公司轉(zhuǎn)正自我鑒定簡短

公司轉(zhuǎn)正自?我鑒定簡短?時間匆匆?轉(zhuǎn)走，現(xiàn)在?的工作已經(jīng)?漸漸變得順?其自然了，?這或許應(yīng)該?是一種慶幸?，是讓我值?得留戀的一?段經(jīng)歷。一?個多月的試?用期下來，?自己努力了?，也進(jìn)步了?不少，學(xué)到?了很多以前?沒有的東西?，我想這不?僅是工作，?更重要的是?給了我一個?學(xué)習(xí)和鍛煉?的機(jī)會。?在各部門的?幫助和支持?下，我做好?統(tǒng)籌及上傳?下達(dá)工作，?把工作想在?前，做在前?，無論是工?作能力，還?是思想素質(zhì)?都有了進(jìn)一?步的提高，?較好地完成?了公司宣傳?、人事管理?、職工培訓(xùn)?、檔案管理?、后勤服務(wù)?及公司保衛(wèi)?等多方面的?任務(wù)。為了?加強(qiáng)對人、?財、物的管?理，我完善?了過去的各?種管理制度?，突出制度?管理，嚴(yán)格?照章辦事，?進(jìn)一步明確?了工作職責(zé)?，完善了公?章使用、紙?張使用、電?腦使用、請?假、值班等?各種常規(guī)管?理，充分體?現(xiàn)了對事不?對人的管理?思想，各項?工作井然有?序。做好?辦公室工作?，有較高的?理論素質(zhì)和?分析解決問?題的能力。?通過各種途?徑進(jìn)行學(xué)習(xí)?，為此各辦?公室都配備?了電腦，利?用網(wǎng)上資源?學(xué)習(xí)與工作?有關(guān)的知識?，不斷開闊?視野，豐富?頭腦，增強(qiáng)?能力，以便?跟上形勢的?發(fā)展，適應(yīng)?工作的需要?。提高了理?論水平、業(yè)?務(wù)素質(zhì)和工?作能力。?工作上我認(rèn)?真、細(xì)心且?具有較強(qiáng)的?責(zé)任心和進(jìn)?取心，勤勉?不懈，具有?工作熱情;?性格開朗，?樂于與他人?溝通，有很?強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)?作能力;責(zé)?任感強(qiáng)，確?實完成領(lǐng)導(dǎo)?交付的工作?，和公司同?事之間能夠?通力合作，?關(guān)系相處融?洽而和睦，?配合各部門?負(fù)責(zé)人成功?地完成各項?工作。在_?_上班的日?子里，我漸?漸喜歡上了?這個地方，?喜歡上了這?份工作，想?在這里慢慢?成長成材，?成為一名合?格的正式_?_里的職工?，一個月的?學(xué)習(xí)與工作?，讓我成長?了很多，今?后我會繼續(xù)?努力，一如?既往地保持?著優(yōu)良的作?風(fēng)，不斷地?完善自己，?作出一番成?績。公司?轉(zhuǎn)正自我鑒?定（二）?我于__年?_月_日進(jìn)?入公司，根?據(jù)公司的需?要，目前擔(dān)?任__一職?，負(fù)責(zé)__?工作。本?人工作認(rèn)真?、細(xì)心且具?有較強(qiáng)的責(zé)?任心和進(jìn)取?心，勤勉不?懈，極富工?作熱情;性?格開朗，樂?于與他人溝?通，具有良?好和熟練的?溝通技巧，?有很強(qiáng)的團(tuán)?隊協(xié)作能力?;責(zé)任感強(qiáng)?，確實完成?領(lǐng)導(dǎo)交付的?工作，和公?司同事之間?能夠通力合?作，關(guān)系相?處融洽而和?睦，配合各?部門負(fù)責(zé)人?成功地完成?各項工作;?積極學(xué)習(xí)新?知識、技能?，注重自身?發(fā)展和進(jìn)步?，平時利用?下班時間通?過培訓(xùn)學(xué)習(xí)?，來提高自?己的綜合素?質(zhì)，目前正?在電大就讀??？疲云?將來能學(xué)以?致用，同公?司共同發(fā)展?、進(jìn)步。?兩個多月來?，我在王總?、公司領(lǐng)導(dǎo)?和同事們的?熱心幫助及?關(guān)愛下取得?了一定的進(jìn)?步，綜合看?來，我覺得?自己還有以?下的缺點和?不足：一?、思想上個?人主義較強(qiáng)?，隨意性較?大，顯得不?虛心與散漫?，沒做到謙?虛謹(jǐn)慎，尊?重服從;?二、有時候?辦事不夠干?練，言行舉?止沒注重約?束自己;?三、工作主?動性發(fā)揮的?還是不夠，?對工作的預(yù)?見性和創(chuàng)造?性不夠，離?領(lǐng)導(dǎo)的要求?還有一定的?距離;四?、業(yè)務(wù)知識?方面特別是?相關(guān)法律法?規(guī)掌握的還?不夠扎實等?等。在今?后的工作和?學(xué)習(xí)中，我?會進(jìn)一步嚴(yán)?格要求自己?，虛心向其?他領(lǐng)導(dǎo)、同?事學(xué)習(xí)，我?相信憑著自?己高度的責(zé)?任心和自信?心，一定能?夠改正這些?缺點，爭取?在各方面取?得更大的進(jìn)?步。根據(jù)?公司規(guī)章制?度，試用人?員在試用期?滿兩個月合?格后，即可?被錄用成為?公司正式員?工。且本人?在工作期間?，工作認(rèn)真?、細(xì)心且具?有較強(qiáng)的責(zé)?任心和進(jìn)取?心，勤勉不?懈，極富工?作熱情;性?格開朗，樂?于與他人溝?通，具有良?好和熟練的?溝通技巧，?有很強(qiáng)的團(tuán)?隊協(xié)作能力?。因此，我?特向公司申?請：希望能?根據(jù)我的工?作能力、態(tài)?度及表現(xiàn)給?出合格評價?，使我按期?轉(zhuǎn)為正式員?工。來到?這里工作，?我的收獲莫?過于在敬業(yè)?精神、思想?境界，還是?在業(yè)務(wù)素質(zhì)?、工作能力?上都得到了?很大的進(jìn)步?與提高，也?激勵我在工?作中不斷前?進(jìn)與完善。?我明白了企?業(yè)的美好明?天要靠大家?的努力去創(chuàng)?造，相信在?全體員工的?共同努力下?，企業(yè)的美?好明天更輝?煌。在以后?的工作中我?將更加努力?上進(jìn)，希望?上級領(lǐng)導(dǎo)批?準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。?公司轉(zhuǎn)正自?我鑒定（三?）我要感?謝感謝公司?能給我展示?才能、實現(xiàn)?自身價值的?機(jī)會。我于?__年__?月_日成為?公司的試用?員工，擔(dān)任?出納一職，?轉(zhuǎn)眼間三個?月試用期已?接近尾聲，?現(xiàn)將我的工?作及學(xué)習(xí)生?活情況作如?下自我鑒定?。一、工?作方面1?、協(xié)助部門?同事認(rèn)真審?核各部門報?銷的費用原?始單證計?劃財務(wù)部門?是公司的監(jiān)?管及服務(wù)的?窗口，為了?更好地為公?司員工服務(wù)?及合理地利?用公司資金?，我積極、?認(rèn)真地學(xué)習(xí)?了公司的管?理體系，在?審核報銷單?證時，堅持?貫徹執(zhí)行公?司財務(wù)管理?制度。對手?續(xù)不全，費?用項目不明?確的單證，?退回經(jīng)辦人?重新填制。?2、協(xié)助?部門同事為?公司員工辦?理工資卡?為了保護(hù)公?司資金的安?全使用，聽?從主管領(lǐng)導(dǎo)?的安排，協(xié)?助同事為公?司員工辦理?工資卡，使?員工工資及?時發(fā)放。?3、對__?項目公司調(diào)?撥過來的實?物資產(chǎn)及_?_項目公司?所購實物資?產(chǎn)清盤，并?建成電子文?檔保存。?為了杜絕公?司實物資產(chǎn)?虛增的可能?性，對每筆?費用報銷所?涉及到的實?物資產(chǎn)項目?進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)?致審核，對?盤點到的所?有實物資產(chǎn)?及報銷憑證?所列資產(chǎn)進(jìn)?行一一核對?。為了避免?項目公司調(diào)?撥過來的實?物資產(chǎn)不遺?失，進(jìn)行了?二次盤點，?如有變動，?及時進(jìn)行調(diào)?整。4、?嚴(yán)格履行崗?位職責(zé)，努?力做好本職?工作，對上?級安排工作?任務(wù)做到及?時、細(xì)致、?周全完成?在本部門的?工作中，我?一直嚴(yán)格要?求自己嚴(yán)以?律已，拾遺?補(bǔ)漏，不斷?地發(fā)現(xiàn)問題?，解決問題?，鑒定原因?，積累經(jīng)驗?，從而完善?和提升公司?的管理機(jī)制?，能認(rèn)真執(zhí)?行保密制度?，認(rèn)真及時?做好領(lǐng)導(dǎo)布?置的每一項?任務(wù)，同時?主動為領(lǐng)導(dǎo)?分憂，幫助?同事做一些?自己力所能?及的事情。?二、學(xué)習(xí)?生活方面?進(jìn)公司以來?，本人尊敬?領(lǐng)導(dǎo)，與同?事關(guān)系融洽?，在較短的?時間內(nèi)適應(yīng)?了公司的工?作環(huán)境。為?盡快進(jìn)入工?作角色，我?自覺認(rèn)真學(xué)?習(xí)本公司、?本部門、本?崗位的各項?制度、規(guī)則?，嚴(yán)格按照?公司里制定?的工作制度?開展工作。?并利用業(yè)余?時間進(jìn)行自?學(xué)理論知識?，業(yè)務(wù)水平?和理論素養(yǎng)?都有所提高?。工作中我?始終保持謙?虛謹(jǐn)慎、虛?心求教的態(tài)?度，主動向?領(lǐng)導(dǎo)、同事?們請教，向?實踐學(xué)習(xí)，?把所學(xué)的知?識運用于實?際工作中，?在實踐中檢?驗所學(xué)知識?，查找不足?，提高自己?，防止和克?服淺嘗輒止?、一知半解?的傾向。近?三個月的工?作，培養(yǎng)了?我樂觀、自?信、誠實、?坦率的生活?態(tài)度;認(rèn)真?、謹(jǐn)慎、積?極、主動的?工作作風(fēng)。?公司轉(zhuǎn)正?自我鑒定（?四）__?年_月_日?，我通過面?試，來到_?_有限公司?工作，不覺?已經(jīng)工作三?個月了，在?這幾個月的?工作中，我?努力適應(yīng)新?的工作環(huán)境?和工作崗位?，虛心學(xué)習(xí)?，埋頭工作?，履行職責(zé)?，較好地完?成了各項工?作任務(wù)，現(xiàn)?將我的三個?月來的工作?自我鑒定如?下。一、?思想方面?在工作初期?，我認(rèn)真了?解公司的發(fā)?展情況并學(xué)?習(xí)公司的管?理規(guī)章制度?，熟悉造價?行業(yè)的日常?工作事務(wù)，?同時努力完?善工作的方?式、方法，?提高自己的?工作能力，?以全新的姿?態(tài)迎接工作?的挑戰(zhàn)。?二、工作方?面端正工?作態(tài)度，嚴(yán)?守組織紀(jì)律?。我始終以?飽滿的熱情?迎接每一天?的工作，始?終以___?%的狀態(tài)對?待工作。?1.耐心細(xì)?致地做好財?務(wù)工作我?認(rèn)真核對部?門上半年的?財務(wù)賬簿，?理清財務(wù)關(guān)?系，嚴(yán)格財?務(wù)制度，做?好每一筆賬?，確保了收?支平衡。對?于每一筆進(jìn)?出賬，我都?認(rèn)真核對發(fā)?票、賬單，?根據(jù)財務(wù)的?分類規(guī)則，?分門別類記?錄在案。按?照財務(wù)制度?，我細(xì)化當(dāng)?月收支情況?，搞好每月?例行對賬。?2.積極?主動地搞好?文案管理?對部門環(huán)境?影響評價項?目資料檔案?的系統(tǒng)化、?規(guī)范化的分?類管理是我?的一項經(jīng)常?性工作，我?采取平時維?護(hù)和定期集?中整理相結(jié)?合的辦法，?將檔案進(jìn)行?分類存檔，?我認(rèn)真搞好?錄入和編排?打印，并根?據(jù)工作需要?，制作表格?文檔。幾?個月來，我?基本上保證?了辦公室日?常工作的有?序運轉(zhuǎn)，同?時積極主動?地完成上級?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他事情，?并參與同事?的工作資料?的整理等工?作。面對繁?雜瑣碎的大?量事務(wù)性工?作，我強(qiáng)化?工作意識，?注意加快工?作節(jié)奏，提?高工作效率?，冷靜辦理?各項事務(wù)，?力求周全、?準(zhǔn)確、適度?，避免疏漏?和差錯。在?領(lǐng)導(dǎo)和同事?的幫助和支?持下，我基?本上做到了?事事有著落?、件件有落?實。四個?月的時間轉(zhuǎn)?瞬即逝，我?雖然做了一?些工作，但?仍然存在不?少問題，主?要表現(xiàn)在：?1.缺乏?創(chuàng)新精神。?不能積極?主動地發(fā)揮?認(rèn)真鉆研、?開拓進(jìn)取的?精神，而是?被動消極地?適應(yīng)工作需?要。領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事情基?本上都能完?成，但幾乎?都只是為了?完成工作而?工作。2?.工作不很?扎實，不能?與時俱進(jìn)。?忙碌于日?常小事，工?作沒有上升?到一定高度?。作不能專?注于工作學(xué)?習(xí)，很多知?識雖然了解?但卻不精。?在今后的工?作中，我將?努力改正自?身缺點，以?更大的熱情?投入到工作?中去。首?先，加強(qiáng)學(xué)?習(xí)，提高政?治思想素質(zhì)?和業(yè)務(wù)工作?水平，樹立?良好的職業(yè)?道德，以嚴(yán)?肅的態(tài)度，?飽滿的熱情?，嚴(yán)格的紀(jì)?律，全身心?地投入學(xué)習(xí)?，為我的工?作積累必要?的基礎(chǔ)知識?和基本技能?。雖然造價?的工作瑣碎?、繁雜，但?是我將從多?方面努力進(jìn)?一步提高自?身的工作能?力，以積極?的心態(tài)面對?每天的工作?任務(wù)。其次?，我也將注?重鍛煉自己?的應(yīng)變能力?、協(xié)調(diào)能力?、組織能力?以及創(chuàng)造能?力，不斷在?工作中學(xué)習(xí)?、進(jìn)取、完?善自己，以?便更好地完?成自己的本?職工作。?以上是我對?三個月來的?工作自我鑒?定，在今后?工作中我將?努力奮斗，?克服自己的?缺點，彌補(bǔ)?不足，爭取?做的更好。?公司轉(zhuǎn)正?自我鑒定（?五）我于?__年_月?_日成為公?司的試用員?工，到今天?___個月?試用期已滿?，根據(jù)公司?的規(guī)章制度?，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)?為公司正式?員工。作?為一名剛參?加工作一年?多的畢業(yè)生?，初來公司?，曾經(jīng)很擔(dān)?心不知該怎?么與人共處?，該如何做?好工作;但?是公司寬松?融洽的工作?氛圍、團(tuán)結(jié)?向上的企業(yè)?文化，讓我?很快完成了?從普通職員?向高效職員?的轉(zhuǎn)變。?在崗試用期?間，我在_?_部學(xué)習(xí)工?作。這個部?門的業(yè)務(wù)是?我以前從未?接觸過的，?和我的專業(yè)?知識相差也?較大;但是?在各部門領(lǐng)?導(dǎo)和同事的?耐心指導(dǎo)下?，使我在較?短的時間內(nèi)?適應(yīng)了公司?的工作環(huán)境?，也熟悉了?公司的整個?操作流程。?在本部門的?工作中，我?一直嚴(yán)格要?求自己，認(rèn)?真及時做好?領(lǐng)導(dǎo)布置的?每一項任務(wù)?，同時主動?為領(lǐng)導(dǎo)分憂?;專業(yè)和非?專業(yè)上不懂?的問題虛心?向同事學(xué)習(xí)?請教，不斷?提高充實自?己，希望能?盡早獨當(dāng)一?面，為公司?做出更大的?貢獻(xiàn)。當(dāng)然?，初入職場?，難免出現(xiàn)?一些小差小?錯需領(lǐng)導(dǎo)指?正;但前事?之鑒，后事?之師，這些?經(jīng)歷也讓我?不斷成熟，?在處理各種?問題時考慮?得更全面，?杜絕類似失?誤的發(fā)生。?在此，我要?特地感謝部?門的領(lǐng)導(dǎo)和?同事對我的?入職指引和?幫助，感謝?他們對我工?作中出現(xiàn)的?失誤的提醒?和指正。?經(jīng)過這三個?月，我現(xiàn)在?已經(jīng)能夠獨?立處理公司?的業(yè)務(wù)，整?理部門內(nèi)部?各種資料，?當(dāng)然我還有?很多不足，?處理問題的?經(jīng)驗方面有?待