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動物園治理制度范本規(guī)章制度是指用人單位的規(guī)章制度是用人單位制定的組織勞動過程和進(jìn)展勞動治理的規(guī)那么和制度的總和。接下來,為您介紹了動物園治理制度范本,歡送賞識與借鑒。第一條為加強城市動物園治理,充分發(fā)揮動物園的作用,滿足人民物質(zhì)和文化生活提高的需要,制定本規(guī)定。其次條 本規(guī)定適用于綜合性動物園(水族館)、專類性動物園、野生動物園、城市公園的動物展區(qū)、珍稀瀕危動物飼養(yǎng)生殖爭論場所。從事城市動物園(以下簡稱動物園)的規(guī)劃、建立、治理和動物保護(hù)必需遵守本規(guī)定。第三條 國務(wù)院建立行政主管部門負(fù)責(zé)全國動物園治理工作。省、自治區(qū)人民政府建立行政主管部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)的動物園治理工作。城市人民政府園林行政主管部門負(fù)責(zé)本城市的動物園治理工作。動物園治理機構(gòu)負(fù)責(zé)動物園的日常治理及動物保護(hù)工作。第四條 國家鼓舞動物園樂觀開展珍稀瀕危野生動物的科學(xué)爭論和移地保護(hù)工作。第五條 動物園的規(guī)劃和建立必需符合城市總體規(guī)劃及城市園林和綠化規(guī)劃,并進(jìn)展統(tǒng)籌安排,協(xié)調(diào)開展。第六條 需要建動物園的,應(yīng)當(dāng)對建立地點、資金、動物資源和技術(shù)條件、治理人員配備等,進(jìn)展綜合分析論證,提出可行性報告和方案任務(wù)書,并向城市規(guī)劃行政主管部門提出申請。城市規(guī)劃行政主管部門審批前,應(yīng)當(dāng)征得城市園林行政主管部門同意。第七條 動物園的規(guī)劃設(shè)計應(yīng)當(dāng)堅持環(huán)境美麗、適于動物棲息、生長和展出、保證平安、便利游人的,遵照城市園林綠化規(guī)劃設(shè)計的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)。第八條 動物園的規(guī)劃設(shè)計單位應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的園林規(guī)劃設(shè)計資質(zhì),并在資質(zhì)證書許可的范圍內(nèi)承接業(yè)務(wù)。第九條 動物園規(guī)劃設(shè)計應(yīng)當(dāng)包括以下內(nèi)容:(一)全園總體布局規(guī)劃;(二)飼養(yǎng)動物種類、數(shù)量,展覽分區(qū)方案,分期引進(jìn)方案;(三)展覽方式、路線規(guī)劃,動物籠舍和展館設(shè)計,巡游區(qū)及設(shè)施規(guī)劃設(shè)計;(四)動物醫(yī)療、隔離和動物園治理設(shè)施;(六)根底設(shè)施規(guī)劃設(shè)計;(七)商業(yè)、效勞設(shè)施規(guī)劃設(shè)計;(九)建成后維護(hù)治理資金估算。第十條 動物籠舍和展館設(shè)計應(yīng)當(dāng)遵循以下:(一)符合動物生活習(xí)性要求;(二)便利巡游賞識;(四)飼養(yǎng)人員治理操作便利;(五)規(guī)定的設(shè)施齊全。第十一條 動物園規(guī)劃設(shè)計方案應(yīng)當(dāng)報城市園林行政主管部門批準(zhǔn)。動物園規(guī)劃設(shè)計方案一經(jīng)批準(zhǔn),不得隨便變更。如確需作重大變更時,必需報原審批部門批準(zhǔn)。第十二條 動物園的建立必需嚴(yán)格依據(jù)批準(zhǔn)的規(guī)劃設(shè)計進(jìn)展。動物園的施工應(yīng)當(dāng)由具有相應(yīng)資質(zhì)等級的單位擔(dān)當(dāng),嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn),竣工后按規(guī)定驗收合格方可投入使用。第十三條 任何單位和個人都不得擅自侵占動物園及其規(guī)劃用地,已被占用的應(yīng)當(dāng)限期歸還。第十四條 動物園擴大規(guī)模、增加動物種類,必需在動物資源、動物籠舍、飼料、醫(yī)療等物質(zhì)條件和技術(shù)、治理人員都具備的狀況下穩(wěn)步進(jìn)展。第十五條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強動物園的科學(xué)化治理,建立健全必要的職能部門,配備相應(yīng)的人員,建立和完善各項規(guī)章制度??萍既藛T應(yīng)到達(dá)規(guī)定的比例。第十六條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格執(zhí)行建立部頒發(fā)的《動物園動物治理技術(shù)規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn)。第十七條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)備有衛(wèi)生防疫、醫(yī)療搶救、麻醉保定設(shè)施,定時進(jìn)展防疫和消毒。有條件的動物園要設(shè)有動物疾病檢疫隔離場。第十八條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)對飼養(yǎng)動物加強檔案治理,建立、健全飼養(yǎng)動物譜系。動物園都應(yīng)當(dāng)設(shè)立譜系登記員,負(fù)責(zé)全園飼養(yǎng)動物的譜系資料。第十九條 動物園治理機構(gòu)每年應(yīng)當(dāng)從事業(yè)經(jīng)費中提取肯定比例的資金作為科研經(jīng)費,用于飼養(yǎng)野生動物的科學(xué)爭論。其次十條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定野生動物科學(xué)普及教育方案,要設(shè)專人負(fù)責(zé)科普工作,利用各種方式向群眾,特別是向青少年,進(jìn)展宣傳教育。其次十一條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)完善各項平安設(shè)施,加強平安治理,確保游人、治理人員和動物的平安。動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強對游人的治理,嚴(yán)禁游人在動物展區(qū)內(nèi)驚擾動物和大聲喧嘩,閉園后制止在動物展區(qū)進(jìn)展干擾動物的各種活動。其次十二條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強園容和環(huán)境衛(wèi)生的治理,完善環(huán)衛(wèi)設(shè)施,妥當(dāng)處理垃圾、排泄物和廢棄物,防止污染環(huán)境。其次十三條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強綠地的美化和治理,搞好綠地和園林植物的維護(hù)。其次十四條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)依據(jù)動物園規(guī)劃設(shè)計要求設(shè)置商業(yè)效勞網(wǎng)點。未經(jīng)城市園林行政主管部門同意,任何單位和個人不得擅拘束動物園內(nèi)設(shè)置商業(yè)效勞網(wǎng)點。其次十五條 動物園治理機構(gòu)應(yīng)當(dāng)制定野生動物種群開展方案。動物園間應(yīng)當(dāng)親熱協(xié)作和協(xié)作,共同做好瀕危物種的保護(hù)繁育爭論工作。有條件的動物園應(yīng)當(dāng)建立繁育爭論基地。其次十六條 國家重點保護(hù)的野生動物因自然或人為災(zāi)難過到威逼時,動物園治理機構(gòu)有責(zé)任進(jìn)展保護(hù)和。其次十七條 動物園因科學(xué)爭論、馴養(yǎng)生殖、展覽等需要捕獲國家一級保護(hù)野生動物的,在向國務(wù)院野生動物行政主管部門申請?zhí)卦S獵捕證前,須經(jīng)國務(wù)院建立行政主管部門審核同意;需要申請捕獲國家二級保護(hù)野生動物的,在向所在地的省、自治區(qū)、直轄市人民政府野生動物行政主管部門申請?zhí)卦S獵捕證前,須經(jīng)同級建立行政主管部門審核同意。其次十八條 動物園與國外進(jìn)展“瀕危野生動植物種進(jìn)出口國際貿(mào)易公約”附錄Ⅰ、Ⅱ野生動物的交換、展覽、贈送等,涉及進(jìn)出口邊疆口岸的,經(jīng)國務(wù)院建立行政主管部門審核同意后,報國務(wù)院野生動物行政主管部門批準(zhǔn),并取得國家瀕危物種進(jìn)出口治理機構(gòu)核發(fā)的允許進(jìn)出口證明書。大熊貓的進(jìn)出口需報國務(wù)院批準(zhǔn)。其次十九條 對在動物園建立、治理和野生動物特別是珍稀瀕危野生動物的保護(hù)和科學(xué)普及教育中作出顯著成績的單位和個人,應(yīng)當(dāng)賜予表彰或嘉獎。第三十條 有以下行為之一的,依據(jù)有關(guān)規(guī)定處分:(一)未取得規(guī)劃設(shè)計、施工資質(zhì)證書或者超越資質(zhì)證書許可的范圍擔(dān)當(dāng)動物園規(guī)劃設(shè)計或施工的;(三)未經(jīng)批準(zhǔn)擅自轉(zhuǎn)變動物園規(guī)劃設(shè)計方案的;(四)擅自侵占動物園及其規(guī)劃用地的。第三十一條未經(jīng)城市園林行政主管部門同意,擅拘束動物園內(nèi)擺攤設(shè)點的,由城市園林行政主管部門賜予警告、責(zé)令限期改正,1000第三十二條違反本規(guī)定同時違反《中華人民共和國治安治理處分條例》的,由公安機關(guān)予以處分;構(gòu)成犯罪的,由司法機關(guān)依法追究刑事責(zé)任。第三十三條 城市園林行政主管部門或動物園治理機構(gòu)的工作人員玩忽職守、濫
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