不予支付?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金;2?、按照?合同規(guī)定?,支付經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金?共計(jì)__?___月?工資合計(jì)?____?_元。?三、本協(xié)?議書一式?二份,甲?、乙雙方?各執(zhí)一份?。甲方?(蓋章)?:___?__????????????乙方(簽?字):_?____?簽訂日?期:__?___年?____?_月__?___日?終止勞?動(dòng)合同協(xié)?議書樣本?(三)?甲方:_?____?????????????????乙方?:___?__甲?乙雙方于?____?_年__?___月?____?_日簽訂?為期__?___年?的勞動(dòng)合?同,現(xiàn)甲?乙雙方同?意解除勞?動(dòng)合同關(guān)?系。經(jīng)雙?方協(xié)商一?致,簽訂?本協(xié)議如?下:1?、自__?___年?____?_月__?___日?起,解除?雙方簽訂?的勞動(dòng)合?同,雙方?的權(quán)利義?務(wù)隨之終?止;2?、乙方工?資結(jié)算至?離職之日?,支付時(shí)?間為甲方?正常發(fā)放?工資時(shí)間?。乙方獎(jiǎng)?金為__?___元?,差旅費(fèi)?、交通費(fèi)?、手機(jī)費(fèi)?等費(fèi)用合?計(jì)___?__元,?以上費(fèi)用?均需扣除?所得稅,?甲方同意?在乙方辦?理完工作?移交手續(xù)?后三日內(nèi)?一次性支?付給乙方?。3、?甲方同意?向乙方支?付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)?償金共計(jì)?人民幣_(tái)?____?元。(稅?前)甲方?同意在乙?方辦理完?工作移交?手續(xù)后三?日內(nèi)一次?性支付給?乙方。?4、甲方?為乙方繳?納基本養(yǎng)?老保險(xiǎn)金?、基本醫(yī)?療保險(xiǎn)金?、失業(yè)保?險(xiǎn)金、工?傷保險(xiǎn)金?、生育保?險(xiǎn)金、住?房公積金?至___?__年_?____?月___?__日止?。5、?甲方根據(jù)?相關(guān)勞動(dòng)?法規(guī)和規(guī)?定,向乙?方提供勞?動(dòng)合同解?除的證明?并辦理相?關(guān)退工手?續(xù);6?、乙方應(yīng)?當(dāng)于本協(xié)?議簽訂后?____?日內(nèi)妥善?辦理所有?工作移交?手續(xù),離?職后不得?作出有損?公司名譽(yù)?或利益之?行為。?7、乙方?應(yīng)為所掌?握的甲方?之任何商?業(yè)秘密(?包括本協(xié)?議內(nèi)容)?進(jìn)行保密?,不得泄?露給任何?第三方,?否則應(yīng)向?甲方支付?違約金_?____?元。8?、甲乙雙?方之間無?任何競(jìng)業(yè)?限制協(xié)議?,合同解?除后,乙?方無需履?行任何競(jìng)?業(yè)限制義?務(wù)。9?、本協(xié)議?是解決雙?方之間勞?動(dòng)爭(zhēng)議的?所有安排?和規(guī)定,?雙方之間?不再存在?其他任何?勞動(dòng)爭(zhēng)議?。此協(xié)?議書一式?三份,各?份具有同?等的法律?效力,甲?乙雙方各?持一份,?另一份留?存乙方本?人檔案。?自雙方簽?署之日起?成立并生?效。甲?方(蓋章?)___?__乙方?(簽字或?蓋章)_?____?法定代?表人或授?權(quán)委托人?(簽字或?簽章)_?____?___?__年_?____?月___?__日????????____?_年__?___月?____?_日終?止勞動(dòng)合?同協(xié)議書?樣本(四?)合同?終止協(xié)議?(無法繼?續(xù)履行合?同)甲?方___?__與乙?方___?__原于?____?_年__?___月?____?_日簽訂?的合字第?____?_號(hào)__?___合?同,現(xiàn)因?____?_使__?___方?無法繼續(xù)?履行合同?,經(jīng)雙方?協(xié)商同意?,該合同?于___?__年_?____?月___?__日予?以終止。?因終止合?同給__?___方?造成損失?計(jì)___?__元,?由___?__方負(fù)?責(zé)賠償。?賠償金自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止分?____?_次付清?,特此協(xié)?議。本?協(xié)議由雙?方簽字蓋?章,并經(jīng)?鑒證機(jī)關(guān)?審查證明?后生效。?協(xié)議書一?式___?__份,?

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論