年終述職報(bào)告模板(二)

年終述職報(bào)?告模板(二?)年終述?職報(bào)告模板?范文1企業(yè)?個(gè)人年終述?職報(bào)告大?家好。承蒙?公司和員工?同志們的信?任，我__?_年由財(cái)務(wù)?部部長升為?副總，分管?財(cái)務(wù)部、辦?公室、綜合?計(jì)劃部工作?。在公司的?正確領(lǐng)導(dǎo)下?，我按照公?司的工作精?神和工作部?署，結(jié)合自?身崗位職責(zé)?，刻苦勤奮?、認(rèn)真努力?工作，完成?全部工作任?務(wù)，取得良?好成績。下?面，根據(jù)上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安?排和要求，?就自己__?_年的工作?情況向領(lǐng)導(dǎo)?、代表和員?工同志們作?如下匯報(bào)，?如有不當(dāng)，?請(qǐng)批評(píng)指正?：一、盡?心盡職，全?面完成工作?任務(wù)（一?）財(cái)務(wù)部工?作1、_?__各項(xiàng)稅?收優(yōu)惠政策?，積極爭取?各項(xiàng)稅額減?免。我們?nèi)?得了高新技?術(shù)企業(yè)所得?稅優(yōu)惠政策?的批文，該?項(xiàng)稅收優(yōu)惠?政策使公司?所得稅稅率?由___%?降為___?%;我們成?功協(xié)助歐晶?公司獲取西?部大開發(fā)稅?收優(yōu)惠政策?，此舉獲得?了___年?的稅收優(yōu)惠?政策，稅率?從___%?降為___?%;我們協(xié)?助完成政府?各項(xiàng)補(bǔ)貼，?所得稅返回?、土地資金?返回共計(jì)_?__多萬元?。2、發(fā)?揮二級(jí)成的?管控作用，?監(jiān)督管控生?產(chǎn)。___?年對(duì)光伏行?業(yè)來說是一?個(gè)重要轉(zhuǎn)折?的一年。在?形勢(shì)嚴(yán)峻下?，我們考慮?的問題是怎?樣更好的活?下去;面對(duì)?形勢(shì)的好轉(zhuǎn)?，我們考慮?的問題是怎?樣活的更好?，這就回到?一個(gè)企業(yè)建?立的基本目?標(biāo)上，即實(shí)?現(xiàn)企業(yè)利潤?最大化。我?們都知道：?利潤=收入?-成本，在?產(chǎn)量可控的?條件下，收?入直接由市?場價(jià)格決定?，市場價(jià)格?是我們無法?直接控制的?，所以要想?提高利潤，?只能從降低?成本著手。?___年年?初，二級(jí)成?本核算的理?念正式在光?伏實(shí)行，首?先財(cái)務(wù)部與?各部門共同?制定了輔助?部門費(fèi)用與?三項(xiàng)費(fèi)用的?分配原則，?并且提出了?制造部模擬?利潤的概念?，因?yàn)闆]有?經(jīng)驗(yàn)可循，?這項(xiàng)工作還?屬于摸索狀?態(tài)沒有大的?進(jìn)展，也沒?有起到預(yù)先?設(shè)想的作用?。鑒于以?上考慮，二?級(jí)成本核算?工作由車間?轉(zhuǎn)移到財(cái)務(wù)?部，并在具?體工作中進(jìn)?行指導(dǎo)推動(dòng)?二級(jí)成本核?算工作進(jìn)一?步發(fā)展。在?單位各部門?領(lǐng)導(dǎo)的大力?支持下，三?季度二級(jí)成?本核算工作?迅速在單位?上下順利進(jìn)?行，光伏從?上到下掀起?一股降成本?、提效率的?熱潮，該思?想也迅速深?入人心，車?間員工也認(rèn)?識(shí)到降低成?本的重要性?，自覺在工?作中處處節(jié)?省，在不影?響生產(chǎn)與產(chǎn)?品質(zhì)量的前?提下，從領(lǐng)?料數(shù)量、使?用以前閑置?物資、低耗?品消耗等方?面著手，達(dá)?到降低成本?提高本部門?效益的目的??？梢哉f二?級(jí)成本核算?工作取得了?很大進(jìn)步，?實(shí)現(xiàn)了從單?純的賬面反?應(yīng)數(shù)字到實(shí)?際指導(dǎo)車間?工作的效果?，階段性地?達(dá)到了期初?設(shè)計(jì)此次工?作的目的與?效果。（?二）辦公室?工作1、?提高辦公室?工作的實(shí)效?性。我要求?辦公室加強(qiáng)?規(guī)范化建設(shè)?，加強(qiáng)對(duì)重?要活動(dòng)、重?要文件、重?要會(huì)議、重?大事項(xiàng)以及?上下左右、?內(nèi)外工作關(guān)?系的協(xié)調(diào)，?對(duì)各項(xiàng)工作?進(jìn)行科學(xué)而?又精簡的安?排，做到高?效、優(yōu)質(zhì)、?針對(duì)性強(qiáng)，?確保公司日?常工作正常?有序，上情?下達(dá)、左右?聯(lián)絡(luò)通暢，?為圓滿完成?各項(xiàng)任務(wù)提?供可靠的保?障。同時(shí)堅(jiān)?持程序?qū)訉?審簽制度，?確保辦文質(zhì)?量，維護(hù)文?件的嚴(yán)肅性?和有效性。?2、全面?落實(shí)降低招?待費(fèi)的措施?。通過厲行?勤儉節(jié)約，?___鋪張?浪費(fèi)，__?_年實(shí)際發(fā)?生業(yè)務(wù)招待?費(fèi)___萬?元，比__?_年___?萬元減少了?___萬元?，同比下降?___%。?3、及時(shí)?更換了通勤?車。公司原?來的通勤車?輛狀況差，?半數(shù)以上的?車輛沒有保?險(xiǎn)也未進(jìn)行?年檢，更換?通勤車后，?有效提高通?勤車輛的狀?況，節(jié)省了?車輛費(fèi)用，?每月下降_?__萬元，?全年共節(jié)約?費(fèi)用___?多萬元。?4、規(guī)范管?理廢品。通?過重新規(guī)劃?廢品區(qū)域，?進(jìn)行柵欄圍?設(shè)，更換廢?品收購的合?作方，重新?簽訂《廢料?收購合同》?，杜絕跑冒?滴漏的現(xiàn)象?，廢紙箱、?廢泡沫、廢?塑料給公司?增收___?萬元/年，?廢泥費(fèi)用每?月節(jié)約__?_萬元左右?，年節(jié)約_?__萬元左?右，為公司?降本增效工?作作出了一?定的貢獻(xiàn)。?5、做好?廠房修繕工?作。辦公室?配合公司第?一個(gè)百日計(jì)?劃，積極進(jìn)?行廠房修繕?與公共設(shè)施?維修工作，?完成修繕事?項(xiàng)共計(jì)__?_項(xiàng)，有效?提升了公司?的形象。?（三）綜合?計(jì)劃部工作?1、加強(qiáng)?采購工作管?理。做到根?據(jù)公司生產(chǎn)?工作需要，?認(rèn)真制訂采?購計(jì)劃，確?保計(jì)劃的嚴(yán)?謹(jǐn)性，從源?頭控制好采?購物資，以?提高采購工?作效率和降?低各項(xiàng)成本?。2、推?行定額消耗?和以舊換新?的物料領(lǐng)用?制度。公司?制度里面對(duì)?各部門各項(xiàng)?消耗都有明?確的標(biāo)準(zhǔn)，?___年我?們按照公司?制度與各部?門簽訂定額?消耗責(zé)任書?，通過事后?監(jiān)督，運(yùn)用?增減利分析?，對(duì)車間成?本進(jìn)行環(huán)比?分析，逐項(xiàng)?分析查找造?成成本異常?的原因，努?力降低生產(chǎn)?成本;同時(shí)?實(shí)行以舊換?新的物料領(lǐng)?用制度，堵?塞材料消耗?漏洞，提高?公司經(jīng)濟(jì)效?益。3、?規(guī)范供應(yīng)商?管理。從供?方的選擇、?引入評(píng)審、?分批使用、?合格供方的?評(píng)定、到最?后供方的業(yè)?績?cè)u(píng)定，我?們都設(shè)置專?門的人員進(jìn)?行管理，確?保供應(yīng)商的?資質(zhì)，確保?所采購的材?料價(jià)廉物美?。對(duì)于優(yōu)質(zhì)?供應(yīng)商，我?們與其簽訂?框架協(xié)議，?建立長期互?惠供求關(guān)系?，為公司生?產(chǎn)經(jīng)營工作?發(fā)展提供保?障。4、?提高倉儲(chǔ)空?間利用率。?自物資大樓?投入使用后?，___層?倉儲(chǔ)空間共?配置___?組立體貨架?，并于__?_年___?月中旬完成?全部___?、貨物上架?、貨位標(biāo)識(shí)?、配套物料?卡等工作。?規(guī)劃各類物?料儲(chǔ)存方案?，達(dá)成物料?可視化管理?目的，有效?提高倉儲(chǔ)空?間利用率。?5、強(qiáng)化?物流體系管?控。___?年___月?推行人流物?流分離管理?后，實(shí)現(xiàn)叉?車車間內(nèi)外?配送區(qū)分，?通過有效調(diào)?控周轉(zhuǎn)時(shí)間?，調(diào)整各事?業(yè)部送貨時(shí)?間點(diǎn)，減緩?高峰作業(yè)強(qiáng)?度，減少物?流環(huán)節(jié)人員?及資源的浪?費(fèi);并在長?距離運(yùn)輸時(shí)?引進(jìn)拖車配?合完成運(yùn)輸?，提高了_?__倍的運(yùn)?輸效率，做?到了服務(wù)支?持的及時(shí)、?有效、到位?，極大減少?物料運(yùn)輸及?等待時(shí)間。?6、呆滯?物料消耗，?降低庫存。?我們將庫存?產(chǎn)品歸類分?析并與環(huán)歐?國際協(xié)商集?中出貨，清?理產(chǎn)品庫存?積壓物資;?___年三?、四季度共?銷售呆滯硅?棒___噸?。7、及?時(shí)有效管控?物流運(yùn)輸成?本。我們根?據(jù)成本控制?方案，達(dá)成?降低銷售費(fèi)?用的預(yù)期。?通過降低保?險(xiǎn)比率至_?__%，降?低保價(jià)費(fèi)用?，提高貨物?的申明保價(jià)?價(jià)值，提高?產(chǎn)品運(yùn)輸?shù)?報(bào)驗(yàn)性。同?時(shí)通過引入?新物流公司?的方式，壓?縮原有物流?公司運(yùn)費(fèi)，?目前陸運(yùn)單?價(jià)___元?/噸，公里?降幅___?%-___?%;考慮交?付時(shí)效性部?分客戶運(yùn)輸?方式為陸-?空-陸，（?硅片陸運(yùn)_?__轉(zhuǎn)空運(yùn)?至___陸?運(yùn)至客戶端?），按照現(xiàn)?有出貨方式?（散貨：整?批=2/3?），可降低?整體物流費(fèi)?用的___?%-___?%。二、?嚴(yán)格要求，?培育良好工?作作風(fēng)我?嚴(yán)格要求自?己，加強(qiáng)作?風(fēng)建設(shè)，一?是認(rèn)真執(zhí)行?民主集中制?，開展批評(píng)?與自我批評(píng)?，加強(qiáng)思想?情操修養(yǎng)，?做到厲行勤?儉節(jié)約，_?__鋪張浪?費(fèi)，樹立自?身良好形象?。二是在工?作中承擔(dān)自?己的責(zé)任，?要求自己做?到技能精、?作風(fēng)硬、講?誠信、肯奉?獻(xiàn)，愛崗敬?業(yè)，盡心盡?職工作，努?力完成各項(xiàng)?工作任務(wù)。?三是加強(qiáng)自?己執(zhí)行力建?設(shè)，要求自?己遵紀(jì)守法?，不折不扣?執(zhí)行公司制?度，善于把?公司的精神?落實(shí)到具體?工作中，力?爭取得更大?成績，推動(dòng)?各項(xiàng)工作發(fā)?展，努力獲?得大家的滿?意。三、?嚴(yán)以律己，?確保自身清?正廉潔我?是公司副總?，手中有一?定的權(quán)力。?我始終把手?中的權(quán)力當(dāng)?作責(zé)任，把?用好權(quán)力作?為對(duì)自己最?基本的要求?，做到率先?垂范，以身?作則，嚴(yán)格?執(zhí)行黨風(fēng)廉?政建設(shè)責(zé)任?制、《廉政?準(zhǔn)則》和有?關(guān)___倡?廉規(guī)定，堅(jiān)?決杜絕一切?不廉政行為?，防微杜漸?，把工作和?生活中的小?事小節(jié)與_?__工作聯(lián)?系起來，扎?緊籬笆，決?不讓___?從小事小節(jié)?上發(fā)端，做?一名深受大?家擁護(hù)的清?正廉潔干部?。四、存?在的不足問?題一是學(xué)?習(xí)有所欠缺?。我雖然重?視學(xué)習(xí)，但?有時(shí)工作忙?，放松了學(xué)?習(xí)，沒有學(xué)?深學(xué)透，學(xué)?習(xí)的深度和?廣度缺乏，?對(duì)思想和靈?魂的觸動(dòng)不?夠，通過學(xué)?習(xí)指導(dǎo)實(shí)踐?不夠。二?是大局意識(shí)?不夠。我對(duì)?自己份內(nèi)的?工作能夠盡?心盡力，但?對(duì)不屬于自?己份內(nèi)的其?他工作關(guān)心?不夠，工作?上有一定本?位思想，大?局意識(shí)不夠?強(qiáng)。同時(shí)與?部門員工的?聯(lián)系、溝通?還不夠緊密?，有時(shí)了解?情況不夠全?面，征求意?見聽取建議?少。三是?創(chuàng)新意識(shí)不?強(qiáng)，我能夠?認(rèn)真負(fù)責(zé)按?照公司領(lǐng)導(dǎo)?意見做好工?作，完成任?務(wù)，但是創(chuàng)?新意識(shí)不強(qiáng)?，沒有用新?思維、新方?法、新舉措?去做工作，?工作業(yè)績不?夠大，缺少?工作特色和?亮點(diǎn)，一定?程度上影響?了工作的進(jìn)?一步發(fā)展。?四是成本?控制方面，?增減利分析?僅局限于數(shù)?據(jù)分析，未?能對(duì)車間成?本起到導(dǎo)向?性的管控作?用，分析方?法和思路無?突破性，財(cái)?務(wù)、人力未?能發(fā)揮強(qiáng)力?部門的作用?;設(shè)備調(diào)試?、改造、研?發(fā)方面缺乏?總體的計(jì)劃?性，基礎(chǔ)數(shù)?據(jù)支撐性較?差，工作處?于被動(dòng)狀態(tài)?。五是資?金管控方面?，因內(nèi)部回?款及資金池?調(diào)配資金的?影響，資金?計(jì)劃制定后?不能有效實(shí)?施，后期資?金計(jì)劃逐步?流于形式，?未做到全面?監(jiān)督和統(tǒng)籌?;輔料接收?入庫周期較?長，難以對(duì)?部分物料實(shí)?時(shí)庫存、消?耗做到有效?管控。重型?貨架已全部?___，存?貨量有所上?升，但是對(duì)?于貨位管理?，沒有找到?方便、快捷?、高效的物?流解決方案?，載具無法?統(tǒng)一、堆高?工具作業(yè)效?率較低。?五、今后努?力方向一?是勤奮學(xué)習(xí)?，提高思想?認(rèn)識(shí)。我要?做到認(rèn)真、?勤奮學(xué)習(xí)，?學(xué)好黨的精?神，學(xué)好公?司的工作精?神，學(xué)好科?學(xué)文化與業(yè)?務(wù)知識(shí)，提?高理論水平?和工作本領(lǐng)?，爭做學(xué)習(xí)?型干部，切?實(shí)做好自己?的本職工作?，努力為公?司發(fā)展作貢?獻(xiàn)。二是?勤政勤業(yè)，?認(rèn)真努力工?作。我要勤?政勤業(yè)、刻?苦努力工作?，探索工作?新思路和新?方法，正確?領(lǐng)會(huì)和掌握?公司領(lǐng)導(dǎo)的?工作精神，?按照公司領(lǐng)?導(dǎo)要求全面?做好分管的?財(cái)務(wù)部、辦?公室、綜合?計(jì)劃部工作?，提高工作?效率和工作?質(zhì)量，爭取?有更大的工?作業(yè)績。?三是遵紀(jì)守?法，確保廉?潔自律。我?在工作中要?貫徹執(zhí)行公?司有關(guān)黨風(fēng)?廉政建設(shè)責(zé)?任制的統(tǒng)一?部署，按照?責(zé)任到位、?監(jiān)督到位、?追究到位的?要求，明確?自身責(zé)任，?接受群眾監(jiān)?督，做到遵?紀(jì)守法、以?身作則、廉?潔自律，不?能發(fā)生任何?違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)?象，努力獲?得公司領(lǐng)導(dǎo)?和員工群眾?的滿意。?我的述職報(bào)?告完了，謝?謝大家。?年終述職報(bào)?告模板范文?2此文原載?于___年?___月_?__日《邯?鄲晚報(bào)》?___年以?來，本人在?妻子和__?_的正確領(lǐng)?導(dǎo)下，在父?母以及岳父?母的大力支?持下，以三?個(gè)代理（財(cái)?權(quán)老婆代理?、娛樂權(quán)_?__代理、?其它家內(nèi)外?事務(wù)在老婆?授權(quán)下可由?本人代理）?的重要思想?為指導(dǎo)，較?好地維護(hù)了?家庭和諧發(fā)?展的良好局?面。現(xiàn)總結(jié)?匯報(bào)如下：?一、成績?是突出的?（一）、聽?老婆的話，?跟黨走，堅(jiān)?持學(xué)好《新?三篇》。一?是必學(xué)篇目?做到了先學(xué)?一步，深學(xué)?一層。重點(diǎn)?學(xué)習(xí)了《女?人___不?是老虎》、?《丈夫必須?在老婆的正?確領(lǐng)導(dǎo)下做?好家庭工作?》、《要堅(jiān)?決對(duì)大男子?主義說不》?等規(guī)定篇《?新三篇》的?學(xué)習(xí)，而且?堅(jiān)持理論與?實(shí)際相結(jié)合?的方針，對(duì)?自身存在問?題進(jìn)行了深?刻地剖析;?撰寫了心得?體會(huì)文章，?字?jǐn)?shù)雖然沒?有達(dá)到__?_字以上（?實(shí)際為__?_字），但?理論水平還?是得到了提?高，受到了?老婆的充分?肯定。二是?對(duì)一些選學(xué)?篇目也進(jìn)行?了有選擇的?學(xué)習(xí)。比如?《廚房工作?手冊(cè)》、《?男人下廚房?的十大理由?》、《日常?家務(wù)與男人?健身》等理?論文章，本?人都進(jìn)行了?自學(xué)，特別?是在學(xué)習(xí)過?程中做到了?邊學(xué)習(xí)、邊?實(shí)踐，老婆?對(duì)本人主動(dòng)?請(qǐng)纓承擔(dān)全?部家務(wù)的做?法進(jìn)行推廣?應(yīng)用，據(jù)說?受到廣大婦?女同胞的熱?烈歡迎。?（二）、堅(jiān)?持三項(xiàng)活動(dòng)?，搞好家庭?健身。一是?老婆帶頭參?加了健身操?晨練活動(dòng)。?交晨練費(fèi)用?每月___?元，共交了?三個(gè)月的費(fèi)?用累計(jì)__?_元，其中?因天氣原因?及個(gè)人因素?缺席___?天，出勤_?__天，出?勤率為__?_%。期間?感冒一次，?藥物支部費(fèi)?用___元?，增加營養(yǎng)?改善伙食支?出費(fèi)用__?_元;二是?本人參加清?晨跑步協(xié)會(huì)?（簡稱跑協(xié)?）活動(dòng)。_?__月內(nèi)二?次嗜睡未能?按時(shí)起床，?違反跑協(xié)規(guī)?定，請(qǐng)客二?次，支出費(fèi)?用___元?;因協(xié)會(huì)內(nèi)?其它會(huì)員也?都多次違反?規(guī)定，總算?起來共參加?協(xié)會(huì)內(nèi)請(qǐng)客?___次。?總之，_?__元換來?了___次?大吃大喝，?體重增加_?__公斤，?基本屬于收?支平衡。三?是___早?睡早起參加?晨練的問題?。共自覺早?起___次?，強(qiáng)制早起?___次。?最后為了不?影響少年兒?童的身體正?常發(fā)育，活?動(dòng)在老婆的?強(qiáng)烈要求下?宣告暫停。?（三）、?堅(jiān)持三個(gè)如?數(shù)上交原則?，確保開源?節(jié)流工作持?續(xù)發(fā)展。一?是工資如數(shù)?上交;老婆?說這是資金?回流，關(guān)鍵?時(shí)候可用于?轉(zhuǎn)移支付。?二是稿費(fèi)如?數(shù)上交;經(jīng)?本人強(qiáng)烈申?請(qǐng)，老婆在?全面評(píng)估今?年家庭總支?出的情況下?，投資__?_多元購買?了電腦一臺(tái)?，主要用于?本人文學(xué)創(chuàng)?作。在這種?前提下，稿?費(fèi)如數(shù)上交?于情于理都?是說得通的?。按老婆的?話說，這叫?做人文關(guān)懷?。三是灰色?收入如數(shù)上?交;截止目?前，唯有此?項(xiàng)工作進(jìn)展?為零。老婆?對(duì)此大加贊?賞，說希望?俺永遠(yuǎn)灰色?收入為零指?標(biāo)。俺老婆?還說了，說?這是___?上對(duì)我的厚?愛，有利于?俺政治上的?進(jìn)步。（?四）、圍繞?二個(gè)重點(diǎn)節(jié)?日帶動(dòng)戰(zhàn)略?，拉動(dòng)家庭?內(nèi)需。一是?老婆的生日?。老婆生日?期間，生日?前天晚上對(duì)?老婆進(jìn)行口?頭祝福__?_次;生日?當(dāng)天上午發(fā)?文字祝福短?信_(tái)__次?;生日當(dāng)天?中午舉辦宴?席兩桌，買?生日蛋糕_?__個(gè)，共?投資___?元。老婆生?日許諾__?_次，內(nèi)容?保密，據(jù)透?露好象和俺?有關(guān)。對(duì)俺?來說，俺對(duì)?于老婆的生?日感情投資?告一段落。?二是___?的生日。_?__過生日?期間，因_?__過生日?的心理比較?急切，提前?購買生日禮?物___件?（變形金剛?玩具價(jià)值_?__元）;?生日當(dāng)天為?了照顧__?_的情結(jié)，?又購買了生?日禮物__?_件（變形?奧特曼價(jià)值?___元）?。同時(shí)，當(dāng)?天宴席及其?它開支累計(jì)?___元。?二、問題?是暫時(shí)的?（一）、大?男子主義有?所抬頭。主?要是放松了?理論學(xué)習(xí)，?對(duì)的理解還?需要進(jìn)一步?加深。我已?經(jīng)向老婆保?證，堅(jiān)決把?大男子主義?的消極思想?遏殺在萌芽?狀態(tài)，繼續(xù)?發(fā)揚(yáng)時(shí)時(shí)處?處愿作老黃?牛的奉獻(xiàn)精?神。（二?）、吸煙、?酗酒、__?_、___?現(xiàn)象死灰復(fù)?燃。關(guān)于吸?煙的問題，?主要是受了?一些兄弟們?不良行為的?影響，吸煙?數(shù)量僅限于?一周___?支，年內(nèi)爭?取實(shí)現(xiàn)o目?標(biāo);關(guān)于酗?酒的問題。?這真是個(gè)極?其嚴(yán)重的問?題，我以后?絕對(duì)把只有?身體是自己?的這一理念?放在突出位?置抓緊抓好?，爭取做到?重點(diǎn)事件喝?、重點(diǎn)人物?喝、重點(diǎn)節(jié)?日喝，絕對(duì)?不能出現(xiàn)人?找酒的現(xiàn)象?。關(guān)于__?_的問題。?我向___?保證，俺意?識(shí)到事態(tài)的?嚴(yán)重性（老?婆三天沒理?俺），現(xiàn)已?經(jīng)基本上賭?盆洗手。關(guān)?于___的?問題，我主?要是奔著_?__萬元去?的。目前偶?爾參加，以?獻(xiàn)愛心為主?。以上惡習(xí)?，在老婆運(yùn)?用經(jīng)濟(jì)手段?實(shí)施宏觀調(diào)?控以來，已?經(jīng)有很大改?觀。（三?）、存在向?老婆電話請(qǐng)?示多、口頭?匯報(bào)不夠的?問題。這主?要是為了體?現(xiàn)當(dāng)今社會(huì)?信息時(shí)代的?特征，這是?家庭___?的問題，解?決起來需要?一個(gè)過程，?希望老婆諒?解。三、?前途是光明?的在__?_年俺承諾?：將堅(jiān)持把?妻子當(dāng)同志?、把___?作朋友的家?庭工作方針?，始終站在?對(duì)內(nèi)依靠父?母就是依靠?___對(duì)外?團(tuán)結(jié)岳父母?就是團(tuán)結(jié)老?婆的政治高?度，時(shí)刻把?握老婆發(fā)展?才是和諧發(fā)?展、老婆幸?福才是最大?的幸福的兩?個(gè)才是的指?導(dǎo)思想，全?面發(fā)揚(yáng)對(duì)老?婆敢愛不敢?恨、動(dòng)口不?動(dòng)手、教育?不教條的三?不精神，鞏?固本人作為?家庭三把手?的政治地位?，總之，?雖然在過去?的一年里取?得了很大的?成績，這主?要是與老婆?的關(guān)心、理?解、支持和?教育分不開?的。只要俺?以《新三篇?》思想為指?導(dǎo)，高舉三?個(gè)代理的偉?大旗幟，構(gòu)?建和諧家庭?的宏偉目標(biāo)?就會(huì)實(shí)現(xiàn)。?年終述職?報(bào)告模板范?文3教師年?度個(gè)人述職?報(bào)告一學(xué)?年來，本人?在教育教學(xué)?工作中，始?終堅(jiān)持黨的?教育方針，?面向全體學(xué)?生，教書育?人，為人師?表，確立以?學(xué)生為主體?，以培養(yǎng)學(xué)?生主動(dòng)發(fā)展?為中心的教?學(xué)思想，重?視學(xué)生的個(gè)?性發(fā)展，重?視激發(fā)學(xué)生?的創(chuàng)造能力?，培養(yǎng)學(xué)生?德、智、體?、美、勞全?面發(fā)展，工?作責(zé)任心強(qiáng)?，服從領(lǐng)導(dǎo)?的分工積極?做好本職工?作，認(rèn)真?zhèn)?課、上課、?聽課、評(píng)課?，及時(shí)批改?作業(yè)、講評(píng)?作業(yè)，做好?課后輔導(dǎo)工?作，廣泛獲?取各種知識(shí)?，形成比較?完整的知識(shí)?結(jié)構(gòu)，嚴(yán)格?要求學(xué)生，?尊重學(xué)生，?發(fā)揚(yáng)教學(xué)民?主，使學(xué)生?學(xué)有所得，?不斷提高，?從而不斷提?高自己的教?學(xué)水平，并?順利完成教?育教學(xué)任務(wù)?。作為一?名人民教師?，本人始終?堅(jiān)持貫徹黨?的教育方針?，忠誠于黨?的教育事業(yè)?，堅(jiān)持四項(xiàng)?基本原則，?在政治上與?___保持?一致，愛崗?敬業(yè)，默默?奉獻(xiàn)，以培?養(yǎng)人才為己?任。恪守職?業(yè)道德，情?操高尚，言?行一致，表?里如一。堅(jiān)?持在一切場?合都為人師?表，維護(hù)教?師的良好形?象。下面?是本人的教?學(xué)過程中所?得的一些體?會(huì)：1、?要提高教學(xué)?質(zhì)量，關(guān)鍵?是上好課。?為了上好課?，我做了下?面的工作：?在教學(xué)工?作方面，優(yōu)?化教學(xué)方法?，按常規(guī)做?好課前、課?中、課后的?各項(xiàng)工作，?認(rèn)真鉆研教?材，課堂教?學(xué)真正體現(xiàn)?教師為主導(dǎo)?，學(xué)生為主?體的教學(xué)思?想，并結(jié)合?學(xué)校德育科?的對(duì)小學(xué)生?心理健康教?育，發(fā)展學(xué)?生心理;創(chuàng)?設(shè)情境，誘?發(fā)學(xué)生的認(rèn)?知需求和創(chuàng)?新欲望，使?學(xué)生從情感?、思維和行?為上主動(dòng)參?與學(xué)習(xí);在?培養(yǎng)學(xué)生形?象和抽象、?分析和綜合?思維能力的?同時(shí)，有意?識(shí)地培養(yǎng)學(xué)?生求新、求?異、聚合、?發(fā)散等創(chuàng)新?學(xué)習(xí)活動(dòng)所?要求的思維?方式和方法?;以學(xué)生創(chuàng)?新學(xué)習(xí)為主?線___課?堂教學(xué)活動(dòng)?，鼓勵(lì)學(xué)生?主動(dòng)參與、?主動(dòng)探索、?主動(dòng)思考、?主動(dòng)操作、?主動(dòng)評(píng)價(jià)，?運(yùn)用啟發(fā)學(xué)?習(xí)、嘗試學(xué)?習(xí)、發(fā)現(xiàn)學(xué)?習(xí)、合作學(xué)?習(xí)等方法，?在教學(xué)中求?創(chuàng)新，在活?動(dòng)中促發(fā)展?，課堂教學(xué)?重視學(xué)生的?訓(xùn)練，精心?設(shè)計(jì)練習(xí)作?業(yè)，練習(xí)作?業(yè)有層次有?坡度，對(duì)學(xué)?生的作業(yè)嚴(yán)?格要求，培?養(yǎng)良好的作?業(yè)習(xí)慣。在?進(jìn)行計(jì)算能?力訓(xùn)練時(shí)，?我要求學(xué)生?先要認(rèn)真審?題，邊審題?邊思考：題?抄對(duì)了沒有?。先算什么?。再算什么?。能否簡算?。計(jì)算過程?中要求學(xué)生?做到一步一?回頭，進(jìn)行?自覺檢驗(yàn)。?如果發(fā)現(xiàn)個(gè)?別學(xué)生做錯(cuò)?了題，及時(shí)?要求學(xué)生糾?正，自覺分?析造成錯(cuò)誤?的原因，防?止再錯(cuò)，養(yǎng)?成認(rèn)真計(jì)算?的習(xí)慣。平?時(shí)要求學(xué)生?對(duì)題目中的?數(shù)字、小數(shù)?點(diǎn)、運(yùn)算符?號(hào)必須寫得?清楚工整、?規(guī)范，作業(yè)?做完后，要?養(yǎng)成自覺檢?驗(yàn)的習(xí)慣，?端正認(rèn)真學(xué)?習(xí)、刻苦鉆?研的學(xué)習(xí)態(tài)?度，培養(yǎng)獨(dú)?立思考和克?服困難的精?神。根據(jù)學(xué)?生的實(shí)際情?況進(jìn)行__?_輔導(dǎo)和個(gè)?人輔導(dǎo)，熱?情輔導(dǎo)中下?生，有__?_地進(jìn)行課?外活動(dòng)，活?動(dòng)講究實(shí)效?;重視對(duì)學(xué)?生的知識(shí)考?查，做好學(xué)?生的補(bǔ)漏工?作。根據(jù)教?材的特點(diǎn)進(jìn)?行德育滲透?，對(duì)學(xué)生進(jìn)?行有效的品?德教育。把?堂上獲取知?識(shí)的主動(dòng)權(quán)?交給學(xué)生，?讓學(xué)生成為?信息的主動(dòng)?攝取者和加?工者，充分?發(fā)掘?qū)W生自?己的潛能。?使學(xué)生從被?動(dòng)接受的要?我學(xué)轉(zhuǎn)化為?主動(dòng)的我要?學(xué)，變學(xué)會(huì)?為會(huì)學(xué)。我?要學(xué)、學(xué)會(huì)?與我要學(xué)并?學(xué)會(huì)都是使?學(xué)生掌握基?礎(chǔ)知識(shí)的基?本技能。?2、要提高?教學(xué)質(zhì)量，?還要做好課?后輔導(dǎo)工作?，部分學(xué)生?缺乏自覺性?，經(jīng)常不能?按時(shí)完成作?業(yè)，甚至有?的學(xué)生欠交?作業(yè)，針對(duì)?這種問題，?我就進(jìn)行對(duì)?學(xué)生進(jìn)行思?想教育。樹?立學(xué)習(xí)的信?心，有的學(xué)?生學(xué)習(xí)成績?不理想，并?不是他們沒?有潛能，而?是