2021年會計述職報告范本三篇_第1頁
2021年會計述職報告范本三篇_第2頁
2021年會計述職報告范本三篇_第3頁
2021年會計述職報告范本三篇_第4頁
2021年會計述職報告范本三篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

會計述職報告范本三篇篇一財務工作是學校管理工作的一項重要資料。怎樣搞好財務管理,掌管并使用好數(shù)目有限的經(jīng)費,使之更直接有力地為教育教課工作帶給物質保障,四年來,我本著民主、公然、透明、節(jié)儉、發(fā)展服務教育的原則,嘗盡艱辛,清除萬難,規(guī)范財務管理,合理使用經(jīng)費,促使了小學教育又快又好的發(fā)展。一、摸清家底,落實科學規(guī)范財務管理工作舉措我取出一個月的時間,透過向會計認識、找校干和財務工作人員會談、調閱并清理各校賬目等多種門路,較為清楚地掌握了該鎮(zhèn)小學財務管理和經(jīng)費開銷的基本情況:一是開銷亂,有些手續(xù)不夠規(guī)范;二是款待費偏多,支出不盡合理;三是重要采買渠道不暢,缺乏透明度;四是欠賬多,所撤并和保存的二十余所小學所有欠債;債務達萬元。依據(jù)存在問題,我提出以下整頓舉措,并努力把這些舉措落到財務管理工作的實處。一是訂正財務管理制度,嚴格進出兩條線,日清月結,張榜宣布,以增添開銷的透明度,推行陽光賬務,理解民眾監(jiān)察。二是破除校長一人簽訂,所有開銷均需主管會計審察并署名后方能奏效。三是節(jié)儉開銷,把很少的經(jīng)花費在刀刃上、重點處,精打細算,決不亂花一分錢。四是按規(guī)定標準報銷行政辦公經(jīng)費,根絕公車私用,限度減少款待花費,完全除去請客送禮行為,推行節(jié)儉財務、勤政財務。五是重要建設,采買項目,均經(jīng)民眾研究,指定專人負責辦理,校長果斷回避,根絕直接參加和暗箱操作。六是逐漸減少并消化債務,本著因財做事、量力面行的原則,嚴格規(guī)定只準省錢還賬,減少債務而禁止盲目花費而擴大債務,采納硬性手段,除去擴大開銷行為,有力地截止了持續(xù)增添債務的偏向。任職時期,因為我果斷地執(zhí)行了上1/7級有關財務管理規(guī)定,嚴肅了財經(jīng)紀律,嚴格了財務管理制度,進而使所在工作單位的財務管理步入了科學化、規(guī)范化的軌道。二、勒緊“褲帶”負重走出債務泥沼經(jīng)費根源枯竭,數(shù)百萬元的債務,就像一座無形的大山,不時刻刻地壓在我的身上。為數(shù)極其有限的經(jīng)費,連教育工作正常運行都很難保障,更何談償還這樣數(shù)額巨大的債務三、努力改良辦學條件,鼎力推動教育現(xiàn)代化任職幾年間,我一直把財務管理的立足點放在改良辦學條件上,目標對準在實現(xiàn)教育現(xiàn)代化上。為達此目標,我作了堅韌不拔的努力,改良辦學條件的重點在經(jīng)費,但我沒有因經(jīng)費嚴重貧乏而放下,我一直以極大的熱忱,專心籌備爭取資本,科學合理支配資本,努力改良辦學條件四項配套工程基礎設備設備所有更新,“六有”工程、“四項配套”工程、“校校通”工程所有抵達省定標準,全鎮(zhèn)小學辦學條件獲取明顯改良,向著教育現(xiàn)代化邁進了一大步。我把財務管理和經(jīng)費使用一直重點放在科學規(guī)范合理上、全力實現(xiàn)除去債務上、努力改良辦學條件上,充散發(fā)揮了財務的保障供應作用,為教育又好又快發(fā)展帶給了堅固有效地物質財力支撐。篇二各位領導、各位同事:大家好!第一,我十分感謝公司領導能為我們帶給此次鍛煉自我、提升素質、升華內(nèi)涵的時機,同時,也向一年來關懷、支持和幫忙我工作的主管領導、同事們道一2/7聲真摯的感謝,感謝大家在工作和生活上對我的無私關愛,一年來,我基本上達成了自己的本員工作,執(zhí)行了會計崗位職責,現(xiàn)就我一年來執(zhí)行職責的情況作以下述職報告,請予以評論:回首既緊張而又充分的一年時間,感覺到這是我個人工作、學習和生活上收獲的一年,公司財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,作為財務人員,務必掌握一定的專業(yè)知識,借助先進的信息辦理技術,才能搞好公司財務核算工作,這也是一名財務人員務必具備的基本素質和潛力。至此,我依照《會計法》、《公司會計制度》學習了初級會計實務、經(jīng)濟法基礎財務知識、管理制度等,又壓力才有動力,緊張而又充分的工作氣氛賜予我專心向上的工作動力,每當工作中碰到棘手的問題,我都虛心向師傅和身旁的同事討教,取他人之長、補自己之短,我深知財務工作一直貫串于公司生產(chǎn)經(jīng)營的每個角落,關于公司來說是相當重要的,從原始憑據(jù)的審察、記帳憑據(jù)的填列、會算帳簿的登記,到最平生成正確無誤的財務會計報表,為有關領導部門認識公司財務情況、經(jīng)營成本和現(xiàn)金流量,并據(jù)以做出經(jīng)濟決議,進行宏觀經(jīng)濟管理帶給真切、靠譜的財務數(shù)據(jù)信息。自然,作為我來說最重要的就是堅持腳踏實地的工作原則,每個月底實時收取各項目部工程量報表、資料明細帳、登記資本回收臺帳、準時發(fā)放員工生活費、堅持填報各項目部經(jīng)濟活動剖析報告、每個季度末一致裝訂記帳憑據(jù)、資料清點表,做財務檔案資料的管理工作,盡責盡責,仔細達成自己份內(nèi)的事情,別的輔助各個項目部盡我所能去做工作,不只是鍛煉了我的職責心,也鍛煉了我的耐心,我以熱忱的工作態(tài)度來增強素質,以優(yōu)良高效的工作收效來建立形象。各位領導,各位同事,回首自己這一年來的工作,固然環(huán)繞自己職責做了一些工作,獲得了一定的成績,但與公司要求、同事們對比還存在很大的差距,尤3/7其是業(yè)務潛力有待進一步提升,我信心以此次述職評論為契機,虛心理解評論意見,仔細執(zhí)行本員工作,以更飽滿的熱忱、正直的工作姿態(tài),仔細研究業(yè)務知識,不停提升自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的完滿理想。感謝大家。篇三過去的一年,對我而言,是十分特別而又有利處的一年,在這一年我邁進人生一個新的里程碑,在這一年我?guī)ьI計財部的各位同仁,內(nèi)行領導的關懷、愛惜、支持下,以高度的職責感,遵守職責,求實開辟,將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。以下是我在20xx年個人工作總結報告:一、從基礎下手,著力于人員素質培育,保障支行的穩(wěn)重經(jīng)營。1、成立健全各項規(guī)章制度,確立會計出納工作的基礎。今年我依據(jù)業(yè)務發(fā)展變化和管理的要求,對職責、制度修舊補新,明確職責、目標,并依照缺什么補什么的原則,增補成立了上些新的制度,對支行增強內(nèi)控、防備風險起到了專心的作用。個性是針對七、八月差錯率高居不下,實時組織、制定、出臺了,有效地截止了風險的延伸。2、增強監(jiān)察檢查,做好會計出納工作的保證。年內(nèi)一方面增強查核,推行工效掛鉤的體制,按月查核差錯率,并敦促整頓問題,實時除去事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,采納按期、不按期,慣例與專項檢查相聯(lián)合的方式,實時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點,再因材施教,解決問題,有效地防備了經(jīng)營風險。4/73、以人為本,增強會計、出納專業(yè)人員的素質培訓,進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。年內(nèi)主要做了以下七點工作:1、主動、專心地抓好服務工作,堅韌不拔地搞好優(yōu)良禮貌服務,建立服務意識;2、堅持業(yè)務學習制度,一致學習新文件,從實質操作出發(fā),將碰到的問題及難點列舉出來,透過研究議論,追求解決門路;3、堅持查核與經(jīng)濟效益指標掛鉤。4、成立了以骨干為主的結算小組;5、專心地組織柜員上崗考試。6、培育一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審察的習慣。7、展開不按期的技術比武、知識比賽,增強對員工綜合潛力的培育,提升結算工作質量和效率。二、做好財務工作計劃,增強成本義識,規(guī)范財務管理,努力提升經(jīng)濟效益。1、更好的達成年度財務工作,我嚴格依照財務制度和等規(guī)定,仔細編制財務進出計劃,實時完好正確的進行各項財務資料的報送,并于每季、年終進行詳盡地財務剖析;在財產(chǎn)購買上做到了先審批后購買,在固定花費上,整年正確的計算計提并上繳了員工福利費、工會經(jīng)費、員工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住宅公積金、固定財產(chǎn)折舊、長久盼攤財產(chǎn)的攤銷、對付利息等,并依照營業(yè)花費子目規(guī)范列支。2、花費支出推行了專戶、專項管理,在暫時存款科目中設置了營業(yè)花費專戶,特意核算營業(yè)花費支出,成立了相應的手工臺賬,推行了一支筆審批制度,嚴格劃分了業(yè)務經(jīng)營支出資本和花費支出資本。在花費使用上壓縮了不用要的開銷,厲行節(jié)儉,用最少的資本獲取利潤。20xx年開銷花費總數(shù)為萬元,較上年增添了萬元,增幅為%;實現(xiàn)收入萬元,較上年增添萬元,增幅為%。從以上的數(shù)據(jù)可知,5/7收入的增添速度是花費增添速度的2倍。在花費的管理上,依據(jù)下發(fā)的等文件精神,嚴格花費指標控制,仔細執(zhí)行審批制度,做好平時的賬務辦理,并將花費使用情況及財務制度中規(guī)定比率列支的花費項目進行說明,以便行領導掌握花費開支去處。整年按總部花費率的查核標準,支行實質花費率為%,節(jié)儉花費5個百分點,花費總數(shù)沒有打破下達的年度花費控制指標。三、恪盡責責,確實增強自己建設。我在抓好管理的同時,確實著重增強自己建設,增強駕御工作潛力。一是增強學習,不停增強工作的原則性和預示性。二是堅持腳踏實地的作風,堅持抵制和反對*悲觀現(xiàn)象,在實質工作中,專心幫忙解決問題,靠老老實實的做人態(tài)度,腳踏實地的工作態(tài)度,腳踏實地的科學態(tài)度,推動各項工作的展開。三是增強團聯(lián)合作,不搞個人主義。四、明年的工作構思及重點:1、發(fā)掘人力資源,調換全部專心要素。立足在現(xiàn)有人員的基礎上,依據(jù)當前人員的知識構造、素質況狀確立培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,個性是對業(yè)務骨干的專項培訓。2、降低成本花費,促使效益的穩(wěn)步增添。一是增強成本管理,減少成天性資金流失。二是增強結算管理,限度地增添可用資本。三是合理分配資本,提升資本利用率;仔細匡算資本流量,盡可能地壓縮無效資本和低效資本占用,力爭利潤化。四是降低花費開銷,增強盈余水平。五是正確做好各項財務測算,為行領導的決議帶給依照。3、充散發(fā)揮職能部門的“職能”,增強管理,加速工作的效率,并向財務總監(jiān)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論