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第2頁共2頁2023大學社團部門工作總結本學年以來,在校團委社團部,以及各指導老師的殷切關懷和精心指導下,我社團各項工作進展順利。多年來墨苑人一直秉承“弘揚文化傳統(tǒng),提高學生藝術修養(yǎng),服務廣大師生”的根本宗旨,積極學習,努力進取。一、迎新篇在本學期開學之初,我社團部配合外國語學院學生會負責了09級新生的迎新工作,為大批外國語學院09級新生提供了周到的服務,多名新生順利報到入學。維持了09屆招新工作井然有序地進行,使招新工作取得了圓滿成功。二、招新篇從開學起,我社團部就開始進入部門的招新籌劃工作,前期緊鑼密鼓地配合學生會進行了招新的海報宣傳、報名表發(fā)放的工作,吸引了一批有能力有志向的09級新生參與我社團部的部委競選活動。從____月中下旬起,我社團部開始進入正式招新的面試工作,經(jīng)過面試后,從競選者中確定了5名新部委的人選,從而為部門注入了新鮮的血液,壯大了部門的力量。為接下來我社團部開展的一系列活動打下了根基。三、活動篇(一)法語協(xié)會成立大會在____月的伊始,我社團部在藍老師的指導下制定了《南昌大學外國語學院社團管理條例》,用以規(guī)范我院社團的正?;顒?。____月____日晚7時,我院法語協(xié)會的成立大會暨第一次會員大會在外經(jīng)樓505室召開。在會上,法語外教Pierre和大家進行交流。他詢問了大家法語學習的近況,提出了一些學習意見并介紹了法語專業(yè)學生的就業(yè)情況。根據(jù)活動后的咨詢,許多同學對法語協(xié)會的期望相當之高,并希望法語協(xié)會可以繼續(xù)開展各種不同類型的活動。(二)法語講堂法語講堂每隔一個星期會在外經(jīng)樓的教室里面舉行。法語講堂的宗旨是讓每個來法語講堂的會員能夠在講堂上聽到自己能夠聽懂,對自己有用的知識。講堂上會涉及到法語四級考試的內(nèi)容,能對我院法語系的同學在考四級的時候有所幫助,寓教于樂。(三)社刊法語協(xié)會第一期的社刊得到很大的成功。社刊有電子檔和紙質(zhì)版,紙質(zhì)版的社刊在做好后會讓部委發(fā)到每個社員手中。社刊上介紹了法國的電影、名人、歌曲和法語的語法知識,既有放松身心的內(nèi)容,同時也不忘學習,一舉兩得。社刊的反響也很不錯。四、經(jīng)驗本學期,社團部較好的做到了社團與學院的交流溝通工作。使得社團工作與學生會工作相互協(xié)調(diào)配合,達到了預期的目的。但是,本部工作還存在一定不足之處,上傳下達信息不夠及時,與學生會其他部門聯(lián)系溝通不是很緊密,以后還需在這些方面予以加強。相信在外國語學院學生會的正確領導下,我社團部的明天會更加美好!2023大學社團部門工作總結(二)站在歲末,透視過去一學年,工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn),回眸望去過去的一幕慕,在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進計協(xié)的記憶依然就在心頭展現(xiàn)!我一直很慶幸自己擔任社團部部長這個職位,在這一年的時間里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現(xiàn)在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。作為計協(xié)一員,我認為我的最主要職責就是密切關注協(xié)會的發(fā)展,做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。協(xié)會的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白,盡自己最多的能力幫助他們,確保其和諧健康的發(fā)展。在職的一年,我經(jīng)歷了協(xié)會變化的點點滴滴。我們協(xié)會同仁們一起舉辦了電腦免費義診,PPT基礎知識講座,還有就是招新招干。每個人都為協(xié)會付出了心血也收獲了快樂。在這些活動中暴露了我們的不足但也讓我們明確了努力的方向。對我們今后乃至下屆社團成員都有借鑒意義。但我自己作為外聯(lián)部部長在工作中也有許多不足,我深知,外聯(lián)部的主要職責在于與外界商家合作,為學生提供豐富多彩的校園文化,與商家達成雙贏的局面,并未社團活動提供一定的活動資金。在這一學期中,我們主要的工作有為社團“PPT基礎知識講座”籌集活動經(jīng)費。在具體的工作開展過程中,雖然我們的準備工作做得比較充分,但還是出現(xiàn)了不少問題,在此略總結如下:一、拉外聯(lián)過程中出現(xiàn)的問題:1、大學里社團較多且各個社團開展的活動也多,外聯(lián)活動的競爭很激烈,且有一些社團的外聯(lián)部與商家合作的過程中,沒能很好的在校內(nèi)外樹立誠實守信、精煉能干的形象。這無疑給我們的外聯(lián)工作帶來了極大的阻力。在我們找商家洽談時,多數(shù)商家總以以前贊助過某些社團的類似活動,投入了不少資金而收效甚微為由拒絕合作。每遇此類問題,我們總是耐心的給商家解釋我們的活動與先前其他社團類似活動的不同之處,并再三強調(diào)活動可帶來的宣傳效果及實際利益。2、關于贊助商的選擇問題。選擇店面規(guī)模較小的商家,商家往往吝嗇錢財,不愿意出資贊助,或者干脆認為店面較小,即使宣傳也達不到效果;選擇店面規(guī)模較大的商家,或者是連鎖店,一般都很難找到老板或負責人,而與店員談,店員做不了主,也不敢做主,問及店員他們老板的電話,店員一般都不愿透露,我試過將策劃書留一份給店員,請其轉交給他們老板,但時間證明,這樣做根本沒有一點效果。3、有時再拉外聯(lián)之前,我們的準備工作不夠充分,在商家所關心的能為其帶來實際效益的相關問題上欠缺全面的考慮,所以,在商家提出我們能給他們帶來什么實際利益的問題時,我們往往不能給出一個令商家十分滿意的答案。我們知道,作為商家,其看中的是短期內(nèi)的效益,這就要求我們在選擇好贊助商時,必須有針對性的多角度考慮商家的利益,力爭提出能給商家?guī)砝娴淖罴逊桨浮?、由于拉外聯(lián)是一個持續(xù)、長期的工作,而本學期外聯(lián)部的干事基本上都是新招進來的新生,缺乏一定的經(jīng)驗,并且,平時沒有意識到要多注意校園周圍的商家,不能有效地發(fā)掘潛在的贊助商,同時,還不會有效地收集各種資料和洞察潛在贊助商的合作意向,這讓我們的外聯(lián)工作在某種程度上變得盲目。對此,我們一般采取以聚餐或開茶話會的形式交流,資料匯總共享,實踐證明,此舉效果還不錯。5、外聯(lián)部的工作相對于其他部門比較特殊,極需要其他各部門的支持與配合,因次,與各部門緊密聯(lián)系是極其重要的,而我們新干事較多,與各部門交流不夠。這一點,我們將在以后的工作中加以改善。這次的年度總結我想把我的經(jīng)驗與大家分享一下,想必這才是最重要的,也是對下屆社團干部的一個經(jīng)驗吧。下面是我當部長一年內(nèi)個人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為部長:1、一定要密切關注協(xié)會的發(fā)展,定期與會長等成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望。2、溝通。充分了解協(xié)會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解我們協(xié)會的困難,及時與會長溝通。3、一定要有不怕吃苦的精神。因為我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務。4、充分利用資源。協(xié)會是一個大家庭,我們以集體為榮。如果部里的活動完不成,及時請求其它部門的幫助?;叵胍荒陙砩鐖F的工作,我們?nèi)〉眠^優(yōu)秀的成績,這些成果離不開社團部每個成員的辛勤付出;同時我們也遇到過很多的困難,面對困難,我們并沒有放棄,而是同心協(xié)力解決困難。我們一步步成長的腳步依然清晰,在路上,我們學會了團結合作,學會了堅強勇敢。在其中的酸甜苦辣都以化成成功的喜悅飛上我們的眉梢,因為我們堅信:“只要我們團結一心,計協(xié)必然憑著自己青春的汗水再造輝煌”。2023大學社團部門工作總結(三)回顧上學期社團的工作,我們可以從中發(fā)現(xiàn)很多收獲,得到很多經(jīng)驗,同時也發(fā)現(xiàn)了許多不足與遺憾?,F(xiàn)將上學期主要工作總結如下:一、協(xié)會納新及迎新大會新學期開學之后,協(xié)會新一批負責人開始著手準備納新。在新生到來之際就進行宣傳活動,在____月____日~____月____日的一周時間里,各負責人分組以在外宣傳直接報名和各班級宣傳兩種方式在我院12級新生當中進行納新,報名參加我協(xié)會的會員達到六十多人。由于前期宣傳等準備工作不足。考慮欠缺,納新效果并不好,緊接著,協(xié)會新一批負責人在____月____日下午進行了第一次迎新大會。在會上,由我協(xié)會新一屆負責人向新會員介紹了協(xié)會的章程、宗旨、理念、會員管理制度以及各部門職能,然后新會員自行選擇部門。整個迎新大會由于負責人準備不充分,理論知識和思想認識都不足,進行的效果很差,會員在會議結束后根本沒有很好的理解協(xié)會的目的和意義。二、十一新隊員下鄉(xiāng)活動納新過后,在十一長假之際,為使新隊員能夠較早的接觸下鄉(xiāng),新一屆負責人決定帶領大一新隊員進行十一下鄉(xiāng)活動,由兩隊隊長前期尋找下鄉(xiāng)地點,隨后組建兩支隊伍分別前往朝陽市邊城區(qū)朱杖子村和長春雙陽三姓村,進行常規(guī)的下鄉(xiāng)活動。嚴格來說我們的這兩次下鄉(xiāng)并不算成功,前前后后出現(xiàn)了很多的問題,問題大致如下:1、未在寫策劃書前進行仔細的踩點,只是在下鄉(xiāng)的前幾天進行踩點,這樣會使之前寫的活動策劃書失去它本身的意義。同時,在下鄉(xiāng)的期間沒有根據(jù)當?shù)貙嶋H情況寫的策劃書,活動會很難開展下來。2、大一隊員對本身的職能工作認識不清,這樣會導致在下鄉(xiāng)時遇到很多困難。這些情況應在下鄉(xiāng)培訓時跟每個相對應的職能的大一隊員說清楚他們所要做的事和怎么去做,因為這畢竟是他們第一次下鄉(xiāng),下鄉(xiāng)培訓沒有很好的完成。3、下鄉(xiāng)期間紀律渙散。這在下鄉(xiāng)培訓時對隊員們在下鄉(xiāng)時的紀律要求不到位,還有在下鄉(xiāng)期間對紀律的要求也不到位。4、支教。支教內(nèi)容不合適,一味的按著學生課本來,并沒有開展興趣學習或者拓寬學生視野的學科,同時,支教教案沒有前期準備,對自己所教課程并不熟悉,下鄉(xiāng)前盡量做好教案,這樣以備不時之需。5、這次調(diào)研不管從主觀還是客觀來說,都是失敗的。從主觀來說,老隊員和新隊員們對調(diào)研的不夠重視和對調(diào)研的意義和重要性不夠了解,還有調(diào)研期間的紀律性問題的要求也是不夠到位的。三、重陽節(jié)郊游活動四、三對一城鄉(xiāng)支教活動新學期里,我們又參與舉辦了“三對一城鄉(xiāng)支教”的活動?!叭龑σ怀青l(xiāng)支教”是由遼寧省青少年健康成長援助基金會主辦,我新農(nóng)之聲協(xié)會與遼寧大學愛心社、中國刑警學院青年志愿者協(xié)會共同合作協(xié)辦的三名大學生對一名小學生進行支教的活動。我們針對的學生是沈陽市怒江街的農(nóng)民工小學的學生。這是我社團第二次參與舉辦此次活動,活動期間,我們每周都要走進小學生的家中對小學生課業(yè)輔導并與家長溝通學生成長方面的問題?;顒右还灿?00多名志愿者參與,規(guī)模雖然很大,但效果并沒有預想的好。經(jīng)過分析,問題有以下幾點:第一,活動由三個學校共同舉辦,由于彼此間的交流不足,所以活動的進展并不算順利。第二,由于沈陽市志愿者和學校的介入,活動有相當一部分時間被一些形式上的東西耽誤了,以至于實質(zhì)的活動時間只有六周,學生的收益并不多。第三,前期宣傳及準備時間較短,宣傳效果極差,給招募志愿者帶來不小的困難,參與人員的選拔方面的工作做得也不到位。第四,參與人員眾多,在支教信息反饋,支教效果等方面的調(diào)查不容易進行。學生的臨時變動也在很大程度上為我們的活動增添了很多困難。五、東北區(qū)交流會活動協(xié)會會議新一屆負責人換屆以來,為了能使協(xié)會保持持久的活力,由各負責人決定定期招開全體大會。然而在經(jīng)過一段時間后,協(xié)會大部分成員的積極性普遍下降,這主要是因為會議的內(nèi)容、形式安排都不是非常合理。會員在會議上得不到關于協(xié)會活動、發(fā)展等的任何實質(zhì)性消息,費時費力;而由于負責人對于會議的形式?jīng)]有進行很好的反思、改進,使得會議現(xiàn)場秩序非常亂,會議也逐漸失去了預期的效果。協(xié)會思想工作在新會員加入的第一個學期,協(xié)會負責人幾乎沒有對會員進行過系統(tǒng)的思想指導工作,主要體現(xiàn)在協(xié)會除了大會之外,各部門內(nèi)部的小型會議并沒有很好的開展,這使得多數(shù)會員在協(xié)會的很長一段時間里都沒有了解協(xié)會,不清楚協(xié)會真正的發(fā)展方向,久而久之,部分會員因?qū)f(xié)會失去了興趣而退出,使得協(xié)會的凝聚力非常差,整個協(xié)會如一盤散沙。當然造成這種現(xiàn)象的原因很大程度上在于,協(xié)會的負責人整體上的理論知識和思想認識都非常欠缺,會長、副會長也在沒有了解會員的想法的前提下,發(fā)放一些學習資料、進行讀書會學習,這對協(xié)會會員的思想認識的提升幾乎起不到任何作用,因此協(xié)會內(nèi)部無法形成一種支農(nóng)的文化氛圍,也無法形成統(tǒng)一的思想,很多工作也就無法開展??v觀整體,社團在成長,在進步,我一直很慶幸自己擔任這個職位,在這一學期的時間里,我也學到了不少,雖然一開始這個工作讓自己不知道如何下手,但是現(xiàn)在做的事情多了,讓自己成熟了不少,也進步了不少。作為社團的一員,我認為我最主要職責就是密切關注協(xié)會的發(fā)展,做好協(xié)調(diào)與溝通的作用。協(xié)會的發(fā)展歷史和發(fā)展方向要弄明白,盡自己最多的能力去做,確保其和諧健康的發(fā)展。下面是我們新一屆負責人最缺乏的東西,也是最大的弱點。我覺得作為負責人:1、一定要密切關注協(xié)會的發(fā)展,定期與會長及成員溝通,以開會或茶會的形式凝聚力量,樹立威望。2、溝通。充分了解協(xié)會的下一步計劃,以周為單位,做好充分的準備。了解成員的困難,及時與成員溝通。3、一定要有不怕吃苦的精神。因為我們的工作是一個比較煩瑣的工作,謹記吃苦是福,全心全意為同學服務。4、必須積極的進行理論學習,擁有足夠堅定的支農(nóng)意識,大局意識,深刻了解支農(nóng)的含義,做事有始有終。半年以來,社團把強化管理作為提高工作水平,完善部門職能,開創(chuàng)新局面的突破口。對于自身素質(zhì)的提高沒有擺在一個重要的位置,雖然在一些方面稍有成績但過去的成績并不代表現(xiàn)在。我們在工作中存在著不少的困惑和困難,我們的工作還需要很好的去完善!我們也一定會繼續(xù)總結經(jīng)驗和教訓在接下來的工作中做得更出色!我們要始終貫徹本社團的宗旨“關注民生·服務三農(nóng)”。更好的為社團成員服務,為沈工學子服務,只要我們團結一心,社團必然憑著我們青春的汗水再造輝煌。2023大學社團部門工作總結(四)美術社團讓愛畫畫的學生們盡情地釋放自己的美術天賦和繪畫才能,雖然有部分學生繪畫的能

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