下載本文檔
版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
第5頁(yè)共5頁(yè)終止勞動(dòng)?合同常用?版甲方?:___?__公司?(簡(jiǎn)稱“?甲方”)?乙方:?____?_(簡(jiǎn)稱?“乙方”?)身份?證號(hào)碼:?____?_現(xiàn)上?文述及的?甲乙雙方?,經(jīng)協(xié)商?一致后訂?立本《終?止勞動(dòng)合?同協(xié)議書?》(簡(jiǎn)稱?“本協(xié)議?書”),?本協(xié)議書?的條款如?下:1?、雙方同?意,自勞?動(dòng)合同屆?滿日__?___年?____?_月__?___日?起,甲方?終止與乙?方簽訂的?勞動(dòng)合同?,雙方之?間基于勞?動(dòng)關(guān)系的?權(quán)利和義?務(wù)隨之終?止。2?、乙方的?最后工作?日為__?___年?____?_月__?___日?。乙方應(yīng)?不遲于最?后工作日?將屬于甲?方的文件?、物品以?及其他各?種財(cái)產(chǎn)返?還甲方并?辦妥甲方?公司規(guī)定?的正式離?職手續(xù)。?3、甲?方同意支?付乙方經(jīng)?濟(jì)補(bǔ)償金?相當(dāng)于乙?方___?__個(gè)月?的月工資?收入,合?計(jì)人民幣?____?_整(_?____?元)。?4、除第?三條規(guī)定?的款項(xiàng)外?,甲方無(wú)?需再支付?乙方任何?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金、經(jīng)濟(jì)?賠償金及?法律規(guī)定?的其他款?項(xiàng),同時(shí)?自___?__年_?____?月___?__日起?甲方也無(wú)?需繼續(xù)為?乙方繳納?任何保險(xiǎn)?費(fèi)用。?5、若乙?方如期按?照第2條?辦理正式?的離職手?續(xù)并且交?還所有屬?于甲方的?物品、財(cái)?產(chǎn)及文件?,甲方同?意于__?___年?____?_月__?___日?之前向乙?方支付第?3條的款?項(xiàng)。因這?些款項(xiàng)應(yīng)?支付的個(gè)?人所得稅?收由乙方?承擔(dān),如?果甲方有?扣繳的法?定義務(wù),?甲方可以?在支付上?述款項(xiàng)時(shí)?直接予以?扣繳。?6、本協(xié)?議書經(jīng)雙?方簽字(?甲方蓋章?,乙方簽?字)確認(rèn)?后生效。?本協(xié)議書?一式兩份?,雙方各?執(zhí)一份。?本協(xié)議?生效后,?甲乙雙方?的勞動(dòng)關(guān)?系至__?___年?____?_月__?___日?終止,甲?乙雙方基?于勞動(dòng)關(guān)?系產(chǎn)生的?一切權(quán)利?義務(wù)已經(jīng)?結(jié)清,互?無(wú)糾葛。?甲方:?____?_公司?乙方(簽?字):_?____?(蓋章)?日期:?____?_日期_?____?終止勞?動(dòng)合同常?用版(二?)甲方?:___?__乙?方:__?___?身份證號(hào)?:___?__甲?、乙雙方?經(jīng)友好協(xié)?商,現(xiàn)就?雙方之間?有關(guān)勞動(dòng)?關(guān)系及其?他相關(guān)權(quán)?利義務(wù)達(dá)?成如下協(xié)?議:一?、甲方與?乙方之間?的勞動(dòng)關(guān)?系于__?___年?____?_月__?___日?解除。?二、乙方?應(yīng)在上述?勞動(dòng)關(guān)系?解除日期?之前向甲?方及用工?單位交接?工作完畢?,結(jié)清全?部財(cái)務(wù)手?續(xù),交還?全部公司?物品。?三、甲方?于___?__年_?____?月___?__日前?向乙方支?付人民幣?____?_元,前?述款項(xiàng)清?償了甲方?與乙方因?勞動(dòng)關(guān)系?履行及解?除而應(yīng)向?乙方支付?的全部款?項(xiàng)和經(jīng)濟(jì)?補(bǔ)償,包?括但不限?于工資、?獎(jiǎng)金、補(bǔ)?貼、加班?費(fèi)、帶薪?假期、協(xié)?商解除勞?動(dòng)關(guān)系的?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?等其它任?何款項(xiàng),?是為最終?、全面的?補(bǔ)償。支?付后甲方?與乙方之?間不存在?任何未結(jié)?款項(xiàng)及未?了結(jié)事項(xiàng)?。四、?乙方離開?甲方后,?不向任何?第三方泄?露甲方及?用工單位?的商業(yè)秘?密,不從?事?lián)p害甲?方利益和?名譽(yù)的活?動(dòng)。五?、乙方應(yīng)?于本協(xié)議?簽訂后_?____?日內(nèi)到甲?方辦理檔?案、社會(huì)?保險(xiǎn)轉(zhuǎn)出?、領(lǐng)取離?職證明等?手續(xù)。如?乙方未按?時(shí)辦理檔?案、社會(huì)?保險(xiǎn)關(guān)系?轉(zhuǎn)移、領(lǐng)?取離職證?明或未按?時(shí)辦理其?他與離職?有關(guān)的手?續(xù),由此?導(dǎo)致的不?利后果及?法律責(zé)任?均由乙方?承擔(dān)。?六、甲乙?雙方確認(rèn)?:雙方在?簽訂本協(xié)?議時(shí)已經(jīng)?過平等自?愿協(xié)商,?并已對(duì)簽?訂后可能?出現(xiàn)的各?類情形有?充分預(yù)見?,無(wú)論本?協(xié)議簽訂?后出現(xiàn)任?何情形,?均不影響?本協(xié)議的?履行。自?本協(xié)議第?一條約定?的勞動(dòng)關(guān)?系解除之?日起,甲?乙雙方之?間不存在?任何勞動(dòng)?權(quán)利義務(wù)?關(guān)系。本?協(xié)議履行?后,雙方?之間不存?在任何其?他權(quán)利義?務(wù)關(guān)系,?不存在任?何爭(zhēng)議,?任何一方?不得再向?另一方主?張任何權(quán)?利或提出?任何請(qǐng)求?。七、?本協(xié)議一?式兩份,?甲乙雙方?各執(zhí)一份?,自雙方?簽字(蓋?X)之日?起生效。?甲方:?____?_????????????????乙?方:__?___?____?_年__?___月?____?_日???????_?____?年___?__月_?____?日終止?勞動(dòng)合同?常用版(?三)甲?方:_?____?法定代?表人:_?____?經(jīng)營(yíng)地?址:__?___?乙方:?____?_性?別:__?___?身份證號(hào)?碼:__?___?家庭地址?:___?__甲?、乙雙方?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上,現(xiàn)?就以下問?題達(dá)成如?下協(xié)議,?供甲、乙?雙方共同?遵守執(zhí)行?。一、?乙方于_?____?年___?__月_?____?日與甲方?簽訂的`?勞動(dòng)合同?,該勞動(dòng)?合同期限?為___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日。現(xiàn)?經(jīng)雙方友?好協(xié)商,?雙方同意?不再續(xù)訂?勞動(dòng)合同?,并于_?____?年___?__月_?____?日終止該?勞動(dòng)合同?,雙方之?前的勞動(dòng)?關(guān)系終止?。二、?根據(jù)《勞?動(dòng)合同書?》及雙方?合意約定?,乙方不?享受甲方?年終獎(jiǎng)金?分配,甲?方給予乙?方月的?經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?金共計(jì)_?____?元整。?三、《勞?動(dòng)合同書?》終止后?,乙方應(yīng)?于___?__年_?____?月___?__日前?將一切業(yè)?務(wù)工作交?接手續(xù),?包括乙方?掌握和使?用的公司?一切文件?、資料、?信息、數(shù)?據(jù)、圖表?、工作記?錄,包括?電子文檔?及有關(guān)物?品等向甲?方移交清?楚;同時(shí)?,報(bào)銷公?司賬目、?結(jié)清欠款?;交接經(jīng)?手過的工?作事項(xiàng)。?四、具?體程序:?乙方已經(jīng)?受理的業(yè)?務(wù)尚未完?成的內(nèi)容?應(yīng)當(dāng)交接?給甲方工?作人員。?乙方整理?好應(yīng)該移?交的各項(xiàng)?資料,對(duì)?未了事項(xiàng)?和遺留問?題要寫出?書面說(shuō)明?材料。編?制移交清?單,列明?移交的資?料和物品?等內(nèi)容,?甲乙雙方?簽字確認(rèn)?。四、?簽訂本合?同后,甲?乙雙方不?因勞動(dòng)關(guān)?系的解除?或終止引?起任何訟?爭(zhēng)。除本?協(xié)議書約?定外,甲?、乙雙方?基于勞動(dòng)?關(guān)系所產(chǎn)?生的其它?一切權(quán)利?義務(wù)均已?了結(jié),不?存在任何?爭(zhēng)議。此?后乙方無(wú)?權(quán)以任何?理由向甲?方主張任?何權(quán)利或?提出任何?要求。?五、乙方?在本協(xié)議?簽訂后_?____?年內(nèi),未?經(jīng)甲方書?面同意,?不得擅自?對(duì)外泄露?、披露、?發(fā)布、公?開宣傳、?傳授、轉(zhuǎn)?讓或者以?任何方式?使第三方?知悉其任?職期間了?解和掌握?的所有甲?方的文件?、信息、?資料、數(shù)?據(jù)、圖表?、筆記、?報(bào)告、信?件、傳真?、磁帶、?磁盤、儀?器以及其?他形式載?體所記載?的技術(shù)秘?密或商業(yè)?秘密,包?括但不限?于一切未?經(jīng)公開披?露的記載?并保存的?書面、光?碟、電子?文檔、郵?件等形式?記載的甲?方各類資?料記錄文?件等。否?則,乙方?應(yīng)按雙方?所
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 二零二五年度四方擔(dān)保企業(yè)信用貸款合同范本
- 二零二五年度產(chǎn)業(yè)園區(qū)合伙人入駐管理合同3篇
- 二零二五年度綠色節(jié)能門窗改造工程合同4篇
- 2025年度模特時(shí)尚產(chǎn)品代言合同4篇
- 二零二五年度土地承包權(quán)轉(zhuǎn)讓與農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易服務(wù)合同范本
- 2025年度海上風(fēng)電場(chǎng)建設(shè)與運(yùn)維合同4篇
- 2025年度公共安全項(xiàng)目驗(yàn)收流程及合同法應(yīng)用要求3篇
- 二零二五年度企業(yè)年會(huì)主題服裝租賃合同協(xié)議書4篇
- 2025年度個(gè)人商標(biāo)使用權(quán)授權(quán)委托合同3篇
- 2025年零星勞務(wù)合同模板:全新升級(jí)2篇
- 平安產(chǎn)險(xiǎn)陜西省地方財(cái)政生豬價(jià)格保險(xiǎn)條款
- 銅礦成礦作用與地質(zhì)環(huán)境分析
- 30題紀(jì)檢監(jiān)察位崗位常見面試問題含HR問題考察點(diǎn)及參考回答
- 詢價(jià)函模板(非常詳盡)
- 《AI營(yíng)銷畫布:數(shù)字化營(yíng)銷的落地與實(shí)戰(zhàn)》
- 麻醉藥品、精神藥品、放射性藥品、醫(yī)療用毒性藥品及藥品類易制毒化學(xué)品等特殊管理藥品的使用與管理規(guī)章制度
- 一個(gè)28歲的漂亮小媳婦在某公司打工-被老板看上之后
- 乘務(wù)培訓(xùn)4有限時(shí)間水上迫降
- 2023年低年級(jí)寫話教學(xué)評(píng)語(yǔ)方法(五篇)
- DB22T 1655-2012結(jié)直腸外科術(shù)前腸道準(zhǔn)備技術(shù)要求
- GB/T 16474-2011變形鋁及鋁合金牌號(hào)表示方法
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論