公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第1頁(yè)
公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第2頁(yè)
公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第3頁(yè)
公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第4頁(yè)
公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)xxx公司全體人員于1月23日下午集中對(duì)公司會(huì)議文件進(jìn)展了學(xué)習(xí)。通過(guò)這次會(huì)議,我有以下淺薄體會(huì):

一、發(fā)人深省,鼓舞士氣。

經(jīng)理在行政報(bào)告中對(duì)我們提出“強(qiáng)基固本,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,提升治理,制造效益,為全面推動(dòng)公司安康進(jìn)展而努力奮斗”的口號(hào)。那是在教我們?nèi)绾螌P娜W(xué)習(xí)、專心去工作、專心去生活;那是在教我們?nèi)绾螌?duì)我們的職業(yè)專一、對(duì)我們的公司專一、對(duì)我們的事業(yè)專一;那是在教我們?nèi)绾螢楣痉瞰I(xiàn)自己的力氣、如何表達(dá)自己的價(jià)值、如何執(zhí)著的追求自己的幻想。報(bào)告對(duì)公司狀況進(jìn)展分析、比擬,并制定了明確的進(jìn)展規(guī)劃,言語(yǔ)情真意切。這讓人看到我們公司是一個(gè)在高速進(jìn)展的公司,是一個(gè)不斷進(jìn)步的公司。經(jīng)濟(jì)收益的增長(zhǎng),治理標(biāo)準(zhǔn)化的實(shí)施,對(duì)人才的不斷培育,讓人看到天津二十冶是一個(gè)有理念、有前途、有社會(huì)責(zé)任感的企業(yè)。經(jīng)理的報(bào)告給了我們年青的員工莫大的鼓舞,也教會(huì)了我們,只有辛勤地投入工作并積極地思索,才能積淀和歷練出豐富的才智,沉著地應(yīng)對(duì)各種困難;也只有敬業(yè)的職業(yè)態(tài)度和富有熱忱的精神狀態(tài)才能鋪就出一條成才之路。

二、相互溝通,共同進(jìn)步。

發(fā)言中濃縮著各個(gè)工程部的精華,每次技術(shù)或治理的改革創(chuàng)新都包含了奮戰(zhàn)在一線員工的辛勤汗水。技術(shù)治理、質(zhì)量治理、工程治理和安全治理,幾乎包含了我們的全部工作,而這些工作都直接影響著公司的進(jìn)展。只有技術(shù)過(guò)硬、治理合理才能保證工程質(zhì)量,只有良好的質(zhì)量才能樹(shù)立良好的企業(yè)形象;工程治理人性化、科學(xué)化能給公司帶來(lái)顯著地經(jīng)濟(jì)效益,保證公司持續(xù)進(jìn)展;科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)陌踩卫?,表達(dá)了企業(yè)對(duì)生命的敬重更是企業(yè)不行推卸的社會(huì)職責(zé)。通過(guò)這次學(xué)習(xí),公司每個(gè)人都能學(xué)習(xí)到新的學(xué)問(wèn),有新的收獲。這樣的學(xué)習(xí)能的到達(dá)資源共享,公司全部工程部都可以相互借鑒學(xué)習(xí),取長(zhǎng)補(bǔ)短從而到達(dá)了共同進(jìn)步的目的。就我個(gè)人前程而言,這次學(xué)習(xí)會(huì)議是勝利的;對(duì)工程部治理水平提升來(lái)說(shuō),這次學(xué)習(xí)是舉足輕重的;職工素養(yǎng)提升,治理人員水平提高,這樣的企業(yè)哪有不勝利的?

三、保持警覺(jué),再接再厲。

公司近年進(jìn)展面臨諸多困難,但從經(jīng)濟(jì)分析上看,公司規(guī)模和效益等始終在不斷上升,套用領(lǐng)導(dǎo)的話“前途是光明的,道路是曲折的”。公司的進(jìn)展離不開(kāi)全部人員,公司是集體的公司,是團(tuán)隊(duì)的公司。說(shuō)到團(tuán)隊(duì),那么我們每個(gè)人就要做到“自主性、思索性、合作性”,不能什么事都要領(lǐng)導(dǎo)去安排、什么事都要領(lǐng)導(dǎo)去解決、什么事都要領(lǐng)導(dǎo)去擔(dān)當(dāng)責(zé)任。作為一名新員工可能我對(duì)公司的影響力特別小,但我情愿為公司的進(jìn)步奉獻(xiàn)出自己的力氣。

四、登山遠(yuǎn)眺,放長(zhǎng)眼光。

公司走過(guò)的這幾年可以說(shuō)是勝利的,但是,公司領(lǐng)導(dǎo)始終催促我們不能滿意這小小的勝利。我們的生產(chǎn)力量、我們的施工力量、我們的應(yīng)急力量都還不具備大企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)。這就需要我們共同設(shè)立公司內(nèi)部的標(biāo)準(zhǔn),xx公司20xx年的主重中之重就是公司標(biāo)準(zhǔn)化。我們企業(yè)的進(jìn)步,也必需從自身抓起、從點(diǎn)滴做起,用一個(gè)大企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)和誠(chéng)信來(lái)武裝自己。

作為天津二十冶的一名員工,我切身感受到公司人正在向著標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化、精細(xì)化方向進(jìn)展,在產(chǎn)品治理、效勞意識(shí)、安全責(zé)任方面進(jìn)一步加強(qiáng),信任公司其他同事和我一樣有共同的感受。時(shí)間荏苒,回憶我作為二十冶人所經(jīng)受的種種,從心中由衷的感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對(duì)自己的信任和培育,在此也盼望在今后公司飛越的進(jìn)展中不斷成熟完善自己,以更高的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,提高自己的職業(yè)素養(yǎng),做好本職工作。

公司抓住機(jī)遇進(jìn)展的一年,我們有理由信任,在公司穩(wěn)健、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)帶著下,二十冶人共盡綿薄之力,將會(huì)制造出更加輝煌的業(yè)績(jī),成就一個(gè)朝氣蓬勃、誠(chéng)信富強(qiáng)的企業(yè)。

公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)2

2月15日,分公司領(lǐng)導(dǎo)組織全體職工,根據(jù)公司要求深入學(xué)習(xí)貫徹集團(tuán)會(huì)議精神,仔細(xì)學(xué)習(xí)了集團(tuán)公司董事長(zhǎng)的工作報(bào)告,集團(tuán)黨委書(shū)記郭鵬飛黨建工作報(bào)告,公司董事長(zhǎng)秦建軍精神實(shí)質(zhì),通過(guò)學(xué)習(xí)感悟頗深,主題突出,富有新意,目標(biāo)雄偉,催人奮進(jìn)。聯(lián)系企業(yè)實(shí)際,我將從以下幾個(gè)方面努力學(xué)習(xí),主動(dòng)進(jìn)取,盡心盡職工作。

1、嚴(yán)格根據(jù)公司勞動(dòng)紀(jì)律要求,做到不遲到不早退,不串崗,不脫崗。無(wú)論身處哪個(gè)崗位都要認(rèn)仔細(xì)真的履行自己的崗位職責(zé),完成工作任務(wù)和領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

2、確保工作質(zhì)量,用業(yè)績(jī)考核機(jī)制約束自己,在工作中不但要講數(shù)量更重要的是要講究質(zhì)量。要開(kāi)發(fā)智力,用腦去工作,要敢于查找問(wèn)題,發(fā)覺(jué)問(wèn)題,實(shí)事求是的解決問(wèn)題。

3、開(kāi)拓思路,創(chuàng)新進(jìn)展,要為企業(yè)的二次騰飛獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,不但要做好自己的本職工作,還要主動(dòng)地幫忙其他同事努力完成,做好表率,發(fā)揮好自己的主動(dòng)性和主動(dòng)性,進(jìn)一步提升工作力量。

4、要以“工程高端化、產(chǎn)業(yè)集群化”為統(tǒng)領(lǐng),秉持“主業(yè)進(jìn)展、站場(chǎng)先行”的理念,仔細(xì)做好效勞工作,充分發(fā)揮好特有的優(yōu)勢(shì),急躁聽(tīng)取,細(xì)心解答工作中所發(fā)生的問(wèn)題,努力把好窗口關(guān),切實(shí)維護(hù)好分公司的優(yōu)良形象。

5、把好安全生產(chǎn)源頭關(guān),出站檢驗(yàn)是一個(gè)重要關(guān)口,一有疏忽必將會(huì)造成后患。對(duì)每一輛出站的車輛都要做到問(wèn)細(xì)、查細(xì)、登記清,做到未雨綢繆,防范在先,這樣才可以有效地杜絕隱患滋生。

6、圍繞集團(tuán)和公司提出的新思路、新任務(wù),主動(dòng)幫助協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)搞好各項(xiàng)活動(dòng)的順當(dāng)進(jìn)展,收集、宣傳好人好事,摒棄影響工作進(jìn)展、阻礙企業(yè)正常進(jìn)展的不良現(xiàn)象發(fā)生,要在分公司中主動(dòng)建言獻(xiàn)策,不斷的完善自己,充分發(fā)揮自己的特長(zhǎng),創(chuàng)新進(jìn)展,在企業(yè)二次騰飛中發(fā)揮主動(dòng)作用。

公司學(xué)習(xí)心得體會(huì)3

新年伊始,萬(wàn)象更新,公司xx會(huì)在濟(jì)南盛大召開(kāi)。通過(guò)會(huì)議精神的學(xué)習(xí),我倍感興奮,深受鼓舞。作為一名一線施工指揮者,深感責(zé)任神圣而重大,公司領(lǐng)導(dǎo)提出了“穩(wěn)中快進(jìn)、進(jìn)展”的總體思路,表達(dá)了公司20xx年的努力方向和把企業(yè)做強(qiáng)做大的堅(jiān)決決心。我將立足本職工作,仔細(xì)貫徹落實(shí)公詒司系列會(huì)議精神,以抓工程治理提升為主線,實(shí)現(xiàn)礦山領(lǐng)域再滾動(dòng)為目的,努力開(kāi)展工程部的各項(xiàng)工作。依據(jù)學(xué)習(xí)狀況,結(jié)合工程的特點(diǎn),重點(diǎn)要做好以下幾項(xiàng)工作:

安全是企業(yè)安康持續(xù)進(jìn)展的根本保證腱,我將連續(xù)抓好嚴(yán)格目標(biāo)治理與掌握,加強(qiáng)危急點(diǎn)的猜測(cè)監(jiān)控和危急源辨識(shí),形成風(fēng)險(xiǎn)辨識(shí)、分析、評(píng)估、掌握的閉環(huán)治理軸。尤其在礦山領(lǐng)域施工中安全工作更為主要,必需要建立健全安全質(zhì)量的治理體系和監(jiān)視體系,依托公司法人管工程舉措抓好安全質(zhì)量工作,確保安全治理體系的正仕常運(yùn)行,層層落實(shí)責(zé)任,樹(shù)立“安全是天、安全無(wú)小事”的`堅(jiān)決信念。全面實(shí)施安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化,提高安全質(zhì)量工作標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化和法制化水平,建立安全質(zhì)量的長(zhǎng)效機(jī)制。事實(shí)證明只有做到安全質(zhì)量完需全處于受控狀態(tài),才能確保施工生產(chǎn)順當(dāng)進(jìn)展,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益。

去年,公司礦山一級(jí)資質(zhì)申報(bào)工作進(jìn)展順當(dāng),加上工程幾年來(lái)施工閱歷和信譽(yù)的積存,我們今年的工作重點(diǎn)將放在干好,實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)壚,力爭(zhēng)進(jìn)入采礦領(lǐng)域,提升非煤礦山施工綜合競(jìng)爭(zhēng)力。相鄰的鳳凰山鐵礦立井已于去年開(kāi)頭施工,我們有進(jìn)入施工巷道工程囑的實(shí)力和時(shí)機(jī)。面臨目前的形勢(shì),我們必需有超前意識(shí),結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)實(shí)際狀況,認(rèn)清形勢(shì)找準(zhǔn)差距,提高工程治理水平。只有找準(zhǔn)了差距,才能在連續(xù)發(fā)揚(yáng)已形成的優(yōu)勢(shì)的根底上,改善我們治理中的薄弱環(huán)節(jié)。尤其是“采礦施工”是擺在我們面前的一個(gè)嶄新課題,我們要從“小學(xué)生”做起,連續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),打有把握之仗。只有在治理上腳踏實(shí)地地探究和不斷創(chuàng)新,逐步提升工程精細(xì)化治理水平,才能適應(yīng)市場(chǎng)進(jìn)展的需要,為工程的長(zhǎng)遠(yuǎn)進(jìn)展打好堅(jiān)實(shí)的根底。

員工是企業(yè)的主體,員工素養(yǎng)打算了一個(gè)企業(yè)的綜合競(jìng)爭(zhēng)力,只有加強(qiáng)員工的政治素養(yǎng)和道德素養(yǎng)教育學(xué)習(xí),提倡安康向上的生活理念,樹(shù)立正確的價(jià)值觀和人生觀,增加團(tuán)隊(duì)精神,讓大家深深意識(shí)到“企業(yè)靠我進(jìn)展,我們靠企業(yè)生存”是相輔相成的。傳承和發(fā)揚(yáng)公司“質(zhì)樸厚重、敢為人先”的企業(yè)文化精神,使每個(gè)人擔(dān)負(fù)起自己的責(zé)任,做到愛(ài)崗敬業(yè),企業(yè)才能做強(qiáng)做大,只有建立一支高素養(yǎng)的員工隊(duì)伍,才能使我們的企業(yè)在劇烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地。

公司新的藍(lán)圖已經(jīng)規(guī)劃,我們向往美妙將來(lái),作為工程的帶頭人,是實(shí)現(xiàn)公司戰(zhàn)略規(guī)劃的一線踐行者,深感任務(wù)之艱難。我們將在公司的頑強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,在工程部的集體才智下,同廣闊干部、職

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論