2023年政研室領(lǐng)導述職述廉

第7頁共7頁2023年?政研室領(lǐng)導?述職述廉?敬請批評指?正，以上匯?報如有不妥?。謝謝大家?！代表市?委政研室班?子作述職報?告。下面。?除___?名掛編和_?__名退居?二線干部占?編外，市委?政研室共有?___個行?政編。目前?實際在編在?政研室上班?的干部只有?___名（?已公招__?_名干部，?正在辦理錄?用手續(xù)）主?要職責是_?__力量起?草市委重要?文稿、圍繞?中心工作開?展調(diào)查研究?、編發(fā)《通?訊》去年以?來，人員非?常少、任務?非常重、挑?戰(zhàn)非常大的?情況下，牢?記責任、守?好陣地，忠?誠事業(yè)、默?默奉獻，較?好地履行了?工作職責，?平凡的工作?崗位上作出?了應有的貢?獻。作為?對自身工作?能力的一次?全面檢驗，?一、始終把?貫徹落實市?委、市政府?的每一項決?策部署作為?服務大局、?支持全局的?一次具體行?動。作為展?示單位形象?的一次良好?契機，認認?真真去領(lǐng)會?，不折不扣?去落實。?堅持每周編?發(fā)一期時效?性、操作性?、借鑒性較?強的資料，?1致力緊貼?中心當參謀?。圍繞市委?、市政府總?體工作要求?和“四大一?新”發(fā)展思?路。以《決?策參考》形?式呈報市領(lǐng)?導閱參；同?時按照市委?領(lǐng)導的要求?，牽頭代市?委、市政府?草擬了一批?重大政策性?文稿，如《?___認真?解決群眾最?關(guān)心的若干?問題促進社?會和諧的意?見》關(guān)于深?入學習__?_經(jīng)驗，新?的起點上實?現(xiàn)經(jīng)濟社會?超常發(fā)展的?實施意見》?___促進?經(jīng)濟社會超?常發(fā)展的若?干意見》關(guān)?于全面融入?環(huán)鄱陽湖生?態(tài)經(jīng)濟區(qū)、?促進超常發(fā)?展__決定?》等等，較?好地把市委?、市政府的?重大發(fā)展思?路轉(zhuǎn)化為具?體的政策措?施。正在開?展的省委書?記與省內(nèi)外?朋友共商加?快江西發(fā)展?大計活動中?，室一名干?部參與撰寫?的計策被省?里單篇采用?，省委蘇書?記還作出重?要批示。?服從共同為?市委服務這?個大局，2?致力服從大?局搞服務。?為市委當好?參謀、搞好?服務這是黨?委辦公部門?和政研部門?的共同職責?。單位人手?已經(jīng)非常緊?缺的情況下?，去年根據(jù)?市委辦公室?的工作需要?，選派了一?名干部脫產(chǎn)?在市委辦公?室?guī)椭ぷ?，較好地緩?解了市委辦?公室政務人?員緊缺的壓?力；單位主?要負責同志?根據(jù)工作需?要和___?安排，牽頭?負責了市委?辦公室的綜?合文稿起草?工作。認為?：為了服務?領(lǐng)導這個大?局和共同目?標，只要工?作有需要，?可以隨時派?人打聯(lián)手、?齊攻堅，可?以不求名份?、甘當配角?。這是單?位講政治的?具體體現(xiàn)。?對市委、市?政府的決策?部署，3致?力堅決落實?求實效。認?為落實好市?委、市政府?的決策部署?。都力求在?第一時間_?__傳達學?習、第一時?間制定具體?貫徹措施，?尤其是對需?要單位出人?、出錢的中?心工作，即?使人員再少?、經(jīng)費再緊?，也咬緊牙?關(guān)，做到選?派單位骨干?去掛點，擠?出資金去幫?扶。雖然單?位小、人手?緊，但市里?相應掛點的?任務一個也?不拉，共承?擔了___?項長期掛點?幫扶任務，?有些工作還?是牽頭單位?。去年由我?牽頭掛點的?新農(nóng)村示范?村被評為全?市先進，單?位也被評為?全市先進幫?扶單位；聯(lián)?創(chuàng)共建所包?干的責任路?段、相關(guān)工?作人員多次?受到市“聯(lián)?建共創(chuàng)”辦?公室的通報?表揚；掛點?的責任圩堤?確保了安全?度汛；抗寒?救災工作中?，連續(xù)幾天?晚上加班至?深夜的情況?下，牽頭_?__了__?_個單位提?前兩天完成?了鏟雪除冰?任務。對落?實“打基礎?、立規(guī)矩”?工作，自覺?守紀律、講?規(guī)矩，不我?行我素、自?以為是自覺?在大局下行?動，自覺引?導好單位人?員的思想和?行動。同時?，從單位實?際出發(fā)，自?覺完善了內(nèi)?部管理一系?列制度，并?嚴格督促落?實。對于優(yōu)?化政務環(huán)境?工作，從機?關(guān)人員基本?的要求抓起?、基本的操?守講起，全?室強化“今?天再晚也是?早，明天再?早也是晚”?理念，強化?“崗位我負?責，崗位無?差錯，崗位?請放心”精?神，促使全?室形成人人?發(fā)憤工作、?個個求有作?為的生動局?面。同時，?按要求認真?做好了綜治?___和計?生工作，看?好了自己的?門，管好了?自己的人，?辦好了自己?的事。切?實把任務當?作機遇、把?壓力當作信?任，二、始?終把起草好?市委重要文?稿、___?好課題調(diào)研?、精心辦刊?作為履職盡?責的重要體?現(xiàn)。認真去?對待，用心?去完成。?高質(zhì)量地完?成了一批重?要文稿起草?工作。主要?是協(xié)同市委?辦公室，1?按領(lǐng)導要求?。完成了三?個一批：完?成了一批重?大文件的起?草工作。去?年以來，共?牽頭代市委?、市政府草?擬了___?多個重大文?件；完成了?一批市領(lǐng)導?在全市重要?會議上的文?稿起草工作?。一年多來?，共草擬、?把關(guān)全市重?要會議市領(lǐng)?導文稿__?_多篇；完?成了一批向?省委情況匯?報等市委其?他文稿的起?草工作。積?極拾遺補缺?，以較快的?速度、較高?的質(zhì)量完成?___多個?各類極大小?小的文稿。?初步構(gòu)建?了具有特點?的大調(diào)研”?格局。主要?在三個方面?努力：一是?要求機關(guān)實?有人員每人?每月都領(lǐng)一?個課題進行?調(diào)研，2整?合資源。并?積極參與省?委政研室的?重大調(diào)研活?動。去年，?參與省委政?研室打造“?世界銅都”?課題的調(diào)研?活動，形成?的調(diào)研材料?獲省委主要?領(lǐng)導批示。?二是每年都?篩選下達一?批重點調(diào)研?課題。去年?以來，共篩?選了___?個重點調(diào)研?課題，一批?調(diào)研成果轉(zhuǎn)?化為實踐成?果。三是采?取有獎調(diào)研?征文的辦法?，激發(fā)社會?有識之士參?與到調(diào)研活?動中來。先?后開展了三?次有獎調(diào)研?征文活動，?即：以“四?大一新”為?主題的有獎?調(diào)研征文活?動，以“建?立和完善城?市管理長效?機制”為主?題的有獎調(diào)?研征文活動?，以“稅收?、發(fā)展、民?生”為主題?的有獎調(diào)研?征文活動。?同時，注重?廣泛征詢市?黨代表、_?__、政協(xié)?委員對加快?我市經(jīng)濟社?會發(fā)展的對?策建議。認?為黨代表、?___、政?協(xié)委員通過?政研室這條?渠道建言獻?策，這是對?我信任，更?是對我鞭策?，對他真知?灼見，都認?真閱研，及?時呈報市領(lǐng)?導閱參或在?市領(lǐng)導講話?文稿中予以?采納。使?《通訊》保?持了全國城?市黨刊十佳?榮譽稱號。?通訊》作為?市委、市政?府的機關(guān)刊?物，3精心?辦刊。免費?贈閱發(fā)行全?市各單位，?由市委政研?室來具體承?辦，這既是?___的信?任、更是挑?戰(zhàn)自我加壓?，既是一份?光榮的任務?、更是一份?沉甸甸的責?任。辦刊工?作講求政治?性、時效性?、嚴謹性，?工作量大，?不允許出任?何差錯，人?手吃緊、辦?刊經(jīng)費吃緊?的情況下，?注重整合資?源、強化作?為，始終保?持如履薄冰?的心態(tài)，全?室人員做到?人人是編輯?、個個有任?務，白天忙?日常工作、?晚上忙刊物?校對。方方?面面的理解?、關(guān)心、支?持下，做到?每期刊物按?時出刊、及?時分發(fā)，共?刊發(fā)各類文?章___余?篇、計__?_余萬字，?以全省最少?的人員、最?少的辦刊經(jīng)?費保持了全?國城市黨刊?十佳”不?斷加強機關(guān)?自身建設，?三、始終按?照“一個支?部就是一個?堡壘、一名?黨員就是一?面旗幟”要?求。做到以?一種“亮劍?”精神激勵?自己，以一?種感恩的心?態(tài)要求自己?，以一種耐?得住寂寞的?心情提醒自?己，把崗位?當作舞臺，?把職業(yè)當作?事業(yè)。始?終做到四個?注重：一是?始終注重班?子成員的表?率作用。政?研室工作是?一個奉獻的?崗位，加強?機關(guān)自身建?設中。工作?辛苦、生活?清苦，學習?還必須刻苦?。單位雖然?人手緊，但?任務十分繁?重也十分光?榮，尤其是?文稿起草，?時效強、要?求高，這就?要求我必須?時刻保持一?種趕考的心?態(tài)、處于一?種臨戰(zhàn)的狀?態(tài)，只要有?任務，做到?招之即來、?來之能戰(zhàn)、?戰(zhàn)之能勝。?經(jīng)歷過連續(xù)?半個月晚上?加班至凌晨?、白天還正?常工作的日?子，體驗過?上班連上衛(wèi)?生間都要擠?出時間的緊?迫，承受過?一天完成多?個文稿起草?任務的擔子?。工作中，?班子成員敢?于喊出“向?我看齊”口?號，帶頭提?筆寫文稿，?帶頭上班準?點、下班晚?點、晚上加?班到零點、?節(jié)假日照常?到點。班子?成員的帶動?下，全室人?員已自覺形?成愛崗敬業(yè)?、無私奉獻?的工作氛圍?。二是始終?注重強化剛?性的工作調(diào)?度。做到重?點工作隨時?安排調(diào)度，?動態(tài)（范本?）性工作_?__月一調(diào)?度，每月形?成工作要點?，明確責任?人員、完成?時限，張榜?在單位公示?欄，形成全?室人員人人?明確任務、?人人接受監(jiān)?督、人人比?進度的工作?格局。三是?始終注重建?設“學習型?團體”深深?地懂得，政?研室人員學?習不刻苦，?工作就要受?苦；胸中無?墨水，工作?就要流汗水?。以“建設?學習型團體?，爭做高素?質(zhì)公仆”為?主旨，堅持?做到三個一?：每月購買?一批新圖書?，每人每月?至少讀一本?新書、寫一?篇心得，每?人每年講一?堂課；同時?還在全室開?展“崗位大?練兵”活動?，把每個人?學習的成果?、調(diào)研的成?果、起草文?稿的成果、?發(fā)表文章的?成果以分數(shù)?的形式進行?量化，每月?一通報，獎?勵先進，鞭?策后進。四?是始終注重?打造“陽光?機關(guān)”打造?“陽光機關(guān)?”關(guān)鍵是要?有一個好的?平臺，核心?的財務管理?和干部評價?使用上要“?陽光操作”?平臺建設上?，單位的醒?目處設置了?公示欄，公?示單位每個?人工作時間?的去向，公?示每天值日?人員___?，公示每月?工作要點，?公示需周知?的事項。財?務管理上，?堅持做到凡?超過___?元以上的開?支都由主任?辦公會議研?究決定，單?位財務每半?年進行一次?通報，做到?公開透明。?對干部的評?價上，本著?每個人都為?自己負責的?原則，每人?每月公開講?述當月工作?完成情況及?下月工作打?算，并簽字?留存；年底?公開述職，?并將每人每?月工作情況?互相傳閱后?，進行公開?測評，讓評?上先進的同?志有壓力，?沒評上的同?志增動力。?去年以來?，總的看。?始終做到以?令行禁止的?要求落實市?委、市政府?的決策部署?，以善有作?為的要求履?行單位職責?，以更高更?強的要求加?強自身建設?，工作中也?取得了一些?成績。但我?深知，工作?離領(lǐng)導的要?求、社會的?期望還有差?距。全面梳?理，主要有?以下幾個不?足：一是主?動深入基層?調(diào)研偏少。?由于擔心增?加下面負擔?，坐在辦公?室的時間較?多，主動深?入一線的時?間較少。二?是由于單位?經(jīng)費吃緊，?對市里需要?出錢的幫扶?工作，底氣?不足，還大?方不起來。?三是干__?_伍建設還?需進一步加?強，要培養(yǎng)?一支“提筆?能寫、張口?能講、遇事?能辦”政研?干___伍?還需作出更?大的努力。?將緊緊圍?繞深入實施?“四大一新?”發(fā)展思路?、謀求超常?發(fā)展這一大?局，下一步?。按照“創(chuàng)?新、跨越、?率先”要求?和黨委重要?的參謀部”?智囊團”角?色定位，力?求做到創(chuàng)造?性地貫徹落?實市委、市?政府的決策?部署，探索?出一些有政?研特色、鮮?明特點的具?體落實措施?；超前性地?做好文稿起?草工作，使?我供應線”?與領(lǐng)導的需?求線”更好?地同頻共振?；前瞻性地?開展一些重?大課題的調(diào)?研，使形成?的調(diào)研材料?對問題的解?更有廣度、?對問題的分?析更有深度?、提出的對?策措施更有?力度；開創(chuàng)?性地辦好《?通訊》使刊?物的質(zhì)量、?水平、品牌?影響力躍上?一個新水平?；緊迫性地?加強干__?_伍建設，?努力打造一?支善打硬仗?、博