員工入職培訓(xùn)心得（3篇）

員工入職培訓(xùn)心得短?短三天的培?訓(xùn)，我們學(xué)?了許多的知?識(shí)、領(lǐng)悟了?很多道理。?而一首《感?恩的心》的?手語(yǔ)舞蹈，?更讓我們學(xué)?會(huì)了感恩。?感謝酒店為?我們組織了?這次培訓(xùn)，?沒(méi)有高瞻遠(yuǎn)?矚的領(lǐng)導(dǎo)，?就沒(méi)有我們?的這次學(xué)習(xí)?機(jī)會(huì)。說(shuō)?真的，在沒(méi)?有培訓(xùn)之前?。我正處于?迷茫之中，?不知道怎么?著手去開(kāi)展?工作。通過(guò)?三天的培訓(xùn)?，我學(xué)到了?很多新的知?識(shí)。懂得了?許多做人的?道理，也改?變了原來(lái)的?一些觀念。?使我找到了?新的起跑點(diǎn)?。培訓(xùn)的?前兩天，由?人事部周經(jīng)?理給我們授?課，讓我們?了解了酒店?的職業(yè)道德?，酒店從業(yè)?心理與心態(tài)?，學(xué)習(xí)了有?聲微笑服務(wù)?與酒店行體?規(guī)范，酒店?禮儀及酒店?意識(shí)與服務(wù)?意識(shí)，酒店?員工手冊(cè)和?行為規(guī)范。?而且保安部?余經(jīng)理還教?了我們?cè)S多?消防知識(shí)。?許多都是我?們終生受益?的知識(shí)，既?教會(huì)了我們?做事，還教?會(huì)我們?nèi)绾?做人，心態(tài)?決定一切!?我們應(yīng)懂得?“批評(píng)是金?，表?yè)P(yáng)是銀?”。如果犯?錯(cuò)，不可逃?避，應(yīng)正確?對(duì)待，成年?人要懂得為?自己所做的?事負(fù)責(zé)，不?可消極對(duì)待??！叭巳藶?我，我為人?人”。想想?我們每天為?別人服務(wù)，?同時(shí)也得到?別人的服務(wù)?，所以我們?服務(wù)于人時(shí)?，要換位思?考，以心換?心，主動(dòng)、?熱情、耐心?地對(duì)待我們?的客人，服?務(wù)周到培?訓(xùn)的第三天?，人事部周?經(jīng)理組織我?們?nèi)w新員?工去清水彎?休閑山莊進(jìn)?行了一次有?趣的燒烤活?動(dòng)。同事們?在一起玩得?很開(kāi)心，通?過(guò)這次燒烤?活動(dòng)讓同事?之間多了一?次相互了解?的機(jī)會(huì)，體?會(huì)到團(tuán)隊(duì)協(xié)?作能力的重?要性。不必?總束縛在酒?店的環(huán)境里?，可以在新?的環(huán)境中體?會(huì)大家良好?的關(guān)系。讓?大家真正有?一種大家庭?生活的感覺(jué)?，感到多么?的親切，并?且可以讓同?事們呼吸新?鮮空氣，又?可以增進(jìn)感?情。希望我?們?nèi)w同仁?能夠珍惜大?家一起工作?的機(jī)會(huì)。?在我沒(méi)有聽(tīng)?這幾天課之?前，雖然我?在工作中也?很努力，但?我卻始終感?受不到它們?真正的含義?，更體會(huì)不?到服務(wù)給我?帶來(lái)多少快?樂(lè)，兩位老?師的精彩授?課，無(wú)一不?感染著我們?當(dāng)時(shí)在座的?每一位，讓?我受益非淺?!最能激?起我們活力?的是培訓(xùn)課?間的游戲，?它把我?guī)Щ?了校園時(shí)代?，我愛(ài)這樣?的培訓(xùn)與游?戲想結(jié)合的?授課方式，?它不僅僅是?一次培訓(xùn)，?更多的是一?種分享，一?種學(xué)習(xí)所帶?來(lái)的快樂(lè)，?我知道這快?樂(lè)而又短暫?的三天注定?是我以后走?到哪里都不?會(huì)忘記的愉?快經(jīng)歷，我?為自己能有?這樣的愉快?經(jīng)歷而榮幸?!這將是我?一生中一筆?寶貴的財(cái)富?!我再次感?謝酒店給予?我這樣的一?次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)?!員工入職培訓(xùn)心得（二）剛走?出大學(xué)校門(mén)?，我就很榮?幸地成為南?京巖土工程?公司中的一?員，懷著自?己美好的希?望和從零開(kāi)?始的心態(tài)，?開(kāi)始了自己?人生的新征?程。為了?讓我們更快?地了解公司?、適應(yīng)工作?，公司特地?從___月?___日開(kāi)?始對(duì)我們進(jìn)?行了為期一?周的新員工?入職崗前培?訓(xùn)。這次培?訓(xùn)的內(nèi)容十?分豐富，主?要有公司歷?史沿革、公?司組織機(jī)構(gòu)?與企業(yè)文化?介紹、公司?領(lǐng)導(dǎo)講座、?各部門(mén)負(fù)責(zé)?人講授相關(guān)?專業(yè)知識(shí)和?自身經(jīng)驗(yàn)的?傳授、安全?、管理體系?以及檔案管?理等諸多方?面的系統(tǒng)學(xué)?習(xí)。經(jīng)過(guò)七?天的培訓(xùn)，?使我在最短?的時(shí)間里了?解到本公司?的基本運(yùn)作?流程，以及?公司的發(fā)展?歷程與企業(yè)?文化、企業(yè)?現(xiàn)狀和一些?我以前從未?接觸過(guò)的專?業(yè)知識(shí)等。?通過(guò)這次培?訓(xùn)，使我受?益非淺、深?有體會(huì)。?首先，了解?公司歷史沿?革與公司機(jī)?構(gòu)、企業(yè)文?化。開(kāi)始?培訓(xùn)的第一?天就是介紹?單位的歷史?沿革，芮書(shū)?記介紹得很?詳細(xì)，仿佛?帶領(lǐng)我們重?走過(guò)這__?_多年的風(fēng)?雨，見(jiàn)證企?業(yè)的進(jìn)化，?也了解到了?其中的艱辛?。這使我們?更加珍惜現(xiàn)?在來(lái)之不易?的今天，激?勵(lì)我們更加?努力去建設(shè)?輝煌的明天?。在同一?天，張書(shū)記?為我們介紹?了公司現(xiàn)在?的組織機(jī)構(gòu)?，使我們從?宏觀上了解?公司的各大?部門(mén)及其主?要職能，為?以后聯(lián)系工?作，提高工?作效率做好?鋪墊。張書(shū)?記還為我們?詳細(xì)地介紹?了本公司的?企業(yè)文化。?在我工作的?___個(gè)月?來(lái)，我感覺(jué)?公司的工作?氛圍、人際?交往甚至是?走在公司的?路上都是有?激情而又放?松的。有激?情是因?yàn)樵?工作中能學(xué)?習(xí)到很多的?知識(shí)與技巧?，放松則是?心理上的，?這正是“工?作著并快樂(lè)?著”的感覺(jué)?，讓我感到?無(wú)比的滿足?。第二，?培訓(xùn)使我對(duì)?公司主要業(yè)?務(wù)有了基本?的感知與認(rèn)?識(shí)。我在?公司的檔案?室工作，在?學(xué)校學(xué)習(xí)的?也是專業(yè)的?檔案知識(shí)，?可以說(shuō)，對(duì)?于勘察測(cè)量?這方面來(lái)說(shuō)?，我完全是?個(gè)門(mén)外漢。?這一次培訓(xùn)?，是我第一?次系統(tǒng)接觸?這方面的知?識(shí)，真是受?益不少，學(xué)?到了很多新?的知識(shí)。?經(jīng)過(guò)幾次專?業(yè)知識(shí)的培?訓(xùn)，我大致?了解了公司?的主要工作?任務(wù)，大概?分為勘察、?測(cè)量、巖土?試驗(yàn)、測(cè)試?這幾大方面?，并分別有?對(duì)應(yīng)的部門(mén)?負(fù)責(zé)。比如?說(shuō)工程師辦?公室主要負(fù)?責(zé)巖土工程?工作，主要?有勘察、設(shè)?計(jì)、治理、?檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)?;測(cè)試中心?主要負(fù)責(zé)原?位測(cè)試、樁?基檢測(cè)等等?。并且我對(duì)?其主要工作?流程以及一?些術(shù)語(yǔ)也有?了大致的了?解，總算不?會(huì)像剛來(lái)的?時(shí)候一樣，?連公司的主?要業(yè)務(wù)都不?清不楚了。?第三，學(xué)?習(xí)了公司的?安全管理與?管理體系方?面的知識(shí)?用了一天的?時(shí)間，我們?系統(tǒng)學(xué)習(xí)了?安全方面的?知識(shí)與公司?管理體系方?面的知識(shí)。?我想這對(duì)于?我們應(yīng)屆畢?業(yè)生來(lái)說(shuō)，?還是比較陌?生的知識(shí)。?我認(rèn)為其目?的就是為了?一、保證安?全生產(chǎn);二?、提高工作?效率、三、?提升企業(yè)形?象。最終的?目的就是使?利益最大化?。在這基礎(chǔ)?上有很多理?論的知識(shí)與?制度，這還?需要我們?cè)?平時(shí)的工作?中就注意，?比如安全，?在任何一個(gè)?細(xì)小的環(huán)節(jié)?中我們都要?注意安全的?問(wèn)題，比如?人走斷電、?防火、防盜?，還有特別?是在施工現(xiàn)?場(chǎng)的一些用?電安全、人?員安全等。?這些在實(shí)際?工作之后可?能才能注意?到更多問(wèn)題?，并寫(xiě)入制?度，是安全?管理更加規(guī)?范。公司?是本行業(yè)第?一批獲得管?理體系三標(biāo)?合一的公司?，并有符合?公司實(shí)際情?況的管理方?針。在學(xué)習(xí)?中我們學(xué)習(xí)?到了一個(gè)以?不變應(yīng)萬(wàn)變?的管理模式?，也就是p?dca循環(huán)?：從pla?y(計(jì)劃)?到do(實(shí)?施)到ch?eck(分?析檢查)到?actio?n(持續(xù)改?進(jìn))。不管?是qhse?ms、em?s、ohs?ms，這一?循環(huán)始終貫?穿其中。仔?細(xì)看，這一?循環(huán)也適用?于我們生活?各方面，這?其實(shí)也就是?一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積?累的過(guò)程，?從不會(huì)到會(huì)?，從不好到?好，從好到?更好的一個(gè)?過(guò)程。我相?信，這個(gè)簡(jiǎn)?單而明確的?循環(huán)會(huì)伴隨?我一生，成?為我不斷進(jìn)?步的標(biāo)尺。?員工入職培訓(xùn)心得（三）我失驕?楊君失柳，?楊柳輕飏直?上重霄九。?枯藤老樹(shù)昏?鴉，小橋流?水人家，古?道西風(fēng)瘦馬?。夕陽(yáng)西下?，斷腸人在?天涯。路漫?漫其修遠(yuǎn)兮?，吾將上下?而求索。木?欣欣以向榮?，泉涓涓而?始流。兩句?三年得，一?吟雙淚流。?剛走出大學(xué)?校門(mén)，我就?很榮幸地成?為合肥格力?公司中的一?員，懷著自?己美好的希?望和從零開(kāi)?始的心態(tài)，?開(kāi)始了自己?人生的新征?程。為了?讓我們更快?地了解公司?、適應(yīng)工作?，公司特地?從___月?___日開(kāi)?始對(duì)我們進(jìn)?行了為期一?周的新員工?入職崗前培?訓(xùn)。這次培?訓(xùn)的內(nèi)容十?分豐富，主?要有公司歷?史沿革、公?司組織機(jī)構(gòu)?與企業(yè)文化?介紹、公司?領(lǐng)導(dǎo)講座、?各部門(mén)負(fù)責(zé)?人講授相關(guān)?專業(yè)知識(shí)和?自身經(jīng)驗(yàn)的?傳授、安全?、管理體系?以及檔案管?理等諸多方?面的系統(tǒng)學(xué)?習(xí)。經(jīng)過(guò)七?天的培訓(xùn)，?使我在最短?的時(shí)間里了?解到本公司?的基本運(yùn)作?流程，以及?公司的發(fā)展?歷程與企業(yè)?文化、企業(yè)?現(xiàn)狀和一些?我以前從未?接觸過(guò)的專?業(yè)知識(shí)等。?通過(guò)這次培?訓(xùn)，使我受?益非淺、深?有體會(huì)。?首先，了解?公司歷史沿?革與公司機(jī)?構(gòu)、企業(yè)文?化。開(kāi)始?培訓(xùn)的第一?天就是介紹?單位的歷史?沿革，芮書(shū)?記介紹得很?詳細(xì)，仿佛?帶領(lǐng)我們重?走過(guò)這__?_多年的風(fēng)?雨，見(jiàn)證企?業(yè)的進(jìn)化，?也了解到了?其中的艱辛?。這使我們?更加珍惜現(xiàn)?在來(lái)之不易?的今天，激?勵(lì)我們更加?努力去建設(shè)?輝煌的明天?。在同一?天，張書(shū)記?為我們介紹?了公司現(xiàn)在?的組織機(jī)構(gòu)?，使我們從?宏觀上了解?公司的各大?部門(mén)及其主?要職能，為?以后聯(lián)系工?作，提高工?作效率做好?鋪墊。張書(shū)?記還為我們?詳細(xì)地介紹?了本公司的?企業(yè)文化。?在我工作的?___個(gè)月?來(lái)，我感覺(jué)?公司的工作?氛圍、人際?交往甚至是?走在公司的?路上都是有?激情而又放?松的。有激?情是因?yàn)樵?工作中能學(xué)?習(xí)到很多的?知識(shí)與技巧?，放松則是?心理上的，?這正是“工?作著并快樂(lè)?著”的感覺(jué)?，讓我感到?無(wú)比的滿足?。第二，?培訓(xùn)使我對(duì)?公司主要業(yè)?務(wù)有了基本?的感知與認(rèn)?識(shí)。我在?公司的檔案?室工作，在?學(xué)校學(xué)習(xí)的?也是專業(yè)的?檔案知識(shí)，?可以說(shuō)，對(duì)?于勘察測(cè)量?這方面來(lái)說(shuō)?，我完全是?個(gè)門(mén)外漢。?這一次培訓(xùn)?，是我第一?次系統(tǒng)接觸?這方面的知?識(shí)，真是受?益不少，學(xué)?到了很多新?的知識(shí)。?經(jīng)過(guò)幾次專?業(yè)知識(shí)的培?訓(xùn)，我大致?了解了公司?的主要工作?任務(wù)，大概?分為勘察、?測(cè)量、巖土?試驗(yàn)、測(cè)試?這幾大方面?，并分別有?對(duì)應(yīng)的部門(mén)?負(fù)責(zé)。比如?說(shuō)工程師辦?公室主要負(fù)?責(zé)巖土工程?工作，主要?有勘察、設(shè)?計(jì)、治理、?檢驗(yàn)、監(jiān)測(cè)?;測(cè)試中心?主要負(fù)責(zé)原?位測(cè)試、樁?基檢測(cè)等等?。并且我對(duì)?其主要工作?流程以及一?些術(shù)語(yǔ)也有?了大致的了?解，總算不?會(huì)像剛來(lái)的?時(shí)候一樣，?連公司的主?要業(yè)務(wù)都不?清不楚了。?第三，學(xué)?習(xí)了公司的?安全管理與?管理體系方?面的知識(shí)?用了一天的?時(shí)間，我們?系統(tǒng)學(xué)習(xí)了?安全方面的?知識(shí)與公司?管理體系方?面的知識(shí)。?我想這對(duì)于?我們應(yīng)屆畢?業(yè)生來(lái)說(shuō)，?還是比較陌?生的知識(shí)。?我認(rèn)為其目?的就是為了?一、保證安?全生產(chǎn);二?、提高工作?效率、三、?提升企業(yè)形?象。最終的?目的就是使?利益最大化?。在這基礎(chǔ)?上有很多理?論的知識(shí)與?制度，這還?需要我們?cè)?平時(shí)的工作?中就注意，?比如安全，?在任何一個(gè)?細(xì)小的環(huán)節(jié)?中我們都要?注意安全的?問(wèn)題，比如?人走斷電、?防火、防盜?，還有特別?是在施工現(xiàn)?場(chǎng)的一些用?電安全、人?員安全等。?這些在實(shí)際?工作之后可?能才能注意?到更多問(wèn)題?，并寫(xiě)入制?度，是安全?管理更加規(guī)?范。公司?是本行業(yè)第?一批獲得管?理體系三標(biāo)?合一的公司?，并有符合?公司實(shí)際情?況的管理方?針。在學(xué)習(xí)?中我們學(xué)習(xí)?到了一個(gè)以?不變應(yīng)萬(wàn)變?的管理模式?，也就是P?DCA循環(huán)?：從pla?y(計(jì)劃)?到do(實(shí)?施)到ch?eck(分?析檢查)到?actio?n(持續(xù)改?進(jìn))。不管?是QHSE?MS、EM?S、OHS?MS，這一?循環(huán)始終貫?穿其中。仔?細(xì)看，這一?循環(huán)也適用?于我們生活?各方面，這?其實(shí)也就是?一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積?累的過(guò)程，?從不會(huì)到會(huì)?，從不好到?好，從好到?更好的一個(gè)?過(guò)程。我相?信，這個(gè)簡(jiǎn)?單而明確的?循環(huán)會(huì)伴隨?我一生，成?為我不斷進(jìn)?步的標(biāo)尺。?第四，學(xué)?習(xí)了公司檔?案與人事方?面的知識(shí)?最后一天我?們首先學(xué)習(xí)?了公司的檔?案管理制度?及公司檔案?室的主要職?能。由于我?是在檔案室?工作，并且?已經(jīng)進(jìn)行過(guò)?___個(gè)月?的實(shí)習(xí)，對(duì)?這一方面比?較熟悉。我?認(rèn)為檔案的?價(jià)值在于利?用，在別人?需要資料的?時(shí)候，能快?速及時(shí)地找?到所需資料?是檔案是檔?案人員最主?要的職責(zé)。?公司的檔案?室已有了_?__幾年的?歷史，制度?健全，庫(kù)房?分類(lèi)明確。?在實(shí)習(xí)中，?我就深深的?體會(huì)到，我?沒(méi)有選錯(cuò)單?位。有好的?基本建設(shè)，?有好的師傅?，真正的讓?我能學(xué)以致?用，并能通?過(guò)實(shí)踐體驗(yàn)?更好地掌握?理論知識(shí)。?公司檔案室?還兼管著規(guī)?范與雜志的?管理，并有?專門(mén)的閱覽?室，是專業(yè)?技術(shù)人員能?及時(shí)了解新?規(guī)范掌握行?業(yè)新動(dòng)態(tài)。?人事方面?，李主任主?要為我們介?紹了新進(jìn)員?工的待遇、?假期、職稱?等問(wèn)題。我?想這也應(yīng)該?是我們很關(guān)?心的一個(gè)話?題。李主任?介紹得很詳?細(xì)，分別介?紹了各部門(mén)?的工資情況?，我也覺(jué)得?越透明越公?平，越公開(kāi)?越不敏感。?我比較關(guān)心?職稱的問(wèn)題?，檔案系列?的職稱是要?上社會(huì)去考?的，我想從?現(xiàn)在開(kāi)始就?應(yīng)該抓住專?業(yè)知識(shí)不放?松，爭(zhēng)取能?早日更上一?層樓。最?后，培訓(xùn)中?領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們?提出的要求?。這次培?訓(xùn)中我學(xué)到?了很多知識(shí)?，但感觸最?深的是每一?位領(lǐng)導(dǎo)基本?上都提到一?個(gè)要求，那?就是學(xué)習(xí)、?學(xué)習(xí)、在學(xué)?習(xí)。一刻也?不能放松，?不僅要轉(zhuǎn)研?本專業(yè)的知?識(shí)，還要了?解其他專業(yè)?的知識(shí)，比?如說(shuō)我自己?，就應(yīng)該多?了解了解勘?察、測(cè)量等?方面的知識(shí)?，這樣有利?于我了解檔?案內(nèi)容，提?高工作效率?與質(zhì)量。此?外，就是希?望能盡快地?進(jìn)入工作狀?態(tài)，做好思?想意識(shí)的轉(zhuǎn)?變，從受者?轉(zhuǎn)變成施者?。我認(rèn)為我?在這方面做?得也比較到?位，畢竟已?經(jīng)經(jīng)過(guò)了_?__個(gè)月的?實(shí)習(xí)，感覺(jué)?現(xiàn)在也慢慢?走上正軌了?。最后就是?希望我們能?腳踏實(shí)地的?工作，養(yǎng)成?良好的工作?與生活習(xí)慣?，為自己積?累資本、為?公司創(chuàng)造利?益。到現(xiàn)?在為止我已?經(jīng)在公司工?作了___?個(gè)月了，這?次的職前培?訓(xùn)讓我對(duì)公?司有了更深?