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第全國先進(jìn)勞動模范事跡范文
作為勞動模范,他們憑著豐富的工作經(jīng)驗(yàn)、飽滿的工作熱情、執(zhí)著的敬業(yè)精神,一次次脫穎而出。下面是給大家?guī)淼娜珖冗M(jìn)勞動模范事跡范文,歡迎大家閱讀轉(zhuǎn)發(fā)!全國先進(jìn)勞動模范事跡篇1
華敬方,男,1965年3月出生,中共黨員,1987年畢業(yè)于山東省城建學(xué)校,同年參加工作,1984年畢業(yè)同濟(jì)大學(xué),現(xiàn)任滕州市市政工程管理處副主任。2014年5月被滕州市政府授予勞動模范稱號。該同志在工作中勤勤懇懇、任勞任怨,用自己的辛勤和汗水換得市政工程建設(shè)的順利進(jìn)行,學(xué)習(xí)上他是先進(jìn)分子是優(yōu)秀代表,工作上他是好同志好榜樣,生活上他是親密摯友是好大哥。他用自己的實(shí)際行動詮釋了一名市政人甘于奉獻(xiàn)、愛崗敬業(yè)的優(yōu)秀品質(zhì),詮釋了市政人勤懇、敬業(yè)、創(chuàng)新的精神風(fēng)貌。
勤奮好學(xué)刻苦鉆研:該同志在思想上嚴(yán)格要求自己,積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動,把理論和實(shí)踐緊密結(jié)合起來,開拓進(jìn)取,不斷創(chuàng)新,注重提高政治理論水平;在業(yè)務(wù)技術(shù)上,刻苦鉆研,積極進(jìn)取,善于學(xué)習(xí),善于總結(jié),具有較高技術(shù)和業(yè)務(wù)素質(zhì),出色的完成各項(xiàng)工作任務(wù),多次榮獲省市級榮譽(yù)稱號,在群眾中具有很高的威信。特別是由于該同志在職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動中表現(xiàn)出色,2011年被山東省住建廳評為“市政工程優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理”。
勇挑重?fù)?dān)不斷創(chuàng)新:華敬方同志從不向困難低頭,在他的身上總是有一種堅韌不拔、奮發(fā)向上的力量。在青啤大道防汛工程管道工程中,他們和其他同志刻苦鉆研,大膽對改良和革新施工工藝,解決了沙層施工難的問題;改造了設(shè)備有關(guān)部件,解決了地下水進(jìn)入水管問題,并在具體施工中,為單位培養(yǎng)了多名能夠獨(dú)當(dāng)一面的技術(shù)人才,保證了市政事業(yè)的良性發(fā)展。他擔(dān)任項(xiàng)目經(jīng)理的青啤大道排水工程被評為省級“市政金杯示范工程”、棗莊市級“水工杯”示范工程。
愛崗敬業(yè)無私奉獻(xiàn):該同志參加工作以來,始終嚴(yán)格要求自己,把努力工作作為自己的準(zhǔn)則,做到干一行、愛一行、鉆一行,具有較強(qiáng)的責(zé)任感、服務(wù)意識和協(xié)調(diào)能力,以高度的責(zé)任感、使命感和工作熱情,積極負(fù)責(zé)的開展工作。華敬方同志做好工程項(xiàng)目管理、技術(shù)指導(dǎo)工作的同時,長期堅持在施工一線跟班作業(yè),他既是項(xiàng)目施工的管理者,又是操作者,正是他這種忘我的工作精神,為各項(xiàng)工程的順利開展打下了堅實(shí)的基礎(chǔ)。同志們都稱他是“前方堅實(shí)的后盾”,只要哪里有問題,哪里就有他的身影。用他的話說,只要工程上的事做好了,我心里也就踏實(shí)了。
華敬方同志工作幾十年如一日,一心撲在市政建設(shè)事業(yè)上,在平凡的基層崗位上做出不平凡的成績。他熱愛事業(yè),對待工作精益求精,立足崗位,求真務(wù)實(shí);他嚴(yán)于律己,寬厚待人,樂觀向上。多年來,他刻苦鉆研實(shí)際操作技能,多次提出合理化建議并進(jìn)行技術(shù)改進(jìn),取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益,他敬業(yè)愛崗,勤奮工作,勇于創(chuàng)新的精神為本單位職工樹立了榜樣,受到領(lǐng)導(dǎo)和職工的一致好評。
全國先進(jìn)勞動模范事跡篇2
郝建秀,女,漢族,1935年11月出生于山東青島嶗山大翁村,全國紡織工業(yè)全國勞動模范,團(tuán)中央委員,全國婦聯(lián)執(zhí)行委員會委員,全國總工會執(zhí)行委員會委員。歷任青島市委副書記,市革委會副主任,山東省總工會副主任,省婦聯(lián)主任,紡織工業(yè)部部長,全國婦聯(lián)副主席,國家計委副主任,中共十一、十二、十三、十四、十五屆中央委員,十二屆中央書記處候補(bǔ)書記、書記,全國政協(xié)九屆常務(wù)委員。
1935年11月,郝建秀出生于青島的一個貧苦家庭。抗日戰(zhàn)爭勝利后,國民黨接管青島,郝建秀想到紡織廠當(dāng)工人,可到工廠去了好多次,都被拒之門外。1949年6月青島解放后,為了盡快恢復(fù)生產(chǎn),各紡織廠都要招收一批工人。年僅13歲的郝建秀抱著試試看的心理去報了名,當(dāng)時就被錄用。同年9月,郝建秀來到青島國棉六廠細(xì)紗車間上班,成為新中國第一代紡織工人中的一員。
郝建秀在工作中掌握細(xì)紗操作規(guī)律,摸索出一套高效、快捷、節(jié)儉的工作法。郝建秀摸索出的細(xì)紗工作法,創(chuàng)造了七個月細(xì)紗皮輥花率平均僅0.25%的新記錄。這個記錄為當(dāng)時全國棉紡織工業(yè)平均皮輥花率的六分之一。郝建秀接線好、浪費(fèi)少、清潔棒的好技術(shù)最終引起原紡織工業(yè)部和全國紡織工會領(lǐng)導(dǎo)人的重視。1951年,中國紡織工業(yè)部和全國紡織工會總結(jié)了她的操作方法,并命名為“郝建秀工作法”,成為中國工人階級在社會主義經(jīng)濟(jì)建設(shè)中運(yùn)用科學(xué)原理進(jìn)行創(chuàng)造性勞動的典范。郝建秀工作法不是加強(qiáng)勞動緊張程度,而是合理地安排操作,提高操作水平。她的工作法很快在全國紡織廠推廣,對全國紡織工業(yè)增加生產(chǎn)、節(jié)儉原料、降低成本和提高勞動生產(chǎn)率起了重大的作用,不但直接創(chuàng)造了很多財富,并且促進(jìn)了紡織科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,產(chǎn)生了巨大的經(jīng)濟(jì)效益。
1951年郝建秀當(dāng)上了全國勞動模范。這年的10月1日,郝建秀應(yīng)邀到北京參加國慶觀禮。這是她第一次到首都并登上國慶觀禮臺,真是興奮極了。郝建秀激動地對記者說:“像我這樣一個趕大車人的女兒,能夠有今日,并且能夠站在觀禮臺上,感到無比幸福。我從內(nèi)心里感激黨對我的教育培養(yǎng)。10月5日,青島團(tuán)市委發(fā)出通報,號召“全市青年團(tuán)員向郝建秀學(xué)習(xí)、看齊”。10月13日,團(tuán)中央授予郝建秀“優(yōu)秀共青團(tuán)員”稱號。隨后,中央領(lǐng)導(dǎo)親切地接見了她。第二年(1952年)的“五一”節(jié),郝建秀又以新中國的工人階級優(yōu)秀代表的身份出此刻莫斯科紅場觀禮臺上。國際友人稱她為“新中國的花朵”,并在她的胸前掛上了光榮花。
1952年,根據(jù)形勢的需要,中央決定在全國重點(diǎn)大學(xué)成立工農(nóng)速成中學(xué)(以后改為工農(nóng)預(yù)科),讓一些工廠企業(yè)中的勞動模范、先進(jìn)生產(chǎn)者和優(yōu)秀的工農(nóng)干部,經(jīng)過這個階段的學(xué)習(xí)完成高中學(xué)業(yè),然后再進(jìn)入大學(xué)深造。在這一歷史背景下,郝建秀和來自全國各地的一批勞模和先進(jìn)人物,于1952年9月進(jìn)入山大工農(nóng)速成中學(xué)學(xué)習(xí)。
郝建秀等這批學(xué)員進(jìn)入山大工農(nóng)速中學(xué)以后,學(xué)校給予多方面的關(guān)心與照顧,但在學(xué)習(xí)期間郝建秀始終把自我當(dāng)成一名普通的學(xué)員,嚴(yán)格要求自我,同時,還拒絕了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)安排的單身宿舍,堅持自我吃、住、學(xué)都和同學(xué)們在一齊,不搞特殊化,率先垂范,起到了模范帶頭作用。
華崗校長親自主持校務(wù)委員會,研究決定速中的辦學(xué)問題,并配備較強(qiáng)的速中領(lǐng)導(dǎo)班子,同時抽調(diào)部分優(yōu)秀教師任教。羅竹風(fēng)、張惠等軍代表靠上去做工作,其中包括學(xué)員的思想政治工作與生活安排,并經(jīng)常深入班級找學(xué)員談話,幫忙解決問題。為搞好這批特殊學(xué)員的學(xué)習(xí),學(xué)校特地從文學(xué)院、理工學(xué)院選拔一些優(yōu)秀學(xué)生來速中擔(dān)任班主任、輔導(dǎo)員的工作,在幫忙速中學(xué)員的思想文化提高上起了重要的作用。郝建秀原先文化底子很薄,但她有一股頑強(qiáng)的學(xué)習(xí)毅力。每一天下班后不管多么勞累,也必須要學(xué)習(xí)政治與文化。根據(jù)陳少敏大姐的提議,全總和團(tuán)中央特地派來教員幫忙郝建秀學(xué)習(xí),廠里也派優(yōu)秀技術(shù)人員,幫忙她學(xué)習(xí)知識和提高技術(shù)。所以郝建秀提高很快,在兩年多的時間內(nèi),就修完初中的全部課程。在進(jìn)入山大速中后已是完全脫產(chǎn)學(xué)習(xí),她就把全部時間用在自我的學(xué)業(yè)上。在這期間,臺旭多次在學(xué)校內(nèi)采訪她,并向全國報道她和其他優(yōu)秀學(xué)員如何克服困難,取得優(yōu)異成績的事跡。郝建秀所在的宿舍有一位來自陜西的全國勞模張秀英,她們兩個結(jié)成對子,相互幫忙,共同提高,并且一齊取得突出的學(xué)習(xí)成績。為此,臺旭還寫了一篇她們共同學(xué)習(xí)成長的長篇通訊向全國介紹。
郝建秀成名后,往往要參加全國的一些活動。為了方便起見,經(jīng)陳大姐提議,1953年底郝建秀轉(zhuǎn)入北京中國人民大學(xué)工農(nóng)速中學(xué)習(xí)。在人大修業(yè)期滿后,組織上即保送郝建秀進(jìn)入上海華東紡織工學(xué)院深造。1959年秋,郝建秀這名新中國自我培養(yǎng)的工人出身的新型大學(xué)生在華東紡院畢業(yè),進(jìn)入中央國家機(jī)關(guān)工作,開始了她的新的人生旅程。如今,幾十年已過去已進(jìn)入耄耋之年的她,仍是中共中央候補(bǔ)委員、國家計委副主任,仍不懈地為國家的改革開放、繁榮富強(qiáng)而努力工作著。
全國先進(jìn)勞動模范事跡篇3
李淑霞,朝陽縣北溝門子鄉(xiāng)黃臺子村村民,她積極加入共青團(tuán)志愿者隊(duì)伍,積極參加團(tuán)的活動,無私奉獻(xiàn)。在村里她家是一個普通的獨(dú)生子女家庭。家里沒有轟轟烈烈的事跡,但是全家人遵紀(jì)守法,崇尚科學(xué),積極進(jìn)取,樂于助人,為人科善,家庭和睦溫馨,深受鄰里好評。
她與公公、婆婆生活在一起,贍養(yǎng)老人是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是兒子、兒媳應(yīng)盡的義務(wù)和責(zé)任。在她的家庭中很少出現(xiàn)矛盾沖突,大家互相體諒,尊老愛幼,寬容謙讓,形成了相互理解、尊重、關(guān)愛的文明家風(fēng)。平時李淑霞忙完農(nóng)活盡量多做家務(wù),減輕老人的負(fù)擔(dān)。婆婆年老多病,一發(fā)現(xiàn)老人身體不舒服,及時請醫(yī)拿藥,問寒問暖,使老人在精神上得到了安慰,身心上得到了健康;在對待鄰里的關(guān)系上,李淑霞總是能夠像對待自己的親人一樣,左鄰右舍相處和睦,鄰里之間能做到相互照應(yīng),互相團(tuán)結(jié)。鄰里誰家有事主動去幫忙,李淑霞都是盡自己最大的力量為鄰里服務(wù),為他們排憂解難。雖然這些都是平凡的小事,不足以掛齒,這卻使他們的這個家庭更加和睦,更加美滿幸福。
她積極支持并熱心社會公益事業(yè),村里開展的每一項(xiàng)受捐助活動,他都能夠積極參與并慷慨解囊。
她那和藹可親的臉上總是透露著燦爛的笑容,她那熱心助人的事跡,總是讓人念念不忘,一顆關(guān)心他人、溫暖別人、金子般的心腸,構(gòu)成了她外表與內(nèi)在的統(tǒng)一美。
她對女兒疼愛有加,可她婆婆愛重男輕女思想的影響,覺得自家條件不錯,兒媳婦不生個男娃在鄰里面前抬不起頭來,希望自己家也能如愿抱個孫子。但是,多次做兒子、兒媳工作,李淑霞夫妻就是不同意,還勸導(dǎo)婆婆說生男生女都一樣,女兒也是傳后人。
今年3月的一天,村民王小英發(fā)現(xiàn)自己不足一歲的女兒不知為何不吃飯,老是哭,還發(fā)高燒。丈夫又外出打工了,王小英一人在家,急得直掉眼淚。李淑霞知道后,立即趕到王小英家,抱起孩子說:“走,快送醫(yī)院,給孩子看病要緊”。經(jīng)檢查,孩子患了腸套疊,來晚了就會有生命危險,由于治療及時,一周后,孩子康復(fù)了。
正是這點(diǎn)點(diǎn)的愛心滋潤著人們的心田,猶如一盞明燈,指引著人們的航向。
李淑霞是北溝門子鄉(xiāng)一名優(yōu)秀的共青團(tuán)青年志愿者。
全國先進(jìn)勞動模范事跡篇4
周敏,1965年4月生,中共黨員,本科學(xué)歷,金陵石化煉油運(yùn)行三部副主任,2003年南京市勞模、2004年中石化勞模、2004年中央企業(yè)勞模、2006年全國五一勞動獎?wù)芦@得者、2010年全國勞模。
熟悉周敏的人都知道,周敏今天的成績,是實(shí)實(shí)在在從基層“干”出來的。
1985年參加工作的周敏,在1994年剛當(dāng)班長那會兒,就是靠的一股干勁,很快就“冒了尖”:具體工作帶頭干,苦活累活搶著干,不管份內(nèi)份外之事全都干。他在干的過程中總結(jié)出許多實(shí)用的工作方法,他提出的“四看”工作法,即“進(jìn)班時看臉色、工作時看情緒、吃飯時看胃口、說話時看神態(tài)”,可以及時掌握職工思想動態(tài),很快在全公司班組中推廣。在他的倡導(dǎo)下,班組修改了民管會章程,做到職工過生日必訪,家庭有糾紛必訪,職工有傷病必訪,真心誠意地關(guān)心、愛護(hù)班組的每個成員。一個以前與先進(jìn)無緣的班組走進(jìn)了“優(yōu)勝杯”單位的行列,連續(xù)6年被評為公司先進(jìn)班組,4次被評為公司標(biāo)桿班組。他本人也因?yàn)槌煽冿@著,于2002年出任公司管理體制調(diào)整后的班組長聯(lián)誼會的首任會長。他所管理的班組,2003年和2004年又分別被省總工會授予“江蘇省文明班組”和“創(chuàng)新示范崗”榮譽(yù)稱號。
2005年,周敏走上原加氫裂化車間黨支部副書記兼工會主席的崗位,在此期間,黨的先進(jìn)性教育在公司開展,裝置檢修任務(wù)照樣繁重,他繼續(xù)發(fā)揚(yáng)當(dāng)班長期間的優(yōu)良作風(fēng),不怕苦不怕累,白天忙于先進(jìn)性教育的日常開展工作以及車間的日常生產(chǎn)管理,晚上同車間職工一起裝填催化劑。在旁人看來,他們的“周書記”一點(diǎn)都不像領(lǐng)導(dǎo),仍然是他們的老大哥,老班長。他結(jié)合自己數(shù)年來在基層積累的工作經(jīng)驗(yàn)、管理心得,協(xié)助行政,出謀劃策,較好地完成了各項(xiàng)工作。在他的關(guān)心和支持下,該車間團(tuán)支部先后被評為“全國青年文明號”和“南京市優(yōu)秀團(tuán)支部”,車間工會也被評為2005年度“全國模范職工小家”。而他本人,也因?yàn)楣ぷ魈貏e突出,于2006年,成為全國“五一”勞動獎?wù)芦@得者。
2007年,周敏被調(diào)至公司原綜合利用車間擔(dān)任主任。當(dāng)時的綜合利用車間是剛從非上市部分劃入上市的分公司管理,情況比較復(fù)雜。在很多人看來是個是非之地,甚至有人勸他換個單位任職。然而,周敏覺得,把一個相對落后的隊(duì)伍帶成先進(jìn),這不僅是對企業(yè)負(fù)責(zé),對自己也是一種鍛煉,而且,只有這樣挑戰(zhàn)性的工作,才有工作的快樂。于是,他很快投入了角色。一上任,他就先給職工鼓勁打氣,同時,從抓職工培訓(xùn)開始,從細(xì)化管理制度入手,強(qiáng)化考核,加大對職工思想工作的教育,使車間職工的思想觀念有了較大的轉(zhuǎn)變,工作干勁越來越足。不到兩年,車間的各項(xiàng)工作發(fā)生明顯變化,在分公司組織的季度崗檢中多次受到肯定和表揚(yáng)。在生產(chǎn)、現(xiàn)場管理水平等方面,也因成績突出,多次得到了公司相關(guān)部門的認(rèn)可和好評。車間堿渣庫存總量從當(dāng)初的3000多噸,到僅生產(chǎn)7個月就將上游裝置全年產(chǎn)生的堿渣處理完畢,為確保上游裝置滿負(fù)荷生產(chǎn),最大限度的創(chuàng)造效益,做出了較大的貢獻(xiàn)。
2009年4月,公司成立煉油三部,周敏擔(dān)任該部副主任,主管三工區(qū)(原綜合利用車間和新建乳化瀝青裝置)全面工作。當(dāng)年年底,三工區(qū)乳化瀝青裝置肩負(fù)著為滬寧城際高速鐵路生產(chǎn)乳化瀝青的重任。乳化瀝青的生產(chǎn)在中石化系統(tǒng)也是頭一遭,總公司和分公司都對它的生產(chǎn)極為重視。為此,周敏在該裝置建設(shè)的過程中,提前介入,帶領(lǐng)各工程技術(shù)人員,跑工地、跟施工,提前掌握工藝流程和設(shè)備性能,為日后的生產(chǎn)提前做好各項(xiàng)準(zhǔn)備;同時會同研發(fā)單位加強(qiáng)生產(chǎn)人員的培訓(xùn),要求每個人都能熟練掌握生產(chǎn)技術(shù)。大家刻苦學(xué)習(xí),不僅熟練掌握了生產(chǎn)的關(guān)鍵技術(shù),而且發(fā)現(xiàn)并整改多項(xiàng)設(shè)計缺陷和設(shè)備故障,為乳化瀝青生產(chǎn)的保質(zhì)、保量、保安全、保效益打下良好基礎(chǔ)。
新的工作崗位總是能給周敏帶來新的激情和新的收獲。對于他來說,從事乳化瀝青生產(chǎn)管理,他又“賺”了,他又掌握了一門新的技藝。這對于一名復(fù)合技能型的干部那可是寶貴的財富。嘗到甜頭的周敏,總是樂于在現(xiàn)場的每一個角落,觀測比較,及時總結(jié),不斷積累經(jīng)驗(yàn)。
全國先進(jìn)勞動模范事跡篇5
魏江濤,銷售運(yùn)輸公司調(diào)度室主任。1990年甘肅煤校畢業(yè),先后在馬礦掘進(jìn)隊(duì)工作6年、銷售科6年、銷售公司馬礦營業(yè)室3年,20__年起,擔(dān)任銷售運(yùn)輸公司調(diào)度室主任。23年來,他目睹過煤礦工人承受的生命風(fēng)險,為多出一噸煤所付出的艱辛;經(jīng)歷過市場競爭、發(fā)展用戶的心酸,見證過保電煤、保重點(diǎn)用戶時的焦慮,更體會過市場“過山車”般的變化,用戶的冷眼和難堪。但這一切,都是每一位銷售人成長必經(jīng)的風(fēng)雨洗禮,為了華煤的發(fā)展,他無怨無悔。因?yàn)檫@是銷售人的職責(zé)和使命!梅花香自苦寒來。初次涉足調(diào)度工作,他純粹是一個全然不知的門外漢,真正擔(dān)當(dāng)起這付重?fù)?dān)時,才發(fā)現(xiàn)調(diào)度工作與以前從事崗位有著天壤之別。如何才能更好地履行職責(zé),他有時也會困惑?!疤┥讲痪芗?xì)壤,故能成其高;江海不擇細(xì)流,故能就其深”,他時刻銘記這些古訓(xùn)和鞭策,樹立大禮不辭小讓,細(xì)節(jié)決定成敗的觀念。為了盡快轉(zhuǎn)換角色、適應(yīng)崗位,他一有時間,就跑礦井、跑站點(diǎn)、跑用戶,掌握情況、熟悉業(yè)務(wù)。在對調(diào)度工作有了一定掌握后,就從各礦井的煤質(zhì)特性、生產(chǎn)能力、賦存情況以及市場聲譽(yù)等方面入手,不斷地學(xué)習(xí)、探索、研究配煤技術(shù),通過配煤銷售、優(yōu)劣互補(bǔ)的辦法,力求資源合理配置,做到了質(zhì)量協(xié)同、供需協(xié)同,保持了集團(tuán)公司各礦井產(chǎn)銷協(xié)同;根據(jù)公司當(dāng)月銷量安排,結(jié)合用戶需求數(shù)量、品種、生產(chǎn)、庫存等情況,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)鐵路計劃提報、裝車站點(diǎn)安排、公路運(yùn)力調(diào)配,實(shí)現(xiàn)以運(yùn)促銷、以運(yùn)保產(chǎn),確保銷售各環(huán)節(jié)順暢運(yùn)行。
風(fēng)雨造就人生路?!懊禾渴袌龊棉D(zhuǎn)了,搞銷售的更難了”。這句話,對外行來說也許是“笑話”,但其中滋味,只能由營銷人員自己品嘗。20__年煤炭市場需求旺盛,銷售運(yùn)輸工作十分緊張,如何合理配置有限的產(chǎn)品資源和運(yùn)輸資源,保證電煤、冬季供暖煤、重點(diǎn)用戶、化工用煤,給誰供,怎么供,給銷售人帶來很大的困擾。在這種情況下,省委省政府下達(dá)了關(guān)于保電煤、保民生、保發(fā)展的調(diào)度指令,省發(fā)改委、工信委還派人到華煤蹲點(diǎn),督導(dǎo)集團(tuán)公司落實(shí)調(diào)度令。1月9日晚8時,集團(tuán)公司召開了保電煤專題工作緊急會議,做出了停止窗口銷售,全力以赴保電煤的決定。會后已經(jīng)是晚上十點(diǎn)多,為了不延誤指令的傳達(dá),他同運(yùn)輸部門其他同事立即驅(qū)車前往各營業(yè)窗口,發(fā)送電煤調(diào)運(yùn)單、現(xiàn)場協(xié)調(diào)資源量、安排電煤裝車、監(jiān)督停止窗口銷售。面對客戶的不解、指責(zé)、謾罵,他一身擔(dān)當(dāng)。由于工作細(xì)致、周到、及時,贏得了用戶的理解和信任;直到各環(huán)節(jié)順暢進(jìn)行,他才拖著疲勞的身軀回家,打個盹、吃個早點(diǎn),又匆忙地投入到新的工作之中。
一轉(zhuǎn)眼又到了2012年。進(jìn)入5月份以后,煤炭市場逆轉(zhuǎn)的信號越來越強(qiáng)烈,集團(tuán)公司周邊幾個重點(diǎn)用戶耗煤量銳減、煤價一降再降、各礦井庫存爆滿、產(chǎn)銷矛盾日益突出……,在這重重壓力之下,調(diào)度協(xié)調(diào)工作又處在了既保銷售,又保生產(chǎn)的風(fēng)口浪尖。為了保證山寨煤礦的出礦量,他會同地銷部的人員多次跑煤制甲醇公司,協(xié)調(diào)增加進(jìn)煤量;為了保證馬礦和東峽的正常生產(chǎn),他協(xié)同外銷部的領(lǐng)導(dǎo)跑平?jīng)鲭姀S,商量增加進(jìn)煤量。7月份,公司開展了為期30天的電煤轉(zhuǎn)運(yùn)銷售,再一次啟動了長距離公路運(yùn)輸銷售工作。為了解燃眉之急,他按照領(lǐng)導(dǎo)安排,組織專門車輛,現(xiàn)場指揮運(yùn)作,為設(shè)備運(yùn)輸打開通道;大柳煤礦存放的6萬噸掘進(jìn)煤,出現(xiàn)了自燃著火的苗頭,為盡可能降低企業(yè)損失,他積極安排運(yùn)輸車輛、努力協(xié)調(diào)上站空間,現(xiàn)場蹲點(diǎn)督促出礦,在7日內(nèi)完成了突擊拉運(yùn)任務(wù)。
進(jìn)入20__年,安新片幾礦煤炭庫存居高不下,嚴(yán)重制約著礦井的正常生產(chǎn)。他身先士卒,帶領(lǐng)調(diào)度員和其他部門領(lǐng)導(dǎo),馬不停蹄地奔波于各個礦井之間,落實(shí)調(diào)運(yùn)指令、安排車輛運(yùn)輸,協(xié)調(diào)礦井、聯(lián)系用戶,連續(xù)作戰(zhàn)10多天,完成了出礦量40多萬噸,為礦井正常生產(chǎn)創(chuàng)造了有利條件。春節(jié)期間,華礦、硯北等主要礦井停產(chǎn)、列車到達(dá)集中,裝車站點(diǎn)少、機(jī)力配備不足、重車積壓、排空困難,各種因素給鐵路運(yùn)輸造成障礙,他深知責(zé)任重大,毅然決定到硯北站和集配站現(xiàn)場蹲點(diǎn),及時與礦井、鐵運(yùn)處、安口南站溝通,加大上站量、加快裝車頻率,最多完成過一天裝車14列的好成績,創(chuàng)下了公司成立以來的日發(fā)運(yùn)記錄。
平凡的崗位塑造人生,濤濤江水滌蕩生命,這是他姓名的寓意,也是他追求的境界和奮斗的目標(biāo)。當(dāng)前煤炭市場的激烈競爭仍在持續(xù),銷售人肩上的擔(dān)子依然不輕,面對困境,魏江濤一定會肩負(fù)起使命,繼續(xù)盡職盡責(zé)、開拓創(chuàng)新,用實(shí)際行動為銷售運(yùn)輸工作做出更大的貢獻(xiàn)!
全國先進(jìn)勞動模范事跡篇6
近年來,在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,石光供電所張春海同志本著安全是基礎(chǔ)、效益為核心、服務(wù)為宗旨指導(dǎo)思想,按照求真、務(wù)實(shí)、開拓、創(chuàng)新的工作作風(fēng),堅持一手抓營銷管理、一手抓優(yōu)質(zhì)服務(wù)的工作思路,有力地促進(jìn)了石光供電所各項(xiàng)工作開展,雙文明建設(shè)同步發(fā)展,在各個方面取得了可喜成績?,F(xiàn)總結(jié)匯報如下:
一、實(shí)行電費(fèi)儲蓄切實(shí)減輕農(nóng)民用電負(fù)擔(dān)
農(nóng)村用電三電三亂,過去一直是群眾反映的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)問題,也是多年來黨和政府一貫重視,密切關(guān)注的一項(xiàng)工作。多年來,傳統(tǒng)的電費(fèi)收繳方式,使電力職工陷于繁瑣復(fù)雜的結(jié)算業(yè)務(wù)之中,既容易造成三電三亂和電費(fèi)流失現(xiàn)象,又不利于電力職工為群眾服務(wù)。為了從根本上遏制三電三亂現(xiàn)象回頭,2009年4月,根據(jù)公司關(guān)于改革電費(fèi)收費(fèi)方式的要求,本著便利于民的指導(dǎo)思想,張春海同志帶領(lǐng)供電所全體員工完成了電費(fèi)郵政儲蓄工作。通過一年多的工作,全鎮(zhèn)15個行政村全部實(shí)行電費(fèi)儲蓄,參加銀行代付電費(fèi)客戶達(dá)9636戶,戶儲蓄率達(dá)到90%以上,代扣成功率達(dá)到94%,位居全公司供電所前列。實(shí)行電費(fèi)儲蓄一方面能夠保證電費(fèi)的及時、足額收繳,杜絕電費(fèi)流失,另一方面能夠嚴(yán)格執(zhí)行電價政策,杜絕亂收費(fèi)、亂加價、亂攤派現(xiàn)象,從根本上減輕了農(nóng)民的用電負(fù)擔(dān)。
二、加強(qiáng)崗位技能培訓(xùn)全面提高人員整體素質(zhì)
為了全面提高供電所人員的整體素質(zhì),張春海同志經(jīng)常對員工進(jìn)行崗位知識和技能培訓(xùn),并在供電所內(nèi)部定期舉行技術(shù)大比武、崗位知識競賽活動,進(jìn)一步激發(fā)全體員工學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識、鉆研業(yè)務(wù)的積極性。2009年在公司組織第二屆農(nóng)村電工知識競賽活動中,石光所代表隊(duì)由于成績顯著,公司推薦李萬功等三位同志代表供電公司參加市組織的競賽活動,由于刻苦努力、出色發(fā)揮,最終榮獲市團(tuán)體第一名,為供電公司爭得了榮譽(yù)。
三、改變觀念深化農(nóng)電體制改革體改結(jié)束后,由于打破了原有的屬地界限,大部分職工出村管理。
如何對沒有電工的行政村進(jìn)行管理、如何搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù),以及怎樣讓員工盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境是擺在全所員工面前最現(xiàn)實(shí)的問題。對于上述這些問題,由于沒有現(xiàn)成經(jīng)驗(yàn)可以借鑒,只有從實(shí)際出發(fā),立足現(xiàn)實(shí),全所職工知難而上、不等不靠,充分發(fā)揮各自的主觀能動性,所內(nèi)先后組織全體職工出謀獻(xiàn)策,提出了許多好的建議和辦法,比如:給沒有電工的村發(fā)放便民服務(wù)卡,寫明服務(wù)人的姓名、電話號碼,以及舉報電話等讓客戶一目了然。從而緩解了供用電矛盾,密切了電群關(guān)系,真正使人民電業(yè)為人民的服務(wù)宗旨得到充分體現(xiàn),使問題一一得到解決。如今的石光供電所各項(xiàng)工作已步入良性循環(huán)的軌道。全所員工,上下一心、撲下身子干工作、愛崗敬業(yè)講奉獻(xiàn),形成了比學(xué)趕幫超的良好氛圍,進(jìn)一步增強(qiáng)了全所員工的責(zé)任心、凝聚力和向心力。
全國先進(jìn)勞動模范事跡篇7
20多年始終奮戰(zhàn)在農(nóng)業(yè)第一線,扎根大地、辛勤耕耘,在平凡的工作崗位上,用實(shí)際行動詮釋了自己的情懷和夢想,為了大地豐收,甘愿用汗水熱灑沃土。
一、為了農(nóng)業(yè)豐收辛勤耕耘
19__年,__,畢業(yè)于__農(nóng)業(yè)學(xué)校,被分配到自然條件較艱苦偏僻的日光農(nóng)技站工作,作為一名基層農(nóng)技員,看到生產(chǎn)技術(shù)落后、糧食產(chǎn)量偏低,自己暗下決心,要把自己所學(xué)的農(nóng)業(yè)新知識技術(shù)傳授給農(nóng)民,引導(dǎo)鄉(xiāng)親們學(xué)科技、用科技、依靠科技致富。
日光鄉(xiāng)是個半山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn),人少田多,大多數(shù)數(shù)屬于山高水冷的冷漿田,深泥田,單產(chǎn)不高,1990年在縣局業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下,在糧專資金帶動下,改造中低產(chǎn)深泥田、推廣壟畦栽培技術(shù),在中低產(chǎn)田改造中,堅持和農(nóng)民同吃、同注同勞動,白天抓示范,晚上搞培訓(xùn),在技術(shù)操作上,從嚴(yán)把好整畦、播種、栽插和施肥關(guān),通過推廣優(yōu)良品種,使昔日中低產(chǎn)田
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