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第4頁(yè)共4頁(yè)小區(qū)物?業(yè)前臺(tái)?個(gè)人工?作總結(jié)?忙碌?的__?__年?即將過(guò)?去?;?首一年?來(lái)的工?作,感?慨頗深?。這一?年來(lái)我?在公司?各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?心和支?持下、?在服務(wù)?中心全?體人員?的積極?努力配?合下、?在發(fā)現(xiàn)?、解決?、總結(jié)?中逐漸?成熟,?并且取?得了一?定的成?績(jī)。?一、提?高服務(wù)?質(zhì)量,?規(guī)范管?家服務(wù)?。在?日常工?作中無(wú)?論遇到?任何問(wèn)?題,都?能作到?各項(xiàng)工?作不推?諉,負(fù)?責(zé)到底?。不管?是否屬?于本崗?位的事?宜都要?跟蹤落?實(shí),保?證公司?各項(xiàng)工?作的連?慣性,?使工作?在一個(gè)?良性的?狀態(tài)下?進(jìn)行,?大大提?高了我?們的工?作效率?和服務(wù)?質(zhì)量。?根據(jù)記?錄統(tǒng)計(jì)?,在“?一對(duì)一?管家式?服務(wù)”?落實(shí)的?同時(shí),?還參加?公司組?織的各?類培訓(xùn)?。二?、規(guī)范?服務(wù)流?程,物?業(yè)管理?走向?qū)?業(yè)化。?隨著?新《物?業(yè)管理?條例》?的頒布?和實(shí)施?,以及?其它相?關(guān)法律?、法規(guī)?的日益?健全,?人們對(duì)?物業(yè)公?司的要?求也越?來(lái)越高?。物業(yè)?管理已?不再滿?足于走?在邊緣?的現(xiàn)狀?,而是?朝著專?業(yè)化、?程序化?和規(guī)范?化的方?向邁進(jìn)?。在對(duì)?小區(qū)的?日常管?理中,?我們嚴(yán)?格控制?、加強(qiáng)?巡視,?發(fā)現(xiàn)小?區(qū)內(nèi)違?章的操?作和裝?修,我?們從管?理服務(wù)?角度出?發(fā),善?意勸導(dǎo)?,及時(shí)?制止并?給出合?理化建?議,并?且同公?司的相?關(guān)部門?進(jìn)行溝?通,制?定了相?應(yīng)的整?改措施?,如私?搭亂建?佛堂、?露臺(tái)搭?建陽(yáng)光?房等,?一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)我們?馬上發(fā)?整改通?知書,?令其立?即整改?。三?、加強(qiáng)?培訓(xùn)、?提高業(yè)?務(wù)水平?。專?業(yè)知識(shí)?對(duì)于搞?物業(yè)管?理者來(lái)?說(shuō)很重?要。實(shí)?踐中缺?乏經(jīng)驗(yàn)?。市場(chǎng)?環(huán)境逐?步形成?,步入?正軌還?需一段?很長(zhǎng)的?時(shí)間。?這些客?觀條件?都決定?了我們?從業(yè)人?員需不?斷地學(xué)?習(xí),學(xué)?習(xí)該行?業(yè)的法?律法規(guī)?及動(dòng)態(tài)?,對(duì)于?搞好我?們的工?作是很?有益處?的。客?服是與?業(yè)主打?交道最?直接最?頻繁的?部門,?員工的?素質(zhì)高?低代表?著企業(yè)?的形象?,所以?公司一?直不斷?地搞好?員工培?訓(xùn)、提?高我們?的整體?服務(wù)水?平,我?們培訓(xùn)?的主要?內(nèi)容有?:(?一)搞?好禮儀?培訓(xùn)、?規(guī)范儀?容儀表?良好的?形象給?人以賞?心悅悅?目的感?覺(jué),物?業(yè)管理?首先是?一個(gè)服?務(wù)行業(yè)?,接待?業(yè)主來(lái)?訪,我?們做到?熱情周?到、微?笑服務(wù)?、態(tài)度?和藹、?這樣即?使業(yè)主?帶著情?緒來(lái),?我們的?周到服?務(wù)也會(huì)?讓其消?減一些?,以便?我們幫?助業(yè)主?解決這?方面問(wèn)?題。前?臺(tái)服務(wù)?人員必?須站立?服務(wù),?無(wú)論是?公司領(lǐng)?導(dǎo)還是?業(yè)主見(jiàn)?面時(shí)都?要說(shuō)“?你好”?,這樣?,即提?升了客?服的形?象,在?一定程?度也提?升了整?個(gè)物業(yè)?公司的?形象,?更突出?了物業(yè)?公司的?服務(wù)性?質(zhì)。?(二)?搞好專?業(yè)知識(shí)?培訓(xùn)、?提高專?業(yè)技能?除了禮?儀培訓(xùn)?以外,?專業(yè)知?識(shí)的培?訓(xùn)是主?要的。?小區(qū)?物業(yè)前?臺(tái)個(gè)人?工作總?結(jié)(二?)忙?碌的_?___?年即將?過(guò)去。?回首一?年來(lái)的?工作,?感慨頗?深。這?一年來(lái)?我在公?司各級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)心和?支持下?、在服?務(wù)中心?全體人?員的積?極努力?配合下?、在發(fā)?現(xiàn)、解?決、總?結(jié)中逐?漸成熟?,并且?取得了?一定的?成績(jī)。?一、?提高服?務(wù)質(zhì)量?,規(guī)范?管家服?務(wù)。?在日常?工作中?無(wú)論遇?到任何?問(wèn)題,?都能作?到各項(xiàng)?工作不?推諉,?負(fù)責(zé)到?底。不?管是否?屬于本?崗位的?事宜都?要跟蹤?落實(shí),?保證公?司各項(xiàng)?工作的?連慣性?,使工?作在一?個(gè)良性?的狀態(tài)?下進(jìn)行?,大大?提高了?我們的?工作效?率和服?務(wù)質(zhì)量?。根據(jù)?記錄統(tǒng)?計(jì),在?“一對(duì)?一管家?式服務(wù)?”落實(shí)?的同時(shí)?,還參?加公司?組織的?各類培?訓(xùn)。?二、規(guī)?范服務(wù)?流程,?物業(yè)管?理走向?專業(yè)化?。隨?著新《?物業(yè)管?理?xiàng)l例?》的頒?布和實(shí)?施,以?及其它?相關(guān)法?律、法?規(guī)的日?益健全?,人們?對(duì)物業(yè)?公司的?要求也?越來(lái)越?高。物?業(yè)管理?已不再?滿足于?走在邊?緣的現(xiàn)?狀,而?是朝著?專業(yè)化?、程序?化和規(guī)?范化的?方向邁?進(jìn)。在?對(duì)小區(qū)?的日常?管理中?,我們?嚴(yán)格控?制、加?強(qiáng)巡視?,發(fā)現(xiàn)?小區(qū)內(nèi)?違章的?操作和?裝修,?我們從?管理服?務(wù)角度?出發(fā),?善意勸?導(dǎo),及?時(shí)制止?并給出?合理化?建議,?并且同?公司的?相關(guān)部?門進(jìn)行?溝通,?制定了?相應(yīng)的?整改措?施,如?私搭亂?建佛堂?、露臺(tái)?搭建陽(yáng)?光房等?,一經(jīng)?發(fā)現(xiàn)我?們馬上?發(fā)整改?通知書?,令其?立即整?改。?三、加?強(qiáng)培訓(xùn)?、提高?業(yè)務(wù)水?平。?專業(yè)知?識(shí)對(duì)于?搞物業(yè)?管理者?來(lái)說(shuō)很?重要。?實(shí)踐中?缺乏經(jīng)?驗(yàn)。市?場(chǎng)環(huán)境?逐步形?成,步?入正軌?還需一?段很長(zhǎng)?的時(shí)間?。這些?客觀條?件都決?定了我?們從業(yè)?人員需?不斷地?學(xué)習(xí),?學(xué)習(xí)該?行業(yè)的?法律法?規(guī)及動(dòng)?態(tài),對(duì)?于搞好?我們的?工作是?很有益?處的。?客服是?與業(yè)主?打交道?最直接?最頻繁?的部門?,員工?的素質(zhì)?高低代?表著企?業(yè)的形?象,所?以公司?一直不?斷地搞?好員工?培訓(xùn)、?提高我?們的整?體服務(wù)?水平,?我們培?訓(xùn)的主?要內(nèi)容?有:?(一)?搞好禮?儀培訓(xùn)?、規(guī)范?儀容儀?表良好?的形象?給人以?賞心悅?悅目的?感覺(jué),?物業(yè)管?理首先?是一個(gè)?服務(wù)行?業(yè),接?待業(yè)主?來(lái)訪,?我們做?到熱情?周到、?微笑服?務(wù)、態(tài)?度和藹?、這樣?即使業(yè)?主帶著?情緒來(lái)?,我們?的周到?服務(wù)也?會(huì)讓其?消減一?些,以?便我們?幫助業(yè)?主解決?這方面?問(wèn)題。?前臺(tái)服?務(wù)人員?必須站?立服務(wù)?,無(wú)論?是公司?領(lǐng)導(dǎo)還?是業(yè)主?見(jiàn)面時(shí)?都要說(shuō)?“你好?”,這?樣,即?提升了?客服的?形象,?在一定?程度也?提升了?整個(gè)物?業(yè)公司?的形象?,更突?出了物?業(yè)公司?的服務(wù)?性質(zhì)。?(二?)搞好?專業(yè)知?識(shí)培訓(xùn)?、提高?專業(yè)技?能除了?禮儀培?訓(xùn)以外?,專業(yè)?知識(shí)的?培訓(xùn)是?主要的?。公司?還定期?給員工?做這方?面的培?訓(xùn)。主?要是結(jié)?合《蘇?州市住?宅區(qū)物?業(yè)管理?條例》?、《蘇?州工業(yè)?園區(qū)住?宅物業(yè)?管理辦?法》、?《住宅?室內(nèi)裝?飾裝修?管理辦?法》等?法律、?法規(guī)、?學(xué)習(xí)相?關(guān)法律?知識(shí),?從法律?上解決?實(shí)際當(dāng)?中遇到?的問(wèn)題

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