青干班外出學習考察心得體會

第55頁共55頁青干班外出學習考察心得體會青干班外出學習考察心得體會。8月24—8月26日我們xx縣第三期青干班在縣委組織部領導和黨校教師的帶著下赴華寧、紅塔區(qū)和仙福公司就進展了考察學習。我們先后參觀考察了華寧縣盤溪鎮(zhèn)大龍?zhí)毒皡^(qū)和建在景區(qū)內(nèi)的云南阿穆爾鱘鰉魚養(yǎng)殖的鱘魚養(yǎng)殖基地、華寧陶藝術館、紅塔集團卷煙消費線、大營街高龍?zhí)渡鐓^(qū)和大開門仙福集團。通過一路考察，一路比照，一路考慮，我感到觸動很大，感受很深，收獲很多，受益匪淺。這次出去考察學習幾個點各具特色，都有值得我們學習借鑒的地方，下面我依次談談我的感受：8月24日下午，我們先參觀了華寧縣盤溪鎮(zhèn)大龍?zhí)毒皡^(qū)。大龍?zhí)毒皡^(qū)內(nèi)的主要景點就是七犀潭，七犀譚現(xiàn)今叫大龍?zhí)?，清康熙初年出水?662—1671年，福照莊翰林院檢討董健加筑大龍?zhí)豆。_溝修建大、小冒洞。經(jīng)水利技術人員考察測量，七犀潭呈鍋狀，深達78米，出水量4.169立方/秒，居全省第一，全國第三大潭。走在大龍?zhí)哆吷?，欣賞著那碧綠的譚面，在感受著這大自然的恩賜的同時，我覺得大龍?zhí)兜拈_發(fā)宣傳還不夠。整個參觀的過程中，除了我們這行人，只有幾個小孩在譚中戲水，鮮見游人。我認為，旅游資是可再生資，開發(fā)和保護并不沖突，甚至是相輔相成的，假設不是這次參觀，我們大多數(shù)人根本不知道華寧盤溪有這么一個美麗的大龍?zhí)?。帶著一絲遺憾，我們走進了景區(qū)旁的云南阿穆爾鱘鰉魚養(yǎng)殖鱘魚養(yǎng)殖基地，在哪里，我那一絲遺憾被那一池池、一條條大大小小的鱘魚一掃而光。在那一排排的養(yǎng)魚池里，從那大大小小的正歡快地暢游鱘魚著的鱘魚身上。我感受到了一個新興的、生態(tài)型的高端食品產(chǎn)業(yè)的勃勃活力。鱘魚是世界上現(xiàn)有魚類中體形大、壽命長、最古老的一種魚類，迄今已有2億多年的歷史，稱之為“水中活化石”。鱘魚經(jīng)濟價值很高，鱘魚肉、魚籽的售價都很高，魚籽醬更是高達5元/克，鱘魚皮是制作高檔皮革制品的好原料，抗撕裂性、耐磨性、柔韌性可與鱷魚皮媲美。但鱘魚對水質(zhì)要求比擬嚴格，喜生活于流水、溶氧含量較高，水溫偏低，底質(zhì)為礫石的水環(huán)境中。而大龍?zhí)兜乃|(zhì)剛剛符合了這一切，____也果斷引進了這家企業(yè)，實現(xiàn)了企業(yè)和政府的雙贏。在這一點上，我覺得我們可以借鑒的地方很多。緊接著，我們參觀了位于縣城的華寧陶藝術館。我對陶瓷認識不多，據(jù)藝術館工作人員介紹，華寧陶古稱“寧州陶”，興于明代洪武年間，盛于清朝中期，距今已有600多年的開展歷史，是明代景德鎮(zhèn)以外青花瓷的重要窯場——玉溪窯的重要組成部分。欣賞這那五顏六色、大大小小的彩陶，聽著工作人員的講解我在此陷入深深的思索中。600多年的歷史積淀與300萬元的年銷售收入，構成了一個令人思索的數(shù)字。我認為是該把“華寧陶”這一項非物質(zhì)文化遺產(chǎn)提上保護開展的議程了。不說別的，光看這“華寧陶藝術館”位置——在一條商業(yè)街的三樓，一樓是商鋪，二樓是旅館，進入藝術館得通過旅館大廳，門外，假設不仔細看幾乎發(fā)現(xiàn)不了“華寧陶藝術館”的招牌。在這里，____對這一藝術館的重視程度就可見一斑。在此，我由衷地希望華寧陶能重新煥發(fā)出工作人員講述般的往日的風采。8月25日，我們參觀了紅塔集團卷煙消費線。首先，我們在報告廳觀看了一部以“山高人為峰”為主題的企業(yè)文化紀錄片，在短片中，我深化理解了“山高人為峰”的意義——“山”就是紅塔山，紅塔集團；“人”就是人民群眾。這句話反映了紅塔集團“以人為本”的企業(yè)理念。接下來，我們參觀了玉溪卷煙廠消費二部制絲、卷包消費線和高架庫。在參觀過程中，工作人員向大家介紹了紅塔集團先進的卷煙消費設備、卷煙制造流程、新產(chǎn)品研發(fā)，以及紅塔集團為提升核心競爭力而進展的大規(guī)模技改。高度自動化的消費設備和整潔亮堂的消費車間、快速運轉(zhuǎn)的設備、動作精準復雜的機械手、穿梭自如的激光導航小車，無不吸引著我們的目光。短暫的參觀時間里，我們不斷的感受紅塔集團現(xiàn)代化、人文化、流程化的企業(yè)管理?？粗棵?xx支高速運行的卷包設備，第一次，我真切地感受什么才是真正的現(xiàn)代化。第一次，我近間隔理解了一個成功企業(yè)的開展理念和精神相貌，感受到了高度科學化管理的現(xiàn)代氣息，切身地感受到“科學技術就是第一消費力”。按行程安排，8月25日下午，我們參觀了紅塔區(qū)鳳凰路街道辦事處高龍?zhí)渡鐓^(qū)。由于地域條件、自然條件不同，高龍?zhí)渡鐓^(qū)的好多東西都是我們無法比擬的，但我在他們的“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動宣傳冊里找到了值得我們學習借鑒的地方。當前，我們正在進展著“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，我覺得，好多地方都陷入了為了活動而活動的形式的泥沼中了，在如何調(diào)動黨員積極性充分發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用上，回去之后我一定認真學習高龍?zhí)督?jīng)歷，結合本地實際認真研究，爭取有新打破。8月26日，我們走進了本次考察學習的最后一站：云南玉溪仙福鋼鐵〔集團〕。位于大開門的仙福公司成立于xx年，占地3000畝，資產(chǎn)總額30億元，員工3000人，xx年，實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值48億元，銷售收入62.5億元，上繳稅金2.03億元，已形成集礦山開采、高爐煉鐵、轉(zhuǎn)爐煉鋼、鋼坯熱送連續(xù)軋材為一體的大型鋼鐵企業(yè)，到達年產(chǎn)鐵200萬噸、鋼180萬噸、鋼材150萬噸的消費才能。在轟鳴的機器聲中，我們主要參觀了兩個軋鋼車間，在那里，我親眼目睹了整個又鋼坯到鋼筋的消費過程，在那轟鳴的車間里，我再次感受到了“科學技術就是第一消費力”。我為我們xx有這樣的現(xiàn)代化企業(yè)感到自豪。為期三天的考察學習完畢了，在這次考察學習中，我看到了差距，也看到了希望。臨淵羨魚，不如退而結網(wǎng)；心動更要行動。回去之后，我一定結合自身工作實際，合理引用這次考察學習的經(jīng)歷，努力為創(chuàng)始xx更加美妙的明天而努力！【以下為贈送相關文檔】心得體會擴展閱讀青干班培訓心得體會尊敬的各位領導：大家好，我叫XXX，〔〕歲，現(xiàn)任XXX。首先要感謝組織上的支持和推薦，使我有幸納入了XXX培訓班。下面，結合本次座談會的要求，談一下自己的心得體會，請各位領導、同志們批評指正。通過參加本次培訓學習，首先讓我深深感受到組織上對年輕干部的成長與開展給予了宏大的支持與關心，感受到了組織上對年輕干部的深深期望。通過一周的培訓學習，讓我進一步開闊了視野，拓展了思路，使自己的理論根底，黨性修養(yǎng)、突發(fā)事件應對、進步干部執(zhí)行力等方面有了很大程度的進步。這次培訓是專門為80后年輕干部舉辦的，大部分是剛剛走上領導崗位，缺乏領導協(xié)調(diào)才能，在管理綜合素質(zhì)方面亟待進步。正是在這樣的背景下，上級領導組織了這樣的培訓班，具有很強的針對性和實用性。培訓之后，結合所學所感，我總結了三個方面的收獲，在這里和大家分享一下我的心得。第一，知識上的收獲。通過這次培訓，實在進步了自己的理論程度，完善了自己的知識構造。此次培訓雖然只有一周的課程，但是每一節(jié)課的針對性都非常強，特別適宜我們年輕干部，讓我充分認識到只有拓寬知識面，完善知識構造，才能使我們建立創(chuàng)新理念，跳出思維定勢，拓展思維視角，改變自己傳統(tǒng)的一些思維習慣。第二，體會上的收獲。本次培訓，授課的領導、教師們語言幽默、實在，報告內(nèi)容精彩、豐富，態(tài)度認真、誠懇。我從他們身上看到了典范的力量-擅長學習、勇于理論、勤于反思、樂于挑戰(zhàn)，感受到了他們的人格魅力。他們本身也是我學習的內(nèi)容，這也是我作為一名年輕干部要學習的典范！第三，情感上的收獲。在班上認識了許多新朋友。通過培訓，我認識了50多位新朋友，對原來認識的幾位同學加深了理解。從朋友們身上學到了許多東西，見識了他們的優(yōu)秀；感受了大家的友誼；體會了互相的關心、配合。也見識了組織部、黨校領導的重視和用心良苦，這些會是我一生的財富！以上便是此次培訓的一些心得體會，我也希望在今后可以經(jīng)常組織這樣的學習培訓活動，不斷地鞭策我們年輕干部不斷的前進。在今后，我也會在工作中時刻嚴格要求自己，充分運用培訓中學到的新穎理論知識，不斷地加強自身的學習，進步自身綜合素質(zhì)，踏踏實實做人，認認真真做事，為龍井開展做出自己應有的奉獻。外出學習考察心得體會在縣教育局組織的較大規(guī)模的外出學習考察。我作為一名學校負責人，有幸參加了華東五省市這支考察的隊伍。通過這次的學習考察，一方面使我深受教育，增長了見識、學到了知識，另一方面通過考察中的點點滴滴的事情使我感受很深，這次外出考察讓我開了眼界，學到了很多東西，受益匪淺。下面是我這次外出學習考察的一些體會：一、先進的辦學理念最大的收獲莫過于思想上的洗禮，考察的名校(復旦大學)具有先進的辦學理念和管理形式;有培養(yǎng)目的和開展規(guī)劃;有自己的校訓。對照我們學校，也就更深化的體會了作為落后偏遠地區(qū)的學校更應提出與時俱進的辦學思想、開展目的、校訓、校風、管理形式等。這些東西決不是像外面有的人認為的那樣：是空談，是搞花架子。要想成為一個被社會、被家長、被學生所認同的學校，就必需要有先進的理念作為指導。這不僅是特色學校的需要，更是作為校園文化的重要組成部分。二、深受愛國教育當我們懷著悲哀的心情參觀南京大____遇難同胞紀念館時，悲壯而森嚴，日寇殺我同胞三十萬，鐵證如山，從珍貴的____文物和歷史圖片中，無一不使我一次次感受到我黨艱辛卓絕的奮斗歷程。深切緬懷____先烈，____先烈們不畏艱險，____、追求真理的____精神深深地鼓勵著我，也使我對黨的內(nèi)涵有了更加深化的認識和理解，使我清楚的認識到，正是由于有中國____的領導，有____先輩們先赴后繼的卓越斗爭，才有我們今天的幸福生活。在今后的工作中，我要時刻以黨員的標準嚴格要求自己，進步理論程度和解決復雜問題的才能，發(fā)揮領導效勞模范作用，發(fā)揚不怕困難，勇往直前的精神，把我們的國家、把我們的家園建立的更加美妙，讓山區(qū)的孩子放飛理想，實現(xiàn)夢想，做遨游天空的雄鷹。三、民族掘起，國家振興華東之行我深切體念到中國____的偉大和崇高，看到改革開放結碩果。上海：東方明珠照宇寰，世貿(mào)大廈蓋全球，萬丈群樓展新貌，不夜都市照通天，人潮涌動奔忙急，交通樞紐為空前，改革開放碩果豐，名都世界展新姿。無錫：山清水秀好地方，水陸交通空前忙，歷史名人數(shù)不盡，影視三國在此鄉(xiāng)。蘇杭：美景勝似人天堂，中外聞明天下?lián)P，城市規(guī)劃勝花園，人間天堂全民賞，神話傳奇齊傳頌，雷鋒塔倒救親娘。四、下步的打算1、抓好管理，建立目的。我校的口號是：學生強那么學校強，教師強那么學校強，教育出好學生，進步教育質(zhì)量是硬道理。2、執(zhí)行人性化標準管理，實行行政負責制、年級負責制，盡量做到各盡其責，各施其能，重大事務由學校處理。3、在新教師的培訓中，采取傳、幫、帶的形式，建立好評價和鼓勵機智。在教師的培訓上，努力向走出去、請進來的形式，一句話：舍得下功夫。4、完善考核制度，實行量化考核，對于優(yōu)秀班主任、優(yōu)秀教師進展物質(zhì)和精神雙重獎勵。5、實行教師工作承諾制，教師向?qū)W校提交工作申請目的簽定承諾書。6、加大班級管理評估考核標準，把班級管理成績作為教師年度考核的重要工作指標體系。7、定期召開家長座談會與家長共同商議管理學生和學校的策略。總之，這次學習考察我受益匪淺，也為局領導的正確決策而榮耀。我決定在今后的工作中，發(fā)揮領導模范帶頭作用，發(fā)揚節(jié)省、誠信、開拓、創(chuàng)新的團隊精神，團結同志、愛崗敬業(yè)，把我校的規(guī)劃建立得更加美妙，把我校的教育教學質(zhì)量提升到新高度而努力工作。青干班理論學習階段心得體會青干班理論學習階段釣魚鎮(zhèn)張書健我有幸參加了今年的青年干部第9期班的學習鍛煉，緊張而又充實的學習生活，讓我夯實了理論根底、拓寬了視野、堅決了理想信念、增進了同志感情、培養(yǎng)了工作執(zhí)行才能，這必將對我在今后的工作和生活中產(chǎn)生重要影響?，F(xiàn)將這次階段學習的幾點體會簡要小結如下：一、理論素養(yǎng)得到進步，理論根底更加堅實學習期間，蘇州市委的領導給我們講了《社會建立與社會管理創(chuàng)新》、《青年干部成長成才規(guī)律》，蘇州大學的教授給我們學習了《創(chuàng)新思維的方法》、《管理中的博弈思維》、《領導科學與管理藝術》，這些課程平時都沒有可以系統(tǒng)的學習，也沒有系統(tǒng)的聽過這類課程，這次學習班上，讓我有幸得到學習和進步，感覺很新穎、很實用，學習的關鍵是用，在今后的工作中，我將把學到的理論知識同解決主客觀實際問題結合起來，同自己的工作理論統(tǒng)一起來，認真研究工作中不斷變化的情況、存在的問題，更好的為工作效勞。二、思路更豐富，視野更開闊學習第一天，發(fā)改委的樊主任給我們解讀了我市“十二五”規(guī)劃，讓我對我市經(jīng)濟社會的開展動態(tài)、規(guī)劃，有了進一步的理解。組織部安排我們到蘇州農(nóng)村干部學院的學習，讓我對蘇州近期工業(yè)經(jīng)濟運行態(tài)勢、經(jīng)濟開展的框架、社會開展有了初步的理解。學校還安排我們參觀了常熟市波司登集團，理解了波司登集團公司的開展歷程、以及今后的開展趨勢。通過對企業(yè)的參觀，讓我看到了波司登人對事業(yè)孜孜不倦、開拓創(chuàng)新的精神，正是在這種精神的指引下他們不斷的進展技術創(chuàng)新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新、企業(yè)創(chuàng)牌，創(chuàng)造了世界品牌和業(yè)標志產(chǎn)品牌。三、創(chuàng)新思維方法，培養(yǎng)思維才能在學習期間，我們比擬系統(tǒng)地學習了提升公務員的學習才能和效勞才能、調(diào)查研究才能，學習了黨政有為的執(zhí)行力建立、進步應對處置公共事件的才能。我作為一個基層的農(nóng)村干部在工作中面對的是廣闊農(nóng)民群眾，如何進步自身素質(zhì)更好的為群眾效勞？如何解決在工作中遇到的群眾問題？對突發(fā)的涉政事件如何應對和處置等等這些問題，教師都給我們做了詳細的講解和分析^p，系統(tǒng)的教學、有代表性的案例讓我受益匪淺。感觸頗多，記得在創(chuàng)新思維一課上，有一句話，“用正確的方法處理和解決正確的事情”。這句話很好理解，但做起來可能不是很容易，如今的農(nóng)村工作，有很多惠民政策需要我們?nèi)ヂ鋵?，很多的農(nóng)村糾紛和矛盾需要我們?nèi)ヌ幚?，那么如何將好事辦好，實事辦實，這就對我們提出了很高的要求。我們必須學習相關的法律法規(guī)、特別要學會如何去與老百姓溝通的問題。這樣才能保護好自己的同時將工作做好，總之一句話：將集體的事情當自己家的事情去做，肯定會想見一切方法用最好的方法解決正確的事情。也肯定會得到老百姓的擁護、支持和理解。四、互幫互學，互相進步，增進友誼學習期間，仿佛又回到了學生時代，帶隊領導的關心保護、教師的和藹可親，學員們的互相幫助，兄弟姐妹般的學習和生活……感受到了一種從未有過的默契。從領導、教師和同學身上學到了更多的社會知識、工作方法、為人態(tài)度和處事原那么，那些有形和無形的有益方面都影響了我、熏陶著我，使我在理論上得到了充實和進步，知識上得到了補充，思想上更加成熟。這將是我人生的一筆珍貴精神財富，必將成為今后工作和生活進一步向前開展的動力。我知道這次中青年干部培訓班是我工作和學習的一個“加油站”,給我補充了更多的營養(yǎng)。時間雖短，但我能感覺到學到了很多；我將以此次學習為契機，用學到的新知識去指導今后的工作。通過這次學習培訓，雖然說受益匪淺，收獲很大，但也使我更加清醒地看到了自身存在的差距和缺乏，今后，要繼續(xù)加強的系統(tǒng)化學習，堅持用科學的理論指導理論，學習的主要目的是為了更好的工作，我們要以這次學習培訓為動力，開拓進取，迎難而上，振奮精神，扎實苦干，使自己真正成為一名講政治、會管理、求開展的合格基層干部。第九期青干班個人學習小結大營鎮(zhèn)王鋒通過這次為期九天的集中學習，我認真學習了蘇州經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)開展的理論經(jīng)歷，突發(fā)事件的處理與危機管理以及領導科學與管理藝術等專業(yè)知識，聆聽了專家教授們所作的《創(chuàng)新思維的方法》、《招商引資與高新區(qū)建立的經(jīng)歷》、《社會建立與社會管理創(chuàng)新》、《青年干部成長成才規(guī)律》、《管理中的博弈思維》等專題講座，對結實樹立和落實，加強自身才能建立，結實樹立為民意識和效勞意識，進步自身理論素養(yǎng)起到了極大的促進作用，這次學習，非常及時，非常重要。我感到獲益匪淺，詳細體會主要有以下三點。一是課程安排非常精心。從第一天何部長的殷切期望，市紀委____的諄諄教導再到在蘇州農(nóng)干院學習期間市委組織部，市委黨校所安排的一系列專題講座，可以體會到市委組織部的良苦用心，這些知識都是我們在基層一線工作的同志所急需的必備的知識，具有很強的針對性和理論性，既有案例分析^p，互動交流等理論教學，又有到波司登集團和康博村參觀考察等拓展活動，真正做到了理論聯(lián)絡實際，既開拓了我們的思路又增強了團隊意識和危機意識，進步了應對處理復雜問題，維護基層穩(wěn)定的理性認識。我們非常很珍惜這次難得的學習時機，非常感謝市委組織部，市委黨校為我們?nèi)w學員所做的精心安排。二是領導和專家授課非常精彩。這次學習，我感受最深的莫過于無論是蘇州市的____還是各位專家教授，平易近人，循循善誘，誨人不倦，總是把一些抽象的、深奧的理論和專業(yè)知識講得深化淺出，引人入勝，常常在不知不覺中一個上午或一個下午就悄悄過去了，每聽完一堂專題講座，總有讓人意猶未盡，余音繞梁之感。非常感謝為我們精彩授課的蘇州市的____以及各位專家教授們，感謝你們的辛勤付出。三是同學之間相處非常融洽。這次我們青干班以及赴園區(qū)掛職的同志一行共四十八人，大家來自不同的單位，不同的崗位，九天來，大家始終做到生活上互相關心，學習上互相討論，彼此之間親如兄弟姐妹，這次集中學習對于增進大家的團隊意識和協(xié)作精神起到了非常好的促進作用。這次學習，不但進步了我們的思想理論程度，而且提升了我們的理論才能，既增強了做好群眾工作的自覺性，又增進了維護社會穩(wěn)定的主動性，為我們今后更好地從事基層一線工作打下了堅實的根底。以上小結，可能不全不深、不精不透，請領導批評指正青干班軍訓心得體會范文青干班軍訓心得體會聽說青干班要組織軍訓，腦子里并未有什么特別的想法，仿佛軍訓離我甚是遙遠，也恍假設我們都已沒有那般熱情。當軍裝穿在身上，看著5位年輕的教官，一時恍惚，似乎又重回了汗水肆意飛揚的青春年代，心中有種情緒漸漸醞釀。軍訓第一日，細密的雨絲打濕了衣衫，看著身邊同事瑟瑟抖動的身體，看著帽檐上一滴一滴垂落的水珠，看著大家咬緊牙關，跟著年輕的教官的口令行進，一種自豪感油然而生。這是我們的班級，這是我們的公司，這是我們可以同甘共苦的地方。軍訓六日，雖不長，但感觸頗深。在這里，我懂了什么叫自律，什么叫團隊，什么叫關愛。軍訓無疑是勞累的，很多同事身體都出現(xiàn)了不適，或低燒或傷痛，大家弄點藥吃一吃，敷一敷，然后繼續(xù)和戰(zhàn)友站在一起訓練，哪怕腿在顫抖，也仍然挺拔地站在那里。這是一種精神，一種不可或缺的精神，自律。我們威高要開展，怎么能缺少能自律的員工隊伍呢？年輕的排長說，為什么不能把自己喝完水的瓶子隨手帶出來，放在垃圾回收袋里，因為那是你們的企業(yè)，即便是只是一個瓶子。他還說，為什么不能大聲地唱出自己的廠歌，那是你們自己的歌，假設你們都不覺得自豪，那誰還會覺得驕傲。是的，我們朝朝夕相處，我們患難與共，我們同舟共濟，只因為我們是一家人，我們是一個團隊。威高是艘大船，需要我們齊心協(xié)力，才能把百年威高的使命傳承下去。一班的小教官是個年輕的小伙子，年輕地讓我們羨慕，每次喊完口號或訓練完畢吃飯時，他總是在自己班級里用嘶啞的嗓音說著，多吃點，晚上還有訓練會很累；多喝點水，嗓子才不會太難受。被一個小小孩這樣諄諄叮囑，我心里每每都會樂一下，這也是一種關心，不分年齡。我們對身邊的人，是否也會如此。我們威高是醫(yī)藥領域里的先鋒，我們的產(chǎn)品是要治病救人的，假設缺乏關愛之心，我們?nèi)绾稳ヘ瀼厝奈幕?。還有默默站在我們身后卻給我們無比支持的幕后英雄們，雖未站在一起，但卻用最細心的照顧，讓我們可以安心訓練。我們從不同的地方來，因為青干班我們走到了一起，因為軍訓我們漸漸凝聚。當口號響起“威高威高、世界威高、有你有我、共鑄輝煌”，當我們唱起“艱辛創(chuàng)業(yè)，跋涉奮進路漫漫……”時，當齊整的步伐邁出，也許唯有此刻，我們才知道心底是一種怎樣的情懷。忠誠，責任，和諧，感恩，弘揚三心文化，樹我百年威高。感謝我一班的同事戰(zhàn)友，在我疲憊時的鼓勵；感謝我的小班長同志，即便聲音嘶啞，仍然大聲宣布我們的榮光；感謝管理學院的同事，默默付出辛勤的汗水，你們是當之無愧的最得意的人；感謝威高，給我們一個真正的和諧的大家庭。我相信，承載風雨，我們風雨與共，我們會為威高的明天，渲染燦爛的一筆。青干班學習體會青干班學習體會通過參加文化部第三期青年干部培訓班的學習，使我感覺到相關部門對這次培訓做了周詳?shù)陌才?，無論是理論課程的設置，還是戶外理論活動的安排，都是針對年輕人的特點設計的，具有很強的針對性?；貞涍@次培訓，培訓時間雖短，卻使我獲益匪淺，讓我更加深化的體會到了，我們只有做好以下幾點，才能更好的完成我們肩負的歷史責任。首先，青年人要增強對文化重要性的認識，通過文化武裝自己，充實自己，以進步效勞社會的才能。作為文化部系統(tǒng)的青年人，我們應該成為傳播科學文化知識的主力軍。歐陽部長在這期培訓班開班儀式的講話中講到，“文化對一個國家、民族有著極端不可替代的作用，作為文化戰(zhàn)線的一員，是我們的榮耀，我們要珍惜我們的工作崗位，這個領域大有作為”?！拔覀円瞄_展的馬克思理論武裝自己、進步自己，使自己有明確的奮斗目的”。聽了歐陽部長的講話，很受啟發(fā)，很受鼓舞，也堅決了我做好本職工作的信心。我的工作崗位很平凡，負責一本學術刊物的組稿、編輯、校對、出版的工作，但我清醒的認識到，我的這份平凡的工作卻是傳承中華古老文明的一個有機組成部分，我肩負著的是傳承中華文明的歷史使命。為了更好的完成我的本職工作，我覺得應該給自己制定一份詳細的學習方案，進一步加強專業(yè)知識的學習，拓寬研究領域，學以致用，把刊物辦好，為更多的作者效勞，吸引更多的讀者。我想，只有這樣才能更好的完成時代賦予我的歷史使命——傳承中華文明。第二，青年人要培養(yǎng)團隊合作精神，團隊合作意識。培養(yǎng)團隊精神和合作精神，培養(yǎng)合作才能，并且形成適應社會開展的文化形態(tài)和人際交往的才能，我想這也是本次培訓班的培訓目的之一。對這一培訓目的，是通過一系列團隊理論活動，如辯論賽、拓展訓練、籃球賽等活動到達的。通過這些活動，不但使學員們互相之間有了進一步交流、理解、熟悉的過程，而且使大家充分體會到了團隊精神和團隊合作的重要性，認識到精誠合作的“團隊合作精神”是我們在工作中永遠立于不敗之地的法寶，是我們做好、完成工作任務的最有力保障。比方在進展拓展訓練的過程中，我與隊友合作，通過一方掩護、一方突擊的方式，有效的消滅了敵人的部分力量，獲得了很好的效果。所以，“集眾力，辦大事”是團隊精神的優(yōu)勢。在團隊中，你有可能可以打敗某一個人，但是絕對不可能打敗一個整體——團隊精神是看不見的堡壘，是促使一個團隊不斷強大旺盛的生命力。同時，在團隊合作中，我們要勇于自認，敢于擔當。在團隊合作過程中，在互相不是非常理解的情況下，我們要根據(jù)自身情況，有才能的要勇于自薦，敢于帶著團隊獲得成功。作為處于新的歷史時期、新的開展機遇中的青年人，我們必須勇于擔當，只有這樣，才能接過傳播科學文化知識的歷史使命，創(chuàng)始屬于我們自己的美妙明天。只有勇于擔當，我們才能變被動為主動，挑起時代賦予我們的歷史使命，引領時代。第三，青年人要展示不斷進取、勇于創(chuàng)新的風采。我們青年人要根據(jù)自身特點，展示青年人應有的風采。歐陽部長的講話中提到，青年人要以與時俱進的態(tài)度和不斷創(chuàng)新的精神投入到研究領域，效勞社會。通過創(chuàng)新，解決工作中遇到的矛盾與問題；通過創(chuàng)新，使我們的工作保持活力；通過創(chuàng)新，促進社會的不斷開展與文明的進步。第四，青年人要培養(yǎng)自立自強的社會責任感。我們是處于21世紀新的歷史環(huán)境下的青年人，我們要融入社會，培養(yǎng)與社會市場經(jīng)濟體制相適應的自立意識、效率意識、法律意識、競爭意識等現(xiàn)代觀念，在社會開展的人生理論中，我們要自覺遵守社會公德、職業(yè)道德，維護社會的公平與正義。這樣，我們才能成為21世紀合格的的科學文化知識傳播者。總之，通過這次針對性很強、很符合青年人特點的培訓，讓我學到了以前沒有學到、沒有接觸到的新知識。并且在團隊活動中，看到了自己在團隊合作方面的一些缺乏，這對我來說，是一種進步。我將在以后的工作中，根據(jù)自身存在的問題，有針對性的鍛煉自己，以進步自身的綜合素質(zhì)。外出考察學習心得體會2023年12月11日到17日，林甸縣教育局組織全縣中小學校長、教導主任到長春市東北師范大學和東北師范大學附中、附小等地進展考察學習，前往長春學習前夕，林甸縣教育局組織召開了考察學習發(fā)動大會。會上，局領導對考察學習作了嚴格要求，進修校對本次活動作了周密部署。在這次活動中我受益匪淺，感觸很多：一、我的收獲1、領導的講話為今后的學校管理工作指明方向。市教育局、縣教育局等領導的講話，從客觀存在的思維角度分析^p了我縣小學教育教學管理及教師專業(yè)成長存在的突出問題，深化淺出地說明事理，嚴肅認真地作了要求，為所有學校管理者注入一劑強興劑。我想，查找并整改阻礙學校開展現(xiàn)實存在的問題已經(jīng)刻不容緩。2、學習東北師大教師的敬業(yè)精神。敬業(yè)作為中國傳統(tǒng)道德標準之一，是教師必須具有的優(yōu)良品質(zhì)，敬業(yè)精神和品質(zhì)，對于教師是至關重要的，在教育工作中要敬事而信和敬業(yè)樂群。在東北師大學習時，深化拜見教師日常工作記載資料，每一事每一字都表達出兩校教師嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L的崇高的敬業(yè)精神。3、學習東北師大先進的校園文化。校園文化建立是學校育人工作的重要一環(huán)，走在東北師大及附屬學校的校園中，看到豪華的高樓林立，但感觸到的是一種井然的秩序感，一種催人的節(jié)奏感。他們的校園文化并不復雜，卻別具匠心，文化走廊里列出影響中國開展的歷史人物、中國歷史朝代進程表及中國當代經(jīng)濟、軍事、等方面的成就，讓學生們感觸悠久、燦爛的中華文明，這些展示無疑激發(fā)學生強烈的愛國熱情。教學樓的宣傳畫，以愛我學校為主題，將長春及東北師大的特色圖文并茂地展現(xiàn)于學生眼前，每一個細節(jié)都彰顯著他們獨特的視角。4、學習東北師大及附屬學校先進的管理理念在考察學習時，不僅親眼目睹他們的管理成效，還聽取了多位校長的工作經(jīng)歷介紹。學校能否在良性軌道上運行和不斷開展，取決于學校領導層的管理理念是否更新、決策是否睿智、執(zhí)行是否有力。從各方面看，校領導的管理工作是實事求是、銳意進取的，用自身的工作踐行著科學開展的理念。5、學習東北師大及附屬學校的高效的自主學習。新課程理念告訴我們，在學習活動中必須自主、合作、探究、體驗，這一點在兩所小學的工作記載中表達得非常到位。他們的理念都非常先進，他們在自主學習意識上作了許多卓有成效地工作。6、師徒結隊，為學校長遠開展提供動力。他們在培養(yǎng)教師專業(yè)成長中，采用師徒結隊的方法，促進教師的教學技能不斷進步，學校規(guī)定了一些師徒之間必須完成的工作指標，假設沒完成，師徒互受株連，久而久之，一種強化的培養(yǎng)人才手段就被內(nèi)化成教師自求進步的精神動力，兩校把教師不斷成長、學校長足開展落到實處。問渠那得清如許，為有頭活水來，這是一種不斷開展的戰(zhàn)略思想。7、圍繞三維目的，深化開發(fā)工作。從教師的教案設計、學生的學業(yè)成績、學生實驗基地、宣傳欄等處，無不表達出他們在學生的培養(yǎng)方面，緊扣三維目的開展工作，看到學生們的作品及學校的思想教育成果展示，發(fā)人深省，值得借鑒。8、古詩詞誦讀，洋溢出對中華文化的贊嘆之情。東北師大附屬小學學生文學素養(yǎng)的開展，沉淀良好的校園文化，自編校本教材，分年級要求誦讀篇目，每學期朗讀20首古詩詞，這一做法并持之以恒地得到推廣，同時得到上級多個部門的肯定。9、教學管理貫徹以人為本、和諧開展思想。教師是學校的頂梁柱，師資力量建立是學校開展的永久主題，兩校通過教師民主議事會和教職工代表大會制定了許多規(guī)章制度，對教師行為作了嚴格規(guī)定，但更多地卻散發(fā)出管理的人性關心。在校園中鼓勵教師以主人翁姿態(tài)敢說話、說真話，為學校開展提供智力支持，充分為每位教師提供實現(xiàn)人生價值的平臺。同時開展多種活動，以此來光滑教師們的思想。二、我的考慮1、教師招考選拔制，醞釀著教育開展的不公平。一所學校，有沒有學生和教師選擇于你，是檢驗學?，F(xiàn)實狀況是否適應社會開展需要的試劑，這毋庸置疑。但學生和教師的選擇，也有受到地區(qū)差異和其他客觀因素的影響。牛頓曾說：假設我看得更遠的話,那是因為我站在巨人的肩膀上。這虛懷假設谷的話語，也令我們興隆地區(qū)學校深思。2、送課下鄉(xiāng)，立足于實，著眼于久。東北師大附小展開了送課下鄉(xiāng)活動，這項工作非常有必要開展。從另一角度看，貴校師資根本集結了水城縣的教育行家里手，這些教育教學楷模們的送課下鄉(xiāng)應該秉承持久、成效的觀念。3、領導班子應成為為師之師。無論是哪所學校，學校領導要有上得天堂，下得廚房的才能。學校領導除有先進教育思想、運籌帷幄的管理手段外，還應在教學技能、文化知識、社交禮儀上恨下功夫。這樣，旗幟形象才能在風雨飄搖中堅不可摧。4、抓住軟件帶硬件，硬件促軟件。東北師大及附屬學校出色的管理促進學校步入良性開展快車道，但硬件設施不能適應教師和學生教和學的需求，假設學校充分利用好區(qū)域和人文資，學校的硬件設施定會更上一層樓。5、創(chuàng)特色以全面開展要有機結合。教育改革風起云涌，每一學校都在為學校開展努力探究，尋找出路，創(chuàng)自己的特色是學校開展歷程中的招風牌，但不能只是空架子，或者曇花一現(xiàn)，學校是否辦得好，除了有特色外，更重要的是要出現(xiàn)特色成效和學校得到全面開展。總之，教育需要一種可貴的堅持。把簡單的事情做好就是不簡單，把平凡的事情做精就是不平凡。我今后一定努力學習先進學典型，力爭使自己更快地成長楊俊軍青干班學習心得我有幸參加貢井區(qū)20xx年中青年干部培訓班，青干班培訓雖然只有短短五天時間，但通過這幾天的學習，我對黨的理想信念更加堅決，更加理解了貢井的區(qū)情區(qū)貌，綜合才能得到提升，防腐意識得到增強。現(xiàn)將我?guī)滋靵淼膶W心得體會總結如下。一、青年干部必須堅持正確的理想信念。對黨忠誠，擁有堅決的理想信念無疑是黨員干部必備的素質(zhì)，特別是作為司法干警、一名法官，跟群眾接觸時機多，我們的一言一行直接關系到黨在人民群眾心目中的形象。因此我們想問題，辦事情，要明確自己的目的是什么？是為了自己今后升官打根底，還是一心一意效勞人民，永當人民公仆？兩者看似外表上沒有什么區(qū)別〔都是在做好自己的本職工作〕，但是現(xiàn)實中抵御不住誘惑而誤入歧途往往是前者。究其原因就是理想信念出了問題。因此作為新一代的中青年干部必須堅持正確的理想信念。二、不斷提升綜合才能，為建立四個貢井做奉獻。20xx年，區(qū)委緊緊圍繞中央和省委、市委的決策部署，綜合考慮了貢井經(jīng)濟社會開展的階段性特征，在區(qū)第十次黨代會上，明確提出了建立人文貢井、產(chǎn)業(yè)貢井、宜居貢井、和諧貢井的戰(zhàn)略目的。此次培訓著力對四個貢井進展理解讀。人文貢井，是文化興區(qū)的升華；產(chǎn)業(yè)貢井，囊括了工業(yè)強區(qū)、農(nóng)業(yè)靚區(qū)、旅游活區(qū)的內(nèi)涵，表達了市委、市政府要求貢井建立產(chǎn)業(yè)強區(qū)的目的；宜居貢井，突出了貢井上風上水的區(qū)位優(yōu)勢，彰顯了貢井的城市品位，落實了市委、市政府對貢井建立最美西城的要求；和諧貢井，順應了經(jīng)濟社會開展的趨勢，順應了廣闊人民群眾的需求。人文貢井是核心、是靈魂，產(chǎn)業(yè)貢井、宜居貢井是條件，和諧貢井是目的。作為一名司法干警，要不斷進步自身的綜合才能，為建立四個貢井效勞。我們要想長期保持較高綜合才能就必須放低身價不斷加強學習，不僅要從書本上學而且要向社會學習，不僅要對黨的最新理論進展學習，而且要加強業(yè)務知識學習，要始終做到學用集合、集思廣益。唯有這樣才能當今日新月異的信息時代中不落伍不被淘汰。近間隔接觸群眾，必須提升對群眾的思想政治工作才能，努力掌握新形勢下思想政治工作的特點和規(guī)律，積極探究做好群眾思想工作的新途徑和新方法，實在加強對群眾的教育引導，使思想政治工作在理論中真正起到凝聚人心、理順情緒、化解矛盾、穩(wěn)定社會的作用。要堅持解決思想問題和解決實際問題相結合，妥善運用說服教育、分類指導、典型示范和提供效勞等方法，做到既聯(lián)絡群眾、效勞群眾，又宣傳群眾、教育群眾；要敢于正視問題，決不回避矛盾。外出考察心得體會篇一：外出考察心得體會范文6月3日-6月4日我有幸到薛城區(qū)臨山小學學習和參觀，在歷時兩天的考察學習中，我們先后聽取了天津市河東區(qū)實驗小學董芠校長、薛城區(qū)臨山小學王棟校長關于特色辦學的工作報告，并實地參觀了薛城區(qū)臨山小學特色辦學及文化氣氛。聽取了_____勤教授的專題報告，觀看了薛城區(qū)臨山小學才藝節(jié)目，聽了兩節(jié)高質(zhì)量的課及說課。雖然這次考察學習活動已經(jīng)完畢了，但所參觀的學校的校容校貌、教育理念、辦學特色、師生風采無不給我留下了深化的印象，使我感觸頗深，內(nèi)心久久不能平靜，胸中似有千言萬語，卻無從下筆。另外還學習了天津市河東區(qū)實驗小學的辦學理念好習慣、負責人、高質(zhì)量深深地被打動；疏理了自己的思緒之后，使我更加清楚的認識到，新時期教師工作應具備一定的技巧和素質(zhì)。下面我就從以下五方面談談這次考察學習的一點感受和體會。一、真正的教育是以學生為本的素質(zhì)教育，素質(zhì)教育才是教育的歸宿。施行素質(zhì)教育是當前我國教育的主旋律，新課程的施行和教改理念的不斷理論，成為落實素質(zhì)教育的助推劑，教師和教育教學管理者是教育開展、學生成長的生力軍。我們所參觀考察的學校〔薛城區(qū)臨山小學〕，集中優(yōu)勢教育資，辦優(yōu)質(zhì)教育，并獲得了顯著成效；著眼于學生的德、智、體、美、勞等五育并舉，特別是才藝教育、美讀、美寫教育大力彰顯了辦學特色。學生的理論才能與創(chuàng)新意識兼顧。大到學校的硬件設施，小到校園中的一草一木，無不展現(xiàn)著良好而又務實的育人氣氛，無不表達著素質(zhì)教育旺盛的生命力。例如：學生的手工制作展示、各種功能室的利用、用系統(tǒng)論的觀點管理學校等使學校的開展步入良性循環(huán)的軌道，獲得了很好的教育教學成績。教育就是塑造人，讓學生享受高起點、高品位的德育，培養(yǎng)學生良好的品質(zhì)與堅強的意志，成為有人性的人。相比之下，我以前在潛意識之中還是只看重學生的成績的，在育人方面缺少創(chuàng)新和理論，在教育教學管理方面為學生德育方面的開展創(chuàng)造的條件還不夠。學校所形成的教育規(guī)模、管理風格和辦學特色無不浸透著教育者的教育智慧，無不凝聚著他們辛勤的汗水。教育是一項神圣的事業(yè)，學校將素質(zhì)教育演繹的淋漓盡致，大氣豪邁而又自信！二、教育的成功自教育細節(jié)的成功。學校是教書育人的場所，草率、粗放的校園環(huán)境無疑對學生有著潛移默化的傷害。我們所參觀的薛城區(qū)臨山小學校園環(huán)境優(yōu)美，建筑設計布局合理，校園文化氣氛濃重。名人畫像、雕塑、格言警句隨處可見。學生的繪畫作品、書法作品、小制作、工藝品等在細微之處表達著教育者為學生才能的展現(xiàn)和拓展所做的努力與良苦用心。這些做法對我們都是一種啟發(fā)和提醒，假設我們在這些方面進入了一種常規(guī)教育的話，那么對學生身心的安康成長、才能的展現(xiàn)無疑是一種促進。三、進步自身根本素質(zhì)，做學生的良師益友。教師一言一行，一舉一動都直接對學生起著潛移默化的作用。自古以來就強調(diào)身教勝于言傳，要求學生做到的,教師首先做到，而且要做的更好，更具有示范性，在無形之中為學生樹立典范。同時教師還要擅長創(chuàng)新，做到以德育德、以個性育個性、以創(chuàng)新育創(chuàng)新。要想做到這些，教師還要不斷的完善自己，不斷地學習有關知識，進步自身素質(zhì)，嚴于律己，以身作那么，才能在學生中樹立實實在在的形象。著名教育家魏書生說過：教師應具備進入學生心靈的本領。育人先育心，只有走進學生的心靈世界的教育，才能引起孩子心靈深處的共鳴。所以教師要善待每一個學生，關愛每一個學生，把學生當作自己的孩子，當成自己的朋友，給學生以心靈的自由，多與每一個學生接觸，縮短師生間的心理間隔，與學生打成一片，實在走進學生的心靈，做學生最信任的帶路人。四、教師要有責任心教師肩負著即教書又育人的重任。首先，教師要有嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，雄厚的學科專業(yè)知識和廣博的科學文化知識。其次，教師還要有良好的職業(yè)道德與責任感、使命感。這樣就會有為教育事業(yè)無私奉獻、就會有甘為人梯、善為人梯的精神。這兩天的考察學習使我認識到作為學生教師，要用自己滿腔的愛去關心，去尊重每一個學生，耐心細致地去指導每個學生，才能做到對學生的關心，表達出教師的責任心，學生才能養(yǎng)成良好的學習習慣，得到良好的教育。總之，此次考察學習是一次難忘的學習經(jīng)歷。對我來說是受了一次極好的教育，也是對我教育教學工作的鞭策！以上僅是我個人考察學習的一點體會，并不能展現(xiàn)此次參觀考察的全貌。通過學習，我認識到，作為一名教師，樹立終身學習的意識，不作井底之蛙，在反思中調(diào)整自己，努力踐行新課程理念，努力施行素質(zhì)教育才是根本，才能不虛此行！我在今后的工作中，要多學習先進經(jīng)歷，不斷改良自己的工作方法，力爭使自己做的更好。篇二：3月4日，西關小學一行三人有幸隨區(qū)教育考察團去山師附小、濟南緯二路小學等三所先進學校學習考察，使我們耳目一新、深受啟發(fā)。我們深深的感受到此次隨團學習考察，對于進步自身素質(zhì)具有很大的幫助作用，更為重要的是：通過在先進學校的現(xiàn)場觀摩、聽經(jīng)歷匯報、與名師名校長的經(jīng)歷學習中，找到了很多解決學校開展與名校創(chuàng)立工作中一些難以解決的問題的答案，引發(fā)了更深層次的考慮。在此，僅將此行的所見、所聞、所感、所悟真實的寫出來，做為我們不斷學習、借鑒先進學校辦學經(jīng)歷，探求我校開展的一個參照。一、用質(zhì)量和效益，打造出支撐學?？茖W開展的品牌創(chuàng)辦于1956年的山東師范大學附屬小學，秉承著山東師范大學厚重的文化積淀，現(xiàn)已開展成為一所具有現(xiàn)代化辦學條件、現(xiàn)代化教育理念、現(xiàn)代化師資隊伍的山東省省屬重點小學，現(xiàn)有教職工490人，112個教學班，學生近5000人。50余載風雨的洗禮，鑄就了敢為人先、勇于創(chuàng)新的附小精神，樹立了辦優(yōu)質(zhì)教育、全面和諧育人的教育理想，形成了崇尚人文、關注科學的辦學理念，其深沉的文化底蘊、鮮明的辦學特色使附小成為享譽省內(nèi)外的根底教育品牌學校。在素質(zhì)教育風起云涌的今天，勇于創(chuàng)新的附小人提出了立足學生終身開展，培養(yǎng)全面開展、富有個性的學生的教育目的，精心營建富有生命活力的教育生態(tài)：科學開展、民主管理。學校實行教育、教學、科研一體化管理，積極推進科學化、民主化、人性化、制度化的管理形式，在著力進步教育教學質(zhì)量的同時，促進學生的全面開展和教師的專業(yè)化成長，積極探究素質(zhì)教育的新形式。課題引領、科研興校。十一五規(guī)劃重點課題小學生人文素養(yǎng)與科學素養(yǎng)和諧開展研究植根于學校教育教學一線，不斷創(chuàng)生學校的精神文化和教學與課程文化，實在促進了學生綜合素質(zhì)的全面提升，托起了附小可持續(xù)開展的新平臺；骨干帶動，優(yōu)化師資。以20余名國家、省市級骨干教師為引領的附小教師隊伍，已實現(xiàn)了高學歷化、專業(yè)化、科研化、現(xiàn)代化和年輕化的整體態(tài)勢；張揚個性，彰顯特色。以體育傳統(tǒng)工程足球、民樂管樂為代表的30余個學校社團和形體、游泳、戶外課堂、兒童哲學為代表的綜合性強、參與性高、體驗性深、興趣性濃的特色課程體系，為學生素質(zhì)全面開展和特長打造提供了有力保障，凸顯了活動育人、課程育人的學校文化特色，努力做到優(yōu)質(zhì)教育與特色教育相結合，最大限度地開發(fā)學生潛能；內(nèi)涵強校，持續(xù)開展。作為結合國教科文組織中國教育學術交流中心《21世紀學校優(yōu)質(zhì)教育研究》工程學校、全國教育科學十五規(guī)劃重點課題《信息化進程中的教育技術開展研究》實驗學校、中國青少年素質(zhì)教育研究基地、山東省科普實驗基地、山東省中小學隊團隊工作研究基地、山東省心理安康教育重大課題實驗學校，彰顯著附小內(nèi)涵開展、可持續(xù)開展的決心與魅力；適度拓展，齊頭并進。附小逐步形成了一體多翼的辦學格局，先后建立了雅居園分校、齊魯合作學校、平邑賽博分校、卓雅大風車幼兒園和六所合作學校，另有兩所分校正在建立中。分?！矆@〕及合作學校進一步增強了附小優(yōu)質(zhì)教育品牌的輻射力，為附小教育生態(tài)注入了更多的活力與活力。第一次如此真切的能處處感受到這所學校超前的品牌意識、競爭意識、質(zhì)量意識、效益意識，讓我們深深感到，學校品牌的成功是用質(zhì)量和效益打造出的支撐學校科學開展的品牌，是校長和教師們辛苦追求的質(zhì)量保證和學校價值訴求的結果。是呀，對學校來說，品牌是向社會、家長、學生作出的質(zhì)量承諾和保證；對家長和學生來說，選擇一個品牌的學校，就是選擇了一種身份和體驗；對整個社會來說，品牌學校尤其是的領導型品牌學校的存在，將影響或帶著一種潮流和文化，名牌學校作為文化重鎮(zhèn)，在領導社會思潮、變革陳舊文化方面的主導作用確實應引起我們的重視呀。二、營造和諧、向上的校園文化氣氛，鼓勵引導師生安康開展校園是陶冶學生情操和培育學生成長的搖籃，優(yōu)雅、整潔、現(xiàn)代化的學校環(huán)境有利于學生的安康成長和學習，因此我們學校也比擬注重校園環(huán)境和文化建立，但在理論的設計和操作中，常常覺得有很多缺乏和困難，尤其是作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)一所小學規(guī)模較小，可用于校園環(huán)境和文化建立的資金較少，如何平衡兩項建立的關系，用最少的投入發(fā)揮最大的作用，一直是一個不容易把握和解決的問題。此次有幸隨團考察先進學校，讓我從中受到了一些啟發(fā)，獲益菲淺。濟南市緯二路小學，占地面積達6523平方米，校園環(huán)境美觀幽雅，校舍建筑別具一格。校園設有宣傳窗、花壇、壁畫、展現(xiàn)出學校頗具特色的育人景觀。近幾年來，學校大力改善辦學條件，抑制困難，加大投入，先后建起了音樂室、美術室、舞蹈房、勞技室、語音室、微機室、多媒體教室等等。每班都配有投影儀、有線播送、錄音機，還裝備了閉路電視系統(tǒng)，初步實現(xiàn)了教育教學的科學化、現(xiàn)代化。學校從99年起率先在全區(qū)進展了小班化教育實驗，目前已經(jīng)有35個小班化教學班，逐步形成了校獨具特色的辦學風格。學校不僅加強了硬件建立，還在小班開展了特色教育，如：開設了微機、英語、柳琴、圍棋、珠心算、鋼琴等特色班。形成了學校--家庭--社會三位一體的教學網(wǎng)絡，加強創(chuàng)新教育，形成民主、平等、愉快、和諧的教學氣氛。學校在教學等多方面、多層次、全方位地進展了討論。小班化教育正以強大的生命力展示著緯二路小學改革的風采，并得到了各級領導及社會各界人士的高度贊揚。學校最為突出的有五個亮點，特別值得我校關注：〔一〕、確立共同的價值觀學校文化的核心〔二〕、運用各種方法，加速共同價值觀的內(nèi)化〔三〕、充分借助各類文化載體，共創(chuàng)學校文化個性〔四〕、精心設計學校形象，表達濃郁的現(xiàn)代意識〔五〕、誠心關注員工人生，進步員工幸福感學校文化是長期演進、積淀的結果。各類文化載體的活動充實了學校文化血肉，并使學校文化富于個性。他們希望學校文化是現(xiàn)代的、人性的、開放的、自然自足的，就如同草根，雖默默無言，卻蘊涵無限活力與活力。他們放手發(fā)發(fā)開工共創(chuàng)這一學校文化個性。校園文化社團組織達30多個，各種活動豐富多彩，各年組可以根據(jù)自己的需要決定參加相應的社團組織，目前員工入會率高達97%，真正表達了師生員工是豐富校園文化的創(chuàng)造者。學校形象是學校文化的外顯，學校確定專人以價值觀為根據(jù)設計學校形象。首先是校舍形象。在學校標準化建立中精心安排了建筑款式、教師辦公室和學生教室的格局，凡裝修過的每一個角落都有值得玩味的細節(jié)，傳遞出強烈的現(xiàn)代感。其次是其他文化產(chǎn)品。他們將網(wǎng)頁、櫥窗、校標、宣傳冊、獎狀、?？?、告示欄、書面通知、喜報、名片等物均納入了形象設計的視野，共同表達學校價值觀。三、對今后學校工作的幾點考慮：這次學習與考察活動的所聞所見，對于我們無疑是一次徹底的洗腦和充電。我?guī)е蓡栐谟^摩與取經(jīng)中找到答案，對照我校的現(xiàn)狀在實地考察中，時時都在考慮如何加快我校的開展，縮短與先進學校的差距。1、立足學校實際，努力提升校園文化氣氛和品味，優(yōu)化育人環(huán)境。本次所考察學習的幾所學校都無一例外的打出了文化立校的旗幟，校園環(huán)境和文化建立各自不同，但卻各有過人之處。反思我們目前的學?，F(xiàn)狀，雖有文化，但是零碎的、不系統(tǒng)的，學習氣氛不夠。我想，對于我們學校，今后必需要精心打造好學校文化，要用安康、鼓勵人的學校文化統(tǒng)領學校各項事務，做為學校開展的導向和真諦。文化建立雖不可一蹴而就，需要漸漸積淀與生成，但千里之行、始于足下，從如今做起，從自身做起，加強校內(nèi)群眾性文化團體的建立。隨著不斷積淀的文化的生成，學校特色將日益明顯，學校將有無限開展的可能，因為精神的力量是無限的。2、科學細化教育教學常規(guī)管理制度，把科學、嚴格的管理作為進步教學質(zhì)量的保證與所參觀的學校相比，我們?nèi)缃竦慕逃虒W常規(guī)管理的各項制度還不夠健全和完善，某些詳細操作要求上還不夠細化。今后一段時間內(nèi)，我們要結合我校詳細學情的根底上，充分的發(fā)揚民主重新審查制度各項制度及要求，進一步激發(fā)和調(diào)動教師的工作積極性。3、改善教師工作和學習條件，立足校本培訓和教研，進步教師隊伍綜合業(yè)務素質(zhì)，進步教育教學質(zhì)量在進步教師隊伍素質(zhì)方面初步打算是做好以下工作：抓好學歷補償教育、苦練教學根本功、增派骨干教師外出學習、大膽使用青年教師等，其次是要積極立足校本教研和培訓，加強教師間的橫向?qū)W習，提升教師隊伍的整體素質(zhì)。總之，對幾所先進學校的考察，使我感觸很深，先進學校的很多經(jīng)歷和做法值得我們?nèi)ド罨芯?，并結合本校實際來全面推動學校的各項工作。感謝領導給了我們這次考察與學習的時機，使我真切的理解到了興隆地區(qū)先進學校的教育現(xiàn)狀，有時機解讀了先進的教育理念，獲得了許多教育改革的信息信，觸發(fā)了我們的許多教育靈感。相信在我校今后的工作中必將產(chǎn)生宏大而深遠的影響。它必將成為我人生的一段重要歷程，給我留下難以磨滅的記憶！篇三：10月25日，我有幸隨金色之韻領導同事們?nèi)蠈W習考察，這次考察是提升我自身才能的一次很好的時機，尤其是讓我對公司，對自身有了一個更好的認識，更使我開拓了視野，發(fā)現(xiàn)了差距，增長了知識，受益匪淺，范文之心得體會:外出考察心得體會。這次我們主要考察了濟南的文化旅游，酒店效勞，KTV的設計經(jīng)營管理以及洗浴的裝潢效勞，從中尋找發(fā)現(xiàn)我們在管理經(jīng)營效勞中存在的問題，真正在這個劇烈的市場競爭中做到知己知彼百戰(zhàn)不殆?？疾煲宦废聛硎刮腋惺茏钌畹木鸵?，無論是從旅游，酒店，KTV還是洗浴，都在給顧客營造一種舒適，溫馨愉悅的休閑環(huán)境，從設計的大氣輝煌，到給人的清新悠閑，假設沒有好的效勞都會變成華而不實的空中樓閣。21世紀競爭愈加劇烈，如何在這種劇烈的市場競爭中脫穎而出，物質(zhì)享受已經(jīng)不在是人們所缺少的，他們需要的的是從外到內(nèi)的一種貼心效勞關心。著名的營銷專家深圳市感恩文化開展公司的董事長李羿峰這樣說過，21世紀除了銷售和市場還有什么影響企業(yè)的明天？除了人力和財力，還有什么決定企業(yè)的存亡？有銷售無效勞，那是自斷其路；有資金無效勞，那是自尋短見；有技術無效勞，那是自毀前程；有品質(zhì)無效勞，那是自斷經(jīng)脈。21世紀就是效勞定乾坤，效勞定天下的時代，如今的娛樂休閑場所硬件設備都相差不大，差就差在效勞上。我們公司的硬件設備已經(jīng)是淄博第一，假設我們在軟件上提升一個新的層次，我們的企業(yè)明天會更有競爭力，將不敗與淄博不敗與天下！這次考察很有幸也很快樂，讓我結識了很多的公司上層領導及各部門的同事，讓我領略了他們非凡的人格魅力，更使我感受到我們就是一個團體，相親相愛的一家人，在以后的工作中我會盡職盡責把自身工作做好，為公司創(chuàng)造更多的價值！篇四：3月17-22日，我有幸參加了縣里組織的赴山東、江蘇、上海等地的考察與學習，重點考察了這些興隆縣市的招商引資、工程建立、旅游開發(fā)、城市建立與管理、新農(nóng)村建立情況。為期一周的學習與考察生活，不僅使我們看到了興隆地區(qū)在改革開放和現(xiàn)代化建立中所獲得的宏大成就，而且使我們解放了思想、更新了觀念、學到了經(jīng)歷、找到了差距、明確了方向，從而進一步增強了加快開展的決心和信心，這次外出考察在以下四方面體會最深：一、思想上觸動很大。雖然我縣這些年經(jīng)濟開展很快，社會各項事業(yè)都得到了長足的進步，這些曾讓我們引以自豪和驕傲，但通過考察與我縣同類型的濟、鄒城、桐柏等城市，我們發(fā)如今城市建立與管理、城市規(guī)劃、生態(tài)建立等不同方面均存在一定的差距，與全國百強縣龍頭江陰市、昆山市相比，差距很大，壓力很大。二、城市建立必須堅持規(guī)劃不動搖，一張藍圖繪到底。只有堅持規(guī)劃、維護規(guī)劃、提升規(guī)劃才能樹立規(guī)劃的權威性，才能把城市建立好。三、要進一步解放思想。經(jīng)營城市，開發(fā)城市，必須進一步解放思想，引資要具有戰(zhàn)略目光，在城市建立中我們必須引進具有實力和社會責任感的大開發(fā)商，連片開發(fā)，不搞小打小鬧，只有像長垣縣那樣引進宏力集團等開發(fā)商連片開發(fā)，才能整體提升城市形象，完善城市社區(qū)化功能。四、調(diào)整產(chǎn)業(yè)構造、大力開展三產(chǎn)效勞業(yè)。長垣市地上、地下沒有資，但長垣走出一條不依靠資開展之路，全國百強縣龍頭江陰市、昆山市也是如此。我們應轉(zhuǎn)變觀念，去除沒有資就沒有開展依托的落后觀念，大力開展加工型、科技型、出口加工型新型產(chǎn)業(yè)。同時開展現(xiàn)代物流業(yè)及三產(chǎn)效勞業(yè)，調(diào)整我縣產(chǎn)業(yè)構造比例。這次考察是為謀劃新開展、實現(xiàn)新打破、施行新跨越而做的思想準備，我們要以這次考察為契機，緊緊圍繞縣委、縣政府兩區(qū)一帶一部的開展戰(zhàn)略，充分發(fā)揮我鎮(zhèn)交通便利，設施完善，商業(yè)繁榮的優(yōu)勢，按照強力推進一帶一區(qū)一廊建立，施行好十大工程，效勞好十項縣重點工程，落實好十件惠民實事的經(jīng)濟開展思路，加快推進強鎮(zhèn)富民進程。總之，我們要借助此次學習考察的東風，大力弘揚求真務實精神，一步一個腳印，為加快城關開展做出應有的奉獻。篇五：9月18日至9月22日，我參加了X帶隊的考察調(diào)研團，到上海、浙江、江蘇等地進展了考察調(diào)研，認真學習借鑒他們效勞開展的先進經(jīng)歷，從而推動我市經(jīng)濟社會快速開展。通過實地參觀考察、聽取介紹、座談交流，使我在這次考察中思想受到極大的觸動，感受頗深。我在考察調(diào)研中感受到：越是經(jīng)濟興隆的地區(qū)，其思想解放范圍越廣，力度越大，層次越深，城鄉(xiāng)統(tǒng)籌和可持續(xù)開展理念越牢，抓機遇、促開展的意識越強。在促進開展過程中，他們對法律法規(guī)和政策未明確制止、有利于開展的，都積極探究、理論和大膽嘗試，對有明確規(guī)定且彈性較大的，都按照有利于開展的原那么趨利避害，把效勞開展當作是為自己熟人、朋友辦事來對待，積極提供各種便利條件，同時勇于正視開展中存在的問題，不斷進展總結、反思和修正，既堅持實事求是，遵循科學開展規(guī)律，又不墨守成規(guī)、固步自封，有條件順勢而上，無條件造勢而上，有敢為天下先的思想境界和魄力，最終使夢想成真，從而實現(xiàn)了本地區(qū)經(jīng)濟跨越式開展。公安機關作為維護社會政治穩(wěn)定，維護治安大局平穩(wěn)的主力軍，也擔負著為經(jīng)濟開展和企業(yè)安康開展保駕護航的神圣使命。在以經(jīng)濟建立為中心的新時期，我局適時調(diào)整工作重心，不斷改良工作方式，始終堅持以三個代表重要思想和黨的十六大精神為指導，認真落實科學開展觀，以效勞開展，保一方平安為己任，狠抓社會治安綜合整治，為XX經(jīng)濟社會開展提供了良好的治安環(huán)境。一是建立聯(lián)絡重點企業(yè)制度，加強交流溝通，形成了企業(yè)發(fā)財、公安開展的雙贏場面。特別是2023年以來，我局引入了效勞開展第一要務理念，加強了對各重點企業(yè)的橫向聯(lián)絡，率先在全市推行黨委委員、派出所所長聯(lián)絡重點企業(yè)制度，積極妥善處理了企業(yè)與群眾間的矛盾，確保企業(yè)的政治社會穩(wěn)定，不斷改良效勞方式，增強了企業(yè)的開展活力和適應市場競爭的才能，有力地整治了種類突出治安問題，為企業(yè)營造了一個良好的投資和開展環(huán)境。堅持每季度主動上門到重點企業(yè)，征求公安工作效勞經(jīng)濟建立意見，把效勞開展第一要務的理念浸透到公安工作的各個環(huán)節(jié)、各個部門，變你來找為我上門；變你來問為我宣傳；變你來提為我征求。治安、消防、交通、戶籍、出入境管理等部門堅持24小時預約上門制度，設身處地的為企業(yè)著想，為納稅人作想，實行跟蹤效勞，及時排憂解難，盡可能地簡政放權，簡化辦事程序，真正做到為企業(yè)服好務。對涉及招商引資，人才引進、對外交流等方面的問題做到了特事特辦。如市局交警部門在效勞企業(yè)開展中，主動與重點企業(yè)預約，對重點企業(yè)車輛、駕證年審等問題，帶著工作人員和檢測站的同志上門辦理，為企業(yè)降低了辦事本錢，進步了辦事效率，企業(yè)對此給予了高度評價。通過上門效勞，召開座談會等多種形式加強警企溝通，真正讓投資者做到認識上放膽、放心，工作上放手、放開，政策上放寬放活。著力營造你創(chuàng)業(yè)我效勞、你有難我?guī)椭?、你賺錢我保護的良好氣氛。二是指導重點企業(yè)做好內(nèi)部平安保衛(wèi)工作，充分發(fā)揮企業(yè)平安保衛(wèi)的主體作用。在加強聯(lián)絡重點企業(yè)，效勞開展的同時，我們積極向重點企業(yè)主要宣傳國務院公布的《內(nèi)保條條例》，啟發(fā)他們正確認識社會治安與企業(yè)開展的關系，充分發(fā)揮企業(yè)在做好內(nèi)部平安保衛(wèi)工作中的主體作用，認真為企業(yè)培訓平安保衛(wèi)骨干，大力推進人防、物防、技防建立，引導他們在加強企業(yè)內(nèi)部平安保衛(wèi)的同時，采用幫助解決企業(yè)周邊群眾的就業(yè)等實際生活困難、出資資助村社干部搞好企業(yè)周邊的治安工作和社會穩(wěn)定工作等形式，積極做好企業(yè)周邊治安信息的搜集與矛盾糾紛的排查、化解工作，使企業(yè)內(nèi)部及周邊地區(qū)的治安狀況逐年好轉(zhuǎn)，企業(yè)與周邊群眾的關系也日趨融洽。三是嚴厲打擊損害企業(yè)利益的違法犯罪活動，為企業(yè)開展提供了良好的治安環(huán)境。近年來，我局加大了對損害企業(yè)利益的違法犯罪活動的打擊查處力度，為企業(yè)提供可靠的平安保障和良好的開展環(huán)境。2023年1月21時3時，我局接雙福工業(yè)園區(qū)入駐企業(yè)重慶嘉川物流〔集團〕董事長報案，永川市居民周某買車掛靠在該公司，公司安排周某駕駛渝A/19238長掛車到成都裝二臺豐田考斯特車送往北京中國人民解放軍后勤部。周某駕車從成都十陵停車場出發(fā)約兩小時，遂向公司負責人打，要求公司打16萬元人民幣在其銀行卡上，否那么，價值120萬元的考斯特車子將不會平安到達目的地。接警后，我立即派刑警大隊的偵查人員到該公司理解情況，并迅速展開調(diào)查，于1月22日在德陽將抓獲并追回了二臺豐田考斯特，為企業(yè)挽回經(jīng)濟損失120萬元。2023年5月8日，我局接重慶濰柴發(fā)動機廠報案，該廠工具倉庫被盜，物品損失價值50余萬元。接警后，指派XX同志率領刑大技偵人員趕往案發(fā)地，迅速展開調(diào)查。在XX市局刑警總隊和行動技術總隊的配合下，于5月20日將此案成功告破，為企業(yè)挽回經(jīng)濟損失50余萬元，企業(yè)對公安機關吃苦耐勞、連續(xù)作戰(zhàn)的作風給予了高度評價昨贊揚。雖然，近年來，我局黨委一班人始終堅持圍繞經(jīng)濟建立抓穩(wěn)定，抓好穩(wěn)定促開展的總體思路，積極參與開展環(huán)境綜合整治，大力推進公安行政管理、審批制度改革、推行警企聯(lián)絡制度，得到了市委、市政府的充分肯定和企業(yè)界的好評，但通過與沿海興隆地區(qū)相比和前段時間各單位召開座談會廣泛征求的意見來看，我們還有差距，主要表如今：一是效勞重點企業(yè)開展的意識還不強，內(nèi)容、形式和方法比擬單一，特別是在不斷探究和拓寬為企業(yè)效勞的新思路、新方法，不斷拓展聯(lián)絡范圍和聯(lián)絡質(zhì)量，強化效勞、保障職能等方面還存在差距；二是警務公開的內(nèi)容、形式和方法單一，社會宣傳的廣度和深度不夠；三是辦理戶籍事項手續(xù)繁雜、審批程序繁多，辦理周期長，群眾意見大；四是部分民警執(zhí)法為民思想樹得不牢，特別是在一些窗口單位，效勞態(tài)度不好、效勞質(zhì)量不高的現(xiàn)象仍然不同程度的存在。上述問題，與目前開展的執(zhí)政為民，效勞開展整改活動相違犯，必須引導高度重視并加以改良。為更好地效勞XX經(jīng)濟社會開展大局，使開展才是硬道理這一理念在公安機關結實樹立，我們就必須思想解放、解放再解放，就必須具有強烈的超前意識和開拓創(chuàng)新意識，凡有利于XX經(jīng)濟社會開展的事情且不違犯法律法規(guī)和政策規(guī)定，我們就要大膽嘗試，積極探究，充分發(fā)揮公安機關效勞開展、保一方平安的職能作用，進一步轉(zhuǎn)變觀念，創(chuàng)造性地抓好各項工作的落實。一是在警企聯(lián)絡上轉(zhuǎn)變觀念，積極拓展警企聯(lián)絡的路子上進展創(chuàng)新。要結實樹立全心全意的為企業(yè)效勞的思想，加強與企業(yè)的溝通交流，實在搞清企業(yè)最需要我們做什么，破除舊觀念、舊思想、舊思路，從有利于經(jīng)濟開展出發(fā)，千方百計用足用活政策，形成政策洼地，共舉警企之力，與企業(yè)一道積極探究和拓展公安工作效勞企業(yè)的新路子，為XX的重點企業(yè)、民營企業(yè)的協(xié)調(diào)開展，幫助企業(yè)營造好開展環(huán)境。交警部門要針對各工業(yè)園區(qū)重點企業(yè)相對集中的特點，對他們車輛、證照年審和辦理車牌照等問題，要會同車管站、檢測站等單位，上門效勞，減少辦事環(huán)節(jié)，降低企業(yè)運作本錢，進步公安辦事效率，為企業(yè)辦好事、服好務。二是要在警民共建共管上轉(zhuǎn)變觀念，在有效引導群眾參與社會治安綜合治理上進展創(chuàng)新。開展經(jīng)濟、維護社會穩(wěn)定、構建和諧社會，是全社會的共同責任，公安機關要充分依靠和發(fā)動群眾，堅持走群眾道路，發(fā)揮好公安機關的引導和指導作用，發(fā)揮好廣闊人民群眾的主力軍作用，齊心協(xié)力為XX區(qū)域性中心大城市目的的實現(xiàn)營造良好的治安環(huán)境。三是要在效勞群眾上轉(zhuǎn)變觀念，在效勞群眾的方式方法上進展創(chuàng)新。我們的廣闊民警要在內(nèi)心充滿熱情、激情地去解決老百姓的問題，把老百姓的事當作自己的事，為老百姓辦實事辦好事。主動、廣泛承受群眾監(jiān)視，對群眾反映的問題或事件，及時查清，并給予適當形式的答復，最大限度地爭取人民群眾的信賴與支持。外出考察學習心得體會范文外出考察學習5月28日、29日兩天，我有幸參加港口鄉(xiāng)外出學習考察團赴黃岡市英山縣參觀和學習。我非常珍惜這次學習時機，虛心學習，勤于考慮，帶著問題去考察，和同事們溝通討論，互相學習。通過兩天的學習考察活動，使我開拓了視野，發(fā)現(xiàn)了差距，增長了知識，受益非淺?，F(xiàn)將心得體會匯報如下：一、總體感受此次考察分主要是實地考察，時間緊、任務重。但我感覺整個考察行程安排科學、內(nèi)容設置豐富、針對性較強，雖然只有短短兩天，但收獲頗豐。英山縣先進可行的開展理念、整潔優(yōu)美的鄉(xiāng)村環(huán)境、活力無限的村級集體經(jīng)濟，都給我留下了深深的印象。二、主要收獲和體會〔一〕先進可行的開展理念。在這次考察活動中，我們參與多場座談會，聽取了陶家河鄉(xiāng)黨委書記張春梅、龍?zhí)逗哟搴椭茴泊逯Р繒浺约爸卷槻铇I(yè)黃總的經(jīng)歷介紹，結合縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村級的開展理念，我體會到開展理念不僅要創(chuàng)新、求先進，還要立足實際、實在可行。我們在參觀過程中，看到整個縣域呈現(xiàn)出環(huán)境、文化、經(jīng)濟和諧開展，展現(xiàn)出了一種融于生活、引領生活、創(chuàng)新生活，讓百姓更好地生活的新相貌。堅持以人為本，以統(tǒng)領經(jīng)濟社會開展全局，以人民群眾收入和進步人民群眾生活質(zhì)量為根本導向，積極推進縣域經(jīng)濟生態(tài)、政治生態(tài)、社會生態(tài)、人文生態(tài)、自然生態(tài)的和諧化，實現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)開展，我覺得這是英山開展的科學理念。這對我們港口的開展來說，具有很強的借鑒意義，我們可以學習英山縣這種立足實際，在以人為本的根底上追求創(chuàng)新的開展理念。既勇于開拓創(chuàng)新，又做到了腳踏實地?！捕硺O富人性化的村莊環(huán)境。在考察過程中，英山縣農(nóng)村規(guī)劃齊整的民居、干凈整潔的街道以及整齊劃一的農(nóng)田耕地，給我們留下了深化的印象，頗有“土地平曠，屋舍儼然，有良田美池桑竹之屬。阡陌交通，雞犬相聞”的意味。可以看出，英山縣很重視村莊環(huán)境的整治，給人一種人與自然和諧共生的感覺。除卻自然環(huán)境，當?shù)睾苤匾曕l(xiāng)鎮(zhèn)和村莊的人文建立。()在譚家河村，我們參觀了村級陣地，其中建立了道德宣傳長廊，用二十四孝圖等漫畫以及打油詩等形式勸民從良從善，他們邀請村里德高望重的耆老擔任道德協(xié)會的會長，定期評選十佳婆婆、十佳媳婦等，充分依托典范的力量開展道德建立，獲得了豐厚的成果。我相信這只是整個英山縣人文環(huán)境的縮影，考察途中一路行來，穿鄉(xiāng)鎮(zhèn)，走村莊，幾乎看不到打麻將的現(xiàn)象。生活在這樣整潔優(yōu)美、人文氣氛積極向上的地方，我想，大部分人的心情大部分時候都會是愉悅的，而人民群眾的整體素質(zhì)也在潛移默化