學(xué)生會文藝部工作計劃范文3篇

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同學(xué)會文藝部工作方案范文篇一：同學(xué)會文藝部工作方案

新的學(xué)年開頭，同學(xué)會的工作也將一步步步入正軌，對于文藝部的組建，以及今年工作的開展，我提出以下幾點方案。加強部門內(nèi)部建設(shè)搞好組織工作，以培育成員的力氣為內(nèi)部建設(shè)的主要動身點，為院會培育后續(xù)人才，切實發(fā)動成員主動性，作好人才儲備工作。

1轉(zhuǎn)變文藝部納新時局限于有文藝特長者，保證部內(nèi)有策劃、管理、寫作、組織等擅長的干事，保證部內(nèi)人才多元化，且關(guān)鍵是要塌實肯干。

2嚴(yán)明部內(nèi)規(guī)章制度，嚴(yán)明例會及考勤規(guī)范。

3設(shè)置內(nèi)部規(guī)范合理的成員考察機制，對各階段工作表現(xiàn)好的成員予以內(nèi)部加分，為最終優(yōu)秀成員評比供應(yīng)依據(jù)。

4培育成員力氣，因人而已供應(yīng)熬煉機會，激發(fā)每一個人的主動性，讓每一個人都參預(yù)到部內(nèi)工作上來。

5在條件允許的狀況下時常辦一些集體活動，讓大家增進了解，加強溝通。

工作方案如下

1、4月16日的運動會負責(zé)后勤工作

2、組織好校內(nèi)文化月的活動

3、策劃并舉辦必要的晚會

4、認(rèn)真負責(zé)上級交代的工作

以上是文藝部本學(xué)期的工作方案。我希望文藝部能夠真正起到活躍校內(nèi)文化活動的作用，為同學(xué)們撐起一片歡快的藍天。同時文藝部將秉承以往的傳統(tǒng)，塌實干好工作，為院會建設(shè)貢獻力氣。

同學(xué)會文藝部工作方案范文篇二：

文藝部是一個團結(jié)、布滿歡快的集體，是為同學(xué)們供應(yīng)呈現(xiàn)才華和相互溝通藝術(shù)感受的舞臺，為大家?guī)砻赖捏w驗和健康豐富的課余生活。本學(xué)期，文藝部將主動響應(yīng)號召，以一種團結(jié)求實、奮勉向上的工作精神，組織一系列有特色、有成效的活動，豐富同學(xué)們的業(yè)余生活，并且完善文藝部的組織體系和運行機制，提高本部成員的綜合素養(yǎng)和工作力氣，努力完成各項任務(wù)。具體工作方案如下：

一、部門例會管理方案加強內(nèi)部協(xié)作與管理，建立明晰的責(zé)任制

1、建立文藝部例會制度和飛信平臺，加強工作人員之間的了解和溝通，每星期開一次例會，文藝部全體成員準(zhǔn)時出席。無故遲到者必需說明緣由。若有事不能參預(yù)應(yīng)向部長或副部長請假，經(jīng)同意后方可。開會時態(tài)度認(rèn)真，做好會議記錄，可以對文藝部提出合理的建議，爭辯時應(yīng)踴躍發(fā)言，主動主動，體現(xiàn)文藝部成員的熱忱。保證會議的嚴(yán)峻性和活潑性。

2、例會實行輪番主持制度。每次例會由部長，副部長輪番主持。發(fā)揮各個成員的工作主動性，形成自律，自覺，高效的工作氛圍。

3、細化分工，實行項目負責(zé)人制度，讓每一個成員都有機會負責(zé)大型活動的組織，給大家締造熬煉自己和呈現(xiàn)自己的舞臺。

二、干事培育管理方案

1、提高本部成員的自身素養(yǎng)，多給干事供應(yīng)一些熬煉的機會，充分調(diào)動文藝部全部成員的主動性和主觀能動性，深入到到了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的力氣和特長，以及他們對文藝部的進展和建議，加強文藝部成員力氣的提高，以共同進步帶動文藝的進展。

2、每個副部長負責(zé)帶領(lǐng)幾名干事開展工作，減輕了部長下通知的壓力，另一方面提高了辦事效率，防止工作中的重復(fù)現(xiàn)象。真正做到工作快捷有序。

3、每次例會中，盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán)，營造一種輕松、和諧的氛圍。盡量讓他們發(fā)表好的看法，好的觀點，并且從中觀看他們的各方面力氣，再加以培育。

4、文藝部成員須依據(jù)時間表的支配，按時值班。防止無組織無紀(jì)律的狀況消逝。

5、加強文藝部的自我宣布傳達和信息發(fā)布的準(zhǔn)時性，加強與其他部門的相互溝通，主動協(xié)作其他部門開展工作，共同完成爭論生會的各項工作。

6、在工作中不斷發(fā)覺問題，總結(jié)閱歷，完善自己，以主動向上的心度面對新問題，加強團隊合作精神，各盡其責(zé)，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面。

三、文藝部活動支配

12月中下旬舉辦爭論生元旦晚會(即爭論生迎新晚會)突破點：

(1)爭取與企業(yè)聯(lián)合，尋得冠名權(quán);

(2)擴大參賽選手范圍，邀請眾多兄弟院校的爭論生歌手代表參賽;

(3)邀請樂隊作為演出嘉賓。

具體細則：

(1)確定元旦晚會主題;

(2)禮堂晚會形式，于濟大禮堂演出;

(3)11月中旬面對全校同學(xué)和兄弟院校征集節(jié)目(需要研會其他部門的協(xié)作和共同協(xié)作)，節(jié)目以歌舞和語言類節(jié)目為主，可加入部分有創(chuàng)新性的節(jié)目。

11月下旬，節(jié)目的審核(由爭論生會主席團關(guān)心完成)，確定節(jié)目的演出人員可自行排練。

12月下旬，布置會場，調(diào)試燈光和音箱設(shè)備等。確定節(jié)目挨次，全部節(jié)目整體彩排。

在完成以上任務(wù)的前提下，假如時間充裕還可支配如下創(chuàng)新性活動：

1、舉辦圣誕化妝舞會擬高校生活動中心

(1)邀請社團文藝骨干穿插演出;

(2)為到場每位來賓派發(fā)面具、簡潔道具、簡易服裝;

(3)帶來賓玩玩耍，跳兔子舞，烘托節(jié)日氣氛。

2、擬舉辦爭論生形象大賽，評比爭論生處形象大使

宗旨：領(lǐng)先提議主動，健康的校內(nèi)文化。社會上造星活動轟轟烈烈，爭論生部同樣需要自己的代言人，爭取做成爭論生的另一個傳統(tǒng)經(jīng)典項目。

形式：

(1)可選擇實行選美角逐的新穎形式，如時下流行的環(huán)球小姐、環(huán)球先生的評比。

(2)以呈現(xiàn)風(fēng)采為主要目的

以上是文藝部一年工作方案，在工作的具體實施中還會遇到很多的困難，但文藝部將通過全體成員的團結(jié)合作，排除萬難，盡最大的努力把工作做到最好，真正起到活躍校內(nèi)文化、豐富同同學(xué)活的作用。

同學(xué)會文藝部工作方案范文篇三：

一、工作展望新的學(xué)年已經(jīng)開頭一個多月了，作為新一屆團同學(xué)會的文藝部成員，感到有責(zé)任的同時也有壓力，但我們有信念，繼承上一屆同學(xué)會的優(yōu)良工作作風(fēng)，并且一步一個腳印和文藝部其他新成員一起，搞好各項文藝活動，讓同學(xué)們學(xué)習(xí)的同時參預(yù)的文藝活動，還要協(xié)作其它部門的工作，認(rèn)真完成交付的非文藝類任務(wù)，我們的口號是青春唱誕生命樂章，幻想舞出張揚自我。

二、工作職能1、將全面負責(zé)、組織、協(xié)調(diào)院里的文化消遣活動。2、發(fā)動和組織同學(xué)參預(yù)課余文藝活動，挖掘和培育有文藝特長的同學(xué)，充分發(fā)揮其才能。3、自行策劃、組織各種形式，有創(chuàng)意的活動及角逐。4、協(xié)作有關(guān)部門，做好重大節(jié)目文藝活動的組織工作。5、充分了解同學(xué)們對文藝工作的看法和要求，改進工作方法，推動文藝活動的開展。6、運用多種形式和途徑進行文藝工作的宣布傳達，動員同學(xué)們主動參預(yù)文藝活動。7、認(rèn)真完成交辦的其他非文藝類工作。

三、組織原則文藝部的一切工作、活動將選擇實行民主集中制原則，個人必需聽從集體，少數(shù)必需聽從多數(shù)，一切從全局利益動身。任何成員均可提出自己不同的看法和有創(chuàng)意的想法，以促進文藝部的進展，促進同學(xué)會各部門之間的相互溝通和合作。

四、部門例會管理

1、依據(jù)文藝部的部門特點，將選擇實行比較機動的會議方式，不設(shè)固定的例會時間。

2、全體成員必需準(zhǔn)時出席。若有事不能來時應(yīng)向部長或副部長請假，經(jīng)同意后方可。杜絕會議遲到、缺席、早退等現(xiàn)象;無故不參預(yù)者，做好記錄，三次不到視為自動退出文藝部

3、例會實行輪番主持制度。每次例會由部長，副部長輪番主持。

4、嚴(yán)格遵守例會紀(jì)律。開會時態(tài)度嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真，做好會議記錄，爭辯時發(fā)言踴躍，主動主動，保證會議的嚴(yán)峻性和活潑性。

五、工作原則

1.工作時充分考慮同學(xué)的實際狀況，盡量避開因文藝部工作而造成同學(xué)學(xué)習(xí)、生活上的不便。

2.統(tǒng)一支配，對所布置的任務(wù)，執(zhí)行基礎(chǔ)上可以保留個人看法，無正值理由未完成者和拒絕接受任務(wù)者將記錄并提出警告，高質(zhì)量地完成任務(wù)者將對其提出表揚并進行適當(dāng)物質(zhì)嘉獎。

3.嚴(yán)格問責(zé)制度，分工細化到人，以便在消逝問題時追究責(zé)任。若因分工不明消逝的問題，由部長負責(zé)。消逝責(zé)任事故者，賜予確定懲處,學(xué)年考核評定不合格。

4.學(xué)期末，綜合各方面成果，評比優(yōu)秀文藝部成員;

5.搞活動之前，向主席團進行匯報，聽取看法。

6.活動結(jié)束后，留好活動材料，如節(jié)目單，聯(lián)系方式等，并進行書面或口頭總結(jié)。

六、干事培育管理方案

(1)提高本部成員的自身素養(yǎng)，多給干事供應(yīng)一些熬煉的機會，使他們的才能得到充分發(fā)揮。充分調(diào)動文藝部全部成員主動性和主觀能動性，深入到到了解和發(fā)揮文藝部成員每個人的力氣和特長，以及他們對文藝部的進展和建議，加強文藝部成員力氣的提高，以共同進步帶動文藝部的進展，加強團隊合作精神，熱忱活動，各盡其責(zé)，落實工作，努力開創(chuàng)文藝部工作的新局面

(2)在每次例會中，我們將盡量讓干事有更多的發(fā)言權(quán)，把總結(jié)的機會留給干事，盡量讓他們發(fā)表好的看法，好的觀點，并且從中觀看他們各方面的力氣，再加以培育。

(3)輪番支配干事每月上交工作總結(jié)，并對文藝部提出建議，要求。

(4)每次活動的之前要詳細工作支配與干事，要求各有關(guān)干事，工作到位?；顒咏Y(jié)束要有工作總結(jié)。此外，還將主動協(xié)作學(xué)校組織的各類文藝活動。

(5)加強與干事的溝通和了解，關(guān)懷干事的學(xué)習(xí)與生活,緊密與干事間的關(guān)系。

七、對外合作協(xié)調(diào)相互溝通方案

(1)每一次工作相互溝通會，與各部門保持緊密的聯(lián)系相互溝通，確保各部門之間文藝活動的順當(dāng)開展。

(3)加強同學(xué)會文藝部與學(xué)校各類社團的相互溝通。

(4)關(guān)心其他部門開展工作，共同完成同學(xué)會的各項任務(wù)。

(5)加強與各部門干事，副部長相互溝通，營造團結(jié)全都的工作氛圍，有利于各項工作的順當(dāng)開展

(6)在工作中不斷發(fā)覺自己的問題，總結(jié)閱歷,以實事求是的、主動向上的工作態(tài)度面對新問題迎接新挑戰(zhàn)。

(四)活動支配方案開展各類文藝演出

(1)目的：為了使我院的各個專業(yè)更加廣博精深地進展，從服務(wù)于同學(xué)的宗旨動身，這樣既可以擴大同學(xué)的參預(yù)面，培育興趣、陶冶情操、激發(fā)熱忱、發(fā)揮專業(yè)潛能，營造更好的氛圍;同時又可以在活動中更好地挖掘、培育人才，并且為以后的各項活動打下了堅決的基礎(chǔ)，避開措手不及。

(2)內(nèi)容：

③12月中旬【全院開頭招募優(yōu)秀文藝節(jié)目迎接元旦文藝匯演】

A具體節(jié)目包括：

a)話劇類

b)小品類、相聲類

c)舞蹈類

d)唱歌類

B具體籌措以下幾方面：

a)晚會內(nèi)容的選定

b)各預(yù)算的制訂及其籌集

c)聯(lián)絡(luò)關(guān)心其他部門

d)內(nèi)部人員的工作支配

以上是我們文藝部初步的工作方案，若無太大的變動將嚴(yán)格依據(jù)方案開展本學(xué)期的工作，同時，依據(jù)各部門要求和需要，親熱協(xié)作學(xué)院的各項工作，并以實際工作中的變化和需要進行調(diào)整。我們將以理解與信任為地基，熱忱與才華做房柱，勤奮與勇敢做屋頂，在團隊協(xié)作的力氣下，將文藝部工作開展的有聲有色，能夠真正起到活躍校內(nèi)文化，激發(fā)同學(xué)熱忱，提高專業(yè)素養(yǎng)技能和服務(wù)社會的作用，為同學(xué)們撐起一片歡快的藍天，共同訂做屬于我們的天空。

對于招新的方案：

1，爭取招一些有文藝特長的同學(xué)，因此招新時給三十秒到一分鐘的才藝表演。