經(jīng)濟生活一輪復(fù)習(xí)-第七課個人收入的分配

第七課個人收入的分配第三單元收入與分配必修1《經(jīng)濟生活》收入與分配個人收入的分配國家收入的分配宏觀把握知識（分配制度）社會公平的重要體現(xiàn)和實現(xiàn)正確處理效率與公平的關(guān)系我國的分配制度收入分配與社會公平（分配政策）（分配原則）稅收：財政：財政的巨大作用財政收入與支出稅收的基本特征稅收的種類依法納稅是公民的基本義務(wù)按勞分配為主體多種分配方式并存1．一條主線：分配（解決“為誰生產(chǎn)”的問題）2．知識體系：生產(chǎn)（創(chuàng)造財富）→分配（財富的分配）→個人如何參與分配（分配制度與分配原則）與國家如何參與分配（財政與稅收）第三單元的內(nèi)容結(jié)構(gòu)

考點考向概覽考點概覽考向定位7、個人收入的分配⑴分配制度①生產(chǎn)決定分配②按勞分配及其作用③我國多種分配方式并存⑵收入分配與社會公平①收入分配公平②處理好效率與公平的關(guān)系1.從知識的考查看：重點考查收入分配方式和社會公平的維護。社會公平的維護經(jīng)常與宏觀調(diào)控、經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變相結(jié)合2.從試題類型上看：選擇題和材料題都是考查的重點，選擇題聚焦于分配方式和維護社會公平的具體措施。材料題多立足生產(chǎn)、分配、消費的關(guān)系，考查收入分配公平的維護對我國經(jīng)濟發(fā)展的影響及其措施。第七課個人收入的分配1、生產(chǎn)決定分配生產(chǎn)分配決定我國現(xiàn)階段的生產(chǎn)力水平基本經(jīng)濟制度（生產(chǎn)關(guān)系）分配制度生產(chǎn)力發(fā)展不平衡、多層次公有制為主體、多種所有制經(jīng)濟共同發(fā)展按勞分配為主體、多種分配方式并存決定決定決定決定生產(chǎn)關(guān)系反作用決定1、生產(chǎn)決定分配（1）生產(chǎn)決定分配（2）生產(chǎn)資料所有制決定分配方式；（3）這是發(fā)展社會主義市場經(jīng)濟的客觀要求【拓展思維】我國現(xiàn)階段分配制度的客觀必然性。2、按勞分配及其作用(1)基本內(nèi)容和要求:

在社會主義公有制的范圍內(nèi)，勞動者向社會提供勞動，社會以勞動為尺度，向勞動者分配個人消費品，實行多勞多得，少勞少得。【注意點】存在性質(zhì)適用范圍分配尺度分配對象分配結(jié)果社會主義制度下公有制經(jīng)濟勞動個人消費品多勞多得，少勞少得注意：國家機關(guān)、公有制事業(yè)單位、公有制企業(yè)、公有制控股的股份制企業(yè)中職工的工資、獎金、津貼與農(nóng)村經(jīng)濟中的承包土地經(jīng)營所得都屬于按勞分配。土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)所得不屬于按勞分配，而屬于按生產(chǎn)要素分配。公有制經(jīng)濟內(nèi)不僅有按勞分配，還有其他分配方式。(2)原因：實行按勞分配的必然性——由我國現(xiàn)實的經(jīng)濟條件決定①生產(chǎn)資料公有制是實行按勞分配的前提。②社會主義制度下的生產(chǎn)力發(fā)展水平，是實行按勞分配的物質(zhì)基礎(chǔ)。③社會主義制度下勞動的性質(zhì)和特點，是實行按勞分配的直接原因。不能實行按需分配不能實行平均分配2、按勞分配及其作用社會占有，由社會分配(3)意義（作用）①實行按勞分配，勞動者的個人收入同自己付出的勞動數(shù)量和質(zhì)量直接聯(lián)系在一起，有利于充分調(diào)動勞動者的積極性和創(chuàng)造性，激勵勞動者努力學(xué)習(xí)科學(xué)技術(shù)，提高勞動技能，從而促進社會生產(chǎn)的發(fā)展。②按勞分配作為社會主義性質(zhì)的分配制度，是對剝削制度的根本否定。體現(xiàn)了勞動者共同勞動、平等分配的社會地位，是分配制度的偉大變革。

2、按勞分配及其作用(4)地位：按勞分配是社會主義公有制經(jīng)濟中個人消費品分配的基本原則。按勞分配在我國所有分配方式中占主體地位。原因：——公有制在國民經(jīng)濟中站主體地位。總結(jié)：理解按勞分配（1）按勞分配的基本內(nèi)容和要求（2）實行按勞分配的原因（3）實行按勞分配的意義（4）對按勞分配為主體的“主體”的認識為什么—是什么2、按勞分配及其作用（2011湖南模擬）在我國現(xiàn)階段對個人消費品的分配實行按勞分配為主體、多種分配方式并存的制度。下列屬于按勞分配的是（）①農(nóng)民承包土所得的收入②個體勞動所得③國有企業(yè)工人的工資和獎金、津貼④某外資企業(yè)員工的工資A、①②B、②③C、①③D、③④C我國多種分配方式并存（非按勞分配）的內(nèi)容(1)按生產(chǎn)要素分配：(2)公有制經(jīng)濟中對勞動者生活起保障作用的福利性分配、社會保障收入勞動、資本、土地、技術(shù)、管理等要素3、我國多種分配方式并存公有制經(jīng)濟中的分配方式不一定都是按勞分配A.按資本要素分配：突出強調(diào)“投資收益”，如私營企業(yè)主的稅后利潤，股票紅利、股息，儲蓄和債券的利息等；

B.按土地要素分配：如土地、房屋的租金和轉(zhuǎn)讓金；如土地流轉(zhuǎn)C.按勞動要素分配：是勞動者所得，如私營企業(yè)、外資企業(yè)中的職工工資、獎金和津貼；

D.按技術(shù)要素分配：突出強調(diào)“技術(shù)貢獻”，技術(shù)入股、專利費用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓的收入E.按管理要素分配：強調(diào)的是企業(yè)中的經(jīng)理等管理者的年薪及獎勵F.按信息要素分配：指提供市場信息、管理方案（點子）的收入。(1)按生產(chǎn)要素分配①內(nèi)容：②意義(1)按生產(chǎn)要素分配健全生產(chǎn)要素按貢獻參與分配的制度A.是對市場經(jīng)濟條件下各種生產(chǎn)要素所有權(quán)存在的合理性、合法性的確認；（生產(chǎn)要素）B.體現(xiàn)了國家對公民權(quán)利的尊重，對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重；（個人）C.這有利于讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流，以增加居民收入、推動經(jīng)濟發(fā)展。（社會）

【易混易錯提示】

1．合法的勞動收入與合法的非勞動收入①合法的勞動收入：按勞分配、按個體勞動者勞動成果分配、按勞動要素分配。②合法的非勞動收入：按土地、資本、技術(shù)、信息、管理等要素分配。

2．公有制經(jīng)濟中的分配方式并非都是按勞分配

3．勞動收入并非按勞分配收入。個體勞動收入、私營和外資企業(yè)中的按勞動要素收入不是按勞分配收入。

按勞分配工資、獎金和津貼平均分配福利按生產(chǎn)要素分配技術(shù)、資本入股所得5、科技人員收入的分配形式要具體分析，不能一概而論。（1）公有制企業(yè)中科技人員收入的分配方式主要是按勞分配。還有非按勞分配的福利性分配和社會保障收入。（2）股份制企業(yè)中，科技人員憑技術(shù)向企業(yè)投資入股，獲得相應(yīng)的股份，從股份制企業(yè)獲得收入，屬按技術(shù)要素投入所得的收入。（3）私營企業(yè)或外資企業(yè)中，科技人員受雇于私營企業(yè)主和外商，其所得工資是按勞動要素分配。（4）科技人員自辦實體，自辦公司，其科研成果或技術(shù)專利歸自己所有。通過轉(zhuǎn)讓成果或?qū)＠@得的收入屬按個體勞動者的勞動成果分配。4、非勞動收入并不等同于剝削收入剝削收入是指私營企業(yè)、外資經(jīng)濟中私營企業(yè)主和資本家獲取的剩余價值。這種剝削收入屬于非勞動收入?，F(xiàn)階段我國非勞動收入還有：①按資金分配的收入。例如股息、利息等。②風(fēng)險收入。這些都不是剝削收入。注意：國家保護一切合法的勞動收入和合法的非勞動收入。國有經(jīng)濟和集體經(jīng)濟中勞動者的工資私營經(jīng)濟和外資經(jīng)濟中勞動者的工資6、工資收入不都屬于按勞分配按勞分配按勞動要素分配（2011高考上海卷）一家IT公司生產(chǎn)軟件產(chǎn)品，需要各種生產(chǎn)要素參與，其中屬于資本要素的是（）①運轉(zhuǎn)資金②公司辦公樓③電腦設(shè)備④程序設(shè)計A、①②③B、②③④C、①③D、③④【解析】資本要素是構(gòu)成生產(chǎn)要素資本的各個組成部分，如實物資產(chǎn)，土地使用權(quán)等無形資產(chǎn)。運轉(zhuǎn)資金、公司辦公樓、電腦設(shè)備都是屬于資本要素。A正確。程序設(shè)計不是屬于資本要素，它是屬于技術(shù)要素，不選。A（2010高考安徽卷）3.李某是一國有企業(yè)工程師，去年工資收入是36000元，獎金8000元，個人專利轉(zhuǎn)讓收入5000元；其妻開一家個體雜貨店，年收入15000元；家里有房出租，年收入6000元。去年，李某一家按勞分配收入和按生產(chǎn)要素分配收入分別是A.44000元26000元B.36000元19000元C.49000元21000元D.44000元11000元D(2014天津卷1)河北省饒陽縣的程秀把的4畝地入股流轉(zhuǎn)給某民營農(nóng)業(yè)科技有限公司，成為該公司的股東和員工。程秀說：“除了每畝每年保底租金800元外，我春節(jié)前有領(lǐng)了15%的分紅，加上每月工資1200元一年下來能掙兩萬多?！彼氖杖擘賹儆诎瓷a(chǎn)要素分配②受公司經(jīng)營狀況的影響③屬于按勞分配④受股票價格波動的影響A．①②B.③④C.①④D.②③A(2014四川卷2)M村在確認村民的土地經(jīng)營權(quán)等權(quán)屬后，將1000畝土地的經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)給公司，用于種植蔬菜和花卉，每戶村民按850斤大米（約1400元）/畝·年的標準領(lǐng)取租金。對此認識正確的是：①村民獲得租金是因為土地與資本和勞動結(jié)合創(chuàng)造的價值②土地所有權(quán)在土地向?qū)I(yè)公司流轉(zhuǎn)后仍歸每戶村民所有③村民通過土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)所獲得的收入屬于非農(nóng)業(yè)勞動收入④土地經(jīng)營權(quán)流轉(zhuǎn)能使市場有效發(fā)揮配置資源的作用A.①②B.①③C.②④D.③④D①公平的含義:比較寬泛，合理的收入分配制度是社會公平的重要體現(xiàn)。②收入分配的公平收入分配的公平，主要表現(xiàn)為收入分配的相對平等，即要求社會成員之間的收入差距不能過于懸殊，要求保證人們的基本生活需要。注意：收入分配公平平均主義收入差距分配不公4、收入分配公平（1）收入分配公平——是什么？我國目前收入分配不公平（收入差距）問題主要表現(xiàn)：①全社會收入差距拉大，財富分配嚴重不均。②不同群體之間收入分配差異明顯，收入向高收入群體集中，兩極差距擴大。③不同區(qū)域之間居民收入差距和城鄉(xiāng)居民收入差距擴大。④行業(yè)差距繼續(xù)擴大，壟斷行業(yè)和非壟斷行業(yè)收入差距日益突出。⑤居民收入在國民收入中的比重過低,勞動報酬在初次分配中的比重過低思維拓展（2）收入分配為什么要公平?②公平是提高經(jīng)濟效率的保證,只有公平分配才能維護勞動者的權(quán)益，激發(fā)勞動者發(fā)展生產(chǎn)、提高經(jīng)濟效率的積極性。P62③④……（一本p55）①收入分配公平，是社會公平的基本內(nèi)容，是中國特色社會主義的內(nèi)在要求，是實現(xiàn)共同富裕的體現(xiàn)。P60（3）如何實現(xiàn)收入分配的公平①堅持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，為我國實現(xiàn)社會公平、形成合理有序的國民收入分配格局提供了重要的制度保證。②增加居民收入，著重保護勞動所得，提高居民收入在國民收入分配中的比重、勞動報酬在初次分配中的比重，努力實現(xiàn)居民收入增長和經(jīng)濟發(fā)展同步、勞動報酬增長和勞動生產(chǎn)率提高同步，是實現(xiàn)社會公平的重要舉措。③再分配更加注重公平是實現(xiàn)社會公平的另一重要舉措。要健全以稅收、社會保障、轉(zhuǎn)移支付為主要手段的再分配調(diào)節(jié)機制；規(guī)范收入分配秩序。④深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，大力發(fā)展生產(chǎn)力，保持經(jīng)濟持續(xù)健康發(fā)展?！就卣顾季S】什么是初次分配和再分配（一本p55）初次分配是指在創(chuàng)造國民收入的物質(zhì)生產(chǎn)部門內(nèi)部進行的分配。國民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門內(nèi)部按三個方面進行分配：一是以稅金和利潤的形式上繳給國家，形成國家的收入；二是以工資等方式分配給生產(chǎn)部門中的勞動者；三是企業(yè)(集體)自留部分。國民收入在物質(zhì)生產(chǎn)部門進行分配后，還必須在全社會范圍內(nèi)進行的再次分配，以保證滿足非物質(zhì)生產(chǎn)部門的需要。再分配是指在初次分配的基礎(chǔ)上，政府主要通過稅收、財政提供社會保障機制和社會福利、轉(zhuǎn)移支付及其他政策、法律等措施，調(diào)節(jié)各收入主體之間現(xiàn)金或?qū)嵨锏姆峙溥^程。效率與公平的關(guān)系：對立性：分別強調(diào)不同的方面5、處理好效率與公平的關(guān)系效率公平物質(zhì)前提保證一致性：（把蛋糕做大）（把蛋糕切好）效率與公平的共同目標

共同富裕5、處理好效率與公平的關(guān)系（1）效率效率是指經(jīng)濟活動中投入與產(chǎn)出的比率，它表示資源有效利用的程度。效率提高就是資源的節(jié)約和社會財富的增加。效率是人類經(jīng)濟活動追求的基本目標之一。（2）正確處理效率與公平的關(guān)系①是什么——二者的關(guān)系。效率和公平是對立統(tǒng)一的關(guān)系。第一，兩者有一致性.一方面,效率是公平的物質(zhì)前提，另一方面,公平是提高經(jīng)濟效率的保證。第二，兩者又是一對矛盾。提高效率必然犧牲一些公平；保證公平必須放棄一些效率。（講效率就要獎優(yōu)罰劣，導(dǎo)致收入差距，影響公平；重公平，則要求人們的收入盡量沒有差距，這又會影響效率的提高）。②怎么辦——如何處理好效率與公平的關(guān)系A(chǔ).初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系，既要提高效率，又要促進公平。

發(fā)展經(jīng)濟必須充分調(diào)動各方面的積極性，提高資源利用效率。同時，要將收入差距控制在合理的范圍內(nèi),使分配的結(jié)果能促使人們奮進,使社會具有生機和活力。B.既要反對平均主義，又要防止收入差距過分懸殊；既要落實分配政策，又要提倡奉獻精神；在鼓勵人們創(chuàng)業(yè)致富的同時，倡導(dǎo)回報社會和先富幫后富。5、處理好效率與公平的關(guān)系初次分配收入存在一定差距是不可避免的，也有助于提高效率，但如果分配中存在的問題過多，再分配很難糾正過來。因此在初次分配中處理好效率和公平的關(guān)系十分重要。再分配具有社會公平功能。當(dāng)然，再分配也要注意促進效率。如果把再分配調(diào)節(jié)力度搞得過大，出現(xiàn)獎懶效應(yīng)，就會既損害初次分配的公平性，從而也會損害效率，反過來影響再分配的調(diào)節(jié)能力和社會公平的功能。只有初次分配和再分配都處理好效率與公平的關(guān)系，才能促進國家收入合理分配，最終既有利于生產(chǎn)力發(fā)展，又有利于促進社會和諧?！就卣顾季S】：初次分配和再分配都要處理好效率和公平的關(guān)系，（2009高考江蘇卷）再分配更加注重公平是實現(xiàn)社會公平的重要舉措。下列體現(xiàn)“再分配更加注重公平”的措施是A．提高企業(yè)職工最低工資標準B．調(diào)整銀行存貸款利率C．提高城市居民最低生活保障標準D．建立企業(yè)職工工資正常增長機制【解析】解答本題的關(guān)鍵是區(qū)分初次分配與再分配。再分配主要是通過國家財政支出的形式實現(xiàn)的，由此可知社會保障是屬于再分配，C應(yīng)選。ABD是屬于初次分配，不選。C（2011高考山東卷）“城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均收入均增長10%，爭取農(nóng)民收入實現(xiàn)高增幅”是山東省“十二五”時期經(jīng)濟社會發(fā)展的一個重要目標。為實現(xiàn)這一目標要求①提高經(jīng)濟效率，實現(xiàn)國民經(jīng)濟健康發(fā)展②提高居民收入在國民收入分配中的比重③實行農(nóng)產(chǎn)品政府定價政策，提高農(nóng)民收入④增加貨幣發(fā)行量，支持農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)A.①②B.①③C.②④D.③④【解析】實現(xiàn)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入和農(nóng)民人均收入高增長，最根本的是大力發(fā)展生產(chǎn)力，提高經(jīng)濟效率，①正確;在發(fā)展生產(chǎn)提高效率的基礎(chǔ)上提高城鎮(zhèn)居民和農(nóng)民收入，在國民收入分配中的比重是最直接的手段和途徑，②正確;市場經(jīng)濟條件下，國家的調(diào)控是宏觀的，不可能實行農(nóng)產(chǎn)品政府定價政策，③說法錯誤;貨幣發(fā)行量是由流通中所需要的貨幣量為限度，不能隨意發(fā)行，排除④;A（2012云南省二模）我國政府強調(diào)，要深化收入分配制度改革，努力提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動報酬在初次分配中的比重。這有利于(

)①降低中等收入者的比重②健全企業(yè)職工工資正常增長機制③提高低收入者的收入，促進社會公平④提高最低工資標準和高管人員薪酬A．①②B．②③C．①④D．③④【解析】此題考查提高兩個比重的意義，①本身說法是錯誤的，應(yīng)提高中等收入者的比重。提高高管人員薪酬對于縮小收入差距，實現(xiàn)社會公平無益，④不選。②③說法正確，符合題意，應(yīng)選。B（12年新課標）2011年1月，R市以居住證制度取代暫住證制度，300余萬在該市的流動人口告別“暫住”狀態(tài)，在勞動就業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生、教育等12個方面開始享受與市民同等的權(quán)益。這一舉措①促進了社會公平正義②消除了收入再分配的差距③有利于協(xié)調(diào)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌發(fā)展④減少了城市管理支出①②B.①③C.②④D.③④B（12浙江卷）2011年，國家將個人所得稅起征點由2000元提高到3500元后，又大幅上調(diào)增值稅和營業(yè)稅起征點，如月銷售額和營業(yè)額的最高標準都由原先的5000元提高到20000元。國家提高稅收起征點的直接效果是A.促進分配公平，達到財政收支平衡B.完善收入分配制度，提高企業(yè)生產(chǎn)效率C.增加中低收入者收入，減輕小微企業(yè)負擔(dān)D.刺激居民消費需求，推動企業(yè)轉(zhuǎn)型升級C（2014大綱卷26)黨的十八大報告指出：“必須深化收入分配制度改革，……提高居民收入在國民收入分配中的比重，提高勞動報酬在初次分配中的比重?！毕铝写胧┲杏兄凇疤岣邉趧訄蟪暝诔醮畏峙渲械谋戎亍钡氖茿.加大財政轉(zhuǎn)移支付力度B.調(diào)高國有企業(yè)利潤上繳比例C.提高最低生活保障標準D.建立健全工資正常增長機制D(2014廣東卷26)國家統(tǒng)計局數(shù)據(jù)顯示，2013年平均工資保持較快增長，但工資水平的地區(qū)差距，行業(yè)差距、崗位差距仍然較大。針對這一問題，可采取的合理措施有①提高勞動報酬在再分配中的比重②創(chuàng)新扶貧方式，推進特殊困難地區(qū)的發(fā)展③禁止非法壟斷及非法競爭行為④逐步實現(xiàn)城鄉(xiāng)基本公共服務(wù)平均化A．①③B．①④C．②③D．②④C（2012廣東汕頭質(zhì)檢）材料二：中國社科院有關(guān)專家指出，中等收入占多數(shù)的“橄欖形”收入分配結(jié)構(gòu)是社會公平的“穩(wěn)壓器”。我國目前大約23%人口跨入中產(chǎn)階層，珠三角地區(qū)已率先呈現(xiàn)了“橄欖形”的雛形。但是廣東農(nóng)村居民人均收入不到城鎮(zhèn)居民收入的1/3，勞動報酬總額占國民收入的比重從2004年49.6%降到2009年的40.6%。（2）結(jié)合材料二，從經(jīng)濟生活的角度，請為廣東實現(xiàn)“橄欖形”收入分配提出建議。【解析】為實現(xiàn)“橄欖型”收入分配提出建議，實際上考查的是如何實現(xiàn)收入分配的公平，結(jié)合材料，回歸教材不難回答。（2）①堅持和完善按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度，為我國實現(xiàn)社會公平、形成合理有序的收入分配格局提供了重要的制度保障。（3分）②保證居民收入在國民收入分配中的占合理比重，勞動報酬在初次分配中占合理比重是實現(xiàn)公平的重要舉措。（3分）(“提高兩個比重”)③加強政府對收入分配的調(diào)節(jié)，保護合法收入，調(diào)節(jié)過高收入，取締非法收入。通過強化稅收調(diào)節(jié)，整頓分配秩序，把收入差距控制在一定的范圍之內(nèi)，防止出現(xiàn)嚴重的兩極分化。（4分）（12安徽卷）38．（28分）2011年全國流動人口達到2.3億，未來20年還將有3億農(nóng)村人口進入城鎮(zhèn)，中國正進入一個“流動時代”材料二：流動人口是城市建設(shè)的重要力量，他們渴望與市民共享城市發(fā)展成果，強烈期盼改善工資待遇、醫(yī)療衛(wèi)生、社會保障、子女入學(xué)、住房等狀況。從社會管理的視角看，引導(dǎo)人口有序遷移，統(tǒng)籌規(guī)劃，優(yōu)化配置公共服務(wù)資源，創(chuàng)新社會管理，是促進流動人口社會融合亟待解決的課題。(2)用經(jīng)濟生活中促進社會公平的相關(guān)知識，說明政府如何應(yīng)對流動人口期盼？【答案】（2）保證居民收入在國民收入分配中占合理比重，勞動報酬在初次分配中占合理比重。逐步提高最低工資標準，提高流動人口的收入。再分配更好實現(xiàn)社會公平。發(fā)揮財政在促進社會公平、改善人民生活中的物質(zhì)保障作用，促進教育公平、建立社會保障體系和基本醫(yī)療衛(wèi)生制度，讓流動人口均等享受基本公共服務(wù)（考生若答出“提高經(jīng)濟效率，增加社會財富”等舉措，可酌情給分）(2013·重慶卷·l3題)(28分)黨的十八大報告提出“千方百計增加居民收入”。閱讀材料，回答問題。注：1.根據(jù)歷年《中國統(tǒng)計年鑒》數(shù)據(jù)繪制；2.居民收入分配份額為勞動報酬占國民總收入比重。(l）國民收入分配格局，體現(xiàn)了國民總收入在政府、企業(yè)、居民三者之間的分配比例關(guān)系。根據(jù)圖2，概括l996一2010年我國國民收入初次分配中居民收入分配份額的整體變動趨勢。（4分）答案示例一整體來看，居民收入分配額呈下降趨勢。答案示例二1996——2007年，居民收入分配額呈下降趨勢；2007年后，居民收入分配額有所增長和波動．但仍低于20世紀90年代中后期水平。(2013·重慶卷·l3題)(28分)黨的十八大報告提出“千方百計增加居民收入”。閱讀材料，回答問題。注：1.根據(jù)歷年《中國統(tǒng)計年鑒》數(shù)據(jù)繪制；2.居民收入分配份額為勞動報酬占國民總收入比重。(3）如何通過國民收入的初次分配促進社會公平？(6分）(3）答案示例①提高勞動報酬在初次分配中的比重。②著力提高低收入者的收入，逐步提高最低工資標準，建立企業(yè)職工工資正常增長機制和支付保障機制。(4）運用“認識社會與價值選擇”相關(guān)知識，說明我國為什么要努力“增加居民收入”。（14分）①是解決中國社會基本矛盾的需要。社會存在決定社會意識，社會基本矛盾運動推動社會歷史的發(fā)展。（亦可從社會發(fā)展規(guī)律或主要矛盾角度回答）②是尊重人民主體地位（或堅持人民群眾是歷史創(chuàng)造者觀點）的需要。人民群眾是社會物質(zhì)財富、精神財富的創(chuàng)造者，是社會變革的決定力量。③是堅待黨的群眾路線的需要。黨的群眾路線的基本內(nèi)容是一切為了群眾，一切依靠群眾，從解眾中來，到群眾中去。（亦可從群眾觀點角度回答）④是我們黨自覺遵循社會發(fā)展客觀規(guī)律、自覺站在最廣大人民的立場上做出的正確價值判斷和價值選擇。（2011高考江蘇卷）下圖表示效率與收入差距的關(guān)系，橫軸X代表收入差距，縱軸Y代表效率，原點O表示絕對的平均主義和絕對的低效率。曲線表示效率隨著收入差距的擴大而變化的情況。該圖表明(

)①在X1之前，效率與收入差距成反方向變化②收入差距擴大到一定程度之后，效率會降低③收入差距擴大具有激勵作用，效率將會提高④將收入差距控制在一定限度內(nèi)有助于保持較高的效率A．①②B．①④C．②③D．②④D【解析】圖示信息顯示，在x1之前，效率與收入差距成正比例方向變化，①錯誤；但收入差距達到一定程度之后，收入差距繼續(xù)拉大，效率反而會降低，②符合；收入差距在一定范圍內(nèi)具有激勵作用，過大則不利于提高效率，③錯誤，④正確。（2012天津十二縣區(qū)二聯(lián)考）效率工資理論認為，勞動生產(chǎn)率與工資水平是正相關(guān)關(guān)系。企業(yè)支付高工資會增加成本，但可以通過提高員工隊伍質(zhì)量、提高員工努力程度、降低離職率等得到更多的收益。效率工資理論說明了A.必須正確處理國家、企業(yè)、個人三者之間的關(guān)系B.讓勞動者分享發(fā)展成果符合企業(yè)的長遠利益C.必須堅持按勞分配和按生產(chǎn)要素分配相結(jié)合的分配制度D.必須兼顧效率與公平相結(jié)合的分配制度【解析】由效率工資理論可知,企業(yè)支付高工資,有利于提高勞動生產(chǎn)率，企業(yè)可以得到更多的收益,這符合企業(yè)的長遠利益,B正確。ACD項與題意無關(guān)，效率工資理論沒有涉及國家，A不選；與我國分配制度無關(guān)，B不選；強調(diào)效率，與公平無直接關(guān)系，D不選。B注意：２、區(qū)分分配制度、分配原則和分配政策①、分配制度:②、分配原則：③、分配政策：

是以按勞分配為主體、多種分配方式并存，把按勞分配與生產(chǎn)要素分配結(jié)合起來兼顧效率與公平

允許和鼓勵部分先富，倡導(dǎo)先富幫后富，同時政府要對收入分配加以調(diào)節(jié)，取締非法收入，保護合法收入，整頓不合理收入，調(diào)節(jié)過高收入，保障低收入者的基本生活。【特別提示】正確認識“先富”與“共富”的關(guān)系①“共同富?！辈皇恰巴瑫r富?！?，也不是“平均富?！?、“同等程度富?！?。想讓所有的人同時同等程度地富裕是不切實際的空想，否則只能導(dǎo)致“共同貧窮”。②正確解決社會成員之間收入差距擴大問題。我們必須堅持允許和鼓勵一部分人和一部分地區(qū)先富起來，要在發(fā)展經(jīng)濟的基礎(chǔ)上，逐步增加城鄉(xiāng)居民收入，最終實現(xiàn)共同富裕。（2010高考山東卷）2010年3月，溫家寶總理在政府工作報告中