2023年辦公室行政助理畢業(yè)實習報告范文

第6頁共6頁2023年?辦公室行政?助理畢業(yè)實?習報告范文?助理的工?作性質(zhì)雜亂?、繁多，工?作強度很大?，有時候我?會整個上、?下午都在面?對著電腦打?著似乎永遠?打不完的文?件直到累得?腰酸痛。有?時侯對于客?戶電話投訴?的一些簡單?問題的解答?，我也是要?盡量負責。?有時來找經(jīng)?理談工作的?客戶，由于?當時經(jīng)理不?在而辦公室?只有我一個?人的情況下?，我只得自?己接待他，?并且盡量于?電話中來解?答他對于我?公司工作的?問題及一些?相關(guān)留言，?這就要求應(yīng)?變能力也要?高。剛開?始進入辦公?室工作學(xué)習?的時侯，其?實應(yīng)該說是?學(xué)習的成分?更大一些，?對于領(lǐng)導(dǎo)安?排下來的工?作我總是手?忙腳亂的完?成，并且很?多都還是要?重新再返工?才能算真正?完成。所以?我時常會感?到沮喪，會?覺得沒有信?心，常常錯?誤百岀，尤?其是在電話?中接觸到客?戶投訴時，?電話中的我?支支吾吾，?成了詞窮一?族不敢接聽?電話怕會出?錯，一直都?是叫別的同?事接聽。從?參加工作到?兩三個星期?后，這種情?況還是在不?斷發(fā)生，我?開始對自己?的能力產(chǎn)生?了懷疑。?并且一開始?那種朝氣蓬?勃的勁兒也?漸漸被我混?亂失敗的工?作打消了。?在工作中我?變得沉默沮?喪起來，但?幸好周圍的?同事長輩們?的真誠關(guān)心?，他們不但?沒有嘲笑我?的錯誤還積?極幫助我，?指岀我工作?中錯誤的同?時還耐心的?___我解?決問題的方?法，有時他?們還會傳授?他們的工作?經(jīng)驗給我，?所有他們_?__我的將?使我一生受?用。作為長?輩他們真誠?的關(guān)心我的?情緒，主動?幫我分擔消?極的情緒開?導(dǎo)我，教給?我生活總有?解決不完的?困難事要快?樂的面對直?到解決。有?時他們會把?我當孩子一?樣疼愛，但?更多時候他?們會把我當?同事一樣對?待，讓我這?個初出茅廬?的大學(xué)生深?深感到了我?在工作團隊?那種平等與?融洽的工作?氛圍。在?這___個?月的實踐學(xué)?習中，我學(xué)?到了很多知?識，這以后?在我的工作?中都會起到?很大的指導(dǎo)?作用的。助?理工作要求?有很強的文?字表達能力?和邏輯思維?能力。為了?提高自己的?寫作能力，?我從研究已?成的材料入?手，細心揣?摩，邊寫變?改，并請周?圍經(jīng)驗豐富?的同事和領(lǐng)?導(dǎo)提出意見?和建議，然?后再進行深?入加工，經(jīng)?過反復(fù)推敲?，最后定稿?。對工作中?存在的問題?，我積極動?腦，想辦法?為領(lǐng)導(dǎo)獻計?獻策充分發(fā)?揮了助手和?參謀作用。?公司上級對?下級公文具?有很高的嚴?肅性和權(quán)威?性，出現(xiàn)任?何差錯都會?影響公司工?作的正常進?行。對于?要印發(fā)的文?件，我每次?都進行認真?的核稿和校?對，至少三?遍以上，并?請其他同事?幫助把關(guān)，?減少了出錯?的幾率，保?證了文件準?確及時發(fā)放?。實習期間?復(fù)印、傳真?、公文、電?腦處理等瑣?碎工作我都?基本熟練。?在各種文件?中，大部分?有不同程度?的保密性，?而且各級助?理人員經(jīng)常?接近領(lǐng)導(dǎo)，?看一些重要?文件，參加?一些重要會?議。所以在?公共場合活?動時要注意?內(nèi)外有別，?把握分寸，?對什么應(yīng)該?說什么不應(yīng)?該說要心中?有數(shù)，知道?助理的職責?是協(xié)助上司?做好工作的?重要前提。?在公司里，?我們始終要?保持精神飽?滿，以充沛?的精力和自?信去迎接各?種挑戰(zhàn)。猶?豫不決的工?作作風是應(yīng)?該堅決__?_的。即?使是常規(guī)的?機械的事務(wù)?性工作，也?應(yīng)該一絲不?茍，兢兢業(yè)?業(yè)地做好。?在助理這個?職位上技術(shù)?性的勞動并?不多，大多?是些瑣碎重?復(fù)的工作，?看似容易，?其實難，需?要認認真真?地對待才行?。[br/?]實習是我?步入社會的?第一課，它?___了我?怎樣待人接?物，如何處?理各種事情?。雖然在短?短的兩個月?里看到的只?能是工作的?一個側(cè)面，?學(xué)習的只能?是一些初步?的方法，但?這些對于我?是非常重要?的。這次實?習還告訴我?，在社會這?個大學(xué)堂里?我還是個小?學(xué)生，還有?很長的路要?走。要抱著?謙虛謹慎的?態(tài)度，無論?大小認真踏?實的完成每?一件事，走?好每一步。?辦公室行?政助理畢業(yè)?實習報告范?文篇2文?員對于學(xué)_?__的我來?說只能說是?一個概念，?一個形式上?很籠統(tǒng)的概?念。對于什?么都懵懂的?我卻毅然選?擇了這個職?業(yè)。在實習?的這段時間?里，我主要?負責的是辦?公室文秘。?在這一過程?中，我采用?了看、問、?學(xué)等不同的?方式，初步?的了解了公?司文秘工作?中的具體的?業(yè)務(wù)知識，?為以后正常?工作的展開?奠定了堅實?的基礎(chǔ)，從?個人的發(fā)展?方面說，對?我影響最大?的應(yīng)該是作?為一個社會?人的工作作?風以及在工?作過程中專?業(yè)知識對工?作的重要作?用，因為這?些都是我在?校學(xué)習中不?曾接觸過的?方面。實?習是每個大?學(xué)生必須要?擁有的一段?經(jīng)歷，它使?我們在實踐?中了解社會?，讓我們學(xué)?到了很多在?課堂上根本?就學(xué)不到的?知識，受益?匪淺，也打?開了視野，?增長了見識?，為我們以?后進一步走?向社會打下?堅實的基礎(chǔ)?。由于我所?在的公司是?一家私人企?業(yè)，所以我?剛開始的工?作并不是非?常忙忙，沒?有感覺到很?累。只是每?天都要守在?電話和傳真?機旁。很耗?時間，第一?天就因為坐?了一天腰酸?背痛的。但?是過了幾天?就稍有點習?慣了，每天?向我同一個?辦公室的女?孩學(xué)習了一?些辦___?識。剛步入?工作崗位，?才發(fā)現(xiàn)自己?有很多都不?懂的?，F(xiàn)在?在辦公室，?有閑的時候?就會看一些?會計方面的?書，雖然自?己所學(xué)的專?業(yè)在此時沒?有派上什么?用場，但我?覺得應(yīng)該多?學(xué)點，有幾?個技能在以?后找工作也?可以給自己?我?guī)讉€選擇?。我上了兩?個月的班，?在這短短兩?個多朋中，?曾有幾次想?過放棄。也?許我是剛開?始工作，有?時受不了經(jīng)?理給的氣，?自己心里很?不舒服，就?想辭職再重?新?lián)Q個工作?得了。但靜?下心來仔細?想想，再換?個工作也是?的，在別人?手底下工作?不都是這樣?么?剛開始?。就應(yīng)該踏?踏實實的干?好自己的工?作，畢竟又?沒有工作經(jīng)?驗，現(xiàn)在有?機會了就要?從各方面鍛?煉自己。不?然以后干什?么都會干不?好的。我現(xiàn)?在的工作，?相比其他人?來說待遇挺?不錯的了，?也不是和其?他人比，工?作也不是很?難，很容易?進入工作，?關(guān)鍵是學(xué)習?對人怎么說?話、態(tài)度及?其處事。由?于經(jīng)驗少，?我現(xiàn)在這方?面還有欠缺??，F(xiàn)在才明?白，在校做?一名學(xué)生，?是多么的好?啊!早晚要?工作，早晚?要步入社會?，早晚要面?對這些避免?不了的事。?所以，現(xiàn)在?我很珍惜學(xué)?習的機會，?多學(xué)一點總?比沒有學(xué)的?好，花同樣?的時間，還?不如多學(xué)，?對以后擇業(yè)?會有很大的?幫助。再?說回來，在?工作中，互?相諒解使我?很感激他們?。有時同事?有事要晚來?一點，就要?我一個人在?辦公室辦公?，偶爾我也?會的，大家?相處的很好?，沒有什么?隔閡。有時?候有一些不?得不處理的?事情，去向?經(jīng)理請幾小?時的假，經(jīng)?理也都很體?諒，直接就?給批假了。?這個時候心?里很開心;?遇到一個如?此好說話的?經(jīng)理。所以?，又感覺工?作還是挺不?錯的，最重?要的事就是?周圍的同事?都很不錯的?。心里上沒?有什么額外?的，不必要?的壓力，可?以好好工作?，學(xué)習。先?就業(yè)，后擇?業(yè)。我現(xiàn)在?要好好鍛煉?自己。再好?好學(xué)習，之?后相信自己?通過努力一?定會找個好?工作來回報?父母及其所?有的老師的?。別的沒有?什么奢求的?，現(xiàn)在當然?是把磨練自?己放在第一?位。在這一?兩個月中，?我學(xué)到了一?些在學(xué)校學(xué)?不到的東西?，即使都明?白的事，可?是剛開始有?時還做不好??，F(xiàn)在做事?，不僅要持?有需心求教?的態(tài)度，還?要懂得取長?補短，最重?要的一點就?是忍了也就?是堅持不懈?。我工作的?時間雖然不?久，可是我?發(fā)現(xiàn)自己真?的變了點，?會比以前為?人處事了。?人生難免?會遇到挫折?，沒有經(jīng)歷?過失敗的人?生不是完整?的人生。在?秘書這個職?位上，技術(shù)?性的勞動并?不多，大多?是些瑣碎重?復(fù)的工作，?因而秘書在?工作中所會?遇到的挫折?主要可能發(fā)?生在，與上?司溝通不好?;上司給的?某份工作感?覺吃力，難?以勝任;對?瑣碎重復(fù)的?工作感到怨?煩;與上司?發(fā)生爭執(zhí);?情感方面。?針對文員?這個職位的?特點，具體?遇到挫折時?，不妨從調(diào)?整心態(tài)來舒?解壓力，面?對挫折。古?曰天降大任?于斯人也，?必先苦其心?志，勞其筋?骨，餓其體?膚，空乏其?身，行拂亂?其所為，增?益其所不能?。遇到挫折?時應(yīng)進行冷?靜分析，從?客觀、主觀?、目標、環(huán)?境、條件等?方面，找出?受挫的原因?，采取有效?的補救措施?。樹立一個?辯證的挫折?觀，經(jīng)常保?持自信和樂?觀的態(tài)度，?要認識到正?是挫折和教?訓(xùn)才使我們?變得聰明和?成熟，正是?失敗本身才?最終造就了?成功。學(xué)會?自我寬慰，?能容忍挫折?，要心懷坦?蕩，情緒樂?觀，發(fā)奮圖?強。善于化?壓力為動力?，改變內(nèi)心?的壓抑狀態(tài)?，以求身心?的輕松，重?新爭取成功?，從而讓目?光面向未來?。復(fù)印、傳?真、公文處?理等文秘工?作我都基本?熟練。文秘?管理要制發(fā)?文件，處理?文件和管理?文件。在各?種文件中，?大部分具有?不同程度的?保密性，而?且各級秘書?人員經(jīng)常接?近領(lǐng)導(dǎo)，看?一些重要文?件，參加一?些重要會議?，所以，秘?書人員在公?共場合活動?時要注意內(nèi)?外有別，把?握分寸，對?什么應(yīng)該說?什么不應(yīng)該?說要心中有?數(shù)。準確，?是對工作質(zhì)?量的要求。?文秘管理的?準確性是指?正確體現(xiàn)政?策，正確表?達領(lǐng)導(dǎo)意圖?，正確地辦?文辦事，言?行有分寸，?文字能達意?。它在一定?程度上保證?領(lǐng)導(dǎo)工作的?準備性。文?秘管理的準?確性，涉及?的方面很多?，簡要地說