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第第頁商貿(mào)公司年終工作總結(jié)商貿(mào)公司年終工作總結(jié)1
20__年是公司進展的一年,更是財務(wù)人員努力的一年,在這一年里我在公司領(lǐng)導(dǎo)下、上級的鼓舞中以及同事援助下圓滿的完成了這一年的財務(wù)工作,為公司貢獻了自己的一份能量。以下我就這一年工作、學習、思想各方面狀況做一個總結(jié),展望將來:
一、在思想上
在我們的工作與學習生活中,我們要向著正確的目標和方向不斷前進,樹立正確的三觀,使我們的人生積極向上。
二、工作上
財務(wù)人員每天要面對大量的資金往來,各種文書報表,每月結(jié)算員工工資。在繁忙的工作中,我將事情分成不憐憫況,合理的安排時間,妥當?shù)耐瓿闪税才沤o我的工作的同時在同事力有不逮時互幫互助,為公司的各項經(jīng)濟活動提供有力的協(xié)作,基本能夠滿意公司各個部門對于財務(wù)部的要求。
對日常的工作兢兢業(yè)業(yè),對各項工作做到有條不紊,規(guī)范化的流程更加讓人清楚明白,簡單查證,同時提高了工作效率。
存在的問題:在每一個階段的檢查與審核中,個別存在一些不嚴謹賬務(wù)。
三、在學習上
在日新月異的今日,只有努力學習才能不被時代所拋棄。在工作的間隙,我更加的學習專業(yè)的有關(guān)財務(wù)的知識,在平常積極參與公司舉辦的培訓,休息時間聽一些專家的講座。現(xiàn)在大家都是無紙化辦公,這就要求我們對計算機的加深了解,能夠嫻熟的運用財務(wù)軟件。
存在的問題:由于現(xiàn)在分心的事情太多,只能碎片化的汲取自網(wǎng)絡(luò)上的信息,有時候可能片面化,還需要自己去辨別、去判斷。
20__年是我進入公司的第三年,也是我進行財務(wù)工作的第三年,回顧過去,我一年比一年有進步,一年比一年做的更好。是公司的前輩的諄諄教育,是上級領(lǐng)導(dǎo)的全心信任,我覺得自己應(yīng)當做的更好。在這個辭舊迎新之際,我會以更加完滿的姿態(tài)努力奮斗,去迎接新的一年新的挑戰(zhàn)。
商貿(mào)公司年終工作總結(jié)2
這次的暑假是我高校生活的最末一次暑假,學校規(guī)定我們每個人都需要出去實習,積累閱歷。我從來沒有自己出去找過工作,本想在網(wǎng)上找的,投些簡歷,等待回音,可是幾天過去了都沒反應(yīng),或者就是拒絕的回復(fù)。于是,我打算主動出去找,我去了陸家嘴,找了20多家公司,只有2家公司讓我填了表格等待回復(fù),惋惜一周后了無音訊。就在我不知該怎么辦的時候,我得知不久有一場人才聘請會,就去嘗試了一下,究竟,我進了一家國際貿(mào)易公司實習。
很幸運的,我進入了這家公司的財務(wù)部。剛開始一切都是生疏的,不過這里的老師和同事都很好相處,平常的事情也不是特別多,雖然沒有工資,但報銷車費和飯費,對未畢業(yè)的我來說已經(jīng)足夠了。究竟這次實習的真正目的是要學習,積累閱歷。在公司里,有不懂的不會做的事情,老師都會很有耐煩地教我,而我明白后也幫他們做了許多事情,一天下來過得很充盈,也很歡樂,并不像我以前想象的受到什么苦。
在實習的這一個多月里,我學會了用復(fù)印機、傳真機和掃描機,學會了計算印花稅、貼稅票,還做了許多事情,比如聽寫會議紀要、摘報、接聽電話、收發(fā)快遞、制作表格等等。這是我想要的實習生活,豐富多彩,還能學到很多東西,不過現(xiàn)在競爭力如此激烈,一次幫他們聘請前臺,就這一個職位,卻有14位女孩子來應(yīng)聘,可見假如自己沒有能夠吸引用人單位的因素,就只能被淘汰。現(xiàn)實社會就是如此的殘酷!我能得到這樣的實習機會,真的應(yīng)當很珍惜。
這個公司的總務(wù)老師很簡單打交道,他告知我,你再怎么有本領(lǐng),假如在一家公司里無法與上級搞好關(guān)系,那么你就永無出頭之日。我覺得很有道理,努力學習,考取一個個證書是我們需要要做的,也是我們找工作時的一塊敲門磚,但是學會如何與人相處,如何可以得到上級的重視是更深刻的一門學科。想要學好這個,光靠書本上的做人道理是不夠的,只有在社會中親身實踐,漸漸摸索,才可能學好學精,融會貫穿。
不過,在這個社會中,老實也是相當重要的,它是別人能否相信你的保障。假如得不到別人的信任,那么做什么事都不會很順當,甚至寸步難行?,F(xiàn)在很多高校生都想自己創(chuàng)業(yè),這不失為一個好的想法,而且很有志向,但創(chuàng)業(yè)除了要有相關(guān)的專業(yè)知識外,老實的作風也很重要。
還有就是要樂于援助別人。在實習的過程中,老師和一些同事幫了我許多,有時我并沒有要求,他們也會主動來幫我,這點令我感動。所以,在平常的工作或生活中,我也會主動去援助別人,這樣不但幫別人解決了困難,自己也獲得了一份歡樂和滿意。
在即將離開公司的時候,我向各位老師和同事道了別,同時也得到了他們的祝愿。我想我會好好學習的,為了自己的將來奮斗!
這次的實習是我人生路上一個不可缺少的閱歷,真心感謝這里的每一位老師和熱心援助我的同事。
還有半年,我就要踏上社會查找一份長期的工作并真正的磨練自己,在這個社會中立足了。盼望我將來的事業(yè)能在我的努力下一帆風順!
商貿(mào)公司年終工作總結(jié)3
轉(zhuǎn)瞬間,20__年就要揮手告辭了,在這新年來臨之際,回想自己半年多所走過的路,所經(jīng)受的事,沒有太多的感慨,沒有太多的驚喜,沒有太多的業(yè)績,多了一份鎮(zhèn)靜,從容的心態(tài)。
在這10個月多的時間里有失敗,也有勝利,缺憾的是;欣慰的是;自身業(yè)務(wù)知識和技能有了提高。首先得感謝公司給我提供了那么好的工作條件和生活環(huán)境,有那么好的,有閱歷的老板給我指導(dǎo),帶著我前進;他們的實戰(zhàn)閱歷讓我們終生受益,從他們身上學到的不僅是做事的方法,更重要的是做人的道理,做人是做事的前
從2月開始進入公司,不知不覺中,一年的時間一晃就過了,在這段時間里,我從一個對產(chǎn)品知識一物不知的新人轉(zhuǎn)變到一個能獨立操作業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員,完成了職業(yè)的角色轉(zhuǎn)換,并且適應(yīng)了這份工作。業(yè)績沒什么突出,以下是一年的工作業(yè)務(wù)明細:
進入一個新的行業(yè),每個人都要熟識該行業(yè)產(chǎn)品的知識,熟識公司的操作模式和建立客戶關(guān)系群。在市場開發(fā)和實際工作中,如何定位市場方向和產(chǎn)品方向,抓重點客戶和跟蹤客戶,如何在淡旺季里的時間安排以及產(chǎn)品有那些,當然這點是遠遠不夠的,應(yīng)當不斷的學習,積累,與時俱進。
在工作中,我雖有過虛度,有過糜費上班時間,但對工作我是仔細負責的。經(jīng)過時間的洗禮,我相信我會更好,俗話說:只有經(jīng)受才能成長。世界沒有完滿的事情,每個人都有其優(yōu)缺點,一旦遇到工作比較多的時候,簡單急噪,或者不會花時間去檢查,也會馬虎。工作多的時候,想得多的是自己把他搞定,每個環(huán)節(jié)都自己去跑,我要改正這種心態(tài),再發(fā)揮自身的優(yōu)勢:貿(mào)易知識,學習接受。不斷總結(jié)和改進,提高素養(yǎng)。
自我剖析:以目前的行為狀況來看,我還不是一個合格業(yè)務(wù)員,或者只是一個剛?cè)腴T的業(yè)務(wù)員,本身談吐,口才還不行,表達技能不夠突出。根源:沒有突破自身的缺點,臉皮還不夠厚,心理素養(yǎng)不過關(guān),這根本不象是我自己,還遠沒有發(fā)掘自身的潛力,性格的飛躍。在我的內(nèi)心中,我一貫相信自己能成為一個優(yōu)秀的業(yè)務(wù)員,這股動力;這份信念一貫貯存在胸中,隨時預(yù)備著爆發(fā),內(nèi)心一貫渴望勝利?!拔乙駛€真正的男人一樣去戰(zhàn)斗,超越自己。
商貿(mào)公司年終工作總結(jié)4
10月12日貿(mào)易部正式成立,我很榮幸也成為其中一員,這是我來公司推廣組之后的另一個部門工作,首先感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任和栽培,再者也盼望我能再接再厲,對本部門負責任,不遺余力做好本職工作,接下來我將對30天來的部門工作進行大體的總結(jié):
一、求學心切,放慢節(jié)奏
一心想多學多練,反而適得其反,不僅工作進度沒加快,反而畫蛇添足,制造許多不須要的麻煩。所以凡事考慮周全,放慢節(jié)奏,一步一腳印。虛心進取,穩(wěn)步前行。
二、理順思路,加強思索
許多需要自己去理解深究的問題,應(yīng)不懂就問,問了就記,做到能把每個問題匯總成集,爭取下次不犯錯。
三、忽視環(huán)節(jié),必釀大錯
簽訂合同、下訂單、發(fā)送傳真、安排配送,配備化驗單、計算運費、銷售統(tǒng)計,余款結(jié)算等一些環(huán)節(jié)工作,看似簡約,卻不得馬虎,從推廣組熱忱澎湃的狀態(tài)下轉(zhuǎn)化為平穩(wěn)細心的工作,雖然有些不適應(yīng),但我堅信困難能夠克服,并實時解決工作問題。
四、增加自信,展望將來
自信會擊敗挫折,并且越挫越勇,自信還來源于的帶領(lǐng)和栽培,在工作中能積極協(xié)作主管的工作,在學習下,增加對部門工作的默契度和搞好團隊合作精神,在目前看來,一個好的肯定能把貿(mào)易部做大做強,我們貿(mào)易部一貫在完善和進步,并且和各個部門聯(lián)系親密,把正常的貿(mào)易運作做好,并展望將來,爭取走在福建油脂行業(yè)乃至全國油脂行業(yè)前列。
五、自我檢討,完善自我
一貫都為公司的進展驕傲,也盼望能和進展中的公司一起成進步步,發(fā)覺不足,自我檢討,并取長補短,完善自我,成為公司乃至社會有用的人才。
結(jié)束語:借助公司一句警言:同心同創(chuàng)同享。真的要做到,肯定要融入公司的企業(yè)文化和進展進度,一貫都把公司看得很親,由于我要做的就是把公司當做自己家和自己的產(chǎn)品,并為他們負責。盼望在貿(mào)易部能發(fā)揮出自己的才能,并挖掘潛能,爭取為貿(mào)易部帶來更大的效益。
商貿(mào)公司年終工作總結(jié)5
為了進一步加強貿(mào)易統(tǒng)計工作,推動貿(mào)易統(tǒng)計工作的基礎(chǔ)化、規(guī)范化和制度化建設(shè),不斷提高工作水平和數(shù)據(jù)質(zhì)量,確保貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)的科學性、精確性和權(quán)威性。根據(jù)《廣元市“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”活動的工作實施方案》要求,我縣已完成了統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量“大調(diào)研”、“大評估”階段的各項工作?,F(xiàn)將商貿(mào)統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年活動的各項工作總結(jié)如下:
一、加強領(lǐng)導(dǎo),確保進度
為貫徹落實省、市“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”工作精神,我局組織相關(guān)專業(yè)仔細學習省、市“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”有關(guān)文件精神,深刻領(lǐng)悟“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”工作目標和任務(wù)。成立了“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”領(lǐng)導(dǎo)工作小組,由局長擔負組長,分管局長擔負副組長。依照省、市“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”工作進度安排,制定我局統(tǒng)計工作計劃,各專業(yè)上報的統(tǒng)計數(shù)據(jù),都按責任層級統(tǒng)一把關(guān),每月按時上報市局科室布置的各類報表,目前已全部完成市局布置的各項統(tǒng)計任務(wù)及“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”各階段工作。
二、突出重點,狠抓落實
一年來,依據(jù)省、市“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”活動內(nèi)容的安排,緊緊圍繞提升貿(mào)易統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量,對我縣限額以上批零貿(mào)易企業(yè)、旅館、限額以下抽樣調(diào)查批零貿(mào)易、住宿和餐飲企業(yè)等各項主要指標進行了調(diào)查,深入到各企業(yè)及開展了數(shù)據(jù)質(zhì)量的調(diào)研活動。這次調(diào)研采用四種方式;一是召開部門、企業(yè)統(tǒng)計負責人和統(tǒng)計人員座談會;二是抽查2—3個企業(yè),現(xiàn)場查看資料;三是廣泛征求各方面看法;四是對限額以上批零貿(mào)易企業(yè)進行調(diào)研,并著重在社消零增幅異樣、數(shù)據(jù)大起大落的企業(yè),查找緣由,解決問題。
三、找準差距,完善整改
在總結(jié)“統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量年”活動成果的同時,我們也要清楚的看到在數(shù)據(jù)質(zhì)量方面還存在一些問題和亟待加強的工作,主要表現(xiàn)為一是收集基層報表難,個別統(tǒng)計員存在遲報報表現(xiàn)象,每月均要三番五次督促。二是企業(yè)統(tǒng)計人員變動經(jīng)常,簡單造成工作脫節(jié),報表質(zhì)量下降,同時大部份企業(yè)統(tǒng)計人員是由會計兼任;三是基礎(chǔ)工作較差導(dǎo)致數(shù)據(jù)質(zhì)量不高。原始記錄和統(tǒng)計臺帳是統(tǒng)計工作的最原始憑證。企業(yè)雖建立了統(tǒng)計臺帳,但記錄不完整、不精確,表與表不相符,計算機與基層表不相符。四是個別企業(yè)任意上報企業(yè)數(shù)據(jù),存在虛報、瞞報行為,在我們這次檢查中已責令加以改正。
為加強管理,立足長遠,更好地完善貿(mào)易統(tǒng)計質(zhì)量體系建設(shè),在今后一段時期內(nèi),我們將有重點地抓好以下幾個方面工作:
1、建立保證數(shù)據(jù)質(zhì)量的責任機制。要求各基層統(tǒng)計人員切實做到“三個需要”:一是需要實事求是,依法統(tǒng)計。照實統(tǒng)計、整理、上報統(tǒng)計資料,不編造虛假數(shù)據(jù)。二是需要加強統(tǒng)計基礎(chǔ)工作。建立健全原始記錄、統(tǒng)計臺帳及統(tǒng)計管理制度,促進統(tǒng)計工作規(guī)范化。三是需要建立統(tǒng)計數(shù)據(jù)領(lǐng)導(dǎo)負責制。企業(yè)主要負責人對定期報表中的數(shù)據(jù)要仔細審核,親自把關(guān),加強表與表之間審核、重要數(shù)據(jù)的規(guī)律區(qū)間審核、動態(tài)對比審核及相關(guān)指標的規(guī)律審核,限度地減削統(tǒng)計誤差。質(zhì)量強縣工作
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