校長工作室成員工作計劃5篇

校長工作室成員工作計劃5篇校長指國家教育行政部門或其他辦學機構管理部門任命的學校行政負責人。校長綜合管理全校的校務，對外代表學校，對內(nèi)策劃校務。下面給大家互動一些關于校長工作室成員工作計劃范文5篇，期望能對大家有所協(xié)助。校長工作室成員工作計劃范文1本學期我穩(wěn)步分管學校教育教學工作，身兼一名教學副校長，本學期我必須幫助校長搞好教育教學管理工作，創(chuàng)造性的積極開展和非政府本職工作，力爭本學期教學質(zhì)量能邁上一個新臺階。以下就是我本學期的工作計劃：一、主要工作1、幫助校長搞好學校管理工作。2、負責管理領導教務處貫徹執(zhí)行黨的教育方針、政策工作嚴格執(zhí)行教務處及時合理制訂本學期計劃。3、開學初全面落實分課，排課等工作。4、負責管理揪教學常規(guī)、教師深造培訓、教研國民教育工作。5、負責管理嚴格執(zhí)行繼續(xù)執(zhí)行學校教育教學方面的檢查，共同繼續(xù)執(zhí)行并監(jiān)督指導教務管理。6、負責管理教職工考勤考績、教師績效考核、學校宣傳及辦公室工作。二、工作具體內(nèi)容目標北航工作1、嚴格執(zhí)行北航及時查閱并搞好文件的上傳下達，擅于累積材料并及時檔案。2、搞好學校對外宣傳工作，嚴格執(zhí)行北航及時傳送教育微博。3、進一步完善和健全教師考核制度。4、強化考勤統(tǒng)計數(shù)據(jù)工作，秉持每周討論會通報制度，并使校務透明化。5、搞好校本培訓工作的計劃，并按時順利完成。三、教務工作1、進一步健全考試評價制度。2、進一步規(guī)范并嚴格執(zhí)行搞好教學常規(guī)檢查工作。3、盡量非政府教師多出外自學聽講交流。4、非政府精心安排不好第二課堂活動。5、加強教研國民教育的力度，定期舉行教研組短會議。6、主掌教學常規(guī)，尤其就是強化對教師作業(yè)布置與評閱的檢查工作。7、強化聽到評課活動的檢查。8、秉持學校班子房門聽講的制度。9、秉持抽考，扣誦讀，扣拼讀制度。10、搞好嶄新教師幫扶工作，并給予必要指導。11、搞好每次考試的非政府(試卷、監(jiān)考、批卷、試及、評選)工作。12、穩(wěn)步全面落實“書香校園”有關活動的積極開展?？傊幗?jīng)過一個學期的不懈努力，并使我校教師的教學犯罪行為更加規(guī)范;學生較好的自學習慣逐步培養(yǎng);學校的教育教學秩序井然，能夠盡快構成團結一致、開朗、拓展、堅忍的校風，并使學校教育教學質(zhì)量邁上一個新臺階。校長工作室成員工作計劃范文2一、文化熏陶，提高職業(yè)幸福感，提升教師工作原動力。有人說道：“三流學校依靠校長，二流學校依靠制度，一流學校依靠文化?！蔽覍⒖梢灾铝τ谂嘤龑W校的精神文化、制度文化、犯罪行為文化和校園文化，鼓勵、規(guī)范、鞭策全校師生，構成一種推動學校發(fā)展的軟實力。為此，我重點談論兩點設想。關于學校會議文化的設想。學校不僅僅就是工作場所、成就教師美好人生的場所，因而，必須不懈努力構成學?！按蟊姇h”、“民主會議”、“美好會議”的獨有的會議文化。在討論會中，著重角色切換，變小“領導一言堂”為“領導、教師大家談”;變小“被動聆聽”為“主動參予”。著重模式轉(zhuǎn)型，十分鐘互動教師的教育教學故事;十分鐘工作提示信息及精心安排;五分鐘時事快運;五分鐘時政交流;三十分鐘教師主題論壇。使討論會變?yōu)榻處煋頂D工作的一次電池、一次教育、一次提高、一次心靈的旅行、一道工作的風景、一種互動歡欣和順利的方式。關于開拓校本課程的設想。為全校師生提供更多一個發(fā)展的平臺，實行優(yōu)質(zhì)教育，積極開展“文化節(jié)”主題教育活動。三月份(讀書節(jié))，四月份(美德節(jié))，五月份(藝術節(jié))，十月份(體育節(jié))，十一月(科技節(jié))，十二月份(英語節(jié))。認同個性，多元發(fā)展。二、健全制度，力爭人和制度的人與自然，彰顯依法治校的理念。學校各項規(guī)章制度，既必須彰顯共性，又必須兼具個性;既必須保護統(tǒng)一意志，又必須彰顯人文關懷。為了并使制度操作性更弱，應當根據(jù)實際情況進一步健全《學校管理條例》、《績效工資派發(fā)方案》、《教師教學質(zhì)量考核辦法》等，除了按照有關具體內(nèi)容的指標之外，還專門設置“特定貢獻”一項，使教師的工作價值獲得普遍認可和確實，真正同時實現(xiàn)人和制度的人與自然。三、發(fā)揚民主，力求人與人的人與自然，真正努力做到管理的技術創(chuàng)新。在學校管理中，高度關注、關心、每一位教師的工作，生活與蛻變。力爭締造一個平臺，使老師們展露才華;構建一個階梯，使老師們登高望遠;轉(zhuǎn)化成一個機制，使老師們自我完善。比如：積極開展一系列的教學活動評選，教學能手評選，德藝雙馨一流工作者評選等;積極開展優(yōu)秀成果展現(xiàn)活動;積極開展“順利教育教學經(jīng)驗大家談”活動，并搜集、整理、編印書稿;表揚一流，鼓吹優(yōu)秀教師事跡，定期出來“群英薈萃——園丁贊歌”專欄;啟動“校長短信寄語”活動;積極開展“教師生日送祝?！被顒?舉行“教職員工家屬座談會”;積極開展“我為學校建言獻策”活動等等。四、以人為本，力創(chuàng)人與環(huán)境的人與自然，打造出安全文明校園。精心打造出校園環(huán)境，為全體師生提供更多更專業(yè)的管理、更安全的確保和更周到的服務。例如：課間管理推行“接班人制”，學生的上學、放學等管理秉持值日教師“保駕護航制”。完善學校安全管理機構，人員和責任的全面落實，制訂突發(fā)性地震、火災以及雷雨天放學等內(nèi)容的應急預案，多次非政府演練，真正愛護師生寶貴的生命?？傊鰹閷W校管理者，我將盡力營造較好的校園氛圍，優(yōu)化教師人際關系，提升教師工作條件，深入細致至教師群體當中，洞察教師的須要，聆聽教師的呼聲，搞教師的勇敢后盾。校長工作室成員工作計劃范文3總結過去，立足現(xiàn)在，遠眺將來。去年的工作目標我們已經(jīng)基本同時實現(xiàn)。本年度已經(jīng)開始，我們又明確提出了代萊工作目標。即為在未來的三年，我們必須努力實現(xiàn)德育工作目標化;學校管理模式化;教師整體素質(zhì)專業(yè)化;教學設施現(xiàn)代化;學生素質(zhì)全面發(fā)展+特長化;教研成果實用化;各項活動緊固多樣化。不懈努力并使我校淪為一所名副其實的區(qū)性“示范點學?！?。因此，本人將可以在上級的恰當領導和關心下，在本校全體教師的積極支持下，忠于職守，務實工作，認真貫徹繼續(xù)執(zhí)行教育方針和黨的各項政策、法令，秉持恰當?shù)霓k學方向，融合學校代萊規(guī)劃，二要制定不好學年工作計劃，并非政府人力、物力和財力深入細致實行。履行職責校長職責，依法治校、以德治校。不懈努力健全學校各項硬件建設。認真完成上級交予的各項任務。并使簪花村完全小學各方各面的工作在今后又獲得長足進步的發(fā)展下面。具體內(nèi)容工作計劃如下：(一)狠抓師生的政治思想品德教育1、不懈努力培育一支自尊心、wound、自信心、力行、安教、樂教，為人師表、求言律于、敬業(yè)愛崗、師德優(yōu)良的師資隊伍，就是我們堅持不懈的崇尚。因此在師德建設方面。把教師的職業(yè)道德建設作為一項關鍵工作去揪。經(jīng)常非政府教師自學關鍵思想，自學黨的精神，自學《楚雄州教職工七條禁林而令》及《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》，以及通過創(chuàng)設較好向上的工作氛圍等，不斷提升教師敬業(yè)奉獻精神和教書育人的責任感，踐行教師高尚的師德風范，為學校順利完成本年度的各項工作計劃提供更多有力的確保。2、搞好學生德育工作。學校始終把學生德育工作放到關鍵邊線。本學年，主要就是揪學生“五小”教育，揪禮儀教育，揪“三個不好”(在讀搞好學生、在家庭搞好孩子、在社會搞好少年)教育;揪“三個習慣”(培養(yǎng)較好的自學習慣、生活習慣、行為習慣)教育。通過積極開展一系列、相同形式的活動，學生較好道德行為習慣不斷培養(yǎng)、搞合格大公民意識等進一步提高。并使師生精神面貌進一步好轉(zhuǎn)，較好的校風、教風、學風獲得進一步構成。(二)狠抓教學教研工作教學教研工作就是學校的中心工作，只有狠抓這個中心工作，就可以不斷提升教學質(zhì)量。1、深入細致搞好教學常規(guī)工作。嚴格執(zhí)行課程計劃，開齊課程DV8課時，嚴格執(zhí)行《小學管理規(guī)程》，教學常規(guī)工作進一步規(guī)范化、制度化。特別就是對老師的復習、課堂教學、作業(yè)評閱、課外輔導工作、學校資料檔案等，除了定期展開檢查之外，還實行不緊固的隨堂聽講、加強隨機抽檢復習及作業(yè)評閱情況的力度，努力做到經(jīng)常性的給老師一定的壓力，并使老師勤奮搞好教學常規(guī)工作，為順利完成本學年的教學任務奠定較好的基礎。2、通過強化自學、提升教師的教學理念。教師的教學理念直接影響著教師的教學質(zhì)量，因此，特別著重不斷發(fā)生改變教師的教學觀念和提升他們的教學理論水平。把每周一下午第二節(jié)至第三節(jié)緊固為各教研組自學活動時間。內(nèi)容存有：專題講座、理論自學、觀賞杰出課例談體會、上開公開課或積極探索課、說道課訓練、集體復習、經(jīng)驗交流座談會等。我們還通過各種活動形式和訂征各種報刊雜志(對應學科人手一冊)，可供教師自學等，并使教師擯棄傳統(tǒng)地教學方法，逐步更新教學觀念，改良教學方法，為提升教學質(zhì)量打牢了基礎。3、秉持以研促教、提升課堂效益。穩(wěn)步積極開展群眾性的教研活動，把培育學生“獨立自主自學、獨立自主發(fā)展、技術創(chuàng)新”作為試驗的專題，并不懈努力把專題試驗構成科研成果。在教研專題試驗積極探索過程中，引導青年骨干教師大膽展開積極探索，例如課堂“合作自學”的探究等。在積極開展教學改革過程中，必須經(jīng)常至課堂聽講，同老師研究化解在教研中遇到的一些困難和問題。4、積極開展各項活動提升教師綜合素質(zhì)。建議青年教師每學期，必須在各教研組上開一節(jié)以上的匯報課;通過積極開展定期與隨機的教學常規(guī)檢查;通過舉辦教師說道課比賽、朗讀比賽，論文、杰出案例評選;通過對青年教師基本功過“五關”(復習、說道課、聽課、評課、操作方式)環(huán)評，去提升了教師的綜合素質(zhì)，同時并使一些青年教師脫穎而出。5、深入細致上不好各學科課程，積極開展各項課外活動和比賽，提升學生綜合素質(zhì)。本學年，我們除了上不好各學科課程之外，第二學期4—5年級每周還減少二節(jié)電腦課。在活動方面，我校還通過積極開展了一、二年級學生古詩朗讀比賽、3—6年級學生寫作比賽，1—5年級硬筆書寫比賽及數(shù)學口算、應用題比賽，舉辦慶“六一”文藝活動即為廣播操比賽;通過辦成假日校內(nèi)活動等。既必須多樣學生的學校生活、又必須提升學生的綜合素質(zhì)，推動我校素質(zhì)教育的發(fā)展。(三)狠抓體衛(wèi)工作具體內(nèi)容努力做到五個全面落實。1、全面落實課程計劃與足夠多的運動鍛煉身體(包含兩課兩壯兩活動);2、全面落實環(huán)境衛(wèi)生地段定點責任制;3、全面落實分管人員逐日檢查校園衛(wèi)生;4、全面落實“三文明”評選工作(即為文明班級、文明宿舍、文明學生);5、全面落實協(xié)調(diào)上級搞好健康檢查、疾病防治等宣傳教育工作。在搞好以上工作的同時，我們還要積極開展各項活動，例如舉辦全校廣播操比賽、校運會，不斷促進學校的體衛(wèi)工作，培育學生環(huán)保意識。(四)狠抓少先隊工作少先隊工作，就是學校關鍵的組成部分。努力做到每學期存有計劃、工作活動精心安排。特別注意充分發(fā)揮杰出少先隊員的積極主動帶頭作用，為學校營造一種團結一致向上氛圍。努力做到獎優(yōu)懲劣，培育“社會主義榮辱觀”，構筑人與自然校園。(五)搞好教育服務方面的工作1、注重師資隊伍建設，引導全員培訓，出席穩(wěn)步教育，信息教育培訓，自學，深造。2、注重學校安全防水設施建設。進一步健全教室、宿舍、門房等安全防水設施。3、注重弱勢群體，不懈努力度過難關學生入學問題和病困學生的資助。

本學年，必須保證部分家庭困難的學生不休學，及時度過難關學生的入學問題，確保了學校入學率達至上級建議。4、舉行兩次學生家長會議，一方面向家長通報學校各項工作情況，另一方面使家長對學校明確提出嚴重不足的地方與今后發(fā)展的建議。5、深入細致搞好校務官方工作。按上級的建議努力做到財務中各項收支情況官方，學校文明戶、報優(yōu)官方，教師福利、獎金分配官方，教職工的計生管理官方。6、大連友誼健全校舍及教學硬件建設。并使我校的校舍建設與教學硬件建設存有顯著好轉(zhuǎn)。校長工作室成員工作計劃范文4一、指導思想緊緊圍繞學校工作的總體建議，以“運轉(zhuǎn)有序、協(xié)同有力、嚴格執(zhí)行有效率、服務到位”為目標，揪調(diào)研，揪協(xié)同，揪督查，揪自學與作風建設。在主管校長的領導下，認真貫徹黨的教育方針、政策，遵從上級部門的命令、同意，以為學校、為教師、為學生服務為己任，強化自學，著重細節(jié)、提高效率、全面落實妥當。在社會各界教職工的積極支持和協(xié)調(diào)下存有目的、有條理、高效率地積極開展工作，充分發(fā)揮辦公室的職能，在讀領導的統(tǒng)一領導下，腳踏實地，勤奮工作，默默無私奉獻，為學校發(fā)展做出理應的貢獻!二、主要任務與目標(一)進一步增強責任意識，協(xié)同各職能部門積極主動搞好學校重點工作。1、幫助學校做好活動的非政府精心安排工作，保證學校工作政令暢通，努力做到“及時，全面，精確，高效率”。幫助校長搞好學校有關建立工作的文字編寫和資料收集整理工作。2、整理各分管校長工作要點和各處室工作，提早搞好學校一周工作精心安排，在學校網(wǎng)站上開拓“一周工作”專欄，將每周工作及時公布至學校網(wǎng)站“一周工作”欄，并使全體教師明晰個人與學校近期的工作和任務。(二)強化辦公室建設，搞好協(xié)同與服務。1、謀求主動、積極主動協(xié)調(diào)、充份協(xié)同就是學校辦公室的主要工作目標。嶄新學期開始，創(chuàng)建辦公室定期討論會制度，健全內(nèi)部管理，確認每個崗位、每項工作的標準和責任，秉持從低、從嚴、從全、從細建議。同時，營造身心健康的工作環(huán)境，自覺保護辦公室的整體形象。搞好辦公室與各科室、年級組、工會等各部門的協(xié)同，穩(wěn)固踐行全局觀念，加強服務意識。2、根據(jù)學校的實際情況，搞好《實驗小學制度編訂》，進一步健全《教師年度考核辦法》、《校名師評選活動方案》等管理制度，以管理考核為手段，意在提升教師的素質(zhì)，強化我校的教師隊伍建設，并使杰出的教師通過評選的平臺遮住頭角，滿足用戶人才的市場需求。3、根據(jù)學校整體工作建議，具體內(nèi)容協(xié)同精心安排不好各種會議、工作，搞好會議記錄。認真完成校領導信訪部門的工作，著重調(diào)查研究，為領導決策提供更多科學、具體內(nèi)容、全面的第一手資料，在求真務實、務實、全面落實上下功夫。4、非政府草擬學校發(fā)展規(guī)劃、工作要點、工作總結、經(jīng)驗材料及學校領導報告、講話。提早搞好學期結束前的工作精心安排，根據(jù)學校部署及時草擬學校工作計劃。5、繼續(xù)抓好值周值日、教職工考勤工作和文明辦公室的建設。6、建立學習型處室，創(chuàng)設較好的自學氛圍，強化辦公室工作人員的政治業(yè)務學習，提升自身素質(zhì)，為更好的積極開展工作踢不好穩(wěn)固的理論基斯圖杰(三)高質(zhì)量地順利完成辦公室常規(guī)工作。1、在讀領導指導和協(xié)助下，明確任務，各負其責，搞好文件的拒絕接受、傳輸、留痕及文件管理工作，信息采集、呈報的管理工作。對來文的閱批、領導批示的鹽務、重要文件的核稿、接聽電話、打印文件等日常工作，努力做到細致有序，不出差錯。各項文件材料，力求及時、精確、優(yōu)質(zhì)、高效率。2、穩(wěn)步搞好宣傳工作，以及各種創(chuàng)城及接待工作。我校宣傳工作包含校外新聞媒體宣傳和校內(nèi)的廣播站、板報、櫥窗等板塊的內(nèi)容，辦公室必須穩(wěn)步搞好向大眾新聞媒體編寫宣傳學校教育教學活動和建設發(fā)展成就的稿件。充分發(fā)揮不好各科室信息員的促進作用，緊緊圍繞學校重點工作，以信息為載體，充分反映學校實力，展現(xiàn)亮點，營造氛圍，提高學校的知名度和美譽度。隨著學校的發(fā)展，上級檢查事宜越來越多，辦公室必須二要努力做到三妥當，一就是招待前妥當，根據(jù)任務大小，周全考量，統(tǒng)一部署，精細精心安排各項接待工作。二就是招待中妥當，努力做到態(tài)度必須和藹，語言必須標準，談吐必須典雅，招待必須莊重。三就是招待后妥當，招待后必須及時清掃現(xiàn)場，并使之恢復正常潔凈，為下一次招待搞好準備工作。3、穩(wěn)步搞好精神文明建立工作，穩(wěn)固文明建立成果。省級文明單位為目標，穩(wěn)步堅持不懈地狠抓文明建立工作，不斷創(chuàng)新精神文明建立的途徑，不斷豐富精神文明建設的內(nèi)涵，把精神文明建設與學校教育教學工作緊密結合出來，以精神文明建設推動學校發(fā)展。4、搞好檔案管理工作。搞好學校文函檔案管理工作和，根據(jù)檔案管理的建議，健全檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，特別注意收集整理彰顯學校辦學水平的教學教研材料并檔案，并使檔案管理更科學、規(guī)范。合乎保密建議，搞好檔案利用工作，更好地為教育教學及各項工作服務。5、搞好單位考勤工作，按月及時發(fā)布。6、管理不好單位印章，實事求是地出具各類證明、了解，謹慎采用學校印章，搞好印章采用備案。7、深入細致搞好信訪工作。創(chuàng)建老干部檔案，按時看望離退休老教師，關心協(xié)助老教師化解生活中的困難。對回校到訪的家長、老教師必須冷靜拒絕接受咨詢搞好表述工作。對不屬于自身職責范圍內(nèi)的事項，應當及時鼓勵至有關部門或表明情況、做好記錄、交予材料、呈報上級領導。使用多種渠道，強化家校聯(lián)系。8、順利完成不好校領導信訪部門的'其他臨時工作任務。1.踐行一種意識：以學生為主體。2.把握住兩條主線：養(yǎng)成教育，班級管理。3.注重三個重點：通過課堂教育熏陶較好品德，通過常規(guī)管理推動養(yǎng)成教育，通過多樣活動培養(yǎng)能力寓教于樂。三、主要職責1.幫助校長全面貫徹落實黨的教育方針，以德育為先導，認真執(zhí)行上級黨組織、教育行政部門的命令和校黨組織及行政決議。2.建立健全校紀校規(guī)，強化德育工作的制度建設，制訂德育各崗位職責條列和考核措施。3.負責管理學生會、年級組、班主任的領導，經(jīng)常與他們研究改良對學生的教育、管理工作。4.深入細致學生、介紹學生、舉行學生座談會或與學生對話，把握住學生思想脈搏，有的放矢地對學生展開教育工作，辨認出問題，及時化解。5.指導和協(xié)助少先隊、關工委、家長委員會積極開展工作，并使學生工作形式生動活撥，身心健康向上的局面。6.發(fā)動全體教師、職工、各部門、學生家長共同搞好學生德育工作，確保德育工作的全員性、構成齊抓共管的格局。7.指導教師充分發(fā)揮各學科德育功能的教育并使德育工作搞得有序、自然、生動，全面提高學生的素質(zhì)。8.負責管理非政府德育研究工作，不斷總結德育工作經(jīng)驗，積極探索規(guī)律，全面提高學校德育工作質(zhì)量。9.強化自學全面落實"中小學師德規(guī)范"工作，非政府自學有關法律法規(guī)，非政府積極開展德育工作研討，交流會議，不斷提升教師隊伍素質(zhì)。10.負責管理領導學校安全教育、法制教育工作。通過多種形式的教育，進一步增強學生的安全意識和法制觀念，提升學生的嚴防意識和自我維護能力。四、主要工作(一)強化校風、學風建設，優(yōu)化育人環(huán)境1、強化教師職業(yè)道德建設(1)全面深入開展“使學生討厭我的課，搞學生討厭的老師”活動。通過開展活動，全體教師嚴格遵守教師職業(yè)道德規(guī)范，構成“敬業(yè)愛生、明禮誠信、公平合作、勤學樂教、清正廉潔無私奉獻”的師德風尚。通過一系列活動，展現(xiàn)教師新形象，以德育人新風尚。(2)從大處著眼，從小事抓起，強化班主任隊伍建設。2、切實加強德育非政府建設(1)健全學校少先隊非政府建設。大隊委、各中隊干部推行民主選舉和定期輪休制度。必須把大、中、小隊建設成“歡樂、獨立自主、和睦、向上”的集體。(2)規(guī)范班級管理，使得文明行為習慣養(yǎng)成教育落到實處。按照“面向?qū)嶋H，嚴格管理，貴在秉持，輕在擴散”的原則，的確強化對班級工作的管理。從常規(guī)工作抓起，狠抓班級“五個一”的訓練。即為整頓“一個陣容”，狠抓升旗儀式，課間操的隊列，刻畫學生的精神面貌;創(chuàng)建“一種秩序”，即為課堂秩序、集會秩序以及課間秩序的文明有序;培養(yǎng)“一種習慣”，努力做到語言文明、談普通話、待人接物大方禮貌并構成習慣;秉持“一項制度”，室內(nèi)衛(wèi)生和室外責任區(qū)清掃制度，保證學校環(huán)境的干凈迷人;踐行“一個觀念”，即為遵紀守法，尊老愛幼、團結一致親近。養(yǎng)成教育就是學校德育工作的基礎，對每位學生明確提出具體內(nèi)容建議，全面落實“每天十個道德好習慣”：早睡早起誠鍛煉身體，隨心所欲迎每一天整理衣冠講衛(wèi)生，整潔迎每一天主動打招呼存有禮貌，微笑待人每一天物歸屬于原處存有安頓，關懷他人每一天不吃零食快樂糧食，勤儉節(jié)約每一天新聞全文誠介紹，高度關注時事每一天學校趣事宣告家長，親子交流每一天自學科學知識常溫習，自我檢查每一天積極主動勞動趣助人，鄰里親近每一天多做好事不一天兩天，歡樂身心健康每一天(二)強化校園文化建設，凈化育人環(huán)境。學校將穩(wěn)步以“緊緊圍繞學生的發(fā)展”為主題，營造“書香校園”氛圍，凸顯科技教育特色，以“務實、技術創(chuàng)新、協(xié)作、高效率”的學校精神為指導，全面大力推進校園文化建設，不懈努力為學生締造一個環(huán)境優(yōu)美、優(yōu)雅精致的“校園”，一個朝氣蓬勃、勤奮好學的“樂園”，一個團結友愛、和睦親密的“家園”。1.精心布置宣傳陣地。強化對黑板報、宣傳欄、隊角等文化陣地的指導管理，在把不好輿論導向的同時，必須力求主題注重，圖文并茂，充分發(fā)揮宣傳教育功能。2.規(guī)范班室布置。各班教室的布置必須彰顯班室特點，營造生動活潑、潔凈淡雅、身心健康文明、催人奮進的較好育人氛圍。3.強化對學生展開環(huán)境意識教育，在各學科教學中擴散這種意識，使學生爭當“環(huán)保大衛(wèi)士”，建設綠色校園，綠色家園。4.積極開展“讀書不好、念好書、不好讀書”活動。大力大力推進“書香校園”進程，提升圖書室、閱覽室的對外開放率為，規(guī)范班級圖書角建設，強化讀書指導，倡導辦成班報，引導師生系列講座、親子系列講座，營造學習型師生、學習型班級、學習型學校、學習型家庭的良好環(huán)境。(三)拓寬德育渠道，充分發(fā)揮“三結合”教育優(yōu)勢。1.強化學校、家庭、社會的聯(lián)系，構成共同狠抓德育工作的合力，積極開展不好“千名教師訪華萬家”活動。對于自我控制力高的學生、行為習慣極差的學生必須定期聯(lián)系，切實做好這些特定學生的轉(zhuǎn)變工作。2.舉行不好家長學校，強化學校與家長的溝通交流，及時宣傳學校的教育理念，指導家長做好家庭教育，明確提出學生在家、在讀的自學常規(guī)建議，并使孩子在家長的指導下，大力推進常規(guī)的培養(yǎng)。3.深入細致積極開展校外德育基地活動，寬廣學生視野，多樣學生能力。對學生展開科技、法制、環(huán)保、慎終追遠、助殘等多方面的教育。(四)活動多樣，富于特色積極開展形式多樣的少先隊活動，不懈努力營造隊的濃郁氛圍，進一步增強少先隊非政府建設的影響力，大力推進學校少先隊工作的可持續(xù)發(fā)展。校長工作室成員工作計劃范文5一、指導思想在代萊一年，必須在花都區(qū)教育局恰當領導下，統(tǒng)率學校發(fā)展，穩(wěn)固踐行“以人為本”的教育觀，以同時實現(xiàn)師生共同發(fā)展為終極目標，貫徹落實教育局和中心校的工作思路，全面大力推進基礎教育課程改革，跑質(zhì)量強校、教研興校之路，實行學校主動發(fā)展戰(zhàn)略，努力實現(xiàn)辦學水平的新突破。二、工作措施(一)細化全面落實平時工作，搞好錄取工作推動學校發(fā)展。1、細化工作，嚴苛按照指標建議，堅實搞好各類資料的搜集、統(tǒng)計數(shù)據(jù)、整理和檔案工作。2搞好學前班錄取工作。主動與村里密切配合，共同搞好適齡兒童就近入學工作，見解設法確保學校生源。(二)秉持以人為本，提升隊伍素質(zhì)。1、強化學校教師隊伍建設，不斷提升教師教育教學改革與發(fā)展的能力。從教育發(fā)展的新高度去促進學校的發(fā)展，以一流的理念、優(yōu)質(zhì)的教育服務，最大限度地挖掘?qū)W校的內(nèi)在潛力，締造出來代萊教育教學業(yè)績。2、強化師德教育，踐行“內(nèi)弱素質(zhì)，外樹形象”的教師形象。強化師德師風建設，在教師中深入開展向優(yōu)秀教師自學的活動，弘揚黃老人師、犯罪行為世范的職業(yè)道德。3、研訓融合，以研促訓，為教師的專業(yè)化發(fā)展構建平臺。學校將懇請骨干教師展開課堂教學展現(xiàn)和并實行“跑過來”“道德教育”的方式展開交流，提升自身業(yè)務素質(zhì)。(三)秉持德育首位，提升育人成效。1、強化德育隊伍建設，溝通交流校內(nèi)外德育工作網(wǎng)絡。必須充分發(fā)揮少先隊輔導員和班主任的主力軍促進作用，充分發(fā)揮少先隊的德育功能，充分發(fā)揮學生自我教育、自我管理的促進作用，使德育滲透到學生自學和生活的每一個角落。2、狠抓學生常規(guī)教育。少先隊必須全方位地狠抓學生的常規(guī)管理，特別就是狠抓學后生的集隊、上操和課間行為規(guī)范等，推動學生較好品質(zhì)的構成。3、必須強化德育科研工作，改良德育教育的方式和途徑，以班隊活動、隊會課為陣地，進一步增強思想道德教育的主動性、針對性、實效性。穩(wěn)步以少先隊活動為載體，以關鍵性節(jié)日為契機，強化對學生